高単価の大手プライム案件多数。種類も豊富でやりたいことが選べる環境。スキル習得もしやすく年収UPに！

大手プライム案件多数。優良なエンドクライアントやSIerのお客様を支援しています。 高単価の案件を多く対応しており、給与還元率は業界TOPクラス。 転職後に多くの方が給与アップしています。 希望者は...

【募集背景】
同社は設立から現在に至るまで一貫して、グローバルマーケットプレイスを目指し駆け抜けてきました。設立から現在まで6年連続右肩上がりに成長、2021年には『SellCa』『Quick×Quick』において、事業統合をし、再スタートを切った当社。昨年度は成長率150%を超えるスピードで成長しました。 現在、Quick事業部の開発推進担当者がいないのですが、新規開発や他サービスとの連携開発など新規プロジェクトも多くあるため、事業部一人目プロジェクトマネージャーを採用したいと考えています。

【期待する役割】
自社プロダクト「Quick×Quick」「Quick×Quick Pro」などの新規機能や保守などの要件定義、プロジェクト管理等の業務に携わっていただきます。 プログラマである必要はありませんが、設計作業はあります。　

【開発スタイルについて】
Quick事業部内で上がった課題や要望に対してSE的な立場で要求を整理し、要件定義していく。 　また、既存機能のデータ構造なども考慮しつつ、ベンター側への依頼書を作成する。
・社外連携プロジェクトなどでは、PM的な立場として自社サービスとの連携方針などの企画段階から入り、SE的な立場で要求定義、要件定義、基本設計などを行っていく。

【開発環境】
・サーバーサイド:PHP ・データベース:PostgresSQL
・プロジェクト理:Redmine、JIRA
・コミュニケーション: Slack

【部署構成】
ベンダー企業と業務委託メンバー（1名）、社内の開発メンバー（別プロジェクトと兼任）

ラクスル事業の基盤となるSCM領域のプロダクト開発を担当するプロダクトマネージャーを募集します。

【具体的な業務内容】
事業・プロダクトの戦略立案、それに紐づくプロジェクトの計画、推進をしていただきます。
■事業やプロダクトの中長期の戦略立案とビジネスインパクト創出までのシナリオ策定（市場調査、競合調査、勝ち筋の立案含む）
■事業とプロダクトの両視点での課題発見/設定とプロダクトおよびサービスの企画
■戦略/企画を落とし込んだロードマップ策定/優先順位付け/開発要件の整理/ステークホルダーマネジメントを通したプロジェクトの計画と推進
■実現したプロダクトやサービスの定量/定性的な分析と改善のための仮説検証（KPI設計/SQLダッシュボード作成/顧客インタビューなど）
■プロダクトマネージャーのマネジメントや育成

【担当プロダクトについて】
お客様に直接関与する部分ではなく、オペレーターや印刷会社が利用するシステムであり、ラクスルの印刷事業の根幹を担う重要なシステムです。今後の事業戦略を踏まえながら拡張性のあるシステムの開発が求められます。

【担当システムの面白みについて】
より裏側のシステム寄りの知識を必要とする一見地味み見える領域ですが、斜陽業界のパートナーに対しTECHの力を使って儲かる仕組みづくりを行うことができ、ラクスルのビジョンである「仕組みを変えれば世界はもっとよくなる」を体現できるポジションです。

【事業内容】
ラクスル事業のミッションは『日本でダントツ「便利」No.1の印刷サービス』です。
印刷の事業領域では、チラシやパンフレット、名刺といった30種類以上の商材を展開しており、多様な印刷ニーズに応えるサービスを展開しています。
このほか、新聞折込やポスティングをオンラインで手配できる集客支援事業、オリジナルグッズの制作ができるノベルティ事業、オリジナルユニフォームが制作できるアパレル事業など印刷を中心としたサービスを幅広く展開しています。

【開発環境】
■プログラミング言語: Ruby, Go, PHP, etc
■フレームワーク: Ruby on Rails, Gin, Symfony, OpenAPI, Twirp, etc
■バージョン管理: Git/GitHub
■本番環境: AW…

【業務詳細】
防犯用センサーの設計開発に携わって頂きます。
具体的な仕事内容は以下の通りです。
・LinuxOS 搭載の人検出センサーのソフトウェア開発
・Linux 組み込みプログラミング
（言語：C. C++、環境：Linux）

【配属部署】セキュリティ事業本部 第2 開発部 開発3 課

【課内構成】
50 代課長、50 代3 名、40 代4 名、30 代2 名）※うち東京支店配属3 名

【勤務地】
本社（滋賀県）もしくは東京支店からお選びいただけます。転勤については当面ございません。

自社パッケージである、WIZDOM及び写真の達人２における、カスタマイズ及び保守作業をお任せします。

【具体的な職務内容】
■自社パッケージである、WIZDOM及び写真の達人2では、お客様のご要望に応じて、多様なカスタマイズ導入を実施致します。
■上記のパッケージでカバー出来ない要件に対しては、スクラッチ開発で対応するケースもございます。

【入社後の流れ】
まずは、パッケージを理解して頂いたうえで、要件が確定したカスタマイズや保守作業を担当して頂きます。
その後、スキルレベルに応じて、お客様との要件定義から基本設計を担当して頂いたり、新パッケージの設計・開発にも参画頂くことも可能です。

【案件の魅力】
■スーパーゼネコン、大手ゼネコン及び、プラント事業各社等の優良企業を対象としたプライム案件に携わる事が出来ます。
■自社サービスに携わり企画をゼロから実現することもできる環境です。
■平均3名～5名で開発をおこなっております。
※1プロジェクトの単位期間は、およそ3～6カ月です。

【詳しい製品・案件について】
同社自社プロダクト紹介ページ　https://solutions.ostechnology.co.jp/
社員インタビューを中心とした社内報ページ　https://hikoma.jp/ostech-online-magazine

【配属部署】
インテグレーション事業本部
建設エンジニアリング課

【課の特徴】
■大手ゼネコンをお取引相手としており建設・設備・土木業者向けWebシステム「WIZDOM」の開発や、工事写真管理ソフト「写真の達人２」の開発をメインに行っている課となります。
■社員同士のチームワークは良く、残業も少なく働きやすい環境です。
建設業界という業種特化型のパッケージ開発でございますが
業界及びパッケージ開発の教育はしっかり行います。

【言語/OSなど】
・サーバ：物理サーバ及びパブリッククラウド（AWS）
・OS：Windows、Linux
・言語：C#,VBScript,JavaScript,Swift
・DB：MS SQL
・バージョン管理：GitHub

【同社の魅力】
■業界最大規模：
グループでITエンジニアが2万人近く在籍しているSES、受託…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
◆ビジネスイノベーションセンター　先端技術推進部にてDX、ビックデータ等を活用した新規ビジネス（例えばDMP事業や電子決済サービス等）のシステム開発におけるプロジェクトマネージャーをご担当いただきます。

【具体的には】
■新規ビジネスのシステム開発に関する仕様の検証・実証（PoC）
■プロジェクトの進捗管理、マネジメント
■ベンダーとの折衝
※新規事業の詳細についてはコンフィデンシャルな部分もあるため、面接にてご説明いたします。

《リリース済みの新規事業一例》
■DMP（データ・マネジメント・プラットフォーム）を活用したビジネス
※収集し蓄積されたオンラインデータや、リアル店舗に来店された消費者の行動履歴等のオフラインデータを管理し、広告配信のアクションプラン等に役立てるデータビジネスを行うプラットフォーム
■店舗DXに関するサービス
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000081.000010347.html
■生体認証、顔認証などの技術を生かし、新たな決済手段・システム
https://www.glory.co.jp/company/news/detail/id=1184


【働き方について】
・出社50%を推奨しており、積極的にテレワークを行っております（頻度は応相談）
・10:45~14:45をコアタイムとしてフレックスタイム制を導入しております。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
自動販売機やセンサ等の情報機器製品のプロジェクトリーダーおよび組込ソフトウェア設計・開発をご担当頂きます。
ソフトウェア開発領域の多様化による開発体制強化のための募集です。

【業務詳細】
・組込ソフトウェア設計
・プロジェクトリーダー
・顧客仕様の要件定義化
・アーキテクチャ設計・基本設計・方式設計
・実装・単体テスト・結合テスト
・テスト自動化
など

【就業環境/福利厚生】
当社はテレワーク活用、年間休日125日とワークライフバランスも整えやすい環境です。当社は退職金制度や家族手当、各種健康診断、介護休暇等福利厚生も充実しています。

【同社の魅力】
・東証プライム上場（株）タムラ製作所の１００％子会社となります。
・飲料用自動販売機で採用されている商品選択ボタンのシェアは国内約90％を誇り、現在自動販売機のネットワーク化の一端を担っています。
・産業機器市場向けBLE/LPWA/LTEモジュールの取り扱いは、６０万台規模になります。
・セキュリティ市場大手企業様からのODM開発や見守りセンサのアルゴリズム技術を得意としている企業です。

【同社について】
光のエンジニアリング企業としてLEDを中核にその応用製品に強みを持つ当社ですが、更なる発展を目指して2008年にタムラグループの一員に加わりました。タムラ製作所が持つグローバルな原材料・部品・資材調達のネットワーク、物流のスピードアップや効率化、そして世界規模の販売チャネルが活用できます。
タムラ製作所は、成長市場であるLED事業を加え、総合部品メーカーとしての体制強化となります。特に電源の設計、生産に秀でたタムラ製作所の技術は、当社のLED照明に欠かせない専用電源の開発に大きな力となりました。
また、当社が手がけてきた次世代のパワーLEDの開発は、タムラ製作所にその主軸を移し、素材技術を持って加速しています。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【主な業務内容】
1.ユーザーディスカバリーやマーケット調査を通した潜在的な課題の発見
・ユーザーインタビュー
・利用データの定量分析
・マーケット調査や事業領域拡大のためのアンケート等を含む調査の実施

2.顕在化した課題やそれを解決する機能の優先順位付け
・顧客、セールス、CSなど各事業領域の関係者から要望をヒアリングし、ロードマップ作成
・MVP等を活用した開発前の価値検証およびUI/UXの検討

3.新機能や新バージョンリリース前後の社内（CS・セールス・マーケ、PRなど）への連携
・新機能の想定ユースケースをCSへ連携
・大きな新機能や新バージョンリリースについては、マーケやPRと連携しメッセージングを調整

4.プロダクトチームとビジネスチームの懸け橋となる会議体の運営、改善
・プロダクトの実際の利用ユースケースの共有など、Prod⇔Bizチーム間での重要な情報共有の仕組みづくり

5.新プロダクトの考案・企画
・市場調査や顧客インタビューによる、非連続的な機能/製品の考案

【わたしたちが実現しきれていないこと】
・顧客からより多くの定性的インサイトを得るための仕組みづくり
・意思決定や課題抽出のために欠かせないユーザー行動データの収集、可視化
・対象マーケットの解像度を高め、各セグメントごとのマイルストーン、GTM戦略を練り上げること
・プロダクトのマーケティング手法についてマーケティング/PRチームとの連携
・プロダクトの在り方についてセールスチーム・CSチームとの連携
・新規事業、新規プロダクトの開発

【ポジションのやりがい】
・急成長するスタートアップ企業での、ダイナミックなプロダクト開発業務にコアメンバーとして携わっていただけます
・B2B、SaaS事業におけるプロダクト開発、分析、グロース手法について経験をいかし、実務を通して学ぶことができます
・既存プロダクトの機能拡張だけでなく、新規プロダクトのコンセプト立案にも入っていただきます
・経験豊富でコミットメント力が高いメンバー達と新しい未来を描いていけます
・日本のシステム活用の常識を変えるプロダクト開発
・競合は外資系企業や、世界のユニコーン企業。世界に通用するプロダクトを…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
画像・材料・微細加工・光学の４つのコア技術で、世界初や世界一を生み出す総合電機メーカーにて、光・色計測機のビジネスにおいて、計測器及びそのデータを活用した新規Webサービスの企画開発を行っています。
※現在は企画フェーズで、事業化までを数年かけて推進して頂きます。

【具体的な職務内容】
■開発リーダーとしてWebサービスの企画・要件検討（外注管理やプロジェクトマネジメント）
■PoC開発
■企画部や販売側と連携しサービス内容、費用検討

※顧客がヨーロッパ中心のため、販売会社の現地社員とコンセプト内容すり合わせやヒヤリング等英語でのやり取りが発生します。入社時点で英語力がなくても入社後身に着けて頂ければ問題ありません。

【期待する役割】
■企画部署、販売部署、海外販社とコミュニケーションをとり、解決すべき顧客課題・要求を定義する。
■上記顧客課題を解決し、顧客満足度を向上し売上に貢献するサービスを企画、提案する。
■該サービスビジネの設計・開発を推進する（外部委託含む）。
■要求を実現するためのシステム要件を定義し、システム構成を設計する。
■日程を遵守した開発を行う。
■サービス、システムを実現するために適切なマイルストーンを設定し、実践、フィードバックを行う。

【携わる製品】
スマートフォン等のディスプレイ用計測機器、自動車、ICT製品の色計測器、分光測色計、色品質管理ソフトウェアおよびこれら計測器を活用・販売を推進するためのサービス・システム

【ポジションの魅力】
センシング事業における光や色の計測機器はスマートフォン、TV、自動車　等　の品質向上に必要不可欠な製品であり、幅広いグローバル企業に使われています。グローバルな企業の最先端のニーズにこたえるための製品開発は非常にチャレンジングでやりがいがあります。その中で光・色測定機のサービスについては新しいビジネスであり、新しいビジネスを切り開いていくことにチャレンジできます。

【組織構成】
■勤務地：堺サイト（大阪府堺市堺区大仙西町3-91）
■配属予定部署：センシング事業部 LD&CA事業部 開発部 商品開発G
■人数構成：89名（開発部）
■年齢層：平均30代

【働き方】
■出社は週2回必ず…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
画像・材料・微細加工・光学の４つのコア技術で、世界初や世界一を生み出す総合電機メーカーにて、新規事業として立ち上げた多言語通訳サービス「MELON・KOTOBAL」の社内外の開発/運用のリードを担当して頂きます。
開発運用含め数名のチームのためクイックに意思決定をし、開発運用に繋げられる体制です。また、事業サイドのメンバーとも距離が近く、密にコミュニケーションをとりながら、サービス企画や新規機能企画にも携わっていただきます。

【具体的な職務内容】
■MELON・KOTOBALの開発/運用リード
・開発チーム、運用チームのそれぞれのリーダーと連携を図り、開発運用全体を統括して頂きます。
・ベンダーマネジメント含め設計、実装（プログラミングは原則委託業者が対応）、リリース後の安定運用まで全ての工程をリードとして担当頂きます。
■DevOpsの高度化
MELON・KOTOBALの安定運用およびCI/CDを活用した効率的な運用プロセスを設計~導入までを担当頂きます。最適な技術選定、アークテクチャー設計など、技術面のリードも担当して頂きます。
■AI、データを利活用したサービスの企画/開発
AIやデータを活用した新規サービスや機能の企画/提案、開発を行って頂きます。

【ポジションの魅力】
■裁量が大きく、アプリケーション、インフラ、オペレーション全ての工程を横串的に全体最適が可能。
■新規事業・DX事業を推進しながら、データを活用し、新しい価値・サービスを作るという革新性の高い仕事に携われる。
■顧客起点で事業を生み出すことを特長にしており、顧客の反応をダイレクトに感じながら、開発を行うことができる。

【組織構成】
■勤務地：浜松町ビルディング（東京都港区芝浦1-1-1浜松町ビルディング）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
▼PayPay金融戦略本部の紹介　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　PayPayをNo1のFintech企業に。という全社のミッションを達成するため、PayPayアプリの上でお金にまつわるすべて（「つかう」以外に「ためる」「ふやす」「かりる」「そなえる」「かんりする」）のユースケースを創り上げていく実行部隊です。
スマホファーストな金融サービスのUIUXを発明していくことにもなりますので、大手金融機関での新規事業開発を経験されていた方や、商社やネット企業で実績を上げてこられた方、海外での新規事業に携わっていた方など経験やスキル・視点は様々なメンバーで構成されています。
現状の金融サービスをより良くしていきたいという強い情熱を持った人と一緒に働きたいと思っています。

◎組織構成：現在の金融戦略本部は20代後半～40代後半の総勢45名ほどで構成されております。また、配属予定の金融事業開発部には現在15名ほど在籍しております。

▼募集背景
「金融スーパーアプリを作る」ことは、単にアプリのUIUXを改善するのではなく、ユーザーファーストを徹底的に追求した”新しい金融サービス”を作ることだと考えています。
課題の多い日本の金融サービスを根底から覆す”未来の金融サービス”を作ることをチーム全員が日々真剣に考えており、6000万人を超えるユーザー基盤をもつPayPayであれば実現できると信じています。
その実現に向けてチームの更なる強化を図るため、組織拡大に伴う増員での募集となります。

▼具体的な業務内容
「金融スーパーアプリ」へ進化するための戦略企画・事業開発をお任せしたいと考えております。
・金融スーパーアプリ実現にむけた戦略企画・実行
・PayPayユーザー向けの新しいサービス企画（決済に連動した新サービスなど）
・PayPayブランドの金融事業全体の成長に向けた戦略企画

▼これまでのプロジェクト例（一例）
・お金の管理をPayPayで行うための、資産・支出管理機能の企画・開発
・現金の受け渡しや銀行振込などの送金をPayPayで完結するための、P2P送金機能の拡充

▼本ポジションの魅力
・チャレンジ・失敗を推奨され…

■募集部門について
再生数月間3億9000万回を超えるサービスで、大規模かつ高負荷なプロダクトである「TVer」を開発面で支えるサービスプロダクト本部では、「プロダクトの開発・運用・保守から新たな価値を創造し、事業成長を牽引する」をミッションとし、事業戦略に沿ったプロダクト戦略の策定、アプリやCMS等の開発ディレクションや、バックエンド・データ・インフラ等システムの設計、開発、運用のほか、大量データの収集や処理、分析などを行っています。
想定配属先となるサービスプロダクト本部は約50名で構成されており、PdMやディレクター、機能を実装・運用するバックエンドエンジニア、SRE、インフラエンジニア、データエンジニア、データサイエンティスト、フロントエンジニア、各種スマートフォンエンジニアなどが在籍しています。
今後スピード感を持ってさらなるサービス拡大を目指すにあたり、体制の増強を急いでいます。

日本国内でのサービス認知率が7割を越え、ユーザー数、アクセス数、利用時間が大きく、常に高負荷なシステムの安定稼働を実現していくことは、社会的なインパクトやプレッシャーの大きさを常に背負う中ではありますが、このサービスの安定稼働を実現している技術を体験し、ご自身の経験にすることができます。
また、当初はベンダーに頼っていたアプリ開発も、市場に合わせた最新のアーキテクチャを考慮して内製化を進めている段階です。

現在、多数のシニアエンジニアやリードエンジニア、CTO経験者などを擁し、各方面から優秀なエンジニアが参画している状況ですが、サービス開始以来前年比約1.5～2倍の月間再生記録を維持するなど、急激にサービス規模が拡大・成長しており、まだまだやりたいことや実現できていないことが多い状況です。

サービス規模に対して少数精鋭の状況であるため、ご自身の技術力を向上できる環境であることはもちろん、組織づくりや開発体制の在り方を、主体的に提案・実践できる環境であることが大きな特徴です。


■業務内容
本ポジションではプロダクトマネージャーまたは開発ディレクターとして新機能の開発、既存機能の改善など、TVerをより魅力的なプロダクトにするべく
エンジニアリング組織はもちろん、全社横断的にコミュニケーションを図り業務を遂行していただきます。

＜業務…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
BXO（https://www.bizxaas.com/application/office/index.html）では、現在DaaS（Desktop as a Service）サービス、ゼロトラストサービスの提供や、お客様OA環境の導入などを軸にビジネスを推進しています。2023年度より、メタバースやパーソナルアシスタントなど、Digital×Realの観点で新たなワークスタイルを具現化し、Ex向上を図る新たなソリューションラインナップを立ち上げました。（https://www.bizxaas.com/application/office/bhwe/）
本ポストでは、新たに立ち上げたラインナップの拡充・企画・開発・運用等をお任せします。

【具体的な職務詳細】
XR（メタバース含む）、パーソナルアシスタント、ウェルビーイング、ヘルスケアといったキーワードをもとに、2023年4月にサービスリリースをしました。
このソリューションの企画／開発／運用／リリース後サービス拡充を担当いただきます。
現時点で想定している具体的な職務内容は以下となっております。
※立ち上げ段階なので、業務内容も今後変わっていく可能性がございます。
※そういった状況も踏まえて、一緒にソリューションの立ち上げ・拡大を目指して動いてくださる方を募集します。

・サービス企画
　⇒新サービスは2023年4月以降も追加リリースを行いますので、そのサービス企画を実施いただきます。
・2023年4月にリリースしたサービスのプリセールス
　⇒新サービスをリリースした後、主に金融系や大規模法人に対しての営業活動を想定しており、営業と一緒にプリセールスとして活動いただきます。
・リリースした新サービスを個別顧客向けに開発
　⇒社内外組織と連携して、上記プリセールス活動で受注した案件の開発を実施いただきます。
・運用
　⇒リリースしたサービスの運用を実施していただきます。リリース直後のサービスのため運用フローの確立から実施いただきます。

【アピールポイント（職務の魅力）】
・メタバース・ウェルビーイング等、最先端の技術を用いた新規ビジネスの立ち上げに携わることができる。
・公共、金融、法人分野と幅広い顧客層との接…

自社不動産tech「HOME4U」のシステム開発全般をマネジメントしていただきます。

【募集背景】
組織強化の為、増員

【具体的な業務内容】
要件定義・設計・開発・テストに至る全工程を担当し、より良いサービス提供に向け、自らの意見やアイデアを積極的に提案頂ける環境です。
・要件定義、設計などの上流工程
・開発メンバーの人的マネジメント
・事業計画の策定や予算の管理

【サービスについて】
不動産情報サイト ホームフォーユー
https://www.home4u.jp/
NTTデータグループが運営する国内最大級の

【働き方】
・週3-4日：リモートワーク勤務可
・残業時間：20時間/月

【組織について】
RE－Tech事業本部（ RE－Tech＝Real Estate Techの略 ）
HOME4U部　サービス担当

【ポジションの魅力】
■自社運営の国内最大サービスの開発をお任せします。
■昨対比で20％前後の伸長率を誇る当社注力サービスです。
■顧客接点に立ったサービス志向が求められます。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
日本最大級の医療Q&Aサイト「AskDoctors」の事業成長にコミットいただきます。会員数・利用者数の増加やサービスの質の向上を通して事業を成長させ、その成果を通して日本のヘルスケアの課題解決に貢献します。私たちのQ&Aプラットフォームを通して、健康不安の解消、正しい医療知識の普及、最適な治療や医療機関の選択、等が実現され、健康で幸せに暮らす人を一人でも増やすことが私たちのビジョンです。

【具体的な業務内容】
LTV向上・離脱防止につながるプロダクト改善をリードいただきます。
■各種機能や利用登録フローのUX/UI改善のための分析・企画・IA設計・仕様策定
■ユーザ調査、アンケート調査の企画・実施
■アクセスログ、行動ログ等のSQLを用いた分析
■プロダクト開発案件のプロジェクトリード
■新機能や新企画の立案、推進

【所属部署】
コンシューマプロダクトグループ

【同社について】
同社は、国内臨床医の9割に当たる30万人以上の医師会員が利用するm3.comを展開しています。本グループでは、医師のネットワークを活用して、コンシューマ向けに価値あるサービスを展開しています。
今後は介護や診療等が必要な人が増え、医師の不足も予想されているなか、より一層コンシューマ向けにIT技術等を活用したサービスが必要とされています。本グループでは、「AskDoctors」を中心に培った知見や資産を活かし、コンシューマ・医療従事者の抱える問題のみならず、医療に関する社会問題を解決する次世代サービス・事業を構築していきます。

【本ポジションの魅力】
■社会的意義が高く、近年の成長分野である医療/ヘルスケア領域において、コンシューマに直接価値提供ができるプロダクト・事業をリードすることができます。
■直近では、コロナ渦でニーズの高まりもあり、利用者数も急増しています。利用者数・新規加入者数ともに、昨対比5倍～10倍と驚愕のスピードで成長しています。
■同チームは、開発メンバーを含めて15名程度と少数精鋭で、スタートアップ企業のような実行と改善の早さで意思決定・推進力が求められますが、圧倒的NO.1のプラットフォームに向けて、責任・スピード感をもって事業をリードできます。
■オンライン診療や電子カルテ…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
リクルートグループの決済サービス（決済、資金移動業）における企画・開発からリリース後のサービス改善までのディレクションを担います。
マーケットや業務に精通し、システムをプランニングすることでサービスの成長を推進します。

＜システムの一例＞
・リクルートグループの決済領域（決済、資金移動業など）におけるシステム
　-「Airペイ、Coin＋」など社会的な大きな影響を持つサービス

＜具体的に＞
・QRコード決済/ペイメント系システム：
　担当サービスのリニューアルや新商品・新機能リリース、新サービスのリリース等における、システム企画から開発のディレクションまでを一貫して担います。
　事業の企画者と同じロケーションに席を置くなど、密に情報共有をすることで
　ユーザー、ビジネス、マーケットに精通し、サービス視点でのシステム企画を立案推進いただきます。

・開発規模は数千万から数億程度で、開発フェーズにおいては十数人から百人超のエンジニア体制をディレクション頂きます。

＜トピックス＞
■「商うを自由に。」Airビジネスツールズは10周年を迎えました。記念ブランドサイト公開中、ぜひこれまでの歩みをご覧ください。
https://airregi.jp/brand/
■キャッシュレス決済でインバウンド対策『Airペイ QR』、海外の決済ブランド8種を追加 新たにイタリアやモンゴル、マカオのQRコード*1決済に対応
https://www.recruit.co.jp/newsroom/pressrelease/2023/1115_12742.html
■リクルートの業務・経営支援サービス「Air ビジネスツールズ」2023年度グッドデザイン賞受賞
https://www.recruit.co.jp/newsroom/pressrelease/2023/1005_12661.html

【本ポジションの魅力】
■スキルが身につく環境　
多様なサービス、様々なプロジェクト特性の開発が多数あり、上流工程を仕立てる企画力、PM/PLとしてのマネジメント力、など、様々なスキルが身につく環境です。
現状と今後伸ばしたいスキルを上長と相談する中で、担当サービスやプロジェクトを決めて…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
リクルートが展開するじゃらんnetを中心とした旅行サービスにおけるIT戦略、ビジネスアナリティクス、プロジェクトマネジメント、リリース後のサービスマネジメントまでのディレクションを担う組織となります。
マーケットや業務に精通し、システムをプランニングすることでサービスの成長を推進します。
じゃらんは国内最大規模の閲覧数、予約トランザクションを有する旅行サービスであるため世の中に与える影響はとても大きいものになります。
宿泊予約だけでなく、旅行周辺にまつわる情報収集やアクティビティにも力を入れています。

入社後は下記（１）（２）いずれかの業務から始めていただき、経験・ご志向に合わせて、IT戦略、ビジネスアナリティクス、サービスマネジメント等社内でのキャリア形成をいただきます。

（１）開発マネジメント
　リクルートグループには、多くのWebサービスや業務システムがあり、
　経験・ご志向に合わせた、担当サービス・システムでの設計・開発およびマネジメントを行っていただきます。
また、 パートナー企業のエンジニア、社内エンジニアと協働しながら開発スキーム、プロダクトの改善にも取り組んでいただく役割もあります。

（２）プロジェクトマネジメント
　大小様々なシステム開発プロジェクトが数多く行われています。
　ご経験に合わせてプロジェクト内の役割を設定します。
　事業／ユーザー部門と共にプロジェクトの上流フェーズから、ビジネス検討の伴走、要件定義・設計製造・テスト・移行・リリースまでのフルフェーズを推進いただきます。

【具体的な案件イメージ】
■じゃらんnetにおける開発マネジメント：
　システムリニューアルや新商品・新機能リリース、新サービスのリリース等における、仕様策定から開発マネジメントまでを一貫して担います。
　Gotoトラベルのようなキャンペーン施策に対応するキャパシティプランニング、ピーク対応の検討推進、アーキテクチャ検討等も行います。
　企画者と密に情報共有をすることでユーザー、ビジネス、マーケットに精通し、サービス視点でのシステム開発を推進いただきます。

【担当領域について】
人口減少の状況ではあるものの、インバウンドも含めた旅行需要は長期的には伸びていくと予想され…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【仕事内容】
同社は自社パッケージを複数保有しており、マニュアル自動作成ソフトをはじめマニュアルナビゲーション・業務自動分析ソリューション等で業務効率化に貢献しています。

マニュアル作成市場においてトップシェアを誇る【Dojo】については大手・上場企業をはじめとした累計3,000社以上に導入実績がございますが、今後クラウド化による製品群のグロースに一層投資し、製品企画力を早急に引き上げる必要性があります。
技術力に関してはこれまでの実績からも信頼を獲得してきた自負はあるものの今後の更なる事業拡大のため既存プロダクトの成長を加速していける方、数年後に見据えている新規プロダクト・ソリューションの創出をリードいただける方を募集しています。

▼業務内容
自社プロダクトの提供バリューを最大化するための業務全般をお任せします。
・プロダクト成長戦略の立案と実行のリード
・プロダクト開発の方向性の決定やロードマップ策定
・ユーザー体験（UX）全体の最適化のための調査・施策検討・企画・実行など

【このポジションの魅力】
・企画・開発（製造）・マーケティング・広報・販売・ヘルプデスク／カスタマーサクセス・サポートとすべての機能を自社で抱えているため、お客様の声を拾いながら製品の戦略企画だけでなく一貫したプロダクトづくりに携わることが可能です。

・経営層と近いポジション、かつ直近の３カ年計画においてプロダクトの成長を最重要課題と位置付けているため、大きな裁量をもちながら事業成長にダイレクトに関わりお客様への貢献を実感できるポジションです。

・キャリアパスとしては、幹部候補としてCPOなど経営への参画もゆくゆくは可能なポジションです。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【採用背景】
■チームや業務上の課題
広告は今日の社会において、生活者とモノを結びつける中心的な役割を果たしています。特にインターネット上でのマーケティング活動の拡大と共に、質の高いデジタル広告の需要が拡大しています。
デジタル広告を中心とした、マーケティング業務のプロセス改革、AIによるマーケティングの自動化やアシスト、クリエイティブにおける生成AIの活用などリードすべきテーマが数多くあります。 世の中で最先端のテクノロジー活用をリードするマーケティング業界において、改革の最前線を担っていただくプランナー／プロダクトオーナーの活躍領域が増えている中、リード人材の必要性が高まっています。

■なぜ採用したいのか？
マーケティングのドメイン知識、テクノロジー活用の知識・アイデア、そしてプロダクト開発・ビジネス開発のケーパビリティと3つの能力を駆使したプランニングが必要な領域であり、難易度もやりがいも高いポジションとなっています。 特に、チームとプロダクトをリードする能力を持つマネージャーの役割は極めて重要であり、外部から優秀な人材を登用したいと考えています。

【業務概要】
■（メンバーとして）マーケティングxAIプロダクト企画の立案・要件定義・開発マネジメント
■メンバー・組織の目標設定および、設定した目標達成に向けた維持管理
■マーケティングxAI戦略の策定
■メンバーのモチベート管理（1 on 1など）
■採用活動

【プロダクト概要】
プロダクト企画部では、具体的に以下のようなアプリケーションを開発しております。
■広告クリエイティブの生成AI活用アプリケーション
・生成AIを活用したバナー制作アシスト・広告文自動生成
・制作プロセスの管理アプリケーション
■メディアアロケーション最適化システム
・Google/Yahoo!/Facebook（Instagram）/ X（Twitter）/Amazon等のメディア配信において最適な予算設定をAI自動最適化を行うアプリケーション
■デジタル広告Webダッシュボード
・デジタル広告の成果をWebで可視化し、AIで分析するレポーティングダッシュボード
■運用型テレビCM効果可視化ダッシュボード
・テレビCMの効果を推計し、可…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
＜お任せすること＞
関連会社を含めたITコンサル、IT戦略策定 及び、システム戦略に沿ったプロジェクト推進をお任せいたします。

＜具体的には＞
今、話題となっている「web3」や「Society 5.0」の時代に向けてKDDIが目指す姿を実現するために、通信を核とした、コマース・金融・エネルギー・エンターテインメント・教育といったライフデザイン領域における新規事業/サービスのシステムデザインの策定、プロジェクト推進、事業計画にもとづいたITシステム戦略策定などを社内外のステークホルダーと連携しながら推進していただきます。
そういった経験を積んでいただいた後に、関連会社のCIOになっていただけるような人材を探しております。

＜募集背景＞
さまざまな業界がコロナによってDXが加速し数年前に描いたビジネスモデルは今や古いものとなり、新たなビジネスチャンスが到来しています。
web3、メタバースなど新たな用語を聞くことも増えました。
KDDIでは既存事業を深化させつつ、こうした新しいトレンドも取り入れた様々なビジネス展開を計画中です。
これらビジネス展開には、それを下支えするシステムのデザインや、中長期目線の戦略策定がとても重要で今後これらを推し進めていく予定です。
そのため、先端テクノロジー（AI、ブロックチェーン、暗号通貨等）の幅広い知見を有し、共に未来を創っていける新たな仲間を迎え入れたく、今回人材募集することとしました。

＜採用メッセージ＞
KDDIグループは通信事業を中心として、その周辺にさまざまな事業を展開していきます。
熟成された通信システムと新たな技術を採用したライフデザイン事業のプラットフォームサービスやそれを支えるシステムを融合する事で、他社とは一線を画くすサービスをお客様へお届けします。
お持ちのご経験とスキルを存分に発揮し、私たちと一緒にこれからのweb3の世界に向けて、KDDIならではの多様なサービスを支える金融ビジネスおよびプラットフォームの企画・開発にチャレンジしていただける、意欲的な方のご応募をお待ちしています。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
＜お任せすること＞
配属予定組織では、コンシューマ向けフロントWebサイトの開発業務を担っています。
ご担当いただく業務は、au IDやauかんたん決済などのWebサイト開発におけるスクラムマスターです。

＜具体的には＞
スクラムマスターとして以下の業務に従事していただきます。
・スクラムチームがより高い価値を提供でき、高い生産性を発揮できるようにチームをコーチ
・スクラムチームの立上げ、チームビルディング、メンバー育成
・チームプラクティスや技術プラクティスを積極的に導入しカイゼンを推進
・課題を見える化し、チーム外のステークホルダを巻き込み組織カイゼンを推進
・社内やKDDIグループへのアジャイル文化を広げる活動に従事

また、開発業務を担う担当として、システム開発の一連の業務（要件定義、設計、実装、テスト）にて開発者をフォロー&リードしていただきます。

＜募集背景＞
KDDIでは、通信を軸に金融、エネルギーなど様々な成長領域の拡大を進めています。
ビジネス環境の変化のスピードに柔軟に対応して素早くお客さまに価値をお届けするために、私たちが担当するフロントWebサイトは、アジャイル開発を採用して柔軟かつ素早い開発を行ってます。
今後、アジャイル開発の適用範囲を更に拡大させながら、社内やKDDIグループ全体へのアジャイル文化拡大を目指しており、アジャイル開発をリードし、更に組織へのアジャイル文化の拡大をリードできる人材を募集することとなりました。

＜採用メッセージ＞
私たちの開発領域はコンシューマ向けフロントWebサイトです。
KDDIのサービスをご利用いただいているお客さまにとって、なくてはならないシステムであり、多くのお客さまに日々ご利用いただいています。
開発業務においては、ビジネス部門と一丸となり追加機能やカイゼンの要件を話し合い整理するところから、開発してリリースするところまで、幅広い業務領域に携わることができます。
また、お客さまのニーズが多様化していくビジネス環境において、システムをリリースすることはゴールではなく、実際にお客さまに価値をお届けできたかを確認し仮説と検証を素早く繰り返してサービスの価値を高めていくことが重要だと考えています。
この価値観に…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
配属予定組織では、ライフデザインサービスの企画・開発プロジェクトをPMOとして推進していただきます。
対象となる領域は当社のB2C事業で、通信やauPAY、Pontaポイントを核とするライフデザインサービス全般です。

＜具体的には＞
プロジェクトの企画フェーズにおいては、サービス企画部門と共同でサービスの検討や仕様書作成を行い、並行してシステム化要件定義、スケジュール策定を行います。
企画したプロジェクトが承認されたら開発フェーズに入り、進捗管理や課題管理、品質管理を行いながら社内外のステークホルダーと折衝を行って、サービスが一般公開されるまでプロジェクトを推進していただきます。

＜募集背景＞
KDDIは「サテライトグロース戦略」と呼ぶ、通信を軸としたビジネスの拡大戦略を推進することで、新たな価値創造と持続的な成長を目指しています。
この戦略においては、社内関係部署に加えて、グループ会社や協業他社との連携が必須です。
必然的にプロジェクトの大規模化・複雑化が進み、PMOの役割はますます重要となっています。
サテライトグロース戦略を具現化するために、PMO業務の推進・高度化を共に推し進める人材を募集することとしました。

＜採用メッセージ＞
KDDIは通信会社として誕生しましたが、いまやその事業領域は多岐に渡り、金融、決済、教育、エネルギー、エンターテイメントをはじめとした、お客様の人生に寄り添うライフデザインサービスの立ち上げを推し進めています。
5Gの時代を迎え、今後も更なる事業領域の拡大が予想されます。

上記のような新しいビジネス領域においてサービスを作り上げることができるポジションです。
KDDIの強みである通信やスマートフォンを活用したサービスで社会に貢献できる非常に魅力的でやりがいのある仕事です。
システム開発の知識に加えて、AIやビッグデータといった最新の技術トレンドを活かすこともできます。
世の中に広く認知されるサービスや、先進的な体験価値を創出する仕事で成果を出したい方、スキルを向上したい方を求め、歓迎しています。

＜関連記事＞
https://career.kddi.com/project/aupay.html

＜直近での開発事例＞
・auPA…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
デジタルを活用したサービスの企画・構築・提供を通じて新たな顧客体験を創出し、店舗運営企業の集客・売上の向上支援をお任せします。
顧客小売企業のデジタル顧客接点の活用を支援すべく、自社ソリューション強化のためのニーズ抽出・要件設計・開発・改善を一貫してリードして頂きます。

【具体的な業務内容】
■小売企業の事業課題を解決する自社ソリューションの企画・ニーズ検証・要件整理・開発issueマネジメント
■リリース後のKPI設定、解析、提案、改善のPDCAサイクルの実施
■セールスやカスタマーサクセス担当、パートナー企業と連携した新サービス・機能の検討
■上記をメインミッションに置きながら、少数組織のため役割を限定せず関わる領域を広げていただけます。

【想定されるキャリアパス】
チームマネージャーや、事業責任者など

【本ポジションでのやりがい】
■ふだんから買い物に行く・よく知るお店のサービスを自分で手掛け、ユーザー体験をデザインすることが出来る
■大手チェーンストアやブランドの新規ユーザー獲得からロイヤリティ向上、エンゲージメントの醸成に携われる
■0→1フェーズに携わり、事業・組織の急成長を目指せる
■顧客との距離が近く、自分たちで作ったサービスで課題解決に貢献できる

【利用するツール】
■Notion
■figma
■Slack等

【募集背景】
リテールDX事業部は走り出してまだ3年程ではありますが、時流の後押しにより小売業界のDXニーズが高まっており、多くのお客様にご利用いただいています。
そのニーズに応えサービス提供の総合力を上げていくためプロダクトチームを強化すべく、プロダクトマネージャーの人員募集を開始しました。

【組織構成】
DIGITALIO全体：約80名
■リテールDX事業部：25名
・フィールドセールス：4名
・カスタマーサクセス：1名
・PdM：5名
・マーケティング＆PR：3名
・エンジニア：7名など

【事業概要】
株式会社DIGITALIOは株式会社デジクルと事業提携しており、リテールDX事業本部ではDIGITALIO社での業務の中で、株式会社デジクルの事業に携わって頂きます。
リテールDX事業部では店舗運営事業者…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
EmberPoint Groupは、CRMのトップランナーとして上場企業の約3割を顧客に持ち、大手企業を中心に1万社以上のマーケティングを支援してきました。昨年からはLINE・SMSに加え、アプリ開発支援、MA（マーケティング・オートメーション）提供まで幅広く行っています。
我々のミッションは、企業が最適な方法でユーザーやファンと繋がることを支援し、その持続的なROI改善に貢献することです。

【職務内容】
■プロダクト開発計画の策定及びマネジメント
■開発プロジェクトのマネジメント
■開発チームメンバーの評価、育成
■アーキテクチャ設計、レビュー
■開発組織の強化、採用

【社会的意義と募集背景／メッセージ】
　ご存知でしょうか。日本のマーケターの約8割が、現在のMAに不満を持っています。
　これまで多くの企業が、日本のやり方・考え方に馴染まない外資系ツールや、使い勝手・質の悪い国内系ツールで我慢を強いられてきました。
しかしコロナ禍で予算が削られるのをきっかけに、MAの見直しに踏み切る企業が増えています。
　そこで私たちはこれまでの1万社の実績を基に、「安く、誰でも使いこなせ、高性能のチャネル配信性能を持ったMA」として、EngageCrosを開発しました。
現在、まだまだこれからのサービスにも関わらず、既に複数の企業から受注を頂いており、まさにデジタルマーケティングの変革を自分たちがリードしている実感があります。
　そこで、MA・アプリの急拡大に向けて組織を整備し、ユーザー増加にも耐えられる仕組み構築、プロジェクトマネジメントができるエンジニアリングマネージャーを募集します。

【主要サービス】
■マーケターの継続的なROI向上を実現する次世代マーケティング・プラットフォーム「EngageCros」
■10,000社以上の利用実績を持つ、13年連続シェアNo.1のメール配信システム「MailPublisher」
■数百店舗の大規模チェーン店に導入されているモバイルアプリ開発パッケージ「AppPubsliher」

【ポジションの魅力】
　EmberPoint Groupでは、エンジニアが単なる「裏から支える人」ではなく、将来のビジネス展開・ブランド強…

【金融マイクロサービスの事業開発リーダー/メンバー】

◆オススメポイント
デジタル技術を活用した実サービスの企画、開発、運用と幅広い経験ができます。これまで同社が築き上げてきた顧客基盤をベースに、全国の銀行、企業に対して新商品の事業開発を行います。

◆業務の魅力
BaaS（Bank as a service）の進展に伴い、金融サービスはマイクロ化され、必要なサービスを事業法人が組立てサービスを提供する時代の到来が想定されます。同事業部ではこれまで国内のほぼ全ての金融機関向けに各種サービス（スマホアプリ、インターネットバンキング、API機能、認証機能等）の提供を行ってきましたが、これらのコネクション・ノウハウ・アセットを活用し、UI/UX、SAFe/Agile等のプロセスを武器に次世代に必要なマイクロサービスの事業開発を進めています。

◆担当の位置づけ
NTTデータが提供するクラウド「OpenCanvas」及びパブリッククラウド（AWS等）を活用したマイクロサービスの企画／開発／拡販をしています。
現時点で数多くの銀行／企業／Fintechスタートアップ 様にご利用頂いており、フロントのスマホアプリの他、API機能、認証機能、リモート営業ツール、電子契約など
新たなデジタルサービスの事業開発を進めています。

◆主な業務
【企画】顧客課題に寄り添いつつニーズを掘り起こし、デジタル技術を用いた新規サービスの事業化検討を推進する。
【開発】新規サービスおよび既存サービスのアジャイル開発をプロダクトマネージャまたはITアーキテクトの立ち位置で牽引する。

◆対象顧客
金融機関様向けを中心にプロダクト開発を行い、業界を超えてサービス展開しております。

◆チーム体制と求めるポジション
同担当はビジネスディベロッパ、営業、UI/UXやAgileのスペシャリストが約150名程在籍しています。
メンバー、およびメンバーの指導・育成を行えるチームリーダーを担っていただける方を募集します。
案件毎に営業メンバとスクラムチームを組成し企画、開発から拡販までを一気通貫で担っていただくことを想定しています。

【アピールポイント（職務の魅力）】
デジタル技術を活用した実サービスの企画、開発、運用と幅広い経験ができます。これまで同社が…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【配属先とミッション】
同ポジションはエンバーポイントグループの株式会社リノシスでの採用となります（100％子会社）。

リノシスは、データ分析に基づく売上改善コンサルティングやアプリ開発支援サービスを展開する企業で、2018 年NEDO “AIシステム共同開発支援事業” にも採択されており、吉野家様・タリーズ様・東急文化村様といった、数百万人レベルの会員を抱える企業様のアプリを開発しています。

2021年よりエンバーポイントと統合し、モバイルアプリの開発・販売及びサービスの提供をしています。

【募集背景】
リノシスでは昨年の売上が前年比で3倍、クライアント数も約5倍に増加し、急成長中です。また、更に急拡大に向けた汎用パッケージの開発も進めています。そのフェーズにおいて、チーム体制を強化し、さらなる拡大に向けて新たなメンバーを募集します。

【職務内容】
顧客のニーズに合わせてセミカスタムで開発が可能な「App Publisher」を使った新規アプリ開発プロジェクトや、既存アプリの機能強化プロジェクトをリードしていただきます。
■サービス開発にあたり、顧客やエンドユーザのニーズを踏まえて要件を整理・具体
■エンジニアとのコミュニケーション
■プロジェクトの進捗を管理し、スムーズなリリースサイクルを実現
・外部の開発会社、顧客を含めたステークホルダーとの調整を行う
・リリース前テストにおいては主導的な役割を担い、品質を担保する
■導入後のアプリ運用を支援し、改善のサイクルを回す
・KPIを定義し、モニタリングを行い、問題点を早期に発見
・顧客と定期的にミーティング。課題解決に向けて機能追加等の提案を行う

【組織構成】
リノシスは開発部とカスタマーサクセス（CS）部の2部門に分かれています。
CS部
┗執行役員1名
┗プロジェクトマネージャー4-5名
┗プロジェクトアシスタント15-20名　
※全体の男女比　1：1
※地方在住のメンバーや子育て中のパパさん・ママさんも多く活躍されています。

【評価制度】
リノシスでは、ランクに合わせて満たすべきスキルが明確になっているスキルトラッカーがあり、上期と下期の年2回の評価を実施しています。
評価を通して従業員の成…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【具体的な業務】
■仕事概要
AI×SaaSプロダクト『cacicar』の開発部門で、データ分析領域の開発を担当頂きます。各種データを使って、お客様と密にコミュニケーションを取り、協力会社と連携しながら、各種指標や統計値さらに機械学習を応用した予測モデルを構築しコンシューマーの生活を豊かにする為のプロダクトを開発・展開。

▽サービスが解決する課題
我々が提供する「cacicarBI」は、食品リテイル企業（大手・中堅スーパーマーケット・コンビニエンスストア）の膨大な売上データを集計・分析するサービスです。分析の柔軟性や高速性を追求し、小売業様の業務に寄り添った分析画面を取り揃えており、これまでにないBIシステムを開発しております。小売業様のMD業務や店舗運営業務だけでなく、食品ロスの問題などの社会問題も、AIと独自の技術で解決する事を目指しています。
「cacicarMA」は、ID-POSデータをAIで学習し、「誰に・何のクーポンを配信するのが最も効果的か」 を自動的に算出する為、人手をかけずに クーポンの費用対効果を最大化することができます。
クーポン配信終了後には、企画ごとに数値評価が効果検証レポートから確認できる為、次の企画の改善に繋げることができます。
cacicarは、食品リテイル業界の社会課題に対して全く新しい解決策を提供できるプロダクトです。

【ポジションの魅力】
・大手小売がすでにクライアントであり膨大なデータを扱える環境である
・三菱商事グループであることから、グループ企業間での顧客の広がりがあり、データ分析や顧客への提供価値最大化に向き合える環境であること
・第3者的な立ち位置から業界の課題解決に向き合える

【働きやすい就業環境】
・業務改善のための新しい提言を歓迎する社風です。主体的に動くことで、幅広い業務経験を積むことができます。
・在宅勤務やフレックスといった多様な働き方が可能です。全社の平均残業時間は20時間/月程度です。

【cacicarとは】
当社は、食を支える二大業態のスーパーマーケット（GMS）やコンビニエンスストアが保有するPOSデータ・ID-POSデータを分析・活用する仕組（cacicar）や、消費者のお買い物を便利にする購買データ活用する…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社にて、DXプロジェクトリーダーとして活躍頂ける方を募集致します。

【お任せしたい業務】
OPTiMは、各産業とAI・IoT・Roboticsとを組み合わせる「○○×IT」戦略を推進しています。
農業・医療・建設などさまざまな分野で、リーディングカンパニーである会社さまとの協業で各産業の変革に取り組んでいます。
顧客の現場やその先の顧客に向き合い、OPTiMの技術やプロダクトを活用しながらプロジェクトを推進して、○○ x IT戦略を実現していく現場リーダーをお任せします。

【中途入社 DX推進部 プロジェクトマネージャー インタビュー記事】
このようなPMとしてご活躍いただきます。ぜひご覧ください。
https://www.optim.co.jp/recruit/interview/staff14/?button=interview

【同社について】
オプティムでは、「世界一、AIを実用化させる企業になる」というスローガンのもとAI・IoTプラットフォームの開発や、農業・医療・建設といった様々な産業のイノベーションを起こすための新規サービス・アプリケーションの開発を行っています。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
今回の募集は、「農業」を一つの産業として捉え、生産者や農業関係者とのコミュニケーションから、農作物の栽培・収穫・販売まで一連の職務を通じ、これまでにないプロダクトの企画、リリースのマネージメント、プロダクトを活用したプロジェクトマネージメントを行うポジションです。

【具体的な職務内容】
・スマート農業を社会実装するためのプロダクトの企画、ビジネスモデルの企画
・プロダクトを活用したプロジェクトのマネージメント業務

また、下記に同社のスマート農業サービスの紹介動画がございますので、ご覧いただけますと幸いです。
■「OPTiM スマート農業サービス」の紹介
https://youtu.be/01WfbLMqV0M

【同社について】
オプティムでは、「世界一、AIを実用化させる企業になる」というスローガンのもとAI・IoT技術を中核として、農業・医療・建設といった様々な産業でイノベーションを起こすべく新規事業や新規サービスの企画・開発を行っています。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社にてプロダクトマネージャーとして活躍頂ける方を募集致します。

【本ポジションについて】
プロダクトの責任者として各事業領域におけるサービスやアプリケーションの企画、開発推進業務（プロダクトマネジメント業務全般）を行います。
※担当するプロダクト（サービスやアプリケーション）は状況やスキルマッチ度などに応じて決定いたします。

【具体的な職務内容】
・自社プロダクトの企画・開発・運用の統括
・ビジネスモデルの企画立案
・サービスに必要な新機能・新企画の立案
・プロダクトチームのマネジメント

【同社について】
オプティムでは、「世界一、AIを実用化させる企業になる」というスローガンのもとAI・IoTプラットフォームの開発や、農業・医療・建設といった様々な産業のイノベーションを起こすための新規サービス・アプリケーションの開発を行っています。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
ふるさと納税のプラットフォーム「さとふる」にて、
新サービス企画や事業開発の市場調査、グランドデザイン、サービスデザイン等企画段階からリリース、サービスインまでをご担当頂くポジションです。
一つのサービスの企画だけでなく、新規事業や事業開発までご担当いただきます。
数百万人を超える会員数、千を超える自治体、数万社以上の事業者に向けた国内有数の大規模サービス・事業の企画に裁量大きく携わっていただけます。

【職務内容】
■新規サービスの企画検討～設計
■市場、競合調査およびユーザーニーズの分析
■サービス設計と要件定義
■関連部署（サービス設計推進部・システム部）との調整、折衝、プロジェクトの推進
■資料作成、経営陣との折衝

◇プロジェクト例… 直近では、PayPay商品券販売、ワンストップ電子化等の新サービスをリリースしております。

企画提案についてはボトムアップでの企画/他部署からの改善依頼/トップダウンでの課題改善指示など、様々な課題の「タネ」を元に実施していきます。
具体的な施策の立案は企画担当者の裁量で検討が可能ですので、自身の企画が形になっていくやりがいを大いに感じることが可能です。

【このポジションの魅力】
■さとふるは、数百万人を超える会員数を誇るサービスです。
1,000を超える自治体、数万社以上の事業者に向けた国内有数の大規模サービス・事業の企画に裁量大きく携わっていただけます。
サービスのスケールも非常に大きく、マーケットからのフィードバックも早い為、やりがいを十分に感じて頂けます！
■グループ内のシナジーも生かしての新規サービスも企画いただけます。

【キャリアパス】
マネージャー・部長とマネジメント経験を積んでいただける可能性もありますし、部署異動でキャリアステップいただける可能性もございます。

【組織構成】
サービス企画部
部長1名（30代）、メンバー12名（30～40代）
★この部署は、昨年10月に立ち上がったばかりの新設部署となります。
★部長は、同社の役員も兼務しているため、経営層との距離が非常に近いです。

【働き方】
リモートワークと出社のハイブリッド勤務体制となります。