【今度は“働き方”にこだわっていい】AI・IoT・クラウド案件も多数！あなたの価値を無駄にしない環境

たとえば… 経験が浅い方は『自社内開発案件』から、 転々と勤務先を変えるのが苦手という方は『長期のプロジェクト』など スキルや適性に合ったプロジェクトで活躍可能◎ その理由は【常時100件以上】の...

仕事内容	【希望・技術に合った配属／自社内開発あり】業務システム・インフラエンジニア・組込みソフト開発など
勤務地	★リモート可能★大阪・東京・北海道・福岡・宮崎・鹿児島もしくはお客様先
給与	【経験に応じて前職給与保証あり！】 月給30万円～60万円 ＋ 各種手当 ＋ 残業代100％支給 ...

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
企業におけるサーバー／ネットワーク等のITインフラ基盤における新規構築、あるいはリプレースに係わる企画・設計・構築、ソリューション選定・運用設計等をお任せいたします

【具体的には】
例えば下記のようなプロジェクト例がございます。
■通信企業におけるデータセンター構築支援
・エンドユーザー側での現行シンクライアントの調査、及び、次期サーバー構成の検討支援
・調査・検討後の構成案作成、見積対応、社内説明対応等の支援と併せて、それらに付随するドキュメント作成を支援
■製造業におけるIoTプラットフォーム事業推進支援
・IoTプラットフォームを稼働させるクラウド基盤の構築検討支援
・業務要件定義やクラウドの選定から構築までを一貫して支援
■オンプレ環境からAWSへの移行支援
・現行のオンプレ環境での機能調査・要件調整とAWS移行後の適応試験の支援
・AWS移行においては、移行計画の策定から基盤構築までを一貫して支援

【募集背景】
新規案件増による増員。

【魅力ポイント】
★同社はコンサルと開発という両面から広いネットワークを擁しており、最上流～デリバリーまで、幅広いニーズに対応することが可能です。また、その規模も小規模～大規模案件まで、機動力をもってオールラウンドに対応ができる体制を整えています。
★メンバーは非常にバラエティー豊かなバックグラウンドを有しています。IT系以外の経歴を持ったメンバーが数多く集まっているからこそ、様々な業種や顧客ニーズに対応し得る幅の広さを持っています。

勤務地	東京都港区
給与	年収：450万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【具体的な職務内容】
インフラ技術者として以下の業務を実施して頂きます。
■システムの要件定義・設計・構築・保守作業
■Linux/Windows Serverのインフラ基盤更改に向けての設計構築から維持保守業務
以下のいずれかの業務を予定
■サーバ仮想化関連の設計・構築業務
■セキュリティ対策関連の設計・構築業務
■VM・AWS関連の設計・構築業務
■上記案件の維持保守・運用

【ご入社後のキャリアアップ】
サーバの構築作業を経験いただき、具体的な手法を学んでいただいたら、上流工程（要件定義、設計）の案件に携わっていただくか、構築作業のPLへとキャリアアップしていただきます。

【配属組織】
ソリューション事業本部インフラ事業部 インフラビジネス部

【組織詳細】
キャリア、メーカー向けの受託ビジネス、エンドユーザ向けの請負ビジネスの対応を行っております。大手ベンダーと協業しながら、幅広くインフラ領域全般（ネットワーク、サーバ、クラウド、仮想化基盤など）の技術を提供しております。

【同社のポイント】
◆独立系SIであり、ほぼ全領域をカバーする事業領域の広さがあり安定性抜群です。ハードからソフトまで、インフラからアプリまで、顧客の業界も幅広く、網羅的にカバーしています。
◆基本的には転居を伴う転勤はありません。
（管理職になると昇格に伴い地方拠点への転勤を打診されることはあります）
◆社内異動希望も出すことができ、会社として抱える案件も非常に多岐に渡るため、社内で幅広いスキルを身に付けることが出来ます。

【あなたに合ったキャリア形成をフォロー】
■面接時に今後目指したいキャリアや、獲得したいスキルなどをお伺いします。
■希望に応じた案件をアサインするほか、足りない知識や技術を補う研修・セミナーも受講可能。
■また年2回の賞与面談や週1回のチームミーティングなどを通して、その都度キャリア形成やお仕事に対する不安などをお伺いします。
■実績に応じたキャリアアップも早く、入社1～2年目でリーダーポジションを任された実績もあります。

【同社の働き方】
■スーパーフレックス
1日の労働時間を固定せず、1カ月の総労働時間の範囲内で、労働時間を自身で決められます。コアタイムもありませんので、効率的に働くことができます。
■フレキシブル有休
30分から7時間の間で、3…

勤務地	東京都港区
給与	年収：450万円～700万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
クラウドアーキテクト・ネットワークエンジニアとして、大規模インフラに対し、現状の課題整理や最新技術トレンドをとらえた全体デザイン企画・方針策定、ソリューションの実装を行います。

【職務詳細】
■ネットワーク企画・提案／設計開発～導入
お客様の要望・要件をお聞きし、インターネット、お客様拠点との接続、プライベート／パブリッククラウドとの接続などの様々なネットワークサービスを組み合わせて、お客様にとって最適なネットワークの提案を行います。お客様と直接お話する機会もあり、ネットワーク知識を活かしながら顧客の課題解決にも携わることができます。
■プライベートクラウド基盤の企画・提案／設計開発～導入企画
お客様の要望に合わせて、オンプレミス環境を用いた基盤サービスの提案・デザインから導入までを行います。大手企業を支える高品質なインフラ基盤を提供しております。

☆仮想化技術(サーバ／ネットワーク)、自動化、マルチクラウドなど、新技術を積極的に取り入れたインフラ環境を整備しています。
☆業界問わず幅広い国内大手企業様を担当することができ、国内外のITベンダー各社と協業しながら、規模やビジネスインパクトの大きいプロジェクトの経験を積むことができます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都江東区永代1-14-6 都営大江戸線「門前仲町」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～2000万円　月給制：月額428000円　賞与：年2回（6月／12月）　昇給：年1回（6月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤・超過勤務・家族・昼食手当、寮・住宅補助、介護帰省手当、保育施設費用補助、出産一時金、ベビーシッター制度、ベビーサロン、保活サポートデスク、介護コンシェルジュサービス、定期健診、人間ドック、財形貯蓄制度、従業員持株会、確定拠出年金、奨学金返済サポート制度、短時間勤務制度■勤務時間：フレックスタイム制：（コアタイム：10：00～15：00）標準勤務時間帯：8時40分～17時10分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【具体的な仕事内容】
自社SOC向け統合ログ管理システム（SIEM）基盤のインフラ、セキュリティ運用保守業務に携わっていただきます。
・新規システムのログ連携設計および受入れ対応
・SIEMの検知・分析ルールチューニング
・SIEM基盤のエラー調査、障害対応
・運用業務の改善・向上に資する各種ツールの選定・導入など

【業務のやりがい】業務システムからインフラ基盤まで幅広いシステムのログを取り扱うことから、多種多様な知見・スキルを得る事ができます。
併せてSplunk Enterprise というソリューションの知見・スキルを得る事ができ、セキュリティ分野のみならず大量のデータを効率的に処理し、異常やインシデントの兆候を検出するためのデータ分析スキルを得る事ができます。
運用・保守のみならず、業務効率化のための改善活動など、これまでの経験・スキルを存分に活かし、ご活躍いただくことができます。

【配属先部署】IT基盤運用部 16名　※2025/3月時点
SIEM基盤でログ監視をしているシステムは、下記のとおりです。
・業務システム：約50システム
・インフラ、基盤系：約40システム
・セキュリティ関連：約15システム
年間を通しての繁忙期というのはなく、連続休暇を含め、休みは取りやすい環境です。
出社しなければ実施できない作業も少ないため、在宅勤務の活用率も高めです。

【部署ミッション】
・ITユーザーエンゲージメント部は、社内の問合せ窓口であるサービスデスク、基幹システムの基盤と業務アプリケーションを下支えするアプリケーション運用・インフラ運用、サイバーセキュリティ強化の推進と侵害検知を行うSOCで構成されています。
その中でSOC担当は、絶え間ないサイバー攻撃の脅威から企業の情報資産を守るため、最先端のセキュリティ技術と戦略を活用し、安全なビジネス環境を維持する重要な役割を担っています。

【求人背景】
SIEMは当社の情報セキュリティを強化するための重要なツールとなっています。クラウド利活用が進む中でログの収集量も右肩上がりで増加していますが、分析ルール拡充等により更なる有効活用を行い当社のセキュリティレベルを向上させるための業務を強化したいと考えています。
情報セキュリティに興味があり、新しい技術を学び、自己成長を続ける意欲のある人材を求めています。

勤務地	東京都豊島区東池袋4-7-7
給与	年収：700万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
▽DTFA Digitalのミッション
社会の不確実性の中で対応を迫られる企業に対して、オペレーション・テクノロジーの側面で、問題解決に向けて計画策定から実行まで迅速かつ柔軟に支援します。
支援領域もM&Aに留まらずに、テクノロジーを活用した新規ビジネスの立ち上げや高度なアナリティクスに基づく意思決定の支援など包括的なサービスを提供します。
◎主にM&A、Consulting、Analyticsの領域において、様々なサービス提供を行っております

●M&A
・国内及びクロスボーダーでの企業買収・統合・分離等の、案件組成段階からDay1以降までを含む、M&Aのライフサイクル全体に渡ってのアドバイザリー業務（オペレーション・テクノロジー関連での支援、PMOでの支援）
●Consulting
・M&Aプロジェクトを通じて培ったプロジェクトマネジメントやオペレーション・ITに関するナレッジ・ノウハウなどを活用して、新規事業の構築支援等のコンサルティング業務
●Analytics
・データ活用や予測モデル開発を駆使した、企業の様々な局面（買収/売却、フォレンジック、再生など）におけるデータ分析業務およびソリューション提供
・SCMやCRMなどデータ活用を軸としたコンサルティング案件のプロジェクトマネジメント

エンジニアのポジションでは具体的に以下の職務内容を想定しています
・デジタル化の構想/開発に関するプロジェクトマネジメント、技術的助言
・クラウド技術を活用したシステムアーキテクトやネットワークのデザイン
・AI/データ分析プラットフォームの構築

◎組織の雰囲気・環境
・組織として発足してからまだ若いからこそ、一人ひとりの裁量権が大きく、積極的に挑戦したいことを受け入れる環境があります。
・案件ベースでの事例共有会の開催や、プロジェクトに関与するうえでの主要スキル向上を図る研修の開催など、育成環境も充実しています。

「2025 年12 月1 日より、デロイト トーマツ コンサルティング合同会社およびデロイト トーマツ リスクアドバイザリー合同会社との合併予定です」

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：600万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
・本ポストでは、お客様企業や社会インフラを構成するネットワークを中心にセキュリティやクラウド、コラボレーション基盤を含む広範囲なITインフラサービスの企画、開発を担っていただく方を募集しています。
・同社では、お客様企業のデジタル戦略におけるITインフラのモダナイゼーションや、働き方改革、リスク管理といった経営課題など、より上流における課題アプローチにより、お客様ビジネスに対する提供価値の最大化を目指しています。その中でお客様へのコンサルティングや課題解決に向けた伴走をしながらプランを立て、設計、構築、試験などのプロセスを経てITインフラを実現していきます。特定メーカ製品やサービスに依存することなく、マルチベンダ、マルチキャリアでお客様にとって最も適した先進的なITインフラの形を実現させます。国内だけでなく、世界で活躍する日系グローバル企業のお客様のグローバルネットワークの企画・開発も行っています。
・サービスの企画、開発の効率化においては、設計、構築、試験の自動化や生成AIを用いた新しい形のエンジニアリングにチャレンジしています。

【職務の魅力】
●新しい技術、サービスを目利きし、サービス企画・開発
　ITインフラサービスは常に新しい技術、サービスが登場しており、IoT、Edge Computing、6G、IOWNといった次世代サービスや、国内、グローバルでの先進サービスを目利きし、同社サービスへ取り入たサービスの企画・開発によって、
　継続的な競争力向上を図っており、これらの先進技術、サービスに触れて成長することができます。
●大規模プロジェクトマネジメント、幅広い業種・業界に関われる
　同社のお客様は大企業を中心に流通業、製造業、サービス業、銀行、保険業、官公庁など、多種多様な業種・業界に渡っており、様々な業務特性を踏まえながらお客様と共にITを活用できるITインフラの企画、開発を行いますので、
　大規模プロジェクトのマネジメント経験を通して、視野を広く、様々な業種・業態を広く経験することも可能ですし、特定の業界を深く経験することも可能です。
●共感、仲間意識を高める取り組み・体制
　同社は組織的に様々なプロジェクトを推進しており、経験者採用で入社された方々もオンボーディングやチームビルディングを通し…

勤務地	東京都江東区
給与	年収：550万円～1300万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
自社プロダクト開発のインフラエンジニアのテックリードとして、アプリケーションアーキテクチャの設計、開発、テスト、サービス運用までを一貫してお任せします。
DeltaXではAI開発ツールを活用した開発をしているため、AIに開発してもらうための仕様書・命令などを作り、出来上がってきた結果のレビューもしていただきます。

【業務内容】
・プロジェクト全体の開発リード
・チームメンバーや他部署と連携しながら技術面での課題解決提案、実装
・各プロジェクトの開発
・機能設計・アーキテクチャ設計
・開発チーム文化の醸成
・メンバーへの仕様伝達、ソースコードレビュー

【開発環境】
・言語：Python／TypeScript
・フレームワーク：FastAPI／Astro／React／Remix
・インフラ環境：microk8s／AWS（ECS,Lambda,S3,SQS,SNSその他多数） ／OpenSearch／PostgreSQL／DynamoDB／Docker／Google Cloud／HeadScale
・データ分析環境：AWS Athena／BigQuery／DuckDBなど
・プロジェクト管理：GitHub／ClickUp／Notion
・情報共有ツール：Slack

【ポジションの魅力】
・ただ作るだけではなく、新しい技術も使っていただき、今までの課題を改善したり、新たな課題に取り組めたりします。
・AWSではsandbox環境もあり、自由に実験を行なうことができます。
・AWS以外のクラウドへの取り組みも開始していて、自社でコンテナオーケストレーションの仕組みを準備することで、複数のクラウドを組み合わせて利用出来る環境を構築中です。
・ChatGPTやGitHub Copilotなどの開発支援環境も使えます。

【同社について】
「人々の進学先選びを日本で一番サポートできる会社になる」という思いで、最適な塾選びを提供できる日本最大級の塾検索サイト「塾選」を運営するスタートアップ企業です。
少子高齢化となりつつある今、一人当たりの教育コストは首都圏を中心に増加している傾向にあります。特に進学塾の選定に力を入れる家庭も多くある中で、今までの塾選びは友人等の口コミ>チラシのポスティング>口コミサイトという順で選ばれていること、進…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：700万円～1400万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
クラウド診療支援システムを活用してもらっている医療機関へ、システム連携領域を中心に、ハードウェア／ネットワークといった幅広い領域の保守サポート業務をお任せします。
中長期的にはパフォーマンスに応じ、現場運用のスペシャリストとして開発（ディレクター）等へのキャリアアップが可能です。

【職務詳細】
・契約医療機関のシステム利活用に必要な技術的サポート／保守業務
・契約医療機関内の医療情報システムとの連携サポート
・ハードウェア、ネットワークに関するご相談
・オンライン請求／オンライン資格確認に関するサポート
・クラウド診療支援システムを利用している医療機関からの問い合わせ対応
・クラウド診療支援システム導入後の活用に関する提案／支援

【プロダクトについて】
クラウド診療支援システムは、医療機関の診療業務の効率化の実現を目的としたプロダクトです。クラウド型電子カルテを中心に、診療業務における周辺システムであるWeb予約・Web問診・オンライン診療・経営分析の機能をワンパッケージで提供することで、一貫性のある操作性を実現しています。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地	東京都港区六本木6-10-1　六本木ヒルズ森タワー13F 東京メトロ日比谷線 「六本木」駅より徒歩2…
給与	年収：400万円～650万円■年収：400万～700万円　月給制：月額333000円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：交通費支給、出張手当、選択型確定拠出年金制度（正社員・契約社員が対象）■勤務時間：原則9時00分～18時00分／9時30分～18時30分／10時00分～19時00分のいずれか　※部署・職種により決定 　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務詳細】
クラウドスペシャリストの立場で顧客システムのクラウドリフト・クラウドシフトに伴う上流工程から支援します。PoC、システム化の検討といった上流工程から、その後の要件定義、設計、構築、テスト、リリースまでの一連作業を幅広く対応し、案件によっては運用設計や運用維持保守も実施します。

【入社後に任せる業務内容】
同社のプロジェクトは、平均5名程度のメンバーで構成されています。
期間は数ヶ月から1年強と幅広く、コンテナやKubernetesといった最新のクラウド技術に触れる機会も豊富です。
このポジションでは、主にチーム体制が安定している既存案件のプロジェクトリーダーとして、以下の業務をお任せします。
・メンバー管理
・顧客折衝
・ベンダーコントロール
・自動化開発業務

TerraformやAnsibleを用いた自動化開発に加え、多様な技術的課題に挑戦することで、技術者として大きく成長できる環境です。
また、自社独自の自動構築サービス「U-Way」をはじめとしたパッケージ開発も積極的に進めています。安定した環境で経験を積みながら、新しい取り組みにも挑戦できる機会が豊富にあります。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務（配置転換あり）

勤務地	東京都品川区上大崎二丁目25番2号新目黒東急ビル5F※プロジェクトにより異なる 各線「目黒」駅 徒歩…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～1000万円　月給制：月額420000円　賞与：年2回（標準4ヶ月）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヵ月)■福利厚生：退職金制度、社員持株会、2年間の家賃補助制度あり（28歳以下、独身のみ）、各種社会保険完備、育児／介護支援制度、財形貯蓄制度、契約保養所、各種クラブ、各種イベント（忘年会等）■勤務時間：9時00分～17時30分※フレックスタイム制度有り（コアタイム11時00分～15時00分）　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙

【職務概要】
ITシステムの基盤に対する運用支援サービスを提供していただきます。

【職務詳細】
・お客様が抱える課題に対し解決／求める／理想とする
システム運用、アプリケーションの提案
・大規模環境における効率化の提案
・同社開発の運用アプリケーションの展開、データ整理
・同社開発の運用アプリケーションの要求、要件定義支援

★プロジェクトの規模や期間は様々です。
プロジェクトにより、アカウント担当や対応メンバーを担当いただきます。

▼事業について
システム事業では日本ヒューレット・パッカード社のプラチナパートナーとして、お客さまの ITインフラの運用コスト削減、堅牢性と柔軟性の向上を目指した提案をしています。
オンプレミス、パブリッククラウド、プライベートクラウド上に展開する ITシステムの基盤に対する運用支援サービスを提供しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	〒160-0023 東京都新宿区西新宿 1-23-7 新宿ファーストウエスト 4階 JR各線「新宿」…
給与	年収：600万円～750万円■年収：600万～750万円　月給制：月額294000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月～)■福利厚生：横河グループ福祉センター各種制度・施設利用可／財形貯蓄／ 従業員持ち株会／家族手当／住宅手当／退職金■勤務時間：フレックス制（コアタイム 10：25～15：30）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社の先端IT事業領域であるオンプレ／仮想領域を担っていただきます。サーバーエンジニアとして、インフラ基盤部分の上流工程～設計構築・PMを担当いただきます。

【職務詳細】
ご自身のご経験・強み・志向性に合わせ、それぞれの案件、各開発フェーズ(要件定義～テスト)に携わっていただきます。
大手SIerやコンサルファーム、大手メーカーとの直取引により、サーバ(Linux・Windows)周りを中心にミドルや仮想など幅広い基盤構築支援を行っております。

★プロジェクトについて★
また、BtoBでの各プロジェクトは製造業界を中心に多岐にわたる為、案件数も非常に多くエンジニアにあった案件をご用意いたします。
現在は入札案件にも力を入れており、請負でのチーム作りを行っております。

■プロジェクト例
・センター移転対応
・某学園Active Directoryサーバー移行
・某大学向けVMware構築
・総合管理ソフト導入、構築

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都新宿区西新宿2-6-1 ※案件によって異なる JR各線「新宿」駅徒歩7分　※案件によって異なる…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～800万円　月給制：月額320000円　賞与：年2回（5月、11月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月(条件に変更なし))■福利厚生：社会保険完備、DC（確定拠出型年金）制度（正社員のみ）、資格取得奨励金制度、社内表彰制度、健保直営・契約保養所各所、家族手当、定期健康診断、産業医健康相談、通勤手当、時間外手当(全額支給)、在宅手当（在宅1日につき250円支給）■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内喫煙可（喫煙室内に限る）

【職務詳細】
ホームページやマイページを中心とした顧客接点システムのインフラ部分の企画・保守・開発、また職員の皆様が利用する業務システムのインフラ部分（PCやサーバー、ネットワーク、セキュリティなど）の企画・保守・開発を行っていただきます。
１つの会社の「インフラ」で連想されるものすべてが担当範囲です。
近年はクラウド活用も進んでおり、レガシーなサーバーからクラウドまで、多種多様なスキルが身に付きます。

【魅力ややりがい】
顧客先と一緒に、ビジネスとシステムの動きを目の前で感じながらシステム企画や導入を実施できます。
また上述のとおりインフラ全般が担当領域となりますので、幅広い技術に触れることができ、スキルも身に付きます。


【環境・要素技術】
インフラ ：物理サーバー（Windows、IBMi）、仮想サーバー（Hyper-V）、クラウド（AWS）
OS ： Windows Server、Linux
コミュニケーション ： Google Workspace（Mail、Chat）

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都豊島区東池袋3丁目1番1号 サンシャイン60 JR各線「池袋」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲…
給与	年収：450万円～650万円■年収：474万～746万円　月給制：月額291926円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（7月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：確定拠出年金制度、社内融資制度、育児休業制度、介護休業制度、財形貯蓄制度、育児・介護をサポートする職群制度（勤務時間短縮など） 他■勤務時間：9時00分～17時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
ITインフラ領域における個別案件支援、顧客先常駐、またご志向に応じて顧客・社内へのDX推進案件や社内システム支援をお任せします。いずれの配属でもリーダー候補としての活躍を期待しています。

【職務詳細】
■案件支援：金融、産業、公共など同社顧客向けの基盤案件。AWSやAzureなどのクラウド案件、基盤更改案件が中心。
■顧客常駐：金融機関を中心とした顧客の社内SEとしてベンダーやBP、ユーザー部との調整業務。
■DX推進案件：非常時アクセス環境整備（VDI等）、ゼロ トラスト検討、実装など。
■社内システム支援：情シスの技術支援部隊(専門家の立場)としての社内システムにおける課題解決や障害時の対応など。
【魅力】
プライムの立場で案件に入っているため、顧客と直接調整を行う手触り感と、案件成功時の達成感を味わえるやりがいのあるポジションです。経験や志向にあわせてあらゆる案件、配属先があり、オンプレ・クラウド・セキュリティ・アーキテクトなど、希望に応じて幅広いスキルを身につけられることや、大小問わず様々な案件を通じてPM力を磨くこともできます。やりたいことにどんどん挑戦できる環境が魅力です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	【本社】〒140-8506　東京都品川区東品川四丁目12番2号品川シーサイドウエストタワー 東京臨海…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～800万円　月給制：月額357000円　賞与：年2回(6月、12月)　昇給：年1回(4月)■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：企業年金、団体生命保険、財形貯蓄、退職金制度、社員持株制度、通勤手当、食事手当、社員食堂あり、家賃補助制度（同社規定あり）、保養所（箱根、草津）、契約旅館、三菱養和会■勤務時間：所定労働時間　7時間38分（フレックスタイム制有・コアタイム10時～15時）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
ネットワークエンジニアとして、インターネットや閉域網を利用した、お客様がどこにいても利用してもらえるネットワークサービスのシステム開発を行っていただきます。このためには、世の中の最新ネットワーク技術を調査・検証し、採用技術を選定した上で最適なネットワークサービス提供基盤を作り上げることを目標としており、その一端を担っていただきます。

【職務詳細】
同社がサービスを提供するお客様の中心は中小企業です。
ネットワークやセキュリティに知識が無いお客様に対して、最新のIT技術を取り入れたネットワークサービスを提供するための仕事です。
同社が提供するネットワークサービスは数千社が利用しています。

【身につくスキル】
日本国内の中小企業から求められるネットワークサービスの第一人者として、サービス提供するためのノウハウや、ネットワークシステムの知識が身につきます。具体的には以下の通りです。
・マルチテナントでの利用を前提としたサービスプロバイダとしてのネットワーク設計構築スキル
・可用性を重視したサービス提供基盤の運用スキル
・プロジェクトメンバーや協力会社との連携など、プロジェクトを遂行していくうえでのマネジメントスキル

勤務地	東京都新宿区西五軒町13番1号 有楽町線 「江戸川橋」駅　徒歩4分 東西線 「神楽坂」駅　徒歩8分
給与	年収：350万円～550万円■年収：360万～650万円　月給制：月額260000円　賞与：年2回（7月・12月）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6カ月)■福利厚生：社会保険完備、交通費手当全額支給、超過勤務手当、報奨金（インセンティブ）制度、社員持株会制度、財形貯蓄制度、DC年金、社員再雇用制度、資格取得奨励制度(情報処理等)、退職金制度、各種研修制度■勤務時間：9時00分～17時30分（所定労働時間　7時間30分）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
某グループ会社向けインフラサービスの基盤保守、開発支援業務を担っていただきます。

【職務詳細】
・アラート、障害対応
・ドキュメント管理
・各種ソフトウェアのアップデート対応
・機能追加に伴う設計／導入対応

★☆★おすすめポイント★☆★
■リモート率は約40％！
■システムの新規導入、更改が不定期に発生するため運用設計技術が習得できます。
■Windows全般知識・障害対応力の習得ができます。
■とにかく風通しの良い環境！
　⇒社長と1～3年目の社員が月に1回、イノベーションを考える会を開催。
　　この会をきっかけに試用期間を6ヶ月から3ヶ月に変更予定です。
■頻繁に評価MTGを行い、個人の成長を第一に考えます。
　⇒未経験の中途入社も多く、頻繁に評価や希望面談を行います。
　　ステップアップの為、ご希望に応じてジョブローテーションを行います。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	西新宿を想定　※お客様先より異なる 西新宿を想定　※お客様先より異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案…
給与	年収：450万円～650万円■年収：450万～720万円　月給制：月額314000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当(月5万円迄)、資格取得奨励金、従業員持株会、確定拠出年金、傷害保険（365日24時間）■勤務時間：8：50～17：00　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
パブリッククラウド（AWS、Oracle Cloud）上のインフラ構築において、要件定義などの上流工程から構築まで一気通貫で担当し、プロジェクトマネージャー（候補）としてご活躍いただきます。

【職務詳細】
・パブリッククラウド環境におけるインフラ構築（要件定義、設計、構築）
・小規模～中規模開発プロジェクトのリーダー業務（マネジメントおよび開発）
・大規模プロジェクトにおけるサブリーダー業務（マネジメント補佐および開発）
・オンプレミス環境からクラウドへの移行（クラウドリフト）の推進

【仕事の魅力】
・小規模～50名規模のプロジェクトで段階的にマネジメント経験を積めます
・多業界の案件でインフラ技術を幅広く活かせます
・プライム案件中心で提案が通りやすい環境です
・柔軟なリモートワークで快適に就業できます

【開発環境】
・OS：Windows、Windows Server、Linux
・データベース：Oracle
・クラウド：AWS、Oracle Cloud Infrastructure（OCI）


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス JR山手線「品川」駅徒歩10分 勤務地変更の範囲:取…
給与	年収：550万円～750万円■年収：550万～780万円　月給制：月額369000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、超過勤務手当、家族手当、社員持株会、退職金制度、ライフプラン制度（確定拠出企業型年金）、企業年金基金、財形貯蓄、資格試験合格報奨金制度、慶弔見舞金制度、定年再雇用制度、永年勤続表彰、クラブ／同好会（ゴルフ・フットサル・ランニング・ボウリング）■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム9：30～15：00）※標準的な労働時間：9時00分～17時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
インフラエンジニアとして、オンプレミスで稼働中のMEDIXSプロダクト（レセコン・電子薬歴・在庫システム）をAWSへと移行し、その後の運用基盤の構築・安定化を推進していただきながら、アプリケーション開発チームと連携し、実装フェーズをリードしていただきます。

【職務詳細】
・Ansibleを用いたLinuxサーバー環境の整備
・Terraformを用いたAWS環境の構築
・AWS移行の計画・基本設計の作成
・負荷試験の計画・実行およびチューニング対応
・同時運用（オンプレ・AWS）における方式・構成・運用設計
・同時運用（オンプレ・AWS）における構築・改善作業
・アプリケーション担当者との要件調整・環境整備

また、上記業務を十分にこなせる場合は、以下の業務にもチャレンジしていただきます。
・パフォーマンス改善のためのシステム設計
・コスト削減のためのシステム設計
・新しい指標（メトリクス）の導入と定期監視と改善のサイクル構築

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区六本木6-10-1　六本木ヒルズ森タワー 13階 東京メトロ日比谷線 「六本木」駅　1出口…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～1000万円　月給制：月額416000円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3カ月)■福利厚生：交通費支給、出張手当、選択型確定拠出年金制度（正社員・契約社員が対象）■勤務時間：9：30-18：30　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■業種は問わず、一般的なエンタープライズ企業から公共系ユーザまで幅広く対応を行っています。必要となる運用業務を始めとし、企画、設計、構築、教育など能力に応じて多様な業務に参画いただきます。
■運用業務や導入プロジェクトなどは、主に複数名の体制で実施を行っており、大規模な対応では10名以上のチームに参画いただき、業務を実施いただきます。企画等の上流フェーズにおいては単独や少数での対応となります。

【プロジェクト例】
●プロフェッショナルサービス支援
未経験者・若手社員の能力向上を目的とし、インテグレーションを主体としたPJ工程業務中心の活動を行います。スキル・能力に応じて上流工程～作業レベルまで、広い範囲で適切な業務をアサインします。チームでの業務が主体ですので、活動するポジションはPM・PLなど工程管理能力に応じた役割になります。

●IT顧問サービス
お客様組織において「専任のシステム管理者が不在」「（担当者に）専門スキルが無く不安」という声をもとに、ITプロフェッショナルとして課題の解決・助言などを行う支援業務です。高度な内容には上位のエンジニアが活動をフォローし、端末管理やITサービスの調整など情報システム部門の代替業務が含まれるケースでは、若手社員がお客様の担当者とコミュニケーションを取りながら支援を行います。

●プロジェクト推進支援
お客様組織において、大規模プロジェクトの推進支援を行う業務です。PM/PMO・アーキテクト・テスト・移行・運用支援など、ポジションは多岐にわたります。ベンダーサイドでのプロジェクト工程のご経験があり、お客様と近い立ち位置で活躍されたい方にとって大変マッチするポジションです。

●IT部門支援サービス
お客様組織において、お客様と対等の立場または組織のリーダーとして活動をし、お客様のビジネスに対して、ITをどのように活用し、お客様利益を追求するかをビジネス部門と共に考え、IT活用を推進する業務です。

【配属プロジェクト】
スキルにあわせてアサイン先やお任せする業務を決定。現場配属後はOJTベースでサポートしていきます。プロジェクトは複数体制で、人数は2～3名、10～15名、数十人規模まで複数あります。
※若手社員が1人だけでアサインされることは基本的にはありません。

【配属部門…

勤務地	東京都23区内、神奈川県、千葉県、埼玉県
給与	年収：500万円～650万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
AI検索機能（キーワード検索、ベクトル検索、AIレコメンド等）を提供するプラットフォームの信頼性向上、パフォーマンス改善、開発効率化をリードしていただきます。

【職務詳細】
■信頼性向上・スケーラビリティ確保：40%
・コンテナ基盤の高度化：GKE (Kubernetes)／Cloud Run を活用した、高負荷に耐えうるオートスケーリング基盤の構築と運用。
・SLI／SLOの導入・運用：サービスの信頼性を定義し、エラーバジェットに基づいた運用ルールの策定と、開発チームへの信頼性文化（Reliability Culture）の浸透。
・グローバルインフラ設計：各国のレイテンシ要件を満たすマルチリージョン構成やCDN戦略、ネットワーク設計の最適化。
■パフォーマンス・エンジニアリング・可観測性：40%
・検索基盤の高速化：Elasticsearchやベクトル検索エンジンのインデックス設計、クエリパフォーマンスのボトルネック特定と解消。
・分散トレーシングの確立：マイクロサービスとAIモデルを横断するリクエストフローを可視化し、障害発生時の原因特定時間を短縮する。
・コスト最適化 (FinOps)：クラウドコストやAIリソース（GPU等）の使用状況を監視し、性能を維持しつつのコスト削減を提案・実行する。
■DevEx向上・チームマネジメント：20%
開発チーム全体の生産性を最大化するための環境整備と、技術的なリードを行います


【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地	東京都千代田区九段南1丁目-6-5 九段会館テラス 東京メトロ東西線、半蔵門線、都営新宿線「九段下…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1000万円　月給制：月額438000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(原則3ヶ月（試用期間中の待遇変更なし）)■福利厚生：交通費支給、退職金制度、確定拠出年金制度、社内研修制度、社内英会話レッスン、保養所（ラフォーレ倶楽部）、テーマパークチケット優待■勤務時間：9時00分～17時30分※フレックスタイム制（コアタイム／11：00～15：00）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
国内外グループ全体のインフラ・ネットワーク・セキュリティ／M365の企画立案～運用を担当します。

【職務詳細】
・社内インフラ／ネットワーク／セキュリティ／M365の企画・設計・構築・運用・統制
・グローバル基盤刷新プロジェクトの企画およびプロジェクト管理
・国内製造拠点および海外関係会社との調整、要件定義、運用最適化
・オンプレミス環境からクラウド（Azure）主体への移行推進
・IT統制に関する社内ルール整備や改善提案
・海外IT担当者とのコミュニケーション（英語使用／月2～5回程度）

☆★☆ その他・魅力 ☆★☆
・スタンレーグループ全体の大規模IT変革に携わり、裁量を持ってソリューション提案ができます。
・フレックス／在宅勤務など多様な働き方が可能で、子育て世代も活躍しています。
・20代～60代が在籍し、相談しやすい雰囲気の組織です。
・30代中盤で管理職登用のチャンスがあり、長期的なキャリア形成が可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都目黒区中目黒2-9-13 東急東横線「中目黒」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の…
給与	年収：400万円～650万円■年収：430万～650万円　月給制：月額240000円　賞与：業績による　昇給：年1回（成果による）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：無■福利厚生：家族手当／住宅手当／時間外手当／通勤手当／寮社宅（入社直後対象外）／退職金制度／各階層別研修／従業員持株会／財形貯蓄制度／チャージ休暇■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム13：00～15：00）〈標準的な勤務時間〉8：30～17：30（実働8時間）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
これまでAIプラットフォーム分野で機械学習や深層学習（ディープラーニング）を行うためのシステムを、社内外において提案・構築を行ってきていますが、昨今の生成AIの活用等の動きから多種多様のお客様から多くの引き合いをいただいており、AIプラットフォーム分野の組織拡大に向けて人財確保及び育成が急務となっています。

【職務概要】
AIプラットフォーム分野の担当として、生成AIや機械学習といったAI関連技術を活用し、GPU環境含めたインフラ整備における新規提案、設計構築、維持運用を行う。

【職務詳細】
・最新動向の把握と提案：生成AIや機械学習等のAI関連技術やHPC関連技術を中心に社外・社内の動向や新たな技術について調べ、それらの潜在的な影響や有用性の評価を行い提案する。
・インフラシステム構築・サポート：サーバ、ストレージ、ネットワーク及びソフトウェア環境を設計し、構築、運用のサポート等を行う。
・ユーザーサポート：基本的な問い合わせを解決したり、助言や支援をユーザーに提供する。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
（１）ポジションの魅力・やりがい
　　当初はAI関連等の技術を習得していくことになるが、AIインフラエンジニアとしての高い市場価値が見込まれる。また、同じ部内においてHPC部隊もいるため、スパコンに携わることも可能である。同様に同じ本部内ではDXを担当している部署もあり、AIインフラ技術を活かしてのデータサイエンティストとしての活躍も可能。
（２）キャリアパス
　　一般的には担当からPJリーダー、PJマネージャとしてのキャリアパスが多い。

【働く環境】
（１）配属組織/チームについて
　　チームの人員は2～5名程度で30～40代、技術志向。
（２）働き方について
　　在宅勤務可（業務のリモート対応可）。出社頻度は1回/週を基本。
　　お客様先への出張は適宜必要に応じて実施。

【配属組織名】
社会ビジネスユニット　公共システム事業部 公共基盤ソリューション本部　先端基盤システム部

【配属組織について（概要・ミッション）】
世界の先端基盤技術を積極的に探索して担当するお客様のシステムへの適用検討・提案を進めている部署です。最先端の…

勤務地	東京都品川区
給与	年収：600万円～700万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
《100％直請け×上流工程》
インフラ設計～構築～運用までを一貫して担当していただきます。

【職務詳細】
Windows／Azure技術を中心に扱っているため、まずは実務から入り技術理解をしていただき、顧客折衝・プロジェクトマネジメント・チームマネジメントなどのスキルを養っていただけます。

1. プロジェクトリーダーの補佐　
2. 進捗管理・タスク管理
3. メンバーのフォロー・育成　
4. 問題・課題の整理と解決支援
5. ドキュメント作成・情報共有

★メッセージ
省庁向けという社会貢献性の高い案件で、技術者として誇りを持って働きませんか。現在30名から50名体制への拡大を目指しており、経験者の方には管理職としてチームを牽引していただく重要な役割をお任せします。技術力向上と人材育成に本気で取り組む同社で、共に成長していきましょう。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都新宿区高田馬場2-14-5 第1いさみやビル5F 東京メトロ東西線「高田馬場」駅徒歩1分 勤務…
給与	年収：500万円～700万円■年収：500万～700万円　月給制：月額410000円　賞与：業績賞与　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月（待遇変更無し）)■福利厚生：交通費支給、役職手当、家族手当、資格取得制度、資格手当、時間外手当、出張手当、報奨金、社内プロジェクト手当、社長賞、医療団体保険金制度、技術書購入補助、勉強会支援、メンター制度■勤務時間：8：30～17：30 ／ 9：00～18：00 ／10：00～19：00（稼働先により異なる）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
未経験者・若手社員の能力向上を目的とし、インテグレーションを主体としたPJ工程業務中心の活動を行います。スキル・能力に応じて上流工程～作業レベルまで、広い範囲で適切な業務をアサインします。

【IT業務経験者】
スキル、ご経験、ご本人の志向性にあわせてアサイン先を決定します。現場配属後は、OJTベースでサポートしていきます。プロジェクトは基本的に複数体制となり、人数は2～3名、10～15名、数十人規模まで複数ございます。
※なお、基本的に若手社員が1人だけでアサインされることはありません。

【IT業務未経験者】
OJTによる現場教育を主体としておりますが、社内研修からのスタートとなる場合には最大3ヵ月程度を予定します。現場配属後、先輩社員が立ち上がりまで半年から１年程度OJTとしてサポートします。わからないことは理解できるようになるまでしっかりとレクチャーし、安心してひとり立ちできるような体制を整えています。
また、能力や必要性に応じて、NW資格やサーバ・クラウド関連の資格取得も会社が支援します。LPICやLinuC、CCNA、HTML5プロフェッショナル認定試験 レベル1、AWS Certified Cloud Practitionerなど取得を目指す資格については、研修期間中に目標設定する予定です。
※IT未経験で20名以上（約20％）の方が入社し活躍しています。
入社後はプロジェクトに参画し、先輩社員についてお客様支援をしており、中には入社後1年半程度でリーダーリーダー職として活躍する社員もおります。

【配属部門】
エンタープライズサービス事業部、ソリューションサービス事業部、インフラサービス事業部、デジタルサービス事業部のいずれか。

【残業時間】
全社的に残業時間は月20-30h。お客様は大手企業が中心のため、顧客自身のワークライフバランスへの意識が高く、メリハリのある生活を送ることが可能です。
※カットオーバー前の繁忙期など、PJ状況によります。

【働き方】
フル出社勤務が10%弱、フル在宅勤務が20％弱、出社勤務と在宅勤務の組合せが75％、となっています。

【研修制度（外部研修／オンライン）】※費用は全て会社負担
・ITスキルに特化したエンジニア向け動画研修（約300講座）
・ビジネス・ヒューマンスキ…

勤務地	東京都23区内、神奈川県、千葉県、埼玉県
給与	年収：350万円～450万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【配属組織について】
アプリケーションエンジニア中心の事業部門（アプリ系）、ネットワーク／サーバエンジニア中心の事業部門（インフラ系）があり、エンジニアとしてインフラ系事業部門に配属されます。事業部長、部長、マネージャーのもとで業務を推進します。社員の約9割が中途入社。中途入社の方でも溶け込みやすいフラットな組織です。お客様の本社機能である情報システム部門支援をしているため、基本的にお客様先に常駐となりますが、お客様のご状況に合わせて、多くの従業員が在宅勤務／リモートワークを活用しています。

【期待する役割、業務内容】
大手企業の情報システム部と同等の立場で業務を行い、調査・企画段階、パートナー企業の選定、ステークホルダーなどの折衝という上流工程から一貫して、 お客様のIT業務をサポートしています。

【案件事例】
■公共系インテグレーション（PJ工程）支援
プロジェクトスタート後の設計・構築・テスト・本番稼働までの対応に従事し、技術者の保持するスキルに応じて業務をお任せします。セキュリティ関連・運用管理システム・メールシステム・ファイル共有システム・プロキシ・ネットワーク関連など、大規模なPJ内で実施する各工程作業の対応を行います。その他、PMO支援の形でプロジェクト進捗管理・チーム運営支援なども業務に含まれます。

■製造業様向けIT顧問サービス
同社経営層より中長期視点でのIT計画についてのご相談・QA対応、また現場レベルでは若手社員による情報システム部門運営のサポート（端末更改・新規システム導入検討／評価・現場調査など）他、FW/UTMなど含めた工場ネットワークの更新（設計・導入支援含む）や無線ネットワークの新規導入、AzureSQL活用などお客様のご要望に応じて必要なものを調達し、お客様情報システム部門の一員として対応を行います。

■製造業様向けネットワーク統合支援
通信キャリア閉域網の統合や拠点統合・新規拠点追加など、お客様情報システム部門の一員としてプロジェクト計画の立案からベンダー選定、移行計画・実行時のプロジェクトマネージメントなどを対応（ルーティング要件／設計、セキュリティの考慮、通信品質を考慮したサーバ移行支援など）。経営方針に準じて必要な対応を担う実務担当者として対応を行います。

■金融業様向…

勤務地	東京都23区内、神奈川県、千葉県、埼玉県
給与	年収：600万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
ITシステムの基盤に対する運用支援サービスを提供していただきます。

【職務詳細】
・お客様が抱える課題に対し、解決／求める／理想とする
システム運用、アプリケーションの提案
・大規模環境における効率化の提案
・同社開発の運用アプリケーションの展開、データ整理
・同社開発の運用アプリケーションの要求、要件定義支援

★プロジェクトの規模や期間は様々です。
プロジェクトにより、アカウント担当や対応メンバーを担当いただきます。

▼事業について
システム事業では日本ヒューレット・パッカード社のプラチナパートナーとして、お客さまの ITインフラの運用コスト削減、堅牢性と柔軟性の向上を目指した提案をしています。オンプレミス、パブリッククラウド、プライベートクラウド上に展開する ITシステムの基盤に対する運用支援サービスを提供しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	〒160-0023 東京都新宿区西新宿 1-23-7 新宿ファーストウエスト 4階 JR各線「新宿」…
給与	年収：600万円～700万円■年収：600万～700万円　月給制：月額294000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月～)■福利厚生：横河グループ福祉センター各種制度・施設利用可／財形貯蓄／ 従業員持ち株会／家族手当／住宅手当／退職金■勤務時間：フレックス制（コアタイム 10：25～15：30）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
本ポジションは、同社のクラウドアーキテクト／エンジニアポジションとして、幅広いソリューションにて募集をしております。
ご推薦ポジションが不明な場合はこちらから応募ください。

【職務詳細】
・AWS／GCPなどのクラウド環境における最適なアーキテクチャ設計
・最新のクラウド技術やベストプラクティスの導入
・スケーラブルで耐障害性の高いシステム基盤の構築
・CI／CDを使用した開発者向けのインフラ運用、デプロイパイプラインの構築
・マイクロサービスアーキテクチャ、コンテナ技術などの活用推進
・Datadogを使用したモニタリング環境と社内向けSDK、ダッシュボードの提供
・プロダクト開発チームや事業部との密接な連携
・クラウドコストの最適化と事業要件のバランス調整

【対象事業】
・広告プラットフォーム事業
・マーケティングSaaS事業
※初期配属は面接を通じて決定いたします。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地	東京都新宿区西新宿6-8-1　住友不動産新宿オークタワー5／6階 東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅より…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1300万円　月給制：月額550000円　賞与：年2回（5月、11月）　昇給：年2回（4月、10月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(1ヶ月)■福利厚生：書籍購入補助（半期30,000円まで）、リフレッシュ手当（毎月5,000円まで）、部活動手当（毎月5,000円まで）、家賃手当（同社指定の駅を対象とし毎月30,000円まで）、シャッフルランチ／ディナー（四半期に一度ランチ1,000円まで、ディナー5,000円まで）など■勤務時間：10時00分～19時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
全社のデータ構造設計およびデータ基盤の最適化を担い、データドリブン経営を支えるポジションです。最新技術を活用し、効率的かつ安全なデータ活用を推進します。

【職務詳細】
・データアーキテクチャの設計および管理
・AWS、Snowflakeなどクラウドサービスを活用したデータ基盤構築と運用
・データモデルの開発およびメンテナンス
・データガバナンスルールの策定と組織浸透
・データ管理におけるベストプラクティス導入と推進
・データセキュリティおよびコンプライアンス遵守の確保
・各事業部門との連携による課題整理、データ要件定義
・基盤構築からデプロイ、データマネジメントまでの一気通貫業務
・メンバーとの協働によるデータに基づく意思決定支援

【関係部門との連携】
DX推進部門、各事業部門の担当者、セキュリティ部門、外部ベンダーなどと連携します

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都中央区日本橋2-7-1 JR総武線「新日本橋」駅　徒歩12分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の…
給与	年収：400万円～650万円■年収：400万～900万円　月給制：月額198000円　賞与：年2回（7、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当（自宅～勤務先の交通費を実費支給声※月上限10万円）、家族手当（世帯主である者に対して支給※配偶者、子供等）、寮社宅（独身寮）、引越し補助（対象要件あり）、家賃補助（通勤1時間半を目安に引越しが必要な独身者が対象）、育児・介護休職　■勤務時間：フレックスタイム制（標準時間：8時45分～17時30分）　休憩時間：45分■喫煙情報：屋内禁煙

■職務概要
・世の中ではITの活用が進む一方、サイバー攻撃が激化し、日本企業においても被害が増加しているため、当社においてもサイバー攻撃による被害の抑止に向けた対策強化取り組みを推進しております。
・2024年には金融庁が「金融分野におけるサイバーセキュリティに関するガイドライン」を策定し、当社としても更なる態勢の高度化を進めていく必要があります。
・当ガイドラインやNISTサイバーセキュリティフレームワーク、CRIプロファイル等の内容を踏まえ、当社グループ会社との関係構築や実態把握、態勢強化を企画し、施策を推進していく「国内・海外グループ会社のサイバーセキュリティ態勢の高度化担当」を募集いたします。

■職務詳細
・各種ガイドラインを踏まえた国内外のサイバーセキュリティ態勢の評価や強化施策の企画・立案
・国内・海外のグループ会社との関係構築、実態把握、態勢強化の推進・支援
・サイバーセキュリティ態勢の強化に向けた最新技術の調査や必要な施策の推進

■組織概要
IT統括部の中にサイバーセキュリティ対策を専管とするチームへの配属となります。チームには、システムリスク管理、システムインフラ構築等に知見を持つメンバーが在籍しており、それぞれの強みを生かしつつ、協力しながら案件を推進しています。

■キャリアパス
サイバーセキュリティ対策を推進いただく中で、当社業務関連知識、当社固有のIT関連知識、サイバーセキュリティに関する知識を研鑽いただく予定です。その後、IT部門を中心にデジタル化推進、サイバーセキュリティ以外のシステム開発プロジェクトの牽引等に従事いただく事も可能です。

■特徴・魅力
当社は日本を代表する生命保険会社であり、サイバー攻撃による被害が発生した場合の影響も甚大となります。当社でのサイバーセキュリティ対策により、多くのステークホルダーを守る使命があり、ダイナミックな案件に中核として従事していただくことが可能です。

勤務地	東京都港区
給与	年収：800万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
プロジェクトを推進していくリードエンジニアとして、お客様のクラウドインフラ
環境を最上流からの構築支援を実施いただきます。
構築作業だけでなく、チームを率いることと品質・効率を担保することが
求められます。

【職務詳細】
・クラウド導入計画支援
　システム構成検討・セキュリティ策定・運用モデル策定・移行計画立案など
・クラウドインテグレーション
　基本設計から、サーバ及びネットワークを含めたシステムの構築、監視設定まで
・クラウド移行
　オンプレミスからAWS移行時の基盤変更の課題、移行手段の課題、設計／作業の
　課題を解決し、システム移行を支援
・チームマネジメント
　プロジェクト計画立案、進捗管理、メンバーのタスクアサインと負荷調整、
　チームメンバーへの技術指導・育成

【ポジションの魅力】
・100％、AWSクラウド案件配属。インフラ基盤づくりに最上流から携われます。
・顧客に近い立ち位置で「要件定義～設計構築～運用保守」まで一貫して担当出来ます。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地	東京都　※配属先により異なる ※配属先により異なる 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所（会社が認め…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～1200万円　月給制：月額400000円　賞与：年2回（個人・会社業績に連動して支給）　昇給：年1回（1月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：健康診断、確定拠出年金、関東ITソフトウェア健康保険組合（ITS）、クラブオフ■勤務時間：9：00～18：00　※勤務時間は、クライアント先の勤務時間に準じて前後する場合があります。　休憩時間：60分■喫煙情報：配属先により異なる

【募集職種の期待役割】
事業のDXに挑む企業や金融機関、官公庁等のお客様に対して、お客様の挑戦をシステムセキュリティの面で支えるシステムアーキテクトの一員となっていただきます。

近年の働き方の変化や先進的な技術によって社会全体の変革が加速する中、企業が事業を継続し競争力を維持するためには、革新的な挑戦を続けることが求められます。お客様が自社の事業に集中して発展していけるよう、お客様の挑戦をシステムセキュリティの面で支えるスペシャリストとして解決策を提供します。

【具体的な職務内容】
NRIセキュアは誰もが安全に、安心して、ITの魅力を自由に楽しめる社会を作るために、お客さまが直面する情報セキュリティのあらゆる課題をワンストップで解決しております。

本ポジションは、セキュリティアーキテクトとして、お客様のセキュリティ課題や対策立案、各種セキュリティソリューションの提案から設計・構築まで、全体のプロジェクトマネジメントを行っていただきます。

●システムアーキテクチャ検討
　顧客システムにおけるセキュリティインフラについて、関連システムを含む全体を俯瞰しながら課題を分析、必要に応じてPoCなども交えながらシステム化構想・計画及びアーキテクチャを検討します。
●プロジェクトマネジメント
　検討したシステム化構想・計画を実現する最適なソリューションを選択したのちプロジェクトを立上げ、ステークホルダーとの調整進めながらプロジェクトマネジメントを実施します。
●開発プロセスの組立て・リード
　新規性の高いPoCやインテグレーションにおいては、迅速かつセキュリティを考慮した高品質な成果が要求されます。顧客システムの要求事項・特性を見極めつつ、アジャイルやシフトレフト等のアプローチを開発プロセスに組み込み、開発チームやステークホルダーを巻き込んでプロジェクトをリードします。
●自社サービス事業創発
　構想する新しいセキュリティインフラが、特定のお客様だけでなく業界・社会全体にとって有用なものであるかを見極め、社内のリソースを有効に活用し、率先して自社サービスとして創発・事業化に取り組みます。

【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
ITがビジネス・生活の基盤となっている現代において、「安心安全社会の実現」という社会課題に直結した案件に携わることができ、仕事の内容に重要な意…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：600万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します