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株式会社博報堂テクノロジーズ

フロントエンド開発プロダクトマネジャー【メディアDX】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
博報堂DYグループの広告マーケティングビジネス、メディアビジネスを推進するための核となるシステム・ツール開発を担うフロントエンド開発プロジェクトのプロダクトマネジャーです。
博報堂DYグループが広告メディアビジネスの次世代型モデルとして提唱しているAdvertising as a Searvice(AaaS)というビジネスモデルを実現するための開発を行う組織での業務となります。

具体的には、メディアプラニング、バイイング、モニタリング(広告効果を可視化し対策を検討する)という業務において、博報堂DYグループで活用するシステム・ツールのフロントエンド/UI・UX開発と、広告主や媒体社に提供するシステム・ツールのフロントエンド/UI・UX開発をユーザーとなるグループ社員や広告主、媒体社とやりとりしながらアジャイルに開発していく業務となります。テレビやデジタル広告のメディアプラニング、バイイング、モニタリング業務で利用されるシステム・ツールはほとんど自社で開発しています。新しいシステム・ツールの開発においては、ユーザーの利便性の向上を第一に、コミュニケーションしながらつくっていくので、ビジネスの課題解決に近い位置での開発をしているポジションとなります。

【本ポジションの魅力】
■博報堂DYグループの武器を新たに創出するという観点でのソリューション開発を、中心となってチャレンジできること
■博報堂DYグループが持つマーケティング領域の知見に触れる機会、テレビ局や新聞社等の媒体社やコンテンツ連携の業務機会、またGoogleやYahoo!などのプラットフォーマーなど最新のテクノロジーやデジタルトレンドに触れる機会など、幅広い機会を得る業務があること
■自ら動けば、自分がやりたいプロジェクトを企画する機会も得られること
■自分が携わった業務を対外的に発信していく場もあること

【開発領域】
博報堂DYグループが提唱する、広告メディアビジネスの次世代型モデル
https://www.hakuhodody-media.co.jp/aaas/

【配属される組織】
博報堂テクノロジーズ:メディアDXセンター配属

勤務地 東京都港区
給与 年収:650万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社フィックスターズ

機械学習技術エンジニア

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【概要】
フィックスターズでは、半導体検査装置や医用画像機器や外観検査装置の性能向上、自動運転や自律走行ロボットの実用化など様々な課題を持つお客様向けに、機械学習アルゴリズムを利用したソフトウェア及びソリューションの開発を行っています。低レイヤソフトウェア技術、アルゴリズム実装力、各産業・研究分野の知見を活かし、他社にはない高い価値をお客様に提供しています。

【具体的な職務内容】
お客様から頂いた様々なデータセットに対して、機械学習技術を用いたデータ分析やパターン解析、予測やシミュレーションなど、新しい技術によるソリューションの提供に携わっていただきます。

【プロジェクトのやりがい】
・急成長するビッグデータ/AI市場において、新たな技術革新にチャレンジできる
・在籍のエンジニアはレベルが高く、新たなスキルを学び、技術者としての経験を積み、成長するのに最適な環境です
・常に最先端の技術に触れることができる

【開発環境】
開発環境:C++・Python3
その他開発環境:Linux
開発支援ツール:Git・GitLab
開発内容タイプ:B2B・リサーチ、解析・機械学習
AI・データ分析:pandas・scikit-learn・matplotlib・NumPy

勤務地 東京都港区
給与 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社エムスリー

プロダクトマネージャー(企画系組織)【m3.com】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
プロダクトマネージャーとして、主に医療従事者向けポータルサイト「m3.com」で展開されている様々な事業やプロダクト開発をリードいただきます。
毎年120%以上の成長を続けるエムスリーを、さらに中長期的な視点で向上させるため、事業計画や戦略策定などの上流工程から、新規プロダクトの企画、サービスやサイト機能の改善まで、幅広く主体的に遂行していただける方を求めています。

【ミッション】
事業創出と成長のための原動力として、プロダクト開発・改善をリードする

【具体的な業務内容】
■中長期でのビジョン~戦略作成、新規事業の立ち上げ
■必要な外部資源の調達、ビジネスパートナーとの交渉
■目標(KGI、KPI)の設定と目標達成のための取り組みのリード
■ユーザー調査・ログ/データ解析などを通じた企画立案・仮説検証
■プロジェクトマネジメント
■業務プロセスの設計、ルール化
■事業、サービス、機能の改善企画、詳細要件定義、画面設計
■プロモーションの計画と実施、サービス運用

【得られる経験、スキル】
■事業・サービスに対する裁量が大きく、主体的に関わり自ら推進することができる
■新事業の立ち上げに積極的に関わることが可能。また、その提案機会が多い
■周囲に優秀なメンバーが多く、仕事の進め方や判断が合理的なのでストレスなく働ける
■汎用的な「問題解決」「グロースハック」スキルが身に付く

【チーム体制】
担当事業・プロダクトにより異なりますが、プロダクト毎に10名前後のエンジニアやデザイナーと共にスモールチームでの開発体制となります。

【開発環境】
チームにより最適なツールを選択
(AdobeXD、JIRA/Redmine等。Slack、confluenceは共通)

勤務地 東京都港区
給与 経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社ACCESS

プロジェクトリーダー【IoT自社サービス】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
自社プロダクトである、IoTサービス開発プラットフォーム 「ACCESS Connect」を利用し、センサーやBeaconを活用した、IoTサービスの開発マネジメントをしていただきます。
「ACCESS Connect」を利用するだけで無くAWSなどのクラウドサービスを利用した開発もあります。

IoTサービスにおける、開発範囲はサーバアプリケーション、Webフロントエンド、スマートフォンアプリケーションとなります。

同社プロダクトは最近では、長谷工のマンションIoTや大手インフラ企業などにも採用されており、様々な業種のお客様の要望・要求を最新の技術で実現するべく、要件定義、アーキテクチャ設計、プログラム開発、試験まで全てを一貫してを行います。

・最先端の通信方式や通信デバイスを用いたIoTサービス開発
・多種多様なヒトやモノの見える化を行うIoTサービス開発
・最新の技術やプログラミング言語を積極的に取り入れ、技術者としてもチャレンジできる環境が部門の魅力です。

【組織】本部全体:126名
部署人数:開発部が6つに分かれており、1部門20名程度
年齢層:部長:40代、課長:30代半ば~30代後半、スタッフ:20・30代中心
(※部長・課長~スタッフまでの年齢イメージ)
落ち着いた雰囲気の中で仕事に集中出来る環境で上下の区別なく意見交換も活発です。

【同社の強み】
■ハードウェア、アプリ、クラウドまで全て自社で完結できる対応力!
■独立系だからこその製品に縛られず、顧客と一緒に課題解決ができる提案力!
■37年のIoTパイオニアとしての歴史!

【導入事例】
★パナソニックの「新4K衛星放送」に対応したブルーレイディスクレコーダー「ディーガ」に最新版高性能ブラウザ「NetFrontR Browser BE DTV Profile」が採用
★セゾン自動車火災のIoTを活用した新サービスの「つながるボタン」を共同開発、提供
★任天堂「Nintendo Switch」に同社のブラウザ「NetFront Browser NX」が採用 
★資格の専門予備校TACのデジタル教材サービスにPUBLUS Liteが採用
★長谷工コーポレーションが新たに展開する「ICTマンション…

勤務地 東京都千代田区神田練塀町3番地 大東ビル
給与 年収:500万円~700万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社Schoo

PdM/プロダクトマネージャー【プロダクト企画】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
toC/toBサービス「Schoo」のプロダクトマネジメントを担っていただきます。
事業戦力に沿ったプロダクトの課題定義、要因分析、施策の検討から実施まで幅広くお任せします。仮説検証を回しながら社内のセールスやCSメンバーを巻き込んで、大きな成果を出す経験を身につけられるポジションです。

【具体的な業務内容】
・戦略立案(ロードマップ作成、プライシング等)
・マーケティング(市場調査、競合調査)
・コスト管理(KGI、KPIマネジメント、リソース管理)
・サービスデザイン(ターゲット設定、ユーザーストーリー)
・開発チームへ向けた要件定義、課題設定
現在在籍しているプロダクトマネージャーもそれぞれバックグラウンドが異なります。今回の想定は開発部門とのコミュニケーションが多くなるポジションですが、
ご自身の得意領域からご担当いただき、徐々に領域を広げて頂ければと考えています。

【組織について】
SchooのプロダクトマネマネージャーはCOO直下のプロダクト企画ユニットに所属します。エンジニア/デザイナーとの距離も近く、一体感をもってモノづくりに取り組むことができます。
決して受発注の関係にならず、企画から開発までを一丸となって取り組める環境が魅力です。

勤務地 東京都渋谷区
給与 年収:650万円~900万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社クレスコ

組込み系エンジニア ※PLクラス【プライム市場】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
IoTプラットフォームサービスのリーディングカンパニーである同社において、組込み機器のソフトウェア開発における設計~結合テストまでの実施を行っていただきます。すぐにPL業務が可能な方には、PLとしての役割を担って頂く事も検討しております。※場合により、実務を実施しながら複数名(最大5名程度)のメンバーの管理を行うこともあります。
【具体的な業務】
■車載ECUソフトウェア開発(カーオーディオ、カーメータ、カーナビ、制御ECU等
■医療機器開発(各種医療関連装置、医療補助装置等)
■IOTデバイス開発
コンサルタント及び設計支援を行うこともあります。(リファクタリング、リバースエンジニアリング、プロセス構築等)

★IoTプラットフォーム★ ~リーディングカンパニーです~
https://www.cresco.co.jp/iot/blog/
「KEYAKI」という組み込み開発のプラットフォームをもち、四季報の業界地図にも取り上げられております。

【募集背景】
事業拡大における増員

勤務地 東京都港区
給与 年収:400万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社クレスコ

【組込みソフト開発】プロジェクトマネジャー(関東勤務)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
■車載ECUソフトウェア開発(カーオーディオ、カーメータ、カーナビ、制御ECU等)
■医療機器開発(各種医療関連装置、医療補助装置等)
■IOTデバイス開発
 
上記分野におけるソフトウェア開発の開発リーダー兼プロジェクトマネジャーを担当していただきます。

【募集背景】
事業拡大における増員

【クレスコの組込みシステム】
数十年にわたる経験と先端の組み込み技術により、高品質/高信頼の組み込み製品開発に携わっています。

【組込み業種別比率/保有スキル】
車載:54%(IVIシステム、自動走行・認知系等)
エレクトロニクス:31%(デジタル一眼カメラ、SOCドライバ、テレビ等)
モバイル:9%(スマートフォン)
医療:4%(外科機器・内科機器)
産業/社会インフラ:2%(鉄道車両機器/車情システム、電力システム等)

参考URL:https://wakuwaku.cresco.co.jp/solution/embedded

勤務地 東京都港区
給与 年収:700万円~900万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

イーソル株式会社

自社製品開発組込みエンジニア・リーダー【スタンダード上場】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
RTOS、TCP/IPスタック、USBスタック、ファイルシステムなどのランタイムソフトウェア製品の設計、開発、機能拡張、評価などを行います。
また、それら製品を組み込んだシステムの開発支援ツールの開発なども行って頂きます。

日本で唯一の独立系統合RTOSベンダの基幹商品である
「eBinder」「eMCOS」「eT-Kernel」などの開発に携わって頂きます。

【職務内容】
■リアルタイムOSの開発
■TCP/IP、USB、ファイルシステムの開発
■Windowsアプリケーションの開発
■車載関連ソフトウエアの開発

※ご経験・保有スキル・意向によって担当案件をアサインします。

【仕事の魅力】
■先進の自動運転や機械学習/AI などの高いコンピューティング性能が必要となるプラットフォームの開発を行うことができます。
特に、リアルタイムOSの最新技術(タスクスケジューリング、メニー・マルチコア、分散コンピューティングなど)を習得できます。

■対象となるお客様のアプリケーションは、車載、産業、コンシューマ製品など多岐にわたるため、特定のドメインに偏らない様々なシステム開発知見を得ることができます。

■リアルタイムOS製品の開発では、最新技術に触れるだけではなく、
当社の製品を対象とした開発を行うため、ご自身の考えを製品に活かすことができます。

■お客様環境への移植開発では、お客様、開発者、パートナー企業様とかかわりながら仕事をします。
そのため、リアルタイムOSの技術知見だけではなく、管理・調整能力も生かすことができます。

■サポートサービスでは、当社のリアルタイムOS開発エンジニア、お客様との間に立ち、
お客様で発生している各種問題の調査、リアルタイムOS製品に関する質疑応答を行います。
また、良いサポートを提供した場合には、お客様から直接「ありがとう」を聞くことができるのも魅力の1つです。

【キャリアイメージ】
20代:実務担当者として、リーダーからの指示に従い、担当するブロックの機能開発(設計、実装、テスト)を行っていただきます。
30代:実務担当リーダー/サブリーダーとして、複数メンバーを率いて、要求仕様をシステム設計に落とし込み、顧客価値…

勤務地 東京都中野区
給与 年収:450万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

イーソル株式会社

受託開発組込みエンジニア・リーダー【スタンダード上場】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
組込みソフトウェア開発における様々な案件の受託開発に従事して頂きます。

自動車技術からエンタメ・航空宇宙まで
モノづくりを土台の技術で支える組込みエンジニアとして活躍して頂きます。

【各事業所ごとの案件の特徴】
■東京本社→車載、コンシューマ、産業機械など様々
■大阪オフィス→産業機器が中心
■刈谷オフィス→車載が中心

【開発手法】
■要件定義~テストまで幅広い工程を担当
■使用する言語は【C言語】がメインです。
■生産性の高いアジャイル開発を積極的に取入れています。
■複数人のチームで開発することが多いです。
 
【開発事例】
https://www.esol.co.jp/successstory/rtos_middleware.html
自動運転技術(AUTOSAR仕様)
車載関連 (トヨタ純正カーナビシステム
ゲーム機器(任天堂スイッチ)
航空宇宙(金星探査機「あかつき」)
そのほか、カメラ・プリンターなどのコンシューマ製品
工業機器・音響機器・理化学機器・研究学術など幅広い業界に採用されています。

自社製品採用事例は840種以上です。

【業務の魅力】
■身近な製品から航空宇宙まで、あらゆる業界の開発を手掛けています。
■当社のCTOは世界で4人しかいない、AUTOSARの次世代規格であるAUTOSAR Adaptive Platform(AP)の仕様策定に加わっている。
世界基準を作り出す技術ノウハウが社内にあります。
■チャレンジの社風!2016年世界で初めてメリーコア向けリアルタイムOS「eMCOS」を商用化!自動運転の未来に欠かせないコア技術

【キャリアイメージ】
20代:実務担当者として、リーダーからの指示に従い、担当するブロックの機能開発(設計、実装、テスト)を行っていただきます。
30代:実務担当リーダー/サブリーダーとして、複数メンバーを率いて、要求仕様をシステム設計に落とし込み、顧客価値につながるソフトウェアを開発していただきます。
40代:市場ニーズに先回りする形で、各自の専門分野の技術開発と、システムアーキテクチャの構築を行っていただき、顧客システムへの価値を提案していただきます。または組織のマネジメントを行って…

勤務地 東京都中野区
給与 年収:450万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社ラクス

プロダクトマーケティングマネージャー【メールディーラー】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
メールディーラーは「メール管理共有システムにおいて、圧倒的シェアNo.1」を目指しており、そのPMM(プロダクトマーケティングマネージャー)のポジションです。
■誰に、どのような機能・サービスを、なぜ、提供するかを考え抜き、それを形にしていくこと
■顧客の業務の痛み(ペイン)を理解し、顧客にとっての価値や便益は何かを考え、実現するための機能開発やアライアンスを形にしていくこと
■創ったサービス、機能がより多くのお客様に届くように、売れる仕組みを形にしていくこと

【具体的な職務内容】
具体的な仕事内容としては、事業戦略に基づいたプロダクトの企画から、リリースするサービスの販促推進のディレクションなど、経験に応じて業務をお任せしたいと考えています。

■サービスの料金体系の設計・改定等
■3C分析(業界トレンド、顧客、競合、自社との比較分析)
■リリース機能、サービスの販促コンテンツ作成支援
■リリース機能の効果検証
■顧客インタビューの準備、実施-分析
■顧客ペルソナ/CJM(カスタマージャーニーマップ)の設計
■開発機能/サービス選定-要求定義書の作成
■営業やカスタマーサクセスと連携し失注及び解約理由の分析、商談率向上の施策検討
■外部連携サービスの調査、分析、検討

【扱うサービスについて】
メール共有管理システム『メールディーラー』は、メールや電話、チャット、LINEからの問い合わせを一元管理し、複数のスタッフで共有・管理・対応できるクラウド型メール共有管理システムです。メール対応状況の可視化、豊富なテンプレート機能等、問い合わせ対応業務を効率化することが可能です。
注文対応・カスタマーサポート・営業間の連携強化など、幅広い用途でご利用いただき、延べ7000社以上の導入実績をいただき、13年連続売上シェアNo.1の製品となります。https://www.maildealer.jp/

【このポジションの魅力】
■業界トップクラスのメール共有管理サービスの製品企画の推進者として市場、顧客、競合動向を分析し、付加価値の高い顧客ニーズを探索、企画していく。
■関連部門を巻き込み、分析結果を通して得られた示唆を元に顧客価値を企画、提案していく。
■SaaS…

勤務地 東京都渋谷区
給与 年収:500万円~900万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社PKSHATechnology

エンジニアリングマネージャー【AI SaaS】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
PKSHA Technologyは、エンタープライズ企業のコールセンターに向けた自然言語処理/機械学習/ディープラーニングを活用したテキスト・音声対話エンジン、及び昨今の働き方の変化に合わせて職場コミュニケーションの課題を支援するためのプロダクトをSaaS形式で提供しています。
このポジションでは、エンジニアマネージャーとして各領域専門の機械学習エンジニアとチームを組み、ソフトウェアエンジニアリングで解決できる課題を解決していただきます。
・エンジニアリング組織のアウトプット最大化に向けた仕組みづくりの設計と実行
・法人向けに提供している既存対話エンジンサービス開発のマネジメント
・機械学習モデルをコアとした新アプリケーション開発のマネジメント
・自社サービス間連携の促進

■ポジションの魅力
・社会に広く流通するシステムの創造に携わる
開発したシステムは、社会にインパクトをもたらす大手企業を通して一般の方に広く使ってもらうことになります。
・多くの優秀なメンバー
社内には、深層学習技術の各分野やソフトウェア開発等それぞれの分野に精通したメンバーがおり、刺激も学びも多い環境です。また、日々のコミュニケーションを大切にしており雑談も多く、お互いのメンバーが気軽になんでも聞くことができる関係性を築いています。
例:Forbes 30 Under 30 ・Asia、IPA未踏、トップカンファレンス 採択者、助教、博士 、CTO経験者、元GAFAエンジニアなど
・エンジニアとしての成長
IOやコンピューティングリソースの制約がある中で、ロジックやアーキテクチャを自ら創造し改善することが求められ、非常に挑戦的な課題が数多くあります。

【技術スタック】
■利用言語
・Python (Flask, Responder)
・Golang
・Ruby (Ruby on Rails)
・JavaScript (Node.js, Vue.js)
■クラウド
・AWS (EC2, ECS, RDS(Aurora MySQL), Lambda, Elasticsearch Service, SQS, Kinesis Data Firehose, … 等)
■バージョン管理
・Git (GitHub…

勤務地 東京都文京区
給与 年収:600万円~1400万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社ラクス

PMM/販売戦略【オープンポジション】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
「プロダクトマーケティングマネージャー」は、「何が売れるか」を考え、「それをどう売るか」に責任を持ち、主に下記を担当いただきます。

■誰のどんな課題をどのように解決するかを考え、それを実現するためのサービスや機能を企画すること
■最新かつ正確な情報とアウトプットを提供しながら、マーケティング・セールス・CSなどの各部署と連携して売れる仕組を作ること

【具体的な職務内容】
プロダクトマーケティングマネージャーとして、「何が売れるか」を考え、「それをどう売るか」に責任を持ち、事業部の戦略とアラインしつつ、プロダクトの企画に始まり、プロダクトの販売促進・利用促進を目的とした売れる仕組み作りなどをお任せしたいと考えています。
■市場リサーチや顧客ヒアリングなどを通じて、顧客要求を企画としてまとめる
■プロダクトマネージャー、エンジニア、デザイナーと協働したプロダクトの企画・開発
■リリース計画と販売戦略の策定
■新プロダクト/機能のポジショニングやメッセージングを定めて、販促資料などの成果物に落とし込む
■各部門を横断したチームを組成し、販売・運用プロセスを構築、ブラッシュアップする
■外部サービスとの連携調査・推進
※開発の仕様策定、スコープ定義、プロジェクトマネジメントなどのプロダクトマネジメント業務はプロダクトマネージャーと協働で推進いただきます。

<可能であればお任せしたい業務>
・顧客単価UPに向けたプロダクト戦略やロードマップの策定とKPI管理
・その他、計画実現を目的としたプロジェクトマネジメントの推進

【扱うサービスについて】
■楽楽精算:交通費などの経費申請/精算をする申請者や、会計システムへの取り込みや立替費用の銀行振込などを行う経理担当の業務を効率化できるシステム。
■楽楽明細:弊社の商材の中で成長率が高い/請求書や支払明細書といった法人間での紙のやりとりをシステム化する電子請求書発行システム。
■楽楽販売:汎用型Webデータベースシステムとして11年前にリリースし、毎年売上が増加しているサービス。Excelなどアナログ管理で煩雑になってしまう作業を効率化できるシステム。
■メールディーラー:シェアトップクラスのメール共有、管理システム。…

勤務地 東京都渋谷区
給与 年収:500万円~900万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社ラクス

プロダクトマーケティングマネージャー【楽楽明細】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
楽楽明細は「電子請求書発行システムにおいて、圧倒的シェアNO.1」を目指しており、「プロダクトマーケティングマネージャー」は、「何が売れるか」を考え、「それをどう売るか」に責任を持ち、主に下記を担当します。

■誰のどんな課題をどのように解決するかを考え、それを実現するためのサービスや機能を企画すること
■最新かつ正確な情報とアウトプットを提供しながら、マーケティング・セールス・CSなどの各部署と連携して売れる仕組を作ること

【具体的な職務内容】
プロダクトマーケティングマネージャーとして、「何が売れるか」を考え、「それをどう売るか」に責任を持ち、事業部の戦略とアラインしつつ、プロダクトの企画に始まり、プロダクトの販売促進・利用促進を目的とした売れる仕組み作りなどをお任せしたいと考えています。
■市場リサーチや顧客ヒアリングなどを通じて、顧客要求を企画としてまとめる
■プロダクトマネージャー、エンジニア、デザイナーと協働したプロダクトの企画・開発
■リリース計画と販売戦略の策定
■新プロダクト/機能のポジショニングやメッセージングを定めて、販促資料などの成果物に落とし込む
■各部門を横断したチームを組成し、販売・運用プロセスを構築、ブラッシュアップする
■外部サービスとの連携調査・推進
※開発の仕様策定、スコープ定義、プロジェクトマネジメントなどのプロダクトマネジメント業務はプロダクトマネージャーと協働で推進いただきます。

<可能であればお任せしたい業務>
・顧客単価UPに向けたプロダクト戦略やロードマップの策定とKPI管理
・その他、計画実現を目的としたプロジェクトマネジメントの推進

【本ポジションの魅力】
■プロダクトの中長期戦略や、事業の重要な意思決定に関わることができます。高い視座・広い視野が求められ、同時にそれを身に付ける経験ができるポジションで、圧倒的な事業成長とご自身の成長を同時に実現する環境があります。
■SaaSのビジネスプロセス全体、また開発サイドとの連携が求められるポジションであり、幅広い経験を積むことができます。
■オーナーシップを発揮してPDCAサイクルを高速で回しながら推進いただくことを期待します。その分、大きな裁量を持って働い…

勤務地 東京都渋谷区
給与 年収:500万円~900万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社ラクス

PMM/プロダクト企画【メールディーラー】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
メールディーラーは「メール管理共有システムにおいて、圧倒的シェアNo.1」を目指しており、そのPMM(プロダクトマーケティングマネージャー)のポジションです。
■誰に、どのような機能・サービスを、なぜ、提供するかを考え抜き、それを形にしていくこと
■顧客の業務の痛み(ペイン)を理解し、顧客にとっての価値や便益は何かを考え、実現するための機能開発やアライアンスを形にしていくこと
■創ったサービス、機能がより多くのお客様に届くように、売れる仕組みを形にしていくこと

【具体的な職務内容】
具体的な仕事内容としては、事業戦略に基づいたプロダクトの企画から、リリースするサービスの販促推進のディレクションなど、経験に応じて業務をお任せしたいと考えています。

■サービスの料金体系の設計・改定等
■3C分析(業界トレンド、顧客、競合、自社との比較分析)
■リリース機能、サービスの販促コンテンツ作成支援
■リリース機能の効果検証
■顧客インタビューの準備、実施-分析
■顧客ペルソナ/CJM(カスタマージャーニーマップ)の設計
■開発機能/サービス選定-要求定義書の作成
■営業やカスタマーサクセスと連携し失注及び解約理由の分析、商談率向上の施策検討
■外部連携サービスの調査、分析、検討

【扱うサービスについて】
メール共有管理システム『メールディーラー』は、メールや電話、チャット、LINEからの問い合わせを一元管理し、複数のスタッフで共有・管理・対応できるクラウド型メール共有管理システムです。メール対応状況の可視化、豊富なテンプレート機能等、問い合わせ対応業務を効率化することが可能です。
注文対応・カスタマーサポート・営業間の連携強化など、幅広い用途でご利用いただき、延べ7000社以上の導入実績をいただき、13年連続売上シェアNo.1の製品となります。https://www.maildealer.jp/

【このポジションの魅力】
■業界トップクラスのメール共有管理サービスの製品企画の推進者として市場、顧客、競合動向を分析し、付加価値の高い顧客ニーズを探索、企画していく。
■関連部門を巻き込み、分析結果を通して得られた示唆を元に顧客価値を企画、提案していく。
■SaaS…

勤務地 東京都渋谷区
給与 年収:500万円~900万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社ラクス

プロダクトマーケティングマネージャー【楽楽精算】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
「経理部門の課題を解決し続けることで、経理担当者が本来すべき業務に注力できる環境を提供したい」
そんな思いを持って、経費精算業務をより楽にするクラウド型経費精算ソフト『楽楽精算』の機能を拡張しています。
PMM(プロダクトマーケティングマネジャー)として目指すべきは、『楽楽精算』がお客様に選ばれ、選ばれ続けるサービスとして常に進化し続けている状態を創ることです。そのためにPMMとしてやっていくべきこととしては、
■誰に、どのような機能、サービスを、なぜ、提供するかを考え抜き、それを形にしていくこと
■創ったサービス、機能がより多くのお客様に届くように、売れる仕組みを形にしていくこと
であり、これが『楽楽精算』のPMMとしての仕事内容となります。

【具体的には】
具体的な仕事内容としては、プロダクトの企画からリリースするサービスの販促推進のディレクションなど経験に応じてお任せしたいと考えています。
■顧客インタビュー、顧客要望の集約、各種調査の実施~分析
■開発機能/サービス選定~絞込み、要求定義書の作成依頼
■機能改善に向けた調査、対策検討
■オプションサービス/追加機能における販促計画の策定
■オプションサービス/追加機能のメッセージング~関係部署への周知
■オプションサービス/追加機能の販促プロジェクトのディレクション、施策実行支援
■オプションサービス/追加機能の販促計画の効果検証

【扱うサービスについて】
国内で最も選ばれているクラウド型経費精算システムで、10000社以上の企業の皆様に利用いただいています。会社規模や業種を問わず、幅広い企業の経費精算を効率化します。https://www.rakurakuseisan.jp/

【このポジションの魅力】
■近年、働き方改革やIT化の流れから、SaaSの重要性はさらなる高まりを見せています。『楽楽精算』は年間130%以上の成長を実現しており、まだまだ拡大できるポテンシャルの高い事業です。
その事業において、プロダクトの方向性を決定する重要なポジションであり、日本を代表する事業の成長に大きく貢献できるダイナミックなポジションです。

■売れる、選ばれ続けるプロダクトをつくる従来の役割に加え、売れる仕…

勤務地 東京都渋谷区
給与 年収:500万円~900万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

コムチュア株式会社

プロジェクトマネージャー候補(クラウドサービス)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【職務概要】
・クラウドサービスを活用したお客様向けの業務アプリケーションシステム構築における要件定義~導入・保守までのプロジェクトリードをご担当いただきます。
また、プリセールス(要件ヒアリング・見積・提案書作成・プレゼン)についてもご担当いただくことを想定しております。

【所属部署について】
同本部では、Cybozuのクラウドサービスを中心に事業を展開し、2021年度も高い成長目標に向かって、成長戦略と顧客戦略を中心に事業の拡大に向けた取り組みを計画しています。現在、社員数は50名程度で、パートナーは30名程度在席しております。
最近では基幹システムとの連携や、LineWorks、Sansan、BIツールといった他のサービスと連携してシステム構築することも非常に多いため、常に新たな技術に触れることができ、やりがいを感じながら働くことができます!

※お客様先での勤務となる可能性がございます。

勤務地 【本社】〒141-0032 東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー8F JR山…
給与 年収:600万円~800万円年収:600万~800万 ■月給制:月額380000円 ■給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■賞与:年2回(6月・12月) ■昇給:年1回(4月) ■雇用形態:正社員 ■試用期間補足:3ヶ月 ■待遇■ 各種社会保険完備、確定拠出年金制度、通勤手当、資格取得奨励金制度、関東ITS健保組合加入(レジャー施設、ホテル、飲食店等の割引有り)、階層別研修、共通技術研修外部研修受講への会社補助 ■勤務時間:9時00分~17時40分※フレックス可(コアタイム10時~15時) ■休憩:50分 ■喫煙情報:屋内禁煙

気になる

コムチュア株式会社

プロジェクトリーダー(金融DX)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【職務概要】
金融業界で活用が進んでいる先進のローコードプラットフォームやセキュリティ強化等の製品を幅広く理解し、お客様業務効率化、DX推進プロジェクトリーダとして金融DXを牽引していただきたいと考えております。

【職務詳細】
数名チームで構成されるローコードプラットフォーム活用チームを率い、散々した業務システムをラッピングしUI/UXの向上を行っていただきます。
ローコードプラットフォーム知識、エンドユーザとのコミュニケーション能力、DX推進能力を身につけることが可能です。

【具体的な案件例】
・ローコードプラットフォーム活用による業務システム改善プロジェクト

【フィナンシャルサービス本部について】
金融のお客様における業務効率化、競争力強化をDXで実現するための金融DXソリューションを展開しています。豊富な業務知識をベースにDXの企画・推進から開発まで一気通貫で対応しています。
お客様からの相談に対して、本部内のソリューション枠にとらわれず、コムチュアグループ全体のソリューションや他社ソリューションを組合せ、コーディネートする事で、最適な提案ができる組織です。

勤務地 【本社】〒141-0032 東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー9F JR山…
給与 年収:450万円~550万円年収:460万~560万 ■月給制:月額295000円 ■給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■賞与:年2回(6月・12月) ■昇給:年1回(4月) ■雇用形態:正社員 ■試用期間補足:3ヶ月 ■待遇■ 各種社会保険完備、確定拠出年金制度、通勤手当、資格取得奨励金制度、関東ITS健保組合加入(レジャー施設、ホテル、飲食店等の割引有り)、階層別研修、共通技術研修外部研修受講への会社補助 ■勤務時間:9時00分~17時40分※フレックス可(コアタイム10時~15時) ■休憩:50分 ■喫煙情報:屋内禁煙

気になる

コムチュア株式会社

プロジェクトマネージャー

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【職務概要】
Microsoft関連プロジェクトにおける、プロジェクトマネジメントをご担当いただきます。

【職務詳細】
同本部では、Microsft365やAzure、PowerPlatformなどのMicrosoftのクラウドサービスを専門に事業を展開し、2021年度も高い成長目標に向かって、成長戦略と顧客戦略を中心にMicrosoft事業の拡大に向けた取り組みを計画しています。
現在、社員数は50名程度、パートナーは30名程度在席しており、資格取得者薄も100名を超えています。
また、本部を通して新しいことにチャレンジできる環境を部員に提供し、風通しのよい風土で部門を運営しています。

【以下に当てはまる方はぜひご応募ください!】
・分け隔てなく評価される環境を希望する方
 中途入社者が比較的多く、新卒/中途の壁や年次にかかわらず活躍できます。
・新しいことに常にチャレンジしたい方
 同社は1つのビジネス領域に固執することなく、新たなチャレンジを繰り返し成長しているため大歓迎です

※お客様先での勤務となる可能性がございます。

勤務地 【本社】〒141-0032 東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー9F JR山…
給与 年収:600万円~650万円年収:600万~690万 ■月給制:月額380000円 ■給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■賞与:年2回(6月・12月) ■昇給:年1回(4月) ■雇用形態:正社員 ■試用期間補足:3ヶ月 ■待遇■ 各種社会保険完備、確定拠出年金制度、通勤手当、資格取得奨励金制度、関東ITS健保組合加入(レジャー施設、ホテル、飲食店等の割引有り)、階層別研修、共通技術研修外部研修受講への会社補助 ■勤務時間:9時00分~17時40分※フレックス可(コアタイム10時~15時) ■休憩:50分 ■喫煙情報:屋内禁煙

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コムチュア株式会社

プロジェクトマネージャー(IDS本部)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【職務概要】
Mendix製品を利用したアジャイル開発に携わって頂きます。

【インダストリーサービス本部について】
同本部では、エンドユーザーの要望に沿ったスクラッチ開発をメイン業務としております。
パッケージやベンダーにロックせず、開発生産性、保守容易性、業務とシステムの即時反映性などを考慮して業務システムを開発、維持するためのサービスを提供していきます。また、SIerを中心にローコード開発に取り組んでおり、将来的にはアジャイル&ローコード開発におけるエンドユーザー企業への提案を実施し、サービスを提供していきたいと考えております。

※お客様先での勤務となる可能性がございます。

【ここがポイント】
・30年黒字経営の安定基盤のうえでさらにスキルアップ可能!
・残業時間も月20~35時間程度と少なめで、ワークライフバランスが保ちやすい!
・分け隔てなく評価される環境!
中途入社者が約60%と多く、新卒/中途の壁や年次にかかわらず活躍できます。評価も能力や挑戦意欲に応じて行い、入社3ヶ月で年収が50万円アップした社員もいます!

勤務地 東京都品川区大崎1-11-2ゲートシティ大崎イーストタワー9F 各線「大崎」駅徒歩2分
給与 年収:550万円~750万円年収:580万~800万 ■月給制:月額370000円 ■給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■賞与:年2回(6月・12月) ■昇給:年1回(4月) ■雇用形態:正社員 ■試用期間補足:3ヶ月 ■待遇■ 各種社会保険完備、確定拠出年金制度、通勤手当、資格取得奨励金制度、関東ITS健保組合加入(レジャー施設、ホテル、飲食店等の割引有り)、階層別研修、共通技術研修外部研修受講への会社補助 ■勤務時間:9時00分~17時40分※フレックス可(コアタイム10時~15時) ■休憩:50分 ■喫煙情報:屋内禁煙

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株式会社NTTデータ・スマートソーシング

【プロダクトマネージャー】自社サービスの開発部門責任者

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

自社不動産tech「HOME4U」のシステム開発全般をマネジメントしていただきます。ユーザーの視点に立ったサービスを目指し、開発組織を強化頂くことを期待しています。要件定義・設計・開発・テストに至る全工程を担当し、より良いサービス提供に向け、自らの意見やアイデアを積極的に提案頂ける環境です。

【具体的な職務内容】
■要件定義、設計などの上流工程
■開発メンバーの人的マネジメント
■事業計画の策定や予算の管理

【同ポジションのやりがい】
■自社運営の国内最大サービスの開発をお任せします。
■昨対比で20%前後の伸長率を誇る同社注力サービスです。
■顧客接点に立ったサービス志向が求められます。
■自社サービスのため自らの意見やアイデアを積極的に提案頂く事を期待しています。

【ポジションの魅力】
お客様の声をダイレクトに反映したサービス開発が可能。営業/企画/マーケティング/デザイナー等が同じ部署内でより良いを提供しているため、スピーディーにサービス改善を行っていくことが可能です。また、NTTデータグループの安定した基盤を持ちながら、事業と共に大きく成長できる、働き甲斐のある環境です。

【配属部署】
RE-Tech事業本部( RE-Tech=Real Estate Techの略 )
HOME4U部 サービス担当
★不動産に関する問題を ITを使って解決する部門です。急成長中の自社サービスをさらに盛り上げていくための増員です。

▼参考
HOME4U(ホームフォーユー)サービスのミッション:https://www.home4u.jp/recruit/
社員インタビュー:https://www.home4u.jp/recruit/#section-05

勤務地 東京都江東区豊洲3-3-9
給与 年収:750万円~900万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社コンカー

プロダクトマネージャー / PdM

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
日本市場売上No.1、グローバルで6,600万人が利用する間接費計上のクラウドサービス、コンカーの製品担当として、日本企業の間接費改革に寄与する仕事です。具体的には主に以下の業務を行っていただきます。

〇製品の価値をお客様に正しく、そして深く伝え、製品群を市場に届ける
・既存製品/新製品の立ち上げ、更なる推進に必要な戦略立案及び遂行
・各種製品ドキュメント等の整備、社内外の関係者からの問い合わせ対応
〇製品をより魅力的にするために本社と連携、交渉する
・日本市場展開に必要となる製品や機能のとりまとめ、製品仕様をとりまとめる
・本社と交渉・連携を行い、製品ロードマップを策定する

<働き方>
基本的には内勤なので客先訪問などの外出はほとんどありません。
人にもよりますが、週2~3回くらいUS本社とのミーティングがあり、情報共有やプロジェクト推進について打ち合わせをします。その他チームメンバーとの会議は週2回ほど、国内他部門との打ち合わせも週2~3回ほどあると思います。
それ以外の時間で担当製品リリースに向けたプロジェクト計画を作成したり、メールやチャットツールで国内・海外のチームメンバーから情報収集やプロジェクトの進捗確認をしたり、各種資料作成を行います。
製品リリースが近づいてくると、資料準備や他部門への根回しなどとても忙しくなります。

勤務地 東京都千代田区
給与 年収:600万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

トランスコスモス株式会社

PM/PMO【全社横断プロジェクト/グループ約3万名の社員】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
本社のデジタル戦略統括組織として各システム開発部門へ横断的に関与し、
PM/PMOとして各事業部の開発プロジェクト支援に携わっていただきます。各事業強化に向けたDX活用、デジタルプラットフォーム化に向けたプロジェクトの推進など、開発プロジェクトを担当する現場組織で実行支援および育成支援を担っていただきます。※案件は、社外/社内どちらも対応いただきます。

【具体的には】
■各事業部システム開発組織のプロジェクト推進支援
・プロジェクトリスクのキャッチアップと対応
・開発組織力の育成支援(PMOとしてPJへ参画し現場の若手PMの育成)
・各事業部内のシステム開発組織の課題を洗い出し、全社視点での改善対策を立案実行
■監査機能によりキャッチアップされたリスクが高いプロジェクトへの対応
・PMOとして現場PJチームへ入り込み、リスク軽減の活動を実施
■全社デジタル戦略推進
・全社におけるデジタル戦略の検討(情シス部門とも連携しながら)
・各事業におけるビジネスモデルのDX化推進
※対象事業:デジタルマーケティング領域におけるプラットフォーム開発・受託開発事業、SI事業のシステム開発事業など

【同ポジションの魅力】
■各事業を俯瞰して見る目が養われ全社視点での課題抽出力、事業拡大に繋がる対策立案力を身につけることができます。支援プロジェクトは同社の今後を担う新規事業も含まれるため事業立ち上げの経験を積む機会を得ることも可能です。
■本社の横断組織として全体視点と現場の単体視点における調整、ベクトル合わせなど難しい場面に直面することはありますが、これらのハードルを乗り越え全社施策の実行、成功に導ける等、他では味わえない達成感や、やりがいを感じて頂けます。

【キャリアパス】
CTOを筆頭にした本組織では、事業強化に必要なIT力・ITイノベーション、テクノロジースタックをキャッチアップしそれらをもとにテクノロジー戦略を立て、
各事業現場における実行までを支援する立ち位置で業務を行うため、あらゆるキャリアパスを自らの行動により選択することが可能です。
例:事業部門開発組織の責任者、戦略立案部門の責任者など

【働き方】
・残業時間10~20H/月程度
・現状80~90%は在宅勤務を取…

勤務地 東京都豊島区
給与 年収:700万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社ラクス

オフショア開発マネージャー【SaaS自社製品】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
楽楽シリーズ(楽楽精算、楽楽明細、楽楽勤怠)の製品におけるオフショア開発(ベトナム子会社)を活用した新機能追加、パフォーマンス向上、技術的改善や刷新などのWebアプリケーション開発。

【具体的な業務内容】
■オフショア開発管理
国内チームの方針決定、プロジェクトマネジメント、リソースマネジメント
海外リソースを活用した開発力と適正コストの獲得
(案件の供給、開発フォロー受け入れ)
■メンバー管理(範囲は国内メンバーのみ)
人事考課、リーダー/メンバー育成、1on1ミーティング、文化/マインドの醸成
■ベトナム子会社への出張
現状把握やノウハウの共有、関係強化
ベトナム側は日本人の代表者、現地のPM/PL/開発メンバーがいます
※2週間から1ヶ月程度、年に1-2回を想定
※コロナ社会情勢が落ち着くまでは出張はありません

【ラクスの製品特徴】
複数のSaaSを提供しており各製品をそれぞれ強化することにより幅広く使われる製品開発を進めています。製品の一例ですが、中堅企業向けバックオフィス業務改善に注力し、特定顧客のカスタマイズは行わず、広く使われる製品づくりを目指しています。多くのお客様の痛みを解決できる領域に力を注いで拡げていき、製品単位においてはそれぞれひとつでも十分に業務に役立つような機能や使い勝手の強みを持たせていきます。ラクスの役員はエンジニア経験者が多く、製品開発を重要な経営の中心の一つと捉えています。

勤務地 東京都渋谷区
給与 年収:1000万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社ソニックス

ソリューション開発部長候補

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

プロジェクト責任者として、担当プロジェクトの完了クライテリア達成をミッションに、計画策定からQCD(Quality・Cost・Delivery)管理、チームリード、状況に応じた柔軟なコントロールなど、プロジェクト全体をマネジメントいただくことを期待します。

【具体的な職務内容】
■プロジェクト計画の策定
業要件を詳細化・定義し、プロジェクト計画を策定、開発着手の前提を整備する
・業務要件の詳細化・定義
・開発負荷見積もりのリード
・プロジェクト計画の策定(含むソリューション開発部とのリソース調整)
・プロジェクトの各ステークホルダーとの方針共有・認識合わせ
■プロジェクトマネジメント
プロジェクト計画通りの開発進捗、QCD管理を実行する
・プロジェクト状況の把握
・状況に応じた柔軟なプロジェクトコントロール
・顧客宛のプロジェクト状況の報告・調整
・成果物の品質チェック
・納品する最終成果物の取りまとめ
■チームマネジメント
メンバー1人別のキャリア・スキルアップ目標を設定の上、実現に向けた計画策定・フォローアップを実行する
・メンバー1人別のパフォーマンス状況の把握
・状況の定点モニタリング・必要なフォローアップ
※ご経験に沿って業務をご担当頂きます

【同社について】
■同社はMobility・Smart Cityを中心とした分野で、最先端のソフトウェア技術を活用した社会・産業課題の解決、豊かな生活者体験の創出を目指しているテクノロジーカンパニーです。
■現在も様々なプロジェクトが同時に進行している中、今後はソリューションサービス事業の更なる強化や、新たなプロダクト開発など、多くのチャレンジを仕掛けていく計画です。
■しかし、計画の実現のためには、まだまだ組織の力が不足しているのが現状です。私たちはこれから組織と事業を一緒に創り上げていく新たな仲間を積極的に募集しています。

勤務地 東京都品川区
給与 年収:750万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社構造計画研究所

【ハードウェア&ソフトウェアエンジニア】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
◆製品企画
RemoteLOCK(スマートロック)のデバイスについて、海外製造元や国内外の提携先のハードウェアメーカーと一緒に製品を作り上げていきます。
◆製品導入
プロジェクト管理および対外コミュニケーション含む、仕様検討・品質管理・開発ー上市までの調整等を実施します。
◆製品改良
販売後/販売中製品についても、運用段階での品質検証等をおこない、適宜 機能/仕様改善・改良等を推進していきます。

ビジネスはIoTサービスのため、DevOps(開発担当者と運用担当者が連携して協力する開発手法)の役割の一端を担っていただき、ハードウェアの開発にとどまらず、クラウドシステムでの運用に乗せるための製品・サービスを開発改良していきます。

【主要取引先】
ホテル等宿泊事業者、コワーキングスペース運営者、地方自治体、各種の無人店舗事業者、ハウスメーカー、不動産管理会社、不動産所有者、インフラ事業者など

【やりがい】
新しい分野であるIoTデバイスによるサブスクリプションビジネスにおいて、ビジネスの拡大時期に参加ができます。また企画・製造、販売マーケティング、サポートまでが一貫チームとなっており、携わる製品と顧客の関係を近い距離で感じることができます。IoTデバイスの一種であるスマートロックのハードウェアを通じて、作り切り、売り切りのハードではなく、サービスとハードウェアの融合した新しい製品・ビジネスカテゴリに携わることができます。

勤務地 東京都中野区
給与 年収:550万円~900万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社ラクス

プロダクトマネージャー【SIer出身者歓迎】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
楽楽シリーズの何れかの製品において企画・営業・サポート等のビジネスサイドと連携をとり、プロダクトマネージャーとして開発チーム全体をリードするような製品づくりをお任せします。

【具体的な業務内容】
1. 製品の要求分析、要求仕様の策定
- ビジネスサイドと連携した、製品の方向性の決定、市場要求の分析
- デザイナーと連携した、ユーザー価値を高めるための要求仕様を策定

2. 製品開発の支援及び製品周辺課題の改善
- ビジネスサイドと開発をつなぐ架け橋となる製品開発の遂行支援
- 提供済機能の改善やお客様への製品導入フローの改善支援
- お客様課題や製品課題の分析と改善アクションの策定

3.ドメインエキスパートとして業務推進
- 法制度順守のための開発プロセス整備、品質向上施策
- 法制度や対象業務を深く理解したうえでの開発への学習啓蒙や製品改善提案
※プログラミングなどの実開発業務は行いません。

【特徴】
複数のSaaSを提供しており各製品をそれぞれ強化することにより幅広く使われる製品開発を進めています。製品の一例ですが、中堅企業向けバックオフィス業務改善に注力し、特定顧客のカスタマイズは行わず、広く使われる製品づくりを目指しています。多くのお客様の痛みを解決できる領域に力を注いで拡げていき、製品単位においてはそれぞれひとつでも十分に業務に役立つような機能や使い勝手の強みを持たせていきます。ラクスの役員はエンジニア経験者が多く、製品開発を重要な経営の中心の一つと捉えています。

勤務地 東京都渋谷区
給与 年収:750万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社カオナビ

【マネージャー候補】プロダクトマネージャー(PdM)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
「カオナビ」は社員の個性・才能を発掘し戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステムです。社員の顔や名前、経験、評価、スキル、才能などの人材情報を一元管理して可視化することで、最適な人材配置や抜擢といった戦略的なタレントマネジメント業務の実現を支援。あらゆる人材マネジメントの課題を解決し、企業の働き方改革を実現するHRテクノロジーとして、業種・業態を問わず3,059社以上の経営者や現場のマネジメント層に選ばれています。

「カオナビ」の根幹にあるのが、「人材データプラットフォーム構想」です。人材に関わるあらゆる情報を「カオナビ」に集め、場所や時間を選ばなくても人材情報の共有を可能としタレントマネジメント業務の実現を支援するという意思の元、プロダクトを開発しています。

▼提供中のプロダクトの一例
・人材情報の一元化や見える化が実現できる「プロファイルブック」
・評価運用業務の効率化を支援する「スマートレビュー」
・申請業務のペーパーレス化を目指した「ワークフロー」
・配置や要員シミュレーションをスピーディに行える「シャッフルフェイス」
現在は、これらのプロダクトそれぞれに対してプロダクトマネージャーを中心としたチームが、KPI設定、ロードマップ策定、ユーザー理解・リサーチなどを行いサービスの開発を行っています。

しかし、人材データプラットフォーム構想実現のためには解決しなければならない課題や生み出したいプロダクトがまだまだ多く存在します。今後の「カオナビ」の進化のため、プロダクトマネージャーとして以下の業務を担っていただける方を募集します。

【業務内容】
ご入社後は「カオナビ」が提供するプロダクトの1つをお任せし、推進いただくか、ご経験やスキルによっては、新たなプロダクトの立ち上げをお任せする可能性もございます。(ご経験やご希望に合わせて決定いたします。)

■新規プロダクトの企画立案や既存プロダクトの機能改善
■ロードマップ策定・遂行
■定性・定量リサーチ(ユーザー調査・ログ分析・問い合わせ分析・VOEやVOC分析)
■リサーチ結果を下にした改善案作成
■アイデアを形にするためのプロトタイプなど開発を通じてプロダクトイメージの提示
■社内各チーム(マーケティング・セールス・…

勤務地 東京都渋谷区
給与 年収:700万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社カオナビ

プロダクトマネージャー(PdM)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
「カオナビ」は社員の個性・才能を発掘し戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステムです。社員の顔や名前、経験、評価、スキル、才能などの人材情報を一元管理して可視化することで、最適な人材配置や抜擢といった戦略的なタレントマネジメント業務の実現を支援。あらゆる人材マネジメントの課題を解決し、企業の働き方改革を実現するHRテクノロジーとして、業種・業態を問わず3,059社以上の経営者や現場のマネジメント層に選ばれています。

「カオナビ」の根幹にあるのが、「人材データプラットフォーム構想」です。人材に関わるあらゆる情報を「カオナビ」に集め、場所や時間を選ばなくても人材情報の共有を可能としタレントマネジメント業務の実現を支援するという意思の元、プロダクトを開発しています。

▼提供中のプロダクトの一例
・人材情報の一元化・見える化が実現できる「プロファイルブック」
・評価運用業務の効率化を支援する「スマートレビュー」
・申請業務のペーパーレス化を目指した「ワークフロー」
・配置や要員シミュレーションをスピーディに行える「シャッフルフェイス」
現在は、これらのプロダクトそれぞれに対してプロダクトマネージャーを中心としたチームが、KPI設定、ロードマップ策定、ユーザー理解・リサーチなどを行いサービスの開発を行っています。

しかし、人材データプラットフォーム構想実現のためには解決しなければならない課題や生み出したいプロダクトがまだまだ多く存在します。今後の「カオナビ」の進化のため、プロダクトマネージャーとして以下の業務を担っていただける方を募集します。


【業務内容】
ご入社後は「カオナビ」が提供するプロダクトの1つをお任せし、推進いただくか、ご経験やスキルによっては、新たなプロダクトの立ち上げをお任せする可能性もございます。(ご経験やご希望に合わせて決定いたします。)

■新規プロダクトの企画立案や既存プロダクトの機能改善
■ロードマップ策定・遂行
■定性・定量リサーチ(ユーザー調査・ログ分析・問い合わせ分析・VOEやVOC分析)
■リサーチ結果を下にした改善案作成
■アイデアを形にするためのプロトタイプなど開発を通じてプロダクトイメージの提示
■社内各チーム(マーケティング・セール…

勤務地 東京都渋谷区
給与 年収:550万円~750万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

SOMPOシステムズ株式会社

APIエンジニア

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【職務概要】
同社のAPIエンジニアとして業務を担当していただきます。

【職務詳細】
様々な大規模プロジェクトにおいてもAPIの活用が求められるように
なってきており、MuleSoftを活用したAPIの設計・開発から保守を
担当いただきます。
また、同社でも近年新しく導入したプラットフォームとなって
いるため、SOMPOグループに向けてMuleSoftのAnypointPlatformに
おけるAPI利活用の推進やCoE体制の推進など、開発にとどまらず
幅広く活躍いただけます。

■環境・要素技術
プログラミング言語:Dataweave、Java
iPaas:AnypointPlatform(MuleSoft)
Saas:Salesforce
Paas:Heroku
クラウドサービス:AWS、GCP、Azure
コミュニケーション:Slack、Gmail

勤務地 東京都立川市曙町2-41-19 損保ジャパン日本興亜立川ビル JR各線「立川」駅徒歩5分
給与 年収:400万円~650万円年収:440万~746万 ■月給制:月額275571円 ■給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■賞与:年2回(6月、12月) ■昇給:年1回(7月) ■雇用形態:正社員 ■試用期間補足:3ヶ月 ■待遇■ 確定拠出年金制度、社内融資制度、育児休業制度、介護休業制度、財形貯蓄制度、育児・介護をサポートする職群制度(勤務時間短縮など) 他 ■勤務時間:9時00分~17時00分 ■休憩:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙

気になる

株式会社日本総合研究所

アプリケーションエンジニア~PM/銀行システム分野

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
SMBCの国内勘定系を中心とした基幹システム及び基幹業務システムの開発をとご担当いただきます。ITベンダーとチームを組み、各種プロジェクトの要件定義から設計、コーディング、テスト、本番移行まで一貫して手がけていただきます。

<案件例>
500億円規模のSMBC次世代勘定系プロジェクトを筆頭とした、数億円~数十億円規模のプロジェクトも多数手がけています。
・法人向けチャネルへの資金決済、明細照会などのサービスを提供する業務システム開発
・顧客情報、固定性預金(定期預金、財形・社内預金)や運用商品(投資信託)関連のシステム開発
・当座普通預金やATMシステムの開発
・外為、融資ローンに関するシステムの開発 など
・勘定系のメインフレームの開発、更改、レベルアップ
・国内決済機関(全銀センター・CAFIS等)との接続システムの開発、更改、レベルアップ
・勘定系端末およびその関連システムの開発、更改、レベルアップ
・行内勘定系事務システムの開発、更改、レベルアップ

【やりがい・当部の魅力】
・裁量労働又はフレックス勤務、コロナ禍につき週2~3日テレワークでの勤務が可能です。
・数億円~数十億円規模の大規模プロジェクト経験を積むことができます。
・銀行と一体となり、顧客向けサービス・銀行の収益向上に向けた案件の企画・開発に携わることができます。
・専門性の高さに加え、自部署以外の業務やシステムとの連携も多いため、組織として幅広い知見を得られます。
・勘定系ホストとオープン系の開発・推進経験を通じて、幅広いシステムの知見・スキル習得ができる
・公共料金等の決済や資金移動を支えるクリティカルな業務を担うことができる
・外国為替、融資、ローン、固定性預金や国債、投資信託など、幅広い業務スキルの習得ができる
・新技術の採用やR&Dを積極的に展開し、最先端の情報技術によるシステム開発にも積極的に取り組んでいます。

勤務地 東京都品川区
給与 年収:500万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

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