【職務概要】
サービスがまだ導入されておらず事例のない業界に対し、
ゼロから市場を創り出すことをミッションにご活躍いただきます。

単なる売上拡大に留まらず、既存の業界慣習や課題を解消することで、
日本社会の労働力課題や雇用の柔軟性を向上させることを目指しています。
たとえば、新規導入により雇用の流動性を高め、企業や労働者双方の生産性向上に
貢献するなど、大きな社会的価値を提供します。

■市場調査と課題分析
┗未導入の業界が抱える課題や特性を深く理解し、
　新たな市場の可能性を見出していきます。
　たとえば、従来の雇用慣習が課題となっている業界には、
　それを革新するサービスモデルを提案し、新たな価値を創出します。
　市場の潜在ニーズを掘り起こし、業界の未来を切り拓くポジションです。

■戦略の立案とシナリオ設計・ビジネスインパクトの創出
┗業界特有のニーズや商習慣に寄り添いながら、
　プロダクトの最適な提供方法を戦略的に設計します。

■プロジェクトマネジメント
┗セールスチームや他部門と連携し、プロジェクトを推進していただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区東新橋1丁目5-2 汐留シティセンター35階 JR各線「新橋」駅より徒歩3分／都営地下鉄大…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1200万円　月給制：月額583000円　賞与：なし　昇給：人事考課年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当／シャッフルランチ費用補助／セミナー費用補助／書籍購入補助■勤務時間：フレックスタイム制(コアタイム：12時～16時／標準労働時間：10時～19時)　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【採用背景】
事業拡大に伴う増員
2018年の上場から事業規模の拡大を続ける当社グループの次の未来を共創するパートナーをM&A、資本業務提携で拡大するべく、買収案件のソーシングや個別案件の検討を積極展開しています。
更なるグループ拡大のため、M&A全般に一貫して携わっていただける方を募集します。

【具体的な職務内容】
■案件ソーシング（仲介会社とのコミュニケーション）
■案件の法的スキーム検討、バリュエーション、デューデリジェンス、クロージングまで一連の業務
■案件のPMI（事業部との協働）
■取締役会他社内会議体への説明やフォロー（資料作成等）
■各種数値分析、マーケット調査

【同ポジションの魅力】
▼上場企業における経営企画全般業務を少人数で責任を持って実行できるため、比較的短期間で経験やスキルの積み上げが可能
▼事業部メンバーとの協働を通じて業務効率化、マーケティング等幅広い領域での視野、経験、知識を広げる機会の創出
▼同社グループでは全社的なリモートワークを取り入れており、柔軟な働き方が実現可能
▼同社製品をはじめとしたITツールの活用によりDX化を積極的に推進しており、従来のやり方にとらわれることなくより効果的・効率的な業務プロセスの推進に取り組む意欲のある方には魅力的

【同社の魅力】
■RPAのリーディングカンパニーから、総合ITコンサル企業へ
2024年6月1日、RPAホールディングス株式会社から、オープングループ株式会社に社名を変更しました。同社の強みであるRPAに限らず、SaaS、BPO、生成AIといったオートメーションサービスを揃え、次のオートメーション技術への投資をスピーディーに行える体制にバージョンアップしている企業です。

■2800社以上が導入するRPAサービスを保有
定型作業に時間を取られる、月末月初など一時期に業務が偏る、などの各社の課題を1社ごとにヒアリングをし、企業に合わせた自動化や業務効率化を行うRPAサービスを提供しています。既に2800社以上が導入を進めており、ソフトバンク社と業務提携を行うなど更なる拡大を見据えています。
株主：ソフトバンク株式会社（3.92%）

■「ヒトが集まるコミュニケーション基点」へのオフィス移転
…

勤務地	東京都東京都
給与	年収：550万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【採用背景】
欠員。
経営企画経験豊富な方を募集致します。

【業務内容】
・中長期計画の策定
・経営戦略の企画、立案
・年度予算策定
・予実管理
・各事業KPI策定・管理
・企業ブランディング
・経営会議等の運営
・M&A・資本業務提携関連業務
・IPO対応
・社内外広報（WEB、PR、ニュースリリース等）
・海外子会社など関連会社の管理
・バックオフィス業務の効率化やフロー構築などのコーポレートガバナンス対応
・経営陣のサポート（マーケット情報、事業情報の報告、特命事項の実行）
・社内関係部署（経営層・運営部・経理）とのコミュニケーションと関係性構築
※上記業務のご本人のスキルや志向性に合わせて、お任せいたします。

■入社後のイメージ：
ご経験や希望、適性を考慮して、上記の業務を部長と役割分担していただき、業務を進めていただきます。
人数の少ない部署ですので部長と積極的にコミュニケーションを取りつつ、話し合いながら二人三脚で業務を推進していただきます。

【働く環境】
■リモート制度：月6回上限で使用可能
■配属部署：経営企画室　（現在部長1名体制）

勤務地	東京都中央区明石町
給与	年収：550万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
新潟事業所において、以下業務をお任せします。

【職務詳細】
・生産設備の増設（建設）、または能力向上や省エネ化などの改善提案と実施において、電気計装設備の設計と導入
・電気計装設備に関する技術的な相談や指導
・電気計装設備の故障やトラブルの原因分析と対策立案・実行
・電気計装設備に関する各種の報告書や書類の作成
工場ではこれらを、次の２つの担当業務にわかれて実施しています。

１） 設計（エンジニアリング）業務
製品の量産に向けて、生産工程や設備など建設や改良のための計画・設計・施工管理を行います。生産効率や品質、安全性などを高めるために、最適な生産設備を考える業務です。
設計業務は、モノづくりの上流から下流まで幅広く関わる仕事です。製品の製造設備に携わることができ、やりがいや達成感が得られます。一方で、技術的な知識やスキル、分析力や発想力などが求められるため、常に専門知識の向上を続ける必要があります。
また、生産部や開発部などの関係部署との連携が欠かせず、チームで協力しながら仕事を進めることが多いので、コミュニケーション能力や協調性も重要です。

２） 設備管理（保守管理）業務
電気計装設備は、生産活動に欠かせないものであり、その機能を維持するため、定期的な点検やメンテナンスを行います。また、故障やエラーが発生した場合は、迅速に対応し、生産ラインの停止や作業員の事故を防ぐ業務です。
電気計装設備の保守・管理業務は、製造業の生産性や品質、安全性を高めるために重要な業務です。設備・装置を扱うのが好きで、資格取得などの向上心がある人に向いています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	新潟県胎内市倉敷町2-28 羽越本線「中条」駅より車で6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場…
給与	年収：550万円～750万円■年収：560万～830万円　月給制：月額310000円　賞与：年2回(4月、10月)※昨年実績5.9ヵ月分　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、退職金制度、持株会制度、福祉会制度、財形貯蓄制度、ストックオプション、企業型確定拠出年金、確定給付企業年金、契約スポーツ施設、契約リゾート施設■勤務時間：8時00分～16時45分（実働7時間45分）※フレックスタイム制あり（同社規定あり）　休憩時間：60分（12時00分～13時00分）■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

中国子会社（THCD）への赴任を前提としております。
※入社時点は本社勤務となり、一定期間の研修後に赴任を想定しています
【職務概要】
生産本部開発購買課にて下記業務に従事いただきます。

【職務詳細】
・新規部品の試作品製造、量産に係る技術文書／品質管理の準備、量産立ち上げ支援。
・板金、プレス、機械加工等による部品製品試作、評価(寸法測定、試験)業務、金型管理、製品改善提案業務。
・Supplierに出向き作業立会いによる部品の作りこみ(サンプル作製とその評価)
・部品製造業者の監査支援（将来的には、光学部品についても知見を広めてもらう）
【期待する役割】
・同社製品に搭載される金属部品、樹脂部品に要求される機能、仕様、規格を理解し、その実現に必要な加工設備や評価設備、作業環境を調査し、部内や社内関係部門へ提案する。
・金属部品の加工技術および計測評価技術を確立し、量産移管し、安定した品質を確保する。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都板橋区蓮沼町75番1号 都営地下鉄三田線「本蓮沼」駅より徒歩10分 JR埼京線・京浜東北線「赤…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1100万円　月給制：月額300000円　賞与：年2回（7月、12月）※4.5ヶ月（2021年度実績）　昇給：年1回（4月）　資格・役割に応じて、都度決定■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：時間外手当、通勤手当、住宅手当、退職金制度、企業年金、財形貯蓄、貸付金、社員持株会、共済会、社員食堂、文化体育活動、介護短時間勤務制度　など■勤務時間：8時30分～17時15分（所定労働時間：8時間0分）※フレックスタイム制（コアタイム：10時00分～14時45分）　休憩時間：45分■喫煙情報：屋内禁煙

～市場共創推進部とは～
ミッション：同社の次の柱となり得る新規事業機会の創出。
同社総合研究所および市場との連携により事業機会を広く探索し、
事業創造に繋がるスタートアップ企業やアカデミア、
事業会社などの社外パートナーとの協業活動を推進し、
新規事業機会の創出を担っている部門です。

【職務内容】
・次の成長の柱となり得る事業機会の探索、新規事業の企画、事業開発
・世界中からのパートナー候補の選定と協業推進
（パートナー候補がスタートアップの場合には、CVCを活用した投資も検討）　

環境・エネルギー／次世代エレクトロニクス／ライフサイエンスなどの
領域ごとに担当を分けており、
入社後はご自身の強みを活かせる領域テーマを担当頂く予定です。
外部環境と内部環境を整理し、事業戦略を描き、
プレイングマネージャーとしてテーマを推進いただきます。
新事業案の提案実行、世界中からのパートナー選定と
協業案の立案実行を頂きます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	埼玉県上尾市原市1333-2 JR上野東京ライン「上尾」駅より車で10分 ※シャトルバス（5～10分…
給与	年収：900万円～1100万円■年収：900万～1260万円　月給制：月額568000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：家族手当、住宅手当、独身寮、社宅、財形貯蓄制度、社員持株会、各種融資制度など■勤務時間：9時00分～17時50分（フレックスタイム制／コアタイム無し）　休憩時間：50分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社の物流業界向けチームのマネージャー候補として、人材や採用支援を中心に、M＆A仲介やアライアンス支援などクライアントのフェーズに沿って、経営課題解決のため多岐にわたるソリューションを提供いただきます。また、チームマネージャーとしてマネジメント(ヒト・数値)にも取り組んでいただきます！

【職務詳細】
■誰に：物流業界の企業
■何を：同社人材ソリューションを活用した課題解決
■手法：経営陣へのヒアリングをもとに課題を抽出し、ソリューションの提案

【具体的には】
・新規開拓営業
・経営課題のヒアリング、ボトルネックの特定、等のコンサルティング業務
・課題解決に向けた、人材やソリューションの提案活動
・上記に該当するタレント人材へのヘッドハンティング
・獲得したプロジェクトのマネジメント、ディレクション業務
など

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区赤坂2-3-5 赤坂スターゲートプラザ16階 東京メトロ銀座線「溜池山王」駅より徒歩1分 …
給与	年収：550万円～750万円■年収：550万～800万円　月給制：月額462000円　賞与：年1回（3月）　昇給：年2回（3月、9月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住宅手当、出張手当、書籍購入費補助、成績手当、特別手当、健康診断費用全額負担、産休育児休暇制度■勤務時間：9時30分～18時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【配属先ミッション】
10年～20年後を見据えた新規事業機会の創出および開発テーマの事業化推進

【職務内容】
下記業務の内、ご知見・ご経験に応じて担当テーマを選定いたします。

■事業機会探索・推進とマーケティング業務
・企画・マーケティング担当として開発部門とともに、
　カーボンニュートラル、ライフサイエンス、
　次世代エレクトロニクス領域で新規事業機会を探索・推進
・グローバルな視点でのマーケティング活動を通して、解決すべき
　社会課題発見とその解決に向けたシーズを発掘し、新規事業企画を行う
■研究開発戦略立案、新規事業創出活動の高度化業務
・開発戦略、経営資源配分、各種施策等の立案・実行により、
　新規事業創出活動の高度化を図る
■市場共創型の事業開発・事業化推進業務
・具体的な事業化テーマについて、外部環境分析、
　戦略／事業化計画立案、ビジネスモデル検討、顧客開拓、
　アライアンスなどを含むビジネススキーム検討およびそれらの実行


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	埼玉県上尾市原市1333-2 JR上野東京ライン「上尾」駅より車で10分 ※シャトルバス（5～10…
給与	年収：900万円～1100万円■年収：900万～1260万円　月給制：月額568000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度、社員持株会、グループ保険、子女学費融資、結婚祝金　等■勤務時間：フレックスタイム制（フルフレックス　※コアタイムなし）【標準的な勤務時間帯】9時00分～17時50分　休憩時間：50分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
PdMとともにプロダクト戦略に基づく課題解決の方向性を生み出すための「Issue探索」や、開発された機能の価値を顧客に届ける「GoToMarket」の推進をリードしていただきます。

■市場・顧客・競合環境の定量・定性面の分析
■分析に基づいたIssueの発見や価値探索と優先順位の検討
■ステークホルダーとの一貫したコミュニケーション
■機能リリースに合わせたGoToMarket
┗GoToMarket計画策定と推進
┗バリュープロポジション、ポジショニング、メッセージングの洗練
┗（リリース後の初期）セールスイネーブルメントの推進
┗KPIモニタリング（効果検証）と改善活動
■テーマ別のPJTにおける、PJT設計と推進のリード

---------------------------
▼タイミーは「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」ことをミッションに掲げ、潜在労働力を喚起し、ひいては社会課題の解決を実現していきます。大きな社会課題に真摯に向き合い続けるためには、これまで以上に戦略的な事業のスケールと、組織・システムが持続可能な状態になることが求められます。そういった、次の飛躍に向けたプロダクト開発に裁量をもってリードできることがタイミーで働く魅力であると考えています。



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	〒105-7135 東京都港区東新橋1丁目5-2 汐留シティセンター35階 JR「新橋」駅徒歩3分、…
給与	年収：750万円～900万円■年収：770万～1250万円　月給制：月額641667円　賞与：なし　昇給：人事考課年3回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月(条件変更無し))■福利厚生：通勤手当／シャッフルランチ費用補助／セミナー費用補助／書籍購入補助■勤務時間：10：00～19：00（シフト制）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
本社IT部門：倉庫／購買領域のシステム担当として下記業務に携わっていただきます。

【職務詳細】
1．倉庫・購買領域内担当として各種システム導入・保守の実施
　・国内外の協力会社や関係ユーザーとのコミュニケーション
　・基幹システム(SAP HANA)においては標準維持を見据えた領域運営

2．IT活用プロジェクトの企画、実行
　・倉庫／購買領域担当の1人として、クラレグループ内IT活用における各種プロジェクトの企画ならびに実行

将来的には業績計画／管理領域の第一人者、領域担当管理職としての活躍を期待しています。

同社グループは31ヶ国・地域、102拠点に拡大しており、海外拠点の管理／SCMなどの機能強化や、海外へのITガバナンス強化のため、日本本社と海外拠点との連携を取りながら、海外システムマネジメントをお任せしていく予定です。

※将来、海外駐在の可能性があります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	大阪府大阪市北区角田町8番1号 大阪梅田ツインタワーズ・ノース 大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅　徒歩4…
給与	年収：650万円～800万円■年収：680万～940万円　月給制：月額380000円　賞与：年2回(4月・10月)　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、退職金制度、持株会制度、福祉会制度、財形貯蓄制度、ストックオプション、企業型確定拠出年金、確定給付企業年金、契約スポーツ施設、契約リゾート施設、在宅勤務手当、単身赴任手当、勤務手当■勤務時間：9時00分～17時45分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
国内・アジア市場におけるIT農業市場の拡大に対する同社製品販売や営業戦略の立案・実行を担う業務をご担当いただきます。

【職務詳細】
■誰に：農業機械業界（農機系ディーラー）
■何を：「産業機械」トプコン農業製品（主に自動操舵システム等）
■手法：販売推進活動及びアフターサービス活動
　　　　海外販社の育成を行い農業ビジネスの立ち上げ／拡大の実施

【具体的には】
・農機系ディーラーへの販売推進活動及びアフターサービス活動
・上記未開拓エリアの新規開拓及び育成活動
・農機メーカー本社との交渉活動
・部員・課員のメンバー育成活動

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都板橋区蓮沼町75番1号 都営地下鉄三田線「本蓮沼」駅より徒歩10分 JR埼京線・京浜東北線「赤…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1100万円　月給制：月額400000円　賞与：年2回（7月、12月）※4.5ヶ月（2021年度実績）　昇給：年1回（4月）　資格・役割に応じて、都度決定■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：時間外手当、通勤手当、住宅手当、退職金制度、企業年金、財形貯蓄、貸付金、社員持株会、共済会、社員食堂、文化体育活動、介護短時間勤務制度　など■勤務時間：8時30分～17時15分（所定労働時間：8時間0分）※フレックスタイム制（コアタイム：10時00分～14時45分）　休憩時間：45分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
焼結銅ペースト（半導体接合、実装材料）の事業化推進に携わっていただきます。

【配属先ミッション】
パワー半導体を主とする接合材料市場において、
本事業を軌道に乗せ、継続拡大させること

【職務内容】
・顧客への材料提案、実装ソリューション提案
・銅ペースト（半導体接合、実装材料）の各種マーケティング活動
　-　顧客・業界技術動向や競合調査
　-　市場開拓や顧客開発、顧客への技術対応
　-　上記活動に掛かる戦略の立案　　　等
※経験、能力を考慮の上、職務範囲や職位を決定します。
※英語を使った業務（プレゼン、電話会議等）も比較的多いです。

【業務の面白み／魅力】
・日本に限らずグローバルな顧客やパートナー企業と協働できる
・社会実装により、地球環境改善への貢献を実感できる
・自身の裁量を以て幅広く色んな事にチャレンジできる

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	埼玉県上尾市原市1333-2 JR上野東京ライン「上尾」駅より車で10分 ※シャトルバス（5～10分…
給与	年収：900万円～1100万円■年収：900万～1260万円　月給制：月額568000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：家族手当、住宅手当、独身寮、社宅、財形貯蓄制度、社員持株会、各種融資制度など■勤務時間：9時00分～17時50分（フレックスタイム制／コアタイム無し）　休憩時間：50分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
生産技術部 スマートインフラ生産技術課において以下業務をお任せします。
【職務詳細】
■新製品開発のコンカレントエンジニアリング活動
・DMU（Digital Mock-Up）による組立性検証
・工程設計、3D-CADによる治工具設計、QC工程表、作業標準書作成
・新製品開発における試作、量産試作、量産認定までの計画立案と実行
・新規重要部品における取引先との仕様の取り決め、仕様書の取り交わし
・既存製品における工程改善支援、不具合検証
・その他付随業務

【期待される役割】
・新製品開発における量産初期品質の確保
・所掌範囲に関わる最大限の情報を活用し、最善の可能性を追求、社業に貢献すること
・生産に関わる関係部門との連携

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都板橋区蓮沼町75-1 都営三田線「本蓮沼」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1100万円　月給制：月額280000円　賞与：年2回（7月、12月）※4.5ヶ月（2021年度実績）　昇給：年1回（4月） 資格・役割に応じて、都度決定■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：時間外手当、通勤手当、住宅手当、退職金制度、企業年金、財形貯蓄、貸付金、社員持株会、共済会、社員食堂、文化体育活動、介護短時間勤務制度　など■勤務時間：8時30分～17時15分（所定労働時間：8時間0分）※フレックスタイム制（コアタイム：10：00～14：45）　休憩時間：45分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
生産技術部 アイケア生産技術課において以下業務をお任せします。

【職務詳細】
■新製品開発のコンカレントエンジニアリング活動
・DMU（Digital Mock-Up）による組立性検証
・工程設計、3D-CADによる治工具設計、QC工程表、作業標準書作成
・新製品開発における試作、量産試作、量産認定までの計画立案と実行
・新規重要部品における取引先との仕様の取り決め、仕様書の取り交わし
・既存製品における工程改善支援、不具合検証
・その他付随業務

【期待される役割】
・ 新製品開発における量産初期品質の確保
・ 所掌範囲に関わる最大限の情報を活用し、最善の可能性を追求、社業に貢献すること
・ 生産に関わる関係部門との連携



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都板橋区蓮沼町75-1 都営三田線「本蓮沼」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～1100万円　月給制：月額300000円　賞与：年2回（7月、12月）※4.5ヶ月（2021年度実績）　昇給：年1回（4月） 資格・役割に応じて、都度決定■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：時間外手当、通勤手当、住宅手当、退職金制度、企業年金、財形貯蓄、貸付金、社員持株会、共済会、社員食堂、文化体育活動、介護短時間勤務制度　など■勤務時間：8時30分～17時15分（所定労働時間：8時間0分）※フレックスタイム制（コアタイム：10：00～14：45）　休憩時間：45分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
つくば先端事業所で製造しているMFC（流体流量制御機器）を対象とした、PLM(製品ライフサイクル・マネジメント)を立案し、ベンダーと共に構築・運用業務を担当します。

【職務詳細】
・技術・設計者との内部打ち合わせ
・外部コンサル、ベンダーとの打ち合わせ
・フジキンソフトと開発環境の構築、開発システムのテスト実施など

■将来的には
PLM等製品群の各工場展開やF-ERP（フジキンERPシステム）を活用した業務効率改善の旗振りを期待しています。

■魅力
構築するシステム業務は、半導体装置で注目されるフジキンの重要機器（MFC）を対象としており、やりがいのある業務です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	茨城県つくば市御幸が丘18 つくばエクスプレス「万博記念公園」駅より車で7分 勤務地変更の範囲:本社…
給与	年収：800万円～1000万円■年収：800万～1000万円　月給制：月額550000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：退職金制度、独身寮、社員持株制度、厚生施設（リゾートホテル利用制度など）、通勤手当、家族手当、住宅手当、資格手当、再雇用制度、社員食堂、健康増進手当、役職奨励手当■勤務時間：8時05分～16時50分　休憩時間：50分■喫煙情報：屋内禁煙

＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
●安定基盤：創業400年以上！安定した財政基盤を確立しています！
●働き方：年間休日120日！平均勤続年数18年！
●スキルアップ：国内外の大規模案件多数！様々な案件があります◎
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
【職務概要】
同社にて構造設計の業務全般をおまかせします。
【職務詳細】
■構造計画の検討立案
■各種解析、構造計算の実施
■諸官庁協議を含む社内外プロジェクト関係者との調整
■上記に伴う各種資料、図面および３Dモデルの作成等
～～～様々な案件があります～～～
地域のランドマークとなる都市再生プロジェクトをはじめとして、オフィスビル、マンション、医薬研究施設、工場など、国内外を問わずグローバルに建物の建築を手がけています。時代を先駆ける先進的な建物、社会からの要請に応えた環境配慮型省エネ建物など、社会的に注目度の高い大規模プロジェクトに携わるチャンスがあります。新築のみならず安全・安心・環境を追求した耐震・免震、リニューアル工事も数多く手がけています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	【東北】宮城県仙台市青葉区国分町3-4-33 仙台定禅寺ビル 地下鉄南北線「勾当台公園」駅より徒歩9…
給与	年収：600万円～800万円■年収：630万～900万円　月給制：月額304000円　賞与：年2回（6月・12月予定）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、作業所勤務手当、海外勤務手当、保養所、財形貯蓄制度　他■勤務時間：8時30分～17時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
生産戦略部　生産業務管理課にて下記業務をお任せします。

【職務詳細】
・ 生産本部の計数（生産高、営業利益）管理および分析
・ 中期計画、予算、業績見込の策定、管理、分析
・ 各生産拠点との計数情報収集および業務改善提案
・ 原価管理手法の改善提案
・ 原価管理に関するシステム化（BIツール等）による業務改善
・ 部門イベント準備リーディング（キックオフ、往査、部門表彰）
・ その他特に命ぜられた事項

《責任範囲》
・ 計数（生産高、営業利益）の集計および内容把握
・ 関係部門（経理（生産拠点含む）、調達、製造、事業部　など）とのコミュニケーションおよび情報収集
・ 原価管理の理解および改善提案
・ 部門イベント準備
・上長の指示に基づく業務

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都板橋区蓮沼町75-1 都営三田線「本蓮沼」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1100万円　月給制：月額400000円　賞与：年2回（7月、12月）※4.5ヶ月（2021年度実績）　昇給：年1回（4月） 資格・役割に応じて、都度決定■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：時間外手当、通勤手当、住宅手当、退職金制度、企業年金、財形貯蓄、貸付金、社員持株会、共済会、社員食堂、文化体育活動、介護短時間勤務制度　など■勤務時間：8時30分～17時15分（所定労働時間：8時間0分）※フレックスタイム制（コアタイム：10：00～14：45）　休憩時間：45分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社にてインテリアデザイン業務を行っていただきます。

【職務詳細】
建築設計者と連携しながらプロジェクトを推進していただきます。
・ホテル、オフィスワークプレイス、商業施設を中心とし、
　その他多様な分野における建物のインテリア設計
・デザインコンセプトの策定、平面天井伏展開図などの図面作成、
　部分詳細図の作成
・色彩計画、仕上材料の選定、家具什器等の設計や選定、サインデザイン、
　アートワーク選定
・着彩図面や3DCADなどを用いたデザインプレゼンテーション資料作成

【同社について】
地域のランドマークとなる都市再生プロジェクトをはじめ、
オフィスビル、マンション、教育施設、医薬研究施設、医療施設、工場などの建築を手がけています。
時代を先駆ける先進的な建物、社会からの要請に応えた環境配慮型省エネ建物、社会的に注目度の高い大規模プロジェクトに携わるチャンスがあります。
また、新築のみならず安全・安心・環境を追求した耐震・制振・免震、
リニューアル工事も数多く手がけています。

勤務地	※香川県内※ 配属先により異なる
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～900万円　月給制：月額280000円　賞与：年2回（6月・12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(12ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、作業所勤務手当、海外勤務手当、保養所、財形貯蓄制度　他■勤務時間：8時30分～17時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【採用背景】
増員。
同部門では、官公庁の社会保障領域において、データヘルス改革に繋がるシステム開発に取り組んでいます。
社会保障は、国のデジタル化政策で重点投資の対象であり、今後大きな成長をとげる事業領域です。
特にデジタル庁が推進するクラウドネイティブ開発では、他の領域の追随を許さないほど先行しています。
成長市場としても、新しい技術にチャレンジする領域としても魅力的な社会保障領域に対し、体制をさらに強化し新規事業を獲得していきたいと考えています。
このため、一緒に活躍して頂ける新たな仲間を募集致します。

【業務内容】
クラウドネイティブなアプリケーション開発プロジェクトにおいて、プロジェクト全体を取り仕切るプロジェクトリーダー又はサブリーダーとして、プロジェクトマネージメントの役割を担って頂きます。
具体的には、新規プロジェクトの立上げでは提案書の執筆や見積りから携り、実行フェーズではお客様との計画合意や作業調整・進捗管理・課題管理・品質管理・成果物レビュー・各チームの統括マネージメントなどを遂行して頂きます。
超上流から下流までフルステージで活躍出来る機会がありますので、自身のマネージメントでプロジェクトを遂行したい方にマッチするポジションだと思います。

【想定プロジェクト】
全国の医療機関や自治体、医療介護系の民間企業および国民に使って頂くシステムの実装に注力しています。
以下はプロジェクトの一例です。
いずれもAWS上に構築するクラウドネイティブなシステムです。
AP開発だけで30～40名以上の体制を取り、1～2年の工期で開発を行います。

・医療や介護のデータを蓄積し分析に活用するシステムの開発
・医療や介護のデータをマイナポや医療機関等と連携するシステム開発
・医療及び介護保険制度を支える国の基幹システムの開発

【配属予定部署】
パブリック事業ライン
官公ソリューション事業部門
社保・公共ソリューション統括部
社会保障システム第二グループ

【配属事業部の紹介】
当部門は、社会保障領域のお客様（省庁や外郭団体）に対して大規模なシステム開発を手掛けるグループです。
メンバは、部長1名、マネージャ6名、主任9名、担当13名の計29名です。
A…

勤務地	東京都東京都江東区
給与	年収：900万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
渉外・人事企画担当として以下業務を担当いただきます。

【職務詳細】
1.人事ローテーションルールの制度としての構築
2.人事ローテーションルールの具体的運用方法の策定
3.各本部の人事異動計画に基づくローテーション立案・調整・実施
4.個別人事異動要望シートへの対応

【業務の流れ】
1.現状把握　2.企画検討　3.立案　4.調整　5.上提　6.告知

人材の育成及び活性化を図るため、
昨年度から導入した人事ローテーションルールの制度としての構築
並びに実際の運用を実施いただきます。

【仕事の魅力】
会社にとっても重要事項に関わることができ、
大きな達成感がある仕事です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	【東京本社】東京都千代田区外神田1-18-13秋葉原ダイビル JR各線「秋葉原」駅より徒歩5分 勤務…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～800万円　月給制：月額300000円　賞与：年2回　昇給：有■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：退職金制度、独身寮、社員持株制度、厚生施設（リゾートホテル利用制度など）、海外赴任に関わる諸手当■勤務時間：8時45分～17時15分　休憩時間：50分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
イソプレン化学品、ポリマー、熱可塑性エラストマー、加熱性ポリアミド樹脂＜ジェネスタ＞などの生産を手掛ける鹿島事業所にて下記業務を担当します。

【職務詳細】
・化学プラントの設計業務(技術開発、プラント設計、工事管理等)
・化学プラントの設備管理業務

■業務の特徴
・設計業務
入社後、更新工事や機器更新など小規模の設備投資案件からまずは担当いただきます。業務については先輩社員からのOJTを中心に、設備投資の進め方から工事管理、試運転～操業まで一通りの流れを学んでいただきます。

・設備管理
保安・防災を最優先とする設備管理の方針、設備管理計画の立案、またそれに沿った設備管理業務を進めていただきます。
設備管理支援ソフトの導入や、デジタルを活用した取組みも全社で推進しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	茨城県神栖市東和田36 JR成田線「笹川」駅より車で23分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、…
給与	年収：550万円～700万円■年収：570万～720万円　月給制：月額320000円　賞与：年2回(4月、10月)　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、退職金制度、持株会制度、福祉会制度、財形貯蓄制度、ストックオプション、企業型確定拠出年金、確定給付企業年金、契約スポーツ施設、契約リゾート施設■勤務時間：8時00分～16時45分（実働7時間45分）※フレックスタイム制あり（同社規定あり）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
構造設計業務を担当して頂きます。プロジェクトのスタート時から参加し、話し合いながら建築設計者のイメージする建築の美しさや空間構成を実現した構造設計に取り組んでいただきます

【職務詳細】
・基本設計、実施設計、工事監理、確認申請関連等の各業務
・諸官庁協議を含む社内外プロジェクト関係者との調整や、
　それに伴う各種資料、図面および３Dモデルの作成等
・その他（調査、診断・評価、企画、手続きの代理、等）

■作品例：
東京タワー、日本武道館、あべのハルカス、東京ミッドタウン、東京オペラシティー、札幌ドーム、東京ドーム、大阪ドーム、福岡ドーム、有楽町マリオン、新宿東宝ビル、新梅田シティー、ハービス大阪、神戸ハーバーランド、アクロス福岡 他多数

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	勤務地により異なる 勤務地により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1000万円　月給制：月額338000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(12ヶ月（期間中条件変更なし）)■福利厚生：通勤費（全額支給）、住宅補助金、住宅貸付金制度、財形貯蓄制度、社宅・独身寮、社員食堂、海外勤務手当■勤務時間：8時30分～17時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
作業所の施工管理業務をお任せいたします。

【職務詳細】
・空調・衛生・電気設備工事における品質・安全・原価・
　工程の管理および施工計画の立案と実行
・協力会社との調整や指示出し、発注者や設計者との打ち合わせ
・設備施工図・BIM・施工要領書の作成、工事写真の撮影、
　各種書類作成などの工事記録管理　など、
　建設工事に関わる設備施工管理業務全般を担当いただきます。

【同社について】
地域のランドマークとなる都市再生プロジェクトをはじめ、
オフィスビル、マンション、教育施設、医薬研究施設、医療施設、工場などの建築を手がけています。
時代を先駆ける先進的な建物、社会からの要請に応えた環境配慮型省エネ建物、社会的に注目度の高い大規模プロジェクトに携わるチャンスがあります。
また、新築のみならず安全・安心・環境を追求した耐震・制振・免震、
リニューアル工事も数多く手がけています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	プロジェクト先により異なる プロジェクト先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地に…
給与	年収：600万円～800万円■年収：630万～900万円　月給制：月額304000円　賞与：年2回（6月・12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(12ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、作業所勤務手当、海外勤務手当、保養所、財形貯蓄制度　他■勤務時間：8時30分～17時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：配属先により異なる

タイミーの利用最大化を目的とした営業活動を行なっていただきます。

CLTとの中長期的な関係構築、商談機会の創出、
個社に対する営業戦略の設計など、業務内容は多岐にわたります。

■タイミー導入後の効果測定と活用促進
■クライアントからのフィードバックを基にしたサービス改善提案
■課題設定／定量定性分析／仮説に基づいた各施策の企画／方向性の検討
■社内外の関連部門、パートナーと連携した新規施策の企画立案から方向性検討
■マネジメント業務
■メンバーの指導・育成など1～2階層マネジメント
■課題特定～戦略／戦術の施策立案、運用

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◎CLTごとに異なる課題に向き合いながら、解決のために伴走する
　コンサルティング要素の強いポジションです。
　また、多様な業種のCLTと関わり、労働力不足の解消やDX推進など、
　社会的意義の高い課題解決に貢献できます。

◎同社のビジョンは国内人材領域に事業ドメインを閉じておらず、
　中期的には非人材領域やグローバルな事業に関与することが可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区東新橋1丁目5-2 汐留シティセンター35階 JR各線「新橋」駅より徒歩3分／都営地下鉄大…
給与	年収：750万円～900万円■年収：750万～1200万円　月給制：月額625000円　賞与：なし　昇給：人事考課年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当／シャッフルランチ費用補助／セミナー費用補助／書籍購入補助■勤務時間：10：00～19：00、フレックスタイム制（コアタイム12：00～16：00）　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙

【職務概要】
同社にて下記業務をお任せします。

【職務詳細】
製品環境法規制対応（SI製品・EC製品）
●新規製品環境法規制の情報収集、検討、計画立案、対応
●既知製品環境法規制対応
・EU電池規則対応
・EU POPs規則対応
・インドRoHS対応
・TSCA／カナダ PFAS報告規則対応
・フランスミネラルオイル規制対応
●社内の製品環境法規制対応に係るプロセス改善（規程、手順、ITシステム構築等）
●社内の製品環境法規制対応委員会の運営

【企業について】
トプコンは企業理念として「Topcon for Human Life」を掲げ、「医・食・住の成長市場において、社会的課題を解決し事業を拡大する」をビジョンとした成長戦略を加速しており、従来の強みであるモノづくりをベースに、IoT, AIを活用したソリューションビジネスにビジネスモデルを転換しており、グローバルで事業を加速・推進しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都板橋区蓮沼町75番1号 都営地下鉄三田線「本蓮沼」駅より徒歩10分 JR埼京線・京浜東北線「赤…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1100万円　月給制：月額300000円　賞与：年2回（7月、12月）※4.5ヶ月（2021年度実績）　昇給：年1回（4月）　資格・役割に応じて、都度決定■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：時間外手当、通勤手当、住宅手当、退職金制度、企業年金、財形貯蓄、貸付金、社員持株会、共済会、社員食堂、文化体育活動、介護短時間勤務制度　など■勤務時間：8時30分～17時15分（所定労働時間：8時間0分）※フレックスタイム制（コアタイム：10時00分～14時45分）　休憩時間：45分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
電子部品メーカーや自動車部品メーカーに、CAD、CAEを用いた部品形状の検討および提案により、ユーザーが製品開発や製造を進める際の技術支援や、解析精度向上を担う業務をご担当いただきます。

【職務詳細】
・耐熱ポリアミドを使用している、または採用を検討している顧客に対してのCAEを用いた製品開発支援および技術サポート
・解析技術の開発

■製品
・PA9T＜ジェネスタ＞
原料モノマーから自社開発した、新しいポリアミド系エンジニアリング・プラスチックです。低吸水性、高耐熱性、高耐薬品性および寸法精度に優れ、電気・電子部品や自動車部品へ用途を広げています。

【おすすめポイント】
・高機能繊維や化学品、人工皮革や化学関連製品及びメディカル製品を製造販売している国内有数の化学メーカーで就業できます！
・世界トップクラスのシェア製品を多数有しています。
・福利厚生も充実しているのが魅力の1つです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	茨城県つくば市御幸が丘41 首都圏新都市鉄道つくばエクスプレス「研究学園」駅より車で5分 勤務地変更…
給与	年収：650万円～800万円■年収：660万～840万円　月給制：月額370000円　賞与：年2回(4月、10月)※昨年実績5.5ヵ月分　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、退職金制度、持株会制度、福祉会制度、財形貯蓄制度、ストックオプション、企業型確定拠出年金、確定給付企業年金、契約スポーツ施設、契約リゾート施設■勤務時間：9：00～17：45（実働7時間45分）※フレックスタイム制（コアタイム11：00～15：00）　休憩時間：60分（12時00分～13時00分）■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
[働きたい時間]と[働いてほしい時間]をマッチングするスキマバイトサービス『Timee(タイミー)』を顧客へ導入～利用継続の伴走までを一貫して担う、カスタマーサクセス業務をご担当いただきます。

【職務詳細】
■誰に：スキマバイトアプリ『Timee』を導入済みの大手エンタープライズ企業の営業部役員クラスまたは人事役員クラス
■何を：サービスの利用拡大(導入拠点／募集人数の増加など)
■手法：提案営業　※コンサルティング要素が強いポジションです

【具体的には】
・さまざまなコネクションを活用したエンタープライズ企業の開拓
・エンタープライズ企業の経営課題、人的課題の発掘のためのヒアリング
・エンタープライズ企業に対するスキームを用いた課題解決提案
・クライアントのニーズ把握を通したサービスの改善点の社内共有およびフィードバック
・サービス導入後のさらなる利用最大化に向けたクライアントとの中長期的なリレーション構築
・キーアカウントマネージャーとの情報共有と戦略リバイスの実施
・クライアントの重要ステークホルダーとの商談・コミュニケーション　など

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区東新橋1丁目5-2 汐留シティセンター35階 JR各線「新橋」駅より徒歩3分 都営地下鉄大…
給与	年収：550万円～750万円■年収：550万～800万円　月給制：月額458300円　賞与：なし　昇給：人事考課年3回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月(条件変更無し))■福利厚生：交通費支給 ※上限：月3万円／リモート勤務可（※原則週3日出社）／シャッフルランチ費用補助／セミナー費用補助／書籍購入補助／従業員持株会／婚祝い金　など　★”出社したくなる”オフィスづくりをされている企業さまです！■勤務時間：フレックスタイム制(所定労働時間：8時間)※コアタイム：12時00分～16時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
下記業務をお任せします。

【職務詳細】
１）ISO13485に基づいたQMSの維持管理及び、運用
・内部監査の計画立案、運営による、QMSの適合性維持、有効性の向上
・文書管理、マネジメントレビュ、教育訓練、是正予防処置及び測定機器管理の各活動の実行

２）医療機器規制当局等（認証機関含む）による審査・査察への対応
・外部機関による実地監査対応の計画立案、運営、QMS適合性認証取得
・外部機関による書面審査時の資料作成及び申請業務
３）法規制並びに国際規格に関する情報収集並びに各要求事項への適合性の確保

業務への期待と将来性：
法規制並びに国際規格に基づいたQMSに関するご自身のこれまでの経験を活かし、経験の浅い課員をリードしながら同社におけるQMSの適切な維持管理及び運用を実践する。
そうした活動を実践することで、品質組織におけるマネジメントのポジションやグループ企業各社（国内外問わず）での活躍が期待される。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都板橋区蓮沼町75-1 都営三田線「本蓮沼」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1100万円　月給制：月額300000円　賞与：年2回（7月、12月）※4.5ヶ月（2021年度実績）　昇給：年1回（4月）資格・役割に応じて、都度決定■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：時間外手当、通勤手当、住宅手当、退職金制度、企業年金、財形貯蓄、貸付金、社員持株会、共済会、社員食堂、文化体育活動、介護短時間勤務制度　など■勤務時間：8時30分～17時15分（所定労働時間：8時間0分）※フレックスタイム制（コアタイム：10：00～14：45）　休憩時間：45分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
主に作業書の施工管理業務（設備）をご担当いただきます。
建築工事において、品質管理、予算管理、工期管理、安全管理、進捗管理、協力会社の手配、建築主との折衝など幅広く業務をお任せします。大規模プロジェクトを手がけることも多数あり、工期は長期に亘る場合があります。工程管理も重要な業務です。

【施工工事例】
ららぽーと名古屋やシンフォニー豊田ビルや鈴鹿サーキット、金沢21世紀美術館、岐阜シティ・タワー43、名古屋城やミッドランドスクエア、グローバルゲートなどを手掛けております。同社が東海地区、北陸地区の象徴となるものを作っていくというイメージで進めていきます。

【質の高い仕事に定評あり】
同社は、一切の妥協もすることなく、品質を第一優先としています。この思想を貫くために、大手総合建設業の中では珍しく、非上場で安定した財務基盤を確立しています。建築は一年や二年で消えるものではなく、永遠のものとして社会に遺るものであり、単なる商品ではなく国の富であり文化の象徴とする「作品主義」を掲げ仕事をしています。その高い技術力をもって、技術者が大いに成長できる環境風土があります。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	静岡県静岡市葵区昭和町6 JR東海道本線「静岡」駅より徒歩9分 静岡鉄道静岡清水線「新静岡」駅より徒…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1000万円　月給制：月額338000円　賞与：年2回（6月・12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(12ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、退職金制度、作業所勤務手当、海外勤務手当、保養所、財形貯蓄制度　他■勤務時間：8時30分～17時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内喫煙可

【職務概要】
データサイエンティストとして、ビジネス＆マーケティング領域における下記のような業務に取り組んでいただきます。

【職務詳細】
・社内営業メンバーの生産性向上に向けたデータプロダクトの開発
・機械学習等の手法を用いたマーケティング活動の高度化
・タイミーの事業活動ダイナミズムのモデリング
※ご志向に応じて、プロダクト領域もしくは領域横断で携わっていただく可能性もございます。

【扱うデータ】
■アプリユーザーのアクセスログ、募集内容に関する情報■マッチングに関する情報■レビューや評価情報や、アプリインストールなどの広告効果に関わるデータ■問い合わせに関するデータ■営業活動情報のデータ　など

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▼「スポットワーク」という新しい市場の先駆者として、あらゆる人の人生の可能性を広げるためのインフラづくりに深く関わることができます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	〒105-7135 東京都港区東新橋1丁目5-2 汐留シティセンター35階 JR「新橋」駅徒歩3分、…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1000万円　月給制：月額583000円　賞与：なし　昇給：人事考課年3回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月(条件変更無し))■福利厚生：通勤手当／シャッフルランチ費用補助／セミナー費用補助／書籍購入補助■勤務時間：フレックスタイム制(所定労働時間：8時間)※コアタイム：12時00分～16時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）