【職務概要】
コアとしては財務経理領域を中心に業務をお任せしつつ、ご志向に応じて他の領域についても職掌を拡張していくことも想定しております。
※他の領域をどのような順序・整理でどこまでお任せするかについては、ご経験やご志向、また会社内の状況等をバランスしつつ双方協議しながら決定させていただきます。

【職務詳細】
・決算業務(月次、四半期、年次)
・監査法人、証券会社、金融機関対応
・内部統制、J-SOXの構築・運用
・税務申告書作成
・資本政策・財務戦略の立案・実行
・資金調達関連業務
・業務改善関係(社内フロー整備、システム整備、規程整備)
・その他、管理部門関連業務(経営企画、人事採用、総務情シス、他)
・管理部門全体のマネジメント業務



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区飯田橋4-2-1　岩見ビル3階 JR各線「飯田橋」駅　徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社…
給与	年収：550万円～750万円■年収：553万～1160万円　月給制：月額461000円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種保険完備／交通費支給（規定範囲内）■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
本ポジションは、技術的な視点から案件の実現可能性を精査し、着工から竣工までをリードする役割です。

【職務詳細】
・省エネ、再エネ等設備の導入マネジメント：燃転機器の導入や空調制御システム導入における工程・安全・品質管理
・協力会社（EPC・工務店）の開拓と管理：全国の地域に根ざした施工会社の選定、見積精査、発注業務
・J-クレジット創出を見据えた要件定義：導入機器がクレジット創出の方法論（省エネルギー、燃料転換等）に合致するかの確認・技術的サポート
・現場調査と技術調整：現地確認に基づく施工スキームの構築、および施設管理者との調整業務
・補助金活用支援：自治体レジリエンス関連やエネルギー構造転換に関する補助金申請の技術的サポート

【同社事業開発部の仕事の魅力】
・構想を語るだけでなく、社会にインパクトを生む「事業」に昇華させられる醍醐味
・プロジェクトの多くが、脱炭素や地域活性という社会的意義の高いテーマに直結
・上流から実行までを一気通貫で担当するため、当事者としての手応えと成長実感を得ることができます

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都中央区銀座7‐3‐5 ヒューリック銀座7丁目ビル 4F 丸ノ内線「銀座」駅より徒歩7分 勤務地…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～1200万円　月給制：月額500000円　賞与：無　昇給：年2回（4月、10月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当（全額支給）、部活動、社内イベント、等級制度、表彰制度、フリースペースあり■勤務時間：9：00～18：00（フレックスタイム制あり）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
アーキベースは、2017年に設立以来、住環境領域（建設・不動産・エネルギーなど）を軸としたキャリア事業を中心に3つの事業と複数サービスを展開しております。今後は非キャリアも含めた、複数の事業を立ち上げることが決まっておりこのポジションでは将来の事業責任者候補として、COOの直下で新規事業開発を企画設計段階からサービスに落とし込むところまで幅広く裁量を持って牽引いただきます。

【職務詳細】
新規事業企画、事業推進新規ビジネス・サービスを企画段階からクライアントと作り上げるところから、世の中にローンチしていくところまで幅広くお任せします。
・クライアントの課題のヒアリングと提案
・他部き門と連携した各施策の検討＆実行
・営業数値やマーケティング数値の分析
・集客戦略の立案・実行

【本ポジションの魅力】
・COO直下のポジションで、会社経営に関わる重要なプロジェクトを任せられる
・レガシー業界の大規模なマーケットにインパクトを与える事業の立ち上げに関わることができる
・クライアントと並走しながら本質的な価値提供ができる

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区飯田橋4丁目2-1 岩見ビル3階 JR各線「飯田橋」駅　徒歩7分 勤務地変更の範囲:…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～850万円　月給制：月額451000円　賞与：業績連動賞与　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種保険完備／交通費支給（規定範囲内）■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
パブリッククラウド（GCP・AWS）を中心としたクラウド環境を構築し、BigQueryやRedshiftなどの分析基盤にデータを格納、利用可能な状態にするためのデータパイプラインの構築、TableauやSnowflakeどのBIツールを用いた可視化画面の設計・構築を主な業務としています。
最近では機械学習案件や分析案件など業務の幅も広がっています。

【職務詳細】
下記を行うためのクライアント対応及び要件定義
・オンライン、オフライン両方のデータを統合して分析基盤構築
・上記を行うための環境構築、ETL設計・開発、データ抽出など

＜案件の一例＞
・GCP／AWS／Azure等のクラウドを用いたデータ分析基盤の設計、構築
・Tableau／DataStudio／Looker 等のBIツールを用いたデータビジュアライゼーションの設計、構築
・機械学習やディープラーニングを用いたデータ分析業務

★取り扱いサービス例★
・GoogleCloudPlatform
・AmazonWebServices
・Backlog／Git／Github　など

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都渋谷区渋谷3-26-17 VORT渋谷10階 JR各線「渋谷」駅新南口より徒歩5分／東京メトロ…
給与	年収：550万円～750万円■年収：550万～1300万円　年棒制：月額458333円　賞与：年俸制のためなし　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月（給与・待遇の変動なし）)■福利厚生：※関東ITソフトウェア健康保険組合に加入／休業補償給付／トレーニングプログラムあり／各種スキルアップ支援制度あり／通勤手当（実費全額支給）／勉強手当（セミナー代、書籍代、eラーニング代など会社負担）／通信費等補助費（リモートワーク時にかかる費用補助）■勤務時間：所定労働時間：8時間／フレックス制（コアタイム 11：00～15：00）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
再開発・建替えプロジェクトにおける企画・推進業務全般を担当いただきます。

【職務詳細】
・市街地再開発やマンション建替え事業の情報収集
・事業計画・提案書の企画、立案、プレゼンテーション
・地権者との折衝、合意形成業務
・行政との協議、申請・交渉対応

【その他・魅力】
社会的意義の高い都市再生プロジェクトに上流工程から関われるため、まちづくりに貢献できる実感が得られます。

【社風】
電鉄系グループ会社としての安定感を背景に、着実な成長を遂げています。また、電鉄系の不動産会社として徹底した顧客志向、堅実な社風が特徴です。キャリア採用者も多く在籍しており、入社後も安心して就業していただけます。同業他社から入社した方も多く、働きやすい環境のもと、長期的に活躍しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区有楽町1-1-3 東京宝塚ビル11階 有楽町線「有楽町」駅　徒歩７分 勤務地変更の範囲…
給与	年収：900万円～1100万円■年収：980万～1100万円　年棒制：月額591500円　賞与：年俸制のため支給なし　昇給：有り■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(2か月)■福利厚生：社会保険完備、通勤手当、家族手当、住居手当、退職金制度、社員持株会、社内預金制度、社内付与制度、福利厚生サービス会社提携■勤務時間：フレックスタイム制フレキシブルタイム：8：00～21：00　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

具体的な仕事内容
パートナー企業の購買データや属性データを分析し、マーケティング戦略から施策の実行・検証までを一気通貫で支援します。営業担当と二人三脚で、クライアントの事業成長に貢献するポジションです。
・営業担当と連携したクライアントへのヒアリングおよび分析レポートの報告
・データ抽出・加工・分析およびBIツール等を活用した可視化
・分析結果に基づくKPI設定およびマーケティング施策の立案
・施策実行後の効果検証と、次なる改善に向けた戦略提案
・汎用的なデータ活用プロダクトおよびソリューションの開発・運用

★ミッション
楽天ペイメントは、楽天グループのFintech領域において、決済とポイントを掛け合わせた独自のソリューションを提供し、パートナー企業とエンドユーザー双方に新たな価値を創造しています。
本ポジションでは、同社の主要サービスにおけるB2B領域の活動をデータドリブンに加速させます。リサーチおよびデータ分析設計から、マーケティング施策の立案・実行・検証までを担い、パートナー企業のビジネス拡大を強力にバックアップしていただきます。楽天の膨大なデータベースを基軸に、戦略的な示唆を導き出すことがあなたの役割です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区港南2-16-5 NBF品川タワー 各線「品川」駅から徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～1000万円　月給制：月額301000円　賞与：年2回（6・12月）※会社及び個人業績により支給　昇給：有■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤交通費、住宅手当、退職金、従業員持株会制度、各種慶弔見舞金、クラブ活動、ファミリーデイ、部署内交流補助金制度、時差・時短制度、健康診断、カフェテリア■勤務時間：標準労働時間：9：00～17：20（所定労働時間7時間20分）フレックス制（コアタイム11：00～15：00）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
エクスチュアの主要クライアント層である大企業向けに顧客の課題解決ためのコンサルティング活動をして頂きます。昨今の社会情勢に合わせて、効率的且つ効果的な活動を行います。

具体的にはリード獲得から商談は基本的にWeb会議にて行います。適切なヒアリング、データ活用戦略と共にソリューション提案及び要件定義を行い、実装をエンジニア部門に引き継いでいく流れです。

同社の取扱うプロダクトは世界で価値が高評価されており、既に海外での販売実績は豊富な商材の日本展開となることもあり、有用性や実績を説明することにより、その価値をお客様に認めていただきやすいです！

【職務詳細】
・Web解析ツールを利用した、分析と改善施策（アクション）のレポート作成
・Web解析ツールの実装設計、実装内容調査
・担当領域のマーケティングテクノロジーの調査書作成
・各種トレーニング資料の作成、トレーニング実施
・客先でのプレゼンテーション

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都渋谷区渋谷3-26-17 VORT渋谷10階 JR各線「渋谷」駅新南口より徒歩5分／東京メトロ…
給与	年収：750万円～900万円■年収：750万～1000万円　年棒制：月額625000円　賞与：年俸制のためなし　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月（給与・待遇の変動なし）)■福利厚生：※関東ITソフトウェア健康保険組合に加入／休業補償給付／トレーニングプログラムあり／各種スキルアップ支援制度あり／通勤手当（実費全額支給）／勉強手当（セミナー代、書籍代、eラーニング代など会社負担）／通信費等補助費（リモートワーク時にかかる費用補助）■勤務時間：所定労働時間：8時間／※フレックス制（コアタイム 11：00～15：00）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
BWカーボンニュートラル総研には、大きく二つの業務があります。
・大手・先進企業に対するGX事業開発コンサルティング
　→環境領域の課題を解決する新たな技術活用やビジネスモデル構築を、
　　環境価値（クレジットや証書など）を軸とした事業開発コンサルティングで
　　支援し、「先進事例」を創出します。
・『地域脱炭素推進コンソーシアム』の企画・運営を通じた「地方創生×
　地域脱炭素」の事業開発
　→地域金融機関を中心に組成された当コンソーシアムでは、「事例創出」
　　「金融商品開発」「政策提言」をテーマとした３つのWGを運営しています。
　　この活動を通じて、地域脱炭素と地域経済活性化を同時に実現させる
　　「象徴事例」を創出します。

【職務詳細】
・環境領域の課題整理と解決可能な技術のリサーチ
・課題解決のための戦略オプションやビジネスモデルの企画と評価・選定
・ビジネスモデルの具体化～事業化支援（事業開発）
・ビジネスモデル拡大のためのクレジット新方法論登録・認証実務
・コンソーシアムの企画・運営
　（テーマ設定・ドキュメント制作・ファシリテーション・合意形成・モチベート）
・その他、国内外の脱炭素動向を捉えたレポート作成、政策提言　など

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都中央区日本橋2-3-21 群馬ビル6階 JR各線「東京」駅徒歩5分 ※週2日程度リモート 勤務…
給与	年収：800万円～1000万円■年収：800万～1200万円　月給制：月額666000円　賞与：成果に応じたインセンティブ支給あり　昇給：年2回（4月、10月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種社会保険完備、通勤手当（全額支給）、部活動、社内イベント、等級制度、表彰制度、フリースペースあり■勤務時間：9：00～18：00　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
※SMB事業企画本部から株式会社キャシュモへ在籍出向となるポジションです。

【業務内容】
「公認会計士として監査や実務を経験し、次はテクノロジーを活用してより多くの企業の経営をアップデートしたい」
「業務改善やIT化のアイデアはあるが、旧態依然とした組織では提案が通らない」
「単なる記帳代行ではなく、もっと顧客の経営に寄り添う仕事がしたい」
――そんなジレンマを抱えていませんか？

私たちキャシュモは、マネーフォワードグループに参画し、テクノロジーの力でこれまでの経理代行の常識を覆す「AI-BPO」の確立を目指しています。グループのエンジニアやプロダクトチームが深く参画する今、AS（経理代行）部門の抜本的な業務プロセス再構築をリードしていただく、次期マネージャー候補としての活躍を期待しています。

経営陣と直接連携しながら大きな裁量を持って、AIによる自動化と人の強みが融合した新しいオペレーションをリードできる環境です。ご入社後、まずは現場の実務と課題を把握していただき、半年後を目処に現マネージャーから部門全体のマネジメントを引き継いでいただきます。

【具体的なステップ】
■ 入社直後～3ヶ月（プレイング中心／現場の課題把握）
まずはメンバーとして実務に入り、既存業務フローを体感していただきます。
日々の業務指示や、メンバーへのOJT・相談対応を通じ、チーム全体の実行力と品質の底上げを図ります。

■ 入社半年以降（マネージャー業務／AI-BPOの推進と組織統括）
AS部全体の戦略・年間計画・予算の策定と実行。
部内の人員配置、採用、リーダー層を含むメンバーの育成計画と評価。

■ お任せしたいミッション
現場の実務から見えてきた課題を抽出し、マネーフォワードのエンジニアチームやプロダクトマネージャー（PdM）と協力しながら、テクノロジーを活用した抜本的な業務改善を推進していただきます。「どこまでをシステムに委ね、どこで人が介在すべきか」の顧客体験（UX）を追求し、正解がない環境の中で、フラットに新しい仕組みを創り上げていくことを期待しています。

【チーム構成】
経理代行部（アカウンティングサービス部）
・入力チーム（マネージャー1名、リーダー2名、メンバー3名、パート1名）
※用賀オフィスにて勤務
・…

勤務地	東京都港区
給与	年収：600万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【ライフイズテックについて】
ライフイズテックは、2010年に創業したEdTechを軸とする社会変革カンパニーです。
2011年、わずか3人の参加者から始まったキャンプ事業を皮切りに、同社は一貫したミッションと、独自の強みである「LX（Learning Experience：学習体験）」を軸に成長を続けてきました。現在では、オンライン教材や学校向け教材の提供、自治体向けのイノベーション人材育成プログラム、企業向けDX研修など、次々と事業領域を拡大しています。

■コーポレートスローガン：「世界を変える力を、すべての人に。」
■ミッション：「中高生ひとり一人の可能性を、一人でも多く、最大限伸ばす」

【事業開発事業部について】
2019年、新学習指導要領に対応した学校向けオンラインプログラミング教材「ライフイズテック レッスン」をリリースしました。現在、本教材は全国600以上の自治体、約4,400校の公立・私立学校、約135万人のユーザーに利用される教育インフラへと成長しています。

同社は単なる「教材の提供」に留まりません。学校教育でのデジタル学習環境の提供に加え、課外活動としてより深く実践的な「デジタル×課題解決体験」を届ける「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」を全国で展開し始めています。
教育を起点に解決すべき、そして解決できる社会課題は山積しています。それらを単に既存事業の枠組みで捉えるのではなく、一つひとつの課題を「新しい事業」として生み出し、継続的に解決していく。その強い決意を込めて、同社は自らを「事業開発事業部」と名付けています。

【事業企画グループについて】
事業戦略の設計と計画の実行管理を通じて、事業開発事業部の持続的な成長を実現するグループです。
事業部全体の売上・利益目標達成に責任を持ち、事業運営基盤の構築・運用を担っています。

【募集背景】
事業拡大のスピードに対して、データやSFAの整備・運用が追いついていく仕組みづくりが急務となっています。組織の拡大・再編に耐える「信頼できる1つの数字」をつくるために、データ基盤（DWH）とSFAを設計・運用できる人材を求めています。

【業務内容】
■計画設計（事業計画作成・売上構造整理・KPI設計）
■モニタリング（KPIダッシュボード整備・PL予実/売上進捗管理）
■事業運営基盤（A…

勤務地	東京都港区
給与	年収：550万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

■販売計画の推進業務、施策の企画実行
販売計画、価格、供給状況を踏まえた販売施策を企画・推進します。本社として方向性の整理、数値面の確認、必要な調整を行います。

■市場・競合・販売データの分析
コンシューマストレージ製品市場のトレンド、競合動向、価格動向、販売実績を分析し、地域別・チャネル別の販売促進施策に反映します。

■海外現地法人・顧客／販売パートナーとの連携
海外拠点のセールス・マーケティングチーム、販売パートナーと連携し、市場ニーズや販売課題を把握し、拡販施策に反映します。案件に応じて、国内の販売チャネルやプロモーションにも関わります。

■商品企画・ブランド施策へのフィードバック
市場・販売現場から得たニーズやユーザー動向を社内関連部門へフィードバックし、今後の商品企画、パッケージ、訴求内容、ブランド施策の改善につなげます。

【期待する役割】
■キオクシアのコンシューマ向けブランド製品のグローバルな拡販推進を担います。
■自社ブランド製品を対象に、国内外の市場・販売チャネル・競合状況を踏まえたマーケティング施策、販売促進、現地法人支援を行います。

【募集背景】
■スマートフォン、カメラ、PC、ゲーム、クリエイター用途など、個人が扱うデータ量は年々増加しており、写真・動画・コンテンツ制作・バックアップなど、日常生活のあらゆる場面でストレージ製品の重要性が高まっています。
■キオクシアは、世界初のフラッシュメモリを開発したパイオニアとして、SSD、SDカード、USBメモリなどのコンシューマ向けブランド製品をグローバルに展開しています。
■本ポジションでは、海外現地法人・販売代理店・EC／量販チャネルと連携し、各地域の市場特性に応じた販売促進、ブランド価値向上、販売拡大を推進いただきます。加えて、国内市場におけるコンシューマ向けブランド製品の販売促進・販路拡大・プロモーション案件を担当いただく可能性もあり、グローバルと国内の双方の視点からB2Cビジネスの成長に貢献いただくことを期待しています。

【配属先組織の環境】
・出社頻度：週3日程度（在宅勤務は週2日程度）
※出社と在宅とのハイブリッド勤務で働く社員が多いです。
・平均残業時間　20時間/月
・キャリア入社者も多く活躍いただいており、バックグラウンドも様々で、風通し良く安心して勤務頂ける環境です…

勤務地	東京都港区
給与	経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
主に下記の業務のサポート及び実施を想定しています。
【グループ全体の資金調達・資金運用業務の企画・実行】
資金繰り表の作成・分析、金融機関との折衝・契約条件交渉
借入・社債発行に関する実務遂行（契約書確認、書類作成、決済対応）

【企業投資 及び M&A案件における財務面でのリード】
企業価値評価モデルの作成・レビュー。財務デューデリジェンスの計画立案・実務対応
社内関係者、外部アドバイザー及び金融機関との調整・資料作成

【その他】
財務戦略立案に基づく資金計画や資本政策の策定・実行
チームメンバーの業務レビュー・指導。経営層や社内関連部署へのレポート・提案資料作成


【募集背景】
ファイナンス業務全般（M&Aに関わる資金調達など）の業務拡大のため

【配属部署】HD財務部

【部署人員】財務部6名
平均年齢40代

【アピールポイント】
9月入社に2名のキャリア採用社員がいます。今後の海外の合弁会社CFO等、キャリアアップも検討可能です。

勤務地	東京都千代田区鍛冶町
給与	年収：1000万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【具体的な職務内容】
■データ分析による顧客向けソリューション・アイデア企画、立案業務
　・データ分析による社内ビジネス課題対応
　・データの収集、加工、分析、視覚化など
【具体例】
　・顧客外国為替取引データ等を用いた顧客向けレポート作成、及び各種提案
　・銀行内外のデータを用いた経済指標予測モデルの作成　等

＜その他＞
資金や預金のデータを切り出して、クレンジングして、ソリューション提案に繋げられる分析をすることがメインミッション。
　マーケットの今後の予測をするために、データでの分析を担う。
⇔ディーラーやエコノミストと協働しながら、今後の予測に役立つデータ分析を担う

【配属予定部署／グループ】
市場営業統括部　市場業務開発室　IT業務G

【職種】総合職

【SMBCの特徴】
■同行はチームで仕事を進めることも多いですが、個人に高い裁量権を与え、個々が強みを持つ組織を作ることを重視しております。そのため、高収益体制を実現することができ、大手銀行内では平均年齢が低く、平均年収が高くなっております。
■直近では銀行外、金融業界以外からの入社実績も増えており、様々な経験・スキルを持った社員が活躍しております。新卒、中途、出身業界問わず、ご経験を活かして同行でキャリア形成が可能な環境がございます。

勤務地	東京都千代田区
給与	経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■組織のミッション
ドコモの金融領域における主領域であるdカードやd払いの次の柱となる事業を作るため、決済以外の金融領域に関する企画・運営を行っており、中でもネットバンクサービス全体の事業運営に取り組んでいます。

■組織の業務概要
・dスマートバンクだけではなく、SBIネット銀行との連携含めたバンクサービス全体の事業推進

■担当いただく業務概要
以下業務を担当いただきます。
・中期経営計画に基づく事業戦略、事業計画の策定・管理
・サービスのレベルアップに向けた市場分析、企画・検討
・アライアンスパートナーである金融機関との共同企画の検討・折衝
・新規会員獲得、アクティブ率向上などの顧客動向の分析、販促施策の企画実行と効果測定
・チームリーダーとしてのメンバーマネジメント（人事は含まない）
・上記業務に関わる社内システムでの申請・契約・管理業務等、開発ベンダとの各種調整等

■業務の魅力・キャリアパス
・事業立ち上後の成長フェーズにおける戦略立案・事業推進業務が経験できる
・リーダーとして裁量を持って業務遂行ができる
・アライアンスパートナーとのアライアンス業務が経験できる

■募集背景
事業拡大による増員募集

■候補者へのメッセージ
「ドコモ＝携帯電話の会社」だと思っていませんか？実は、私たちは通信以外の事業も数多く手がけています。
例えば、金融・決済、エンタメ、ヘルスケア、マーケティングソリューションなど。これら通信以外の分野を「スマートライフ事業」と位置付け、1億人以上の会員基盤と豊富なアセットを活用し、これからの成長の原動力とすべく育てている真っ最中です。
特に金融事業は、ドコモのスマートライフ事業の中心となる事業であり、今後も更なる成長を目指しています。中でも銀行領域は、dカード、d払いに次ぐ新たな柱とすべく取り組んでいます。
ドコモのアセットを使えば、新しい価値を生み出すこと、世の中を変えることも夢ではありません。
ただ、ドコモにとっては新しいチャレンジ。グローバルなIT企業と互角に戦うには、まだまだ「人」の力が必要です。
あなたがこれまで培ってきた力を、ドコモでフルに発揮してみませんか。

■働き方・環境の魅力や現場カルチャーについて
・フレックス制度（コアタイムレス）、1時間単位で取得できる有給休暇など…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：750万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
スタートアップ支援に関する企画業務全般に従事いただきます。

・スタートアップの海外進出支援、スタートアップ・オープンイノベーションプラットフォーム「未来X」の企画・運営、銀行内部やグループ会社等の関係機関との連携、広報業務等、企画業務は多岐に亘ります。ご志望や適性等も踏まえたうえで、いずれかの企画業務（複数の場合もあり）を担当して頂きます。

「未来X」とは
スタートアップ・事業会社・ベンチャーキャピタル・公的機関等の多様なプレイヤーが参画する協業や事業創出を推進するスタートアップエコシステムプラットフォームです。
https://www.smfg.co.jp/dx_link/service/mirai-cross/
https://www.smfg.co.jp/dx_link/article/0105.html

■海外進出支援
・日系スタートアップの海外進出支援、非日系スタートアップの日本進出支援等について、国内外の、銀行内・外の関係機関と連携して（海外出張もあり）、支援メニューの企画・運営を担当して頂きます。

■未来Xの企画・運営
・アクセラレーションプログラムや事業会社との協業サポートプログラム、各地域のエコシステムと連携したセミナー・イベントの企画・運営を担当して頂きます。

■関係機関との連携、広報業務
・銀行内部の他部署やグループ会社と連携したスタートアップとの事業共創や、ホームページやSNS等での取組内容の情報発信等の広報業務を担当して頂きます。

【魅力】
・SMBCグループの広い顧客基盤を活用して、スタートアップ企業に関する様々な新規事業企画・開発に従事いただけます。
・三井住友銀行の企業風土でもございますが、先進的でチャレンジングな環境のため裁量権を持って業務を実施いただけます。

【キャリアパス】
・企画業務は多岐に亘りますので、グループ内のジョブローテーションによって複数の業務をご経験することが可能です。
・また、SMBCベンチャーキャピタルの企画担当やスタートアップの個社支援を行なう営業推進担当に幅を拡げることも可能です。
・銀行内部では、デジタル関連・サステナ関連の部署ではスタートアップとの連携も多いため、そうした関連部署での企画担当に転じるキャリア形成も可能です。

【配属想定部署】
ス…

勤務地	東京都千代田区
給与	経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■組織のミッション
様々なパートナーとの連携によって日本最大級となる「データの力」と「人を動かす力」を実装し、あらゆる企業のマーケティングDXをリード・進化させるエコシステムを実現します。

■組織の業務概要
・dmenu、dポイントクラブ、SmartNews for docomo等ドコモメディアの広告収入管理、企画、運用、改善
・ドコモメディア各主管部との折衝、連携
・ドコモグループの広告プロダクト連携
・Header Biddingの実装、運用
・アドテク事業者との契約、検証、展開
・その他広告企画

■担当いただく業務概要
<担当業務>
・チーム業務概要の中でも特に、ドコモ保有メディアにおける、ドコモグループの広告プロダクト活用推進
<業務の魅力>
・年間600億PV規模のスケールの大きな広告マネタイズ
・スケールを活かした対外交渉力
・通信に次ぐ事業の柱を目指すd経済圏とマーケティングソリューション領域の中でも重要なマネタイズエンジン（広告）の役割を担う

■候補者へのメッセージ
私たちは、約1億を超える会員基盤と豊富なアセットを活用し、金融・決済、エンタメ、ヘルスケア、マーケティングソリューションなど様々なビジネスを展開しています。
中でもマーケティングソリューション領域では、約1億の会員基盤とその一人ひとりに紐づくオンライン・オフライン横断の行動・購買データを含むID単位の会員データを土台に、マーケティングの戦略・戦術立案から施策実行、効果検証までを一気通貫で支援するマーケティングソリューション「Single ID Marketing」の展開により、生活者とのコミュニケーションを最適化し、進化したマーケティングを提供していきます。
さらに、社会全体のマーケティングDXをワンストップで支援することで、地域社会の活性化や持続可能な消費の促進などを通して社会へ貢献し、日本のマーケティングの未来を創造するリーディングカンパニーを目指します。
多様で膨大なデータを活用した、進化したマーケティングを、共に実現しませんか。

■環境の魅力や現場カルチャーについて
・スーパーフレックス制度（コアタイムレス）、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことができます。
・在宅勤務も自由にできるため、オフィスでの仕事だけ…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：800万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
業務プロセス変革推進ユニットにおける業務改革推進リーダーとして業務従事いただきます。

【具体的には】
・全社横断の業務改革（BPR）、データドリブン経営、基幹システム導入・高度化（SAP等）に関する複数プロジェクトを統括し、構想策定から実行・定着までを一気通貫でリードいただきます。
・具体的には、プログラム／プロジェクト全体のロードマップ策定、進捗・課題・リスクの統合管理、KPIに基づく成果創出の推進を担うとともに、経営層・事業部門・IT部門との連携による意思決定支援および合意形成を主導します。
・また、業務プロセスの可視化・課題構造化を通じた改革テーマの創出、チェンジマネジメントの設計・実行、外部パートナーを含めた体制マネジメントを通じて、全社的な業務変革の実現に貢献いただきます。

【ポジションの魅力】
・全社横断の業務改革・DXプログラムを統括する立場として、個別プロジェクトに留まらない大規模変革に携わることができます。
・経営層・事業部門・IT部門など多様なステークホルダーと直接連携し、経営意思決定に直結する業務改革をリードできる点が大きな特徴です。
・業務プロセス、データ、システムを一体で設計・推進することで、成果が可視化されやすく、全社に対するインパクトの大きさと高い達成感を得られます。
・複数プロジェクトを横断したプログラムマネジメントを通じて、経営・業務・ITを統合的に捉える高度なマネジメント力を獲得できます。
・将来的には、部門リーダーや全社PMO、DX責任者など、より上流・広範な役割へのキャリア展開が期待できます。

【働き方】
・フレックス制度：あり
・リモートワーク制度：あり
※【働き方】在宅勤務：会社方針として月の営業日のうち在宅勤務は40%以内で取得可能です。
どのように活用されるかは、ご入社後に業務の状況等を踏まえて上司の方とご相談頂けます。

【募集背景】
事業拡大に伴う、組織強化を目的とした増員募集となります。

【企業の魅力】
半導体市場はAI・データセンター・先端ロジック半導体への旺盛な投資を背景に、新たな成長フェーズを迎えています。同社は世界トップクラス・国内No.1の半導体製造装置メーカーであり、半導体製造工程における4つの連続工程（塗布・現像、エッチング、成…

勤務地	東京都港区
給与	年収：1200万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【仕事内容】
売上高5兆円超、重工業業界NO1である同社では中期経営計画でデータセンター事業を成長領域と位置づけております。データセンターは大量の電力を消費するため、地域社会のインフラに大きな負荷をかけています。地域に受け入れられるためにデータセンターを地元に価値を提供する施設にする必要があります。そこで、場所を選ばず行える完全閉鎖式陸上養殖を着目し研究開発を行ってきました。本ポジションの方にこのソリューションを0→1に事業化・量産化して頂くことを期待しております。現状、4～5名の採用を考えております。
■養殖システムの管理
魚の飼育管理、成長データの解析、へい死率低減・成長速度向上に向けた施策立案
■種苗生産・人工ふ化管理
採卵・採精、人工授精および受精卵管理の実行と最適化。仔魚の餌となるワムシ、アルテミア、微細藻類などの培養
■事業開発
自治体や協力企業との折衝、養殖プラントのセールス、生産された水産物の販路開拓

【事業の現状】
・三菱重工業株式会社は長野県岡谷市に拠点を置く株式会社エーシングのオゾン浄化技術を活用した完全閉鎖型陸上養殖システム（POSC-RAS）とデータセンターの廃熱を組み合わせたホッケの陸上養殖の共同検証プロジェクトを進めています。
※参考URL　
https://spectra.mhi.com/jp/energy-transition/from-data-center-to-fish-tank-how-to-turn-waste-heat-into-local-delicacies
・顧客はデータセンター関連に限らず、ホテルやデベロッパー、自治体、アミューズメント施設、道の駅等幅広い顧客をターゲットにしております。

【配属組織】
データセンター＆エネルギーマネジメント部　事業開発部

【仕事の魅力・やりがい】
未成熟な陸上養殖市場を自ら切り開く挑戦ができる環境です。技術・生産・営業の境界を超えて意思決定に関わり、仕組み作りから成長戦略までを自分の手で形にできます。挑戦がそのまま事業の成長に直結する手ごたえを味わえます。

【働き方について】
在宅勤務：リモート可能です（週1回の出社が規定）。
フルフレックスタイム制導入

【同社について】
・三菱グループの創業者岩崎彌太郎は政府より工部省長崎造…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：800万円～1400万円経験・スキルに応じて変動します

【事業について】
昨今のビジネス環境では、SaaSをはじめとする最新テクノロジーの活用が組織の生産性向上に不可欠となっています。しかし一方で、SaaSの急速な普及に伴い、不正アクセスや情報漏洩等のセキュリティリスクや運用管理の煩雑さなど、様々な課題も浮き彫りになっています。

HENNGEでは、このような課題を包括的に解決し、企業の安全かつ便利なクラウドサービスの活用をサポートする、クラウドセキュリティサービスの「HENNGE One」を提供しています。

HENNGE Oneはサブスクリプション型のクラウドサービスとしてお客様にご提供していますが、解約率は一般的なSaaSビジネスの解約率を大幅に下回る1%未満で推移しており*、お客様から必要とされるサービスとして、上場企業を含む多くの企業にご利用いただいています。今後も継続的な顧客拡大やサービスの拡充を進め、企業のクラウドサービス活用を促進するため、積極的な人員増員を行っています。

【業務について】
ご入社後まずは、ご自身の経験、将来のキャリアプランを踏まえながら以下業務を中心にご担当いただきます。

■中期経営計画、事業計画の策定及び支援
■PL予算策定・予実分析・将来予測
■収益性やコスト分析（切り口検討含む）
■SaaS KPIの設計及びモニタリング
■外部環境及びベンチマーク企業の情報収集・分析及びアクションの策定
■M&A及び新規事業の検討支援・評価

上記以外にも以下領域に関与いただくことも可能です。
■資本政策の策定と実行（含む株主還元）
■資金調達及び金融機関対応
■資金管理の高度化
■資金運用及び為替リスク管理

【募集背景】
事業規模拡大と組織規模拡大に伴う増員募集。

【やりがい／魅力】
■経営層やマネジメントメンバーとの距離も近く、会社全体を見渡す業務を通じて視座を高められる。
■経営層や各事業責任者と共に中長期的な会社の成長に関する議論に加わり、計画策定にも関与していくことで、経営戦略・事業戦略の立案から実行に至るまでの経験が積める。
■PL予算策定及び将来予測管理を通じて全部署と関わることができ、ビジネス目線も持つことができる。
■自ら考えた提案によって会社の成長に寄与することができ、コーポレート側でも肌感を持った成果を実感できる。
■FP&A（Financial Planning …

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：600万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

創業以来赤字決算なしの健全な財務基盤を誇る当社において、2030年に向けた最重要成長領域である「ソリューションサービス事業」の中核、アプリケーションサービス事業部を統括する事業責任者（事業部長）をお迎えします。

当事業部は、基幹系・業務系を担う「ビジネスアプリケーションサービス部」と、最先端領域を担う「AI・データエンジニアリング（DE）サービス部」の2部署から構成されています。
これまでは事業本部長が当事業部長を兼任してまいりましたが、さらなる事業拡大と意思決定のスピードアップを図るため、専任の事業責任者を配置する決定をいたしました。

・これまでのSIer・受託開発で培った事業マネジメント経験や業界知見を遺憾なく発揮したい
・次代を担う『ERP×AI・データ』領域の組織を率い、第二創業期の総仕上げを主導したい
という、豊富な経験をお持ちのベテランリーダーからのご応募をお待ちしております。

【具体的な業務内容】
2つのサービス部（ビジネスアプリ／AI・DE）を統括し、事業部全体のP/L責任、成長戦略の策定・実行、組織づくりを一手に担っていただきます。
◆事業成長・戦略策定（売上・利益の最大化）
- ERP市場およびAI・データ領域の動向分析に基づく中長期の事業計画・案件戦略の策定
- 顧客ニーズを捉えた新規ソリューション・サービスの企画およびアライアンス推進

◆組織マネジメント・人材育成
- 各部の部長・PM（プロジェクトマネージャー）・営業人材の育成および組織体制の強化
- 2つの部署（ビジネスアプリとAI・DE）のシナジー創出に向けた横断マネジメント

◆経営陣へのコミットメント・レポート
- 経営陣（役員・本部長）に対する事業進捗レポーティングおよび経営目線での意思決定推進

【このポジション・仕事の魅力】
??「本部長からの兼任解除」に伴う、高い裁量と明確なミッション
本部長からのバトンを受け取り、事業統括の専任者として大きな権限を持って組織を動かせます。意思決定ラインがシンプルで、スピード感を持って事業改革・拡大を主導できます。

??「ERP（基幹）」×「AI・DE（先進）」を掛け合わせた事業の面白さ
既存の基幹システム（ビジネスアプリ）と、時代の最先端である「AI・データエンジニアリング」の両部を管轄するため、単なるシステム開発にとどまらない…

勤務地	東京都港区
給与	年収：900万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【仕事概要】
交通事故削減支援サービス『DRIVE CHART』のコア技術の1つであるAIモデルの開発 / 運用に関する業務に携わっていただきます。

AIモデルは、自社開発した通信型ドライブレコーダー（エッジ）とクラウドで動作しており、映像とセンサデータを解析して、脇見運転や一時不停止などの事故リスクの高い運転行動を自動的に検出します。検出されたシーンの映像と運転データは、ドライバーが自身の運転を振り返る際に活用されており、安全運転への行動変容を促進するための重要なデータとなっています。

【募集背景】
『DRIVE CHART』は契約車両10万台を超え、日々多くの企業やドライバーの方々に活用いただけるサービスになりました。利用者が増え続ける中で、多様な運転シーンの１つ１つに対応できるAIモデルを提供する責任が増してきています。
今後さらに多くのユーザーへ価値を届けていくために、現場からのフィードバックを基にAIモデルを継続的にアップデートし、性能を磨き込み続けることと、さらなる事故リスク低減に向けた新機能の開発それぞれで体制の強化が必要です。「交通事故の削減」という社会課題に対し、技術で真摯に向き合っていただける仲間を募集します。

【業務内容】
危険運転行動を検知するAIモデルの開発・改善・運用を行います。
・映像 / GNSS / IMUデータ等をソースとして、AIモデルの構築、課題分析、性能改善
・AIモデルの実サービスへの実装、モデル軽量化、リリース
・AIモデルの継続的な性能改善、運用コストの削減
・地図データを用いたロジック構築 / データ分析

【開発環境】
・言語：Python
・ライブラリ：pandas, scikit-learn, LightGBM, PyTorch
・可視化：Streamlit, Kepler.gl, Plotly, Redash
・インフラ：AWS / GCP
・データベース：Aurora （MySQL） / BigQuery
・ソースコード管理: GitHub
・生成AIツール：GitHub Copilot, Claude Code, Google Workspace with Gemini

【魅力ポイント】
・実験だけで終わらず、実サービスに活用される機械学習モデルを構築し…

勤務地	東京都港区
給与	年収：700万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【ポジション概要】
日本拠点をベースに新規海外市場（EMEA・南米）における事業開発業務全般をお任せします。

【主な業務内容】
■概要
・主にIT-BPO事業ドメインを中心とした、新規市場の調査、参入戦略の策定
・現地パートナー企業の発掘およびパートナーシップ構築
■詳細
・新規市場調査、分析（EMEAや南米など）
・調査、分析結果をもとにした参入戦略の策定
・新規市場におけるパートナー企業のサーチ、ならびに業務・資本提携に向けた交渉
・新規市場における事業立ち上げ支援、推進（IT-BPO事業がメイン）
・経営層向けの市場調査レポート、事業戦略資料の作成
※業務の中で時差対応が発生することがあります。
※海外出張・将来的な海外赴任の可能性有。

【配属部署】
■配属予定部門：事業開発本部 事業開発統括部
■組織ミッション：中期計画におけるグローバル事業展開強化に向けた新規市場開拓
■メンバー構成：本部長（役員）2名、統括部長1名、以下4名

【活かせるスキル】
■海外市場における調査・分析（市場、業界、競合など）、ならびにそれをもとにした戦略策定
■英語を用いた海外パートナーとの交渉・折衝
■投資案件におけるバリュエーションや投資契約条件レビュー

【キャリアパス】
・事業立ち上げフェーズを経験後、当該開拓市場における事業責任者として事業拡大をリード
・投資先企業において株主代表として同企業の経営に参加する機会有

【仕事の魅力】
・同社の中期計画における成長戦略の遂行を担うポジションで、ゼロベースで新規市場・新規事業を構築できる
・将来的な海外駐在、グローバルキャリア形成の可能性
・自身の調査/交渉が新規事業創出につながるとともに、経営層と近い距離で投資など重要な意思決定に関われる

勤務地	東京都豊島区東池袋
給与	年収：1000万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【募集背景】
生成AIサービスの急成長につき、toCとtoBを横断しマーケティング全体の収益を牽引する責任者候補を募集します。

【事業概要】
現在急成長中の生成AI教育サービス「DMM 生成AI CAMP 学び放題」は、個人のスキルアップから法人のDX推進まで、幅広いニーズに応えるべく個人向け（toC）と法人向け（toB）の両事業を展開しています。
事業が急速に拡大するフェーズにおいて、両者を横断してマーケティング全体を統括し、リード獲得から収益最大化までの数値にフルコミットしていただく「マーケティング責任者」を募集します。

マーケティング本部・各事業と接続しながら、戦略の立案から施策の実行・組織構築までを一気通貫で担っていただくポジションです。

【ミッション】
■生成AIを使いこなす人を、日本中に増やす。

生成AIは一部の先行者だけのものではなく、すべてのビジネスパーソンの武器になるべきものです。しかし、学びの入口にまだ立てていない人が圧倒的多数です。その入口をつくり、必要な人に必要な学びを届けることが、本ポジションのマーケティングの役割です。

toC・toBを横断してマーケティング全体を統括し、獲得から収益まで、事業成長の数値に最終責任を負っていただきます。

【業務内容】
「DMM 生成AI CAMP 学び放題」における、toC/toB両事業のマーケティング戦略の立案から実行、予算管理、チームマネジメントまでを幅広くお任せします。

【具体的な業務内容】
■toC・toB横断でのマーケティング戦略の立案・実行（獲得～収益までのファネル全体設計）
■KPIマネジメント（CPA・CAC・LTV・ROAS・継続率等の設計・モニタリング・改善サイクルの統括）
■マーケティング予算の策定・投資対効果の最大化・PL管理
■運用型広告（Meta・YouTube・リスティング等）の戦略立案・実行統括
■自社YouTubeチャンネル・SNSアカウントの運用戦略を含むオーガニック獲得の設計・統括
■インフルエンサーマーケティング・PR等を組み合わせた認知・獲得戦略の設計・実行
■LPO・CRMを活用した獲得効率・リテンションの改善
■クリエイティブディレクション（バナー・動画・LPの方向性設計・要件定義）
■マーケティング組織の構築・採用・メンバーマネジメント（社員・…

勤務地	東京都港区
給与	年収：800万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
広告・データ・メディアを中心としたマーケティング事業において、
事業戦略に基づいた数値管理をミッションとし、会社のビジョンに沿った数値の取りまとめや各部門との連携、事業計画の策定、実行支援等をしていただきます。

【職務内容】
広告／データ／メディアに関する戦略に基づいた数値管理業務をお任せします。
・予実管理
・各種経営分析、経営層への報告データ／資料作成
・管掌事業の戦略策定支援
・経営層から求められるデータ／資料作成及び横断的な調整・管理
・事業ポートフォリオ分析、生産性分析

部門内の各サービスの予実管理、業績分析などを行います。その他経営層への定例報告MTGなどの運営や設定を行います。
加えて、全社的に活用を推進しているAI化についても、業務効率化やより高い精度のアウトプット化を目的に課として一層の強化をしていく方針です。

【ポジションの魅力】
各種事業状況を可視化するためのKPIの企画設計、並びにそのデータ分析によって、経営への提言をメインミッションとしている組織になります。経営陣との距離が近く、経営事業の意思決定に管理会計の側面から関与できるポジションです。

【組織構成】
マネージャー以下、6名チーム

【事業部について】
コマース＆マーケティングカンパニーはメディアビジネス、デジタルアドビジネス、リサーチビジネス、インフルエンサービジネスを含む広告及びマーケティングサービスを提供しております。
１つのカンパニーとしての収益観点だけではなく、マーケティング業界の特異な分野も扱い広告も含めて包括的にサポートしております。

勤務地	東京都世田谷区
給与	年収：800万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

〇業務内容
■概要
事業家として、あなたの経験と専門性を活かし、リーディングマークの事業を次のステージへと導きます。
具体的な職種や業務内容は、あなたの経験・志向・強みに応じて、経営陣と対話しながら決定します。
■あなたが実現できる挑戦の例
・新規事業の立ち上げ
AI×パーソナリティデータで、新たな価値を創造する。市場を見極め、仮説を立て、プロダクトを創り、事業を成長させる。0→1の事業創造をリードします。
・既存事業の変革・成長加速
営業、マーケティング、CS、プロダクトなどの各領域で、既存事業を次のステージへ引き上げる。戦略を描き、組織を創り、圧倒的な成果を創出します。
・エンタープライズ戦略の推進
従業員数1万名以上の大手企業との取引を拡大し、エンタープライズ領域での圧倒的なポジションを確立する。日本を代表する企業の経営層と向き合い、組織変革を牽引します。
・営業組織の変革とマネジメント
営業組織全体を最適化し、成長を加速させる。戦略立案から採用、育成、オペレーション構築まで一貫してリードします。
・マーケティング戦略の立案と実行
ミキワメAIブランドをさらに拡大するためのマーケティング戦略を描き、実行する。デジタルマーケティング、コンテンツマーケティング、イベント、PRを通じてブランドの価値を創ります。
・プロダクト戦略の立案と推進
ユーザーの声を聞き、データを分析し、プロダクトロードマップを描く。エンジニア、デザイナー、ビジネスサイドを巻き込み、プロダクトを進化させます。
・グローバル展開の構想
日本で培った強みを世界へ。グローバル市場を見据えた戦略立案から実行まで、世界の働き方を変える第一歩を踏み出します。
■そして、あなた自身が描く挑戦を
上記はあくまで例です。あなたが「これをやりたい」と思う挑戦があれば、それを実現できる環境がここにあります。経営と対話し、共に未来を創る。それが事業家の役割です。

〇ポジションの魅力
■ 事業家としての経験：「創って、作って、売る」全てを担う
市場を見極め、プロダクトを創り、顧客に届ける。事業家として「創って、作って、売る」全てのプロセスを経験できます。この経験は、あなたのキャリアに一生残る財産となります。
■ 経営と創る：意思決定の最前線で、会社の未来を共に描く
事業家として経営陣と直接対話しながら、事業戦略を描…

勤務地	東京都港区
給与	年収：1000万円～経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■職務内容
このポジションでは、急成長する非対面決済領域における営業企画・営業支援を担当していただきます。具体的には、営業戦略の企画立案や目標（KPI）の設定、商談の進め方や営業提案の標準化など、営業活動を効率的かつ効果的に進めるための仕組みづくりを担います。また、営業組織がより高い成果を上げられるよう関係部署と連携しながら、営業推進体制の強化と事業の成長を牽引していただきます。

【具体的な業務】
■非対面決済領域における営業戦略や推進施策の企画・立案
■商談プロセスの構築と標準化
└顧客へのアプローチからニーズの把握、提案、契約締結までの一連の流れを体系化し、営業活動の効率化を図ります

【本ポジションの魅力】
■No1のポジションに甘んじることなく、自ら変化と進化を求める風土の為、様々なことに関して積極的にチャレンジいただくことが可能です。
■働き方（テレワーク、フレックス等）を含め、個々人の自主性を重んじる自由闊達なカルチャーです。
■国内のみならず、海外企業とも深く関わりながら、これまでにないビジネス展開を検討したり、実際の実行に挑戦したりすることができます。
■キャッシュレスという社会的意義・影響力の高い事業に携わることができます。

【配属部署】マーチャントビジネス（２）、マーチャントビジネス推進部
■マーチャントビジネス（２）：主に非対面決済における既存契約先の取引拡大、新規取引創出
■マーチャントビジネス推進部：加盟店向けビジネスの企画部門と営業部門との間のポジションに位置し、営業部門と共に営業し、企画部門と共に立案・実行を行う「ミドル」部門となります。

【募集背景】
キャッシュレスを取り巻く市場環境は異業種の参入なども背景に、競争が激しさを増しています。その中で三井住友カードは、業界のリーディングカンパニーとして新たな領域へとチャレンジし、事業を更に拡大するフェーズへと移行しています。
事業拡大に向けて、金融機関としての枠に囚われずビジネスを展開していくためにも、様々な分野で活躍されている方の経験・知識を活かして新たな付加価値を創造していきたいと考えています。三井住友カードは、キャッシュレス分野における総合決済プラットフォーマーへの転換を図ることを目指しており、現在、キャリア採用へ注力をしています。

勤務地	東京都江東区豊洲2丁目2番地31号
給与	年収：600万円～1300万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社にてデータのプロフェッショナルとして下記業務を担っていいただきます。

【具体的な業務内容】
■金融機関本部各部署に常駐し、お客様のビジネス課題の発見や事業戦略の策定をデータの専門家として支援
■サービスや商品に関する計数管理、マーケティング分析などをデータエンジニアの立場で支援
■膨大なデータの整理、再構築、可用性向上などをデータアーキテクトの立場で支援
■システム間連携や仕様変更に伴う影響調査やリスク管理、完全性確認などをデータガバナンスの立場で支援

【強み】
■メガバンクとの取引が長く、システム提案・企画・要件定義等、上流から携わることができます
■金融機関の様々な業務領域における専門家と接することができます
■専門分野でスペシャリストを目指すか、多彩な経験を積んでゼネラリストを目指すか、ご自身のキャリア志向に合わせた働き方ができます
■ご経験とご希望に応じて、早期にプロジェクトリーダーとしてご活躍いただけます

【同社の魅力】
■コンサルティングから運用までトータルでITソリューションを提供
三菱総合研究所、三菱UFJフィナンシャル・グループとの戦略的連携を重視した経営方針によって事業基盤を強化し、日本有数の企業をお客様として多数抱えています。ITコンサルからシステムの設計・開発、運用・処理までITトータルソリューションを提供し、お客様の課題を解決できるのは三菱総研DCSならではの強みです。

■約5,000社との取引実績有り
三菱総合研究所、三菱UFJフィナンシャル・グループ、三菱UFJリサーチ＆コンサルティングとの戦略的連携により、約5,000社との取引実績があります。
日本有数の企業をお客様として多数抱えているのが特徴です。
4社の連携により提供価値を拡大し、企業の業務変革を強力にバックアップしています。

■自己資本比率約60％を誇る健全な財務状況
自己資本比率は総資産に占める自己資本の割合を示し、一般的にこの比率が高いほど経営の安全度が高いことを示します。
三菱総研DCSは自己資本比率約60％と国内トップクラスの健全な財務状況を誇ります。

■多様な業種・業界への幅広いマーケット展開
金融業界だけでなく、銀行で培ったノウハウを活かし、クレジットカード業界、一般事業法人まで、多様な業種・業界のマ…

勤務地	東京都港区
給与	年収：500万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【具体的な業務内容】
■経営企画/管理業務
・中期経営計画・年度計画の策定および進捗管理サポート
・事業部門との連携によるKPI設計・モニタリング
・新規事業の事業計画策定支援、収益性分析
・経営会議・取締役会向けの資料作成、議事運営
・予算策定・予実管理（PL/BS/CFの分析含む）
・経営ダッシュボードの設計・整備

■その他業務
・M&A案件リサーチ、ソーシング、交渉等
・PMI関連実務
・資金調達関連サポート業務（エクイティ・デット）
・IR/投資家向け資料作成サポート
・社内横断プロジェクトのPM業務

【同社の目指す姿】
「移動の進化を後押しする」をミッションに現在は「車を使う会社のDX」と「自動車産業のDX」を推進しております。
現状は、企業が車両を追加する際、「どこの保険を使うのか」「どこのリース会社に依頼するのか」など全ての工程が工程がばらばらとなっており、管理も複雑になっています。
今後は、アフターマーケットとして2つのDXサービスを統合していく方向です。
こちらを一つのサービスとして統合し、企業が車を利用する際に全て完結できるような一つのプラットフォームとしての確立を目指し、新規事業の拡大を進めています。

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：600万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【募集背景】
・新たな事業への参入検討（主にＭ＆Ａによる参入を想定）
・買収先の成長戦略検討・実行

【具体業務】
・新規参入の検討対象事業の調査分析
・戦略、ビジネスプランの企画立案
・新規参入手法の検討、事業パートナーとの協議
・投資決定に係る社内手続き、経営へのプレゼンテーション
・参入後の事業モニタリング、および成長戦略立案・実行
　などをご担当頂きたいと考えております。

【採用部署】
新事業創造部 企画室・M＆A推進チーム
※今回グループリーダー候補の採用となり、将来の室長候補となります。

【組織構成】
新事業創造部・M＆A推進チーム：5名
メンバー5名（証券会社・保険会社ご出身）

（参考）
新事業創造部 企画室チーム
企画３名（30半ば～40代）
参事役（非マネジメント・課長級）３名
※３名ともプロパーになります。

【求める人物像】
・正解のない問題に答えを出せる力を有する方
・高い達成意欲・成長意欲を持って業務にあたれる方（＝主体的にプロジェクトを推進できる方）

【今後のキャリア】
ご入社後は、これまでのM&Aにおけるご経験・専門性を活かし、早期から各ディールの主担当として案件推進を担っていただきます。ソーシング・案件検討から、DD、条件交渉、クロージング、PMIまで、ご経験に応じて幅広くお任せし、社内外の関係者を巻き込みながらディールをリードいただくことを想定しています。

【同社のM&A戦略と最近の動向】
戦略的転換（3K＋教育）: 不動産事業（ビル賃貸・売却）への一極集中から脱却し、
「高齢者・健康（シニア）」「観光」「環境」の3Kビジネス、および「教育」分野を重点領域として投資。
主なM&A・出資案件:
リソー教育（2024年）: 学習塾「TOMAS」運営。教育分野の連携（こどもでぱーと）。
レーサム（2024年）: 不動産開発・売却。約1,735億円で買収し、付加価値向上。
クックデリ（2025年）: 高齢者向け冷凍食。シニア事業の強化。
鉱研工業（2025年）: ボーリング機器製造。地熱事業などを視野。
目標: 新規事業の利益比率を現行の10%未満から、2036年度までに30～40%まで引き上げる。

【福利厚生・働き方】
★お子様が小学6年生までは月10回までの在宅勤務や1日2時間までを上限とする短時間勤務が可能。
★月残…

勤務地	東京都中央区
給与	年収：1200万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

（1）金融犯罪やマネー・ローンダリング等防止に係る内外データの収集／分析、および関連システムに関する企画立案・実行
（2）金融犯罪やマネー・ローンダリング等防止に係るオペレーションのBPR（RPA・AI 等）企画立案・実行
（3）上記以外のコンプライアンス関連システムの企画立案・実行

【業務詳細】
・主にマネー・ローンダリング防止の観点でAI活用を推進。例えば通常と異なる不審な取引を確認・検知するプロセスにおいて、 AIを用いて取引実績に基づくリスクスコアを算出し、取引を選別している。
・導入済みAIの運営管理、保守、高度化や、取引モニタリングのデータ分析、モデル構築、運用まで 幅広く対応いただく。
【組織構成】システム企画G

【採用背景】
国際的にAML/CFT高度化への機運が高まっている中、AI・RPA等の先端技術を活用しながら取組中。
今後、より一層の態勢高度化を図っていくにあたり、当分野における人材強化のため

【キャリアパス】
データ分析、研究、実運用といった業務におけるプレイヤーとしてのキャリアを想定。
日本総研への出向を始め、システム・AI・RPA領域のスペシャリストとしてのキャリアも展望できる可能性があります。

【魅力】
・メガバンクだからこそ保有する膨大なデータ・情報を活用したデータ分析、モデル構築が可能
・他部署や日本総研社とも連携しつつ、新しい技術を活用した取組を企画推進することも可能

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：750万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します