豊島区の転職情報
株式会社ミライル New PR
IT人材営業◆インセンティブで高収入を実現/年収1000万円可/年間休日120日以上◆
正社員 WEB面接可能企業 かんたん応募可 掲載終了日:2026/6/30
- 前職給保証
-
- 月の残業20時間以内
- 職種未経験歓迎
- 年間休日120日以上
- 土日祝休み
- 学歴不問
未経験からIT営業デビュー!成果が収入と昇格に直結する環境へ。
IT業界に興味はあるものの、 「未経験で本当にできるのかな」 「営業は難しそう…」と不安を感じている方も多いと思います。 ミライルには、そんな不安を抱えながら飛び込んできて、 今では第一線で活躍し...
| 仕事内容 | 未経験から挑戦できるIT人材営業。企業とIT人材のマッチングを担当。 |
|---|---|
| 勤務地 | 秋葉原・浅草橋から徒歩圏内。複数路線が使えて通勤しやすい立地。周辺には飲食店も多く、働きやすい環境 |
| 給与 | 月給26万4,790円以上+インセンティブ ※固定残業代20時間分(3万5,790円以上)を含む。... |
メタウォーター株式会社
採用人事(リーダー候補) ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社にて、採用業務をお任せいたします。
【職務詳細】
具体的には、下記業務をお任せいたします。
■新卒採用業務をメインで担当いただきます。
・採用計画※を基に、全体スケジュールや各種イベントの企画・運営等、採用業務全体に携わっていただきます。
※年間50-60名程度(大学・院・高専含め理系9割程度)
・全国各地の大学や高専、合同企業説明会等への出張対応。
・オンラインを中心とした会社説明会の実施。
・インターンシップの企画・運営。
・選考(書類審査、面接)の実施。
・内定者フォローの実施(入社式まで、その後の教育は別チームが対応)。
■状況に応じて、キャリア採用(面接官)や、グループ会社(メタウォーターテック)の新人採用に携わって頂く可能性があります。
■将来的には、人事部門の他チーム(人事管理、労務管理等)とのローテーションや、グループ会社のコーポレート部門への出向を通じて、キャリアアップ頂く可能性があります。調整の上、期間を決定します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都千代田区神田須田町一丁目25番地 JR神田万世橋ビル JR各線「秋葉原」駅より徒歩5分 勤務地… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:600万~800万円 月給制:月額400000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(6月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:交通費全額支給、各種手当(家族、残業、出張ほか)、退職金制度、賃貸住宅家賃補助、住宅融資利子補助、財形貯蓄制度、共済会、組合直営保養所、企業年金基金保養所、法人会員施設、各種教育制度 他■勤務時間:9:00~16:45 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内禁煙 |
アクセンチュア株式会社
【未経験歓迎】ハイテク業界向けビジネスコンサルタント
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
ハイテク業界チーム(総合電機メーカー出自のコングロマリット企業、半導体関連企業、コンシューマ機器、医療機器メーカー等)への所属となり、深い業界知見を武器に、社内外のメンバーとプロジェクトを組みながら、業界全体またはお客様の社会的価値・企業価値が向上するためのプラン策定や変革の実行をリードします。
【業務詳細】
下記のようなテーマに携わり、業界全体、お客様の変革を全面的に支援しています。
■ハイテク企業における成長戦略の策定と実現
■業界横断課題への提言・企業横断の業界再編(SDGs, Society5.0, テクノロジー起点での市場の創造的破壊)
■デジタルテクノロジーを活用したAs-a-Service新規事業企画・構築
■B2B、B2Cビジネスのデジタルトランスフォーメーション
■グローバルオペレーションの統合・最適化
【プロジェクト事例】
■アジアパシフィックを中心としたグローバル成長戦略策定
■デジタルテクノロジーを活用した営業領域改革
■既存基幹システム刷新及び全社デジタルトランスフォーメーション改革
■コネクテッドプロダクトを利用したサービス事業構想策定
■デジタルファイナンス、デジタルワークフォース構築
【ポジションの魅力】
■新規事業開発支援、DX改革推進、ESG・SDGs支援など様々なサービスでクライアントの支援を行うため、幅広い経験を積むことができ、市場価値が高まります。
■グローバルネットワークとテクノロジーの強みを活かして最新かつ先進的な案件を扱っています。技術面で先行する欧米のトレンドや支援事例にアクセスできることで最新技術にキャッチアップできる環境です。
| 勤務地 | 東京都東京拠点いずれか |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社アイ工務店
アフターメンテナンス ※転勤なし
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
=====☆オススメポイント☆=====
●売上成長率トップクラスのハウスメーカー◎
●高い給与水準【社員の25%は1000万超え!】
●中途社員も働きやすい!【9割が中途入社】
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【職務詳細】
同社にて不動産のアフターメンテナンスをお任せいたします。
■お引渡しが終わったお客様宅の定期点検/修理履歴の管理
■同社では外部の点検業者が点検をし、その報告が来た際に修理の業者手配やお客様との立ち会い
■その他定期点検以外で発生したお客様からの要望である修理依頼の業者手配や立ち会いや受付
■25時間365日受付のコールセンターがあるため、業務時間外の連絡が急にある、などは原則ございません。
■エリアごとで業務分担されており、社用車似て月間30件前後メンテナンス
■設計や施工管理の経験を活かしたキャリアチェンジのご入社も歓迎!
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都小平市上水南町2丁目23-26 案件先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~550万円■年収:350万~700万円 月給制:月額250000円 賞与:年2回※業績により実施しない場合があります。 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当、資格取得一時金、社員旅行、携帯電話支給、福利厚生施設の利用、交通費全額支給■勤務時間:9時30分~18時30分 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
燈株式会社
シニアロボティクスエンジニア/DX Solution事業本部
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【期待する役割】
DX Solution事業本部では、製造業・建設業・物流業など多様な産業においてロボティクスの導入・活用を推進しています。現実環境におけるロボットの活用は、物理的制約や安全性の課題から実機だけでの開発が困難であり、シミュレーションを活用した検証や学習が不可欠です。本ロールでは、ロボットのシミュレーション環境を構築・整備し、制御アルゴリズムやAIによる学習を効率的に進められる基盤を担います。さらに、シミュレーションと実機をシームレスにつなぐ「Sim-to-Real」技術を推進し、研究開発から実運用までを加速させます。これにより、プロジェクトごとの用途(自律移動、マニピュレーション、協働作業など)に合わせたロボットシステムを迅速に開発・展開し、産業現場における生産性向上や安全性確保を実現します。
【業務内容】
■ロボットのシミュレーション環境の構築とカスタマイズ
■シミュレーション上での制御アルゴリズムやタスク遂行の実装・検証
■シミュレーションを活用した強化学習・模倣学習などによるロボット制御の高度化
■シミュレーションで得られた学習結果を実機ロボットへ適用し、実環境での動作検証・改善
【本ポジションの特徴】
■各業界を代表するような企業様から、様々な開発プロジェクトをお任せいただける環境のため、挑戦的な経験を積むことができる。
■燈でないと解けない産業の難題がある。燈は最先端な技術を産業特化でバーティカルに深めることで、産業の課題を大きく解決し、産業や社会を大きく変えるインパクトのある開発ができる。
■技術力が高いだけではなく志も高いメンバーが揃っているため、やりがいが大きい。全員が大きな目標に向き合っている環境だからこそ、常に高いパフォーマンスを発揮できる組織になっている。
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:1000万円~経験・スキルに応じて変動します |
株式会社マネーフォワード
【東京:リモート】新規事業セールス(福利厚生事業本部) ※転勤なし
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
単なる営業活動にとどまらず、営業戦略の構築・仕組み化・チームビルディングまで含めて担っていただける立ち上げ初期メンバーを募集します。
【職務詳細】
■福利厚生サービスの提案営業
・顧客課題のヒアリング~ソリューション提案、導入までの深耕営業
・顧客の事業課題・業務課題のヒアリングとソリューション提案
■社内関係部門(マーケティング・プロダクト・CS等)との連携による価値提供
■組織フェーズに応じた営業戦略や施策立案の推進
■チームづくりやメンバー育成、将来的なマネジメントにも関与可能
☆事業の0→1→10フェーズを体感できる
・サービス基盤は整い始めていますが、まだまだ改善余地が多いアーリーフェーズ。
・自らの提案や施策が、事業成長のスピードや方向性を大きく変える環境です。
☆事業成長に直結する意思決定に関われる
・開発・営業・マーケティング・経営層との距離が近い。
・現場の声をダイレクトに戦略や機能開発に反映できます。
☆社会的意義の高い領域
・福利厚生を通じて企業の魅力を高め、従業員の生活や働きがいを向上させるという、社会的インパクトの大きい事業に携われます。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F 各線「田町」… |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~750万円■年収:580万~900万円 月給制:月額484000円 賞与:ハイパフォーマンス賞与 昇給:年2回(7月・1月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(条件変更無し))■福利厚生:■通勤手当:出社日に応じて別途支給(会社規定による)■近隣住宅手当・近隣引越し祝金■健康診断・婦人科検診■インフルエンザ予防接種■書籍購入補助■企業型確定拠出年金■従業員持株会など■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム:10時~15時、9時30分~14時30分)標準労働時間:8時間 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
ジャパニアス株式会社
Salesforceエンジニア ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
★全国からフルリモートができるポジションです!!★
【職務概要】
お客様に要件をヒアリングし、課題を分析した上で、Salesforceで実現しうる最適なソリューションを提案します。
【職務詳細】
1.要件定義・設計業務
・Salesforce導入・運用プロジェクトにおける要件定義、設計業務
・Marketo等のマーケティングオートメーションの要件定義・設計業務
2.フロント業務
・お客様、パートナー会社、制作会社とのやりとり対応
3.プロジェクト管理業務
・Salesforce導入・運用プロジェクト管理業務
・Marketo等のマーケティングオートメーションプロジェクト管理業務
4.PMO支援業務
・大規模プロジェクトのPMO支援業務
5.ビジネスアーキテクト業務
・ビジネスとITにおける課題整理と分析
・クラウドソリューションの枠組み策定
6.プリセールス業務
・既存顧客への継続案件提案活動
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 【本社】東京都新宿区西新宿2-6-1新宿住友ビル19F ※フルリモートでの業務です 各線「新宿」駅… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~550万円■年収:350万~850万円 月給制:月額240000円 賞与:年2回(5月、11月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月(条件に変更なし))■福利厚生:社会保険完備、DC(確定拠出型年金)制度(正社員のみ)、資格取得奨励金制度、社内表彰制度、健保直営・契約保養所各所、家族手当、定期健康診断、産業医健康相談、通勤手当、時間外手当(全額支給)、在宅手当(在宅1日につき250円支給)■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
株式会社野村総合研究所
【経営コンサル】コーポレート・ファイナンス
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【配属想定組織】
コンサルティング事業本部
金融コンサルティング部
【組織の概要】
産業再編において存在感を増しているプライベートエクイティファンドや、積極的に事業構造変革に取り組む事業会社をクライアントとして、コーポレートファイナンスの専門性を活かしたコンサルティングサービスを展開しています。
特に、NRIコンサルティング事業本部に所属している各業界の専門家と密にコワークすることによる、事業に精通したコーポレートファイナンスサービスを強みとしています。
また、株主からの期待に応えるためにCFOが抱えている財務・非財務の課題に対するサービスを展開しています。
【募集職種の期待役割】
・コーポレートファイナンスにおける専門性を持ち、それを実践で活かせること。
・プロフェッショナルとして謙虚で勤勉であり、顧客やチームのためにリーダーシップを発揮できること。また、各業界に詳しいコンサルタントと互いに尊重し合いながら協力できること。
・弊社の使命である「新しい社会のパラダイムを洞察し、その実現を担う。お客様の信頼を得て、お客様とともに栄える」に共感し、金融分野を中心とした課題解決や、それを通じた自己成長・自己実現に対して信念と情熱を持てること。
【具体的な職務内容】
・ファンド向けのソーシング、BDD支援及び投資先へのPMI支援。
・事業会社向けのM&A・事業再編などのコンサルティング業務。
・上記コンサルティングプロジェクトの提案営業並びに、プロジェクトデリバリー。
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
◯プロジェクト例
・プライベートエクイティファンドのソーシング業務の一部アウトソーシング。
・プライベートエクイティファンドのBDD支援。
・事業会社のカーブアウトによる構造改革のグランドデザイン策定、事業売却伴走支援。
・M&Aを活用した事業会社の成長戦略策定、ディールの伴走支援。
◯コンサルティング事業本部のホームページも併せてご覧ください。
http://www.nri.com/jp/products/consulting/m_consulting/index.html
【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
・製造業、ヘルスケア、消費財、通信、エネルギー、不動産、運輸等、幅広い業界において高い専門性を有するコンサルタントとのコワークにより、他ファーム…
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社ラクス
PMM/プロダクト開発【国内トップシェアSaaS】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社において、国内クラウドサービス市場を牽引する「楽楽メールマーケティング」の更なる成長を実現するため、市場ニーズに即した “売れる製品” を作り、届けるプロダクトマーケティングマネージャー(PMM)を募集します。PMMは、開発・営業・カスタマーサクセス・プロモーション部門と連携しながら、プロダクトとビジネスの橋渡し役を担う、非常に重要なポジションです。
【採用背景】
同社は 「ITサービスで企業の成長を継続的に支援します」 をミッションに、 企業の業務効率化、付加価値化に貢献するさまざまなクラウドサービスを、自社で企画・開発・運用しています。 ビジョンに「 日本を代表する企業になる 」と掲げ、5ヵ年計画である売上高CAGR30%を目指し、事業を拡大・成長させるために組織を強化していきます。今回は事業拡大をしていく上で重要なポジションとなる、プロダクト戦略組織(プロダクトマーケティングマネージャー職/PMM職)での募集となります。
【組織ミッション】
メール配信領域およびその周辺市場で、事業部売上を市場成長率以上に成長させる「製品・営業・CS戦略」を構築すること。製品開発、プロモーション、営業、カスタマーサクセスが一体となり、「売れる仕組み」そのものを企画・推進していく重要な役割を担っています。
【職務内容】
PMMとして各製品の成長を牽引する製品/サービス戦略を企画・推進し、“売れる製品”を、市場に届けることがミッションです。
■市場調査・顧客ヒアリングを通じた仮説構築(定量/定性)
■製品/機能要求の策定(要求書作成)
■エンジニア/デザイナーと連携した企画・開発推進
■リリース計画・販売戦略の策定
■新機能のポジショニング・メッセージング設計
■販促資料・営業支援ツールへの落とし込み
■営業・CSと連携した販売・サポートプロセス構築
■外部サービスとの連携検討・推進
<ご経験に応じてお任せしたい業務>
■製品ロードマップの策定
■プロジェクトマネジメントの推進
※開発仕様策定やスコープ管理は、プロダクトマネージャーと連携して行います。
【配属組織】
ラクスクラウド事業本部 戦略企画部 戦略企画課
チーム構成:管理職1名・PMM4名の計5名
【キャリアパス】
■シニアPMM:
プロダクト全体のマネジメントを…
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
岩瀬コスファ株式会社
【東京】経営企画★創業90年以上★平均残業7h★福利厚生◎
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
「美と健康」をテーマにした提案型商社である当社にて、経営企画業務をお任せします。具体的には、全社の経営計画の策定、目標・予算管理などの管理業務や、新規事業の検討と実行をお願いします。
【業務内容】
■中期経営計画の策定、及びその実行に向けたプロジェクト推進
■予算編成、予実管理、業績分析と経営陣へのレポーティング
■全社のアイデアを形にする社内提案制度の企画・運営
■取締役会など、重要会議体の円滑な運営サポート
■その他、会社運営に関わるコーポレート業務全般(特に財務)
※経営企画業務の他にコーポレート領域の業務をお任せする可能性あり
※今後新規事業にも携わっていただく可能性あり
【募集背景】
社内異動による欠員補充に加え、現メンバーは兼任で業務を担当している方が多いため、専任者を採用し、組織体制の強化を図ります。
【配属部署】
経営企画・新規事業開発室
★本ポジションの魅力★
・社員の「挑戦したい」という気持ちを尊重する風土があり、ご自身の意思で幅広いチャレンジが可能です。
・社員を大切にする社風から年間休日数125日・有給休暇10日・残業6~7時間程度とワークライフバランスがしっかりと取れる環境づくりを行っております。
・業務は個人で行うものが多いですが、社内全体としてメンバー間のコミュニケーションを大切にされるお人柄の方が多く、協力し合える関係です。
★当社の特徴★
・社員とその家族の幸せと健康を第一としています。まず身近な人から幸せにしていくことで、幸せは波紋のように広がっていき、当社に関わるすべての人々が心豊かに生きることができれば、自然と社会貢献につながっていくと考えているからです。
・国内はもとより、アメリカ、ヨーロッパ、東南アジア、中国などの約600社の海外サプライヤーから原料を仕入れ、国内外約5,000社の企業に向けて販売を手掛けています。
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円経験・スキルに応じて変動します |
アビームコンサルティング株式会社
【生成AI・Web3・メタバース】テクノロジーコンサルタント
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【組織について】Digital Technology BU / Technology Transformationセクター
「新たなテクノロジーを活用した価値創出」「テクノロジードリブンでの企業変革と業務改革の実現」に貢献する組織です。本ポジションは、その中でも特に新たなデジタル技術(生成AI・Web3・メタバース等)を活用した新規事業開発・サービス開発を推進していくことをミッションに新しい世界を創造していきます。
【入社後のアサイン想定プロジェクト】
■新たなテクノロジー(生成AI・web3・メタバース)を活用した新規事業企画・戦略策定~実現支援
・新規事業戦略立案
・ソリューションデザイン、顧客体験設計
・ITアーキテクチャーデザイン(新たなテクノロジーと既存テクノロジーを適切に組合わせ)
・IT実現支援 など
■新たなデジタル技術の探索および自社サービス開発・プレゼンス向上
・新たなデジタル技術の市場動向調査
・新たなデジタル技術を活用したイノベーション探索とアイディエーション
・新たなデジタル技術分野におけるマーケットリレーションの確立(アライアンスパートナー探索とエコシステム形成)
・セールス活動 など
| 勤務地 | 東京都中央区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社ジーニー
プロダクトマネージャー/マネージャー候補 ※年収1000万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
同社のアドプラットフォーム領域において、プロダクトマネジメントチームのマネージャー候補として、プロダクト戦略の統括からチームマネジメントまで幅広くお任せします。
■戦略・企画・分析
・広告業界の市場動向や競合分析を通じた差別化機能の企画検証
・プロダクトグロースにおける課題の特定と解消
・新規プロダクトの企画および開発推進(事業開発やデータサイエンティストと連携)
■ロードマップ・要件定義
・ヒアリングに基づくプロダクト開発要件定義の策定
・中長期的なプロダクトロードマップの作成
・プロダクト事業計画の策定
■開発推進・リーダーシップ
・PdMチーム(数名規模)のマネジメント
・開発スクラムのプロダクトオーナーとして、エンジニア部隊への開発ディレクション
・アジャイル開発のスプリント管理
■経営・KPI管理
・経営層へのレポートおよび各種KPIの策定・実行
・プロダクトマネジメント組織およびメンバーの管理業務
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー6階 JR山手線「新宿」駅より徒歩12分 勤… |
|---|---|
| 給与 | 年収:1000万円~1200万円■年収:1000万~1500万円 月給制:月額833333円 賞与:年2回(5月・11月) 昇給:年2回(4月・10月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(1ヶ月)■福利厚生:通勤交通費支給、家賃手当(同社指定駅を対象に月3万円まで)、書籍購入補助(半期3万円まで)、リフレッシュ手当(毎月5,000円まで)、部活動手当(毎月5,000円まで)、シャッフルランチ・ディナー補助、資格取得支援制度、英語学習支援制度、定期健康診断、従業員持株会■勤務時間:10時00分~19時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
株式会社大塚商会
【東京:リモート】インサイドセールス(CAD/3Dプリンター ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
製造業・建設業の設計部署を対象に、CADソフト・システムや3Dプリンター等のITソリューションを提案するインサイドセールスを担当します。電話やWebを用いたアプローチにより、顧客の課題解決を支援します。
【職務詳細】
・問い合わせ対応および電話コールによる新規開拓
・製造業・建設業の設計部署に対するヒアリング、環境精査、課題抽出
・課題解決に向けたCADソフトや3Dプリンター等の改善提案
・現場営業(フィールドセールス)との情報共有・タイアップ
・契約締結から導入後のフォローアップまでの全行程対応
※訪問販売ではなく、オフィス内から全国の顧客へ対応します。
【ミッション】
現場が気づいていない潜在的な課題に対し、ITパートナーとして新たなアプローチを行い、顧客のデジタル化(DX)を推進することが求められます。一度の取引で終わらせず、長期的な信頼関係を築くことが重要です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都新宿区西五軒町13-1 住友不動産飯田橋ビル3号館 東京メトロ東西線「神楽坂」駅徒歩7分 勤務… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~800万円 月給制:月額274000円 賞与:年2回(7月・12月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:育児・介護中の社員向け両立支援制度/退職金制度・社員持株会制度・ストック休暇制度/社員再雇用制度・ホームヘルプ制度ほか/自社健康保険組合および各種社会保険■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム無し)※標準的な労働時間:9時00分~17時30分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
PwCアドバイザリー株式会社
M&Aアドバイザリー業務/Corporate Finance
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
M&Aアドバイザリー業務(Financial Advisory/Lead Advisory業務)をご担当いただきます。
【具体的には】
・M&A戦略立案
・買手或いは買収先のソーシング支援
・プロセスのリード
・条件交渉戦略の作成支援および交渉
・DD実行支援
・企業価値分析及び買収または売却価格検討支援
・買収ファイナンス等のアレンジメント支援
・意向表明、基本合意、最終契約等各種ドキュメントのドラフティング支援
・サイニング、公表資料作成、クロージングの支援 など
【特徴】
・Pre-Deal業務(コンサルティング)からPost‐Deal業務(PMI)まで一連のM&A経験が積める
・クロスボーダー案件が多く、海外との連携も多い
・フラットなカルチャーやDiversityを重視した環境がある
【参考URL】
https://www.pwc.com/jp/ja/careers/mid-career-d/people/interview-ns.html
https://www.pwc.com/jp/ja/careers/mid-career-d/people/talk-04.html
【Manager以下の組織構成について】
Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team(DET)』への配属となります。
Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、
経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。
DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、
様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
Sansan株式会社
エンタープライズセールス【Sansan事業】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
大手企業を対象とした営業組織で、「Sansan」のあらゆるソリューションを用いた提案活動をお任せします。
【具体的な業務内容】
・アカウントプランの設計と実行(事業構造・課題の把握~複数部門・役職者へのアプローチ)
・初回接点から契約獲得までの一連の提案活動
・関連部門(インサイドセールス、カスタマーサクセス、マーケティング、開発など)を巻き込んだ事業推進
・経営層や意思決定層を巻き込んだ合意形成プロセスの推進
・受注後のスムーズな導入支援やアップセル/クロスセルのリード
【セールス活動の詳細】
商談数:1日2~3件の商談に対応します。
初回商談から契約獲得までのリードタイム:担当する案件の規模にもよりますが、3~12カ月ほどかかることがあります。
【本ポジションの魅力】
▼企業変革の起点をつくる、より高度なセールスに挑める
「Sansan」が向き合うのは、「営業DX」や「顧客接点の可視化」といった、全社の変革を要する課題です。
特にエンタープライズ領域においては、部門単位で完結するような導入ではなく、経営層を巻き込みながら全社に最適な設計をする難易度の高い提案が求められます。
顧客が抱える課題は、明文化されているケースは多くありません。
そうした状況から課題の言語化、整理、社内の合意形成までをリードするこのポジションは、単なる「営業」ではなく、企業変革の起点となるコンサルティブセールスとしてのスキルが求められます。
▼プロダクトグロースと事業成長を担うフロントライン
「Sansan」は名刺管理サービスから始まりながらも、「ビジネスデータベース」という新たなポジショニングに挑み、事業のさらなる成長期に突入しています。
その中でエンタープライズセールスは、より複雑で高付加価値な案件を推進する重要なポジションです。
顧客の声を拾い、プロダクトの進化に直接影響を与える提案を開発チームにフィードバックすることも求められるため、セールスの域を超えて事業グロースへ貢献できます。
▼成長角度の高い経験が積める環境
提案プロセスを通じて、経営課題に対する理解、社内外のステークホルダーを巻き込む力、複雑な意思決定構造を読み解く力など、ビジネスの流れを網羅するセールス力を磨けます。
また、データドリブンな営業組織の中で自らの成果…
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社ワコム
【東京:リモート】内部監査(マネージャー) ※年収800万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【ポジションについて】
財務、業務、コンプライアンスに関する監査を実施・主導していただきます。監査対象は、財務、人事、オペレーション、リテール、決済、事業継続、資産管理、法務などを担当していただきます。
取り扱い商材:液晶ペンタブレット、ペンタブレット、クリエイティブタブレットや、スタイラスペン など
【職務詳細】
■年間監査計画に基づき、単独または内部監査チームでの監査実施
■個別監査の計画、監査目標の設定、監査計画書の作成
■変化するトレンドや市場・経済状況に対する、リスクや内部統制を積極的な評価
■財務会計データ等の収集、検討、分析
■コンプライアンス審査 など
※監査対象は多岐にわたります。
(財務、人事、オペレーション、リテール、決済、事業継続、資産管理、法務など)
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー31階 東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅の… |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1000万円■年収:800万~1000万円 月給制:月額615000円 賞与:年1回(6月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:フレックスタイム制、通勤手当、退職金制度■勤務時間:フレックスタイム制/標準労働時間:8時間 休憩時間:60分(12時00分~13時00分)■喫煙情報:屋内禁煙 |
弁護士ドットコム株式会社
Webディレクター(プライム上場/クラウドサイン)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
クラウドサインRは多くの企業への導入が進み、「クラウドサイン NOW」や「クラウドサイン Sales Automation」など既存・新規プロダクト共に想定以上の成長推移を記録しています。このように事業が成長する中で、注目を集めているリーガルテック領域で圧倒的なシェアをさらに確立していきたいと考えています。その上で急拡大する事業状況に対して、ミドル層以上の経験者が不足しているマーケティング部門において、経験豊富な方をお迎えし、早期に組織強化を実現するための募集です。
【職務詳細】
Webディレクターとしてサービスのグロースにコミットしてマーケティング業務を行っていただきます。WebサイトのCVRを主なKPIとし、リードジェネレーションを通じた事業貢献を担うポジションです。
Webサイト戦略の立案から実行まで幅広い業務を担当していただき、クラウドサインのブランドをより広く知らしめるための戦略策定や、ユーザーエクスペリエンスの向上、市場動向の分析など、マーケティング戦略全般に携わることができます。
【具体的な業務内容】
■各部署と連携し、事業目標達成のためのウェブにおける全体戦略を立案・実行。
■目標設定と達成のための取り組みをリード
ブランド観点からのデザイン・UI/UXや導線や情報などの設計、コンテンツ作成はもちろん、SEOなどでの集客やCVRの改善、MAとの連携などのwebマーケティング施策、分析ツールや新しい技術を取り入れてのデータマーケティングなど。
■コンテンツの構成案を作成したりスケジュールや予算を管理するなどのディレクション
■サイト構築時のエンジニアや外部パートナーと協力しての、サーバー、CMSなどの検討
■その他、運用フローの整備やクオリティ管理など日々の運用での改善
【ポジションの魅力】
■大規模な予算規模(2桁億円)のマーケティング組織
■リーガルテックという注目領域において、国内No.1サービスのさらなる成長に携われる
■立案から施策の実行/改善まで、マーケティングの上流から実行までワンストップで関わることができる
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
三菱総研DCS株式会社
【東京:リモート】アドオン開発エンジニア(ERP導入) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
新規の基幹システム構築プロジェクトにおけるアドオン開発エンジニアとして、各種パッケージの開発業務をご担当いただきます。
【職務詳細】
販売・在庫系、生産・購買計、原価系、会計系の各コンサルタントやインフラメンバーと連携し、案件推進を担っていただくことを期待しています。
入社直後は本社にて数ヶ月程度のOJTを想定しています。
【ERP製品】
ビズインテグラル、製造業向け 生産・販売・原価管理ソリューション mcframe など
■期待すること
個々の製品の提案・導入スキルに特化した人材、業種や業務領域に特化した人材、システムグランドデザインといった超上流を担当する人材、これらの専門家を取りまとめることができるPM人材など、各領域で高い知識やスキルを習得いただくことを期待しています。
■下記の資格をお持ちの方、歓迎いたします!
・簿記3級以上資格
・各種情報処理資格
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都品川区東品川4丁目12-2 品川シーサイドウエストタワー 東京臨海高速鉄道りんかい線「品川シー… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~900万円 月給制:月額357000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:企業年金、団体生命保険、財形貯蓄、退職金制度、社員持株制度、通勤手当、食事手当、社員食堂あり、家賃補助制度(同社規定あり)、保養所(箱根、草津)、契約旅館、三菱養和会■勤務時間:所定労働時間 7時間30分 フレックスタイム制有(コアタイム11:00~15:00) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所
【官公庁・自治体出身者歓迎】環境・エネルギーコンサルタント
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ポジションの魅力】
■NTTデータグループの経営コンサルティングファーム。
上流のコンサルに特化し、
中央省庁・地方自治体への政策提案、新規ビジネス開発、
企業の経営改革・戦略立案、業務プロセス改革、IT/デジタル戦略企画など、
官公庁から民間まで幅広く手掛けています。
■事業会社、中央省庁・地方自治体における環境・エネルギー分野に関する調査研究、コンサルティング業務に従事していただきます。
■SDGs/ESG、脱炭素/カーボンニュートラルをはじめ、環境への関心が世界的な高まりを見せる中、個社の改革のみならず社会的な枠組み作りから関われることが魅力です。また官公庁への政策提言のみならず、実ビジネスの実行支援まで伴走することが求められるため、ダイナミックかつ手触り感のあるコンサルティングを行うことが可能です。
【ポジション概要】
民間企業、中央省庁・地方自治体における環境・エネルギー分野を中心としたコンサルティング業務、調査研究に従事していただきます。
【プロジェクト概要】
環境・エネルギー分野の戦略、新規事業企画、ビジネス開発に関する調査研究、コンサルティング業務
【具体的な取り組みテーマ】
・サーキュラーエコノミー(容器包装、バッテリー、太陽光パネル等のリサイクル)
・カーボンニュートラル
(自治体の脱炭素計画の策定、カーボンファーミング、JCM等のカーボンクレジット、再エネ、CCUS技術の活用等)
・SX×DX 起点のまちづくり (日本版シュタットベルケ)
・温暖化対策 民間ビジネス(経営支援、情報開示支援コンサルティング、認証取得コンサルティングなど)
・先端技術起点のGX(水素、洋上風力、メタン削減等を含む) 等
【プロジェクト事例】
・再エネ電解水素の製造及び水素混合ガスの供給利用実証事業
・地域エネルギー会社(日本版シュタットベルケ)を通じた地方創生
・環境エネルギーインフラの海外展開支援、海外企業との国際連携支援
・羊の腸内メタンを削減する海藻に着目!農業分野のメタンガス排出量削減プロジェクト
・リチウムイオンバッテリーにかかる欧州規則への対応及びバッテリー回収情報管理システムの高度化に向けた実証事業支援
【担当業務】
コンサルティングプロジェクトのメンバーとして、デリバリー業務の中心的役…
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~1300万円経験・スキルに応じて変動します |
ファイルフォース株式会社
【東京:リモート】SaaSセールス(経験者・即戦力ポジション ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社のSaaSセールスとして、獲得リードからの受注を最大化するために、営業活動及び施策立案事項までお任せいたします。
【職務詳細】
■顧客対応
・WEBサイト経由の問い合わせ顧客、およびフリートライアルを希望する顧客に対する営業活動
・フリートライアル利用中の顧客への操作方法・活用法の紹介
・問い合わせ顧客へのサービス概要説明およびニーズの引き出し
・セールスエンジニアと連携した提案内容の整理、見積書の作成および提示
・契約条件の調整交渉およびクロージング対応
・サービス導入時における営業観点からの支援および検収対応
・CRMの視点に基づいたフォローアップ、オンボーディング支援、ならびにアップセル提案対応
■分析改善・フロー整理
・MQLのSQL化、SQLの商談化に向けたフォローの実行
・営業活動における数値分析からの仮説・施策立案・検証を素早く対応し横展開の実施
・見込顧客管理を徹底して行い、継続的に数字を積み上げるための社内意識・フローの確立
・顧客による同社サービスの利用シーン把握及び機能要件の明確化
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 〒100-0004 東京都千代田区丸の内3丁目3-1 新東京ビル4F JR各線、東京メトロ丸ノ内線… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:600万~800万円 月給制:月額500000円 賞与:なし 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:各種社会保険完備、関東IT健保加入、交通費支給、近隣手当(10000円/月)、徒歩通勤手当(5000円/月)、書籍購入費用補助(上限なし)、資格取得/セミナー受講補助、FIT制度(スポーツジム費などを月20,000円まで会社で補助)、在宅勤務制度(月4回リモート勤務可能)■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム:11時00分~17時00分) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
日本生命保険相互会社
【課長クラス】融資・プロジェクトファイナンスにおける審査業務
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
日本生命は1889年創業以来、保険業界のリーディングカンパニーとして事業を展開しており、「生命保険を中心にアセットマネジメント・ヘルスケア・介護・保育等の様々な安心を提供する“安心の多面体”としての企業グループ」を長期的に目指す企業像として掲げています。
新中期経営計画(2024-2026)では、「中長期的な成長角度の引き上げに向け、販売業績・新たな収益軸の拡大を加速し、グループ経営を強力に推進する3年間」と位置づけ、各戦略を推進するにあたり、組織を強化しています。
【採用背景】
・当部では、融資・不動産・証券投資等の投融資先に対する、投資実行時の審査業務、投資先の格付・自己査定業務を主な業務としております。
・近年、日本生命グループの拡大に伴う投資時の審査・グループ会社管理等、事業領域が拡大しており、組織力を強化する観点からメンバーを募集いたします。
【職務概要】
・入社初期は、財務審査部にて、国内外の企業向け融資・プロジェクトファイナンス等の投融資に対する審査業務をご担当いただきます。
・中長期的には、有価証券投資、企業・ストラクチャー向け投融融資、不動産投資を中心に、基本的には資産運用部門内でのジョブローテーションを予定しております。
ただし、資産運用部門のみならず、ご希望や適性等に応じた幅広いキャリアパスがございます。
<業務例>
・以下の3チームに分かれて業務を行っております。
- 国内チーム:国内企業向けの融資案件審査・格付付与、不動産投資向け審査
- 証券・プロジェクトチーム:国内外のプロジェクトファイナンス、証券化商品向け投融資案件の審査、格付付与
- 国際審査チーム:海外企業向けの融資案件審査・格付付与、ソブリン・国際機関等向け社内格付付与
【組織概要】
・財務審査部(東京):約50名
【特徴・魅力】
・投融資先は幅広く、クレジット分析に関する高い専門性を身に付けることが可能であり、将来的に資産運用領域で幅広いキャリア形成が可能です。
【企業魅力】
■安定した事業基盤
日系最大手の保険会社として、盤石な事業基盤を保有。
更なる成長戦略として、国内保険市場の深耕、グループ事業の強化・多角化、
運用力強化・事業効率化に取り組んでおり、更なる事業成長に向け、積極的な
中途採用を行っており…
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内 |
|---|---|
| 給与 | 年収:1200万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社新生銀行
投資信託の事務企画担当(外国籍投資信託の償還対応 等)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
◎リテール戦略部/商品担当チームにて、投資信託に関わる業務をお任せ致します。
◎入り口のメインミッションとしては、外国籍投資信託の中で一部商品のクローズに向けた企画・実行を担って頂きます。外国籍投資信託の中で、最新のニーズが少なくなっている商品のクローズ対応→関連する組合や計算代理人とのやりとり、目論見書・同意書の作成、顧客の同意を得て解散する流れまで一連に関わる業務を想定しております。
【業務概要】
■金融商品仲介における商品導入や事後検証
■外国投信の代行協会員業務の事務遂行
※企画やルールメイクをお任せ致します。
※入り口は上記業務の想定ですが、ゆくゆくは他企画要素のある業務、プロダクトガバナンスに絡めた業務や商品導入等もお任せるする予定です。
【配属組織】
□リテール戦略部
□銀行窓販やインターネットチャネルにおける商品・サービスの導入を行い、リテールビジネスにおけるプロダクト全般を管理する部署です。
□預金、保険、資産承継商品、金融商品仲介、金銭信託等を取り扱っており、様々な商品に携わることができます。
□部の傘下で、仲介業務担当・保険担当・預金債券担当と3つに分かれており、今回は仲介業務担当の募集です。
□既存社員は部で20名・仲介業務担当が10名程度在籍しています。
□男女の割合も約半数ずつ、育児をしながら働いているスタッフも多く活躍しています!
【働き方】
□原則出社(ただし、一定の業務習得後のリモート勤務は相談可)
□セルフ時差勤務制度・時間単位休暇制度あり。
□一定の条件を満たせば副業も可能です。
| 勤務地 | 東京都中央区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1300万円経験・スキルに応じて変動します |
あらた監査法人
グローバルリスクマネジメントコンサルタント(カルチャー変革)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
■ガバナンス・リスク管理・コンプライアンス・アドバイザリー部(GRC)では、様々な専門家が最新の情報と豊富な実務経験に基づき、大手金融機関、一般事業法人に対してサービスを提供しています。
【特徴】
■ガバナンス、リスク管理、コンプライアンス、内部監査、企業カルチャー変革の領域についてクライアント課題に即し、領域横断的にサービス提供しています。
なお、金融機関、非金融機関など特定の業界をターゲットにサービス提供するのではなく、業界横断でサービス提供することを目指しています。
プロジェクトは3カ月から1年以上のものまで期間は様々、常駐形態など特定のプロジェクト経験に偏ることなく複数の案件を経験することで経験の幅を広げることが出来ます。
■様々な領域、業界に対応するため各領域の専門チーム、業界チームと協働して動くことを基本としております。その為、GRC領域を核としつつ幅広い経験を積むことが出来、その中で各自が専門性を追求することを目指しています。タイトルや年齢に関わらず、一人の専門家としてクライアントから声がかかる経営目線のプロフェッショナルを目指してほしいと考えています。そのための経験を積む機会の提供に努めています。
【直近のプロジェクト支援実績】
・金融機関:行動規範策定とコンダクトリスク管理の向上、6ヶ月
大手金融機関のグループ行動規範策定と、その浸透のための各種施策・制度設計を支援。トップマネジメントへのインタビューやシニアマネジメントへのアンケートなどから文案ドラフトをサポートし、策定した行動規範が実践されるための人事制度への提言や組織デザインにも踏み込んだコンサルティングを実施
・保険会社:コンプライアンス、1年
大手保険会社において募集コンプライアンス上の課題を認識。現場を中心とするコンプライアンス組織の再構築を支援。その後、本社機能の強化、内部監査体制の機能強化を支援。データを用いたリスクカルチャー分析等も実施。
・製造業:リスクカルチャーの醸成支援、6ヶ月
大手金属メーカーの不祥事件を契機とする企業カルチャー変革、コンプライアンス意識醸成を目的としたワークショップの実施支援。管理職1500名を対象に全国で40回以上実施。
【配属組織】FS-GRC(金融機関向けグローバルリスクコンプライ…
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社日本総合研究所
アプリケーションエンジニア/PM (SMBCグループデータ利 ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
SMBCグループのIT戦略の根幹である「データ利活用」に関わるシステム企画、開発、保守運用に携わっていただきます。国内に限らず、国際系システムにおける与信や情報管理に係るシステム企画・開発も手掛けています。
【職務詳細】
本部では現行システムのモダナイゼーション、API化、マイクロサービス化、AI活用などにも取り組んでおり、金融システムに求められる安全性、堅牢性を維持しつつ、新しい技術やセキュリティ対応、そしてクラウドサービス等を柔軟に導入するチャレンジングな業務経験を積むことが可能です。ご経験、ご希望に応じて下記いずれかのポジションを検討いたします。
■小~大規模のプロジェクトマネージャーとして開発管理の他に、顧客、ベンダー、他部門との各種調整、開発メンバーのマネジメントも担当いただきます
■5~10人前後のプロジェクトリーダー、または主担当として、要件定義及び基本設計以降の開発フェーズを担当いただきます
■要求事項に対してシステムデザインの策定や実現方式の検討を行うITアーキテクトとしてITベンダーの提案に対して適切に比較評価を行っていただきます。システム全体の方向性や開発手法について、保守運用まで見据えた検討を行い、開発工程以降も自ら実現に向けたガイドラインの作成や実装等を行います
※選考の過程で、コンプライアンスチェックを実施いたします
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都品川区東五反田2-18-1 大崎フォレストビルディング JR各線「大崎」駅より徒歩5分 勤務地… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~1000万円 月給制:月額284000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:無■福利厚生:交通費全額支給、時間外手当、退職金制度、育児短時間勤務制度、祝い金制度、託児補助金制度、キャリア支援制度、海外トレーニー制度■勤務時間:9:00~17:30 (コアタイムなしのフレックスタイム制) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社サイバーエージェント
【東京:リモート】【CIU】ソフトウェアエンジニア(クラウド ※土日祝休み
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
サイバーエージェントグループ全体のインフラを支える組織にて、プライベートクラウドの提供を通じた、サービスの拡大/成長の支援をしていただきます。
【職務詳細】
・プライベートクラウドに関わるツール/システムの開発及び運用
・OpenStackの導入、運用及び改修
・Kubernetesの導入、運用及び改修
▼それぞれのメンバーが得意な領域をもちつつも、相互に意見交換を行いながら各事業部への働きかけを行っています。
▼1on1やチーム会などを通し、目の前の仕事だけでなく長期キャリア形成にも向き合いながら日々の仕事に取り組むことができます。
▼ご自身のスキル向上のためにインプットだけでなく、メンバーなどに対してアウトプットする機会を作るなど、各自のアイデアを持ち出して環境を日々更新しております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 【本社】〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40番1号 Abema Towers JR山手線「渋… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:408万~1000万円 年棒制:月額340000円 賞与:年俸制 昇給:年2回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:女性活躍促進制度(エフ休、妊活休暇、キッズデイ休暇、認可外保育園補助など)、家賃補助制度(社内規定有)、退職金制度(勤続インセンティブ)、産業医面談、健康診断、予防接種、テレワーク環境の整備、マッサージルーム、部活動 など■勤務時間:10時00分~19時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
ラクスル株式会社
Director of Infrastucture
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
現状の事業ごとのインフラ構成・運用から、ラクスルグループ全体での戦略を担えるインフラ部門を立ち上げ、日本国内のM&Aやグローバル展開で複雑化するプラットフォームのシステム基盤構築と継続的な最適化をリードしていただきます。
【主な業務内容】
■ 新インフラ部門の立ち上げと組織設計
■ インフラ、SRE、DevOps領域の戦略策定と全体統括
■クラウドサービスおよびCI/CDシステムの設計・構築
■海外開発エンジニアとの協業体制(日・英語)の構築と運用
初期は、複雑性の低いモダンなアーキテクチャのシステムから担当を開始し、採用を含めたチーム構築を進めながら、管轄プロダクトを拡張いただきます。技術エキスパートとともに、将来的にマルチリージョンに展開されるインフラ組織全体のマネジメントを担うポジションです。
【働く上での魅力】
■事業拡大を支える、あるべき組織設計を初期段階から担える
■日本、ベトナム、インド、マレーシアなど、多様な国籍のグローバルメンバーと協業できる
■急成長する事業をインフラ面から支え、大規模な変革に貢献できる
【利用技術】
■インフラ : AWS / Terraform / Datadog
■その他 : GitHub / Slack / Notion
【事業内容】
ラクスルは「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というビジョンのもと、テクノロジーで伝統産業に変革を起こしています。
近年、国内外でのM&Aやグローバル展開(ベトナム含むエンジニア拠点、マレーシア・シンガポールでの事業展開)により、事業・組織ともに急成長を遂げています。この成長を支えるため、グローバルなラクスル全体のインフラ・DevOps領域を統括するインフラ部門の立ち上げをリードいただきます。
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
株式会社ストライク
【社内向】コーポレートアドバイザリー/弁護士・税理士・会計士
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【コーポレートアドバイザリー部について】
所属部署です。
お客様と相対するM&Aコンサルタントを”会計、税務、法律”の観点でサポートします。公認会計士、税理士、弁護士、司法書士、社労士の資格を持つメンバーが所属し、日々、200名近いM&Aコンサルタントから持ち込まれる様々な相談に答えています。
【何をおこなっているのか】
コーポレートアドバイザリー部は、
M&A における”売り手””買い手”にとって公正な取引を実現させることを使命とし、
案件を進める過程や成約後に起こりうる問題に対してリスクヘッジを行っています。
【ミッション】
M&Aコンサルタントが作成する株価算定書や企業概要書のレビュー、
取引に伴うリスクの洗い出しのほか、取引スキームの構築などに携わります。
売り手、買い手双方にとって公正な取引を実現するのが使命です。
案件を進める過程や成約後に問題になりそうなリスクは事前に把握し、
あらかじめ手を打っておかなければなりません。関連資料を精査し、問題点があればそれを指摘し、解決に向けてどのようなアクションを取るべきか具体的なアドバイスを行っています。
M&Aコンサルタントでは手に余る専門的な課題がある場合は、お客様のもとに訪問してご説明したり、複雑なスキームが要求される案件の場合ですと、担当者として名を連ねたりすることもあります。
【ミッション】
コンサルタントがお客様に質の高いご提案を行うため、士業専門家としてコンサルタントをサポートします。
【想定業務】
<弁護士の方>
・M&A関連書類(SPA、クロージングパッケージ等)のリーガルチェック、クオリティマネジメント
・M&A関連書類ひな形の作成及び見直し
・法務の論点の相談対応及びアドバイス
・M&Aスキームの検討及びリスク分析
・各種書面、提案資料のレビュー及びアドバイス
・お客様との打ち合わせへの同行
・コンサルタントの育成、社内向け研修・教育資料作成
・M&A仲介業に関する行政のガイドラインや業界自主規制ガイドライン等への対応
<会計士・税理士の方>
・会計・税務・バリュエーション等の論点の相談対応及びアドバイス
・M&Aスキームの検討及びリスク分析
・各種書面、提案書のレビュー及びアドバイス
・お客様との打ち合わせへの同行
・案件の共同担当
・…
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社マネーフォワード
フィールドセールス【リーガル×SaaS/新領域】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
~リーガルテック市場をアップデートする~
さまざまな業務のデジタル化が進むなか、法務分野にかかわる企業のみなさまの多くは、いまだ紙やハンコ、承認作業といったムダ・ムラのある業務から脱却できていません。
リーガルテック市場をアップデートし、よりバックオフィスを強くするにはプロダクト価値を正しく市場に伝え、マーケティングやカスタマーサクセス、開発などへ本質的なフィードバックをおこなうことが不可欠です。
セールスチームとしてのミッションでもデータドリブン、人材育成、Fun to Salesなどを掲げ、爆発的な成長とそれを支えるチームワークにフォーカスしています。
【業務内容】
「マネーフォワード クラウド契約」は立ち上げから4年とまだ成長過程のため、単なるフィールドセールスの役割にとどまらず、マーケティングやインサイドセールス、カスタマーサクセスとの連携、各種施策の企画運営など幅広いキャリア構築が可能です。
<業務の例>
・セールスアクティビティ
- トスアップされたアポイントの商談実施
- 案件進行とパイプライン管理
- クロージング
- ノウハウの蓄積とチーム内への展開
・組織間連携
- THE MODELにおける前工程、後工程の連携
- ボトルネックの発見
- 打ち手の立案、実行
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~700万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社エムスリー
マーケティングディレクター【医療×AI×SaaS】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
事業拡大に伴い、新たにエムスリーの医療AI事業のマーケティング戦略の立案および施策の推進をお任せするポジションでの採用を行います。
医療×AIという飛躍的な成長を続ける市場におけるマーケティング戦略の立案から施策の実行までを一任するポジションです。
【ミッション】
最先端のAI×ヘルスケア・医療技術を、いち早くより多くの医療現場に届けていくためのマーケティング戦略立案および施策の実行
【具体的な業務内容】
■エムスリーの医療AI事業の成長を加速させるためのマーケティング戦略の立案、企画、推進
■Webマーケティング業務全般
■医療AI事業のさらなる成長に向けた取り組みの一環として、当社のm3.comの会員基盤を活用したメディア運営にもチャレンジいただくことも可能です
【本ポジションの魅力】
■主体性と多様性を尊重する組織風土です。
■0→1、1→10の事業を推進する機会が多数あります。
■m3の基盤・ケイパビリティを使い、世の中に対してインパクトの大きな仕掛けを自らが実行できます。(一般的なベンチャー企業との最も大きな違いはここです)
【身に着くスキル・経験】
■0→1の事業開発の立案・実行経験
■1→10の事業拡大における全方位的なビジネス経験
■プロジェクト責任者として企画立案からセールス、デリバリーまでのスキル
■投資・アライアンス締結等、事業上位概念の戦略実行力
■AIサービスに関する企画立案・サービス化までの経験
■経営レイヤーとの交渉・調整能力
■組織マネジメント力
【キャリアプラン】
ご本人の志向性、これまでのご経験、入社後のパフォーマンスに応じて下記のような様々なポジション、キャリアステップをご用意しています。
■プロジェクトリーダーとして事業をリードするポジション
■チームにおいてマネジメントポジション
■グループ会社や出資先等の経営ポジション
【所属部署】AIラボ
AIラボは2017年4月に発足した新規事業で、世界的に開発競争が激化するAI技術を駆使した医療機器やAIプラットフォームを、いち早く臨床現場へ導入することを使命としています。現在、10名の精鋭チームで、医療現場の課題を解決する最先端AI医療機器を日本全国に提供すべく、事業を推進しています。
【事業概要】
高齢化が進み医療費が増加…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社PICK
BPO(契約書作成代行)メンバー
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
■お任せしたいこと
・物件調査(役調、現調)
・重説、売契作成
・納品
・アフターフォロー
■担当エリア
・東京都
・神奈川県
・埼玉県
・千葉県
※物件調査のための外出はあり。
■職種の魅力
本ポジションではこれまでに培われた高い専門スキルを存分に発揮していただき、顧客企業に貢献することが可能です。営業は別に存在するため、ご自身のお得意な領域で活躍していただける職種となります。
■事業の魅力
私たちは「不動産取引を快適に、オープンに」というMISSIONを掲げ、業界のクリティカルな課題解決に挑む企業です。
不動産業界では、契約準備に関して営業マンの約30%の時間が契約準備に取られている現実があります。かつ全業種の中でも4番目に人材不足に陥っているといわれており「DX化が必要だ」という声は実に98.4%を超えています。
この業界課題に対し、多くのIT系プレイヤーは集客、内見等の部分のDX化を提案していますが、私たちは本質はそこではなく「契約」業務にあると考えています。
私たちのメイン事業である電子契約サービス「PICKFORM」はすでに業界を牽引するエンタープライズ企業にも利用をしていただいており、DX化の側面からその業界課題の解決支援に挑んでいます。
さらには、現場の声を聞く中で、そもそもの「物件調査」「重説・契約書」自体に課題を感じている企業も多いことがわかっています。「作成が追いつかない」「調査・作成に不安を感じる」「専門性の高い商材で作成経験がない」のような、より具体性の高い課題にも、「契約書作成代行」サービスにより、実務的な面で不動産業界の支援を展開しています。
【求める人物像】
・不動産業界への興味関心が高く、新しい知識・法律の吸収が苦ではない方
・対人スキルが高く、自律自走できる方
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~700万円経験・スキルに応じて変動します |
富士ソフト株式会社
【汐留】エンドユーザ向けアカウント営業
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【業務内容】
・アカウント営業(受託ソフト開発、ITソリューション販売)
・お客様業務の根幹となる業務システム営業(会計システム、販売管理システム等々)をはじめ、独立系ITソリューションベンダーとして豊富な選択肢から全社商材をフル活用したソリューション提案によるアカウント営業。
※既存顧客深耕中心。新規顧客開拓もあり。
※非製造業のあらゆる業種へ向けた営業活動を行って頂きます。
※システム化、ソリューション提案にあたっての提案書作成。
※受託ソフト開発の案件管理(要件定義~運用保守の各開発フェーズにおけるプロジェクトの営業的サポート)
【求める人材像】
・お客様の課題を聞き出し、更なる提案ができる方
・責任感が強い方
・リーダーシップがある方
・能動的な姿勢で社内外の関係者とコミュニケーションが取れる方
・前向きで、自ら学び、積極的に動ける方
【同社のポイント】
■独立系SIではトップクラス規模/売上
独立系SIであり親会社の影響を受けない魅力があるうえで、ほぼ全領域をカバーする事業領域の広さがあり安定性抜群です。ハードからソフトまで、インフラからアプリまで、顧客の業界も幅広く、網羅的にカバーしています。
■リモートワーク推進/複数拠点のオフィス
全社で働き方改革を推進しており、リモートワーク可、フレックス制度有、残業少と充実したワークライフバランスを実現できます。
また都内だけでも10か所、神奈川でも5か所と拠点も多々あり、国内外で活躍が出来る企業です。
■基本的には転居を伴う転勤はありません。
管理職への昇格に伴い地方拠点への転勤を打診される可能性は将来的に数%ありますが、転居を伴う転勤は基本的にありません。
■複数のキャリアパス
グループ企業も多く、部署も多岐に渡るため自身の希望する部署へ社内異動希望も出せる環境がございます。
会社として抱える案件も非常に多岐に渡るため、社内で幅広いスキルを身に付けることが可能です。
■年収推移イメージ
https://www.fsi.co.jp/recruit/career/index.html#income
【会社説明動画】
https://youtu.be/ulUurhBbBKg
| 勤務地 | 東京都東京都港区東新橋2-15-1 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~700万円経験・スキルに応じて変動します |