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仕事はマラソンで例えると、長距離走。長く働くからこそ「収入」も「働き方」も大事にできる環境へ！

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やりたいことがないのは、成長の余白があるということ

「自分の得意分野がわからなくて、正社員に挑戦できない」 「希望をもって入社した会社に、大きなギャップがあり早期退職した」 「隣の芝は青く見えるけど、周りのようになれる自信がない」 そんな方は、NE...

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
日本製鉄グループのIT中核企業である同社の大分拠点におけるコーポレートスタッフとして管理業務を担っていただきます。

【職務内容】
■九州製鉄所大分地区の経理・総務・契約・庶務等の領域における管理業務

【同社の魅力】
■業界きっての高水準を誇る「年収」と国内大手製鉄グループという基盤ゆえの「働きやすさ」、どちらもが揃う超優良企業です！
■日本屈指のSIerとして、製造や流通・金融・公共・通信など、幅広い領域においてITソリューションを提供できます。
■日本製鉄を母体としながらも全売上高に対するグループへの依存度は、わずか15%程度で
　他領域での信頼と実績が強固です！案件もプライムが主で大手や中央省庁顧客を中心にシステム開発の最上流フェーズからご支援します。
■1度の温度のずれも許されない「IT化」が難しいとされた職人技ともいえる「製鉄」のIT化に成功し
　世界で初めて工場の製造工程の一貫オンライン操業を実現した日本製鉄を母体とするSIerで、高く精巧な技術力に定評がございます。
■最新技術、最高水準の技術を研究開発する場として
　自社のシステム研究開発センターを持ち、常に3年先を見越したITの評価・検証を行っています。
■平均残業時間23時間/月、年間平均の有給取得日数16日と非常に働きやすい環境です。

【企業紹介動画】
■働き方変革のご紹介／人事　https://youtu.be/FrVP5UhO6H0
■入社の決め手は、人を大切にする会社であること／現場社員　https://youtu.be/5rc6D9aJkpo
■事業会社からNSSOLへ転職した理由とは？／現場社員　https://youtu.be/_cCUqVQq3go

※【業務内容の変更の範囲】会社の定める業務

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■具体的な業務内容
・検査・分析グループのマネジメント業務（基準・成績書点検、スケジュール管理、チームメンバーの指導、設備管理、労務管理など）
・受入・工程・製品検査業務などの各分析担当のリーダー業務
・化学物質に関する各種検査・分析業務
・主な取扱分析機器（HPLC、FT-IR、自動滴定装置、カールフィッシャー水分計、寸度測定装置、原子吸光、電子顕微鏡、引張試験機、TG-DTA）
・開発品用原材料やばらつきの大きい分析方法の検討・策定

【募集背景】
同社製品は、お客様から高い品質を要求されており、品質管理の要となる分析フェーズはますます重要なポジションとなってきています。
今後の事業拡大も見据え、また、チームリーダーとして活躍できる適任者を募集いたします。

＜仕事の魅力・やりがい＞
分析が適正に行われているかを判断するには、分析化学の理論・化学全般の知識及び実務経験が重要です。従って、これまで蓄積された知識と経験が大変尊重される職場です。様々な機器分析、定性・定量分析により、化学物質の物理化学特性を明らかにし、原材料や製品品質に求められる知識を習得できます。科捜研のようにNKNOWNの分析など、高い分析スキルが求められる案件も稀にあります。分析スケジュールは自分で設定できる範囲が広く、比較的公私のバランスを取りやすい職場です。近年は地域紛争が頻発しており、防衛力強化は日本の安全保障上極めて重要であり、その一翼を担う事業です。また、推進薬はロケットの技術と同じで、今後発展が期待される宇宙関係の事業展開も計画しています。

＜キャリアパスイメージ（1～3年後）＞
分析グループで実施している検査についてマスターしていただきます。
分析のチームリーダーとしてグループの業務管理をご担当いただき、各分析の理論的な理解により分析精度の向上を目指します。

＜キャリアパスイメージ（3～5年後）＞
工場のシステム、品質管理・品質保証に関する知識を習得し、分析だけでなく品質管理係・生産管理課の中心メンバーとして、変更管理、設備管理などにご対応いただきます。また品質管理システムを導入し、分析領域の管理を担っていただきます。
将来的には、マネジメントにも携わっていただけるようなご活躍を期待しています。…