【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【SMEマーチャントビジネス開拓推進統括ポジションについて】
同社は、日本のキャッシュレス決済のリーディングカンパニーとして、次なる成長ステージとしてSME市場の本格的な開拓に注力しています。
これまでの決済事業の枠を超え、SME経営者の皆様に真に寄り添い、顧客起点での「経営支援」を提供することで、新たなマーチャントビジネスモデルを確立を目指しています。

■職務概要
本ポジションでは、この変革期のSME市場開拓におけるマーケティング・営業企画を統括し、社内関連部署と連携を密にしながら、特に営業推進体制を強力にリードし、KPI達成にコミットしていただくエグゼクティブリーダーを募集します。具体的には、足もとで注力しているインサイドセールスやフィールドセールス強化をはじめとするチャネルミックス推進体制強化からスタートし、将来的にデジタルマーケティングを軸とした効率的な獲得モデルへの移行を推進する、という重要なミッションを担っていただきます。単なる決済導入に留まらない、SMEの経営課題解決に貢献する多角的なソリューションを提供し、同社の新たな収益の柱を創造するミッションを担っていただきます。

■業務内容
1、SMEマーチャントビジネス戦略の策定・実行・SME市場分析を基に、事業ポートフォリオやチャネル戦略を策定
・店舗DXや資金調達支援など新たな価値提供モデルを企画・推進
・戦略実現のロードマップ策定、KPI設定、進捗管理
2、営業企画・推進体制の構築・オンライン営業・マーケティング戦略の企画・実行
・SME特化型営業戦略（直販、代理店、パートナー開拓）の推進
・営業プロセスやツールの開発・導入
3、マーケティング戦略とブランド構築・SME経営者層向けのマーケティング戦略を立案・実行
・イベントやセミナーの企画・実施、サービス改善提案
・アライアンス推進とエコシステム構築・外部企業との戦略的提携を推進し、SME向けエコシステムを構築
4、事業推進とP/L責任
・担当事業のP/L責任を持ち、事業計画達成にコミット
・経営層への進捗報告と戦略提案

【募集背景】
キャッシュレスを取り巻く市場環境は異業種の参入なども背景に、競争が激しさを増しています。その中で業界のリーディングカンパニーとして、次なる成長ステージとしてSME市場の本…

勤務地	東京都江東区豊洲2丁目2番地31号
給与	年収：600万円～1300万円経験・スキルに応じて変動します

本ポジションでは、株式会社クロス・マーケティンググループにご入社後、株式会社メタサイトに出向となります。
株式会社メタサイトでは、既存事業の枠を超えた新規事業の創出および既存事業の高度化を担っていただきます。

1. 新規事業の企画・立ち上げ
・市場および顧客課題の分析
・事業コンセプト、ビジネスモデルの設計
・事業計画（PL）の策定
・プロダクト戦略および営業戦略の立案
・PoC（概念実証）から本格展開までのプロジェクト推進

2. 既存事業の事業管理・高度化
・予算策定およびPL管理
・KPI設計とモニタリング
・営業、マーケティング施策の改善提案
・収益性向上に向けた施策の立案と実行

3. 事業横断での推進・意思決定支援
・営業、開発、マーケティング各部門との連携
・経営層へのレポーティングおよび提案
・データに基づく意思決定の仕組みづくり

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都新宿区西新宿3-20-2　東京オペラシティタワー24階 京王新線「初台」駅 東口より徒歩3分 …
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1000万円　月給制：月額466000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：交通費支給（月額41,000円まで）、確定拠出年金制度、社員持株会制度、健康診断、人間ドック、インフルエンザ予防接種、社内表彰金、結婚祝い金、出産祝い金、永年勤続祝い金、Cリーグ（サークル活動）支援金、社内懇親会費、TJKベネフィット、オフィスコンビニ、ウォーターサーバー完備■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：9時30分～15時00分）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
新規再生可能エネルギー発電事業の太陽光開発プロジェクトにおいて、開発チームを率いる若手リーダーとして開発推進を担っていただきます。

【職務詳細】
再生可能エネルギー分野では、非FITの太陽光発電所からの電力供給が市場で本格化しており、新たなスキームや制度への対応力の強化が急務となっていることから、太陽光開発チームを牽引し開発検討を担っていただきたいと考えています。

＜具体的には＞
2～3名程度の技術メンバーを率いながら、太陽光開発にかかる下記業務を担当していただきます。
・太陽光開発プロジェクトの全体管理
・事業計画（事業スキーム・ファイナンススキーム）の策定
・プロジェクトの事業性評価、リスク分析
・パートナー／EPC／レンダー／電力販売先等との折衝
・投資判断等に必要な社内資料作成等プロジェクト成立に必要な業務全般

・太陽光開発プロジェクトの全体管理
・事業計画（事業スキーム・ファイナンススキーム）の策定
・プロジェクトの事業性評価、リスク分析
・パートナー／EPC／レンダー／電力販売先等との折衝
・投資判断等に必要な社内資料作成等プロジェクト成立に必要な業務全般


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー JR各線・東京メトロ丸ノ内線「東京」駅徒歩3分 勤務…
給与	年収：650万円～800万円■年収：690万～950万円　月給制：月額300000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(1ヶ月（条件変更無し）)■福利厚生：社会保険完備、通勤手当、時間外勤務手当、休日勤務手当、海外勤務の場合駐在に係る諸手当、退職金制度、企業年金制度（確定給付企業年金、確定拠出年金）、財形貯蓄制度、社員持ち株制度、他■勤務時間：9：00～17：35（標準労働時間：7時間35分）フレックスタイム制あり　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】　
グループ全体のサステナビリティ・CSR・ESG施策の戦略策定および推進業務を担っていただきます。

【職務詳細】
・サステナビリティに係る社の基本方針策定、サステナビリティ活動の推進（計画とりまとめ、活動状況フォロー）
・CSRやESGに関する中長期的な運営方針及び実行計画の調整、立案、実行
・サステナビリティ委員会事務局としての運営、レポート、情報開示など
・アニュアルレポート等の企画立案及びESG評価機関等の調査対応、社内外への情報開示、発信
・社会貢献活動の企画・推進
・戦略やPJに係る契約締結、ドキュメント管理、交渉、計画推進

【魅力】
●老舗ものづくり企業から、ものづくり企業を傘下におさめるホールディング企業へと事業転換をおさめたユニークな企業です！
●サステナビリティ施策の企画・推進を担う社会的貢献度が高いやりがいのあるお仕事となります！
●役員室直下の戦略的ポジションで、社会的影響力の大きい施策に携われます
●フレックスタイム制度・在宅勤務制度あり

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区麻布十番1-10-10 ジュールA 5階 都営大江戸線「麻布十番」駅徒歩1分 勤務地変更の…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1200万円　年棒制：月額550000円　賞与：年1回（4月）※会社業績と個人の業績による。　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3か月)■福利厚生：テレワーク制度、フレックスタイム制度、・育児・介護休業制度（時短制度含む）、定期健康診断、婦人科検診補助、インフルエンザ予防接種補助、メンタルヘルスチェック、産業保健センター利用可、従業員持株会、クラウド型e-ラーニング研修、家族手当、住宅手当、退職金制度、寮社宅（補足事項あり）■勤務時間：フレックスタイム制有（コアタイム：11時～14時）就業時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
2025年10月に立ち上げた新規事業である、介護業界向けe-learning（動画研修）サービスの事業開発担当として、セールス軸を中心とした事業推進をお任せします。

【職務詳細】
まずは新規事業立ち上げに伴う以下の業務をお任せします。
・営業戦略、企画の立案および実行
・インバウンド、アウトバウンドセールス（潜在顧客の掘り起こし、商談獲得からクロージングまで一気通貫）
・市場調査、顧客データやVOC（顧客の声）を活用したサービス設計および企画
・組織マネジメント（採用、育成）、KPI設計、管理

その後は事業の進捗や志向性に応じ、以下の業務を横断的にお任せします。
・マーケティング：セールスデータを活用したWEBマーケティングの戦略立案、実行（ディレクション含む）
・事業企画：新カリキュラム企画、プライシング戦略の立案、開発ロードマップ策定、実行など

【業務内容変更の範囲】
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある

勤務地	東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー 都営三田線「芝公園」駅　出口A3より徒歩2分 …
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～850万円　月給制：月額416667円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（考課による）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(最大3ヶ月)■福利厚生：スキルアップ手当（15万円／年）、通勤手当（月3.5万円上限）、書籍購入制度、従業員持株制度、資格取得支援制度、ベビーシッター利用補助制度■勤務時間：8：00～18：30の間で実働8時間※簡易フレックス勤務（8：00～9：30の間に出勤すること）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
営業・サポート・マーケティング部門等から顧客のニーズを吸収し、顧客視点で開発を進めます。
ビジネスサイドと開発チームで連携し、要件定義～リリースまでを一貫して自社で行います。
楽楽シリーズ（楽楽精算、楽楽明細、楽楽勤怠）の何らかの製品における開発マネジメントを行って頂きます。

【職務詳細】
1.製品開発プロジェクト管理
　開発チームの方針決定、リソースマネジメント、開発進捗管理
　開発生産性などKPIを用いたチーム状態の把握と早期アクション（PDCAサイクルの推進）

2.組織管理
　人事考課、リーダー／メンバー育成、1on1ミーティング、文化／マインドの醸成
　新卒採用、経験者採用

3.技術推進と育成
　チームメンバーの指導／フォロー（技術面および行動面）
　育成カリキュラムの策定

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地	東京都渋谷区代々木二丁目1番1号 新宿マインズタワー JR各線「新宿」駅より徒歩5分 勤務地変更の範…
給与	年収：1000万円～1200万円■年収：1000万～1300万円　年棒制：月額830000円　賞与：なし　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6か月)■福利厚生：社員持株会制度、資格取得（自己啓発）奨励金制度、慶弔見舞金制度、育児・介護休暇制度、役職手当、家族手当、残業手当、深夜手当■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
製薬企業の製品マーケティング課題に対するソリューション提供およびプロジェクトマネジメントをお任せします。
メディカルマーケタープロジェクトのマネジメントポジションです。
メディカルマーケタープロジェクトでは、製薬企業の製品プロモーションにおける課題に対し、m3グループが持つツールを最大限に活用したソリューションを提供しています。

【具体的な仕事内容 】
▼プロジェクトマネジメント
・実施プログラムのリソース（スタッフ、ツール、予算等）及び実施計画の具体化
・プロジェクトの進行状況のトラッキング（現場や医師の利用状況、効果について結果データを活用し、現場へ適切なフィードバックを行う等）

▼ピープルマネジメント
・売上目標の達成を目指し、部下であるメディカルマーケターのアクションプラン及びKPIの設定および管理

▼プロジェクト拡大・新規事業開発
・製薬企業の現場の課題認識と課題に対する取り組みを把握する
・プロジェクトのKPIの設定、製薬企業との合意形成
・新規ソリューション開発および提案

【魅力ポイント】
■同社はコンサル出身者が多くコンサル思考の中で働きながら、事業会社での経験を積むことが可能です。
■早ければ1～2年で昇格することができ、早期に数十億規模の経営に関わることも可能です。

勤務地	東京都港区虎ノ門3丁目4番7号　本社
給与	年収：800万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

※本ポジションは株式会社サイバーエージェントでの雇用契約後、株式会社AbemaTVに出向いただきます。ご入社後、企業様との調整の上、期間を決定します。

【職務概要】
同社が運営するメディアサービスにおいて、さらなる成長を目的とした新規収益事業の立ち上げに伴うアライアンス営業を担当します。メディア事業者とのアライアンスプロジェクトを推進し、ビジネス交渉から戦略策定、実行までをリードする役割です。

【職務詳細】
・アライアンス戦略の具現化：決定した戦略に基づき、パートナー企業との具体的なビジネススキームを構築します。
・プロジェクトマネジメント：開発、法務、マーケティングなどの社内各部署と連携し、サービスローンチまでの全工程をリードします。
・パートナー交渉、リレーション構築：国内外のコンテンツホルダーやプラットフォーマーとの継続的な折衝および関係を強化します。
・市場、競合分析：新規アライアンス先の選定に向け、エンタメ、テック、通信業界の動向を調査します。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都渋谷区宇田川町40-1 JR山手線「渋谷」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤…
給与	年収：500万円～750万円■年収：504万～804万円　年棒制：月額420000円　賞与：年俸制　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、家賃補助制度、従業員持株会、慶弔見舞金制度、社内親睦会費補助制度、各種活性化制度、キャリアチャレンジ制度、macalonパッケージ、部活動支援制度■勤務時間：10時00分～19時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
営業統括本部　営業統括グループ強化のため、採用を予定しております。

【業務内容】
・各事業本部に対して、常に全体を鳥瞰しつつ、進捗管理と指導
・計数管理の徹底
・基礎収益力の向上を指導、徹底管理
・成長シナリオによる収益の嵩上げを指導、進捗管理

【同社の特徴】
■創業100年超の歴史に培われたノウハウと安定した顧客基盤：
圧倒的な購買力によるスケールメリット、商品からシステム、物流までのOSD（ワンストップディストリビューター）としてトータルコーディネイト力、商流・物流・システムの一元化による低コスト化などから（システムは専門の別会社を保有）大手企業より強い引き合いを得ています。現在、紙だけにとどまらない多種多様な商材をお客様へ提供しており（海外拠点を含めたグローバルネットワークを駆使し2000社を超える国内外のメーカーと取引）外食業界、スーパー、印刷会社など、お取引先を非常に数多く有しています。
・我々の日常に欠かせない備品の仕入れ販売を行っております。
■これまでの歴史に捕らわれない柔軟な変革：
・同社では行動指針の「CHANGE」「CHALLENGE」「CREATE」を掲げ、トップダウンではなくボトムアップでの会社改革を進めております。社員が直接社長にプレゼンをする”イノベーション提言プロジェクト”の活用や役員陣への”さん付け”文化等、新たな挑戦をしやすい仕組みや風通しの良さがございます。
・上記のような仕組みもあり、中途入社社員の比率は7割程度です、中途入社の管理職登用実績も複数ございます。
・自社開発した受発注システムを外販（クラウド型受発注システム）しており、顧客のデジタル化支援を行っております。2016年からIoT事業が本格化し、現在ではクラウド型倉庫管理システム『MPS LOGI』・SCM支援システム『MPS LOGI』を提供しており商社の枠を超えた柔軟な事業成長を遂げております。

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：500万円～650万円経験・スキルに応じて変動します

■「美と健康」をテーマにした各種原料等の専門商社であり、化粧品原料業界第１位・シェア30%強を誇る当社にて、インナー（従業員向け）・対外両面のブランディング戦略の立案・実行までの一連をお願いします。

■現在当事業部（東京薬粧部:大手化粧品メーカー等を顧客に化粧品原料やOEMを提案）では、市場シェアは高いものの、強みの分析・言語化（戦略的営業活動としてのブランディング）に課題感を持っています。ご入社者には、欧州での拠点立ち上げ経験もある営業部長 の直轄として、各種定量・定性データを収集・分析し、企業・事業部ブランディング戦略の立案や、魅力の言語化・社内浸透、最終的には顧客接点での具現化いただきます。

【求めるご経験・人物像】
商品のブランディングでは無く、営業戦略を通じて当社（岩瀬コスファ）という会社を顧客に対してブランディングしていくという営業戦略と密接にかかわるポジションでございます。

【業務内容】
■ブランド戦略策定と実行
ブランドリード/マネジャーは関係ステークホルダーと連携し、企業ブランド戦略策定、実行責任（予算管理含）を担う。ブランドのセグメンテーション、ターゲティング、ポジショニング、マーケティング施策の企画及び実行をリードしていただきます。
■社内外へのブランド浸透・コミュニケーション・連携
■ブランド戦略立案サポート
■ブランドイメージの維持・向上
ブランドリード/マネジャーは、企業のブランドイメージを維持・向上させるために、ケースに応じてプロモーション、広告、PR, Web, ソーシャルメディア、動画などをはじめ、ブランド基点でのマーケティング施策を立案・実行し、関係者を巻き込んでブランド検討意向（Brand Consideration）をはじめ主要KPI向上をリードいただきます。
■マーケットトレンドの分析
ブランドリード/マネジャーは、市場/顧客動向や競合情報を収集し、マーケットトレンドの分析を行い、企業のブランド戦略のアップデートや改善策実行をリードしていただきます。

【魅力】
営業部隊付きのメンバーとして、現場の中に入った定性情報を取得できます。また、欧州拠点経験ある上長と共に、周囲と合意形成をしながら事業部や企業全体に大きく展開をさせていく、企業ブランディングのファーストステップから展開までの一連に携われるキャリア機会です。
…

勤務地	東京都東京都千代田区丸の内2丁目2番1号
給与	年収：500万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【募集背景】
水素製造用整流器設備のグローバルでの販売・マーケティング、製品開発を強化・推進しており、そのための募集いたします。

【業務内容】
1. 見積提案・商談開拓活動
国内関連部門ならびにTMEICグローバルチームメンバーと連携して、具体的な商談における見積提案活動を行うとともに、新規商談開拓活動を行う。
2. マーケティング活動
国内外の水素市場全体動向調査、水電解装置業界調査、水素製造用整流器設備競合他社調査等、水素関連市場から水電解装置、整流器設備までの市場調査を継続的に行う。
3. 市場開拓活動
国内関連部門ならびにTMEICグローバルチームメンバーと連携して、国内外の水素キープレーヤーの開拓・関係性強化、TMEICソリューションのプロモーション等、積極的な市場開拓活動を推進する。
4. 展示会活動
市場開拓活動の一貫として、積極的に水素関連の展示会・カンファレンス・学会等の参加、出展し、TMEICの市場プレゼンス向上を図るとともに、水素関連キープレーヤーとのネットワーキング活動を行う。
5. 製品開発推進活動
上記活動を通じて得られる市場ニーズを製造部門と連携して製品開発に継続的に反映させていく。

【入社後について】
上記業務についてOJTにてチーム内で業務内容を共有しながら活動していきます。基本的にチームで業務を行っております。

【配属部署】
産業・エネルギーシステム第一事業部　水素整流器事業推進室　販売・マーケティング推進グループ

【部署の現状と今後の方向性】
グローバルでのカーボンニュートラルへの取組み拡大と合わせてエネルギーとしての水素への期待が高まっている。TMEICはパワーエレクトロニクスのグローバルリーディングカンパニーの1社として、グリーン水素製造に最適な電源設備で水素社会の発展に貢献していくことを掲げており、現在国内外でGTM（Go-To-Market）戦略を推進している。

【働き方】
■残業：平常時は月10時間前後
■在宅勤務：全社制度として週3回まで可能。
当課では、ほぼ全員1～2日以上、在宅勤務制度を利用。
■海外出張：２ヵ月に１回程度（1~2週間）の頻度（欧州、インド、中国、北米等）
★海外志向の方にぴったり：グローバル案件比率50%
国内と海外でプロジェクト比率はほぼ半々。語学力に不安があっても、意欲さえあれば…

勤務地	東京都中央区京橋
給与	年収：550万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
同社の様々なメディアサービスでデータ活用推進を支援している横断組織に所属しながら、各事業部のデータ分析を行い、必要な技術支援を行っていただきます。意思決定においてはデータを用いた判断に努め、主体的な課題発見と解決をお願いします。

【職務詳細】
・経営層や事業責任者と深く連携し、データを用いた意思決定ができるよう、現場から支援する
・機械学習やデータサイエンス業務を効率的に行えるような施策を立案し、実施する
・機械学習やデータサイエンスを扱うメンバーを中心としたエンジニア組織の戦略を立案し、実行する

▼それぞれのメンバーが得意な領域をもちつつも、相互に意見交換を行いながら各事業部への働きかけを行っています。
▼1on1やチーム会などを通し、目の前の仕事だけでなく長期キャリア形成にも向き合いながら日々の仕事に取り組むことができます。
▼ご自身のスキル向上のためにインプットだけでなく、メンバーなどに対してアウトプットする機会を作るなど、各自のアイデアを持ち出して環境を日々更新しております。

勤務地	【本社】〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40番1号 Abema Towers JR山手線「渋…
給与	年収：400万円～650万円■年収：408万～1100万円　年棒制：月額340000円　賞与：年俸制　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：女性活躍促進制度(エフ休、妊活休暇、キッズデイ休暇、認可外保育園補助など)、家賃補助制度(社内規定有)、退職金制(勤続インセンティブ)、産業医面談、健康診断、予防接種、テレワーク環境の整備、マッサージルーム、部活動　など■勤務時間：10時00分～19時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
アイリスグループの商品やサービスが事業計画を越えて売れ続けるための、
戦略や戦術の策定、実装や実行への並走、改善策の策定をリードしていただきます。プロモーションのKPIは商品やサービスの認知醸成や利用意向促進、
指名検索やサイト回遊、売上や申込、優良顧客創出や育成、
より上段のカテゴリ成長など、商材やサービスに応じ多岐にわたり、
KGIとKPIの関係性の可視化やKPIに基づく戦略・戦術の改善にも従事いただきます。

【職務詳細】
・商品・サービスごとに事業としてのシナリオ策定と収益も含む計画への落とし込み　（事業計画の策定、KGIに基づくマーケティングKPI・メディアKPIの設計など）
・マーケティング戦略の立案
　（市場分析・ターゲット設計・カスタマージャーニーマップ設計など）
・戦略に基づくプロモーションの設計
　（4Pにまたがる施策策定、広告を含む打ち手の全体設計）
・主にデジタル広告での商品プロモーションの全体設計・
　施策立案・代理店ディレクション
・施策実施結果の分析及び改善施策の立案・実行
・一連の活動の過程での社内外のリード・建設的なコミュニケーション
・マーケティング関連領域業務を通じた後輩等の指導・育成

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区浜松町2-3-1日本生命浜松町クレアタワー19階 JR山手線「浜松町」駅徒歩3分 勤務地変…
給与	年収：450万円～650万円■年収：450万～720万円　年棒制：月額264800円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：社員寮・借上社宅、単身者帰省旅費、財形貯蓄、社員持株制度、慶弔見舞金、短時間勤務制度、リフレッシュ休暇、社員旅行、スポーツセンター、社員食堂、懇親会費補助制度など、通勤手当、地域手当、家族手当、職技手当、住宅手当■勤務時間：9時00分～17時45分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
「ABEMA」の広告収益を拡大していくためには、TVのCM・Googleの検索広告・Youtubeの動画広告などのように、広告主から継続的に必要とされる価値のある広告プロダクトの開発が必要になってきます。その中でプロジェクトマネージャーには、ゼロからプロダクトの企画～開発までを一気通貫して担当いただきます。

【職務詳細】
・新商品のアイディアだし
・競合調査および分析
・広告プロダクトの企画立案・要件整理
・開発の進行管理および進捗管理
・営業、エンジニア、編成、宣伝等の関係部署との連携
・効果検証および改善提案

■ポジションの魅力
・「新しい未来のテレビCM」を掲げるABEMAの広告事業の中核として、プロダクトの企画～開発まで一気通貫で関わることができます。
・TV・デジタルの両方に精通した大手ナショナルクライアントに対し、新しい広告フォーマットや配信手法を提案し、市場にないスタンダードを自ら生み出す経験ができます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都渋谷区宇田川町40-1 JR山手線「渋谷」駅　徒歩7分 勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務…
給与	年収：500万円～750万円■年収：504万～804万円　年棒制：月額420000円　賞与：年俸制　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：女性活躍促進制度(エフ休、妊活休暇、キッズデイ休暇、認可外保育園補助など)、家賃補助制度(社内規定有)、退職金制度(勤続インセンティブ)、産業医面談、健康診断、予防接種、テレワーク環境の整備、マッサージルーム、部活動　など■勤務時間：10時00分～19時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
　与信領域の部門において、統計的手法や機械学習的手法を使った
　高度な分析を行い、分析した結果を業務適応していただきます。
　※グループ企業であるPayPayのメンバーや社内の現場メンバーと協業し、
　　与信領域に特化した案件を複数ご担当いただきます

【本ポジションの魅力】
★会員数が6,300万名を超えているPayPayや、LINEヤフーと協業しているので、
　大規模データに触れながら課題分析～改善に取り組むことができます。
★異業界と比較してデータのボリュームと種類が多く、データサイエンスの力で
　モデル作成や施策を開発すると、経営的な効果を感じることができ事業への
　貢献度が高いです。
★ご入社後のキャリアアップとして、メンバーの育成・管理までを担う
　マネジメントポジションだけでなく、エキスパート的役割として
　データサイエンティストのスペシャリストを目指せます。
★スピード感のある環境で会社の利益に直結する案件に携わることができるので、
　常にエキサイティングな経験ができます。
★機械学習ツールとしてDataRobot、DWHとしてGCPを導入し、自動化や
　精度向上のための技術も積極的に取り入れています。
★一定の出社はありますがリモートワークも可能なためワークライフバランスを
　保ちながら働くことができます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都新宿区四谷1-6-1　YOTSUYA TOWERまたはリモート JR中央線「四ツ谷」駅徒歩2分…
給与	年収：400万円～650万円■年収：400万～1500万円　月給制：月額333000円　賞与：インセンティブあり（年1回）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：時間外勤務手当、通勤交通費、社保完備、確定拠出年金制度、財産形成貯蓄制度（一般・住宅・年金財形）、共済、定年再雇用制度、PayPayカード健康保険組合(健保連の保養所施設利用、家族健康診断補助、インフルエンザ予防接種補助　等）■勤務時間：スーパーフレックス制（コアタイム無し）原則：9時00分～17時45分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■職務概要
・デジタルチャネルでの顧客拡大は時期中期経営計画でも重要テーマとなっており、データ解析をもとにしてデジタルマーケティングをご担当いただく専門人材を募集いたします。
・デジタル接点から新規開拓していくことがメインミッションとなります。

■職務詳細
・デジタルマーケティングに関する基本的なデータ収集・統計処理
・Web上の顧客行動履歴の解析
・資料請求者等の成約率の解析
・デジタルデータ（顧客反応データ等）を基にした、成約率に関するスコアリング、レコメンデーションの開発等

■組織概要
営業企画部の中のデジタルマーケティングチームへ配属となります。チームには約20名の社員が所属しており、データ分析やマーケティング企画を行っています。

■キャリアパス
デジタルマーケティングチームにて数年経験した後、他部署やグループ会社にてデジタルマーケティングのキャリア形成をいただいたり、デジタル推進室等にて、データサイエンティストのキャリア形成が可能です。

■特徴・魅力
・日本を代表する生保業界のリーディングカンパニーである当社にて、新規顧客開拓のためのデータ解析という重要なミッションを担っていただきます。
・解析できるデータ多く、規模の大きな仕事が可能です。
・幅広いキャリアパスがあり、ご自身の志向性に合わせたキャリア形成が可能です

勤務地	東京都千代田区丸の内
給与	年収：800万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
お客様との関係構築を目的としたWebサイト「お客様マイページ」の企画・プロモーション全般をお任せします。

【職務詳細】
お客様マイページを含む同社のさまざまなサービスを利用できる「大塚ID」の登録・利用促進を行うため、企業内個人をターゲットとしたプロモーションも行います。
新機能の企画開発、コンテンツ制作、デジタルマーケティング施策の立案・実行、社内販促、関係部署との協業、イベント対応など幅広く活躍できます。

【誰に対して仕事をするのか】
大塚商会の130万社を超える企業および企業内のご担当者が対象となります。
また、社内の関係部署・社員への啓蒙も重要な役割です。

【業務は何名くらいで連携して行うのか】
企画や施策ごとに2名～4名くらいで動くことが多いです。
内容に応じて、たとえばサポート担当やWeb制作担当など必要なメンバーをアサインして対応します。

【身につくスキル】
Web制作・Webマーケティングの知識、アクセス解析、Webシステムの企画開発、チームマネジメント、プレゼンテーション等

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区飯田橋2-18-4 中央・総武線各停「水道橋」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～900万円　月給制：月額270000円　賞与：年2回（7月・12月）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：家族手当(配偶者7千円、子供1人につき１万円)、住宅手当、リフレッシュ休暇、ストック休暇制度他■勤務時間：所定労働時間：9：00～17：30（7時間30分）（職種により裁量労働制・フレックス制を適用）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【日本生命の海外事業部門にて、M＆A・PMI業務を担当していただきます/規模大きな業務に関われる/希望に応じて将来的な海外勤務の可能性有】

■職務概要
海外生命保険・アセットマネジメント事業を主対象としたM&A業務や、その後のPMI業務を担当していただきます。

■職務詳細
＜M&A＞
・統括対象企業分析、事業戦略策定
・社内検討や会議体付議に向けた資料作成
・Valuation、シナリオ分析、DD等の統括・実施
＜PMI＞
・ガバナンス体制の検討、グループ方針との整合性確保・調整　
・グループとの整合性踏まえた内部統制システムの調整・構築（決算等）
・シナジー創出可能性等の検討

■組織概要
海外事業企画部は、当社海外部門の経営計画策定やガバナンス企画、新規出資検討を行う企画チーム（6名）、渉外業務や海外市場調査を担うマーケットインテリジェンスチーム（8名）、海外事業運営に係る各専門領域課題をサポートするリスク管理チーム（11名）、海外総務・経理業務を担うアドミニストレーションチーム（20名）に分かれています。今回は、企画チームにて新規出資関係業務を統括する課長の指示のもと、M&AやPMI業務に従事していただくポジションを募集しております。

■キャリアパス
・数年は国内にてM&A・PMI業務に従事した後、本人希望や適性、機能発揮状況等を踏まえ、海外駐在も含めた海外部門各所への異動等のキャリアスパスを想定しております。
・想定される異動先とは、国内から海外グループ会社の経営管理や企画業務を行う部署、海外グループ会社（新規投資を行った会社含む）、域内M&A業務のためのNY・シンガポールなどの地域統括会社、等があります。

■特徴・魅力
世界各国の生命保険会社の中でもトップクラスの生命保険会社にて、社内の期待度が高い海外基盤の拡大に最前線でかかわることができます。また、将来的に海外駐在の機会が見込めます。

勤務地	東京都千代田区丸の内
給与	年収：1000万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】　
同社にて、新規販売商材及び新規市場の開発をご担当いただきます。

【職務詳細】
■誰に：木造住宅建設会社、住設・建材販売会社など
■何を：「建設資材」耐震天井・天井壁用鋼製下地材・二重床・鋼製床等
■手法：新規開拓メイン

・新規顧客への製商品販売の仕様から販売最適商流の選択まで行い納入する
同製品及び内装材（石膏ボード～仕上げ材）・内装建具などの建築関連資材の受注活動。
主要販売先は非住宅・非木造の内装工事店ですが今後、新たに非住宅木造建設会社への販路拡大を進めていく予定となります。
・パナソニック製『エアリライト』、デュポンスタイロ製『スピードタック』、神島化学工業製『非住宅用軒天』・・・の拡販企画立案 をし支店・営業所へ展開し受注し易い環
境創りをして頂きます。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー5階 各線「東京」駅より徒歩2分 勤務…
給与	年収：450万円～650万円■年収：450万～650万円　月給制：月額290000円　賞与：年2回（6月・12月）※前期実績4ヶ月分／年　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(３ヶ月)■福利厚生：交通費（全額支給）、各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）、等級手当、資格手当、退職金制度（確定給付年金+確定拠出年金）、社員持株会、リモートワーク、時短勤務■勤務時間：8：45～17：30　休憩時間：45分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
グローバル戦略本部にて、IR業務のリーダーとしてチームおよび各プロジェクトのリードを担っていただきます。オムロングループの中長期的な価値を資本市場に正しく伝達し、企業価値の最大化を目指す重要なポジションです。

【職務詳細】
・市場コミュニケーションプランの策定
・投資家ターゲティング戦略の立案・実行
・IR面談のマネジメントおよびスケジュール管理
・機関投資家との面談におけるスピーカー業務
・決算説明会やIR Dayなどのイベント企画・運営
・市場との対話から得た示唆に基づく、経営戦略への提言および関連部門との議論

【この仕事の魅力】
・グループ全体を代表して資本市場との対話を担う責任ある仕事であり、価値伝達の側面から企業価値向上への貢献をダイレクトに経験できます。
・経営思考、ファイナンス、会計など、経営スタッフとして幅広い専門知見を得ることが可能です。
・市場の声を経営にフィードバックし、戦略策定に関与できるなど、活躍のフィールドが広く用意されています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区港南2-3-13 品川フロントビル7F JR各線「品川」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社…
給与	年収：650万円～800万円■年収：650万～850万円　月給制：月額350000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住宅手当、別居手当、寮・社宅制度、従業員持株会制度、休職制度（傷病休職、育児休職、介護休職、不妊治療休職等）、退職年金制度(確定拠出年金制度)、ネクストチャレンジ制度、再雇用制度、共済会、育英支援金、育英支援一時金、介助・介護支援金■勤務時間：9時00分～17時30分　 ※フレックスタイム制度あり※事業所や部門によって異なります。　休憩時間：45分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
マーケティングの力で、日本の「働き方」をアップデートする。 HRプロダクトの成長を最大化させるため、戦略立案から実行、そしてインサイドセールス（IS）と連携したフルファネルでの商談獲得プロセスの最適化をリードしていただきます。 マネージャー候補として、チームの成果最大化とメンバー育成を担い、事業グロースを牽引する中心人物を募集します。

【業務内容】
■市場・競合・顧客分析に基づくマーケティング戦略の立案と実行
■KGI/KPIの設計、および達成に向けたフルファネルでの施策推進
■他部門（営業、プロダクト等）と連携したプロジェクトの企画・リード
■チームメンバーのKPI管理・育成・マネジメント

【ポジションの魅力ポイント】
・「マーケ×IS一体型組織」によるフルファネルへの関与
当組織はマーケティングとインサイドセールスが同一本部内に配置されています。「リード獲得」という点に閉じず、商談化・受注までの一連のプロセスをマーケターが設計・関与できるため、施策の結果が売上に直結する手触り感をダイレクトに得られます。
・プロフェッショナルな環境での高速PDCA
多様なバックグラウンドを持つ経験豊富なメンバーが揃っており、質の高いフィードバックを受けながら高速でPDCAを回せる環境です。組織が拡大し続けている今だからこそ、年次に関わらず重要ポストへの挑戦が可能です。
・戦略の質を最大化させる「圧倒的なアセット」
業界有数の広告宣伝費や、国内トップクラスのコンテンツ生産能力を背景に、自らのアイデアを大規模なインパクトへ繋げることができます。リソースの制約に縛られることなく、本質的な「勝つための戦略」に集中できる環境が整っています。
・心理的安全性の高い「ユーザーフォーカス」な文化
「User Focus」を掲げる当社では、部署を跨いだ協力体制が自然と築かれています。開発や営業と一丸となって顧客課題に向き合えるため、社内調整にコストをかけるのではなく、本質的な価値提供に全力を注げます。

勤務地	東京都港区芝浦
給与	年収：750万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
キャラクタービジネスにおけるプロデュース業務全般を牽引していただきます。

【職務詳細】
・SNS等で話題のキャラクターIPのアニメ化企画、および多角的なメディアミックス展開のビジネス設計
・新規クリエイターの発掘・パートナーシップ締結と、キャラクターの成長戦略（グッズ化、イベント、SNS運用など）の実行
・社内外のクリエイターや企業と連携した、全く新しいオリジナルキャラクターの0→1の企画・開発

【ポジションの魅力】
・同社グループでの多様なリソースを活用しながらアニメ事業の拡大に携われる点
・事業立ち上げ、事業拡大のフェーズに携われる点

【アニメ＆IP事業本部について】
・IPビジネスの拡大を目指し、アニメ作品を中心とした企画プロデュースを行っています。
・オリジナルアニメ開発やコミック原作のアニメ化をはじめ、「ABEMA」との連動企画や、広告・宣伝機能、人気 IPのグッズ制作・マーチャンダイジング機能など、グローバル市場を見据えた総合的な事業を展開しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都渋谷区宇田川町40番1号 Abema Towers7階 JR各線「渋谷」駅より徒歩7分 勤務…
給与	年収：500万円～700万円■年収：500万～700万円　年棒制：月額416666円　賞与：年俸制のためなし　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月（条件変更なし）)■福利厚生：通勤手当、家賃補助制度、従業員持株会、慶弔見舞金制度、社内親睦会費補助制度、macalonパッケージ、部活動支援制度　等■勤務時間：10時00分～19時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
水処理装置をはじめとする工場ユーティリティ設備の課題を現場起点で発見し、データやシステムを駆使して顧客価値を高める「新ソリューションモデル」の事業化とデジタル活用を推進します。

【職務詳細】
■企画・事業化推進
・汎用的なビジネスモデル構築に向けた企画業務
・顧客価値最大化のためのデジタル活用戦略の立案

■開発・検証（PoC）
・運転支援システム等の開発におけるPoC（概念実証）計画の立案および実行
・現場実証や測定で得られたデータの解析・フィードバック

■プロジェクト管理・折衝
・外部ベンダーや社内システム担当との折衝・調整
・プロジェクト全体の進行管理

【その他・魅力】
・「水」という産業に不可欠なインフラに対し、IoTやデータ解析を組み合わせて新しい価値を付加する、非常に社会的意義の大きな仕事です。
・単なるシステム導入に留まらず、現場の課題発見から事業化まで一貫して携わることができます。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地	東京都江東区新砂1丁目2番8号 東京メトロ東西線「東陽町」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:会社の定…
給与	年収：650万円～800万円■年収：654万～979万円　月給制：月額373000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月（更に3ヵ月延長する場合あり）)■福利厚生：通勤手当（全額支給）、家族手当、在宅勤務制度（月10回まで利用可能）、退職金制度（3年間勤務した後に適用）、財形貯蓄制度、社員持株会制度、確定給付企業年金（DB）、育英年金制度、住宅融資制度、住宅融資利子補給制度、社員食堂、資格取得支援制度、育児休職・介護休職（入社1年未満は適用外）■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム／10：00～15：00）標準労働時間／9：00～17：15　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

全国の自治体における「イノベーション人材育成プログラム」の新規事業開発をお任せします。

【具体的な業務内容】
・行政や地域が直面する重要課題を深く探究し、それらを解決するための事業を構想・提案し、実装します
・従来の枠組みにとらわれない新たな成長を目指した戦略立案や変革を支援し、自治体の持続的かつ飛躍的な成長を実現します
・これらの取り組みを通じて、地域社会や日本全体に大きなインパクトを与えることを目指します

【本ポジションの魅力】
・社会課題の解決につながる新たな事業を裁量を持ってゼロから生み出せます
・未だ世の中にない事業をスピード感をもって構想し具現化できます
・地域の事情・課題に応じたイノベーション人材育成を実装することで、地方創生、地域社会の持続的な発展を牽引できます
・官公庁やコンサルティングファーム、事業会社での責任者等、多様で魅力的な人材とともに新規事業開発に取り組むことができます

【社員インタビュー】
・山梨県DX人材育成エコシステム創出事業
https://dxecosystem-yamanashi.jp/
・「教育が変わる2020年。「あなたの経験」が教育を変える！今こそ教育業界へ飛び込むべきタイミングな理由」
https://www.wantedly.com/companies/lifeistech/post_articles/237750
・新しい教育づくりをテーマに地域、企業、そして日本の底力を上げていく矜持と情熱
https://www.wantedly.com/companies/lifeistech/post_articles/961353
・産官学を巻き込んで既存の枠組みを再構築する。ライフイズテックだからこそ味わえる事業開発の醍醐味とは
https://www.wantedly.com/companies/lifeistech/post_articles/959196
・次世代教育への想いが集結【ライフイズテックの取り組みと成果、そして未来へのビジョン】
https://note.com/lifeistech/n/nb054b088c14a
・場所を越える教育革命を。デジタル教育が拓く地方創生の未来【ライフイズテックJAMレポート】
https://note.com/lifeistech/n/n68a698cf4e06

勤務地	東京都港区
給与	年収：700万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

☆戦略立案から実行・改善まで一貫して担え、成果をダイレクトに感じられます！

【職務概要】
・会社の売上拡大に直結する 戦略立案・KPI設計・施策推進 を担うポジションです。営業トークや提案資料の設計、KPIの設計・モニタリングを通じて、現場の営業成果を仕組みで支える役割を担っていただきます。
・同社サービスの営業活動を、データに基づいて分析・設計し、営業部門と連携しながら、成果につながる営業の仕組みを構築・推進するポジションです。

【職務詳細】
・Salesforce・Excelを用いた売上／顧客データの分析
・分析結果をもとにした営業戦略・重点施策の企画・設計
・FY・四半期・月次単位での営業活動ストーリーの構築
・営業担当者の行動数・提案内容・売上目標に関する改善支援
・施策実行後の効果検証および改善提案
・営業プロセスの見直し、営業ナレッジが蓄積される仕組みづくり

過去の販売実績や市場分析などの各種データに対し、
顧客規模・商品・地域・時期といった切り口からデータ分析を行います。
データをもとに営業KPIや重点施策を設計、
年度（FY）・四半期・月次単位での営業活動のストーリーを描いていきます。



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都新宿区西新宿6-10-1 日土地西新宿ビル12F JR各線「新宿」駅　西口D5出口から徒歩12…
給与	年収：500万円～600万円■年収：500万～600万円　月給制：月額341094円　賞与：年2回（3月、9月）　昇給：年2回（1月、7月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：社会保険完備、研修制度、歓迎会、忘年会、財形貯蓄制度、定期健康診断、達成食事会（営業）、住宅手当、家族手当、ノートPC、スマートフォン貸与、社用車、慶弔見舞金、書籍購入支援、従業員持株制度、フィットネス施設利用割引、定年60歳、定年延長65歳　など■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社のERP事業企画本部にて、中堅企業・エンタープライズ企業向けERP（会計）領域の直販・間販強化に向けた、戦略立案から実行、オペレーション構築までを幅広くお任せします。

【職務詳細】
・戦略の立案、および実行計画の策定
・売上最大化のための施策立案と実行
・営業数値や各種KPIの分析、モニタリング、およびレポーティング
・効率的かつ効果的な営業活動を実現するための営業プロセスの設計・改善
・上記戦略・施策を実行するためのオペレーション構築・運用

【本ポジションの魅力】
・バックオフィスのDX推進という、社会的意義の大きいサービスの成長に貢献できます。
・10以上のプロダクトを提案する本部において、事業最大化のための多角的な施策・オペレーション企画の経験を積むことが可能です。
・AI活用に注力する経営環境下で、AIケイパビリティを磨く機会が豊富にあります。
・社内キャリアチャレンジ制度により、グループ内での長期的なキャリア形成が可能です。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地	東京都港区芝浦3-1-21　msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F 各線「田町」駅…
給与	年収：550万円～750万円■年収：550万～800万円　月給制：月額459000円　賞与：ハイパフォーマンス賞与を支給する場合あり　昇給：年2回（7月・1月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月（条件変更なし）)■福利厚生：近隣住宅手当、近隣引越し祝金、健康診断、婦人科検診、インフルエンザ予防接種、書籍購入補助、企業型確定拠出年金、従業員持株会、賃貸仲介優待、家事代行優待、ベビーシッター優待、オンライン英会話スクール優待■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：10時00分～15時00分・9時30分～14時30分／1日あたりの標準勤務時間：8時間）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
同社にて以下業務を行っていただきます。

【職務詳細】
データサイエンティストとして、様々な部門のメンバーと共同しながら以下の業務を担当していただきます。

・先端テクノロジーの調査・戦略策定：デジタル技術動向（AI、機械学習、クラウド、IoTなど）を調査・分析し、事業戦略に貢献する技術活用戦略・ロードマップを策定します。
・PoC・MVP開発の推進：新技術の有効性を検証するPoC（概念実証）や、実用的なMVP（実用最小限の製品）の開発において、最大10人規模の開発チームをリードし、プロジェクトを推進します。
・幅広いテクノロジー領域への挑戦：機械学習モデルの開発（設計、実装、評価、改善）を核としつつ、データパイプライン構築、インフラ構築、Webアプリケーション開発、さらにはIoTデバイス連携など、幅広い技術領域に挑戦し、エンドツーエンドのシステム全体を構築します。
・技術情報の発信・共有： 調査・検証した技術情報を社内へ発信し、技術力向上に貢献するとともに、新技術の社内展開・活用を推進します。




【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都中央区日本橋室町2-1-1 日本橋三井タワー15F 東京メトロ銀座線、半蔵門線「三越前」駅　A…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～1000万円　月給制：月額300000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当／住居手当／寮・社宅制度／退職金制度／財形貯蓄／社員持株会／ウエルネットクラブ(共済会) ／テニスコート／グラウンド／全国各地のリゾート施設に契約加入　など■勤務時間：フレックスタイム制（フルフレックス）／標準的な勤務時間帯8時45分～17時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】

先端的なIT分野を中心に技術動向調査、ビジネス事例調査等を行い、同社の顧客企業等に効果的な活用方法に関するアドバイスや提言等を行っていただきます。
また、同社の技術戦略の策定にも関与する機会があります。

【具体的な業務内容】
・IT動向に関して技術情報を収集し技術を俯瞰、先端技術の有望性を評価する。
・調査すべき技術テーマの選定と選定テーマに対する深堀調査を実施する。
・独自の切り口・視点・軸で調査を行い技術の見通しを示すと共に、お客様企業や当社に対する示唆・提言をレポートとしてまとめる。
・まとめた知見は事業部の依頼に基づきお客様企業を訪問、示唆・提言のご提供、当社における技術獲得戦略へのインプット、社内外のセミナや書籍として情報発信を行う。

【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
・客観・公平な立場で国内外における様々な情報ソースを活用、ファクトベースの分析と自身の専門的知見に基づく洞察力を働かせて先端的な技術調査を行うことができる。
・お客様CxOクラスに対して、事業部門と協力し調査で獲得した洞察・示唆・提言をご紹介、お客様とご意見交換することができる。
・NRIにおける技術戦略策定に貢献することができ、NRIの今後の技術獲得方針に影響を与えることができる。
・社内外のメディア、書籍を通じて情報発信していくことにより、自身のプレゼンスを向上することができる。

転職者メッセージも併せてご覧ください。
　ITアナリスト（2020年キャリア入社　権藤 亜希子氏）
　https://career.nri.co.jp/spur/interview/interview10.html


【配属部署】IT基盤技術戦略室（約20名）
■組織のミッション
・先端技術のリサーチ、外部環境／競合動向の調査を通じて、お客様企業や当社が今後取り組むべき技術を明らかにする。
・調査活動にて得た知見と洞察力に基づき、社会やお客様企業における当該技術の可能性を描き、示唆や提言、技術戦略策定支援を行う。
・同社における技術戦略の策定、技術獲得活動の推進・強化、VC（ベンチャキャピタル）との連携による同社では有しない技術をもつ企業との連携推進

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：600万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
HRプロダクトのマーケティング組織において、商談獲得最大化を目的にしたマーケティング施策をご担当いただきます。

具体的には、マーケティングからセールスに至るまでのプロセス全体を最適化し、データに基づいた意思決定を可能にする仕組みを構築・推進します。これにより、再現性のあるマーケティング活動、活動効率の最大化、商談創出を実現し、事業成長を牽引することがミッションです。

【職務詳細】
●マーケティング基盤の戦略的運用と最適化
・MA（マーケティングオートメーション）／SFA（営業支援システム）を活用した顧客ライフサイクル全体の設計・実装・改善
・リードナーチャリングシナリオやスコアリングモデルの高度化
・マーケティングテクノロジースタック（MarTech Stack）全体の管理・評価・導入検討

●業務プロセスの設計とプロジェクト推進
・マーケティングとセールスを横断する業務プロセスの標準化・効率化
・新規施策導入やシステム連携におけるプロジェクトマネジメント

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地	東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F JR各線「田町…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～800万円　月給制：月額500000円　賞与：ハイパフォーマンス賞与　昇給：年2回（7月・1月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、各種社会保険（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険）、近隣住宅手当・転居支援金、健康診断・婦人科検診、インフルエンザ予防接種、書籍購入補助、企業型確定拠出年金、従業員持株会、フリーアドレス制■勤務時間：フレックスタイム制 ※標準労働時間８時間　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
ソリューション事業を拡大するための仕組みづくりと全社展開を推進します。新規事業モデルの創出からデジタル基盤の設計まで、適性に応じて幅広くお任せします。

【職務詳細】
■事業モデルの創出・展開
・新規ソリューション型事業モデル創出手段の探索
・全社参加型ソリューション創出プロジェクトのファシリテーター
・ソリューションモデルを事業化する主管部門の支援業務
・汎用性の高いソリューションモデルの開発

■デジタル技術の活用検討
・製品開発から納入に至るビジネスシステムの効率化を目的としたデジタル技術の検討
・活用のためのデジタル基盤設計

【その他・魅力】
・顧客の課題解決に直結する新しいビジネスモデルの構築に携わることができ、全社的な影響力を持つやりがいの大きなポジションです。
・技術職のバックグラウンドを活かしつつ、企画・戦略・デジタルといった多角的な視点でキャリアを広げることが可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都江東区新砂1-2-8 東京メトロ東西線「東陽町」駅から徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国…
給与	年収：750万円～900万円■年収：796万～1100万円　月給制：月額446000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：在宅勤務制度(月10回まで利用可能)、退職金制度（3年間勤務した後に適用）、財形貯蓄制度、社員持株会制度、確定給付企業年金(DB)、育英年金制度、住宅融資制度、住宅融資利子補給制度、社員食堂、資格取得支援制度、育児休職・介護休職（入社1年未満は適用外）■勤務時間：9時00分～17時15分フレックスタイム制度あり（コアタイム：10時00分～15時00分）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙