三菱総研DCS株式会社NEW掲載期間：2026/5/21〜

【東京：リモート】人事業務（労務・厚生施策推進）リーダー　※年収600万円以上

正社員 紹介：イーキャリアFAに掲載

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具体的な業務内容

【職務概要】
労働に関する法改正への対応だけでなく、次世代を意識した労務・福利厚生制度の企画や改定、運用改善に能動的に取り組んでいただきます。

【職務詳細】
入社直後は以下の実務および推進を担当します。
・労務データの集計および分析
・勤務ルールの指導および改善
・給与計算データの作成
・労働関連法改正への対応
・福利厚生、安全衛生、健康管理の運用および改善
・労務、福利厚生制度の企画および改定
・官公庁への対応
・その他、人事関連施策の対応および推進

【将来のキャリアパス】
プロフェッショナルとして、部門内のローテーションにより人事業務を幅広く経験することが可能です。また、適性に応じてマネジメント業務に携わる機会もあります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集条件

雇用形態	正社員
求める人物像	【必須】・人事制度（労務・福利厚生）に関する施策の推進や企画の経験・Microsoft Wordを使用したビジネス文書作成スキル・Microsoft Excelの関数（VLOOKUPなど）を使用した各種集計実務経験【尚可】・社会保険労務士資格・衛生管理者資格（第一種・第二種）・ビジネス・キャリア検定（人事・人材開発／労務管理）2級以上・Microsoft ExcelまたはMicrosoft AccessのVBAを使用したツール作成経験・IT企業での勤務経験
勤務地	東京都港区三田三丁目5番19号東京三田ガーデンタワー京浜東北線・山手線「田町」駅徒歩8分勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与・待遇・福利厚生	年収：600万円～800万円 ■年収：620万～900万円　月給制：月額382000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生：通勤手当、退職金制度、家賃補助（条件あり） ■勤務時間：9時00分～17時30分（所定労働時間　7時間30分）＜フレックスタイム制＞　コアタイム：11時00分～15時00分　休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙
休日・休暇	【年間休日120日以上】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(12／29～1／3)、有給休暇(最大20日)、慶弔休暇、連続休暇(5日以上)、半日休暇、誕生日休暇、特別休暇

企業情報

業種	ソフトウェア・情報処理コンサルティング・シンクタンク
事業内容	1.ソフトウェア開発とコンサルティング　2.各種事務計算等情報処理サービス　3.アウトソーシングサービス　4.情報通信サービス・データサービス　5.コンピュータシステムの販売　6.コンピュータ要員の教育・研修業務
本社所在地	東京都品川区東品川４−１２−２　品川シーサイドウエストタワー
設立	1970年7月
従業員数	1000人以上
売上高	47,700,000,000円
URL	http://www.dcs.co.jp/

人材紹介会社情報

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人材紹介会社名	株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号	13-ユ-040590
紹介事業事業所・拠点	【北海道・東北エリア】札幌／千歳／青森／盛岡／仙台／秋田／山形／郡山【関東エリア】茨城／宇都宮／高崎／埼玉／千葉／池袋／汐留／渋谷／横浜【中部・北陸エリア】新潟／富山／金沢／福井／山梨／長野／岐阜／静岡／浜松／名古屋【近畿エリア】三重／滋賀／京都／梅田／難波／神戸／姫路／奈良／和歌山【中国・四国エリア】鳥取／島根／岡山／広島／山口／徳島／高松／松山／高知【九州・沖縄エリア】天神／小倉／佐賀／長崎／熊本／大分／宮崎／鹿児島／沖縄
URL	http://www.workport.co.jp/