企画力でメディアを育て、クライアントの未来を創る仕事。

私たちが求めているのは、広告を「売る」のではなく、 クライアントの課題を共に考え、最適な企画で解決へ導ける方です。 扱うのは、自社が運営する多様なWebメディア。 編集や制作、デザイナーなど、社内...

仕事内容	自社Webメディアの広告企画・提案営業を担当
勤務地	虎ノ門駅から徒歩4分のアクセス良好なオフィス。複数路線が利用でき、綺麗で快適な環境で働けます。
給与	＜月給＞281,141円～368,188円（一律手当を含む） 賃金内訳 ・月額（基本給）：225...

【職務概要】
「ジョブメドレー」に登録している求職者のサポートを行うキャリアサポート部で、マネジメントをお任せします。
最初はチームリーダーからスタートし、ゆくゆくはグループマネージャーとして2～5つほどのチームをまとめていただきます。

【職務詳細】
・登録後のサポート
初めて求人サイトに登録したという求職者も少なくないため、登録後どのように就職・転職活動を進めていけばよいかなど、アドバイスを行います。
・応募後のサポート
求職者がスムーズに就職・転職活動を進められるように面接対策を行ったり、
面接前や面接後にはメールやLINEで「いってらっしゃい！」「お疲れ様でした！」と積極的にコミュニケーションを取っていただきます。
・選考状況確認
「ジョブメドレー」を利用している病院なとどの事業所に応募があった求職者の選考状況の確認を、メールや電話で行います。
■条件スキル
・問い合わせ対応
「ジョブメドレー」へ問い合わせのお電話が入った場合に一次受付も対応いただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F 東京メトロ日比谷線 「六本木」駅　1出口（…
給与	年収：400万円～650万円■年収：400万～800万円　月給制：月額333333円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3カ月)■福利厚生：交通費支給、出張手当、選択型確定拠出年金制度（正社員・契約社員が対象）■勤務時間：9：30-18：30　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
産婦人科・産科・婦人科の予約システムとしてトップクラスの導入実績を誇る自社サービス「産婦人科向け業務支援システム @link（アットリンク）」のカスタマーサクセスを募集しています。
業界の中でも様々な課題を抱える産婦人科の医療機関に向けたご提案となるため、高い社会貢献性を実感することができます。

【職務詳細】
フィールドセールスが獲得した案件のアフターフォローを対応頂きます。
・導入後のアフターフォローとアップセル／クロスセルのご提案
・チームメンバーのマネジメント（人材育成、目標設定、業務改善の推進）
・アップセル／クロスセルなどのKPIマネジメント
※ハードウェアの納品・設置や、導入後の受電対応は別部署が担います
※入社後の約3ヶ月間は兵庫営業所（兵庫県神戸市中央区雲井通4-2-2 マークラー神戸ビル6F）に出社いただきます。

■「@link」について：産婦人科向け業務支援システム
・妊産婦の約30%が利用、不妊治療患者では約54%が活用
・新規患者獲得や業務効率化を実現する、産婦人科には欠かせないサービスです
・自社のオンライン診療等のアプリとの連携も企画中で、患者とのつながりをより強化していく予定です

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地	東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F 東京メトロ日比谷線 「六本木」駅徒歩2分 …
給与	年収：450万円～650万円■年収：450万～750万円　月給制：月額375000円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3カ月)■福利厚生：交通費支給、出張手当、選択型確定拠出年金制度（正社員・契約社員が対象）■勤務時間：部署・職種により決定 （原則 9：00～18：00、9：30～18：30、10：00～19：00 のいずれか）　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
同社にて、法人営業をご担当いただきます。
今後、ビジネス拡大を見据え、新規プロジェクト受注交渉、開発イベント対応、生産／輸送効率化とりまとめ、生産能力確保、北米／中国の営業支援、C／N対応など各種お客様対応を、共に行っていただく営業人材を募集いたします。

【職務詳細】
■誰に：大手自動車メーカー（自動車業界）
■何を：「鉄鋼」「自動車部品」アルミニウム部材・サスペンション部材
■手法：提案営業

アルミ鍛造によるサスペンション部材のお客様への営業活動、
及び関係Tier1への営業サポート、開発／製造部門との社内調整業務

【業務の魅力】
担当のチーム毎に役割を分けており、チームリーダーはもちろん管理職との距離も近く、風通し良く仕事を進めることができる職場です。
開発提案による営業スタイルのため、お客様をはじめ国内外の社内各部門と一緒に仕事をおこなうことで技術知識の習得やコミュニケーションスキルを上げることが可能です。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都品川区北品川5-9-12 ONビル 各線「大崎」駅から徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全…
給与	年収：600万円～800万円■年収：610万～1120万円　月給制：月額340000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(2か月)■福利厚生：通勤手当、退職金制度、寮社宅、持株制度、財形貯蓄、保養所、運動施設、育児休業、時短勤務、カフェテリアプラン、グループ保険　等■勤務時間：9時00分～17時30分（所定労働7時間45分）※フレックスタイム制有　休憩時間：45分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
契約顧客に対して、プロダクトのご提供および円滑な運用開始に導くためのオンボーディングや顧客支援といったサクセス業務がミッションです。新規開業の顧客か他社カルテからリプレースをする顧客か、どの診療科か、更には顧客ごとに異なる特性・要件を踏まえて、最適なプロダクト活用のご提案～運用サポートを行っています。

【職務詳細】
・セールスと連携した最適な運用提案の設計／型化
・顧客価値を向上させるための、サクセスプロセスの改善
・各導入プロジェクトを円滑に進めるためのPMO、メンバーマネジメント、育成
・新機能／新サービスの体制／業務設計～立ち上げ
・顧客から寄せられる声を踏まえ、プロダクトの更なる進化に向けた提言など
【ポジションの魅力】
・社内でも頼られるやりがい：社内で最も顧客の業務や要望を理解して、運用提案の知見を有するポジションです。そのため、営業担当から運用提案が求められる商談への同席を依頼されたり、開発担当から開発する機能や仕様の相談をされたりと、事業全体への介在価値を感じられるポジションです。
・社会貢献の実感：同社では、「患者とつながる」を大切な商品コンセプトとして掲げており、医療機関への価値提供にとどまらず、その先の患者のより良い医療体験の実現にも向き合っています。自身の仕事が医療機関や患者、ひいては医療ヘルスケアの未来に貢献をしている実感が持てます。


【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地	東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F 大江戸線・日比谷線「六本木」駅徒歩4分 勤…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～900万円　月給制：月額500000円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：契約社員　有期労働契約を更新する場合の基準：勤務成績、態度、能力　通算契約期間の上限：6ヶ月　契約更新回数の上限：上限なし　試用期間：有(３ヶ月)■福利厚生：交通費支給、出張手当、選択型確定拠出年金制度（正社員・契約社員が対象）■勤務時間：9：00～18：00 または 10：00～19：00（部署・職種によって決定） 　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

＝＝＝★オススメ求人★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
問い合わせ対応が中心のため、飛び込み営業はなく提案に集中できる環境です。社内の施工管理・設計担当と連携しながら業務を進められるため、住宅営業としての幅広い経験を積めます。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
【職務概要】
自社ブランド注文住宅「クレイドルパレット」の企画営業職として、お客様への提案・プランニング・引渡しまでを担当します。

【職務詳細】
・お客様対応：Webサイトや仲介会社からの問い合わせにメール・FAXで対応
・プラン作成：既存300以上の間取りパターンにお客様の要望を追加して提案
・設計担当と協力し、収納や間取りなどの要望を実現
・着工～引渡し：施工管理担当と連携し、住宅の完成まで進行管理
・その他：契約書作成やお客様フォロー等

【その他・魅力】
住宅展示場勤務ではなく、アプローチから提案まで一貫して業務に集中できる環境です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都西東京市北原町3-2-22 西武新宿線「田無」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の…
給与	年収：550万円～700万円■年収：550万～700万円　月給制：月額285000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当（上限なし）、児童手当、住宅手当、資格手当、従業員持株会制度、ライフプラン手当（30,000円／月）、退職金制度（勤続2年以上の方が対象）、社宅制度（規定あり）、保養所あり（那須 ※暖炉・温泉完備）、研修旅行　など■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
同社にて、自動車メーカーや部品メーカーに対する技術窓口（フロント）として、技術提案や新商品開発の推進をお任せします。

【職務詳細】
営業部門や社内の研究・開発・製造部門と連携し、以下の業務を主導します。

・顧客ニーズの深掘り：顧客の車体設計や生産技術における
　課題をヒアリングし、将来必要とされるスペックを特定
・技術提案・ソリューション提供：高付加価値な鋼板製品や、
　最適利用のための技術（ソリューション）の提案
・拡販戦略の企画立案：マーケティング視点に基づいた
　「誰に・何を・どのように」展開するかの戦略策定
・開発へのフィードバック：顧客の声を加古川製鉄所などの製造拠点や
　研究部門へ繋ぎ、次世代製品の創出を牽引

【本ポジションの魅力】
・少数精鋭の組織であり、大きな裁量を持って活動できます。
・自動車業界の「100年に一度の大変革期」において、
　次世代のモビリティ開発に直接寄与できる醍醐味があります。
・顧客の声を直接聞き、製品開発から戦略立案まで
　一気通貫で携わることが可能です。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都品川区北品川5-9-12 ONビル 各線「大崎」駅から徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全…
給与	年収：600万円～800万円■年収：625万～1135万円　月給制：月額329000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(2か月)■福利厚生：通勤手当、退職金制度、寮・社宅制度、社員持株会、各種財形貯蓄制度、退職年金制度、選択型確定拠出年金制度、カフェテリアプラン（年間8万5千円相当）、産前産後休暇、育児休業、介護休業、短時間勤務制度■勤務時間：9時00分～17時30分（フレックスタイム制度有り）　休憩時間：45分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
同社にて、石油精製や石油化学、電力、鉄鋼などの基幹産業を支える「プロセス用圧縮機」のアフターサービス営業をご担当いただきます。
受注予算は立てていますが、数字だけを追い求めるのではなく、お客様からの依頼への迅速な対応や、ニーズを汲み上げた提案営業を重視しています。信頼関係を築きながら提案を行い、その結果として数字がついてくるような営業スタイルを求めています。

【職務詳細】
■誰に：東日本エリアを中心とした、石油精製、石油化学、電力、
　　　　鉄鋼プラントなどを保有する企業
■何を：納入済みのプロセス用圧縮機に対するメンテナンスや予備品
■手法：提案営業

・引合入手（技術提案、巡回訪問、お客様からの問い合わせ対応）
・見積作業（SAPシステムを利用し、査定・見積作成）
・お客様との交渉（工場との調整、決裁、受注判断）
・受注／オーダー入力（SAPシステム利用）
・納期管理（工場との調整業務）
・出荷業務（工場・物流業者との調整）
・代金回収（請求書作成、入金管理）



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都品川区北品川5-9-12 ONビル 各線「大崎」駅から徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全…
給与	年収：600万円～800万円■年収：625万～1135万円　月給制：月額329000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(2か月)■福利厚生：通勤手当、退職金制度、寮・社宅制度、社員持株会、各種財形貯蓄制度、退職年金制度、選択型確定拠出年金制度、独身寮制度（適用条件有）、カフェテリアプラン（年間8万5千円相当）、短時間勤務制度（育児・介護）■勤務時間：9時00分～17時30分（フレックスタイム制度有り）　休憩時間：45分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
電子カルテ「MALL（モール）」を導入する中小病院・有床診療所に対して、現場の業務を理解しながら、システムの設定～操作説明までを一貫してサポートいただくポジションです。

【職務詳細】
1件の導入にあたり、3～5名ほどのチームで約4ヶ月かけて以下の業務を遂行いただきます。
各案件のプロジェクトのリーダー、ゆくゆくはマネージメントを担って頂く想定です。

・現行運用のヒアリングと、システム運用への転換提案
・運用に合わせたシステムの各種設定
・各種連携システムメーカーとの折衝
・診療所・病院に対する操作指導

※アサインされる導入案件によって、出張が発生します。出張タイミングとしては、お客様との顔合わせや操作説明・稼働立ち会いのタイミングなどです。（詳細は選考の中でご説明します。）


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F 東京メトロ日比谷線 「六本木」駅　1出口（…
給与	年収：400万円～650万円■年収：400万～700万円　月給制：月額333000円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3カ月)■福利厚生：交通費支給、出張手当、選択型確定拠出年金制度（正社員・契約社員が対象）■勤務時間：9：30～18：30　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
同社機械事業部門の回転機CS部にて、海外市場の既存顧客に対し、非汎用圧縮機のアフターサービス（保守・点検・部品販売）を通じた受注拡大を担います。

【職務詳細】
■誰に：海外の石油精製、石油化学、エネルギー、環境分野
■何を：「産業機械」非汎用圧縮機の予備品（スクリュ型、レシプロ型、ターボ型）、補修、オーバーホール、技術指導員派遣などのアフターサービスメニュー
■手法：提案営業

・既存顧客とのリレーション構築を通じたニーズの深掘りと提案営業。
・2カ月に1回程度（1～2週間／回）の海外出張による現地での対面交渉。
・設計・製造・生産管理などの社内各部門と連携し、
　チームで受注活動をリード。
・単なる数字の追求ではなく、迅速な対応と信頼関係構築により
　継続的な取引を実現する。

【入社後の流れ】
・入社直後：装置や業務理解のためのガイダンス・研修を実施。
・約半年間：上司や先輩との同行によるOJTで業務を習得。
・半年～1年後：担当顧客を持ち、自立して業務を遂行。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都品川区北品川5-9-12　ONビル 各線「大崎」駅から徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全…
給与	年収：600万円～800万円■年収：610万～1120万円　月給制：月額317000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(2か月)■福利厚生：通勤手当、退職金制度、寮・社宅制度、社員持株会、各種財形貯蓄制度、退職年金制度、選択型確定拠出年金制度、カフェテリアプラン（年間8万5千円相当）、産前産後休暇、育児休業、介護休業、短時間勤務制度■勤務時間：9時00分～17時30分（フレックスタイム制度有り）　休憩時間：45分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
@linkサービス導入時に、お客様の運用フローに合わせた最適な設計・支援を行って頂きます。
1件の導入にあたり、約1~2ヶ月かけて以下の業務を遂行しています。

【職務詳細】
・現行運用のヒアリングと、システム運用への転換提案
・運用に合わせたシステムの各種設定
・各種連携システムメーカーとの折衝
・診療所・病院に対する操作指導
マネージャーは複数の案件に責任を持ち、以下を担っていただきます。
・計画レビューと進捗管理
・リソース管理と投資／倹約
・トラブルの未然防止／早期介入
※アサインされる導入案件によって、出張が発生します。出張タイミングとしては、お客様との顔合わせや操作説明・稼働立ち会いのタイミングなどです。

■「@link」について：産婦人科向け業務支援システム
・妊産婦の約30%が利用、不妊治療患者では約54%が活用
・新規患者獲得や業務効率化を実現する、産婦人科には欠かせないサービスです
・自社のオンライン診療等のアプリとの連携も企画中で、患者とのつながりをより強化していく予定です

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F 東京メトロ日比谷線 「六本木」駅徒歩2分 …
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～900万円　月給制：月額583000円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3カ月)■福利厚生：交通費支給、出張手当、選択型確定拠出年金制度（正社員・契約社員が対象）■勤務時間：始業10時00分、終業19時00分を基本とし、労働者の決定に委ねる ※8時間勤務したものとみなす　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
同社にて、熱交換器を中心に大型のエネルギー関連機器を国内外の顧客に販売する営業をお任せします。

【職務詳細】
■誰に：海外のエネルギー関連企業、プラントエンジニアリング会社（EPC）、官公庁など（営業先の80％以上が海外）。
■何を：「産業機械」オープンラック式気化器（ORV）、アルミロウ付けプレートフィン熱交換器、水素・アンモニア分野向け新型熱交換器などの大型エネルギー機器
■手法：市場調査に基づきターゲットを特定し、製品プレゼンテーションから見積作成、商務条件・価格の交渉、受注後の納期管理や代金回収まで、一気通貫で担当します。

【入社後の流れ】
・入社直後：製品・業務に関する知識習得のため、受注済案件のフォローや見積作成を中心に取り組みます。
・半年～1年後：商務条件・価格交渉を含め、受注活動まで幅を広げていただく予定です。

【プロジェクト例・規模】
・LNG受入基地向け気化器（2～10億円）
・ガス処理プラント向け熱交換器（0.5～5億円）

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都品川区北品川5-9-12　ONビル 各線「大崎」駅から徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全…
給与	年収：600万円～800万円■年収：610万～1120万円　月給制：月額317000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(2か月)■福利厚生：通勤手当、退職金制度、寮・社宅制度、社員持株会、各種財形貯蓄制度、退職年金制度、選択型確定拠出年金制度、カフェテリアプラン（年間8万5千円相当）、産前産後休暇、育児休業、介護休業、短時間勤務制度■勤務時間：9時00分～17時30分（フレックスタイム制度有り）　休憩時間：45分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

同社のグループ会社である株式会社グッピーズに出向になります。

【職務概要】
「GUPPY求人」および「GUPPY新卒」の顧客獲得、メンバーマネジメント業務をプレイングとしてご担当いただきます。

【職務詳細】
・既存医院向けのアプローチ・アップセル提案
・利用率向上に向けた施策の立案・実行

■ポジションの魅力
・現在第二創業期であり、グループインを経て、今後両社のシナジーを最大化させていくことを志向しております。プロダクトの転換期とも言えるタイミングです。

■GUPPYについて
株式会社グッピーズが運営する、歯科領域で国内トップクラスのシェアを誇る閲覧課金型の求人サイトです。他にもメディカル、医療事務など幅広い職種に対応しており、中でも歯科領域においては、全国の医院の約3割、歯科職種就業者の約4割にご利用する、この業界におけるスタンダードサービスとなりつつあります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都新宿区西新宿6丁目14番1号 新宿グリーンタワービル24階 都営大江戸線「都庁前」駅　徒歩5分…
給与	年収：400万円～650万円■年収：400万～650万円　月給制：月額333333円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3カ月)■福利厚生：交通費支給、出張手当、選択型確定拠出年金制度（正社員・契約社員が対象）■勤務時間：9：00～18：00または10：00～19：00（部署・職種により決定）　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
自社ブランドマンション『サンクレイドル』の用地仕入れからプラン作り、販売戦略企画、お客様への物件引き渡しまで、プロジェクトの一連の流れを一気通貫で担当します。

【職務詳細】
・マンション用地仕入れおよび交渉
・マンションのプランニング（外観、間取り、内装、設備の検討）
・販売戦略の立案（モデルルーム建設、広告物、Webサイト制作等の企画）
・施工会社、販売会社、広告代理店などの選定および制作ディレクション
・工程管理（建設会社の現場所長との会議参加、進捗確認、各種書類作成・手続き）
・販売状況に応じた広告の改善提案
・物件の引き渡しおよび各取引業者との打ち合わせ

【その他・魅力】
一般的なマンションディベロッパーのような分業制ではなく、仕入れから竣工・引き渡しまで一つの課で担当する「一気通貫スタイル」が特徴です。ゼロから一人で考えるのではなく、協力関係にある設計事務所と話し合いを重ねながら、理想の住まいを具現化していきます。プロジェクト全体では30～40ほどの協力会社と関わり、ゼネラリストとしてのスキルを磨くことが可能です。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都西東京市北原町3-2-22 西武新宿線「田無」駅より徒歩11分 勤務地変更の範囲:本社及び全国…
給与	年収：650万円～800万円■年収：650万～1000万円　月給制：月額315000円　賞与：年2回（7月・12月）※業績により追加支給有り（4月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：退職金制度（勤続2年以上）、確定拠出年金制度、従業員持株会制度、住宅手当、資格手当、ライフプラン手当、特別（児童）手当、社宅制度、研修旅行、再雇用制度■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
フィールドセールスとして商談化されたアポイントから商談受注までを担当いただきます。本ポジションではお客様に向き合い、課題を深掘りし、ジョブメドレーアカデミーのプロダクトを通してお客様へ価値提供をおこなっていただきます。

【職務詳細】
・インサイドセールスチームが設定した商談の準備と実施
・研修体制のヒアリング、資料送付、次回アポイント獲得など
・顧客フォロー、クロージング
・契約締結手続き
・数値分析、業務改善
・売上KPI計画の立案、新規企業への営業戦略の実行
・メンバー、リーダーの育成

■ジョブメドレーアカデミーとは
介護・障がい福祉・在宅医療で役立つ知識や技術が学べる、オンライン動画研修サービスです。事業所における研修業務の負担を減らし、職員のスキルアップや定着率の向上に貢献しています。業界での需要が年々増しており、順調に事業成長しています。より価値を広めるために組織体制を強化すべく、フィールドセールスマネージャー候補を募集しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F 東京メトロ日比谷線 「六本木」駅　1出口（…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～1000万円　月給制：月額500000円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3カ月)■福利厚生：交通費支給、出張手当、選択型確定拠出年金制度（正社員・契約社員が対象）■勤務時間：9：30-18：30　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
同社が提供するクラウド型電子カルテやオンライン診療システムなどの医療システムについて、
取次店や代理店などのパートナー企業様と協力し、全国の医療機関への拡販推進する業務をお任せします。

【職務詳細】
より多くの医療機関にサービス提供ができる体制を目指し、
パートナー企業の新規開拓や、既存パートナーとのリレーション強化、
販売促進のコンサルティングから推進までの活動を行なっていただきます。
・新規取引パートナーの開拓に向けた提案活動
・パートナー企業の販売体制の確立
・パートナー企業との業務フロー構築
・商品説明会の企画や勉強会の実施
・案件への同行

【ポジションの魅力】
・発足間もないチームで業務設計中のフェーズのため、個人に与えられる裁量権が大きいポジションです。
・医療機関の業務効率化や経営への貢献、ひいては患者により良い診療体験を提供することにも繋がる高い社会貢献を実感できます。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地	東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F 大江戸線・日比谷線「六本木」駅より徒歩2分…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～900万円　月給制：月額500000円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：交通費支給、出張手当、選択型確定拠出年金制度（正社員・契約社員が対象）■勤務時間：9：00～18：00、9：30～18：30、10：00～19：00のいずれか　※労働区分は職種と職位に準じます　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
医療業界におけるメガベンチャーである同社にて、電子カルテを中心とした医療機関向け基幹システムの活用促進と課題解決を担っていただくポジションです。

病院や有床診療所といった社会的意義の高い顧客を対象に、単なるサポートにとどまらないコンサルティング的な支援を行い、現場業務の改善やサービス価値の最大化に貢献していただきます。
マネージャーとして10名規模の少数精鋭チームをリードしながら、開発・営業部門とも密に連携し、プロダクトやサービスの改善を推進する重要なポジションです。

【職務詳細】
・電子カルテを中心としたシステムの導入済み顧客に対する活用支援および運用定着サポート
・顧客（医師・看護師・医療事務など）からの業務課題ヒアリングと、業務改善に向けた幅広い提案
・病院・診療所における医療DXの実現を支援するコンサルティング的アプローチ ・チームメンバーのマネジメント（人材育成、目標設定、業務改善の推進）
・サービス継続率、NPS、顧客満足度などのKPIマネジメント
・開発・営業部門と連携し、顧客の声を起点としたプロダクト改善の推進 ・顧客向け勉強会・セミナーなどの企画運営

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地	東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F 大江戸線・日比谷線「六本木」駅より徒歩2分…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～900万円　月給制：月額583000円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：契約社員　有期労働契約を更新する場合の基準：勤務成績、態度、能力　通算契約期間の上限：6ヶ月　契約更新回数の上限：上限なし　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：交通費支給、出張手当、選択型確定拠出年金制度（正社員・契約社員が対象）■勤務時間：9：00～18：00または10：00～19：00※労働区分は職種と職位に準じます　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
カスタマーサクセス部門の責任者候補として、中・大規模法人顧客との長期的な信頼関係を構築し、プロダクトの活用促進を通じて顧客の事業成長に貢献していただきます・チームを率いるマネジメント業務も視野に入れたポジションです。

【職務詳細】
・カスタマーサクセス部門の戦略立案、KGI／KPI設計、および実行をリードし、事業計画の達成に責任を持つ。
・中・大規模法人の経営層や現場責任者と定期的なコミュニケーションを行い、信頼関係を構築する。
データ分析と改善提案 ：顧客の利用状況や満足度を分析し、サービス改善や新機能開発へのフィードバックを行う。
・顧客ごとの成功事例やより効果的な活用方法をプロアクティブに提案し、アップセルやクロスセルを主導する。
・カスタマーサクセス業務のプロセスを設計・標準化し、将来のチーム拡大に向けた基盤を構築する。

■ポジションの魅力
・顧客の事業成長を支援し、高い顧客満足度と契約継続率を実現することで、事業の安定的な収益基盤を構築する重要な役割を担います。
・調剤薬局の課題を解決するサービスに携わることで、人々の生活に密接に関わる医療インフラの変革に貢献できます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区六本木６丁目１０－１六本木ヒルズ森タワー １３階 東京メトロ日比谷線 「六本木」駅　1出口…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～900万円　月給制：月額583000円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3カ月)■福利厚生：交通費支給、出張手当、選択型確定拠出年金制度（正社員・契約社員が対象）■勤務時間：9：30-18：30　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
産婦人科・産科・婦人科の予約システムとしてトップクラスの導入実績を誇る自社サービス「産婦人科向け業務支援システム @link（アットリンク）」のカスタマーサクセスを募集しています。
業界の中でも様々な課題を抱える産婦人科の医療機関に向けたご提案となるため、高い社会貢献性を実感することができます。

【職務詳細】
フィールドセールスが獲得した案件のアフターフォローを対応頂きます。
・導入後のアフターフォローとアップセル／クロスセルのご提案
・チームメンバーのマネジメント（人材育成、目標設定、業務改善の推進）
・アップセル／クロスセルなどのKPIマネジメント
※ハードウェアの納品・設置や、導入後の受電対応は別部署が担います
※入社後の約3ヶ月間は兵庫営業所（兵庫県神戸市中央区雲井通4-2-2 マークラー神戸ビル6F）に出社いただきます。

■「@link」について：産婦人科向け業務支援システム
・妊産婦の約30%が利用、不妊治療患者では約54%が活用
・新規患者獲得や業務効率化を実現する、産婦人科には欠かせないサービスです
・自社のオンライン診療等のアプリとの連携も企画中で、患者とのつながりをより強化していく予定です

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地	東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F 東京メトロ日比谷線 「六本木」駅徒歩2分 …
給与	年収：450万円～650万円■年収：450万～750万円　月給制：月額375000円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：契約社員　有期労働契約を更新する場合の基準：勤務成績、態度、能力　通算契約期間の上限：6ヶ月　契約更新回数の上限：上限なし　試用期間：有(3カ月)■福利厚生：交通費支給、出張手当、選択型確定拠出年金制度（正社員・契約社員が対象）■勤務時間：部署・職種により決定 （原則 9：00～18：00、9：30～18：30、10：00～19：00 のいずれか）　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

■募集背景
事業拡大およびM&Aの進展に伴い、経理業務の増加と高度化が進んでいます。 現在、経理課長にオペレーション業務が集中しており、業務負荷の分散と経理機能の安定運用が急務となっています。
本ポジションでは、経理実務を担っていただくことで、経理体制の安定化と業務の円滑な遂行を実現することを目的としています。

■業務内容
経理担当として、以下の業務をお任せします。
?月次・年次決算業務（仕訳入力・決算整理）
?固定資産管理（計上判断、減価償却）
?原価／販管費の区分および計上処理
?原価計算業務（締め処理等）
?各部門からの問い合わせ対応（会計処理に関する確認等）
※ご経験に応じて、担当業務は調整します

■ポジションの特徴
?経理業務に専念できる環境です（マネジメント業務なし）
?業務は分業体制で、役割が明確に分かれています
?判断に迷う場合は、課長に相談しながら進められる体制です
?正確性・再現性を重視した業務運用を行っています

勤務地	東京都千代田区丸の内
給与	年収：450万円～600万円経験・スキルに応じて変動します

■業務内容

【業務概要】
持ち家事業者（分譲マンション管理、デベロッパー、ハウスメーカー、工務店等）に対し、
同社サービスの提案を通じてクライアントの課題解決をお手伝いする活動がメインの営業職です。
新規5割：既存5割程度で、新規営業は反響・紹介営業が7割、直接アプローチが3割程度です。
既存顧客へは導入サービスの利用状況報告や要望の吸い上げ、追加提案などを行います。
既存サービスの提案よりもクライアントの課題解決のために何ができるかを考え
提案する機会が多いのでコンサル営業の色が若干強めですが、その分やりがいがあります！
募集部署での営業人員は4名で平均年齢高めですが、20～30代と年齢ギャップを感じない明るいメンバーです！

【具体的な職務内容】
・分譲マンション管理会社、ハウスメーカー、工務店等への営業
・新規開拓（直接アプローチや、紹介営業なども積極推進）
・既存チャネル深耕（利用状況分析などを行い、追加提案）
・クライアントの課題を起点としたソリューション営業
・社内外関係者（上司・他部署等）を広く巻き込んだ提案活動　※ダイヤモンド営業”と呼ぶ最重要取り組み

【業務特性】
・新規開拓、既存取引先の深耕
・新規は直接開拓や既存モデルの横展開、既存先からの紹介営業
・課題解決のソリューション営業

【ミッション】
・分譲マンション・戸建てなどの持ち家市場の新規開拓を営業として担い、同社の収益の第二の柱を創る役割を担う
・未確立の市場であるが、試行錯誤が必要である分、自ら考え、動き、ワクワクできる業務
・同時にやる気のある方には、とてもやりがいの持てる業務

【配属部署】

第2営業部　住宅関連営業課

勤務地	東京都港区
給与	年収：350万円～600万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
建築ガラスの大手ユーザーもしくは流通代理店向けの営業担当者として高機能ガラスの提案活動を中心に担っていただきます。
・大手ユーザー、流通への定期訪問及び建築用高機能ガラス製品やサービスの提案活動。
・流通顧客、販売子会社に対してのコンサルタントサービス（営業支援、与信管理他）。
・客先対応窓口業務（生産拠点と一体となった各種対応）。
・売上、利益計画の作成と実績管理。
・マーケティングや市場分析に基づく新規顧客、領域開拓活動。
・日本板硝子（株）の社員として、日本板硝子ビルディングプロダクツ（株）に出向して頂きます。

【将来お任せする業務、キャリアプラン】
当面は東京に勤務いただき建築用ガラスの営業として知識・経験を積んでいただきます。
その後適正に応じて、他の地域や他の部門を経験いただく可能性があります。
将来的には各グループや支社をマネジメントするポジションで活躍する事も可能です。

【配属部署】
日本板硝子ビルディングプロダクツ（株）　営業本部

【このポジションの魅力】
・自分が提案、販売した製品が世の中の住宅やビルなどで広く普及することで社会的貢献度の高い経験を積むことができます。
・法律や制度など建築全般に関連する知識を習得することが可能です。

勤務地	東京都港区
給与	年収：500万円～700万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
大手企業と直接取引をしている部署でソリューション提案を担当いただきます。マーケティングからのホットリードに対するハイタッチセールス、顧客課題の解決、ビジネス成長のための提案活動を実施いただきます。

【募集背景】
同社のエンタープライズ事業は、全社売上の30%を占める事業であり、Microsoft製品を中心としたITインフラソリューションを通じて、企業の業務変革やDX推進を支援しています。
クラウドとオンプレミスをシームレスに統合する提案や、HCI・VDIといった先進技術を活用し、ユーザー体験の向上にも貢献しています。
同事業は、今後更なる成長を見込んでおり、営業力強化のため募集しています。

【具体的な職務内容】
■Microsoft 366／Azureを中心としたクラウド・インフラ製品の提案営業
■サブスクリプション型製品やライセンス販売を通じたストックビジネスの拡大
■顧客のIT課題に対するソリューション企画・提案活動（新規・既存顧客双方）
■社内のSEやパートナー企業と連携した提案内容の具体化・導入支援の調整

【案件例】
■ハイブリッドクラウド基盤の提案により、製造業のBCP強化と業務継続性を支援
■従量課金型インフラの導入で、商社のITコスト最適化と運用の柔軟性を実現
■店舗IT環境の再構築により、外食チェーンの全国展開と現場主導の運用体制を支援

【配属組織】
エンタープライズ事業部　営業部　第2営業グループ　
エンタープライズ事業部　全体約65名（営業：約20名、技術：約45名）

【エンタープライズ領域の強み】
■Microsoft製品を中心とした豊富な導入実績と高い技術力
■HCI、VDI、ゼロトラストなど、先進的なインフラ技術を活用した柔軟な提案力
■ストックビジネス（サブスクリプション・ライセンス販売）を重視した営業戦略
■技術部門との連携により、提案から導入・運用まで一貫した支援体制

【働き方】
月平均残業 25h以下、テレワーク/スーパーフレックス等はコロナ禍以前より導入済など、働きやすい環境を整えています。

【同社の魅力】
■ダイワボウ情報システムの安定した経営基盤
同社はダイワボウ情報システム株式会社の100％グループ会社としてITシステムの開発・販売を行っています。バックボーンが安定基…

勤務地	東京都品川区
給与	年収：400万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【職務内容】
東京本社の営業担当として、日本を代表する製造業の顧客に対する課題解決型営業を担当していただきます。
単に製品を販売する仕事ではありません。顧客の開発・生産・調達現場へ深く入り込み、まだ顕在化していない課題やリスクを発見。材料・部品・加工品・技術など、世界中のリソースを組み合わせながら最適解を提案します。

顧客ごとに課題も正解も異なるため、必要なのは「モノ売り」ではなく、物事を論理的に分解し、本質的な原因を見極める力です。時には、顧客自身も気づいていない潜在課題を発見し、新たな価値として提案することもあります。
自分の提案が、新製品・新技術・新しい仕組みとして世の中に生まれていく。それが、この仕事の大きな面白さです。

【ビジョン】
商社の役割は、今、大きく変わろうとしています。単にモノを供給するだけでは、AI・EC・価格競争に代替される時代。これから求められるのは、顧客すら気づいていない課題を発見し、世界中の技術・製品・ネットワークを組み合わせながら、「まだ存在しない価値」を創り出せる存在です。
黒田電気は、独立系電気材料商社として、メーカー系列に縛られない自由な立場から、材料・部品・加工・技術・物流を組み合わせ、顧客にとって本当に最適な解決策を提供しています。
私たちが目指すのは、単なるサプライヤーではありません。
「困ったら、まず黒田電気に相談したい」そう言われる、唯一無二のパートナーです。

【魅力】
◆成長できる環境
黒田電気は今、営業活動の再現性を高めるため、営業DX・データ活用・ICT推進を本格化しています。

例えば、

・営業活動の可視化
・成功パターン分析
・AI・データ活用
・営業情報の一元化

など、「成果を出せる営業の仕組み」づくりを進めています。

将来的には営業として成果を出すだけでなく、営業現場で得た知見を活かし、営業改革やICT活用プロジェクトなど、「営業の未来をつくる側」へ挑戦できる環境があります。

勤務地	東京都品川区
給与	年収：450万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
半導体製造装置（半導体製造前工程用の塗布現像処理装置、洗浄装置等）の営業をお任せします。

また、実績を上げれば海外駐在の可能性も大いにあります。加えてコロナ前は海外出張も頻繁に行っておりましたので、グローバルの最前線で活躍することが可能です。
出張期間の目安：北米は２週間/月の方が多い。
中国への出張期間は1～2週間程。（２週間以上におよぶケースもあり）

【具体的には】
・TELや所属営業部、teamの方針を理解し、上長やメンバーと共に顧客の要求や目的をヒアリングして自社の製造装置をプロモーションし、高付加価値で販売する
・現存しない仕様や機能について、工場の開発チームに相談して実現を検討する
・納入済みの装置を担当FEと共にサポートし、次期投資や新たな機能に活かす
・必要に応じて上長・先輩社員の指示・指導・アドバイスを受けながら、分析・判断・企画提案を実行する非定型業務を担当する

【ポジションの魅力】
・世界一の半導体製造装置サプライヤーをメンバーと一緒に目指すことが出来ます。
・世界への貢献度が大きく、最先端の半導体技術、動静にふれながら、LEVELの高い営業マーケティング経験を得ることが可能です。
・ビジネス規模が大きくダイナミズムを感じることができます。
・海外（特にアジア）エリアを担当する可能性が高いです。

【働き方】
・フレックス制度：あり
・リモートワーク制度：あり
※【働き方】在宅勤務：会社方針として月の営業日のうち在宅勤務は40%以内で取得可能です。
どのように活用されるかは、ご入社後に業務の状況等を踏まえて上司の方とご相談頂けます。

【募集背景】
CTSPSビジネスユニットが扱う塗布現像装置（CT）は市場シェア90%であり、期初の想定を超えた市場拡大を続ける半導体製造装置産業と共に販売台数が激増しています。
CTと共に取り扱っている洗浄装置（SPS）は、世界シェア25%弱ですが、競合他社から転注が続いており、同様に販売台数が大きく増加しています。
会社及びBUの成長計画を踏まえた長期的な人材育成の為に即戦力となる「総合職営業」を募集いたします。

【採用部門が社内で担う機能とミッション】
・半導体製造装置のプロモーション、販売、一部のマーケティング業務、債権回収など
＊対象製…

勤務地	東京都港区
給与	経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社のEight Career Designはすでに1000社以上の企業にご利用いただいています。
毎月の採用決定数も確実に増えてきており、顧客満足度も高まっていると感じています。
今回事業をもう一段ドライブするに当たってカスタマーサクセスの増員を計画しています。

【職務内容】
■導入後の顧客に対するオンボーディング支援（運用設計・活用支援）
■採用決定の創出に向けた伴走支援（求人設計、候補者接点の最適化、面談設計、社内連携支援 など）
■解約防止・アップセル／クロスセルに向けた施策立案・実行
■顧客の成功事例・失敗事例のナレッジ化
※その他、経験に応じて以下のような業務もお任せします。
■プロダクト開発チームと連携し、機能改善・新機能検討・仕様検討へのフィードバック
■新しい利用シーンや価値提供方法の企画・検証

【同事業について】
Eight Career Designは「ライフタイムに伴走する新しい転職サービス」を実現するために生まれました。
「Eight」を活用し、現職で活躍する優秀層と積極採用中の企業との出会いを創出します。
『転職活動はしていないが、もっと自分が活躍できる場所はないだろうか？』と潜在的に自分のキャリアを考えているEightユーザーに対し、カジュアル面談を通じて企業と情報交換を行い、新しいキャリアの方向性や機会を提案できる、これまでにないコンセプトのダイレクトリクルーティングサービスです。

【ポジションの魅力】
■少数精鋭ならではの、圧倒的な一体感とスピード感
現在は約10名規模の組織体制で、マーケティング・インサイドセールス・セールス・カスタマーサクセスが役割の垣根を越えて密接に連携しながら事業を推進しています。
「自分の役割だけをこなす」のではなく、チーム全員で企業の採用成功をつくりにいく文化が根付いており、日々の意思決定や改善がスピーディーに進む点が大きな魅力です。

■「売って終わり」ではなく、事業を育てる当事者になれる
Eight Career Designは、まだ進化の途中にあるサービスです。そのため、営業活動・顧客支援の現場で得た一次情報が、プロダクト改善や事業方針に直結します。
顧客の声を基に、
・提案内容や運用フローの改善
・プロダクトチームとの機能検討
・新しい価値提供の検…

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：750万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

トプコン社が開発する眼科医向けの医療機器や情報を繋ぐシステム導入の提案営業です。
眼科（総合病院や個人病院など）医のニーズに合わせ、最適な機器とシステムを提案していただきます。　
※既存顧客メイン（既存9割、新規１割）です。

【スタイル】
顧客（医師）やディーラーとの信頼関係を構築することが重要で先回りした情報収集とそれに基づく提案、機器導入後のフォローも担当いただきますので、
医療機器（製品によっては20キログラム相当）の運搬、お客様先でPC設定やデモをすることがあります。既存顧客との関係構築が大切な営業です。

【入社後】
眼科業界に関する研修会を開くなど人材教育に注力。OJT形式でキャッチアップいただき、独り立ちできるまで約半年のイメージです。

【担当エリア】
東京、神奈川、千葉、埼玉、群馬、栃木、茨城、静岡県東部
※入社後の担当エリアにつきましては、面接時に説明させていただきます。
※社用車有（運転発生します）

【仕事の魅力】
眼科医療向け製品の中には「世界NO1」の機器も扱います。
圧倒的製品力で、特に3次元眼底像撮影装置は国内外でトップシェアを誇ります。
世界的な機械メーカーであるトプコンを母体に持ち、製品力があり市場も拡大を続けているため、この先20年以上は安定需要が見込まれる分野です。
医療機器がある限り必要とされる業務のため、長期的に就労・活躍いただける環境です。

勤務地	東京都板橋区蓮沼町
給与	年収：450万円～600万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【同社のデータエンジニアリング事業】
他社に先駆けて一早く市場に参入することで10年間で優位性を獲得しており、国内シェアは5年連続No.1を獲得しております。
※アノテーションとは：テキスト、音声、画像などのデータにタグやメタデータと呼ばれる情報を付けていく工程のこと。　
参考記事：
https://annotation.brycen.co.jp/

【業務内容】
データエンジニアリング事業の営業部長として、大手自動車メーカーや大手電気機器メーカー等を中心に、大手企業に向けたデータエンジニアリングソリューションの提案営業および営業部門の統括業務をお任せします。

【具体的な業務】
データエンジニアリングソリューションの提案営業をご担当いただきます。新規・既存顧客との関係構築、技術部門との連携、営業戦略立案、部門マネジメントを行います。アノテーションやデータ環境整備の提案、海外子会社との連携によるグローバル展開も含まれます。入社後は営業部長としてメンバーのマネジメントを行いつつ、売り上げに貢献して頂きます。

【魅力】
■国内TOPシェアのアノテーション事業に携われる
■大手企業の最先端部門との直接折衝で高い影響力を発揮
■AIデータエンジニアリングの部門において、POC（概念実証）レベルではなく、既に製品化・サービス化されている案件の支援が中心であり、営業にとって非常に価値のある経験が得られる
■海外子会社と連携しグローバルに活躍

勤務地	東京都中央区明石町
給与	年収：800万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【事業・サービスについて】
医療は、人々の生活に欠かせない社会インフラです。しかし、慢性的な薬剤師不足や業務効率化の遅れなど、多くの課題を抱えています。

私たちは「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもと、調剤薬局向けクラウド型電子薬歴システム「MEDIXS（メディクス）」を提供し、これらの課題解決に挑んでいます。
「MEDIXS」は、現場視点に基づく使いやすいUI/UXで国約3,000店舗に導入されており、高い評価を得ています。

今後は、約15,000店舗の調剤薬局に導入されているかかりつけ薬局支援システム「Pharms」との連携を強化し、業務効率化に留まらず、患者さんと薬局のより良い関係性を築くプロダクトへと進化させていきます。

このような事業拡大に伴い、SMB Salesのリーダー～マネージャーとして、事業の持続的な成長を牽引する責任者候補を募集します。

【ミッション】
■全国SMB市場の戦略統合と、受注最大化に向けた営業組織の構築
■東日本（仕組み化とプロセス管理）と西日本（リレーションと突破力）という性質の異なるエリア戦略を統合し、SMB層におけるトップシェアを確実なものにする
■経営視点でPLを掌握し、自らも現場で汗をかきながら、半年以内に業界の第一人者として組織を牽引する

【職務内容】
■Area Sales部門全体のPL責任を負い、全国規模での新規受注とトップラインの最大化と投資対効果の最適化に向けた予算・リソース配分を決定する
■「仕組み化と泥臭い実行力」を両立させた営業組織を設計。東西各拠点のグループマネージャーを育成・マネジメントし、自走する強い組織を創り上げる
■経営陣やボードメンバーに対し、精緻なデータに基づいた事業戦略の提言と合意形成・支援を行う
■現場においては、メンバーと肩を並し、圧倒的な熱量と人間的魅力で組織全体のモチベーションと行動量を飛躍的に引き上げる
■未経験の業界であっても高速でキャッチアップし、業界特有の商習慣を逆手に取った新たなリプレイス戦略やアライアンスの座組を企画・実行する
■属人的な営業からの脱却を完遂させ、最新のセールステックを駆使した「科学的に勝てる」営業体制への変革を主導する
■東京・大阪など複数拠点にまたがる20名規模の組織を統括。各地域のマーケット特性を深く理解し、全社戦略を「現場…

勤務地	東京都港区
給与	年収：1000万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
全国の自治体・教育委員会・大学向けに、職員の働き方改革や業務効率化の実現にあたり、クラウドサービス（例：Microsoft?365/Microsoft?Azure）の提案を担当営業としてお任せします。
営業として、お客様との折衝、具体的には要件確認、提案、見積作成、金額の折衝、受注、その後のフォローを自治体文教部門の専属SEと連携を取りながら進めて頂きます。
営業グループのミッションは大きく分けて新規ユーザーの獲得と既存ユーザーの深耕がミッションです。
割合としてはは新規8、既存2となります。

【具体的な業務内容】
お客様の要件、要望をもとにITサービスを利用した実現方法をSEと連携して検討を行い、提案して頂きます。
■お客様の要件を確認
■実現方法に関する検討（社内SE、場合によってメーカーやベンダー）
■見積作成
■お客様への提案

＜新規ユーザーの獲得＞
弊部門の自治体・文教向けビジネスは5年ほどとまだ浅いため、安定した売り上げ確保に向け、積極的に提案活動を行なっています。
自治体文教の市場で一定規模の案件を獲得するためには、1年以上時間を要するため、長期的にお客様とコミュニケーションを取り関係性を維持しつつ、強いリレーションを構築する必要があります。

＜既存ユーザーの深耕＞
既に取引のある顧客に対して拡張提案を行っています。
現在導入しているシステムの改善提案に加え、1年先、2年先のIT技術の動向、業界を取り巻く環境をを見越した提案を専属SEと連携を取りながら進めて頂きます。
現在の自治体市場は情報セキュリティポリシーのガイドラインの改訂、文教市場は校務DXの取り組みが進んでおり職員、教職員の働き方改革、業務改善・業務効率化の検討がされています。
また利用するシステムはオンプレの買取型から、利用型のクラウドサービスに移行する流れが加速しており、これまで以上に提案の要望が高まっている状況です。

【同ポジションの魅力】
■自治体文教部門（営業・SE）は少数精鋭の部隊です。SEと密に連携しながら質の高い提案をスピーディー行うことができます。
■エンドユーザーやメーカー、ベンダーとの連携が多く、レベルの高い営業力が身に付きます。
■出社とテレワークを柔軟に使い効率的な営業活動ができます。

【プロジェクト/案件例】
…

勤務地	東京都品川区
給与	年収：400万円～700万円経験・スキルに応じて変動します

【配属想定組織】
NRIセキュアテクノロジーズ
セキュリティソリューション事業本部
統制ソリューション事業部

【組織の概要】
NRIセキュアは、セキュリティをコアにお客様と共に「安心・安全な社会」を共創することをミッションに掲げています。その実現に向けて、さまざまな自社開発のセキュリティソフトウェアおよびクラウドサービスを提供しています。
当事業部では、特権ID管理製品「Access Check」を中心に、企業の統制業務を支えるソリューションを展開しています。セキュリティの観点から企業活動の基盤を支えることで、安心・安全な社会の実現に貢献することを目指し、日々取り組んでいます。

【募集職種の期待役割】
・自社開発の製品・サービスを対象に、営業活動を中心として、営業企画およびプロモーション業務を推進していただきます。
・国内エンタープライズ向け製品として、情報通信・金融業界をはじめとした幅広い業界で導入実績があります。各顧客が抱える課題に向き合い、提案力を活かして案件獲得を目指す営業力が求められます。
・間接販売（パートナー販売）も行っており、販売パートナーとの関係構築や、円滑な協業を進めるためのコミュニケーション力・交渉力が必要です。
・特権ID管理という専門性の高い領域において、顧客をリードできるIT・セキュリティに関する知識や理解も期待しています。

【具体的な職務内容】
自社開発製品・サービスの営業、営業企画、プロモーション業務をチームで推進していただきます。
主な商材：SecureCube Access Check
・自社開発製品・サービスのコンサルティング営業
・顧客へのニーズヒアリング、要件確認、提案活動
・既存顧客へのカスタマーサクセス推進活動
・販売パートナーとのリレーション構築、営業支援
・認知拡大/リード獲得のためのプロモーション施策の推進（セミナー企画・講演、コンテンツ作成等）

【携わるビジネス・サービス・テーマ】
※関連するセキュリティ製品
　https://www.nri-secure.co.jp/service/solution/accesscheck
　・SecureCube Access Check

【仕事の魅力・やりがい】
・日々進化するITセキュリティ領域において、セールス業務を通じて専門性を高めながら成長できます。
・…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：600万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します