具体的な業務内容
【職務詳細】
・材料開発・先行開発
プラスチック材料の特性（材料配合、添加剤の処方など）や加工技術を活かし、新しい価値や機能を備えた材料・部品の開発を行います。
・一連の開発プロセスの主導
商品設計の初期段階から、量産化に向けた要件定義（材料選定、加工・設計要件の策定）を行い、量産立ち上げまでを一貫して推進します。
・プロジェクトマネジメント
2、3名の小規模な社内チームを率いながら、量産展開時には他部署を巻き込んだ10名程度のプロジェクトをリードします。
・折衝業務
取引先や協業先との交渉、セッションを通じたプロジェクトの円滑な進行管理を担います。
■本ポジションの魅力
・「材料」からクルマを創る手応え
単なる設計（図面作成）にとどまらず、自社内製部品の「材料そのもの」の開発に深く関与できるため、技術者としての専門性を追求できる環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 求める人物像 |
【必須】 ・プラスチックの材料特性や加工技術の専門知識 上記に加え、下記のいずれかのご経験をお持ちの方 ・プラスチック材料及び製品の開発経験 ・開発業務／プロジェクト進行のリーダー／マネジメント経験 【尚可】 ・プラスチック材料の射出成形加工、押出成形加工の知識 ・自動車の材料／部品／構造の知識 ・高分子化学、材料力学、人間工学、統計学、分析、デジタル技術の知識 ・自動車内外装部品の開発経験 |
| 勤務地 |
愛知県豊田市亀首町町屋洞100-11 三河線「猿投」駅より車で7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与・待遇・福利厚生 |
年収：700万円～900万円 ■年収：720万～1200万円 月給制：月額360000円 賞与：有り 昇給：有り ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（60,000円まで実費支給、高速代支給有り※適用条件有り）、家族手当、独身寮・社宅、退職金制度、食事手当、財形貯蓄、旅行宿泊費補助（年4回まで）、育児・介護休業、育児・介護短時間勤務、団体保障制度、団体扱自動車保険、人間ドック補助など ■勤務時間：フレックスタイム制（フルフレックス） 標準労働時間帯：8時30分～17時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 |
【年間休日121日】完全週休2日制、有給休暇（入社3ヵ月後6日付与 6ヵ月後4日付与 1年後17日付与 最高20日付与）、長期連休（GW・夏季・年末年始） |
企業情報
| 業種 | メーカー(自動車・輸送機器関連) |
|---|---|
| 本社所在地 | 愛知県 名古屋市中区上前津１−４−５ |
| 設立 | 1947年3月31日 |
| 従業員数 |
1000人以上 |
| 売上高 | 204,300,000,000円 |
| URL | http://www.hayatele.co.jp/ |
人材紹介会社情報
この求人は紹介求人です。姉妹サイトイーキャリアFAへの応募になります
| 人材紹介会社名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 厚生労働大臣許可番号 | 13-ユ-040590 |
| 紹介事業事業所・拠点 | 【北海道・東北エリア】 札幌／千歳／青森／盛岡／仙台／秋田／山形／郡山 【関東エリア】 茨城／宇都宮／高崎／埼玉／千葉／池袋／汐留／渋谷／横浜 【中部・北陸エリア】 新潟／富山／金沢／福井／山梨／長野／岐阜／静岡／浜松／名古屋 【近畿エリア】 三重／滋賀／京都／梅田／難波／神戸／姫路／奈良／和歌山 【中国・四国エリア】 鳥取／島根／岡山／広島／山口／徳島／高松／松山／高知 【九州・沖縄エリア】 天神／小倉／佐賀／長崎／熊本／大分／宮崎／鹿児島／沖縄 |
| URL | http://www.workport.co.jp/ |
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