具体的な業務内容
【職務概要】
シニアエンジニアとして、これまで培った高度な開発スキルと知識を活かしながらメンバーの技術的課題を解決し、チーム全体の開発スピードとアウトプット品質を引き上げる役割をお任せします。
具体的には、実装・設計レビューを通じた品質保証、ペアプログラミングや技術相談による育成支援、さらに定期的な勉強会や技術記事の発信を通じて社内外に知見を共有し、組織の技術レベル底上げに寄与していただきます。
【職務詳細】
・テクニカルリード（設計指針提示・ボトルネック解消）
・コードレビュー／品質管理（テスト戦略・リファクタリング推進）
・メンタリング・育成（ペアプロ／勉強会企画・実施）
・ナレッジシェア／発信（社内技術ブログ、登壇、OSS コントリビュート）
＜主な技術スタック＞
■開発言語：TypeScript, Go, PHP, C#
■フレームワーク：Electron, React, Laravel
■データベース：MySQL, Redis
■インフラ監視：Mackerel
■エラー監視：Sentry
■リポジトリ管理：GitHub
■CI／CD：GitHub Actions
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 求める人物像 |
【必須】 ・Webアプリケーション／クラウドサービスの設計・実装経験（目安5年以上） ・複数人開発におけるコードレビューと品質基準策定の主導経験 ・ご自身の専門領域で “困ったら相談される” レベルの技術的深さ ・技術的な課題を言語化し、メンバーへわかりやすく説明・指導できるコミュニケーション力 ・Git／CI／CD／テスト自動化など、モダン開発フローの実践経験 【尚可】 ・技術カンファレンス登壇、技術ブログ運営、OSSなど対外発信の実績 ・アーキテクチャ刷新や性能最適化など大規模リファクタリングのリード経験 ・スクラムマスターやTech Leadとしてのチームリーディング経験 ・AWS／GCP／Azureいずれかでのクラウド運用・IaCの知識 ・多文化・リモートチームでのコラボレーション経験 |
| 勤務地 |
福岡県福岡市博多区下川端町9-12 福岡昭和通ビル M1 各線「博多」駅より徒歩24分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 給与・待遇・福利厚生 |
年収：500万円～750万円 ■年収：500万～800万円 月給制：月額416000円 賞与：年2回 昇給：年2回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 産業医、保育士面談、産休・育休制度、弔慰金、家族手当（※正社員のみ既婚者は月額3万円支給）、健康診断・インフルエンザ予防接種など ■勤務時間：9：00～18：00 または 10：00～19：00 ※部署・職種によって決定 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 |
完全週休2日制（土日）祝、年末年始、有給休暇 ※年次有給休暇は時間単位での取得可能（最大5日まで） |
企業情報
| 業種 | インターネット・Webサービス |
|---|---|
| 事業内容 |
１、ジョブメドレー事業 ２、メドレー事業 ３、ヘルスケアメディア・ラボ |
| 本社所在地 | 東京都港区六本木７−１５−７ 新六本木ビル７Ｆ |
| 設立 | 2009年6月5日 |
| URL | http://www.medley.jp/ |
人材紹介会社情報
この求人は紹介求人です。姉妹サイトイーキャリアFAへの応募になります
| 人材紹介会社名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 厚生労働大臣許可番号 | 13-ユ-040590 |
| 紹介事業事業所・拠点 | 【北海道・東北エリア】 札幌／千歳／青森／盛岡／仙台／秋田／山形／郡山 【関東エリア】 茨城／宇都宮／高崎／埼玉／千葉／池袋／汐留／渋谷／横浜 【中部・北陸エリア】 新潟／富山／金沢／福井／山梨／長野／岐阜／静岡／浜松／名古屋 【近畿エリア】 三重／滋賀／京都／梅田／難波／神戸／姫路／奈良／和歌山 【中国・四国エリア】 鳥取／島根／岡山／広島／山口／徳島／高松／松山／高知 【九州・沖縄エリア】 天神／小倉／佐賀／長崎／熊本／大分／宮崎／鹿児島／沖縄 |
| URL | http://www.workport.co.jp/ |
この求人を見ている人はこんな求人もみています
別条件で転職・求人情報を探す
この転職・求人情報と同じ条件で探す
- 職種×勤務地
- 職種×勤務地×業種