■残業月20時間以内×年間休日126日■経験を活かして無理なく長く働ける環境！

■高待遇で、収入アップを目指せる■ 月給35万～80万円で、昇給は年2回。 昇給50万円～100万円以上の実績もあり、頑張りが収入に反映されやすい環境です。 年収例として、入社1年目で820万円（都...

仕事内容	【正社員】施工管理◎月給35万～80万円／残業月20時間以内／土日祝休み／業績賞与年2回
勤務地	全国のプロジェクト先（北海道～沖縄）※希望の勤務地を最大限考慮／転勤なし／社宅完備
給与	■月給35万～80万円 ※上記は最低保証額です。経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。 ...

【職務概要】
同社のソリューション事業本部　デューデリジェンス部にて不動産価格査定をご担当いただきます。

【職務詳細】
本部内の不動産仲介・買取等に関連する不動産価格査定全般を
中心として、社内買取予定案件の価格審査業務、社有資産期末評価、
チーム運営課題対応 等を担当していただきます。

【同社の特徴】
「社員の働きがいは、お客様へ最良のサービスをもたらす」という考えのもと、社員自身が成長でき、かつ働きがいを感じられる環境づくりを大切にしています。
また、東急リバブルでは、「すべての社員が自分らしく働き、最大限の能力を発揮できる会社」を目指し、働き方改革を積極的に推進しています。お客様ニーズの多様化や企業間競争の激化等の社会環境が大きく変化する中で、時間と場所にとらわれない柔軟な働き方=モバイルワークを推進しています。

【組織について】
主に法人のお客様を対象に、不動産の側面から事業・経営課題解決のための提案業務を行っている組織です。売買仲介業務はもちろん、不動産M＆Aやアセットマネジメント、不動産購入・出資、調査・査定等、幅広い事業を行っています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区丸の内二丁目7番2号ＪＰタワー３３階 JR各線「東京」駅から徒歩1分 勤務地変更の範囲…
給与	年収：450万円～650万円■年収：480万～860万円　月給制：月額280000円　賞与：年2回(6月・12月)※別途決算賞与支給の場合有　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、共済組合、財形貯蓄制度、従業員持株会、施設（会員制リゾート施設、東急共済組合の協定保養所）、クラブ活動：野球、サッカー等（首都圏・関西）※複数スポーツ、退職一時金制度■勤務時間：9時30分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務詳細】
タックスアドバイザリー部の中でも、比較的小規模の顧問先を担当します。
メインは中小企業となり、幅広い税務会計・経理業務を経験できます。
ご本人様の成長度合いに応じてステップアップして頂き、
更に規模が大きく多様な法人の税務顧問担当としてご活躍頂くことも可能です。

【同社について】
創業以来30年間、時代等の変化にあわせてお客様の成長に必要な機能を整え、スキルを向上させることでお客様と共に成長してきました。現在では個人のお客様、企業の経営者のお客様だけでなく、自治体様のブレーンとして活躍するスペシャリストたちもいます。今後もグループ全体に在籍する専門家たちと協力してお客様の成長・課題解決の支援をしていきます。
また時代の変化に伴い、お客様のニーズに応えるため、寄り添うことで同社は事業の幅を広げてきました。
個人・法人の規模は問わず、また特殊な業種には特化したサービスをワンストップで提供することによって、お客様の成長の支援をしています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区五番町6番地2 ホーマットホライゾン JR総武線「市ヶ谷」駅より徒歩3分 勤務地変更の…
給与	年収：400万円～650万円■年収：400万～850万円　年棒制：月額333333円　賞与：年俸制（1／16を月々支給、残りを年2回に分けて支給）　昇給：有■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、各種社会保険完備、退職金制度（中小企業退職金共済・確定拠出年金制度）、資格取得学費援助、提携リゾートホテル（東急ハーヴェストクラブ）各地施設利用可能、総合福利厚生制度（ベネフィットステーション）加入、グループ会社間での共済会制度、社員旅行■勤務時間：9時30分～17時30分 （所定労働時間：7時間00分）　休憩時間：60分（12時00分～13時00分）■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社のエンジニアリングマネージャーとして、開発チームの成果を最大化し、組織の成長を支える役割を担います。
エンジニアが安心して挑戦できる環境を整え、プロダクト開発を円滑に推進することで、事業の継続的な成長に貢献いただきます。

【職務詳細】
・エンジニアチームの採用、育成、評価、1on1を通じたキャリア支援
・開発プロセスの改善と生産性向上（スクラム、アジャイル導入推進）
・技術的負債や品質課題の管理、改善施策の実行
・プロダクトマネージャーやデザイナーとの連携による開発推進
・経営陣との調整を通じた組織戦略やリソース配分の最適化

【開発環境】
・フロントエンド：TypeScript、React
・バックエンド：Python
・データベース：PostgreSQL（RDS）、MySQL
・フレームワーク：Flask
・インフラ：Azure、AWS、GCP
・ツール：Terradate

【業務内容変更の範囲】
会社内でのすべての業務

勤務地	東京都渋谷区南平台町15-13　帝都渋谷ビル8F 京王井の頭線「神泉」駅より徒歩5分 各線「渋谷」駅…
給与	年収：1000万円～1200万円■年収：1000万～1800万円　月給制：月額833333円　賞与：インセンティブ制度あり　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月（試用期間中の条件変更なし）)■福利厚生：家族手当（18歳未満の子ども1人につき月1万円）、交通費支給、結婚祝い金、定期健康診断、PC・電話貸与、フリードリンク、英語対応サポート（ビザ等）、部活動補助、資格支援金、Track受講、マルチLLMスタジオ利用■勤務時間：9時00分～18時00分　※フレックスタイム制（コアタイム：13時00分～16時00分）が適用となる場合あり　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

中堅のお客様をメインターゲットに、自社の基幹業務パッケージをベースに、周辺ITソリューションを組み合わせたソリューション営業をお任せ致します。
同社はシステムを作って納めることを仕事にしているのではなく、あくまで課題を解決するという視点で貢献しています。お客様へ最適な実現方法を提案していきます。

【具体的な職務内容】
■顧客企業の課題のヒアリング・分析、解決策の提案から受注活動
■受注後、要件定義等でプロジェクトのフロントにて参画いただくケースもございます
■中堅企業をメインにご提案・導入を進めて頂きます。

（お客様先）
首都圏エリアメインで東日本エリアを担当頂きます。

【取り扱う自社パッケージ・製品について　一例】
■InfiniOne
https://www.future-one.co.jp/service/InfiniOne_ERP.html
販売管理から、生産、会計までカバーするオールインワンERPパッケージです。
ERPパッケージとして標準を定義しながら、変更しやすいアーキテクチャを採用しており、業界標準とお客様の強みや独自業務との両立を容易にします。
※他サービスの取り扱いもございます。

【配属部署】
クライアントサポート事業部
メンバー：70名程度
既存のお客様に刷新や追加のご提案、保守をしている事業部になります。

【同ポジションの特徴】
■同社は自社開発のERPパッケージシステムを取り扱っております。連携しているパートナー企業の製品を含め、ソリューション提案を行っています。
■同社のITコンサルティングはパッケージシステムに拘ることなく、企業課題を起点に最適な製品・ベンダーの選定から検討することもございます。
■中堅企業を専門領域に持っているため、顧客の意思決定が早く、いわゆる稟議や根回しという部分が少なく、顧客の課題解決のために時間を集中することができます。
■プロジェクトの期間も3ヶ月～1年半程度。新規構築でも通常は1年程度で完結するため、数多くのコンサルティング・提案経験を積めます。
■フューチャーグループの一員であり主に国内の中堅の顧客を対象としているため、システム導入後に顧客の変化がダイレクトにわかり、プロジェクトを成功させようというモチベーションが高まります。

【同社の魅力】
■中堅・中小企業をターゲットに経営層とダイレクト…

勤務地	東京都品川区
給与	年収：500万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
従業員500名未満の企業を対象とした新規営業、電子契約クラウドサインを中心とした様々なソリューションの提案およびチームマネジメントをお任せします。
一連のセールス活動を経験した上で、マネージャー登用後は5名程度のメンバーとともにチームで業績を上げていくための活動をしていただき、事業戦略から戦術検討、メンバーの活動支援・育成、他チームとの連携を通じて、事業成長の牽引を期待しています。

【具体的な業務内容】
■スモール～ミドルマーケット企業からのお問い合わせに対応するインバウンド（インサイドセールスからのトスアップやマーケティングからのリードに対してのフォローアップ） 型の営業活動を行う
■企業の意思決定プロセスの理解や特定をしてクラウドサイン導入の決裁権を持つキーマンとのリレーション構築する
■Salesforce等の営業管理ツールを利用し、適切なKPI・行動管理に努める等
■5名程度のメンバーマネジメント業務

【配属組織について】
クラウドサイン事業本部 営業部 コーポレートビジネスグループ

営業部では、日本全国のインサイドセールスチームが獲得したアポイントへの商談～クロージングまでを担当しています。

その中でも、コーポレートビジネスグループは、マーケティングチームやインサイドセールスチームが創出した新規商談に対して、クラウドサインを活用したお客様のDX推進に関する提案を行っています。
対象顧客：主にミドルマーケット（従業員規模1,000名未満）の顧客セグメント

【クラウドサインについて】
クラウドサインは、取引プロセス全体をDX化する電子契約マネジメントプラットフォームの展開を目指しています。民間企業や人手不足が深刻化している地方自治体の業務効率化、働き方改革を促すことで、社会に貢献しています。

【同社の目指す方向について】
弁護士ドットコム、クラウドサインそれぞれのサービスが保有するDBの統合を目指し、シナジー創出をしていく。

【参考資料】
・クラウドサイン事業本部 営業部 部長 田口様
https://www.wantedly.com/companies/bengo4/post_articles/385629
・クラウドサイン事業本部 フィールドセールス チームマネージャー 佐藤様
ht…

勤務地	東京都港区
給与	年収：700万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
自社で開発しているSaasシステムのシステム管理・運用/保守を行うインフラチームのマネージャー（課長）としてご活躍頂くことを期待しています。
（自社内で運用体制、環境構築、保守・運用を全て行っています。）

【具体的な業務内容】
・チーム管理：チームの方針決定、プロジェクトマネジメント、リソースマネジメント
（技術的戦略にのっとり、部下への戦術の落とし込み、達成支援による人材育成をしていただきます。）
・メンバー管理：人事考課、リーダー/メンバー育成、1on1ミーティング、文化/マインドの熟成
・自社で採用する技術の検討　（IT業界で勝ち残るための新技術の調査、戦術の実行をしていただきます。）
・自社システムの運用改善、セキュリティ管理等の日々の改善促進
　（日々刻々と変わるシステムの状態をデータ分析を元にプロアクティブ対応を実践して頂きます。）

【採用背景、ミッション】
インフラ担当組織構成メンバーの増大に伴うマネジメント人員の不足に伴い、新たに課長を募集します。
これまでのご自身の経験を我々の新しい組織に持ち込んでいただき、単に弊社色に染まらず、これまでとは違った文化・風土、より高いビジョンを目指し、素晴らしい組織つくりをしていただける方が応募していただけることを期待しています。

【配属組織】
▼開発本部 インフラ開発部
インフラ開発部には東西合わせて以下4つの課があります。
各課、メンバー5～10名程が在籍しており、今回は東京インフラ開発1～3課いずれかの配属を予定しています。
※また別の部ではありますが、SRE課もありますのでKubernetesの構築のフォローや、全課横ぐしでの共通施策PJの推進（Grafanaの導入運用、バックエンド基盤の構築など）も協力しながら進めていくことができます。

・東京インフラ開発1課
・東京インフラ開発2課
・東京インフラ開発3課
・大阪インフラ開発課

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：1000万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
女性のライフステージに寄り添うFemtech D2Cブランド「BELTA」を展開する同社にて、コーポレートブランディングを担う部署のデザイナーとして、表現設計から実装までを一気通貫で担当します。

【職務詳細】
取締役直轄のポジションとして、企画の初期段階から議論に参加し、以下の業務を遂行します。
・Web／グラフィックを横断したクリエイティブの設計および実装
・ワイヤー設計からデザイン、コーディングまでの一連の内製制作業務
・自治体、スポーツ、教育領域、採用プロジェクトにおけるクリエイティブ全般の制作
・採用広報および対外発信における表現設計
・撮影企画およびディレクション業務
・ブランドのトーン＆マナーの設計および改善案の策定
・新規施策の企画立案

【ポジションの魅力】
決められた仕様を形にするだけでなく、「どう表現すればブランド価値が最大化されるか」を自ら考え、提案し、実装まで責任を持つことができます。意思決定層との距離が近く、大きな裁量を持ってブランドの「顔」をつくる役割を担うことが可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区北青山2-12-28 青山ビル5階 東京メトロ銀座線「外苑前」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲…
給与	年収：400万円～600万円■年収：420万～600万円　月給制：月額280000円　賞与：年2回（9月、3月）　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：健康診断、インフルエンザ予防接種、住宅手当、図書購入制度、お弁当代補助制度、海外支社出勤制度、自社商品社内販売制度■勤務時間：9時30分～18時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
同社が手掛けるオフィスビルや病院、学校、生産・物流施設、商業施設などの建築現場における施工管理業務全般。工事全体の進捗状況を把握しながら、種々の計画・届出、安全管理など多様な業務を手掛けていただきます。

【職務詳細】
▼具体的なプロジェクト内容の把握
▼施工計画の立案
▼工程計画の立案
▼施工現場における品質、原価、工程、安全、環境の管理
▼各種検査の実施
▼竣工、引き渡し

【キャリアパスについて】
・現場係員から副所長、作業所長、工事課長、建築部門長、支店長、役員というキャリアパスがあります。
・途中で本社の工事統轄部門で内勤スタッフとして働く道もあれば、これまでの経験を生かして営業職や設計職に転身することもできます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都中央区京橋1-7-1 東京メトロ丸ノ内線「東京」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～900万円　月給制：月額270000円　賞与：年2回（7月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3～6ヶ月（待遇、給与条件に変更なし）)■福利厚生：通勤手当、住宅手当、家族手当、時間外手当、職務手当、財形住宅貯蓄・融資、生命共済、社内預金、独身寮（個室・冷暖房完備）、社宅あり、退職金制度、各種教育研修、資格取得支援制度■勤務時間：8時30分～17時30分　※フレックスタイム制あり　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
WEB系、オープン系、アプリのシステムの開発を行っていただきます。

【職務詳細】
大手メーカーからの直請け案件が多数あります。2～3年の長期案件のため、安定した基盤でキャリアアップも可能です。将来的にリーダーやスペシャリストとして活躍できる環境が整っています。
製品の一部ではなく丸ごと受けているため、要件定義～システムの設計、開発、プログラム修正／テスト／保守まで幅広く経験を積めます。

【プロジェクト例】
・システム要件定義・設計（上流）SE
・システム実装・テスト（下流）PG
※ご志向・ご希望に応じて、プロジェクトを決定します

【オススメポイント】
転勤無し：地域密着で事業展開しているため転勤の心配はございません。
安定した経営基盤：20期連続黒字経営の安定した環境で長く腰を据えて働けます。
スキルアップ：スキル／市場価値に合った案件にアサインされ、着実にスキルが上がります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都　※プロジェクトによって異なる 東京都　※プロジェクトによって異なる 勤務地変更の範囲:勤務地…
給与	年収：350万円～550万円■年収：380万～900万円　月給制：月額210000円　賞与：年2回（5月、11月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月(条件に変更なし))■福利厚生：社会保険完備、DC（確定拠出型年金）制度（正社員のみ）、資格取得奨励金制度、社内表彰制度、健保直営・契約保養所各所、家族手当、定期健康診断、産業医健康相談、通勤手当、時間外手当(全額支給)、在宅手当（在宅1日につき250円支給）■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
モバイルアプリ（iOS／Android）の開発案件において、プロジェクトマネージャーと協力しながら、メンバーを率いて設計・実装・ユニットテストといった業務を主にご担当いただきます。
デザイナー、テスター、ウェブエンジニアといった様々なスペシャリストと共に、UI／UX にこだわったモバイルアプリケーション開発に携わることが可能です。

【職務詳細】
設計／プログラミング／ユニットテスト／プロジェクトにおける技術面でのリーダー
※ご志向によっては上記に限らず、上流工程、ウェブ開発、デザインといった様々な業務に携わっていただくことも可能です。
技術スタック：iOS（Swift）

～組織・カルチャー～
・部門内にはPM、エンジニア が在籍しておりプロジェクトの内容に応じてデザイナーや品質担当とチームを構成します
・スマートフォンアプリエンジニアのみで50名以上が在籍しており、エンジニアの評価をエンジニアが行う等、技術力を磨ける環境づくりを行っています
・世の中に少しでも良いサービスを提供するために、技術力にこだわったプロフェッショナルが集まる環境です
・エンジニアは温和で真面目な気質の人が多い印象です


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都品川区西五反田 2-27-3 A-PLACE五反田 5F ※ハイブリッドワーク制度適用 JR山…
給与	年収：550万円～750万円■年収：550万～1200万円　月給制：月額350000円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月（待遇の変更なし）)■福利厚生：各種社会保険完備、交通費全額支給、リモートワーク手当、書籍購入、社外セミナー参加、勉強会開催費用支援、ハピチャン制度、表彰（賞金あり）、LOCKER制度、資格取得支援、選択制企業型確定拠出年金制度■勤務時間：フレックスタイム制／コアタイム：10時30分～15時30分／フレキシブルタイム5時00分～10時30分、15時30分～22時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
同社の下記業務をお任せします。

【職務詳細】
主に売上1000億以上の組立系製造業や化学プロセス製造業のお客様に対して、SAPシステムや周辺系システムの導入支援を行います。
所属したチームのリーダの指示に従い、システムの構築作業や各種資料作成、作業報告などを実際のプロジェクト活動の中で行っていただきます。
対象とするシステムはSAPの基幹業務システムだけでなく、周辺系システム（EPM、PSI、WM等の周辺機能領域）も同社では遂行しております。
1.業務要件、機能要件の立案と資料作成
2.SAP技術内容の調査
3.SAP構築作業の実施
4.SAP構築機能の検証作業
5.モジュールリーダへ作業報告

【求める人物像】
SAPや周辺系システム導入プロジェクトにおいて、業務要件の定義活動からその機能実装、機能検証などの作業を経験し、コンサルタントのスタイルとして業務に従事、主に販売管理、物流管理の領域で成長し活躍したいと希望する方。



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	【関東】東京都中央区(日本橋２丁目７－１ 東京日本橋タワー 14階) 東京メトロ銀座線・東西線 「日…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～800万円　年棒制：月額416666円　賞与：-　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：財形貯蓄制度、共済組合、全国保養所・提携施設、祝金／見舞金　他TOEIC受験支援、自己啓発支援（SAP、語学関連）等■勤務時間：9時00分～17時30分 ※フレックス制度※コアタイム：11時00分～15時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁などの案件が数多くあります。
ご志向／ご希望／ご経験に応じて、プロジェクトを決定いたします。

【職務詳細】
・サーバー要件定義、設計、構築
・サーバー運用、保守　等
※全工程の案件を保有しているため経験に合わせることができます。

【フォローアップ体制】
技術部：　各エンジニアの成長・技術力向上に向けたフォロー
営業部：　取引先へ案件の受注、単価交渉など営業面からフォロー

【魅力】
・転勤無し→基本的には配属拠点内でも異動になるため腰を据えて働くことができます。
・福利厚生充実→退職金、家族手当、残業代全額支給など手厚い制度があります。
・スキルアップ→数多い案件の中でスキルに合わせてアサインします。

【同社の特徴】
「単価連動型評価制度」・・派遣単価を技術者に公開しています！
「営業技術者間のコミュニケーションが豊富」・・重視しています。直接案件先に定期訪問もしており、放置が起きることはございません。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都品川区東品川3-32-42 りんかい線「天王洲アイル」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:取引先(案…
給与	年収：400万円～650万円■年収：400万～700万円　月給制：月額320000円　賞与：年2回（5月、11月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月(条件に変更なし))■福利厚生：社会保険完備、DC（確定拠出型年金）制度（正社員のみ）、資格取得奨励金制度、社内表彰制度、健保直営・契約保養所各所、家族手当、定期健康診断、産業医健康相談、通勤手当、時間外手当(全額支給)、在宅手当（在宅1日につき250円支給）■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内喫煙可（喫煙室内に限る）

【職務概要】
医療・介護・福祉分野や社会インフラ・防災・環境分野など公共機関における政策推進に向け、業務分析や業務改善案策定の支援作業、要求事項の整理といった上流工程、また情報システムの新規構築・更改時のアプリケーションの要件定義～プログラミングなどの一連の開発工程を担う本組織にて、プロジェクト管理全般をご対応いただきます。

【職務詳細】
■PLまたはPMとしてチームビルディング／リード、顧客折衝、社内およびパートナー企業との調整、プロジェクトの計画／管理／推進
■案件規模・内容により、システム構築前の基礎検討・調査、営業支援・提案対応、プロジェクト計画立案、要件定義や設計、テストレビュー

★☆★魅力★☆★
政策に関わる業務が多く、日々ニュースと日常の業務がリンクする瞬間を体感できます。またローコード、デジタルツイン、生成AIなど最新技術に触れられる環境です。三菱総合研究所と連携をし、顧客の直請け案件を最上流から最下流まで一気通貫で担うことができ、顧客の生の声をききながら案件を推進できます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区三田三丁目5番19号 東京三田ガーデンタワー ※お客様先、リモート勤務含む JR山手線、京…
給与	年収：600万円～800万円■年収：620万～1000万円　月給制：月額382000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：企業年金、団体生命保険、財形貯蓄、退職金制度、社員持株制度、通勤手当、食事手当、社員食堂あり、家賃補助制度（同社規定あり）、独身寮、保養所（箱根、草津）、契約旅館■勤務時間：9時00分～17時30分（所定労働時間　7時間30分）＜フレックスタイム制＞　コアタイム：11時00分～15時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
損保ジャパンの代理店向けシステムの構築・運用をお任せします。

【職務詳細】
損保ジャパンの基幹系システムのサーバーについて、運用、新機能開発、既存機能改修を主に担当していただきます。
・要件定義、設計、各種調整などの対応
・スケジュール管理、成果物のレビューなどのマネジメント対応
・証明書、ID、インシデントなどの運用管理対応
・新技術を取り入れた運用改善対応

■この仕事の魅力ややりがい
損保ジャパンの基幹システムに携わることができます。
自ら手を動かす対応と、関連各所と協力して進める対応の両側面を持っているため、様々な立場での経験ができます。
自分たちで構成、運用を変えていくことができ、システム全体をよりよくしているという手ごたえを感じることのできる仕事です。

■テレワーク（リモートワーク）日数
週2～3回テレワークになります。入社当初はOJTのため、出社頻度は増えます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都立川市曙町2-41-19　損保ジャパン日本興亜立川ビル JR各線「立川」駅徒歩5分 勤務地変更…
給与	年収：400万円～650万円■年収：440万～800万円　月給制：月額310000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（7月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：確定拠出年金制度、社内融資制度、育児休業制度、介護休業制度、財形貯蓄制度、育児・介護をサポートする職群制度（勤務時間短縮など） 他■勤務時間：9時00分～17時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
法人税務コンサルティングまたは相続コンサルティングのいずれか、または両方の業務をお願いします。

【職務詳細】
■法人向け税務コンサルティング
・法人顧問業務（月次・決算・申告書作成など）
・税に関する課題や現状のヒアリング
・財務諸表の精査による、適用可能な税法・規制の確認
・節税対策やリスク回避の方法など税務戦略の策定
・税務当局の調査への対応、コンプライアンスの維持　など
・法人オーナーへ向けた辻本郷のグループソリューション提案
（保険・不動産・M＆A・ITソフト提案）　など
■相続コンサルティング
・相続税申告または手続き代行業務
・相続人とのヒアリングを通じた、最適な相続方法の提案
・不動産や金融資産などの相続財産についての調査・評価　
・新規顧客に向けた相続コンサル業務
・新規顧客に向けた事業承継コンサル業務
・法人オーナーへ向けた辻本郷のグループソリューション提案
（保険・不動産・M＆A・ITソフト提案）　など

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地	東京都中央区銀座2-5-8 GM-Gビル6階 有楽町線「銀座一丁目」駅より徒歩1分 勤務地変更の範…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～1000万円　月給制：月額430000円　賞与：年2回　昇給：原則年1回（毎年10月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月（待遇変更なし）)■福利厚生：交通費全額・実費支給※同法人規定あり、確定拠出年金制度、積立財形貯蓄、大学院通学の支援（勤続2年以上かつ社内規定あり）、資格取得支援（勤続2年以上が対象）、懇親会支援制度、育児・介護休業あり(取得実績あり)、定期健康診断、インフルエンザ予防接種費用負担■勤務時間：＜月曜日※週の第一営業日＞8：40～17：30 ＜火～金曜日＞8：50～17：30※所定労働時間：7時間40分　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙

国内の中小企業からIPO準備企業、上場企業までを対象に、
バックオフィス（労務・経理）領域の業務プロセス改革を、
プロジェクトリーダーとして構想から実行まで一気通貫で担っていただきます。

現場に深く入り込み、課題の本質を捉えながら、
「描いた計画を、成果が出るところまでやり切る」ことがミッションです。

■プロジェクトの全体把握と実行支援案の設計
■業務プロセスの調査・インタビュー対応
■課題の可視化とそれに対する改善策の検討・提案
■改善策の実現支援、チームマネジメント
■フェーズごとの効果的な意思決定サポート

※上記のほか、本支援の普及や価値向上のため、
セミナー等のブランディング活動や業務開発などの取り組みでもご活躍頂けます。

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◎「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」を持つ方を歓迎
◎計画を描くだけでなく、成果が出るところまでやり切る文化
◎チームで知見を持ち寄り、1社1社に本気で向き合うコンサルティング
◎これまでの経験を活かし、中小・地域企業の“これから”を支えたい方におすすめ


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	〒104-0031 東京都中央区京橋二丁目2番1号京橋エドグラン19階 東京メトロ有楽町線「銀座一丁…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～1100万円　月給制：月額393600円　賞与：年2回（6月＋12月）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月（試用期間中の減額なし）)■福利厚生：各種手当（通勤手当・出張手当・残業手当）／退職金制度／教育研修制度／海外視察研修／外部研修／慶弔金(結婚、出産お祝い金、弔慰見舞金)／資格取得支援金制度／書籍購入補助制度■勤務時間：9時00分～17時00分（所定労働時間：7時間）　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■同行金融市場部・グローバルクライアントソリューション室のCP（短期社債）ディーラーとして以下業務をお任せいたします。

【詳細業務】
・国内事業法人等が発行するCP（短期社債）の引受、アセマネ等機関投資家・日本銀行等への販売を推進
・数千億円規模の売買及び保有債券の運用を行うダイナミックな業務
・個人別の収益責任を負わずにチームで運営、女性が活躍できる職務・職場環境

【組織】金融市場部・グローバルクライアントソリューション室
■ストラクチャリングGr　20～30名程度所属
市場新機軸ビジネスの立ち上げ・推進、最先端の金融商品の開発、CP業務や欧米亜の海外拠点や他Grとの連携、高度な市場ビジネスソリューションの提供をしています。
市場部門におけるセールス領域とトレーディング領域が跨っている組織です。
ーオリジネーションライン
　市場新機軸ビジネス・新商品の開発・推進・運営・執行及びトレーディング業務。
　カーボンクレジット、電力ビジネス等
ーソリューションライン
　国内外顧客向け市場性商品開発・規制対応、システム構築及びセールス業務。
　ESG菅レ商品、プロファイ市場リスクヘッジ、地震デリバティブ等
ーアジアストラクチャリングライン
　アジア域内での市場性商品開発や市場新機軸ビジネス推進
ー米州ストラクチャリングライン
　米州域内での市場性商品開発や市場新機軸ビジネス推進
ーCPライン　★配属予定ライン
　コマーシャルペーパー（CP）の引受・販売

【魅力】
金融市場部は人を大切にしています。成長できる・安心して働く環境づくりに力を入れております。多様なバックグラウンドを持つ方にお越し頂き育成して頂ける環境となります。市場業務経験が不問となり、金利ある世界でディーラーとして責任感とやりがいをもって就業することが可能です。営業店で習得した知識も活かすことができ、OJTが整備され、部内の人材育成制度や研修も充実しています。

【得られるスキル、経験】
・本邦随一のCPマーケットメイカーとして、数兆円規模のダイナミックな売買操作経験が積めます。
・国内TopTier事業法人を相手方とするCP発行提案から取引開始までの新規案件推進が可能です。

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：600万円～1300万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
※グループ会社「アルティメイトリソーシズグループ」に出向となります。
クライアントの人事・採用戦略策定～実務遂行を担い、クライアントビジネスに貢献、ケイパビリティ拡大、新規ビジネス立ち上げなどに挑戦いただけます。
プロジェクトは1人1社が基本で、必要に応じて複数社を兼任いただくこともございます。1社に深く入り込み人事・採用領域における戦略企画や採用実務、調整業務の遂行などを担っていただきます。

【職務詳細】
・採用戦略の設計・実行などの直接支援、ブランディング企画
・潜在的な課題の抽出、上流設計から施策実行、改善提案　など
※ほとんどのお客様は紹介から繋がります。テレアポや飛び込みなどはありません。

【魅力】
・コンサルティング会社やメーカーなど、多様な業種・職種の案件支援に携わることで、人事・採用として希少性高い経験値を積むことができます。
・オペレーション業務に限定されることなく、採用の上流設計から実行フェーズまで一貫して支援できるため、採用のプロフェッショナルとしてのキャリア形成が可能です。
・採用を切り口にクライアントに貢献していきながら、人事・組織戦略の検討から支援し、人事のプロとしてキャリア形成が実現可能です。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地	東京都港区虎ノ門3-4-8 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:会社の定める場…
給与	年収：400万円～650万円■年収：400万～700万円　月給制：月額333334円　賞与：業績賞与の支給可能性有り　昇給：年4回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6か月（待遇などに変更はありません）)■福利厚生：交通費全額支給、社員紹介採用インセンティブ制度、副業制度（※社内規程あり）、勉強会の開催、キャリアアップ支援制度、関東ITソフトウェア健康保険組合、ベネフィットステーション、健康診断■勤務時間：【アルティメイトリソーシズグループ社】フレックスタイム制　標準労働時間：9時～17時30分（コアタイム：10時～15時）　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙

【職務概要】
顧客のビジネス成長を、データ活用促進によって支援し顧客のデータ活用プロジェクトを推進している同社にて顧客との信頼関係を構築し、要望を的確に捉えデータ活用を促進するプロジェクトリーダーを募集いたします！

【職務詳細】
顧客とのコミュニケーションをとりながらチームをリードする役割を担っていただきます。具体的には、下記の業務を行っていただきます。
・クライアントと直接コミュニケーションを取り業務内容を把握する
・タスクを整理し、実施スケジュールを作成する
・メンバーのタスク指示および進捗確認
・クライアントへの進捗報告やレポート作成

★ポジションの魅力★
プロジェクトをリードする立場を任される際に、案件の全体像を把握しながら「どこまで裁量を持てるか」は非常に重要な要素となる中で、同社のプロジェクトリーダーはクライアントの課題を直接解決するポジションであり、要件定義から実行計画の立案、チームのマネジメントまで一貫して行える点が魅力です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	〒104-6037 東京都中央区晴海一丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワー…
給与	年収：400万円～600万円■年収：400万～600万円　月給制：月額330000円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：関東ITソフトウェア健康保険組合加入、定期健康診断、オプション検査費用補助、インフルエンザ予防接種、産休・育休取得制度、看護休暇制度、育児経費サポート、慶弔金、従業員持株会制度、選択制確定給付企業年金制度、サークル支援制度、副業推奨（条件あり）■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
顧客獲得部は、まだ楽天ペイを体験したことのないユーザーの新規利用登録や新規登録ユーザーの初めてのご利用を促進しています。
また、楽天グループ内の他事業横断でのマーケティング施策やプロジェクトを企画・推進し、多種多様な関係者を巻き込みながら、シナジーを創出し各事業が成長できる新たな仕組みを実装し、運用、改善を推進しています。
【職務詳細】
・新規ユーザー獲得からオンボーディング、ユーザーの初めての利用におけるコンセプト策定、戦略立案、実行、効果検証を行い、その後改善し、仕組化していきます。これらを一気通貫で行い、プロジェクトチームをリードし、成功に導いていただきます。
・チームマネジメント及び楽天グループ内の他事業との協業やプロジェクトマネジメントをリードいただきます。

・広告出稿やプロモーションによる新規顧客獲得
・CRMやUX改善提案、改善活動
・キャンペーンプランニング
・楽天グループ内の他事業との協業やプロジェクトリード
・チームメンバーのマネジメント・育成



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区港南二丁目16番5号　NBF品川タワー 各線「品川」駅から徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～800万円　月給制：月額375000円　賞与：年2回（6・12月）※会社及び個人業績により支給　昇給：有■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤交通費、住宅手当、退職金、従業員持株会制度、各種慶弔見舞金、クラブ活動、ファミリーデイ、部署内交流補助金制度、時差・時短制度、健康診断、カフェテリア■勤務時間：標準労働時間：9：00～17:20（所定労働時間7時間20分）フレックス制（コアタイム11：00～15：00）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
　サイバー攻撃が複雑化する外部環境や、新規サービス増加や新技術活用推進等に
　よる内部環境変化を踏まえ、セブン銀行グループ全体のサイバーセキュリティ
　管理態勢の高度化を実現するため体制増強が必要となり、今回、新たに同社で
　一緒に働けるメンバーを募集しています。

【職務詳細】
・CSIRT活動全般（平時・有事対応）
・サイバーセキュリティ戦略の推進
・セキュリティバイデザインの実施
・統括管理業務（委員会運営、規程類整備、教育研修等）

【魅力点】
★同社およびグループ会社全体のセキュリティについて組織横断的に
　係ることができます。経営層を含む多様な関係者との連携を通じて、
　専門スキルを高めつつ、キャリアの幅と視座を大きく広げることが
　できる環境です。
★リスク統括部はセブン銀行グループ全体のリスク管理を所管しています。
　その中で情報セキュリティ管理室は、システムリスク、情報管理、
　サイバーセキュリティについて全体を統括し適切に管理することにより、
　セブン銀行グループの事業を支えています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区丸の内1-6-1　丸の内センタービルディング 各線「東京」駅徒歩2分／各線「大手町」駅…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～980万円　月給制：月額319000円　賞与：年2回（夏／冬）※個人の業績評価と、会社の業績等で決定　昇給：有■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3か月※試用期間後と待遇の変更なし)■福利厚生：通勤手当（片道上限2,000円）、時間外手当、企業年金（退職金）制度、従業員持株会、確定拠出年金、ベネフィットステーション、共済会、ハイライフプラン（個人年金、生命保険、損害保険）、資格取得支援制度　など■勤務時間：※スライド勤務標準労働時間帯：8時45分～17時30分（実働7時間45分）　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙

【日本能率協会コンサルティング（JMAC）】
◆JMACについて
・1942年日本初のコンサルティングファームとして誕生。開発・生産・物流・販売にわたる機能別コンサルティングの専門性を基軸に、戦略・人事・組織・ITなどの経営全般にわたるコンサルティング・サービスをさらに充実させました。また、世界各国の産業構造とニーズに沿った形で、総合コンサルティング・サービスをグローバルに展開しています。
◆JMACの福利厚生
・自由な働き方、ライフステージに合わせた福利厚生制度が充実しています。（育児支援/リフレッシュ休暇/健康維持増進/サークル活動/介護支援）
◆JMACの育成
・コンサルティング技術の研鑽「研究会」/育成プログラム「コンサルティングアカデミー」/生産現場改善研修/マーケティング研修/自由配属制度/他

【期待する役割】
◇売上向上、マーケティング・営業戦略
売上向上の構造的問題を解決するために、戦略、プロセス（スキル）、マネジメントが一貫性をもって機能していることが重要と考えます。そこで、この３つの視点からあるべき姿と問題・課題を明確にし、その課題解決の実施と成果創出までを支援します。

◇サービスオペレーション・店舗オペレーション改革
店舗オペレーションを強化するために以下３つの視点から現状の問題・課題を明らかにし、その課題解決の実施と成果創出までをご支援します。
（１）売場環境面（魅力的な品揃え・売場づくりが出来ているか　など）
（２）作業効率面（無駄なく効率的に作業出来ているか　など）
（３）要員稼働・マネジメント面（ピークオフやスキルに応じた要員配置の適正化が図られているか　など）

◇MA・SFA・CRM等の導入、受発注等の顧客接点業務改革
各企業の営業スタイルを踏まえつつ、最適な仕組みの構築から実践まで、以下のトータルサポートを行っています。
（１）既存の営業支援システムやマーケティング・ツールの更なる活用余地の探索
（２）特定ベンダーに偏ることなく中立的な立場でのシステム・ベンダー選定
（３）システム導入に併せた業務の見直し、最適組織への変革
（４）実務者が理解し、活用メリットを実感いただける取り組み実践

【職務内容】
（1）診断・実態把握
データ分析やヒアリング、現場の実態調査などを積み…

勤務地	東京都港区
給与	年収：800万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【職務詳細】
Salesforceエンジニアとしてクライアント支援をしてくださる方を募集しています。
クライアント支援だけではなく、カンパニー初期メンバーとしてノウハウ構築や仕組み作りなどにも積極的に関わり、一緒にサービスを作りあげてくれる意欲的な方をお待ちしています。

【職務詳細】
・東京に本社を置く企業や成長ベンチャー企業に対し、Salesforce製品群を活用したノーコード、ローコード開発、PDCA支援等を実施していただきます。
・クライアント業務のヒアリングから携わっていただき、システム化案を作成。アジャイルで開発を進めていきます。
・案件は一次請けが基本です。 担当は1～2社ですので、クライアントに深く入り込み、パートナーという立ち位置で開発支援をお願いします。

★おすすめポイント★
・ニーズが拡大している Salesforce領域に特化 した経験を積むことができます。また、今後はSalesforceに限らず他SaaS製品にも支援を広げていく可能性も。
・「Salesforceのスペシャリストを目指したい」 という方も、 「ゆくゆくは様々なSaaS製品の経験を積みたい」 という方にもおすすめです。
・クライアントは、 東京に本社を置く大手・成長ベンチャー企業 。社会への影響力が大きい企業の成果向上に貢献できます。

【業務内容変更の範囲】
会社が定める範囲

勤務地	【本社】〒104-6037東京都中央区晴海一丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィス…
給与	年収：500万円～700万円■年収：500万～700万円　月給制：月額416666円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：関東ITソフトウェア健康保険組合加入、定期健康診断、オプション検査費用補助、インフルエンザ予防接種、産休・育休取得制度、看護休暇制度、育児経費サポート、慶弔金、従業員持株会制度、選択制確定給付企業年金制度、サークル支援制度、副業推奨（条件あり）■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
エンタープライズ企業をメインクライアントとし、生成AI（ChatGPT／Microsoft Copilot等）を活用したビジネス変革のコンサルティングを担っていただきます。

【職務詳細】
・AI活用戦略の策定：経営課題のヒアリングに基づき、AIによる業務変革ロードマップやROI（投資対効果）の算出
・業務プロセス改革（BPR）：既存のオペレーションを分析し、AIを組み込んだ新しい業務フローの再設計
・ガバナンス／ルール策定：企業が安全にAIを利用するためのガイドライン策定や推進組織（CoE）の立ち上げ支援
・プロジェクト推進／チェンジマネジメント：導入後の定着化に向けた研修（リスキリング）の企画や、組織文化の変革支援
・エンジニアチームとの連携：実装フェーズにおいて、エンジニアに対してビジネス要件を正確にトランスレート

【ポジションの魅力】
・先端のAIに業務で触れられる環境です。
・自社プロダクトを保有しているため、AI実装からリリースまで一貫して関わることが可能です。
・立ち上がったばかりの部門のため、スピード感のある環境で0→1の経験を積むことができます。

【業務内容変更の範囲】
会社内でのすべての業務

勤務地	東京都渋谷区南平台町15-13　帝都渋谷ビル8F 京王井の頭線「神泉」駅より徒歩5分 各線「渋谷」駅…
給与	年収：700万円～900万円■年収：720万～1500万円　月給制：月額514285円　賞与：インセンティブ制度あり　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月（試用期間中の条件変更なし）)■福利厚生：家族手当（18歳未満の子ども1人につき月1万円）、交通費支給、結婚祝い金、定期健康診断、PC・電話貸与、フリードリンク、英語対応サポート（ビザ等）、部活動補助、資格支援金、Track受講、マルチLLMスタジオ利用■勤務時間：9時00分～18時00分　※フレックスタイム制（コアタイム：13時00分～16時00分）が適用となる場合あり　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

主に売上1000億以上の組立系製造業や化学プロセス製造業のお客様に対するSAPシステム導入プロジェクトにおいて、S／4HANAコアと周辺システム含めた基幹システム群の実装を行う部隊です。構想策定フェーズからにおいて、SAPと周辺基盤システムを組み合わせた基幹システム群全般の最適な配置、実現性、ソリューション選定を行うとともに、各ソリューションの導入方針の作成を主導していただきます。実装フェーズにおいて、選定したソリューションの実装、S／4との連携、テスト、稼働までPJT活動を推進します。チームリードとして各フェーズにおいて、チーム内での作業計画（WBS）立案と指示、メンバとのコミュニケーション、社内外ステークホルダーとの折衝等、チーム活動を推進していただきます。
対象とする周辺基盤システムは、主にS／4HANAと連携して稼働する以下の周辺ソリューションです。（プロジェクトに応じて対象基盤は異なります）
（1）データ連携基盤：S／4HANAと周辺システムとのデータ連携ツール。DataSpider等のEAIツール
（2）統合帳票基盤：対外的な定型帳票（見積、請求書等）関連のツール。フォーマット作成、電帳システム、電子配信ツールを含む。SVF等の帳票作成ツール
（3）ジョブ基盤：S／4HANA上でインターフェース処理で実行するスケジュールを管理するツール。Hinemos、JP1等の運用管理ツール
（4）ＷＦ基盤：承認ＷＦを実現するソリューション。intra-mart、BTP等のWFエンジンツール
（5）Side-by-Side開発基盤：S／4HANA追加開発アプリケーションの実装基盤：BTP、OutSystems等のローコード開発基盤

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都中央区日本橋2-7-1　東京日本橋タワー14階 東西線「日本橋」駅より徒歩1分 勤務地変更の範…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～1000万円　年棒制：月額416666円　賞与：インセンティブ支給（年1回）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：諸手当（リモート手当、出張手当、時間外勤務手当、休日／深夜勤務手当など）、企業年金、財形貯蓄制度、共済組合、団体生命保険、全国保養所・提携施設、時短勤務制度■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイムなし／標準労働時間7.5時間)標準労働時間帯：9時00分～17時30分 　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

　　　　　★設計は外注しており、その図面等を監理、監修する仕事です★
　～内勤業務～

【職務概要】
設計監修、工事監理のサポートをお任せします。

【職務詳細】
・外注設計士の構成した図面の確認や定例への参加、各種検査の実施
・自社新築マンション、リノベーションマンションの設計監修、工事監理のサポート
・事業用不動産(新築アパート、商業ビル等)の設計監修、工事監理のサポート
・そのほか、新規設計資料・基準書等の作成業務、品質管理業務等
プロジェクトを技術面から推進していただきます。

※実務的な設計は外注となります。
※携わる物件は多岐にわたる（マンション、商業施設、オフィス等）

■配属部門について：
同社では、自社で不動産ブランドを展開し、企画から販売までを行っています。主に新築分譲マンションの「ルジェンテ」、新築投資用一棟レジデンスの「ウェルスクエア」、投資用都市型商業施設「ルティア」などを展開しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都渋谷区道玄坂1丁目9番5号 JR各線「渋谷」駅　徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更は…
給与	年収：400万円～650万円■年収：420万～800万円　月給制：月額230000円　賞与：年2回（6月・12月）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：確定拠出年金制度、退職一時金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、会員制リゾート施設、東急共済組合の協定保養所など、野球部、サッカー部など（首都圏・関西）■勤務時間：9時30分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

法人税務コンサルティングまたは相続コンサルティングのいずれかのまたは両方の業務をお願いします。

■法人向け税務コンサルティング
・法人顧問業務（月次・決算・申告書作成など）
・税に関する課題や現状のヒアリング
・財務諸表の精査による、適用可能な税法・規制の確認
・節税対策やリスク回避の方法など税務戦略の策定
・税務当局の調査への対応、コンプライアンスの維持　など
・法人オーナーへ向けた辻本郷のグループソリューション提案
（保険・不動産・M＆A・ITソフト提案）　など
■相続コンサルティング
・相続税申告または手続き代行業務
・相続人とのヒアリングを通じた、最適な相続方法の提案
・不動産や金融資産などの相続財産についての調査・評価　
・新規顧客に向けた相続コンサル業務
・新規顧客に向けた事業承継コンサル業務
・法人オーナーへ向けた辻本郷のグループソリューション提案
（保険・不動産・M＆A・ITソフト提案）　など

上記の中から、経験や希望を考慮してお任せできるところから業務をお願いいたします。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都江東区亀戸2-31-10 コクブ亀戸ビル3階 東武亀戸線「亀戸」駅より徒歩5分 勤務地変更の範…
給与	年収：350万円～550万円■年収：350万～600万円　月給制：月額250000円　賞与：年2回　昇給：原則年1回（毎年10月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月（待遇変更なし）)■福利厚生：交通費全額・実費支給※当法人規定あり、確定拠出年金制度、立財形貯蓄、大学院通学の支援（勤続2年以上かつ社内規定あり）、資格取得支援（勤続2年以上が対象）、懇親会支援制度、育児・介護休業あり(取得実績あり)、定期健康診断、インフルエンザ予防接種費用負担■勤務時間：＜月曜日※週の第一営業日＞8：40～17：30 ＜火～金曜日＞8：50～17：30※所定労働時間：7時間40分　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙

【職務概要】
同社のクラウドエンジニア（リーダー候補）として、若手メンバーを引っ張っていただきながら、クラウド設計構築を担当していただきます。

【職務詳細】
・大規模クラウド設計構築案件（AWS・Azure）にサブリーダーとして参画していただきます。
・リーダーの下、若手メンバーを引っ張っていただくことを期待します。
・将来的には、PLとして顧客への提案や折衝、プロジェクト推進、メンバー管理などを担当していただく想定です。

【ポジションの魅力】
・同社で開発しているさまざまな業界向けのシステムを、基盤構築から支えていく仕事です。案件が多く、規模としても多種多様であり、幅広い経験を積むことができます。
また、開発チームとも協力して仕事を進めていくため、トータルでお客様に価値を提供できます。
・将来的なキャリアパスとして、スペシャリスト・マネジメントと幅広い選択肢がございます。
・ご希望や適性により、ゆくゆくは新サービス企画に携わる可能性がございます。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	〒108-8650 東京都港区白金1-17-3　NBFプラチナタワー 東京メトロ南北線・都営地下鉄三…
給与	年収：500万円～600万円■年収：500万～630万円　月給制：月額283500円　賞与：年2回（6月・12月）　昇給：年1回（7月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：社会保険完備、交通費全額支給、退職金制度、報奨金制度(例：データベーススペシャリスト150,000円の報奨金支給)、財形貯蓄制度、昼食補助金(月5500円)、海外研修、同社保有保養所、三井住友銀行健康保険加入、託児補助金(延長保育等に対し月最大5万円まで支給)■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：なし）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社の主要取引先であるメガバンクでは、急速な社会環境や経済状況の変化に応じて、お客さまに提供するサービスや商品を変革させています。同社ではその企画・構築・運営に携わり、ご自身の変革をも目指したい方を求めています。

【職務詳細】
■メガバンク本部各部署に常駐し、お客様のビジネス課題の発見や事業戦略の策定をIT専門家として支援する
■サービスや商品の新規開発・改廃時に要件定義やTo-Beの策定を行い、開発担当部署と連携してプロジェクトを推進する
■商品・システムに関連する業務（事務手続きや各書式フォーマット作成、開発ドキュメントレビュー、UAT実施等）を支援する

【本組織の魅力】
■最先端の大手金融機関において、業務分析、商品企画、システム提案、要件定義等、上流から携わり国内／海外にサービスを展開する経験値を積むことができる
■様々な業務領域における専門家と接することができ、自分のキャリアプランに合わせて活躍することができる

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	都内客先常駐　※メガバンク本部の各オフィスへ常駐し、お客様の近くで直接対話をしながら業務を進めます …
給与	年収：450万円～650万円■年収：460万～900万円　月給制：月額285000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：企業年金、団体生命保険、財形貯蓄、退職金制度、社員持株制度、通勤手当、食事手当、社員食堂あり、家賃補助制度（同社規定あり）、独身寮、保養所（箱根、草津）、契約旅館■勤務時間：9時00分～17時30分（所定労働時間　7時間30分）＜フレックスタイム制＞　コアタイム：11時00分～15時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
水・環境プラント（上下水処理設備・脱水・焼却設備等）の施工管理／現場代理人業務をお任せいたします。

【職務詳細】
安定的且つ安全な水・環境の創造と保全に貢献することを使命とし、以下のような幅広い業務をお任せします
・工事計画作成
・工程管理／品質管理／安全管理等
※出張は全国の現場となります。

【中途入社者の声】
水業界で機械と電気に関わることができ、将来性に魅力を感じ入社しました。
部門ごとの役割がはっきりしており、現場施工管理に集中して働くことができます。
また、日常業務において、システムは分かりやすくキャリア採用で入社の方でも慣れやすい環境が整っていると思います。
責任のある仕事ですが、前職と比べて残業時間は大幅に減り、土日祝日の大半は休みのため、ワークライフバランスを求めている方にも大変働きやすい環境だと思います。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地	東京都千代田区神田須田町一丁目25番地　JR神田万世橋ビル JR各線「秋葉原」駅　徒歩5分 勤務地変…
給与	年収：450万円～650万円■年収：450万～850万円　月給制：月額260000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：交通費全額支給、各種手当（家族、残業、出張ほか）、賃貸住宅家賃補助、住宅融資利子補助、財形貯蓄制度、共済会、組合直営保養所、企業年金基金保養所、法人会員施設、各種教育制度　他■勤務時間：9時00分～17時00分（フレックスタイム制あり）　休憩時間：45分■喫煙情報：屋内禁煙