・S造、RC造の建築工事の施工管理　　
・マンション、オフィス、商業施設等
・工程管理、品質管理、予算管理、安全管理等

勤務地	東京、埼玉
給与	年収：400万円～600万円・給与：400万円～650万円・諸手当等：通勤手当等・賞与実績：年2回・昇給有り・社会保険：各種完備・福利厚生：育児休暇あり、介護休業あり、その他

施工管理（工事・安全管理・工程管理）

勤務地	東京都
給与	年収：500万円～800万円ご希望の年収・ご経験を考慮し決定致します。その他福利厚生：割増残業代支給、交通費全額支給、遠方の場合宿舎用意、帰省旅費支給（規定有り）、資格取得費用負担、各種社会保険完備

集合住宅や学校、商業施設、テナントビルなどのリノベーションや新築工事に伴う建築施工管理
安全・工程・品質の管理や工事業者との連絡・調整・指示の現場管理に携わって頂きます

勤務地	東京都
給与	年収：300万円～600万円300万円 ～ 600万円

■仕事内容
PcaPC造の物流施設新築工事における建築施工図業務
工期：2023/8/1～

■雇用形態
派遣社員

■勤務時間
8:00～17:00

勤務地	■勤務地 東京都江東区東雲１丁目３－１
給与	年収：350万円～600万円■年収・給与月給：30万円～50万円

物流倉庫新築工事における建築施工管理
躯体工事管理（自主検査、写真撮影など）

勤務地	東京都江東区東雲
給与	月給：30万円～50万円賞与：無し昇給：有り

施工管理

勤務地	東京都
給与	年収：500万円～800万円ご希望の年収・ご経験を考慮し決定致します。その他福利厚生：割増残業代支給、交通費全額支給、遠方の場合宿舎用意、帰省旅費支給（規定有り）、資格取得費用負担、各種社会保険完備

マンション新築に伴う建築施工管理。
安全・工程・品質の管理や工事業者との連絡・調整・指示の現場管理に携わって頂きます。

勤務地	東京都
給与	年収：400万円～600万円400万円 ～ 600万円

■業務内容
事務員
国際支店内にて以下の業務に従事する方募集
・PC保守管理
・社内システム運営管理

工期：3ヶ月


■勤務時間
8時～17時

勤務地	■勤務地 三井住友建設株式会社　本社 最寄駅：月島 通勤手段：電車、バス、徒歩 駐車場・宿舎の有無：…
給与	年収：500万円～800万円■給与月給　25万円～35万円

大手ショッピングモールの内装設計・施工管理業務。
内監業務を担当して頂きます。
イオンペットや大手百貨店の内装店舗【入れ替え・新規】の工事で
工期としては長くて2か月?3か月の物件になります。
●建築との調整
●施主打ち合わせ
●施工管理業務
など
夜間工事が発生する可能性もありますが、長く当社にお力を貸して
頂ける方をお探ししております。

勤務地	東京、埼玉、神奈川、秋田、名古屋、仙台、静岡など 全国に現場はありますが、東京本社案件を担当して頂く…
給与	年収：400万円～600万円400万円?600万円※経験によって決定致します。その他、手当・福利厚生等資格・残業・交通費・住宅手当など雇用形態についてはご年齢・ご希望に沿って決定致します。正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣とありますが当社規定に沿って、柔軟に対応させて頂きます。

集合住宅や学校、商業施設、テナントビルなどのリノベーションや新築工事に伴う建築施工管理
安全・工程・品質の管理や工事業者との連絡・調整・指示の現場管理に携わって頂きます

勤務地	東京都
給与	年収：300万円～600万円300万円 ～ 600万円

土地の有効活用を検討する地主様や老朽化が進み入居者を確保できないアパート、マンションオーナー様に対して弊社デザインパートや高収益低層階マンションなどをご提案していただきます。高い技術力と商品力、数多くの施工・管理実績があるので自信をもって提案できます。
【特徴】創業85年、320名で賃貸仲介・賃貸管理・リフォーム・売買仲介のサービスを通じて、お客様と長いお付き合いをしています。入居率99％以上を誇るデザインアパートをはじめ、木造1,000棟以上、RC造500棟以上の建築実績を誇ります。

勤務地	東京都板橋区成増 東武東上線「成増」駅徒歩2分
給与	年収：600万円～1000万円【想定年収】400万円 ～ 900万円【賃金形態】月給制　250,000円～※経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇・残業手当：全額支給・賞与：年2回（7月、12月）・昇給：年1回（8月）【福利厚生】通勤手当（全額支給）、研修旅行、各種優待チケット、各種社会保険完備、家族手当、役職手当、クラブ活動、ハイライフ板橋(外部福利厚生サービス)法人会員

高層マンション新築工事（設備）

勤務地	全国
給与	年収：450万円～750万円

グループで保有しているマンション管理物件の大規模修繕・改修工事における企画・提案業務
従業員のマネジメント・業務管理（部署従業員20人～30名）
工事監理・積算検証

勤務地	東京本社勤務（新宿駅）
給与	年収：700万円～1000万円700万円～1000万円※ご経験・ご希望を考慮し決定致します。その他昇給年1回、退職金制度、各種保険

〇電気設備設計職として計画から基本、実施設計、現場監理
　まで一貫して担当をいただきます。
・対象は再開発等の複合大型建築物から単体建物全般です。
・意匠設計、構造設計、設備設計と調整を取りながら、事業主
　とも協議を重ねて、電気設備全般を構築していただきます。
・協力事務所を使って、基本設計、実施設計、積算の取り纏め
　業務をしていただきます。
・施工時の現場監理、施工検査立会をして頂きます。
・街づくりや面的開発を行う場合に、建築設計が具体化する
　かなり早期の段階でインフラのチェックを行うこともあります。

【仕事の魅力】
・受変電、空調制御、通信、セキュリティ、環境負荷対策等の
　幅広い電気設備設計を経験することができます。
・元請として複合大型建築物の電気設備設計をすることができ、
　更には街づくりにも参画するチャンスがあります。

勤務地	本社：東京都
給与	年収：900万円～■給与年収：H29年度実績　30～40歳平均　900万円【年収例】・35歳　年収：920万円 月給： 48万円※経験・能力を考慮の上、決定します※昇給：年1回■賞与・賞与（年2回 夏・冬）支給■手当・時間外勤務手当・家族手当・資格手当・地域手当：本社・東京支社所属の場合20,000円支給・子育て支援金　等■就業時間・9：30?18：00（実働7.5時間、休憩1時間)・残業有（月平均26時間）■社会保険・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険■福利厚生・退職金制度、財形貯蓄制度、団体生命保険、貸付金制度・支社ごとの社員旅行（国内外）・資格取得費用補助制度　等

■業務内容
住宅やオフィスビル、学校、医療施設また地元のシンボルマークとなるような建物などの様々な案件の建築施工管理を御担当頂きます。リフォーム事業部にて水回りからフルリノベーションまで様々な案件がございます。

配属部署：工事部　ポジション：一級クラス及び管理職候補

【主な業務内容】
主任技術者として施主さんとの打合せや工程管理表を作成し、現場における工程、品質、安全管理等を行って頂きます。

担当案件：数百万円規模の案件が多くございます。
担当人数：約1～2名/1案件※原則1名での現場となります。


■勤務時間
8：00～17：00
実働7時間45分　(休憩 75分）


【施工実績例】
個人住宅、マンション、商業ビル、保育園、小学校、中学校、高齢者施設、公共施設等の新築及び改修工事、小学校改修工事、保育園増築工事、商業施設、オフィスビル等

勤務地	東京都豊島区南長崎1-22-16 各建設現場　※豊島区を中心とした23区エリア　転勤なし
給与	年収：600万円～1000万円■給与【年収】600万円～1000万円（30歳～60歳例）【月給】400,000円～（一律手当を含む）試用期間：3ヶ月（試用期間中、待遇の変動はございません）賞与：年2回（7月、12月）　※業績により支給（昨年度　年間2回分　合計3～4ヶ月分支給）昇給：年1回　※経験、能力、前職年収を考慮の上、規定により決定します。■福利厚生・社会保険完備（厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険）　・GLTD加入（団体長期障害所得補償保険）　・退職制度　・社宅（独身者のみ）＜手当、その他＞・通勤手当　・住宅手当　・家族手当　・現場手当　・社内研修、各種研修　・資格取得支援

■業務内容
トンネルまたはシールド工事に於ける機械・電気に関わる施工管理

工期：6ヶ月～36カ月


■勤務時間
8時～17時

勤務地	■勤務地 国内全域、または海外（特に東南アジア） 駐車場・宿舎の有無：有り
給与	年収：500万円～800万円■給与月給　40万円～60万円

オフィスビル・マンション・工場などの建設現場において施工管理の業務をお任せ致します。
具体的な内容としては、安全管理、品質管理、工程管理や、下請け・元請け業者との折衝です。
超大手ゼネコンでの現場になるの仕事のやりがいも大きいです。

勤務地	東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城・栃木・群馬
給与	年収：350万円～550万円●給与・30万円～45万円※給与についてはお任せ下さい●諸手当等・通勤手当、残業手当他・入居可能住宅有り・通勤手当有り上限（3万円）●就業時間・8:30～17：15※実働時間7時間45分※休憩時間1時間●更新有（2018/1/1～2018/12/31）●福利厚生・時間外有り（月40時間程度）・有休日数10日※勤続6ヶ月経過後※その他、各種保険完備社会保険

グループで保有しているマンション管理物件の大規模修繕・改修工事における企画・提案業務
従業員のマネジメント・業務管理（部署従業員20人～30名）
工事監理・積算検証

勤務地	東京本社勤務（新宿駅）
給与	年収：700万円～1000万円700万円～1000万円※ご経験・ご希望を考慮し決定致します。その他昇給年1回、退職金制度、各種保険

①施工管理（施工計画・工事
・写真・工程管理）
②施工図ﾏﾈｰｼﾞｬｰ・オペ

勤務地	東京都
給与	年収：500万円～800万円ご希望の年収・ご経験を考慮し決定致します。その他福利厚生：割増残業代支給、交通費全額支給、遠方の場合宿舎用意、帰省旅費支給（規定有り）、資格取得費用負担、各種社会保険完備

建築施工管理（安全・品質・工程管理）（工事写真撮影）

勤務地	東京都
給与	年収：500万円～800万円ご希望の年収・ご経験を考慮し決定致します。その他福利厚生：割増残業代支給、交通費全額支給、遠方の場合宿舎用意、帰省旅費支給（規定有り）、資格取得費用負担、各種社会保険完備

バイオマス発電所建設工事です。
安全専任担当と建築施工管理担当を募集致します！
工期が今秋から2021年冬まである超大型工事で、スキルアップにも繋がります！

勤務時間
8：00～17：00

勤務地	全国
給与	年収：500万円～800万円年収500万円 ～ 849万円◇交通費全額支給。◇住宅用意。（通勤不可能な方）◇資格取得支援制度。◇社会保険各種完備。

■業務内容
住宅やオフィスビル、学校、医療施設また地元のシンボルマークとなるような建物などの様々な案件の塗装施工管理を御担当頂きます。
新築ですと戸建て1棟からマンション・オフィスビル1棟まで幅広く担当物件があります。

配属部署：工事部　
ポジション：一級クラス及び管理職候補

【主な業務内容】
主任技術者として施主さんとの打合せや工程管理表を作成し、現場における工程、品質、安全管理等を行って頂きます。

担当案件：2億円規模の案件が多くその9割近くがRC造の物件となります。
担当人数：約1～2名/1案件※原則1名での現場となります。


■勤務時間
8：00～17：00
実働7時間45分　(休憩 75分）


【施工実績例】
個人住宅、マンション、商業ビル、保育園、小学校、中学校、高齢者施設、公共施設等の新築及び改修工事、小学校改修工事、保育園増築工事、商業施設、オフィスビル等

勤務地	東京都豊島区南長崎1-22-16 各建設現場　※豊島区を中心とした23区エリア　転勤なし
給与	年収：600万円～1000万円■給与【年収】600万円～1000万円（30歳～60歳例）【月給】400,000円～（一律手当を含む）試用期間：3ヶ月（試用期間中、待遇の変動はございません）賞与：年2回（7月、12月）　※業績により支給（昨年度　年間2回分　合計3～4ヶ月分支給）昇給：年1回　※経験、能力、前職年収を考慮の上、規定により決定します。■福利厚生・社会保険完備（厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険）　・GLTD加入（団体長期障害所得補償保険）　・退職制度　・社宅（独身者のみ）＜手当、その他＞・通勤手当　・住宅手当　・家族手当　・現場手当　・社内研修、各種研修　・資格取得支援

お客様の住まいづくりの夢を具体的に「カタチ」にすべく、職人や取引先への指示・打合せ、
現場における品質管理、予算管理、工期管理、安全管理を行なう仕事です。
着工から完成・引渡しまで管理業務全般をお任せいたします。
また、お客様を現場へご案内する事はもちろん、建築現場見学会などで来場者に品質と当社独自の工夫をお伝えすることもあり、営業からも頼られる存在です。

勤務地	関東 ※自宅から通える現場への配属となります。
給与	年収：200万円～500万円●給与この転職があなたの不利にならないよう年齢・経験・能力を総合的に判断し、話し合いの上、決定します。 【固定月給】22万～43万8000円 ※月30時間分残業手当（5万円～7万5000円）含む　超過分は別途支給 【理論年収】360万円～600万円 (別途報奨金制度有）★即戦力（役職者）として判断できる方は年俸制の提示もあり　（年俸600万～1000万円）●諸手当等通勤手当（交通費全額支給）●昇給年1回●賞与実績年2回●社会保険健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金保険●福利厚生退職金制度・資格取得一時金制度・提携保養施設・損害保険料補助制度

■業務内容
設備施工管理、またはその補助（原則・支店勤務）

《業務のイメージ》
日本人設備技術者（日本語のみ）とフィリピン人設備技術者（英語、タガログ語のみ）とのコミュニケーションを助け自らも現場支援（見積、工事計画）を行います。

工期：長期


■勤務時間
8時～17時

勤務地	■勤務地 東京都中央区佃二丁目 最寄駅：月島 通勤手段：電車 駐車場・宿舎の有無：無し
給与	年収：500万円～800万円■給与月給　40万円～60万円

■仕事内容
建築施工管理
新築工事、大規模改修工事、リフォームリノベーション工事の見積り作成、業者手配、発注業務、現場管理、工程管理です。

■勤務時間
8：30～17：30
※平均残業時間：月27時間
※夜間中心

勤務地	■勤務地 東京都新宿区左門町20-6 ■その他 車通勤不可
給与	年収：500万円～800万円■年収・給与年収：500万円～850万円

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
建物内の照明や空調・防犯セキュリティなどの設備機器をネットワーク経由で一元管理し、設備機器の監視や制御を行うビルオートメーションシステムの構築から納入まで、プロジェクトの全体管理をお任せします。既存設備を納入するのではなく、お客様のニーズに合わせてシステム構築を行います。

《具体的な業務内容》※施工作業は協力会社に発注します。
・制御エンジニアリング構築
・現場での工程管理・安全管理・施工管理
・システム機器の導入・工程・原価管理
・施工図作成
・業者管理
・システムの試運転・調整

【魅力】
快適な建物空間を実現するビルオートメーション施工の最前線でシステム構築や現場の施工管理など、多くの人や機器の手配、工程を取りまとめ、現場をリードする指揮官としての仕事です。専門性が高くプロフェッショナルとして技術力を身に着け、キャリア構築することができ、大変なことも多いですが、その分竣工後の達成感は大きくやりがいが感じられます。また若手のうちから責任ある仕事を任せられ、技術者としての成長を実感できます。

【キャリアパス】
従業員の約半分が中途入社であるため中途入社のハンデは一切ありません。また年功序列ではなく成果に応じて評価される仕組みが整っており、年次にかかわらず実力でキャリアアップできる環境です。

【社内技術者認定制度】受講した研修や実務経験、公的資格をベースに求められる技術レベルを総合的に判定する制度です。必要な技術スキルから4つのレベルを設定することで、ステップアップのために必要な研修・スキル・経験・資格などの過不足を明確に認識し、キャリアプランに具体的な目標を組み込むことができ、効率的にスキルアップできます。

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：500万円～750万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
分譲マンションの点検・メンテナンスなどのアフターサービス業務をご担当いただきます。

【具体的には】
当社が販売した、分譲マンションで発生した不具合に対し現場調査をし、対処方法を施工したゼネコンや社内で検討し是正していく業務です。
また、不具合の再発防止の為、現在施工中や竣工済み物件の調査も並行して行っていくこともあります。

【当社の強み】
安定性：東証一部上場企業というのは、2,000社以上ありますが、当社の経常利益は2,000億円を超えており、上位50位以内に入っています。
収益基盤：主力のビル賃貸は、東京No.1の230棟。分譲マンションは、業界トップクラスの供給実績があります。
（2014年～2019年の6年間は全国・首都圏供給戸数No1の実績あり）

勤務地	東京都新宿区
給与	年収：450万円～経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【具体的には】
■各プロジェクトの図面チェック（課題の提言）
■行程内検査並びに対応確認（着工から竣工まで）
■不具合対応
■コスト管理・改善提案（コストが増加した場合の再発防止策を社内へ展開）
など
■エリア：主に首都圏の案件が多いですが、一部地方案件があります。
※作業着を着て保安帽をかぶり、現場巡回や検査を実施します。
※外部足場に乗ることも多々あります。
※月2～3回程度の出張が発生します。

【部署構成】
マンション事業本部 事業推進管理室 品質管理部　2名（40～50代）

◆当ポジションの魅力◆
品質管理部は、建物の計画から完成までの品質管理業務からアフターサービス業務まで多岐にわたります。
日々のステークホルダーからの情報、ご意見を基に、関係部署への情報共有を迅速に発信することで、物づくりにおける重要な役割を担っているとともに、
グループ全体のブランド価値の維持向上の要となる重要な部署です。
建築のプロとしての知識や経験を活かすことも、新たなキャリアを積むことも出来る職場環境です。

勤務地	東京都千代田区丸の内1丁目8番2号
給与	年収：500万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
ビル内装工事やビルのリニューアル工事の管理マネジメント業務をご担当いただきます。
【具体的には】
■新規入居テナントの入居工事、既入居テナントのレイアウト変更・改装工事
■それらのテナント総務担当者やＰＭとの打合せ、見積作成、協力会社との調整や折衝業務
■社内ビル管理担当者との調整業務
■自社保有ビルのリノベーション計画の立案、施工管理

【魅力】
（１）ワークライフバランスの取れた環境です。
（平均残業29時間/月、平均休日10.8日/月　※2021年度実績）
（２）テナント様との事前打合せから完工まで一貫体制なので、お客様の顔が見られる仕事です。
（３）当社の保有するオフィスビルは殆どが東京都心部に立地しているので、工事の度に遠方に出向く必要はありません。

【当社の強み】
■東証一部上場企業は2,000社以上ありますが、当社の経常利益は2,000億円を超えており、上位50位以内に入っています。
■主力のビル賃貸は東京No.1の230棟。分譲マンションは全国規模で業界トップクラスの供給戸数を誇ります。リフォーム新規客売上で圧倒的No.1、マンションリフォームは8年連続全国売上No.1。大手デベロッパーの知名度、総合力、商品力は他社と比べても自信があります。

勤務地	東京都住友不動産株式会社
給与	年収：500万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【採用背景】
6年連続分譲マンションの供給戸数NO1である同社は、これからも継続的にマンションの供給を行っていきます。その中で今後より「住友ファン」を増やしていくためにも、より良いもの（マンション）を提供すべく、品質管理の強化体制を図ります。
デベロッパーの立場であるということもあり、商品企画段階から、品質管理の観点で意見出しを行っていきますので、「ものづくりに関わりたい」「より良いものと作りたい」という方にはおすすめの業務内容です。

【業務内容】
新築マンションの品質管理業務をお任せいたします。
同社は自社ブランドマンションの品質の維持と更なる向上のために、 外注化せずに自社内で工事の品質管理を行う技術者が在籍しています。 ゼネコンの現場監督から見れば、全く逆の立場で工事をチェックすることになります。購入者目線で厳しくチェックし、ご満足いただけるマンションを市場に供給していきます。
・新築マンションの施工中における各工程毎の品質チェック・各種検査の実施
・各種検査を実施、対ゼネコンとの折衝窓口

【組織構成】
品質管理課は全体で36名の組織構成となっております。
下記2チームに分かれており、ご経験によって配属チームは変わります。
（1）物件担当・・・着工から当社への引渡まで一貫して各工程毎の品質チェック・各種検査を実施、対ゼネコンとの折衝窓口を担当します。
（2）杭・配筋担当・・・構造上非常に重要な、杭工事及び配筋工事を中心に現場のチェックを行ないます。

【同社の分譲マンションについて】
都圏を中心に、新築分譲マンション「シティタワー」「シティハウス」 「グランドヒルズ」ブランドを積極展開中。今後も安定的に高品質な物件を供給予定です。

【当ポジションの特徴】
・ご購入いただくお客様目線で、全国首都圏供給戸数6年連続NO1の分譲マンションの品質向上のために、 外注化せずに自社内で工事の品質管理を行う技術者が在籍しています。
・ゼネコンでの施工管理経験を最大限に活かせる仕事です。書類や写真に依存することなく自らの目で品質をチェックし指摘するのが、住友不動産の特徴です。
・ゼネコンの管理が手薄になる工事個所など、施工管理経験があるからこそ判るポイントがあると思います。そのような…

勤務地	東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル
給与	年収：600万円～900万円経験・スキルに応じて変動します