その他23区×経営・事業企画・エグゼクティブの転職情報
株式会社ワオ・コーポレーション
学習塾経営◆未経験歓迎/非常に高い成功率/最大100万円還元の地域あり/オンライン説明会も実施中◆
FCオーナー 掲載終了日:2022/5/31
- 設立20年以上
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- 転勤なし
- 職種未経験歓迎
- 業界未経験歓迎
- 学歴不問
≪年収1500万円以上も可能≫経営継続率は非常に高く、本部も強力サポート。第二の人生を歩みませんか?
小・中・高校生の全学年・全教科に対応した個別指導Axis(アクシス)。 全国47都道府県に展開しており、教室数は500校以上、受講生数は約25,000名に上ります。 あなたには、FCオーナーとして個...
仕事内容 | 「個別指導Axis」の経営(生徒募集・進路指導等)をお任せします。 |
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勤務地 | ■全国各地のご希望の地域。「キャッシュバック」「広告バックアップ」2大キャンペーン実施中の地域あり! |
給与 | 【収益モデル】 ■生徒数70名、20坪/月間の場合 月間の売上/245万円 月間の経費/137万円... |
株式会社Cygames
海外事業/欧米向け新規事業立ち上げ担当者(東京勤務)◆土日祝休み/家賃補助制度あり◆
正社員 掲載終了日:2022/6/2- 大手企業のグループ会社
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- シェアトップクラス企業
- 社宅・家賃補助あり
- 完全週休2日制
- 土日祝休み
海外事業/欧米向け新規事業立ち上げ担当者/株式会社Cygames
2011年5月にサイバーエージェントグループとして設立。 ゲームの企画・開発・運営を開始し、2011年9月にリリースした第一弾タイトル「神撃のバハムート」、2012年4月にGoogle Playの売...
仕事内容 | 欧米向け事業において、新規企画の立ち上げから進行まで包括的に携わっていただきます。 取締役陣と直接連携しながら業務を進めていただきます。 |
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勤務地 | 東京都 |
給与 | 想定年収:400-1000万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
株式会社Cygames
海外事業/欧米向け新規事業立ち上げ担当者.
正社員 掲載終了日:2022/6/2海外事業/欧米向け新規事業立ち上げ担当者/株式会社Cygames
2011年5月にサイバーエージェントグループとして設立。 ゲームの企画・開発・運営を開始し、2011年9月にリリースした第一弾タイトル「神撃のバハムート」、2012年4月にGoogle Playの売...
仕事内容 | 欧米向け事業において、新規企画の立ち上げから進行まで包括的に携わっていただきます。 取締役陣と直接連携しながら業務を進めていただきます。 |
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勤務地 | 東京都 |
給与 | 想定年収:400-1000万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
株式会社大塚商会 New
【社内SE】システム企画担当(社内業務システム)◆プライム上場/福利厚生充実◆
正社員 掲載終了日:2022/6/23【社内SE】システム企画担当(社内業務システム)◆プライム上場/福利厚生充実◆/株式会社大塚商会
大塚商会は、昭和36年の創業以来一貫して、お客様の情報化、業務効率化を支援してまいりました。 特定のメーカーにとらわれないマルチベンダー対応とオフィス用品からIT機器全般まで幅広く提供するマルチフィ...
仕事内容 | 【業務について】 自社システム企画・プロジェクトマネジメント/最上流工程を携わります。 ・当社の顧客向け会員サイト(お客様マイページ、コーポレートサイト等)のシステム・コンテンツ企画から開発(※社... |
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勤務地 | 東京都江東区森下4-9-25 ゴールドクレスト菊川ビル |
給与 | 想定年収:450-750万円 基本給24~万円 ※年収は内定時に、経験に応じて決定します。 ※固定... |
キングレコード株式会社 New
ライブやイベントの企画・制作プロデューサー◆東京・大手総合エンタテイメント企業◆
正社員 掲載終了日:2022/6/22ライブやイベントの企画・制作プロデューサー◆東京・大手総合エンタテイメント企業◆/キングレコード株式
私たちキングレコードは、『ポプテピピック』『デビルズライン』『音楽少女』などのアニメをはじめ、AKB48、ももいろクローバーZなど有名アイドルや人気声優が所属しており、幅広いジャンルのコンテンツを提...
仕事内容 | 新規事業担当部署で、キングレコード内の制作部や外部パートナー企業と共同で、直営ライブハウス用のコンテンツのプロデュース、ディレクションを担当します。 主な業務: ライブ・イベント制作チームとして... |
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勤務地 | 東京都文京区 |
給与 | 想定年収:280-万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
ニールセン株式会社 New
デジタル・ソリューション・マネジャー.
正社員 掲載終了日:2022/6/21デジタル・ソリューション・マネジャー/ニールセン株式会社
■グループ会社 ニールセン・カンパニー合同会社 ニールセン・カンパニー合同会社はニールセンの、消費者購買行動分析部門です。 消費者調査、ショッパー調査、販売予測、マーケティングROI分析、コンシュ...
仕事内容 | ~クライアント企業の課題解決へ向け、デジタルに特化した形でメディアリサーチや視聴者行動分析、広告効果分析などのサービスを提供~ 日本市場における、以下業務を含むNielsenデジタル・ソリューシ... |
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勤務地 | 東京都 |
給与 | ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
大和ライフネクスト株式会社 New
総合職◆会社の中核を担う管理職候補◆
正社員 掲載終了日:2022/6/21総合職◆会社の中核を担う管理職候補◆/大和ライフネクスト株式会社
当社では、10代から80代まで幅広い年齢層の社員が、多種多様な職種、職場にて勤務をしています。 社員一人ひとりが働きがいと誇りをもってお客様や社会に向き合い、仕事を通じて充実した人生を送ることがで...
仕事内容 | 経営ビジョンである「LEAD NEXTYLE~あしたの当たりまえを、あなたに~」を実現していくために、「人・街・暮らし」に関わる多様な事業展開だけでなく、従業員の働き方や組織のあり方についも次世代に... |
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勤務地 | 首都圏 |
給与 | 想定年収:430-730万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
株式会社ROBOT PAYMENT New
経営管理.
正社員 掲載終了日:2022/6/10経営管理/株式会社ROBOT PAYMENT
■インターネット決済サービス 創業以降「かんたんに導入でき、売上がアップする決済サービス」をコンセプトに開発を重ね、毎年進化を続けています。 現在までに12,000社以上の企業のビジネスで活用され...
仕事内容 | ・IR戦略の立案及び付随する調査・分析業務 ・機関投資家、個人投資家とのコミュニケーション設計 ・適時開示・プレスリリースの作成 ・機関投資家、セルサイドアナリストとの面談 ・決算説明資料の作成・デ... |
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勤務地 | 東京都 |
給与 | 想定年収:400-500万円 ※毎月45時間の見込み残業代込 ※詳細は転職エージェントへお問い合... |
パーソルプロセス&テクノロジー株式会社 New
東京コンタクトセンター拡大のプロジェクトマネジャー候補.
正社員 掲載終了日:2022/6/1東京コンタクトセンター拡大のプロジェクトマネジャー候補/パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
パーソルプロセス&テクノロジーは人材サービス業界2位であるパーソルグループのITソリューション事業における中核企業です。 AI,IoT,Botなど先進技術にも積極的に取り組んでおり、現場でのアイデ...
仕事内容 | 東京コンタクトセンター部の拡大に伴い、既存のコンタクトセンターでのお問い合わせの対応に加え、 新規プロジェクトが開始された場合に、プロジェクトの立上げから運営企画、課題解決のため施策の検討・実施を行... |
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勤務地 | 東京都江東区 |
給与 | 想定年収:464-598万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
株式会社エス・エム・エス
ライフエンディング事業領域/事業開発担当.
正社員 掲載終了日:2022/6/7ライフエンディング事業領域/事業開発担当/株式会社エス・エム・エス
創業12年で東証一部に上場、33事業を展開。 拡大するシニア・ヘルスケア市場において、Webを中心とした情報インフラの構築という新たな産業創造に挑戦しています。
仕事内容 | ■シニアライフサポート事業部 介護支援グループ ・当社の事業開発部門であるシニアライフサポート事業部において、介護相談サイト、ケアマネジャーコミュニティ各領域で日本最大級のメディアである「安心介護」... |
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勤務地 | 東京都 |
給与 | 想定年収:500-810万円 月給30万円~50万円 ※経験・スキルを考慮し決定いたします ◆超... |
株式会社ミスミグループ本社
プラットフォーム型新規事業立上.
正社員 掲載終了日:2022/6/17プラットフォーム型新規事業立上/株式会社ミスミグループ本社
・EC成長が続く昨今、「物流」はなくてはならない生活・事業インフラとなっています。 ECサイトを通じての購買活動が、個人でも企業でも当たり前になりつつある今、流通そのものが担う役割はますます重要にな...
仕事内容 | プラットフォーム事業全体の戦略・計画策定:10% ・マーケティング調査や他のプラットフォーマーのベンチマーク等を踏まえた中長期の戦略策定、サービス提供者等との提携交渉等・事業展開ステップの策定、人員... |
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勤務地 | 東京都文京区 |
給与 | 想定年収:600-1000万円 ※上記はあくまでも目安の金額であり選考を通じて上下する可能性があ... |
株式会社ミスミグループ本社
規約・ルール・仕組み設計.
正社員 掲載終了日:2022/6/17規約・ルール・仕組み設計/株式会社ミスミグループ本社
・EC成長が続く昨今、「物流」はなくてはならない生活・事業インフラとなっています。 ECサイトを通じての購買活動が、個人でも企業でも当たり前になりつつある今、流通そのものが担う役割はますます重要にな...
仕事内容 | プラットフォームのルール・仕組み設計 規約・ルール/料金体系・運用/品質・納期等適正化・確実化の仕組み/利用促進の仕掛け/トランザクション処理・管理方法の設計等 ■業務上の課題 ・社内知見が乏し... |
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勤務地 | 東京都文京区 |
給与 | ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
株式会社ビューティガレージ
M&Aコンサルタント(事業責任者候補).
正社員 掲載終了日:2022/6/1M&Aコンサルタント(事業責任者候補)/株式会社ビューティガレージ
2003年の創業ながら、2013年にマザーズ、2016年には東証一部上場を果たした株式会社ビューティガレージ。 各種美容サロン向けの物販を軸に、開業支援などサロン経営の周辺サービスまでワンストップで...
仕事内容 | 美容サロンを対象としたM&Aコンサルタントとして、プレイヤーとしてはもちろん、事業責任者候補として事業戦略やチームビルティングなども含めてご担当いただきます。 現在は不動産事業の延長で少しだけおこ... |
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勤務地 | 東京都世田谷区 |
給与 | 想定年収:700-万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
株式会社ビューティガレージ
経営企画.
正社員 掲載終了日:2022/6/1経営企画/株式会社ビューティガレージ
2003年の創業ながら、2013年にマザーズ、2016年には東証一部上場を果たした株式会社ビューティガレージ。 各種美容サロン向けの物販を軸に、開業支援などサロン経営の周辺サービスまでワンストップで...
仕事内容 | 経営企画およびM&AやCVC運営などをメインで担当いただきます。 ・企画業務(新規事業や新制度の企画、サスティナビリティ関連など、全社を巻き込んだ企画全般) ・M&AやCVC運営など、ファイナンス... |
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勤務地 | 東京都世田谷区 |
給与 | 想定年収:500-650万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
株式会社ミスミグループ本社
メンバー_VOC運用推進・調査分析.
正社員 掲載終了日:2022/6/17メンバー_VOC運用推進・調査分析/株式会社ミスミグループ本社
・EC成長が続く昨今、「物流」はなくてはならない生活・事業インフラとなっています。 ECサイトを通じての購買活動が、個人でも企業でも当たり前になりつつある今、流通そのものが担う役割はますます重要にな...
仕事内容 | ① VOC企画チーム 【業務内容】 ◎ お客様への各種調査企画・実施・分析 / 9割 ◎ 社内・社外へのVOC取組情報発信の企画・実施 / 1割 【使用ツール】 Salesforce(G-VOC基盤... |
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勤務地 | 東京都文京区 |
給与 | 想定年収:500-700万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
株式会社ミスミグループ本社
グローバルEC企業の経営戦略立案・実行.
正社員 掲載終了日:2022/6/17グローバルEC企業の経営戦略立案・実行/株式会社ミスミグループ本社
・EC成長が続く昨今、「物流」はなくてはならない生活・事業インフラとなっています。 ECサイトを通じての購買活動が、個人でも企業でも当たり前になりつつある今、流通そのものが担う役割はますます重要にな...
仕事内容 | ■担当業務内容 新戦略・新サービスの企画立案:20% プロジェクト管理、リード(他組織、外部パートナーを巻き込んだプロジェクトを推進):50% KPI管理(BIツールを用い週・月次での各種実績の表出... |
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勤務地 | 東京都文京区 |
給与 | 想定年収:700-950万円 (最低年収確約ではありません) ※管理職は時間外勤務手当・休日勤務... |
株式会社ミスミグループ本社
グローバル調達システムの開発・展開.
正社員 掲載終了日:2022/6/17グローバル調達システムの開発・展開/株式会社ミスミグループ本社
・EC成長が続く昨今、「物流」はなくてはならない生活・事業インフラとなっています。 ECサイトを通じての購買活動が、個人でも企業でも当たり前になりつつある今、流通そのものが担う役割はますます重要にな...
仕事内容 | ・チームの管理(メンバー担当案件の進捗管理、予算管理、指導、組織の活動計画の策定)/40% ・サプライヤ向けシステムの企画、設計、運用、管理/30% ・サプライヤ向けシステムの展開推進(日本のみなら... |
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勤務地 | 東京都文京区 |
給与 | 想定年収:700-1100万円 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ※詳細は転職エ... |
株式会社ビューティガレージ
経営企画・IR.
正社員 掲載終了日:2022/6/1経営企画・IR/株式会社ビューティガレージ
2003年の創業ながら、2013年にマザーズ、2016年には東証一部上場を果たした株式会社ビューティガレージ。 各種美容サロン向けの物販を軸に、開業支援などサロン経営の周辺サービスまでワンストップで...
仕事内容 | ECを軸とした日本最大級のビューティサロン向け流通のプラットフォームを有する当社で、更に成長を加速させるための経営企画業務全般をご担当いただきます。 ■経営企画 ・事業拡大に向けた施策立案 ・予算... |
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勤務地 | 東京都世田谷区 |
給与 | 想定年収:500-700万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規程により決定 ☆月額×15ヶ月で年収... |
株式会社ビューティガレージ
M&A事業マネージャー.
正社員 掲載終了日:2022/6/1M&A事業マネージャー/株式会社ビューティガレージ
2003年の創業ながら、2013年にマザーズ、2016年には東証一部上場を果たした株式会社ビューティガレージ。 各種美容サロン向けの物販を軸に、開業支援などサロン経営の周辺サービスまでワンストップで...
仕事内容 | 理美容/エステ/ネイル/アイラッシュといったビューティサロンを対象としたM&Aや事業譲渡のマネージャー候補として、実務および事業戦略やチームビルティングなども含めてご担当いただきます。 現在は不動... |
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勤務地 | 東京都世田谷区 |
給与 | 想定年収:700-1000万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規程により決定 ☆月額×15ヶ月で年... |
テクバン株式会社
新規事業推進担当.
正社員 掲載終了日:2022/6/9新規事業推進担当/テクバン株式会社
中途採用社員割合 40% 社員平均年齢 30.0歳 離職率 8% プライム案件比率 20% 同社は、独立系・マルチベンダー企業として高い技術力と提案力を強みに、設立以来22年連続で黒字経営を継続...
仕事内容 | 新規事業の旗振り役として事業推進をお任せします。 <新規事業> 事業会社の業務に係るBPO領域サービス展開 ・業務プロセス構築~業務移行 ・業務運用 【職務詳細】 ・サービスメニュー作成 ・エ... |
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勤務地 | 東京都 |
給与 | 想定年収:500-750万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
株式会社ミスミグループ本社
FA業界最大級の商品バリエーションの仕入管理.
正社員 掲載終了日:2022/6/17FA業界最大級の商品バリエーションの仕入管理/株式会社ミスミグループ本社
・EC成長が続く昨今、「物流」はなくてはならない生活・事業インフラとなっています。 ECサイトを通じての購買活動が、個人でも企業でも当たり前になりつつある今、流通そのものが担う役割はますます重要にな...
仕事内容 | 1.仕入条件の交渉、管理(比率:85%) ・仕入価格、納期など仕入先との取引条件の交渉、管理(取引基本契約の締結交渉も含む) ・商品情報、在庫情報などのデータ連携に関する仕入先との交渉、管理(データ... |
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勤務地 | 東京都文京区 |
給与 | 想定年収:500-700万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
SBプレイヤーズ株式会社
事業開発・事業推進【農業事業/IT×地方創生】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【ミッション】
同社は、スマートアグリ事業の第一歩として、茨城県常総市にて、国内最大規模に拡張を予定している最先端技術を活用した農場にてミニトマトの生産を行っています ※拡張に伴い、7haほどになる見込みです(日本最大規模/東京ドーム約2個分)。事業規模拡大に伴い、国内にて第二、第三の農場を立ち上げる予定であり、次拠点立ち上げを行っていただく方を募集しております。
事業を成功に導くための戦略とあらゆるアクションを取りまとめ、時には自ら泥臭く動き、「事業を1から立ち上げること」、「事業全体をグロースさせること」、「結果を出すこと」がミッションです。
【期待する役割】
社長直下の「社長室」に所属いただき、新規事業支援、既存事業改善、また、特命案件など、経営と近い距離で裁量をもって幅広く業務をご担当いただきたいと思います。
直近でのメインミッションとしては、SBプレイヤーズグループにて2019年4月に新たに立ち上がった「スマートアグリ」事業の規模拡大に主体的にかかわっていただきたいと思います。「10年で10拠点」を目標に、現在次拠点を開設すべく業務を進めており、新しい拠点の開発業務に従事いただく方を募集いたします。
【具体的な職務内容】※現時点でのイメージです。
■潜在進出地域及びステークホルダーとの関係構築
■進出地域ごとのプロジェクトマネジメント
■進出地域ごとの各ステークホルダー(行政機関、地権者、取引先等)との信頼関係構築
■進出戦略の検討・策定
■進出及び事業立ち上げ~推進のための課題(イシュー)の洗い出しと分析、言語化
■事業全体の進捗管理
■ファイナンス組成(補助金、エクイティ、デットそれぞれ)
■社内外の関係者を円滑に動かすドキュメンテーション
■経営陣/株主への説明のための各種資料作成
■チームメンバーの採用/チーム構築/チームのマネジメント
■外部業者との折衝(販路開拓等)
■その他プロジェクト管理全般
【魅力】
社長直下の部署となりますので、経営にも近いポジションとなりますので、裁量をもってチャレンジングに業務を進めていただくことができます。
【配属先情報】
SBプレイヤーズ 社長室
室長1名 ー マネージャー1名 の下、ご就業いただく想定です。
勤務地 | 東京都中央区 |
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給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
東京エレクトロン九州株式会社
開発戦略部/開発戦略・新規事業企画
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【募集背景】
・当社ではデジタル×グリーンの両立が世界における大きな潮流と捉え、2020年12月に業界トップクラスの中期環境目標の改定を、2021年6月にサプライチェーン全体での地球環境保全を継続的に推進していく取り組みとしてE-COMPASS(Environmental Co-Creation by Material, Process and Subcomponent Solutions)を立ち上げた。
・今回の募集は、このような当社の環境戦略強化に伴うものである。
【期待する役割】
・東京エレクトロングループ本社にて、中長期的な開発戦略・技術戦略実行に向けたプランニングを行う。
・環境性能を新たな成長領域と捉え、全社的な環境技術に関する戦略立案や、開発ロードマップの提案などを行う。
【職務内容】
■業務内容:
東京エレクトロングループの開発中枢部署に所属し、装置環境性能を当社の新たな製品競争力にするための開発戦略立案・新規事業企画を行っていただきます。
適性や希望を踏まえ、下記のうちから複数の業務をアサインします。
(1) 中長期的な環境技術戦略の立案/推進
(2) 装置環境性能を製品競争力にするための技術企画
(3) 装置環境性能に関する定量的情報のリサーチ&分析
(4) 当社が立ち上げた環境に関するサプライチェーンイニシアチブ(E-COMPASS)の活動企画立案/推進
■業務の魅力:
半導体・FPD製造装置の分野で国内シェア1位である当社が新たな競争力にすると明言している「環境技術戦略」のかじ取りを担当する部署の募集になります。
グリーンテクノロジーで新たな未来を切り拓き、当社の企業価値向上、ひいては日本の半導体産業をリードする取り組みになります。
この仕事は、環境法規制などに対してリアクティブに決まったら対応するのではなく、先行して得た情報をもとにフロントローディングで開発企画へ落とし込むことでビジネス競争力を高めるアクションを行います。
業界の未来を切り拓いていくような世界初の技術にチャレンジできる醍醐味があります。
■キャリアパス:
各拠点のエンジニアとの議論も多いため当社の技術を包括的に習得でき、かつ狙った方向へ物事を進めるためのファシリテーションスキルを高めることができます。
本社…
勤務地 | 東京都港区 |
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給与 | 年収:700万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
SBプレイヤーズ株式会社
事業戦略企画※リーダー候補【さとふる/IT×地方創生】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【期待する役割】
ふるさと納税を通じて地域活性化を促進するポータルサイト「さとふる」を運営する同社にて、事業戦略の企画、立案を担っていただきます。
成長の著しい同業界においては、時々刻々と変化する事業課題に対し、クイックな課題整理と戦略策定が必要です。
経営層と折衝を行い、主体的に経営戦略の策定を実行いただくことを期待しております。
【職務内容】
■市場動向、他社動向を踏まえた事業戦略の企画、推進
■人員含めた組織戦略の立案、推進
■官公庁・地方自治体含めた関係機関への対応/渉外活動
■全社課題の分析・対応
■重要プロジェクトのPMO等
(1)現状分析
(2)外部/内部環境分析
(3)戦略方向性策定
(4)フィジビリティスタディ
(5)施策策定・実行
【やりがい】
■さとふる事業の上流過程に関与できるほか、ゆくゆくは新規事業の企画、立案いただくことも可能です!
■副社長などの経営陣とも距離が近く、事業戦略に関して折衝できる裁量のあるポジションです!
■ご経験・ご志向次第ではございますが、マネジメントをお任せする可能性は十分にございます。
【組織構成】
株式会社さとふる 経営戦略室 戦略推進グループ
室長(40代)、グループマネージャー(30代)、メンバー4名(20~30代)
※SBプレイヤーズ株式会社の原籍で、株式会社さとふるへ出向いただきます。
【さとふるの魅力】
2014年10月、ふるさと納税関連業務の多さに悩む自治体の声をきっかけに、さとふるは誕生しました。地方自治体からの委託により、ふるさと納税業務の一括代行サービスを提供しています。寄付金を地域づくりに活かすことができる地方自治体、寄付金を通じて地域づくりに貢献できる寄付者。ふるさと納税制度は、地域活性化という取り組みを互いに意識できる素晴らしい制度です。
さとふるは、ふるさと納税を活用したい自治体、職員の方、また周辺事業者の方の煩雑な業務を一括で代行し、地域の「いま」だけでなく、地域の「未来」に焦点を当て活動しています。
勤務地 | 東京都中央区 |
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給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
東日本電信電話株式会社
地方創生プロジェクトの推進リーダー【脱炭素化】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
地域課題解決に向け、脱炭素を主軸に各種ソリューション展開を実施し、地域活性化を推進するとともにマネタイズを図る
■東日本エリア6事業部、29支店と連携した地域課題解決に向けた地域活性化を推進
(脱炭素先行地域の実現や、ゼロカーボンシティ実現に向けた取組み展開 等)
■自社及びNTTグループ企業にないアセットを保有するパートナー企業や、NTTグループ企業と連携した新たなビジネスモデルの創出
(例:再エネ導入計画策定コンサル、コーポレートPPA、EMSや蓄電池ビジネスによるDXソリューション 等)
■新たなビジネスを推進・展開するための社内外とのチーム形成とその牽引
【このポジションの魅力】
カーボンニュートラル推進PTは昨年7月に発足した組織で、脱炭素を契機に地域課題の解決を目指す仕事です。全世界共通の課題であるカーボンニュートラルに取組む自治体や企業を巻き込みながら、脱炭素化を通じて地域の暮らしや産業を豊かなものにし、かつサステナビリティの高い「循環型社会」を共に創っていきませんか。
幅広いパートナー企業との協業や様々な分野でのプロジェクト等への参画を通じて、社外との人脈形成もできます。テレワークにおいても、一人一人の個性を尊重しつつ、チームワークを重視する職場です。
【配属組織】ビジネスイノベーション本部 地方創生推進部 カーボンニュートラル推進PT
【配属先のミッション】脱炭素化を通じた地域課題解決に向け、NTTグループのアセット等を提案に織り込みながら、NTT東日本グループのマネタイズを実現し、非通信分野における新たな収益の柱を確立する
勤務地 | 東京都新宿区 |
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給与 | 年収:500万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
ソニー株式会社
エンタメでソニーの未来を強くする!アライアンス・M&A担当
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
■組織としての担当業務
・ソニーグループ全体の中長期的成長に貢献する国内・海外企業とのアライアンス・投資戦略を検討・実行
・アライアンスのためのツールとしてM&A・投資の活用も行う
- ソニーグループの幅広い事業分野(特にゲーム、アニメ、音楽、映画関連を含むエンタテインメント分野が多い)にまたがるグローバルな戦略業務を経験することができます。最近では、「フォートナイト」で知られるEpic Gamesへの$1.0B(1,250億円)の投資や、国内ではKADOKAWAへの50億円の投資などを手がけている他、パートナー企業との協業取り組みを主体的に推進していくことも重視しています。
■職場雰囲気
・少数精鋭、メンバーのセルフマネージ、自発性、リーダーシップを尊重
・海外との接点が多く英語でのMTGも日常的にあり
・タスクをしっかりとこなす前提で、時間の使い方は一人一人がフレキシブルに調整することが可能
・リモートワーク勤務を活用し多様な働き方を実現
■担当予定の業務内容
・業界や個別企業・トピックについての調査分析(財務分析含む)
・ソニーグループ内の事業会社や社外の専門家を巻き込んだ検討・協議等への参加
- グローバルなエンタメ事業会社、法務・財務・経理等の社内専門家、社外の専門家(投資銀行、コンサルティングファーム、弁護士、会計士等)と協力しての業務も多々あります
・実際のM&A・投資プロジェクトを実務担当者として遂行
■想定ポジション
・チームの人数: 10名程度
・役割: 担当者~リーダー
勤務地 | 東京都港区港南 |
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給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
旭化成株式会社
フィラメント材料事業の立ち上げ(マネージャー候補)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
3Dプリンターに用いる樹脂(フィラメント材料)事業を確立するコントロールタワーとして関係者を牽引いただきます。営業や開発、製造などの関係部門と連携して事業化計画を立案、実行します。また、事業化後は、経理情報等をもとに、経営上層部に事業環境や損益状況の報告を行い事業方針や事業の方向性を定めていただきます。自動車業界を中心に、造形物の性能(耐久性・耐熱性など)を最適化する樹脂事業の基盤を構築していただきます。
■事業化計画や中期経営計画の策定および進捗状況の把握
■各部門(営業や開発、製造)が掲げる事業計画内容を整理し事業化企画書を作成。
経営層への提案を行い、合意形成を行う。事業化実行後は、定例会議で業績状況や事業戦略を確認し各部門への提言を行います。
■事業運営の支援
予算計画策定や実績管理、設備投資計画策定や原料調達など。関係部門と共に事業を推進します。
《具体的な事例》
・原料調達:社内関係部門や国内外の提携企業と協力し、原料および加工品を調達
・投資計画:製造やエンジニア部門と連携し、最適な生産拠点の選定や設備導入を計画
・計数管理:各部門の予算計画を基に、経理担当者と業績予測や予算実績を管理
・契約書作成:法務部門と連携し、事業運営に必要なアライアンス等の契約書を作成
・ビジネス展開への支援(自動車業界以外への用途拡大に向けた市場調査と販路戦略)
・製品の最適な販売戦略を導き出し、提携企業との条件交渉(契約や価格)支援
・新規市場(世界各国)へのビジネス展開に向けたM&A事案の検討
《取り扱い商材》https://www.asahi-kasei-plastics.com/
プラスチック(エンジニアリングプラスチック、ポリプロプレン)
【募集背景】
旭化成グループは、中期経営計画で3Dプリンターに用いる樹脂(フィラメント材料)事業の設立を掲げており、2022年度より、事業設立の本格的な準備(事業計画の企画および実行など)を開始します。私たちと一緒に新事業を立ち上げていただける仲間を募集します。
【仕事の魅力】
事業の中核人財として、関係者をコントロールしながら事業拡大を実感いただく事ができます。まずは、新規事業の立ち上げに注力いただきたいと考えています。関係するメンバーに寄り添いながら、事業と組織の成長を肌…
勤務地 | 東京都千代田区有楽町 |
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給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
三井住友カード株式会社
【アプリ開発/事業開発】決済ビジネス企画
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
■日本のキャッシュレス化推進をけん引する三井住友カードにて、
アプリ(VPASSやポイントシステム)を活用した決済ビジネスの企画に
従事頂きます。
【業務】
・VPASSアプリレベルアップ、Vポイントアプリ企画開発
・VPASSアプリ開発高度化(内製、直発注等)
・イシュイング戦略加盟店活用、新サービス企画
・Wallet機能提携先展開検討 …等
【配属部署】
IT戦略部 80名程度(派遣社員含む)※4グループに分かれております
デジタルコンテンツの制作やデジタルコミュニケーション推進企画を担う部署です。中途採用入社実績があり中途採用の方もなじみやすい部署です。
【魅力】
■本ポジションではキャッシュレス決済の普及に向けたデジタル戦略の立案、顧客体験価値の向上を目指して、企画や開発、データ分析等の業務を幅広く行うことが可能です。
まさに日本のキャッシュレス決済市場を牽引するポジションです。
■コミュニケーションを大切にする部門で、ディスカッションも多く非常に
風通しのよい雰囲気です。
■2018年に同社代表が三井住友銀行でリテール部門を統括されたいた大西様に変わったことも有り、今後も一層IT戦略部門を強化する方針です。
■2019年度グッドデザイン賞を受賞し300万DLを誇る「Vpassアプリ」を中心に、さらなる利便性拡大に向けた提案が可能。
■私服勤務可、テレワーク、フレックスも推進されており、フレキシブルに勤務可能です!
勤務地 | 東京都江東区豊洲2丁目2番地31号 |
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給与 | 年収:500万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
東京エレクトロン九州株式会社
開発戦略部/マーケティングリサーチ・市場分析
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【募集背景】
・半導体業界の変化が拡大している中、中長期(5~10年以上先)を見据えた戦略の必要性が増している
・戦略立案に向け、半導体・製造装置の中長期的な市場展望の作成が必要であり、基本的な業界知識や統計処理力を前提として、不確実かつ複雑な要素を対象とする分析が出来る人材を必要としている
上記理由より採用を開始
【期待する役割】
・経営層に対して中長期的な技術戦略を提案する部門に所属し、全社戦略の立案や実施に向けたプランニングに関わる
・戦略立案に向け、マクロ環境や半導体業界および技術動向をはじめとした各種情報収集・分析業務を行い、市場・技術の両側面から半導体の中長期的な動向についての見解を創出する
【職務内容】
・社内外のネットワークを活用して情報収集・分析を行い、会社にとって重要なマーケットトレンド・技術トレンドを経営層をはじめ社内各部門に発信する
・会社の持続的な成長を目指した中長期的な技術戦略・開発戦略を立案し、経営層に向けて提案する。また、戦略実行に向けたプランニングを行う
【魅力】
・ 会社の方向性を左右する重要な役割であり、各部署の責任者や経営層と直接やり取りを行う事が多く、責任も大きい分やりがいも感じる事が出来る。
・ 業界全体、さらには業界を包む世界全体の流れを掴む広い視野と、半導体製造装置に関わる深い洞察の両面に触れた上での判断が出来るようになる
・ 業務を通じて国内外各拠点との接点があるため、全社横断的な人脈形成が可能であり、将来的に戦略実行を行う際に全社を巻き込んで活躍できる
勤務地 | 東京都港区 |
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給与 | 年収:1000万円~経験・スキルに応じて変動します |
大和ハウス工業株式会社
【非公開】住宅本部マーケティングコミュニケーション部 責任者
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
※入社実績あり※
上場の企業の機密情報が多い案件となりますので書類選考が通過した際に、具体的な同ポジションの概要をご説明させて頂きます。
~新設部署での責任者候補/最大オファー1800万円/「人・街・暮らしの価値共創グループ」として2020年度連結売上は業界No1の4兆円超~
■業務内容:
住宅マーケティング戦略に携わる仕事です。
事業顧客戦略・データ分析・商品企画・メディアプロモーションなど新規立上げ部署にて経験を活かせるところです。新設部署立上げに際し、経験者(マーケティングリーダー)を求めております。
■配属組織:20名程度
2022年4月新設部署。住宅事業本部グループ内の中核機能です。
【勤務地】本社機能は大阪となりますが、東京にも事務所がございますので勤務地はどちらもで大丈夫です。(リモート勤務も取得可)
■その他:
会社の中枢を担う部署で、責任感が求められる仕事ですが、各種バックアップ制度を設け、仕事と私生活の両立を応援しています。
・働き方改革実践中(テレワーク、フレックスタイム、出産・育児短時間勤務制度等)
・次世代育成一時金(従業員及び配偶者の出産時、子一人に対し100万円支給)
・ハローパパ・ハローママ休暇制度(通常無給の育休の一部有給化・5日)
・企業年金基金、65歳定年制、アクティブエイジング制度有(定年後再雇用制度)
・残業時間…案件の工程によっても異なりますが、全社平均残業時間は30時間です。
勤務地 | 東京都千代田区 |
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給与 | 年収:1000万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |