＼オンライン営業なので、在宅勤務が可能／

＼＼バツグンの職場環境／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★住宅手当あり ★家族手当あり ★インセンティブあり ★通勤手当あり ★独自の休暇制度あり

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待すること】
米国半導体メーカーの日本国内での活動に対応するため、これまでのご経歴で築いた人的ネットワークを活用し、ロイヤルカスタマー化に向けた営業戦略・営業活動に取り組んでいただくことを期待します。

【職務内容】
営業窓口として担当のお客様を持ち、下記業務を実施
・特定顧客のロイヤルカスタマー化戦略立案
・社内各部署と連携し、顧客課題に対する提案実施
・上記、プレゼン及び見積作成

【募集背景】
米国半導体メーカーの日本国内での活動が活況となっている今、当社のその活動の中に入って行きたいと考えております。
各メーカーおよび関連する会社での勤務経験がある方の知見・コネクションを取り入れることで、より精度の高い営業戦略、営業活動を行いたく、外部からの採用を決定しました。

【組織構成】電子産業事業部（事業部直下）

【働き方】在宅勤務も併用いただけます

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【想定される職務内容及びキャリアプラン】
（1）入社当初は本部営業部にて鉄鉱石、石炭、銅地金、アルミ地金などの対日輸入や三国間取引といったトレード業務に従事して頂きます（担当する商品は面談プロセスを通じて決定）。その後、海外駐在等を通じて、より付加価値の高いトレード業務の開発、推進に注力頂くことを想定しています。
（2）入社当初は本部営業部にて事業管理業務、新規プロジェクトの推進業務に従事して頂きます。その後、海外事業会社への出向等を通じて、鉱山事業の運営及び経営に関わるキャリアを積んで頂くことを想定しています。
（3）入社当初は金属本部直轄組織にて本部戦略策定・推進、稟議・決裁関連業務、予算の策定・進捗管理、研修の企画・実施、サステナビリティ関連業務、広報等の社外対応に従事していただきます。
※最初に配属された（1）、（2）、（3）いずれかの部署から、将来的には他部署へのローテーションを通じてキャリア形成をしていただく場合もあります。

【具体的業務】
■鉄鋼原料、非鉄・軽金属のトレード業務
■資源権益投資に関する事業管理業務、新規プロジェクトの推進

【募集の背景、応募者へのメッセージ】
当社の収益の柱の一つである金属本部のビジネスの更なる拡大を目指し、トレード・資源権益投資の両分野において、新たな仕組み・機能を一緒に創造できる人材を募集致します。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社の得意とするモバイル端末、PC機器・EV等にの製造に使用される各種原材料（日本製工業用製品）を中国企業に対して販売し、販路拡大をミッションとして、貿易事業をお任せいたします。

【具体的には】
高機能材料事業はアポロトレイディンググループのアポロ洋行および中国現地法人にて担っており、スマートフォンやノートパソコン等に代表されるモバイル/PC機器、自動車用機能性材料、光通信用多芯コネクター部材、汚水処理用環境関連設備の素材など、多岐にわたる品目を取り扱っています。
専門知識と豊富な経験を持った日本人駐在員及び現地スタッフによる迅速で、きめ細かな営業とテクノロジーサポートを提供し、お取引先様にご満足頂ける体制を構築しております。

＜中国のクライアントへの営業＞
中国市場の情勢を正確に把握し、顧客が本当に求めている日本製品を紹介します。現地スタッフとの密なコミュニケーションが大切になります。

＜新規ビジネスの企画・立案＞
自ら新しい顧客、商流、ビジネスを開拓していきます。お客様のニーズをみつけて新規ビジネスの企画・立案を行ない、販売先の開拓や国内メーカーとの交渉、製品輸出、代金回収まで一気通貫で携わっていただきます。新しいビジネスを立ち上げ、お客様のニーズに応えていく、裁量の大きい仕事です。

〈出張について〉
月1回、1週間以上の中国出張があります。自身の裁量をもってスケジュールを決められます。現在は、新型コロナウイルス感染状況を勘案し、オンライン会議で対応しております。

【採用背景】
毎年増収増益を続け、事業拡大を目指していく中、海外営業として当社の即戦力となる方を募集しています。入社後は、ご経験を活かし、当社グループの高機能材料の営業全般に携わっていただきながら、成長・成果に応じてマネジメントを展望いただきます。

【期待する役割】
当社の機能化学品部 第一課にて、以下の業務をお任せします。

【具体的には】
◎SDGsをKey Wordにした新たな仕掛け、投融資を創出／実行
◎大型Tradingならびにその先の投融資案件創出と実行

【働き方】
転勤：当面は想定していません。
将来的に転勤の可能性がございます。ご状況を加味し相談の上決定します。

【キャリアプラン】
＜短期＞
Bulk商売などのTrading
＜中長期＞
・投融資案件の創出と実行
・国内外事業会社への出向／駐在など

【化学本部について】
メタノールなどの基礎化学から、合成樹脂を中心とした機能性材料、工業塩・レアアースといった無機化学など、幅広いトレードや事業を展開しています。
低炭素社会・循環型社会に貢献する環境ビジネスやライフサイエンス分野での事業開発にも取り組んでいます。

【成長戦略】
2030年に向けて、「化石由来製品からバイオマス由来の化学品への転換」「リサイクルなどの資源循環型社会の創出」「健康食品などヘルスケア需要の取り込み」の3つの分野における長期の収益戦略を描いています。
例えば、ライフサイエンス分野では事業投資を実施することにより、健康食品や医薬・化粧品原料などのトレード型から、新たな素材の開発・製造や販売を通じたソリューション型に転換していくほか、環境分野では新技術を活用したバイオマスケミカルや、ケミカルリサイクルといった新事業を展開していきます。
また、スタートアップなどの技術を持った企業への投資を進めており、バイオマス原料由来の化学品製造技術を持つGreen Earth Institute株式会社や、ケミカルリサイクル技術を持つ日本環境設計株式会社への出資を実施しました。
技術力・実行力のあるパートナーとの協業を力強く推進することにより、脱炭素社会に貢献していきます。

【企業の特徴】
国内外約400社の連結対象会社とともに、世界約50の国と地域に事業を展開する総合商社です。
自動車やプラント、エネルギー、金属資源、化学品、食料、農林資源、消費財、工業
団地などの各分野において、物品の販売及び貿易業をはじめとして、国内および海外における各種製品の製造・販売やサービスの提供、各種プロジェクトの企画・調整、投資、ならびに金…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
・顧客面談、交渉、プレゼン、市場・競合調査、既納顧客との平時やり取り、入札対応、社内調整、各事務処理など
・扱う製品：レーザアニール装置
・英語を使うシーン：アジア圏、欧米を中心とした出張、メール・電話でのやり取り、入札資料対応

【業務の面白み・魅力】
現在、住友重機械グループのレーザアニール装置はシェアトップに位置し 市場全体を俯瞰し対応することができます。しかし、中国市場ではローカルメーカが台頭してきており、対応が急務となっています。レーザアニール市場は市場生成から成長期に移行しているところであり、この成長期に優位な市場ポジションを勝ち得るための活動に参加いただけます。

【募集の背景】
レーザアニール装置が使用される製品であるパワー半導体は省エネ・省電力に貢献するデバイスです。脱炭素社会実現に向け重要なデバイスであり、今後も市場伸張が継続することが見込まれます。国内外からの問合せ・引き合いが旺盛にあり、対応する営業人員が慢性的に不足しています。持続可能な経済社会の実現に関わることに喜びを感じ、拡販が見込める人材を募集します。

【配属部門】
メカトロニクス事業部 営業部 ３グループ

【配属部門のミッション】
主に海外パワー半導体メーカへの営業活動。
市場はアジア圏に限らず、世界中が対象市場となります。

【キャリアステップイメージ】
入社直後は住友重機械グループの仕組み、社内ルール、商品知識など当社営業として必要な知識の研修、OJTによる営業研修、国内営業よりスタートしていただきます。
数年後は本人の希望、能力・成果により判断し、アニールだけでなく、他の商材（レーザシステム等）も含め国内外の総合的な営業が出来る場を提供します。

【働き方・働く環境】
■テレワーク：
テレワークが多く、週にリモート3日程度活用されております。
■フレックス：
アリ
■出張頻度・出張先：
出張頻度は、海外：2ヵ月に1回（1回の出張は1週間程度）
■職場の雰囲気：
・キャリア採用者が多く、様々な経験を持ったメンバーがいます。
・年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談が行え、新しいことに挑戦でき、自分の考えたことが実現できる職場です。
・テレワークも活用し、…

【期待する役割】
当社の基礎化学品部 ベーシックケミカル事業開発課にて、以下の業務をお任せします。

【具体的には】
（1）メタノール／アンモニア事業推進
（2）バイオケミカル事業推進
事業戦略策定、バリュエーション、契約書作成、DDの指揮・管理、社内稟議、予算管理、マーケティング等
（3）メタノール製造事業管理
予算管理、社内稟議、事業会社の各種サポート等

【キャリアプラン】
＜即戦力＞
短期的には上記（1）（3）or（2）の何れかを担当いただきます。投資実行となる場合、将来的に事業会社に出向をして現地で事業管理を担う可能性もあります。またDCでの採用の場合、次の課長候補となることも想定しています。
＜ポテンシャル＞
短期的には上記（1）（3）or（2）の何れかを担当いただきます。事業推進となる場合、将来的に事業会社に出向をして現地で事業管理をお任せします。

【化学本部について】
メタノールなどの基礎化学から、合成樹脂を中心とした機能性材料、工業塩・レアアースといった無機化学など、幅広いトレードや事業を展開しています。
低炭素社会・循環型社会に貢献する環境ビジネスやライフサイエンス分野での事業開発にも取り組んでいます。

【応募者へのメッセージ】
◎二酸化炭素の排出を考慮したメタノールやアンモニアの製造事業、また植物からバイオケミカルの製造事業に挑戦しています。
◎好奇心を持って新しい分野にチャレンジできる方、新規分野ならではの難しさを楽しみながら働ける方をお待ちしております。

【同社の特徴】
国内外約400社の連結対象会社とともに、世界約50の国と地域に事業を展開する総合商社。
自動車やプラント、エネルギー、金属資源、化学品、食料、農林資源、消費財、工業団地などの各分野において、グローバルに多角的な事業を行っています。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
エネルギー新時代を担うカーボンソリューションの営業活動（国内or海外営業）をお任せいたします。
※ご経験・ご希望をふまえて国内外のいずれかをお任せいたします。ご希望により海外駐在等の可能性もございます。

【ポジションの魅力】
◇世界的に注目度の高いカーボンソリューション事業に携わり，グローバルに活躍できるポジションです。
◇国内外のパートナーと共に技術および事業の開発に携わることができます。

【働く環境】
原則出社でございますが、ご事情に応じて在宅勤務も可能です
（コアタイム無のフレックス勤務も可能）。
平均残業20h程で恒常的な残業もなく、長期就業可能な環境です。

【募集背景】
カーボンニュートラル実現に向けニーズの調査・マーケティングの強化、新事業の早期事業化に向けた取り組みが必要な状況となっており、国内外での活動を推進する組織力を向上させるための組織強化を目的とした増員募集となります。

【企業の魅力】
1853年の創業以来、造船にはじまり陸上機械へ、さらには航空・宇宙へと、様々な分野に事業領域を拡張してきました。
そして日本の産業界の一翼を担うリーディングカンパニーのひとつとして、新しい時代を切り拓いてきています。
その根底にあるのは「技術をもって社会の発展に貢献する」という経営理念です。
現在では、各種エネルギーシステム、物流システム、産業機械、ターボチャージャ、航空エンジン、宇宙開発機器などの製品分野において、「顧客満足の向上」を企業活動の中心に置き、お客様の真のニーズに応えるよう事業に取り組んでいます。
もう一つの経営理念が「人材こそが最大かつ唯一の財産である」です。
創造性と意欲のある人材が企業を発展させるという考えのもと、教育研修や福利厚生などの充実や社員一人ひとりが活躍できる環境づくりに取り組んでいます。

○2020年11月には社会・経済の変貌や価値観の急速な変化を見据えた事業変革の取り組みとして「プロジェクトChange」を発表しました。
従来の事業領域の枠を超えた「暮らしの豊かさ」「脱CO2」「防災・減災」という社会課題の解決を目的とした成長事業の創出にも真正面から取り組んでいます。
IHIの掲げる２つの経営理念のもと、こ…

【期待する役割】
世界のEV生産伸長に伴う、レアアースやリチウムイオン電池材料取引をお任せいたします。
製造事業推進または海外営業（輸出入）を担当いただきます。
※将来的に海外駐在または海外出向の可能性がございます。
※ボーダーレスの感性を持ち、グローバルに活躍したい方をお待ちしています。

【働き方】
転勤：当面は想定していません。
将来的に転勤の可能性がございます。ご状況を加味し相談の上決定します。

【化学本部について】
メタノールなどの基礎化学から、合成樹脂を中心とした機能性材料、工業塩・レアアースといった無機化学など、幅広いトレードや事業を展開しています。
低炭素社会・循環型社会に貢献する環境ビジネスやライフサイエンス分野での事業開発にも取り組んでいます。

【成長戦略】
2030年に向けて、「化石由来製品からバイオマス由来の化学品への転換」「リサイクルなどの資源循環型社会の創出」「健康食品などヘルスケア需要の取り込み」の3つの分野における長期の収益戦略を描いています。
例えば、ライフサイエンス分野では事業投資を実施することにより、健康食品や医薬・化粧品原料などのトレード型から、新たな素材の開発・製造や販売を通じたソリューション型に転換していくほか、環境分野では新技術を活用したバイオマスケミカルや、ケミカルリサイクルといった新事業を展開していきます。
また、スタートアップなどの技術を持った企業への投資を進めており、バイオマス原料由来の化学品製造技術を持つGreen Earth Institute株式会社や、ケミカルリサイクル技術を持つ日本環境設計株式会社への出資を実施しました。
技術力・実行力のあるパートナーとの協業を力強く推進することにより、脱炭素社会に貢献していきます。

【同社の魅力】
国内外約400社の連結対象会社とともに、世界約50の国と地域に事業を展開する総合商社。
自動車やプラント、エネルギー、金属資源、化学品、食料、農林資源、消費財、工業団地などの各分野において、グローバルに多角的な事業を行っています。

【応募者へのメッセージ】
脱炭素を中心とする地球環境対応や、経済安全保障というブロック化などこれまで経験したことのない課題に迫られている産業界において、多様性やボーダーレスの感性を持ち、…

【期待する役割】
金属・資源・リサイクル本部 企画業務室 企画課において、下記業務をお任せします。

【具体的には】
・鉄鉱石・非鉄金属・貴金属・レアメタル・石炭・鉱産品の上流、トレードビジネスの管理
・新規事業投資の実行

【キャリアプラン】
・短期的プラン（入社後3年程度）：営業部署にてトレード、事業管理、事業投資に従事
・中期的プラン：職能部や事業会社への異動により幅広いマネジメント経験を蓄積した上で、5年後を目途に管理職に登用

【働き方】
転勤：当面は想定していません。
将来的に転勤の可能性がございます。ご状況を加味し相談の上決定します。

【応募者へのメッセージ】
金属・資源分野でもサステナビリティが求められています。
当本部は、トレード／事業投資／事業運営を通じて、脱炭素・サプライチェーンの再構築・省資源などの社会課題に取り組んでいきます。
資源分野での規模感ある事業の創出・運営にチャレンジしたい方、社会課題の解決に挑みたい熱意のある方を募集します。

【同社の特徴】
国内外約400社の連結対象会社とともに、世界約50の国と地域に事業を展開する総合商社。
自動車やプラント、エネルギー、金属資源、化学品、食料、農林資源、消費財、工業団地などの各分野において、グローバルに多角的な事業を行っています。

【同社の魅力】
・ガバナンス強化：取締役会による執行の監督強化やグループ会社のガバナンス強化を行い、ガバナンスの実効性強化を目的とした取り組みを積極的に行っています。
・人材施策：生産性向上と持続的な成長を支える施策としてダイバーシティ・働き方改革の諸施策推進による多様な人材の活躍促進しています。また、状況変化に機敏に対応し、持続的な成長に向け挑戦し続ける人材の育成と最適活用します。積極的に経営人材の育成、中堅・若手人材の早期育成も行っています。
・リスクマネジメント：外部環境の変化、多様化するリスクへの対応や金利上昇、為替変動など様々なリスクに備えています。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
国内外の自動車メーカー様ならびに自動車部品メーカー様に対して、お客様の材料に対するニーズを的確に把握し、それに対応できる同社製品の提案や社内への開発提案・社内調整を行うことで、新車への材料適用を目指します。
まずはデリバリーなどの実務や鉄に関する知識を学んでいただきますが、その上で、国内外のお客様への訪問などの営業業務を行う中で、OJT形式で徐々にキャッチアップしていただきます。

【配属組織】
鉄鋼アルミ事業部門 自動車板材営業部 自動車薄板室 もしくは自動車アルミ板室
に配属予定です。

【採用背景】
鉄鋼業界全体としては環境配慮、特にCO2削減に向けた取り組みが重要視されており、主要なお客様である自動車メーカー・部品メーカー様も電気自動車の開発に注力しています。その中で、自動車の軽量化に資する軽くて高強度な製品を生み出すことがこれまで以上に求められてきております。
このような要望に対応し社会貢献につなげるためには、人材を強化・増強していく必要があることから、新たにメンバーを募集したいと考えています。

【キャリアパス】
同社の鉄鋼アルミ部門の幅広い製品群の営業ならびに管理業務をしていただく可能性があります。
また将来的には海外駐在の可能性もあります。

【魅力・やりがい】
■自動車の開発の一端を担えること
■自動車の軽量化を通じて、カーボンニュートラル社会へ向けての貢献ができること
■中途採用者も多数在籍している部署であり、新卒、キャリア分け隔てなく活躍できること
■海外のお客様との取引も多く、世界中のお客様との折衝や、そのための海外出張の機会も多いこと
■自動車開発は世界各拠点にて行われることから、グローバルな視点をもって仕事ができること

【その他同社に関する情報ついて】
■KOBELCOグループ統合報告書、ESGデータブック
https://www.kobelco.co.jp/about_kobelco/outline/integrated-reports/

神戸製鋼所を数字で見る（上記URLより一部抜粋／2022年度実績）
└平均残業時間：16.5時間/月
└平均年休取得日数：17.0日/人
└勤続年数：（男性）15.4年（女性）1…

【期待する役割】
商社における資源ビジネスの基本を理解して頂くため、企画業務室にて、本部経営に必要な実務に従事していただきます。

【具体的には】
・戦略企画／事業会社経営支援／リスク管理支援
・DX促進
・予実管理など

【キャリアプラン】
・短期的プラン：企画業務室にて、基本的なスキル・知識を習得
・中期的プラン：営業部にて金属資源・鉄鋼原料の事業投資関連業務へ従事、投資先地域での海外勤務を含む

【働き方】
転勤：当面は想定していません。
将来的に転勤の可能性がございます。ご状況を加味し相談の上決定します。

【応募者へのメッセージ】
金属・資源分野でもサステナビリティが求められています。
当本部は、トレード／事業投資／事業運営を通じて、脱炭素・サプライチェーンの再構築・省資源などの社会課題に取り組んでいきます。
資源分野での規模感ある事業の創出・運営にチャレンジしたい方、社会課題の解決に挑みたい熱意のある方を募集します。

【同社の特徴】
国内外約400社の連結対象会社とともに、世界約50の国と地域に事業を展開する総合商社。
自動車やプラント、エネルギー、金属資源、化学品、食料、農林資源、消費財、工業団地などの各分野において、グローバルに多角的な事業を行っています。

【同社の魅力】
・ガバナンス強化：取締役会による執行の監督強化やグループ会社のガバナンス強化を行い、ガバナンスの実効性強化を目的とした取り組みを積極的に行っています。
・人材施策：生産性向上と持続的な成長を支える施策としてダイバーシティ・働き方改革の諸施策推進による多様な人材の活躍促進しています。また、状況変化に機敏に対応し、持続的な成長に向け挑戦し続ける人材の育成と最適活用します。積極的に経営人材の育成、中堅・若手人材の早期育成も行っています。
・リスクマネジメント：外部環境の変化、多様化するリスクへの対応や金利上昇、為替変動など様々なリスクに備えています。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
銅地金、硫酸、銅スラグ、鉛地金、錫地金等のうち担当する製品の営業活動、付随するマーケティング活動を実施いただきます。業務の進め方としては、一人で意思決定をするスタイルではなく、チームで業務を進める働き方となります。入社後は既存社員と一緒になって業務を習得、理解していきましょう。

銅鉱石、銅地金などの素材製品の取引の対象は国内外の法人で、その業界においてはお互いの存在は認知しているケースがほとんどです（取引の有無を問わず）。既存顧客の深耕の比率が高い業務となります。販売候補先の動向、同業他社の動き等を精査していくことが求められます。競合の動向を踏まえた仕入れ、販売活動の立案を行い、販売先の拡大を担います。

◎こんな方はフィットすると思われます◎
石炭やエネルギー関係の輸入担当者、もしくは素材、鉄鋼、化学系の調達、営業経験者の方が類似した活動になるので、親和性があると見立てております。

【将来的にお任せしたい業務】
金属事業カンパニーにおける幅広い業務を複数経験、知見を高めていただき、
製品販売の担当業務のリーダーとなっていただくことを期待しています。

キャリア：営業→リサイクル調達など。様々な活躍フィールドに広がりがある。社内転職のような形で様々な立場で業務に携わることが可能です。

【可能性のあるキャリアステップ】
製品販売のみならず、原料調達や鉱山投資等の幅広い金属事業の業務を経験した上で、我が社の金属事業の中核人材になり事業運営に参加してもらうことを期待しています。

【仕事上のやりがい・厳しさ】
世界情勢や景気動向等外部環境の変化や需給の動き、同社の生産状況等の様々な変化にも素早く反応・判断し、製品販売量を調整しなければならない難しさがあります。

一方で、国内外の取引先との取引金額も大きく、取引先と良好な関係を築き、商談を成功させたときはやりがいを感じます。

海外関係者と密接に関わる業務となるため、一定頻度で出張が発生することはご理解頂く必要があります。

【アピールポイント】
・脱炭素社会や持続可能な開発目標（SDGs）の実現のためには、資源循環は欠かせません。
金属事業カンパニーでは銅製錬所等生産現場の機能を活かして資源循環を推進してい…

【期待する役割】
同社にて、事業会社管理（予実／販売管理／各種限度管理／発注／出荷管理）や新規事業開発業務をお任せします。

【入社後のキャリアイメージ】
■短期的
・規程/ルール理解のための事業会社管理など
・マーケティング施策による販売改善など

■中期的
・新規事業開発（事業の新規立上げ/M&A案件含む）
・事業会社における経営幹部として会社経営を担う

【働き方】
転勤：当面は想定していません。
将来的に転勤の可能性がございます。ご状況を加味し相談の上決定します。

【成長戦略】
2030年に向けて、「化石由来製品からバイオマス由来の化学品への転換」「リサイクルなどの資源循環型社会の創出」「健康食品などヘルスケア需要の取り込み」の3つの分野における長期の収益戦略を描いています。
例えば、ライフサイエンス分野では事業投資を実施することにより、健康食品や医薬・化粧品原料などのトレード型から、新たな素材の開発・製造や販売を通じたソリューション型に転換していくほか、環境分野では新技術を活用したバイオマスケミカルや、ケミカルリサイクルといった新事業を展開していきます。
また、スタートアップなどの技術を持った企業への投資を進めており、バイオマス原料由来の化学品製造技術を持つGreen Earth Institute株式会社や、ケミカルリサイクル技術を持つ日本環境設計株式会社への出資を実施しました。
技術力・実行力のあるパートナーとの協業を力強く推進することにより、脱炭素社会に貢献していきます。

【同社の魅力】
国内外約400社の連結対象会社とともに、世界約50の国と地域に事業を展開する総合商社。
自動車やプラント、エネルギー、金属資源、化学品、食料、農林資源、消費財、工業団地などの各分野において、グローバルに多角的な事業を行っています。

【応募者へのメッセージ】
当部では海外におけるディストリビューター事業展開を加速しており実行力のある方を募集しています。
新規事業開発についても進取の精神を持ち合わせる方をお待ちします。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
海外のスーパーやコンビニエンスストアの食品工場や米飯や惣菜工場に向けて、米名加工機械（寿司ロボット）の海外営業を行って頂きます。
従来の代理店を通しての営業ではなく、マーケット調査から販売戦略、新規の開拓業務と海外事業をけん引していただくポジションです。

・当社製品の現地への紹介や現地での営業活動
・販売店と連携して現地の食品工場等への提案営業
・新規市場の調査、開拓、新規販売ルートの開拓
　※新規市場は主に南アジア（インド周辺国）
・若手メンバーの育成サポート

～担当地域・国～
→アジア・東南アジア・オセアニア地域向け営業担当
【魅力】
海外へ日本食文化を伝えながら仕事を実施できる。同業界でLeading Companyであり、市場での知名度もあり活動はし易い状況にある。
また、市場が未発達の欧州市場での新規日本食関連ビジネスの紹介・提案実施ができます。

【募集背景】
海外市場の拡販を強化するため。

【組織構成】
課長１名、スタッフ４名

【会社及び業界の動向】
当社を取り巻く外食・小売業の事業環境は、コロナ禍を経て大きく変化しています。テイクアウト・デリバリー需要の拡大に始まり、居酒屋から定食を主とした業態への転換、客席を持たないゴーストキッチンや無人化店舗等、食の領域における「Food Tech（フードテック）革命」が起きています。
そうした中で一昨年には経営体制が大きく変わり、中期経営計画「Growth2025」では、事業ドメインを「米飯」から「食」の領域全般に再定義する等、当社もまた大きな変革期を迎えております。
食の未来がどう変化していくのか、食の未来をどう創造していくのかを考え、当社の転換期の変革を牽引するという大きな使命に、一緒に取り組みましょう。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
海外のスーパーやコンビニエンスストアの食品工場や米飯や惣菜工場に向けて、米名加工機械（寿司ロボット）の海外営業を行って頂きます。
従来の代理店を通しての営業ではなく、マーケット調査から販売戦略、新規の開拓業務と海外事業をけん引していただくポジションです。

・当社製品の現地への紹介や現地での営業活動
・販売店と連携して現地の食品工場等への提案営業
・新規市場の調査、開拓、新規販売ルートの開拓

～担当地域・国～
→欧州
【魅力】
海外へ日本食文化を伝えながら仕事を実施できる。同業界でLeading Companyであり、市場での知名度もあり活動はし易い状況にある。
また、市場が未発達の欧州市場での新規日本食関連ビジネスの紹介・提案実施ができます。

【募集背景】
海外市場の拡販を強化するため。

【組織構成】
課長１名、係長１名、主任１名、スタッフ３名

【会社及び業界の動向】
当社を取り巻く外食・小売業の事業環境は、コロナ禍を経て大きく変化しています。テイクアウト・デリバリー需要の拡大に始まり、居酒屋から定食を主とした業態への転換、客席を持たないゴーストキッチンや無人化店舗等、食の領域における「Food Tech（フードテック）革命」が起きています。
そうした中で一昨年には経営体制が大きく変わり、中期経営計画「Growth2025」では、事業ドメインを「米飯」から「食」の領域全般に再定義する等、当社もまた大きな変革期を迎えております。
食の未来がどう変化していくのか、食の未来をどう創造していくのかを考え、当社の転換期の変革を牽引するという大きな使命に、一緒に取り組みましょう。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
インダストリアル事業部にて営業アシスタントをお任せします。
ご経験、スキルに合わせ担当業務をアサインさせていただきます。

【主な業務内容】
・部品手配
・顧客への請求書発行、入金管理、部品見積・手配、
・営業書類管理、データ入力集計等
・会議室予約、経費・請求処理起案、議事録作成、会議資料作成補助あれば尚良い業務
・貿易業務等（船積み書類/送品明細、社内貿易審査票起案）
・与信調査補助、Bond発行/回収
・売上/業績進捗管理
・スケジュール管理
・出張申請管理

【募集背景】
業務拡大やジョブローテーションのため、2名採用予定

【その他】
・在宅勤務、フレックス勤務可

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
本求人は営業職のオープンポジション（東京勤務）になります。
同社の営業職に興味はあるものの、どの求人に応募をすればよいか分からないという方は本求人にエントリーいただきましたら、ご経験等を鑑み同社営業職のいずれかにて選考を進めさせていただきます。

※ご希望の職種がある場合は、該当求人よりご応募をお願いいたします。
※選考ポジションについては、書類選考合格のタイミングでご連絡をさせていただきます。

【その他同社に関する情報ついて】
■KOBELCOグループ統合報告書、ESGデータブック
https://www.kobelco.co.jp/about_kobelco/outline/integrated-reports/

神戸製鋼所を数字で見る（上記URLより一部抜粋／2022年度実績）
└平均残業時間：16.5時間/月
└平均年休取得日数：17.0日/人
└勤続年数：（男性）15.4年（女性）14.5年
└育休取得率：（男性）32.0%（女性）100.0％
└育休復帰率：99.4％

■キャリア入社者の生の声
https://kobelco-recruiting-site.jp/

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
宇宙利用（ロケット、宇宙探査等）、防衛、航空機複合材領域およびそれらを複合した事業領域（クロスドメイン）での新規ビジネス開発業務をお任せします。
事業立ち上げ～契約業務までの一連の流れを担当いただきます。
※ご経験やスキルを踏まえ管理職あるいは担当管理職（スペシャリスト）としての採用となる可能性がございます。
※ご入社後すぐ、本事業を担当する「（株）IHIエアロスペース」に出向・勤務いただきます。

【働き方】
・基本出社勤務となり、週1～2回程度で在宅勤務を併用も可能な環境です。
・フレックス（コアタイム無）で就業できるため柔軟に業務に従事できます。

【ポジションの魅力】
◇最先端技術の集まりである宇宙、防衛、航空領域で日本が世界をリードするビジネスを創出するチャンスです。
◇海外顧客開拓等を目的として海外で開催される各種展示会等に参加することができます。　
◇既存領域間のマッチングによる新たな事業創出のスキルを得ることができます。

【募集背景】
官需主体の事業構造から脱却し新たなビジネスモデルを開発するとともに海外及び民間に向けて事業拡大およびクロスドメイン事業創出をするため組織強化を目的とした増員募集となります。

【配属先情報】
当部は防衛・航空機営業グループ、宇宙営業グループ、事業開発グループの3つのグループで構成されており、ご本人の適性及び希望をふまえて配属先を決定します。

【企業の魅力】
1853年の創業以来、造船にはじまり陸上機械へ、さらには航空・宇宙へと、様々な分野に事業領域を拡張してきました。
そして日本の産業界の一翼を担うリーディングカンパニーのひとつとして、新しい時代を切り拓いてきています。その根底にあるのは「技術をもって社会の発展に貢献する」という経営理念です。
現在では、各種エネルギーシステム、物流システム、産業機械、ターボチャージャ、航空エンジン、宇宙開発機器などの製品分野において、「顧客満足の向上」を企業活動の中心に置き、お客様の真のニーズに応えるよう事業に取り組んでいます。
もう一つの経営理念が「人材こそが最大かつ唯一の財産である」です。創造性と意欲のある人材が企業を発展させるという考えのもと、教育研修や福利厚生な…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
下記のような海外営業の業務をお任せします。
■具体的な業務内容：
・米州、欧州における、レイアウトナビゲータ、3Dスキャナー、関連ソフトウェアおよび関連アクセサリーなどのバーティカル製品の拡販を行う。
・販社と協力して、バーティカル製品の販路開拓を行う。
・日系ハウスメーカー等と協業して、米州、欧州の建築作業工程における顧客の課題やニーズの聞き取り、最適な商品、システムの提案を行う。
・米州、欧州のユーザーから商品、システムへの要望の聞き取りを行い、商品企画など関係部門へのインプットを行う。
・各地の顧客とのProof of Concept活動を推進

■参考：
トプコン 90周年記念ビデオ - Our Journey of the Future Positioning
https://www.youtube.com/watch?v=TKPtDGI1dNo

■福利厚生（例）：
・和洋中から選択できる社内食堂を完備（本社のみ）しており、非常に働きやすい環境です。
・また、育児休業制度、育児短時間勤務制度や介護休業制度、社内診療所、保養施設やスポーツ施設などの福利厚生が充実しており、社員をサポートする環境が整っています。

■企業情報：
トプコンは、人々の生活基盤を支える「医・食・住」の成長市場において、コア技術である精密光学、衛星測位、3次元計測やセンシング・制御技術をベースに、ITやネットワークを駆使したDXソリューションで、最適なソリューションを実現する東証プライム上場の光学機器メーカーです。売上高：2,156億円（前年度比：122.2%の伸長）、営業利益：195億円（前年度比：122.7%の伸長）、純利益：118億円（前年度比：110.3%）、自己資本比率：45.8%と、高い成長性と安定性を誇ります。自己資本比率：45.8%と高い安定性も誇る優良メーカーです。海外売上比率は80％、世界73拠点でビジネス展開しており、建設現場の測量・精密GPSと、眼科医療で検査診断する眼底カメラでは世界シェア1位（3次元眼底像撮影装置（3D-OCT）、眼底カメラは世界シェア約30％）を誇ります。

■事業分野別DXソリューション：
「医」・・・眼鏡店やかかりつけ医など、眼科以外の身近な場所で眼底…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
日本の同志国や海外大手エンジンメーカーに対して、国内開発エンジン等を中心とした防衛装備品移転ビジネスに関わる、営業（事業化/パートナーシップ提案）・契約・受注・一部生産管理等を含む業務をお任せいたします。
※ご経験やスキルを踏まえ管理職あるいは担当管理職（スペシャリスト）としての採用となる可能性がございます。

【具体的には】
◆日本政府及び防衛装備庁が主導している防衛装備品の輸出拡大政策に対応し、国内開発エンジンの売込、既存ライセンスエンジンの委託製造/整備の受注、宇宙空間を利用した衛星データなどの防衛装備品移転ビジネスに関わる事業開発
◆市場動向の調査/アフターマーケットを含む個別プログラムの事業性検討/契約調整・締結・受注・売上・収支計画の立案と販売活動/受注・売上管理/工事代金の回収管理等

【働き方】
・在宅勤務：週1～2回程度
・フレックスタイム（コアタイム無）で就業可能です。
・出張：国内有/海外有（2～4回年）

【ポジションの魅力】
これまでIHIが培ってきた防衛航空エンジンの基盤等を活用した事業開発であり、国防や社会貢献に直結する業務です。
顧客となる海外政府やメーカーを取り巻く状況や防衛組織の人員構成・習熟度などを現地で把握し、その課題に対してIHIの製品やサービスを用いた解決策を提案するような、グローバルに活躍の場があるポジションです。

【募集背景】
組織強化を目的とした増員募集となります。

【社宅詳細】
■社宅 概要
・年齢制限 ：なし
・入居期限 ：10年間
・賃料限度額 ：同居のお子様あり　120,000円同居のお子様なし　100,000円　※共益費・管理費を除く
・本人負担額 ：20,000～40,000円/月程度※物件の条件，入居期間により変動　※共益費，管理費等は個人負担
・エリア ：（鶴ヶ島・昭島・立川・所沢・青梅・八王子）近郊
・面積上限 ：同居のお子様あり　75m2　同居のお子様なし　60m2
・間取：制限なし
・物件選定方法 ：原則，会社指定業者を通して本人が選定
・物件種類 ：戸建物件は認めない
・その他 ：社宅入居後の物件変更は認めない
※現住居から通勤可能な場合（通勤時間：…

中東、ヨーロッパを中心とした、産業（プラント、工場など）向けのモータ、インバータの営業以降の受注後プロジェクト管理をお任せいたします
【業務内容】
受注後のプロジェクト管理として、以下の業務対応をお願いします。
・予算策定
・工場設計の内容確認
・顧客提示・仕様確認
・出荷対応～納品

【募集背景】
産業向けプロダクト（モータ、インバータ）の海外シェア拡大のために、グローバルに展開中です。業容拡大の見通しがあり、人員強化を行っています。

【本ポジションの魅力】
・2019/4月に発足した若い部署であり、中途入社メンバーが多く、様々なバックグラウンドを持つメンバー（エンジニアリング会社プロマネ、ITエンジニア、工場設計者、電子部品メーカ営業職等）が協力し合いながら勤務しており、自身の視野を広げながらスキルアップしていくことが可能です。
・部内に数名のグローバルメンバー（海外現地法人からの出向者含む）がおり、グローバルコミュニケーションスキルが自然に向上する環境または活かしていける環境です。
・海外顧客との直接のやりとりを通して、グローバルビジネススキルを高めながらキャリアアップしていくことが期待されております。
・海外現地法人への出向駐在（6カ月間～数年）のチャンスもございます。

【概要】
受変電・モーター・ドライブ等の重電設備・電機品全般に関わる国内EPC、OEM/海外EPC、OEM、エンドユーザーおよび同社海外現地法人を対象にした営業をお任せいたします・

【具体的な業務内容】
・プレゼン等による顧客開拓・引合入手活動
・見積・受注前活動
・受注後のプロジェクト遂行（オーダフォロー）
・検収・回収業務
・マーケティング活動

【仕事の面白み】
国内＆グローバルの市場の中で、会社の主軸戦略の市場、機種に対するビジネス拡大を推進していく醍醐味および達成感がございます。
また、国内外のプラントビジネスに携わることで、社内外の多くの部門（営業・調達・技術。保全等）および人と関わることができ、社会貢献を強く実感できる業務です。

【配属部署】
産業第一システム事業部　プラントエネルギー営業部

【働き方】
平均残業時間：30時間程度/月
海外出張の可能性：有。地域によって頻度、期間は異なる。
勤務地：本社（ただし総合職採用のため大阪や広島等の転勤可能性あり）
※コロナ禍での勤務について
現在は在宅にてお客様とはリモート会議にて打合せがメインとなります。通常に戻りましたら、客先訪問しての営業活動がメインとなると想定しております。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【採用背景】
マニュファクチャリングソリューション部にて金属部品に関わるソリューション営業をお任せ致します。
当部は海外拠点としてアメリカ、メキシコ、ブラジル、ドイツ、インド、タイ、インドネシア、中国、韓国などがあり、ワールドワイドに44名が活躍しています。　その中で50年以上の歴史のあるブラジルビジネスに携わって頂く方を募集いたします。
ブラジルでは7年前に現地会社を買収し事業化した金型鋼（金型に使われる材料）の販売をしている他、金属材料・金属部品の商事的営業や、顧客のニーズに応じた材料選定や材料設計、ソリューション提供までトータルで提案しております。
顧客は「自動車」「産業機械」など、幅広くありますので、ブラジルをはじめ、成長分野で新規ビジネスにチャレンジしたい方のご応募を是非お待ちしております。

【職務内容】
・ブラジル向け金型鋼や既存事業の金属材料、部品の実務をメイン業務とした輸出ビジネスにおける営業業務全般で、顧客・仕入先との技術打合わせ、予算管理、貿易実務、デリバリー管理、価格交渉、品質管理などをお任せします。
・上記の既存業務に慣れた後は、新規事業開発やブラジル向け以外のその他の事業にも携わって頂きたいと考えています。
【担当商材】
特殊鋼、金型鋼、ステンレス鋼、アルミなどの金属材料と、金型部品、アルミダイカスト、プレス品などの金属加工品全般にわたります。

【業務の魅力】
当部は、金属加工業界のモノづくりにおいて、課題解決型の新規ソリューションビジネスの創生により社会発展及び顧客価値向上に貢献することをミッションとしています。
顧客の生産性改善に貢献すべく、様々なDXソリューションの提供にも力を入れており、「モノ売り＋コト売り」による顧客課題解決プロバイダーを目指しています。
その為、金属材料・部品のみを商材とするのではなく、顧客や仕入先のニーズをキャッチし、付加価値提案までを担います。
例えば顧客の製造工程において自動化を進めると効率があがり顧客にとって価値になる場合は、
日立グループのソリューションサービスプラットフォームである「Lumada」を活用したソリューション提案も行います。
基が商社機能の部隊の為、商材や提案できるソリューションに縛りがなく、日立グループの…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
伊藤忠グループの産業機械専門商社である当社において、半導体・電子部品業界の国内・海外のお客様に半導体製造工程における機械設備および検査装置などの営業をお任せ致します。

【業務概要】
・営業形態 ：主に新規営業であるが、ルート営業も含む
・顧客：半導体・電子部品業界
・担当装置 ：国内、海外メーカーの半導体装置（光学系がメイン、国内外比率７：３）
・取引国
海外の仕入先はドイツ等ヨーロッパが多く、中国、韓国、台湾への輸出の機会もございます。

【配属部門】
産業機械第二部門　産業機械第三部
東京本社１0名（営業9名、アシスタント1名）

【募集背景】
半導体製造業界の設備増資の増加に伴い検査装置の引合い活発化による増員

【魅力】
当部門では取扱製品に制限がないため、自発的に新しい商材を見つけて扱ってみたい、新しいことに挑戦したい、という人にピッタリの環境です。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
医薬品添加剤「セオラス」の海外戦略の立案から実行まで幅広く従事いただきます。
将来的には、セオラスの海外事業全体を統括し、中心的な役割を担っていただく可能性がございます。

【職務内容】
・中期計画、年度予算策定活動への参画
・営業戦略の立案・実行
・マーケティング活動全般
・価格、チャネル、物流方針の検討
・技術サポート（技術開発部門と連携し、テクニカルデータ等を活用）
・市場情報の収集と社内への共有化、自社の行動への反映
・営業部の重点プロジェクトテーマの設定・実施
・新製品・新規グレード開発に関する市場ニーズ等の収集、販売計画立案
・営業担当者（国内外拠点）の指導・育成

※その他※
年に数回程度（国内外）への出張があります（国内：製造拠点、海外：海外拠点、顧客訪問等）。出張については、国・社会や当社全体の動きにあわせて対応しています。

【取扱い商材】
結晶セルロース、セオラス、セルフィア

【魅力】
当社の製品を海外の製薬産業及び健康食品産業向けに幅広く市場を広げていく仕事です。販売戦略を立案し実行する上で、創造性やマーケティングスキルを発揮しながら、自己実現を実感していただくことができます。また、欧米印中に販売拠点を有しており、海外現地スタッフの指導・育成にも携わっていただきます。

【募集背景】
医薬品添加剤「セオラス」は高機能・高品質が国内外で高く評価され、グローバルに需要が拡大しています。2023年に新製造拠点（水島地区）の稼働が開始しております。このことから海外販売拡大が急務となっており、販売体制の拡充を進めています。即戦力として海外拡販を実行いただき、将来の海外営業活動の中核を担っていただける方を募集いたします。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
電子機器用コネクタの海外顧客をメイン担当としつつ一部国内顧客を担当していただく予定です。既存担当営業および新規引合い対応・新市場拡大営業をご担当いただきます。
顧客プロジェクトに対して、コネクタ製品の標準品もしくは、顧客要望に合わせたカスタム製品の提案を実施いただく業務がメインとなります。

【主な業務内容】
■既存顧客担当
　・開発情報入手から提案活動までの受注活動
　・新規案件のプロジェクト立上げ
　・納品までのプロジェクト管理（製造・設計部門との連携）
■新規顧客開拓営業
　・市場、顧客動向情報収集、分析
　・新規顧客へのコンタクト、提案活動
　・受注後のプロジェクト管理
■月次販売計画の進捗確認および数字とりまとめ
　・自課の販売計画数字の進捗確認および取り纏め実施
■中期経営計画への参画
　・事業部の中期経営計画の自担当箇所の策定
■海外出張での顧客訪問

【募集背景】
当社の電子機器用コネクタ事業の需要は電子機器メーカーだけでなく、数多くの業種にあります。
当社の製品を拡販するために組織強化を図るべく、募集を実施いたします。

【働き方】
研修期間中は出社中心となります。
研修後は現状週3日出社、2日在宅勤務想定です。

【キャリアパス】
将来的には本ポジションにおける責任者になっていただくことを期待しております。
海外販社への出向もご本人のスキル・経験に応じて、将来的可能性がございます。
また、ご本人の希望に応じて、国内の営業やマーケティングの部署などへの異動の可能性もございます。
フレックス勤務体制ですのでご自身の働き方に合わせた勤務体系となります。

■製品について
https://www.yokowoconnector.com/jp/

【魅力】
ヨコオは、1922年に創業し、およそ100年におよぶ歴史のある日本のメーカーです。アンテナ、医療用カテーテル等の先端デバイス、そして1986年のスプリングコネクタを販売開始以来、30年以上に及ぶコネクタ事業を世界で展開しています。
あらゆる電子機器に必須のパーツである「コネクタ」。利用環境に適合し、堅牢かつコストパフォーマンスの高いコネクタを選択・採用することは、製品開発の成否を分ける極…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
当社が原料モノマーから自社開発したポリアミド系エンジニアリング・プラスチックであるPA9T「ジェネスタR」の電気電子用途向けの国内および海外営業・マーケティング業務をご担当いただきます。

同製品は今年からタイでのプラントが稼働し、さらなる拡販を目指しています。

【配属部署】ジェネスタ事業部 営業一部

【働き方】
・残業時間：10～20時間/月
・フレックス制度：有
・リモートワーク：有
・初任地：東京本社
※将来的には海外を含めた異動・転勤の可能性がございます。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社は自前の通信設備を都市部に集中/特化することで、柔軟なネットワークサービスを創出して参りました。今回は外資企業様を担当するグローバルチームの体制強化を図ります。

【業務詳細】
・外資系通信事業者、通信事業者、OTT事業者、DC事業者等を中心に自社ネットワーク回線 （主に専用線サービス）を拡販頂きます。
・同社が保有している光ファイバーケーブルを活用し高帯域の専用線サービス、DF（ダークファイバーサービス）、お客様向けの個別ソリューションサービスを提案致します。
・海外のお客様がメインとなるめ、メールや打ち合わせは基本的に英語のコミュニケーションとなります。提案資料も状況に応じて日本語や英語で作成します。
・営業部門のみらず技術部門、企画部門、財務部門などの関係部署と調整を行い、部門横断的な大型営業案件及びプロジェクトを取りまとめる案件や業務がございます。

【同ポジションの魅力】
■海外のお客様対応
グローバル営業部の最大のメリットは、世界中の様々な国や地域のお客様へアクセスできます。国内のみならず海外のお客様とビジネスを展開する機会が広がります。海外のお客様の来日対応や海外出張などを経験できる機会がございます。

■個人の成長の機会
海外のお客様や大手海外事業者との仕事を通じて、英語力を向上することができます。また、語学力やコミュニケーション能力を向上させるだけでなく、国際的なビジネススキルを磨くことができます。大型案件を通じて、営業戦略や事業採算モデル策定 等プロジェクトマネジメントスキルや営業戦略の策定など様々な経験を積むことができます。

■新規顧客の獲得と既存ビジネスの拡大
新規顧客開拓及び既存のお客様との維持・拡大に向けた積極的な営業活動を経験することができます。また、海底ケーブルビジネスにも一部携わる可能性があり最新の通信サービスの動向に触れることができます。

【仕事の特色・魅力】
・組織体制：法人営業は４本部10部体制、100人強の組織です。配属先はご希望とこれまでのご経験を踏まえ、決定致します。また体制の見直しや社内公募等を通じて様々なキャリアパスを描いていただけます。
・評価制度：中途？社者も多く、社歴や年齢に捉われず、能力評価のため、30代前半で課長、3…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
化学品関連原料の輸出入・国内営業をお任せします。
【職務内容】
主には海外仕入先の商材を輸入し・国内販売する業務を担当いただきます。
（仕入れ先へのsales report、来日時のアテンド、製品の拡販戦略立案とその実行など）
取扱商材は、塗料・インキ・樹脂・接着剤・電材向け原料など。
※担当製品はこれまでの経験に応じて決定します。

【将来的には】
■実力次第では海外勤務の可能性もございます。
■適性・スキルによって将来的にはマネジメントもお任せします。

【配属先】化学品事業部
※高付加価値な化学品の輸出入・国内販売を行っている部署で、取扱商材に応じてグループ制です。

【残業（法定外）】月20～30時間程度
【募集背景】事業拡大に伴う増員

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
化学品関連原料の輸出入・国内営業をお任せします。
【職務内容】
海外仕入先の商材を輸入し・国内販売する業務を担当。
（プロダクトマネージャーとして仕入先の開発担当、価格交渉・輸入調整・在庫管理等）
その他、新規事業開発・立上げ、海外出張など。
取扱商材は、塗料・インキ・樹脂・接着剤・電材向け原料など。

【将来的には】
近い将来のマネージャー候補ポジションとなります。

【配属先】化学品事業部
※高付加価値な化学品の輸出入・国内販売を行っている部署で、取扱商材に応じてグループ制です。

【残業（法定外）】月20～30時間程度
【リモートワーク】有（業務状況に応じて取得）
【募集背景】事業拡大に伴う増員