具体的な業務内容
【お任せすること】
・社内システムの保守~運用業務
→直近は維持保守業務がメインですが、新規導入・AI活用・DX推進
に興味があれば、そちらのプロジェクトへのアサインも可能です
【職務詳細】
・社内システムの維持~保守~運用
└例:基幹業務システム/人事調達/ワークフロー系 など
・各システム主管部署(ユーザー部門)からの要望収集~ヒアリング
・システム改善/機能追加の要件定義~基本設計~外部委託先との
開発調整
・AI/新技術を活用した業務効率化/改善提案の企画→推進
・グループ会社への共通システム展開~グループ最適化への対応
・全社ワーキングで挙がったシステム課題への対応
・トラブル発生時の調査~復旧対応
・外部委託先/事業部/グループ会/ユーザー部門との連携~調整
【ポジションの特徴】
地道な保守業務から先進的なAI活用まで、幅広い業務に携わることが
できます。
「泥臭い」維持保守の現場も担いながら、全社DXや新規導入など
攻めの施策にも関われる、守りと攻めを両立できる環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 求める人物像 |
【必須】 ・業務システム/サービスの開発経験1年以上 └規模や言語は不問です ・ユーザー部門/社内関係者との要件折衝~調整経験 └社内SE・社外顧客対応いずれの経験でも構いません 【成長・キャリアパス】 ・入社後は維持保守業務からスタートし、 新規導入・AI活用・DX推進プロジェクトへの参画も可能です ・将来的には、チームリーダー・主任として、 組織を牽引するマネジメント人材への成長を期待しています 【配属先について】 日立ソリューションズグループの経営基盤の構築・運用業務を 担っています。 |
| 勤務地 |
東京都品川区東品川4-12-7 日立ソリューションズタワー (週4日在宅・週1日出社/「働く環境」に詳細記載) りんかい線「品川シーサイド」駅直結 京急本線「青物横丁」駅 徒歩8分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 (スポットリモートワーク制度に定める就業場所を含む) |
| 給与・待遇・福利厚生 |
年収:550万円~700万円 ■年収:550万~740万円 月給制:月額458334円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(6月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 休日勤務手当/裁量労働勤務手当/住宅手当/子ども・介護等支援手当/通勤手当 ほか ■勤務時間:9時00分~17時30分(フレックスタイム制度あり) 休憩時間:45分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
| 休日・休暇 |
【年間休日126日】完全週休2日制(土日)/祝日/年末年始/年次有給休暇/慶弔休暇/出産休暇/育児休暇/介護休暇/リフレッシュ休暇/ライフサポート休暇/配偶者海外転勤休暇 ほか |
企業情報
| 業種 | ソフトウェア・情報処理 |
|---|---|
| 本社所在地 | 東京都品川区東品川4−12−7 日立ソリューションズタワーA |
| URL | https://www.hitachi-solutions.co.jp/ |
人材紹介会社情報
この求人は紹介求人です。姉妹サイトイーキャリアFAへの応募になります
| 人材紹介会社名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 厚生労働大臣許可番号 | 13-ユ-040590 |
| 紹介事業事業所・拠点 | 【北海道・東北エリア】 札幌/千歳/青森/盛岡/仙台/秋田/山形/郡山 【関東エリア】 茨城/宇都宮/高崎/埼玉/千葉/池袋/汐留/渋谷/横浜 【中部・北陸エリア】 新潟/富山/金沢/福井/山梨/長野/岐阜/静岡/浜松/名古屋 【近畿エリア】 三重/滋賀/京都/梅田/難波/神戸/姫路/奈良/和歌山 【中国・四国エリア】 鳥取/島根/岡山/広島/山口/徳島/高松/松山/高知 【九州・沖縄エリア】 天神/小倉/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄 |
| URL | http://www.workport.co.jp/ |
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