中央区×ネットワーク設計・構築の転職情報
株式会社フジワーク
PR
ITエンジニア(開発・インフラ)◆前職給与保証あり/リモート8割/スキルに合った案件で活躍/転勤なし
正社員 掲載終了日:2026/8/20
- 月の残業20時間以内
-
- 土日祝休み
- 完全週休2日制
- 社宅・家賃補助あり
- 年間休日120日以上
- 在宅勤務・リモートワークあり
【今度は“働き方”にこだわっていい】AI・IoT・クラウド案件も多数!あなたの価値を無駄にしない環境
たとえば… 経験が浅い方は『自社内開発案件』から、 転々と勤務先を変えるのが苦手という方は『長期のプロジェクト』など スキルや適性に合ったプロジェクトで活躍可能◎ その理由は【常時100件以上】の...
| 仕事内容 | 【希望・技術に合った配属/自社内開発あり】業務システム・インフラエンジニア・組込みソフト開発など |
|---|---|
| 勤務地 | ★リモート可能★大阪・東京・北海道・福岡・宮崎・鹿児島もしくはお客様先 |
| 給与 | 【経験に応じて前職給与保証あり!】 月給30万円~60万円 + 各種手当 + 残業代100%支給 ... |
株式会社サイバーエージェント
【東京:リモート】SREエンジニア(アドテク事業) ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
SREチームは横軸組織として、事業とともに、開発を推進していく組織となります。各々が持つ専門性を活用し、事業・プロダクトの成長や安定性に貢献します。
【職務詳細】
・アプリケーションやミドルウェアのアップグレード・運用
・システム障害時の対応
・要件に応じた最適なプラットフォームおよびアーキテクチャの選定・構築
・開発要件定義や戦略の考案
・マイクロサービスを利用した基盤の整備・支援
・デプロイやサーバ構築などの各種自動化の運用
・インフラ(サーバ、ネットワーク)の設計・構築
・監視・アラート設計
・新規技術の調査および導入
・SRE向上に向けたプラクティスの展開およびコンサルティング
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号 渋谷スクランブルスクエア22F JR山手線「渋谷」駅から徒歩8分… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:600万~1000万円 年棒制:月額500000円 賞与:年俸制 昇給:年2回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:女性活躍促進制度(エフ休、妊活休暇、キッズデイ休暇、認可外保育園補助など)、家賃補助制度(社内規定有)、退職金制(勤続インセンティブ)、産業医面談、健康診断、予防接種、テレワーク環境の整備、マッサージルーム、部活動 など■勤務時間:10時00分~19時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
横河レンタ・リース株式会社
システムエンジニア ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
エンジニアとしてご活躍いただきます。
【職務詳細】
・お客様システムのインフラ設計・構築(仮想化環境、バックアップ、監視など)
・大規模・長期プロジェクトでのプロジェクト管理
※プロジェクトによりプロジェクトマネージャー・リーダーまたは構築メンバーとして担当いただきます。
【特色】
■814 社 2 万機種 100 万台のデバイスを扱う業界大手企業
■シェアリングエコノミーの先端をいく、レンタル業界
■歴史ある企業の「ビジネスのデジタル化」へ取り組み、同社の変革期を支えてくれる方を募集しています!
【研修制度】階層別研修や、社員自ら手上げ制の選択型研修、e ラーニング、大学院(MBA 取得)支援など自ら勉強をしたいという意欲のある方は会社全体としてバックアップしていく制度、風土があります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 【武蔵野本社】東京都武蔵野市中町1-19-18 武蔵野センタービル JR中央線/中央・総武線「三鷹」… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:600万~900万円 月給制:月額294000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月~)■福利厚生:横河グループ福祉センター各種制度・施設利用可/財形貯蓄/ 従業員持ち株会/家族手当/住宅手当/退職金■勤務時間:8時55分~17時30分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
岡三証券株式会社
【東京:リモート】サーバ・クラウド基盤技術者 ※年収700万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社の証券ビジネスを支えるITシステムを安全かつ安定的に運用し、
新たなサービスを創出する「プラットフォームの高度化」を推進しております。
「プラットフォームの高度化」を実現するためには、
オンプレおよびクラウド基盤を様々な観点から最適化し、
インフラ基盤を提供する必要があります。
本施策を推進するための証券ビジネスを支えるITシステムの
インフラ基盤を企画・運営する業務に従事いただきます。
<主な業務内容>
・データセンターおよびクラウド基盤(Iaas)の構築案件に係る
企画・要件定義・設計等のインフラ上流工程業務
・同社におけるオンプレサーバおよびクラウドIaas上のサーバ設定・運用業務
・ITシステム導入におけるインフラ関連プロジェクトのプロジェクトマネジメント業務
★リモートについて★
週2回リモート勤務可能。
各ユーザ部署をサポートする部署のため、出社は歓迎しております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都台東区浅草橋1‐22‐16 ヒューリック浅草橋ビル JR総武線、都営浅草線「浅草橋」駅より徒歩… |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~900万円■年収:700万~1200万円 月給制:月額340000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:通勤手当、時間外手当、会社寮、借上社宅、住宅資金利子補給、従業員持株会、健保組合の保養所、社内人材公募制度、退職金制度、資産形成制度(従業員持株会、財形貯蓄制度、確定拠出年金マッチング拠出制度)■勤務時間:8時40分~17時10分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社野村総合研究所
【産業セグメントオープンポジション】クラウド・アーキテクト
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【使命とミッション】
NRI産業セグメントのクラウド・アーキテクトは、エンジニアリングに軸足を置きながら、「自ら手を動かし、自分からお客様に提案していく」ことを大切にしています。自分たちが持っているクラウドを始めとした最新の技術を、お客様のビジネス変革にどう生かすか、という視点を持って業務に携わっています。社内には様々な業界や高度な技術に精通したメンバーも多く、レビューやアドバイス、時には議論を交わしながら、お客様に向き合います。また、既存の方法や「当たり前」に収まるのではなく、新たな技術を自らに取り入れて活用し、お客様の“変革”の基盤を支えるのが私たちの使命です。
【発想力と想像力】
私たちには、最新の技術に詳しく、それらを扱う技能があるだけでは事足りません。私たちには、「技術力」だけではなく、「発想力」と「創造力」も欠かせません。お客様が抱える課題を解決するには、どんなテクノロジーを用いる必要があるか ? これを柔軟に考え、最適なソリューションを組み合わせていくチカラが重要だと考えます。AWSを始めとした「クラウド」の分野は、日々新たなサービスが数多くリリースされています。だからこそ、それぞれの特性や可能性を理解し、適切な技術を組み合わせて、問題解決に活かせるかどうかは、エンジニアにかかっています。
【具体的な業務内容】
クラウドネイティブのサービスやオープンソースミドルウェアを組み合わせ、大規模システムを動かすための基盤システムを、自らも手を動かしながら構築します。
また、上記に加えてシステムアーキテクチャー、アプリケーションの処理方式、マルチクラウド運用方式の設計や、基盤構築プロジェクトのマネージメント業務を実施します。
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社大塚商会
【東京:リモート】セキュリティエンジニア ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社にて下記業務を担当します。
【職務詳細】
■担当してもらいたい業務やその範囲 など
同社は中小企業を中心として、年間約25万社を超えるお客様と共に成長できるビジネス、サービス、付加価値の提供をその時代に合わせて作り出しながら成長を続けています。ここ数年の間で、お客様を取り巻く環境は大きく変化を遂げました。これまでオンプレミス中心で構成されてきた社内システムがクラウド環境に移行されたことや、クラウドサービスの積極的利用、加えて新型コロナウイルスの影響により働き方改革が急激に促進され、リモートワークが主流になったこと等が例として挙げられます。その結果、これまでお客様のオフィス内で守られていた機器は、個々でインターネットに接続するようになり、多くの脅威と対峙することになりました。オフィス内であれば守れたかもしれない脅威を、オフィス外であっても安心・安全に利用していただけるサービスの開発、運用、サポートの一端を担っていただきます。
■誰に対して仕事をするのか(お客様の特徴等)
同社がサービスを提供するお客様の中心は中小企業であるため、ネットワークやセキュリティを詳しく理解されていないお客様に対して、最新のIT技術を取り入れたセキュリティサービスを提供するための仕事です。同社が提供するセキュリティサービスは、2万社以上でご利用いただいております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都新宿区西五軒町13-1住友不動産飯田橋ビル3号館 有楽町線「江戸川橋」駅徒歩4分 勤務地変更の… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~1000万円 月給制:月額274000円 賞与:年2回(7月・12月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:育児・介護中の社員向け両立支援制度/退職金制度・社員持株会制度・ストック休暇制度/社員再雇用制度・ホームヘルプ制度ほか/自社健康保険組合および各種社会保険■勤務時間:フレックスタイム制 所定労働時間:9:00~17:30 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社野村総合研究所
【デジタルワークプレイス事業】コミュニケーション基盤の企画~
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【配属想定組織】
DX基盤事業本部
(デジタルワークプレイス事業関連部署)
【具体的な職務内容】
NRIの「デジタルワークプレイス」事業では、「企業とお客様」や「企業内」の様々なコミュニケーションから生まれるイノベーションをサポートしています。
最新のボイスコミュニケーション、ネットワーク、ビデオコミュニケーションを活用して、お客様や企業を起点とするコミュニケーションインフラに最適なIT環境を提供します。
こちらのポジションでは、それら最適なコミュニケーションインフラの提供に際し、お客様企業と一体となったプロジェクトマネージメントから企画、提案、設計、構築、運用を担当いただきます。
主な技術領域は、コンタクトセンター関連(PBX,CTI,IVR、通話録音、音声認識等)、ビデオコミュニケーションインフラ(ビデオ会議、動画配信、画面共有、ソーシャル連携等)です。
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
DWP事業の詳細も併せてご覧ください。
◆デジタルワークプレイス事業のホームページ
デジタルワークプレイス事業について:
https://www.nri.com/jp/service/solution/ips/dwp
デジタルワークプレイス事業での業務について:
https://www.nri.com/jp/service/solution/ips/dwp/dwp_recruit
【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
【NRIのデジタルワークプレイス事業の魅力】
今、働くことの価値観が大きく変わろうとしています。
ワークライフバランスの実現が望まれる中、デジタルを活用した新しい働き方を提案し、働く場所とITを提供する事業として組織されたのがNRIのデジタルワークプレイス事業です。
私たちは、まずお客様の課題やゴールを共有することから始め、その解決の手段としてコミュニケーションIT、オフィスIT、AI、IoTなどあらゆる先端技術を駆使し、お客様のゴールに向かって一緒に走るビジネスモデルです。
このビジネスモデルが、お客様からも支持され多く引き合いを頂き、事業を組織して以来年率15%の事業成長を遂げ、現在約200名の社員が活躍しています。
様々な有識者がいるNRIの仲間と一緒に、あなたのコミュニケーション力、先…
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~1300万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社エージェント・スミス
ネットワークエンジニア(メンバー)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■業種は問わず、一般的なエンタープライズ企業から公共系ユーザまで幅広く対応を行っています。必要となる運用業務を始めとし、企画、設計、構築、教育など能力に応じて多様な業務に参画いただきます。
■運用業務や導入プロジェクトなどは、主に複数名の体制で実施を行っており、大規模な対応では10名以上のチームに参画いただき、業務を実施いただきます。企画等の上流フェーズにおいては単独や少数での対応となります。
【プロジェクト例】
●プロフェッショナルサービス支援
未経験者・若手社員の能力向上を目的とし、インテグレーションを主体としたPJ工程業務中心の活動を行います。スキル・能力に応じて上流工程~作業レベルまで、広い範囲で適切な業務をアサインします。チームでの業務が主体ですので、活動するポジションはPM・PLなど工程管理能力に応じた役割になります。
●IT顧問サービス
お客様組織において「専任のシステム管理者が不在」「(担当者に)専門スキルが無く不安」という声をもとに、ITプロフェッショナルとして課題の解決・助言などを行う支援業務です。高度な内容には上位のエンジニアが活動をフォローし、端末管理やITサービスの調整など情報システム部門の代替業務が含まれるケースでは、若手社員がお客様の担当者とコミュニケーションを取りながら支援を行います。
●プロジェクト推進支援
お客様組織において、大規模プロジェクトの推進支援を行う業務です。PM/PMO・アーキテクト・テスト・移行・運用支援など、ポジションは多岐にわたります。ベンダーサイドでのプロジェクト工程のご経験があり、お客様と近い立ち位置で活躍されたい方にとって大変マッチするポジションです。
●IT部門支援サービス
お客様組織において、お客様と対等の立場または組織のリーダーとして活動をし、お客様のビジネスに対して、ITをどのように活用し、お客様利益を追求するかをビジネス部門と共に考え、IT活用を推進する業務です。
【配属プロジェクト】
スキルにあわせてアサイン先やお任せする業務を決定。現場配属後はOJTベースでサポートしていきます。プロジェクトは複数体制で、人数は2~3名、10~15名、数十人規模まで複数あります。
※若手社員が1人だけでアサインされることは基本的にはありません。
【配属部門…
| 勤務地 | 東京都23区内、神奈川県、千葉県、埼玉県 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~650万円経験・スキルに応じて変動します |
SOMPOシステムズ株式会社
インフラエンジニア(保険募集システムの構築、保守)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務詳細】
ホームページやマイページを中心とした顧客接点システムのインフラ部分の企画・保守・開発、また職員の皆様が利用する業務システムのインフラ部分(PCやサーバー、ネットワーク、セキュリティなど)の企画・保守・開発を行っていただきます。
1つの会社の「インフラ」で連想されるものすべてが担当範囲です。
近年はクラウド活用も進んでおり、レガシーなサーバーからクラウドまで、多種多様なスキルが身に付きます。
【魅力ややりがい】
顧客先と一緒に、ビジネスとシステムの動きを目の前で感じながらシステム企画や導入を実施できます。
また上述のとおりインフラ全般が担当領域となりますので、幅広い技術に触れることができ、スキルも身に付きます。
【環境・要素技術】
インフラ :物理サーバー(Windows、IBMi)、仮想サーバー(Hyper-V)、クラウド(AWS)
OS : Windows Server、Linux
コミュニケーション : Google Workspace(Mail、Chat)
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都豊島区東池袋3丁目1番1号 サンシャイン60 JR各線「池袋」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:474万~746万円 月給制:月額291926円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(7月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:確定拠出年金制度、社内融資制度、育児休業制度、介護休業制度、財形貯蓄制度、育児・介護をサポートする職群制度(勤務時間短縮など) 他■勤務時間:9時00分~17時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
PwCコンサルティング合同会社
セキュリティエンジニア
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
https://www.pwc.com/jp/ja/careers/consulting/mid-career/assets/pdf/consulting-career.pdf
PwCではグローバルで専門のチームを設け、脅威アクターやTTPsなどの脅威情報を含む、サイバーインテリジェンス情報を生成しています。
セキュリティエンジニアには、「サイバーインテリジェンスの作成」と「サイバーインテリジェンスを活用したサービスの提供」を担っていただきます。
セキュリティエンジニアが担当する主なプロジェクトは下記職務内容のとおりです。
PwCは、コンサルタントとエンジニアのコラボレーションが強みの1つであり、プロジェクトにおいても混成チームで互いの専門スキルを連動させ、社会課題の解決に取り組んでいます。
セキュリティエンジニアには、高い技術力と新しい技術に積極的に取り組んでいくチャレンジ精神を期待しています。
【主な職務内容】
■クライアントのシステムに対するプラットフォーム脆弱性診断
■ウェブアプリケーションの脆弱性診断
■クライアントの環境に対する内部及び外部のペネトレーションテスト
■サイバーインテリジェンスをベースとしたセキュリティアセスメント
■最新のセキュリティ脅威やマルウェア、対策技術に関する調査
■サイバーインテリジェンスを活用したSIEMサービスの開発、ルール作成、導入およびクライアントシステムの監視・分析
■クライアントのセキュリティインシデント発生時の技術的なサポート
■デジタルフォレンジック技術を用いたインシデントレスポンス
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
株式会社NTTデータ
【TC&S】NWを中心としたITインフラサービスの企画・開発
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
・本ポストでは、お客様企業や社会インフラを構成するネットワークを中心にセキュリティやクラウド、コラボレーション基盤を含む広範囲なITインフラサービスの企画、開発を担っていただく方を募集しています。
・同社では、お客様企業のデジタル戦略におけるITインフラのモダナイゼーションや、働き方改革、リスク管理といった経営課題など、より上流における課題アプローチにより、お客様ビジネスに対する提供価値の最大化を目指しています。その中でお客様へのコンサルティングや課題解決に向けた伴走をしながらプランを立て、設計、構築、試験などのプロセスを経てITインフラを実現していきます。特定メーカ製品やサービスに依存することなく、マルチベンダ、マルチキャリアでお客様にとって最も適した先進的なITインフラの形を実現させます。国内だけでなく、世界で活躍する日系グローバル企業のお客様のグローバルネットワークの企画・開発も行っています。
・サービスの企画、開発の効率化においては、設計、構築、試験の自動化や生成AIを用いた新しい形のエンジニアリングにチャレンジしています。
【職務の魅力】
●新しい技術、サービスを目利きし、サービス企画・開発
ITインフラサービスは常に新しい技術、サービスが登場しており、IoT、Edge Computing、6G、IOWNといった次世代サービスや、国内、グローバルでの先進サービスを目利きし、同社サービスへ取り入たサービスの企画・開発によって、
継続的な競争力向上を図っており、これらの先進技術、サービスに触れて成長することができます。
●大規模プロジェクトマネジメント、幅広い業種・業界に関われる
同社のお客様は大企業を中心に流通業、製造業、サービス業、銀行、保険業、官公庁など、多種多様な業種・業界に渡っており、様々な業務特性を踏まえながらお客様と共にITを活用できるITインフラの企画、開発を行いますので、
大規模プロジェクトのマネジメント経験を通して、視野を広く、様々な業種・業態を広く経験することも可能ですし、特定の業界を深く経験することも可能です。
●共感、仲間意識を高める取り組み・体制
同社は組織的に様々なプロジェクトを推進しており、経験者採用で入社された方々もオンボーディングやチームビルディングを通し…
| 勤務地 | 東京都江東区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~1300万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社ハイレゾ
データセンター長/GPUデータセンター|経済産業省認定企業
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。
経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。
そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。
【本ポジションに期待する役割】
国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。
急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。
専門性を活かし、会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与すること期待します。
【職務内容】
地方拠点DCの運営責任者。
稼働率・安全・品質を担保。 現場と本社を繋ぎ現地運営とコスト最適化を牽引。
■運用統括(SLA/稼働率/KPI管理と改善)
■事故対応(一次対応/根因分析/是正策)
■設備保全(電源/空調/防災)と保守調整
■セキュリティ、ISMS準拠、監査、入退室管理
■人員管理(採用/育成/シフト/安全衛生)
【同社データセンター】
・石川県志賀町にて国内初のGPUデータセンター開設
・香川県高松市に中四国地方初となる「AI開発用GPU専用データセンター」を開所
・佐賀県玄海町に廃校を利活用したGPUデータセンターを開所
2026年
・香川県綾川町に廃校を利活用したGPUデータセンターを開所予定
【働き方】
・リモート体制:基本 新宿オフィスへ出社
【組織文化】
『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。※貢献度に応じて正当に評価・還元します。
【魅力】
■日本で唯一のGPU専門データセンターを運営
AI・IoT 技術の進歩によるスマートシティ構想や自動運転によるスマートモビリティ、空港の顔画像認識などによるセキュリティ技術の向上、4K・8Kの高解像度映像のライブ配信など、テクノロジーの進化に伴い情報量も大きくなり、処理性能が高いGPU需要が年々増加しております。
■経済産業省のクラウドプログラムの認定企業
約77億円の出資を受け、香川県に中四国地方初となる「AI開発…
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
SOMPOシステムズ株式会社
【東京:リモート】インフラ構築・運用エンジニア(金融業界の損
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
損保ジャパンの代理店向けシステムの構築・運用をお任せします。
【職務詳細】
損保ジャパンの基幹系システムのサーバーについて、運用、新機能開発、既存機能改修を主に担当していただきます。
・要件定義、設計、各種調整などの対応
・スケジュール管理、成果物のレビューなどのマネジメント対応
・証明書、ID、インシデントなどの運用管理対応
・新技術を取り入れた運用改善対応
■この仕事の魅力ややりがい
損保ジャパンの基幹システムに携わることができます。
自ら手を動かす対応と、関連各所と協力して進める対応の両側面を持っているため、様々な立場での経験ができます。
自分たちで構成、運用を変えていくことができ、システム全体をよりよくしているという手ごたえを感じることのできる仕事です。
■テレワーク(リモートワーク)日数
週2~3回テレワークになります。入社当初はOJTのため、出社頻度は増えます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都立川市曙町2-41-19 損保ジャパン日本興亜立川ビル JR各線「立川」駅徒歩5分 勤務地変更… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:440万~800万円 月給制:月額310000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(7月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:確定拠出年金制度、社内融資制度、育児休業制度、介護休業制度、財形貯蓄制度、育児・介護をサポートする職群制度(勤務時間短縮など) 他■勤務時間:9時00分~17時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
東日本電信電話株式会社
【大規模PM】NW/サーバ基盤システム提案・構築・運用
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
総務省がセキュリティ強靭化ガイドラインを2020年末に改定したことと、国策としての行政DX化が促進されている状況下では、これまでの庁内3層分離環境でのNWレイヤ・サーバレイヤのシステムと、クラウドサービスやモバイルクライアントからの接続など、新旧技術を織り交ぜた複合的なマルチスキル者が必要となる。また、これまで紙・アナログ文化が定着している自治体職員に対して、ITリテラシやセキュリティインシデントを正しく解説し安全・確実にデジタル化へ誘導する顧客コンサルティング力も兼ね備えた人材が必要となっています。
【具体的な職務内容】
■都内自治体に対する情報システム基盤の提案/構築/運用等のSE業務を通じた、お客様の課題解決/職員利便性向上/住民サービス向上
■新規案件獲得/案件のスケールUP/他社奪回のための技術コンサルティングによる、受託等利益の最大化
■自治体NWに適用する最新技術に対する目利きと、実構築への反映による先行事例の創出などにより、組織的スキル向上と若手育成の牽引
【配属部署】
ビジネスイノベーション本部 フロントソリューション部
出向先:NTT東日本-南関東 ビジネスイノベーション本部 ソリューションデザイン部 自治体グループ 第一担当
【配属先ミッション】
地方公共団体を取り巻く環境としても、クラウド活用やテレワーク推進・DX化といった、情報通信環境の刷新が進んでいる状況。この流れに追従して、従来のオンプレ環境にクローズな庁内システムを情報セキュリティを向上させながら、庁外と柔軟に繋がる環境へのグレードアップを推進する。
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社システム情報
【インフラ-PL】クラウド初挑戦可 ※アクセンチュアGr
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
??アクセンチュアグループでのインフラエンジニア-プロジェクトリーダー候補??
【特徴】
・13期連続で売り上げ成長を続けてきた独立系SIer
・アビームコンサルティングの社長が参画しプライム案件の獲得を拡大
・アプリ・インフラ全般以外にクラウド・AI・Salesforce、ServiceNowなど
・PMP取得者100名以上排出。体系的にPMを学び成長できる環境
・多重下請け構造の改善を目指し一気通貫体制を大切にする文化
・エンジニアの地位向上を目指し働き方/給与条件の向上を目指す
・リモートワークの活用を推奨し、残業は推奨しない風土
【職務内容】
・インフラ基盤のエンハンス開発
・要件定義~運用保守
※PM/PMO担当50~100人、アーキテクト&テックリード(SI)担当50~100人程度おり、10名程度のスクラムチームを複数形成しています。
【具体的には】
■MS製品サービスのインフラ設計・構築・移行:
・クラウド基盤(Azure)
・クライアント基盤(Windows10/11/AzureVD)
・コミュニケーション基盤(M365)
・インフラ共通基盤(ActiveDirectory/MECM/他)
・UNIXからLinuxへのOS移行(全体45人月)
・UNIXからAWSへのアプリクラウド移行(全体50人月)
・グループ会社共通認証システムの一部コンポーネント変更(全体100人月)
■入社当初
インフラ領域の設計/構築から保守を担当いただきます。
■入社後半年~2年目
お客様(一次請)との要件すり合わせや当社メンバのマネジメントを担当いただきます。
■入社後2年目以降
適性とやる気、上長面談等を踏まえ、リーダー/マネージャー職、スペシャリスト職を
目指して業務実施し、ご活躍いただきたいと考えております。
【魅力/得られる経験やスキル】
・組織を立ち上げる立場として裁量権をもってリードできるチャンスがある
・「ハイブリッドクラウド」「マルチクラウド」の環境のため、クラウド/オンプレ幅広く経験が積めます。
・エンドユーザー様向けに開発や設計に関する提案を直接行えるチャンスがあります。
・スクラムチームを結成してプロジェクトを進める能力が付けられる
・EAという観点で現システムの改修・改善を実行できる
・要件定義からリリースまで一気通貫で開発プ…
| 勤務地 | 東京都港区浜松町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
テクマトリックス株式会社
【東京:リモート】プリセールスエンジニア(Palo Alto ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
Palo Alto Networks社製品(次世代ファイアウォール、クラウドセキュリティ等)を用いた、プリセールス、設計、構築業務を担当していただきます。
【職務詳細】
具体的には、以下の業務を遂行していただきます。
・プリセールス:営業担当と連携した技術的な製品提案、デモンストレーションの実施。
・要件定義:顧客のネットワーク環境やセキュリティ課題のヒアリングおよび要件の整理。
・設計/構築:次世代ファイアウォール(STRATA)、クラウドセキュリティ(PRISMA)、セキュリティオペレーション(CORTEX)等の導入設計および設定。
【案件・環境のイメージ】
・担当工程:プリセールス/要件定義/設計/構築
・案件規模:期間1ヶ月~6ヶ月/人数2名~5名
・常駐:なし
・技術スタック:Palo Alto Networks製品群、VMware、AWS、Microsoft Azure、Google Cloud等。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス24F JR各線「品川」駅より徒歩8分 勤務地変更… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:470万~800万円 月給制:月額235000円 賞与:年2回(7月・12月)※別途、業績賞与あり 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:在宅勤務(リモートワーク可)、服装自由、出産・育児支援制度(短時間勤務、託児補助金等)、資格取得支援制度、研修支援制度(階層別研修、研修費負担等)■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム/11:00~15:00)標準勤務時間/9:00~17:30 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
株式会社VSN
【メディカル領域】インフラエンジニア
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
医療・ヘルスケア分野では、高齢化の進行により医療需要が増加する一方、医療従事者の負担増や地域医療の格差など、構造的な課題が深刻化しています。
こうした背景のもと、医療機器や検査装置の高度化・自動化、ユーザビリティの向上、安全性・信頼性の確保など、システム基盤構築の観点からの技術革新が強く求められています。 特に、DXが進む医療業界では、医療現場で求められる精密性・操作性・耐久性を実現するために、インフラ基盤においても多様なスキルを備えたエンジニアが必要となり、体制増強を図っているます。AKKODiSは、これら日本の社会課題に対して、技術で応えるパートナーとして、医療用システムの開発体制を強化しています。
【業務内容】
医療機器開発におけるサーバー開発の業務を担い、社会的意義の高いプロジェクトに挑戦する意欲あるエンジニア、最先端の技術に興味を持ち、積極的に技術習得できる方をお迎えしたいと考えています。
【具体的な業務内容】
医療パッケージシステムの導入プロジェクトにおいて、インフラ構築・運用業務を担当いただきます。 主に病院・医療機関向けのシステム環境において、ネットワーク・サーバ・セキュリティの設計・構築・運用を担い、医療現場の安定稼働を支える重要なポジションです。
主な業務内容:
・医療パッケージシステム導入に伴うインフラ設計・構築(Cisco機器中心)
・サーバ環境の構築(仮想化、バックアップ、セキュリティ対策)
・医療機関との技術調整・現地対応(関東圏中心)
・障害対応・運用保守・定期メンテナンス
・導入後の運用設計・手順書作成・技術支援
【プロジェクト事例】
・医療パッケージシステムのインフラ構築・運用プロジェクト
・VDI構築・運用プロジェクト
・データセンターにおける運用プロジェクト"
【企業魅力】
■キャリアビジョンを実現するためのキャリア支援制度
・エンジニア出身のキャリアプランナーと面談し、キャリアの方向性や価値観を確認した上で配属先は決定します。
・案件内容が全社員に公開されており、自宅からでも確認することができます。一定の経験・スキルを有する社員は、自分にあったプロジェクトへ希望を出し、自発的なキャリア形成が可能です。
・エンジニアとしてスペシャリスト、ゼネラリスト、PL、PM…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
ランスタッド株式会社
クラウドエンジニア(リーダー) ※年収700万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
クラウドを活用した受託開発プロジェクトにおいて、技術的なリードとプロジェクト推進を担っていただきます。
【職務詳細】
■テックリード/アーキテクト業務
・クラウド導入計画の策定、システム構成検討、セキュリティ要件定義
・AWS/Azure/GCPを用いた設計・構築のリード、コード化(IaC)の推進
・メンバーの技術サポート、コードレビュー、品質管理
■PL/PM業務
※ご経験・ご志向性に応じてお任せします
・プロジェクトのスケジュール管理、進捗管理、リソース管理
・顧客との要件調整、定例報告、折衝業務
・移行計画の立案、課題解決のリード
【魅力ポイント】
・「技術」から「マネジメント」へ。PL/PMへの確実なキャリアパス!
・受託開発案件で、裁量を持ってプロジェクトをリード!
・組織づくり・事業戦略にも関与できる「変革期」の環境!
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
| 勤務地 | 東京都 ※プロジェクトにより異なる プロジェクト先により異なる 勤務地変更の範囲:東京都内(23区内… |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~900万円■年収:700万~900万円 月給制:月額400000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月(同待遇))■福利厚生:通勤手当(上限4万円)、財形貯蓄制度、社内持ち株制度、退職金制度、確定拠出年金制度、研修制度(営業研修/外部研修/交換留学など)、資格取得支援制度、法人向け福利厚生クラブ会員、健康保険組合提携福利厚生施設、服装自由(訪問のない日に限る)■勤務時間:9:00~18:00 ※クライアント先により前後する可能性あり 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社ローソンデジタルイノベーション
セキュリティエンジニア【ローソンIT戦略子会社】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
ローソングループの情報システムに関するサイバーセキュリティ・インシデント発生時の対応や脆弱性情報の収集・分析・対応、関連部門との情報共有連携などセキュリティに関わる業務に従事していただきます。
【具体的には】
サイバーセキュリティ関連のルール整備・更新管理、リスク分析・評価対応支援、脅威・脆弱性情報の収集・分析・対応支援を行います。
また、インシデント発生時の対応、経営事業への報告及び関連部門との情報共有連携支援、インシデントハンドリング支援、IT部門及び外部組織・ベンダー等との連携支援も担当します。
【同社について】
私たち、ローソンデジタルイノベーション(以下、LDI)は、2016年 1月に、当時のローソンの次期システムを刷新する際に戦略的に設立されたIT専門の会社です。
LDIは、ローソングループの 「私たちは”みんなと暮らすマチ”を幸せにします。」 というグループ理念のもとで、『最新のテクノロジーとデータを活用しローソングループの今と未来を創り社会へ貢献する』ことをパーパスとしています。
同じグループという近い距離感で得ることが出来るローソンのビジネスの知見と、IT専門集団としての高いIT専門技術を武器に、最新のテクノロジーを利活用し、ローソンおよび、ローソングループのビジネスを支え、デジタル化を推進していきます。
1975年にローソン1号店がオープンして以降、ローソンにはITを重視し活用してきた歴史と社風があります。
ローソンは、お客様の生活にとって常に身近な存在であり、私たちの持つIT専門技術を、ローソングループのビジネスに生かしていく事で、新たなイノベーションを生み出して、社会に貢献していきたいと考えています。
「Global Real × Tech Convenience Group」の実現に向けて、私はLDIを『圧倒的な存在感』を発揮する会社にしたいと思っています。
| 勤務地 | 東京都品川区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~1300万円経験・スキルに応じて変動します |
中外製薬株式会社
次世代ネットワークアーキテクト(プラットフォーム) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
デジタルトランスフォーメーション(DX)の推進およびビジネス競争力強化のため、中外製薬グループの大規模ネットワークインフラの企画・設計・構築を主導します。
【職務詳細】
・ゼロトラストアーキテクチャやAIを活用したネットワーク最適化を含む、次世代ネットワーク構想の企画および推進
・マルチクラウド環境(AWS/Azure/Google Cloud)を活用した大規模ネットワークの企画・設計・構築
・クラウドおよびオンプレミス環境におけるLAN、WAN、外部接続、CDN(Akamai)、SWG(Zscaler)などのネットワーク設計・構築
【職務の魅力】
・最新テクノロジーを駆使し、大規模なネットワークインフラをゼロから再構築するプロセスに携われます。
・グローバルメガファーマであるロシュ社との連携機会があり、国際的な環境でアーキテクトとしてのキャリアを磨くことが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋室町2-1-1 日本橋三井タワー15F 東京メトロ銀座線、半蔵門線「三越前」駅 A… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~1000万円 月給制:月額300000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当/住居手当/寮・社宅制度/退職金制度/財形貯蓄/社員持株会/ウエルネットクラブ(共済会) /テニスコート/グラウンド/全国各地のリゾート施設に契約加入 など■勤務時間:フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
株式会社コンシスト
クラウドスペシャリスト(日本政策投資銀行出向ポジション)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
■日本政策投資銀行の情報システム部門に出向し、出向先の総合職とともに社内システムの企画・開発・運用を行っていただきます。
■日本政策投資銀行のクラウド構想(IaaS、DaaS、SASEをはじめとするクラウドセキュリティ)への参画、案件立ち上げ、要件定義、設計、プロジェクトマネジメント、ベンダーマネジメントを担っていただきます。
【具体的な職務内容】
以下のいずれかをメインで担っていただきます。
1、オンプレミスのサーバー環境からIaaSへのリフト及びオンプレミスのネットワーク設計、構築
2、オンプレミスの端末環境からDaaSへのリフト及びオンプレミスのネットワーク設計、構築
3、クラウドセキュリティSASE(SWG、CASBをはじめとする)の設計及び構築
・要件定義からリリースまでの一連の業務
・クライアントのビジネス要件を理解し、インフラ要件に落とし込む
・基本設計および詳細設計のレビューと承認
・テスト計画の策定と実行管理
・運用設計およびリリース計画の策定と実行
・ベンダー管理および契約業務
・ベンダー選定プロセスの管理
・契約条件の交渉および締結
・ベンダーのパフォーマンス管理と評価
【主要顧客】
日本政策投資銀行
【仕事のスタイル】
■金融機関特有の重厚なシステムについて、品質とセキュリティを担保しながら、業務部門のユーザーとの応対や、ベンダとの各種調整・ベンダコントロールを行っていただきます。
■各ユーザ部門(エンドユーザ)や複数のベンダ、情報システム部門関係者と調整しながら、難易度の高い案件を推進していく必要があり、IT知識を背景とした高度なコミュニケーション能力が求められます。
■日本政策投資銀行 情報システム部門(大手町)での勤務となります。
【入社後に身に着けられるスキル】
■IaaS基盤、DaaS、クラウドセキュリティ(SASE)の企画・提案、導入までの実務ノウハウ
■複数ベンダのベンダコントロールの経験
■ファシリテーション、ドキュメンテーション、プレゼンテーション等のスキル
■問題発見・分析、解決策立案スキル
【業務のやりがい】
■業務改善、システム改善により、自社の収支向上や社内規程策定に関わることができ、自社の未来構築において大きな役割を果たすことができます。
■会社…
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します |
ジャパニアス株式会社
ネットワークエンジニア(リーダー候補)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【 職務概要 】
ネットワークエンジニアとしてご活躍いただきます。
※ご志向/ご希望に応じて、プロジェクトを決定します
※ご経験によってはリーダー候補としてご活躍いただきます。
【 職務詳細 】
具体的には下記業務の中から、スキルに合わせた業務に携わって頂きます。
・新規、既存のお客様に対するネットワークの要件定義、設計、構築
・ネットワークに対する保守、運用支援
・ITインフラ構築にかかるプロジェクト進捗管理
・構築したITインフラに対する保守、運用支援
・社内IT資産全般の管理、運用
※スキルアップを図れるよう案件をアサインしていく予定です。
★魅力★
・大手有名企業の案件多数保有!幅広い業界の案件を取り揃えています。
・地域密着で事業展開しているため転勤がございません。
・「単価連動型評価制度」を導入、単価が上がる程基本給が上がる制度を取り入れています。
・グロース市場へ上場しております。創業以来黒字成長中であり、非常に安定性のある企業です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | プロジェクトによって異なる ※東京もしくは神奈川 プロジェクトによって異なる ※東京もしくは神奈川 … |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~550万円■年収:377万~800万円 月給制:月額260000円 賞与:年2回(5月、11月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月(条件に変更なし))■福利厚生:社会保険完備、DC(確定拠出型年金)制度(正社員のみ)、資格取得奨励金制度、社内表彰制度、健保直営・契約保養所各所、家族手当、定期健康診断、産業医健康相談、通勤手当、時間外手当(全額支給)、在宅手当(在宅1日につき250円支給)■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
株式会社G−gen
GCPクラウドアーキテクト【フルリモート可】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【募集背景】
・増員募集
【業務内容】
Google Cloud に関連する、以下の業務を行うアーキテクト(兼エンジニア)を募集します。
多くの場合、顧客との接点を持ち、対話しながらクラウド導入や運用を実現していく立場となります。
・プリセールス活動(お客様の課題の抽出、提案、折衝)
・要件定義と設計
・開発、構築
・既存顧客に対するカスタマーサクセス活動
・プレイングマネージャー
(プロジェクトマネージャーもしくはラインマネージャー。希望と適正に応じて)
以下のような Google Cloud サービスや関連技術を用いることが想定されます。
・Oraganization、IAM、Resource Manager
・Cloud Run
・Cloud Run functions
・Google Kubernetes Engine(GKE)
・BigQuery、Looker Studio、Looker
・Gemini、Vertex AI、Vertex AI Agent Builder
・Terraform
現時点での Google Cloud のご経験は問いませんが、パブリッククラウドサービスのご経験や、IT インフラのご経験、プロジェクトマネージャーとしてのご経験が役に立ちます。
また G-gen は Google Cloud / Google Workspace のプレミアパートナーであり、Google との密な関係性を活かして日頃の業務を行うことができます。
【配属部署】
クラウドソリューション部
【この仕事で得られるもの】
Google Cloud やクラウドインフラ、また IT インフラ全般に関する高度な専門知識を得ることができます。これらの専門知識は企業 IT の根幹であり、エンジニアの市場価値を高めるものです。
さらに、希望や適性によっては、G-gen のもう1つのコアバリューである Google Workspace に携わることもできます。Google Cloud と Google Workspace は ID の観点で密結合であり、両方の知識を持っていることが重要になります。両方の知見を持つことは、さらにエンジニアの市場価値を高めるきっかけになります。
また G-gen は少人数のベンチャー企業であることから、会社を共に成長させる経…
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
さくら情報システム株式会社
【東京:リモート】ITインフラエンジニア(保守・運用) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社のITインフラエンジニアとして、ITインフラ保守・運用案件において、メンバーの取りまとめや、顧客折衝や関係者の調整など、案件推進・管理業務を実施していただきます。新規案件の提案、導入も行っていただきます。
【職務詳細】
■案件推進・管理
・案件の進捗確認や課題のまとめおよび対応策の立案実装指示
・メンバー取りまとめ
■ITインフラ保守・運用
・OSパッチ適用
・NW機器・OSのアップデート
・サーバ証明書更新
・軽微なシステム変更(設定値変更等)
・その他システム保守業務全般
・アラート監視
・インシデント対応全般(障害対応やベンダー手配等)
・運用実績・作業状況の顧客への月次報告(対面 or web会議)
■新規案件の提案活動・導入対応
・顧客折衝や要件確認、関係者の調整
・提案書の作成・お見積りの作成
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 〒141-0021 東京都品川区上大崎4-3-17 さくら目黒ビル別館 各線「目黒」駅より徒歩1分 … |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~650万円■年収:500万~650万円 月給制:月額283500円 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回(7月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:交通費全額支給、昼食補助金(月5500円)、同社保有保養所、ベネフィットステーション、退職金制度、財形貯蓄制度、報奨金制度(例:データベーススペシャリスト150,000円の報奨金支給)、海外研修、三井住友銀行健康保険加入、託児補助金(延長保育等に対し月最大5万円まで支給)■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム:なし) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社日立製作所
インフラSE/ITアーキテクト【公共/PM候補/先端技術】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
日立製作所の先端技術を活用した主要テーマを推進していく人材の増員になります。
Society5.0の推進やデジタル・ガバメントの実現に向け、公共システム事業部ではオンプレミス環境のシステム構築に加え、パブリッククラウド、セキュリティ、データ戦略、映像解析等の主要テーマにいち早くアプローチをしております。
【配属組織名】
社会ビジネスユニット 公共システム事業部
【配属組織について(概要・ミッション)】
公共システム事業部では、官公庁、自治体、外郭団体等、公共・社会分野にて50年以上のIT導入実績があります。
その中で培ってきた知見やノウハウに最新技術を適用することで、デジタルトランスフォーメーションを実現しています。
今回は、その中でも社会貢献度が高く、先端技術を使いながらキャリアアップ、スキルアップができる分野のインフラエンジニアを募集いたします。
なお、希望する仕事内容・キャリアプラン等について、面接時にお聞かせください。
■募集部署1:オンプレミス環境でのプラットフォーム構築
ハードウェア/ミドルウェアのプレ・調達から設計~構築~テストを実施し、お客様へ納めることを専門とした部署にて、様々なお客様のプラットフォーム構築を実施します。
■募集部署2:パブリッククラウドを用いたプラットフォーム構築
最新クラウド技術(AWSやAzureの活用を含む)を用いて、大量データ解析・可視化する基盤構築やデータサイエンティストがデータ分析する基盤等のソリューション構築を実施します。
弊社では、上記以外にも多種にわたるインフラエンジニアの活躍機会があります。
配属後のキャリアプランについては柔軟に対応できますので、配属組織の上長とご相談ください。
【参考資料】
・経験者採用サイト:https://www.hitachi.co.jp/Div/jkk/careers/index.html
・事業部紹介映像:https://www.youtube.com/watch?v=-oW-whsVV2Q
→公共システム事業部・公共システム営業統括本部の事業概要・インタビュー記事について紹介しています。
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
・官公庁分野:国税、年金、外郭、民営化団体
・自治体分野:地方公共団体…
| 勤務地 | 東京都プロジェクト案件による |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ
インフラエンジニア
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
お客様のビジネスを活性化するためにインフラエンジニアに従事していただきます
【採用背景】
事業拡大に伴う増員
【職務内容】
・AWS、AzureのIaaS・PaaS領域へのリフト&シフトプロジェクトの設計・構築
・クラウドセキュリティソリューションプロジェクトの設計・導入
・クラウドサービスの監視基盤の構築
・データレイク基盤の設計・構築
【案件について】
<業界別売上比率>
webサービス17.4%
建設・不動産16.2%
エネルギー7%
金融保険8.4%
小売5.1%
<クライアント事業規模>
1兆円超:40%
1000億-1兆円:30%
100億-1000億:26%
※1000億円以上クライアントの大規模案件が7割
<現在始動中の案件例>
■大手中古車企業での開発ディレクション
大手中古車買取サービスを展開している企業にて、Web査定システムやバーチャルキーの開発ディレクションおよび開発作業を行っています。企画・立案段階から携わる機会も多く、複数のプロジェクトが並行して進むケースもあります。
■エネルギー事業の大手様:DX推進プロジェクト
DX銘柄 2022のグランプリ受賞。DXに積極投資をしている企業様。DX推進を見据えた要件定義、設計開発、アーキテクチャ検討を行っています。システム運用の効率化を実現するインフラ最適化の支援、システム運用業務の改善提案など、開発知見、インフラ技術を活かして企業様全体のDX推進を支援しています。業界全体のDXをリードしている事業会社の基幹システム、インフラに携る経験は、確実に今後のキャリアにプラスになります!
【組織について】
1.社内
システムインテグレーション事業部1部~5部のいずれかに配属となります
2.プロジェクト
最適な編成の観点から部門の垣根を超えたシームレスで柔軟性の高いアサインメントが行われます
・PM142名 ・PL337名 ・サブリーダー230名 ・テックリード71名
★魅力
■ユーザー目線に立ったシステム開発
同社では2008年に介護事業で創業したケアリッツ・アンド・パートナーズのIT事業部門として、生まれました。「介護の業務効率化を推進する」というミッションからスタートした点もあり、現在でもユーザー目線に立った開発風土がございます
■大規模な案件に携われます
案件の7割超が10…
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
NECフィールディング株式会社
通信キャリア・官公庁向けインフラエンジニア(リーダー) ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社は社会インフラのITシステムにおいて、インフラの提案から要件定義、設計構築、導入、運用保守までトータルでサービスを提供しています。本ポジションでは、通信キャリア大手や官公庁などの社会インフラITシステムにおける、インフラ領域のチームリーダーとしてプロジェクトを牽引していただきます。
【職務詳細】
SIプロジェクトのインフラ領域における目標達成のため、以下の業務およびチームマネジメントを担当します。
・業務管理、進捗状況の把握、関係者への報告および連携
・提案段階における導入製品選定、サイジング等の営業支援活動
・物理/仮想サーバー、オンプレミスサーバーの設計および構築
・ネットワーク製品(WAN、LAN、Wi-Fi、SASE、SDN等)の設計および構築
・クラウドサービス(AWS、GCP、Azure等)の導入に関わる設計および構築
・運用管理製品(監視、バックアップ、ジョブ管理、アカウント管理等)の設計および構築
・セキュリティ製品(認証基盤、ウイルス対策、EDR、FW、IDS等)の設計および構築
・チーム内コミュニケーションの活性化とメンバーのモチベーション向上
・メンバーへの技術指導および育成
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都港区芝浦4丁目9-25 芝浦スクエアビル JR山手線「田町」駅徒歩10分 勤務地変更の範囲:本… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~750万円■年収:600万~750万円 月給制:月額300000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(4ヶ月)■福利厚生:時間外勤務手当、各種勤務手当、ペアレント・ファンド(子の出生時に55万円支給)、家賃補助制度(適用条件有)、転勤者用借上社宅制度(適用条件有)、財形貯蓄制度、退職金、確定拠出年金制度、通勤交通費、在宅勤務費用補填■勤務時間:フレックスタイム制度あり(コアタイム:13時00分~15時00分)※標準的な労働時間:8時30分~17時15分(7.75時間) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
クラスメソッド株式会社
クラウド運用エンジニア【クラウドSRE】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
お客様のクラウドシステム運用を担う運用エンジニアです。
【具体的な職務内容】
お客様ごとの案件に参画し、クラウド運用の設計/改善/最適化を主導し、お客様と直接コミュニケーションを取りながら、高い技術力とクラウドインテグレーターとしての豊富な知見を元に、クラウド運用を中心としたITサービスの課題解決やオペレーショナルエクセレンスの向上に取り組んでいただきます。
一般的な運用代行だけではなく、システムの安定稼働とクラウド利活用を推進し、クラウド運用を成長させ続けることでビジネスに貢献できるパートナーを求めるお客様と共に、長期的な関係を構築しながらチャレンジングなミッションに取り組んでいます。
■障害を未然に防ぎ、システムの安定稼働を支える運用プロセスの設計・改善
■マネージドサービスを活用したクラウド環境の運用設計/監視設計/構築支援
■お客様クラウド環境の継続的な運用改善(運用自動化・効率化・モダン化・オブザーバビリティ確保・コスト管理・AIオペレーション)と実装
■お客様のIT戦略、ビジネス目標達成への運用面での支援
■情報発信(ブログ執筆など)
《業務レベルはこれまでのご経験併せて担当いただきます》
・ジュニアレベル
お客様案件にメンターと共に参画し、運用プロセスの設計や運用改善施策の実装をサポートします。実案件を通じて、お客様と直接やり取りしながらクラウド運用に必要なスキルを身につけていただきます。
・ミドルレベル
小中規模のお客様案件のリーディングをお任せします。運用チームをリードしながら、運用プロセスの設計・改善を主導し、お客様と共同してより良い運用を考え展開し、作業代行に留まらず、高い技術力を活かしてIT運用の価値を最大化していただきます。
・シニアレベル
大規模なお客様案件全体をマネジメントし、大規模AWS環境における運用戦略を策定していただきます。
【配属組織】
クラウド事業本部 運用イノベーション部
【参考サイト】
■コーポレートサイト
https://classmethod.jp/
■採用サイト
https://careers.classmethod.jp/
■Developers IO
https://dev.classmethod.jp/
【同社の魅力】
■AWS総合支援
クラスメソ…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
東日本電信電話株式会社
ネットワークエンジニア(インフラシェアリングの提案支援)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【具体的な業務内容】
■通信事業者、ISP事業者、データセンタ運営事業者等のネットワーク、及び各種データセンタに対する技術コンサル、設計、構築、保守運用等の提案支援
■お客様要望に基づいた、ネットワークサービスの高度化検討(ネットワークに具備する新機能の検討等)
■設備系部門のリーダ組織として、検討プロジェクトの牽引(社内の検討体制・役割分担の整備、全体進捗管理・マネジメント等)
【募集背景】
NTT東日本は、東日本全域に張りめぐらせた光ネットワーク基盤や様々な設備アセットを活用して日本のICT基盤の発展に寄与している会社です。その中で、我々設備プロデュース担当は、モバイルキャリアのバックホール利用拡大や他キャリアのネットワークの構築・保守範囲の拡大、更には新たにデータセンタ市場への参入等、収益を上げる事業領域の拡大を牽引しています。
長年、日本最大級のネットワークを構築・運用してきた実績と高い技術力を持つ設備部門ですが、幅広い事業者のご要望にお応えしていくためには、NTT東日本のノウハウに留まらず、様々な事業領域における業務経験・知識・スキルも非常に重要となってきており、その大きな目標に一緒にチャレンジして頂ける新たな仲間を募集しています。
【募集組織・組織構成】
・NTT東日本 設備企画部 サービス高度化部門 設備プロデュース担当
・課長2名 主査5名 担当者5名
【このポジションの魅力】
・技術コンサルや提案支援等を通じて明確化したお客様要望の実現に向けてネットワーク機器メーカやNTT研究所等の高度かつ最新の技術を持つ技術者と議論を重ねることで、ネットワーク系技術を高めていくチャンスが多々あります。
・NTT東日本のネットワークを選んで頂くための活動を設備部門のリーダ的な立場で推進して目的を達成した際の達成感は何事にも代えがたいものであり、その経験が自身の大きな成長に繋がると確信しています。
・長年の経験を通じて蓄積されたNTT東日本のアセット(設備、スキル、ノウハウ、体制等)を最大限活用しながら、自分のアイディアや行動で、世の中のネットワークをより良く進化させることができるポジションですので、そのような熱い思いを持った方が、私たちの仲間に加わって頂けることをお待ちしています。
【参考:関連プロジェクト】
h…
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社トラント
【東京:リモート】開発エンジニア(微経験) ※転勤なし
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
開発エンジニアをお任せいたします。
顧客との直接取引のため、上流工程からすべて対応いただきます。
【職務詳細】
同社では受託案件は基本的にエンドから直接請け負うため、
企画から参画して、案件を作り、メンバーと一緒に納品まで対応いただきます。
アプリケーションの開発やネットワーク・サーバーのインフラ設計・構築を行う受託開発をあなたのスキル・ご経験に合わせて決定します!
・企画・案件定義から開発・リリースまでの全工程
・プロジェクト全体のコントロール
【プロジェクト例】
・金融機関向けサーバー運用保守
・メガバンク向けテレビ窓口システム開発
・仮想通貨・OCR・BPMシステム部門におけるフロント側開発業務
・某ゲーム会社情報システム部門におけるフロント側開発業務
・信用金庫合併におけるデータ統合の自動化 など
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿4-6-1 恵比寿MFビル8F ※プロジェクトによって異なる JR山手線「恵比寿」… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~550万円■年収:400万~550万円 月給制:月額333333円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月※試用期間中は契約社員)■福利厚生:選択制確定拠出年金、社員紹介制度、資格取得補助制度、健康保険組合、財形貯蓄制度、育児介護休暇制度、ハラスメント相談室、福利厚生サービスの利用(健康保険組合の宿泊施設・各種娯楽施設等の割引利用特典等)、定年60歳■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
株式会社インターネットイニシアティブ
インフラエンジニア【ネットワーク・クラウド等/プライム案件】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
システムインテグレーション案件において、提案、要件定義、設計、構築、運用に関わる一貫したインテグレーションや、各種IIJサービスの提案、導入サポートを担当していただきます。
お客様のご要望に合わせ、100種類以上あるサービスを組み合わせてスピーディにシステムを提供することもあれば、フルスクラッチで開発・構築して提供することもあります。
【案件事例】
■ネットワーク・サーバー関連に加え、SASE、ゼロトラスト、AI、自動化、クラウド、M365、コンテナ等、多岐にわたります。
■対象業界:メーカー、流通、メディア、通信キャリア、金融、公共など、幅広い業界での事例がございます。
■複数のプロジェクトを並行して進行することも多く、特定の技術や業界に限定せず、幅広く経験できる点が、当社の魅力です。
【将来的なキャリアパス】
★PL・PMはもちろんのこと、ITアーキテクトとしてのキャリアパスもございます。★PL・PMに関しては、早い人は入社2-3年でPL・PMに挑戦している社員もおります。
★また、高度かつ大規模・複雑性の高いシステムの設計・構築業務で技術を極めていく、新しい技術の調査・検証・導入サポートや標準化・自動化に取り組む等、志向性次第で豊富な機会がございます。
【本ポジションの魅力】
■案件はほぼ全てプライム案件で、お客様と直接コミュニケーションを取ることが可能です。お付き合いの長いお客様も多数ございますので、お客様のビジネス価値を共に創出するビジネスパートナーとしての業務に挑戦できます
■プロジェクト推進時のプロジェクトメンバーの裁量権も大きく、システムを実現する構成要素や顧客要望の実現など、主体的に関わることができる環境です
■技術力を大切にする文化が強いため、PMやラインマネージャーになった際も、技術に触れながらキャリアアップが可能です
■当社の経営理念に「自己実現する職場の提供」とあるように、キャリアパス、案件、携わる技術領域など、なるべく希望も伺いながら、社員の自己実現を支援しています。希望があれば、社内外の研修やセミナーへの参加を推奨、支援しています。
【社風】
「まるで研究室のような職場」
一言でIIJの現場を言い表すとこのような職場です。
IIJのエンジニアは、いろいろな所に広く情報網を…
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~1300万円経験・スキルに応じて変動します |