具体的な業務内容
【職務概要】
ソリューション事業を拡大するための仕組みづくりと全社展開を推進します。新規事業モデルの創出からデジタル基盤の設計まで、適性に応じて幅広くお任せします。
【職務詳細】
■事業モデルの創出・展開
・新規ソリューション型事業モデル創出手段の探索
・全社参加型ソリューション創出プロジェクトのファシリテーター
・ソリューションモデルを事業化する主管部門の支援業務
・汎用性の高いソリューションモデルの開発
■デジタル技術の活用検討
・製品開発から納入に至るビジネスシステムの効率化を目的としたデジタル技術の検討
・活用のためのデジタル基盤設計
【その他・魅力】
・顧客の課題解決に直結する新しいビジネスモデルの構築に携わることができ、全社的な影響力を持つやりがいの大きなポジションです。
・技術職のバックグラウンドを活かしつつ、企画・戦略・デジタルといった多角的な視点でキャリアを広げることが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 求める人物像 |
【必須】 ・BtoB企業における技術職の実務経験をお持ちの方 ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ・Microsoft Office 365(Excel、Word、PowerPoint等)の基本操作ができる方 ・Teams、Box、Outlookの使用経験をお持ちの方 【尚可】 ・プラントエンジニアリング業界での実務経験をお持ちの方 ・化学、もしくは数理のバックボーンを有する方 ・デジタルを活用して業務効率化や製品・サービスの付加価値向上を図った経験をお持ちの方 |
| 勤務地 |
東京都江東区新砂1-2-8 東京メトロ東西線「東陽町」駅から徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与・待遇・福利厚生 |
年収:750万円~900万円 ■年収:796万~1100万円 月給制:月額446000円 賞与:年2回 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 在宅勤務制度(月10回まで利用可能)、退職金制度(3年間勤務した後に適用)、財形貯蓄制度、社員持株会制度、確定給付企業年金(DB)、育英年金制度、住宅融資制度、住宅融資利子補給制度、社員食堂、資格取得支援制度、育児休職・介護休職(入社1年未満は適用外) ■勤務時間:9時00分~17時15分 フレックスタイム制度あり(コアタイム:10時00分~15時00分) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
| 休日・休暇 |
【年間休日123日】完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(12/30~1/4)、会社創立記念日(5/1)、慶弔休暇、産前産後休暇、療養休暇、リフレッシュ休暇(勤続15年・25年) |
企業情報
| 業種 | メーカー(プラント・エンジニアリング) 建設(建築・土木・設備) |
|---|---|
| 本社所在地 | 東京都江東区新砂1−2−8 |
| 設立 | 1946年5月 |
| 従業員数 |
100-999人 |
| 売上高 | 59,510,000,000円 |
| URL | http://www.organo.co.jp/ |
人材紹介会社情報
この求人は紹介求人です。姉妹サイトイーキャリアFAへの応募になります
| 人材紹介会社名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 厚生労働大臣許可番号 | 13-ユ-040590 |
| 紹介事業事業所・拠点 | 【北海道・東北エリア】 札幌/千歳/青森/盛岡/仙台/秋田/山形/郡山 【関東エリア】 茨城/宇都宮/高崎/埼玉/千葉/池袋/汐留/渋谷/横浜 【中部・北陸エリア】 新潟/富山/金沢/福井/山梨/長野/岐阜/静岡/浜松/名古屋 【近畿エリア】 三重/滋賀/京都/梅田/難波/神戸/姫路/奈良/和歌山 【中国・四国エリア】 鳥取/島根/岡山/広島/山口/徳島/高松/松山/高知 【九州・沖縄エリア】 天神/小倉/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄 |
| URL | http://www.workport.co.jp/ |
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