最新の技術に触れながら質の高いサービスを提供

■充実した研修制度■ 株式会社ケインズでは、未経験者のスキルアップを全面的に支援しています。 入社後には先輩スタッフが丁寧に指導し、 しっかりとした理解を持って業務に取り組めるようにサポートします。...

仕事内容	ソフトバンクショップにてスマートフォンの提案・販売を行い、サービスプランの説明を行います。
勤務地	アクセス良好×通勤ラクラク♪あなたに合った働き方ができる勤務地
給与	■月給：233,000円～299,000円 ※上記額にはみなし残業代を含みます。 ・みなし残業代 ...

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
クラウドインフラストラクチャ・アーキテクトグループのプリセールスとして、同社のテクニカルチーム、リーダーシップチームと密接に連携し、顧客にソリューションを提案し提供します。 また、テクニカルセールスサポートや専門家として、主要な顧客とのエンゲージメントを保ちます。 また、 DXC のクラウドサービス戦略にも貢献を期待されています。
大・小規模のクラウドソリューションを構築・展開する経験が得られます。

【具体的な業務内容】
■顧客に対して、高度かつ詳細なコンサルティング・ソリューショニングとテクニカルセールスサポートを提供。ビジネス要件を理解し、ソリューションの提供をする
■ソリューションアーキテクトやリーダー、案件チームへのコンサルティングサポート
■様々なレベルのクラウドアーキテクチャのソリューショニングやランディングゾーンなどを準備する。
■お客様と協力して、お客様の要求と課題を把握・理解する
■DXC のサービスやソリューションに関連した POC （実証 デモの準
備と実演
■様々なクラウドサービスプロバイダーと連携し、お客様の要件に最適
なオプションと最適なコストを確保する
■売上の増加に貢献するため、プロセス全体で高付加価値な販売
とビジネスチャンスを追求する。
■オポチュニティ／ディール内でアーキテクトのチームと協力し、確実に実行する。

【同社説明資料】
同社について詳細に説明されている資料です。DXC自身の沿革や紹介、サービス紹介、顧客事例、部門ごとの説明など詳しく記載がございますので、是非ご参考にご確認くださいませ。
https://dxc.com/content/dam/dxc/projects/dxc-com/jp/careers/materials/DXCJapan_CompanyProfile_Full_Feb2022.pdf

勤務地	東京都中央区
給与	年収：800万円～1300万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
製薬企業の製品マーケティング課題に対するソリューション提供およびプロジェクトマネジメントをお任せします。
メディカルマーケタープロジェクトのマネジメントポジションです。
メディカルマーケタープロジェクトでは、製薬企業の製品プロモーションにおける課題に対し、m3グループが持つツールを最大限に活用したソリューションを提供しています。

【具体的な仕事内容 】
▼プロジェクトマネジメント
・実施プログラムのリソース（スタッフ、ツール、予算等）及び実施計画の具体化
・プロジェクトの進行状況のトラッキング（現場や医師の利用状況、効果について結果データを活用し、現場へ適切なフィードバックを行う等）

▼ピープルマネジメント
・売上目標の達成を目指し、部下であるメディカルマーケターのアクションプラン及びKPIの設定および管理

▼プロジェクト拡大・新規事業開発
・製薬企業の現場の課題認識と課題に対する取り組みを把握する
・プロジェクトのKPIの設定、製薬企業との合意形成
・新規ソリューション開発および提案

【魅力ポイント】
■同社はコンサル出身者が多くコンサル思考の中で働きながら、事業会社での経験を積むことが可能です。
■早ければ1～2年で昇格することができ、早期に数十億規模の経営に関わることも可能です。

勤務地	東京都港区虎ノ門3丁目4番7号　本社
給与	年収：800万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【雇い入れ直後】

インフラ・セキュリティ分野において、外部ベンダーと協力しながらのPJ（企画/提案/設計/導入）を推進頂きます。

【インフラ・セキュリティ分野の案件例】
・生産技術デジタル化基盤整備
・M&A対応
・サーバのクラウド化
・グローバルコミュニケーション基盤更新
・セキュリティ監査
・ゼロトラスト

【配属部門について】
IT推進本部
管理社員：29名、一般社員：57名　男性：70名、女性：14名
企画、設計、導入等、考えることが多い仕事だが、要望をＩＴ技術でどのように実現するかを、社内、社外と打ち合わせする等、コミュニケーションを取る機会が多い。

【魅力】
当社グループの情報システム部員として、業務システム、インフラ等の企画から設計、開発、導入まで、幅広い業務を担当することにより、実践的なスキルを身に着けることができます。
また昨今その取り組みが企業の将来を占うDXを推進する部門の一員として、新たなチャレンジが出来る環境が整っております。

【仕事の難しさ、大変さ】
進歩の激しいIT分野においてそのトレンドを見極め、製造メーカの情報システム部門として、社内ユーザの立場に立ちながらも、当社全体を見越して全体最適を目指し、当社にとってのベストを選定、提案、導入していくこと

【募集背景】
インフラ・セキュリティ案件増と高度化に伴う即戦力人材の募集

勤務地	東京都品川区
給与	年収：500万円～750万円経験・スキルに応じて変動します

■業務内容
世界中の医療機器や精密分析装置、環境測定、美容福祉機器に使用されている「EMPポンプ」の開発設計をお任せします。
特に試作品など少規模の開発も受注しており、顧客の要望をふまえた柔軟なカスタマイズ開発にこだわりを持って取り組んでいるため、国内外の大手メーカーをはじめ多くの企業の信頼を得ています。
■具体的には
【業務範囲】製品の開発、設計（機構、構造、部品設計）、試作、試験、量産化まで
※製品開発における工程の一部分だけではなく、開発から量産移管までのすべての工程に携わります。
【顧客例】オリンパス、HOYA、富士フイルム、シャープ、パナソニック、堀場製作所、島津製作所
【活用例】内視鏡、胃カメラや大腸カメラの光源装置、排ガス測定装置、歯科医院での装置、手術用のマイクロスコープ、映画館の空気清浄装置、オゾン発生器　など。ここ最近はワクチン製造や生体検査装置にも使用されているため、需要が急上昇しています。

■業務の進め方：
・1案件を営業とともに担当し、プロジェクトにおいて技術開発の責任者として裁量をもって取り組んでいただきます。常時、既存の改修やリモデルも含めて20～30件のプロジェクトが走っており、各メンバーが必ず1件以上は新規開発のプロジェクトに携わることになっています。
・週に一回、メンバー全員の業務進捗状況を必ず確認しているため、負担が偏ることがなく、残業はほとんど発生しません（多くても月10h以内）。　
・業務の可視化/共有化を推進するため、週１回営業・技術・資材と全メンバーが集まり、個々の業務内容について報告、アドバイスを求めるミーティングを行っています。
■社風：
技術グループの最年長は48歳。社内の主なメンバーは40代後半～50代前半で社長も40代後半です。個性を尊重しながらも、業務への取り組み姿勢・協調性・仕事に対する努力や誠実さなども大事にする社風があります。
■環境：
恵比寿/代官山駅からいずれも徒歩５分ほど。有名建築家デザインの自社ビルです。
技術フロアは南向きで大きな窓からは自然光が入る明るいフロアです。設計ツールは3DCAD。3Dプリンターを使用し、アイデアをすぐ形に出来るので試作もスムーズです。

■求人の魅力
・競合メーカーでは扱えない特殊なオーダーメイド品の開発も手掛けており、大…

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：600万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
当社では、インフラ・公共セクターアドバイザリー（I&CP）の一環として、海外都市開発・スマートシティアドバイザリーサービスを提供しています。
本アドバイザリーサービスでは、主にアジア圏における都市開発やスマートシティ案件などに関し、官民双方のクライアントにアドバイスを提供しています。
従来から取り組んでいるスマートシティ開発、不動産開発、TOD、日本企業の海外展開支援などに加え、都市×DX、都市×モビリティ・MaaS、都市×国際評価指標などの分野における活動も増えつつあります。
主なクライアントは官公庁や国内民間企業となり、プロジェクトの対象エリアは東南アジアを中心とした国々となります。

〈主なサービス例〉
■スマートシティ開発、不動産開発、TOD、日本企業の海外展開支援等に関する業務例：
・国土交通省／海外不動産業官民ネットワーク（J-NORE）の事務局及び調査業務
・東南アジアにおける都市開発の案件形成検討業務
・スマートシティの海外展開に向けたOECDとの共同研究
・諸外国における都市開発分野の都市インフラファイナンス調査業務
・中国（成都市、深セン市、寧波市等）におけるTOD戦略企画業務
・民間企業に対する海外におけるTOD・都市開発に対する投資支援業務　他

■DX、モビリティ・MaaS、国際評価指標等に関する業務例：
・交通ソフトインフラ（デマンド交通、MaaS）を海外展開するに当たっての基礎調査
・スマートシティに関する国際標準化・普及戦略の検討業務
・東南アジアにおける日本型スマートシティの評価指標導入に向けた情報収集・分析業務
・都市・住宅分野におけるカーボンニュートラル政策の国際動向に関する調査業務
・海外における鉄道運賃回収システム及び MaaS 事業への日本企業の参入機会調査　他

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：600万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■職務内容
サイバーリスクは、昨今のデジタルを活用した事業展開、データの高度な利活用、ならびにリモートワーク主体の働き方改革等に伴い、より緊張度が増しています。企業がこのリスクに対応するには、サイバーセキュリティの専門性はもちろんのこと、問題解決能力やビジネス視点等、複数の武器をもつ専門家の関与が欠かせません。このような背景から、当社にはクライアントから数多くのご相談が寄せられています。
本ポジションでは、サイバーセキュリティを切り口とした、クライアントの幅広い課題に対応いただきます。基本的には担当する業界やサービス領域を固定せず、様々な経験を積むことができます（ご希望により、特定業界や領域を専門とすることもできます）。

PwCは、日本のサイバーセキュリティコンサルティング市場において、売上・組織規模ともにトッププレイヤーです。セキュリティ専門性およびコンサルティング双方のスキルを伸ばすことのできる環境に、あなたも身を置いてみませんか。

■本ポジションの特徴
・技術的なセキュリティ対策だけでなく、組織やヒト、業務プロセス、あるいはこれらを横断したセキュリティ戦略など、幅広い経験を積むことができます。将来的なキャリアパスとしてCISOを目指したいような方に最適です。
・製品・システムの設計・構築・運用は、原則として行っていません。コンサルティングにフォーカスした経験を積むことができます。
・PwCでは、グローバルのナレッジはもちろん、独自のインテリジェンス情報を収集・蓄積しています。当社におけるインテリジェンスとは、いわゆる脅威情報だけでなく、組織のセキュリティ戦略に資するもの全てを指します。このアセットを活用して、より具体的かつ説得力のある提言が可能です。
・グローバルプロジェクトや、社内のセキュリティリサーチャー・エンジニアと連携するプロジェクトが多くあります。
・市場調査やサービス開発、インサイトの執筆や外部寄稿・講演などにも携わっていただくことができます。チーム内ではクライアントに新たな価値を
　　提供すべく、新たなサービスの検討が活発に行われています。

■プロジェクト例
これまでのご経験領域やご希望を勘案して、以下のようなプロジェクトにアサインします。1つの業界・領域を極めること…

勤務地	東京都千代田区丸の内2-6-1
給与	経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■職務内容
クライアントはデジタルを駆使したサービスや製品を活発に開発・ローンチしています。このような状況で、製品に対するサイバー攻撃による不具合やリコール、ならびにそれに起因する安全性その他の影響が、事業として無視できないリスクになってきています。
本ポジションでは、サイバーセキュリティの中でも、上記のような通常のITより広範なテクノロジー領域における課題に対応いただきます。現在お持ちの
専門性にセキュリティや問題解決能力といったスキルを掛け合わせることで、希少かつ市場価値の高い人材になることができます。

PwCは、日本のサイバーセキュリティコンサルティング市場において、売上・組織規模ともにトッププレイヤーです。セキュリティ専門性およびコンサルティング双方のスキルを伸ばすことのできる環境に、あなたも身を置いてみませんか。

■ポジションの特徴
・クライアントのビジネスにおける中心である「製品」を扱います。実際に世の中に出ていく製品を守る立場としてのやりがいを得ることができます。
・特にコネクテッドカー等の新規性のある領域において、業界や国におけるルールメイキングの立場から関与することができます。
・製品領域のセキュリティに関して、技術的な対策はもちろん、組織やヒト、業務プロセス、あるいはこれらを横断したセキュリティ戦略など、幅広い経験を積むことができます。
・システムインテグレーション・運用、あるいは設備の保守などは原則として行っていません。コンサルティングにフォーカスした経験を積むことができます。
・市場調査やサービス開発、インサイトの執筆や外部寄稿・講演などにも携わっていただくことができます。チーム内ではクライアントに新たな価値を提供すべく、新たなサービスの検討が活発に行われています。
・製品開発に関するセキュリティ規定が各国で規定されている背景から、グローバル展開のご支援の機会があります。
・製品の企画・設計・実装・テスト・運用・廃棄といった製品ライフサイクル全般にわたるご支援機会がありますので、専門領域のある方もご活躍いただけます。

■プロジェクト例
これまでのご経験やご希望を勘案して、以下のようなプロジェクトにアサインします。特定の業界・領域を極めることも、様々な業界・領域…

勤務地	東京都千代田区丸の内2-6-1
給与	経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【東京】システムソフトウェア開発エンジニア（ソフトウェアプラットフォーム開発）
【概要】
次世代モビリティサービスやスマートシティを実現するためには、効率よくサービスを開発し、フィードバックをスピーディに反映可能なプラットフォームが必要です。
また、モビリティやスマートシティには無数のコンピュータとそれらにつながるカメラ、センサがあり、またクラウドともつながり、コンピュータシステムとしてはとても複雑です。これらを透過的に扱えるシステムが存在しなければ、サービス・アプリケーションの開発は困難を極めます。
そこで、この複雑なシステムをターゲットにしたプラットフォームを開発して提供することで、価値あるサービス・アプリケーションをを効率よく開発・実現し、エコシステムを形成できるようにします。
【詳細】
モビリティ・スマートシティ向け分散リアルタイムシステムの研究開発を行います。
クラウドデータセンターからIoT・車載の組み込みシステムまでのEnd-To-Endがターゲットとなります。内製・アジャイルにて技術サーベイ・要件・仕様・設計・実装・テストといった開発作業を行います。

【職場イメージ・職場ミッション】
■配属先部署情報
キャリア入社社員を中心に立ち上がったばかりの開発チームです。
トヨタ自動車の内製開発をリードするべく、知見を持ち合いながら妥協することなく日々業務を遂行しています。
■配属先部署のミッションと今後の方向性
お客様に最高のUX （User Experience） を提供するため、コネクティッドカーとそれを支えるクラウド基盤におけるEnd-to-Endでの技術開発を担っています。
国内企画部署や海外事業体と連携しながら、サービスの実現に必要な要件を次世代の車両やクラウド基盤の企画に取り込んでいます。
また、企画・開発のみならず、システムの安定的な運用や、サービスを提供しながらの機能拡張の実現を目指しています。
トヨタ自動車内においてはソフトウェア内製開発をリードすることを期待されておりプロジェクトを遂行しながらその働き方自体をトヨタ自動車内に広めていくミッションを持っています。

【やりがい・PR】
■やりがい
トヨタ自動車が保有する様々な車両データ（CANデータ、位置…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：600万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
大企業を中心に幅広い業界の顧客に対し上流から下流まで一貫してITソリューションを提供する同社のAnalytics & Engineering部において、データドリブンなシステム開発プロジェクトにてコンサルタントやPMとしてご活躍いただきます。
顧客のデータ利活用を支援し、データを事業活動に活かすDXを実現します。

■データ利活用に関するコンサルティング
■データ利活用プロジェクトのPM業務
■BIツールに関するコンサルティング、導入
※ご経験、ご希望によって担当業界を決定いたします
■英語でのコミュニケーション（英語での対応が可能な方に限ります）
（オフショア活用やグロバールメンバーとの協業が発生する案件があるため）

【クライアント、ソリューションについて：Analytics & Engineering部】
ビッグデータ領域・データ収集におけるETL、RPA開発、BI等の技術を使った案件や、大規模なスクラッチ開発なども一貫して手掛けております。
特に製造業については２０年以上の実績があり、最上流のシステム企画～開発までDXCが担う案件が多くなっています。
デジタルファクトリーやIoT、自動車業界ではコネクティットカーやデジタルコックピット等、最新技術を使ったDX化を支援しております。
さらに、長年のアナリティクスやIoTのノウハウを活かし、製造業以外の業界（流通小売りやガス/電力などの公共インフラ）についても、最新技術を使い上流からシステム開発を支援しています。

【魅力】
■大手企業からのプライム案件で要件定義よりも前の企画から参画しています
■オフショア活用や海外のメンバーとの協業が多く、英語力をお持ちの方は存分に活かすことができます
■グロバールでの協業により、海外で使われているソリューションを日本で活用するなど、今までにない新しいソリューション提供が可能です。
■入社後の研修体制
・4万以上のコース、12言語に対応したオンライン研修（DXC University）
エンジニアとしての技術要素、マネジメントについてのコンテンツはもちろん、英語学習に特化したコンテンツも用意しており、今後英語力を高めたい方に最適です。
・現場での個別研修（チームで実施）：能力に合わせて、…

勤務地	東京都中央区
給与	年収：700万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
自社サービスのTOYOTA Walletにおけるエンジニアリングマネージャーとしてチームビルディングや開発メンバーのマネージメントをお任せします。

【職務内容】
■ベンダーマネジメント（能力に応じたタスク分配・技術指導等）
■エンジニア採用・育成・制度面の改善提案および実行
■開発メンバーの支援
■その他、メンバーに対する開発周りに関する全般的な管理・フォロー

【技術スタック】
■開発言語：Kotlin Swift
■フレームワーク等：VIPER RxSwift Clean Architecture RxJava

【配属先】IT本部（東京オフィス）

勤務地	東京都千代田区内幸町2-2-2
給与	年収：500万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
オープン系システムの設計・開発プロジェクトマネージャー

取引先とコミュニケーションを取りながら設計仕様を詰め自ら設計し、開発フェーズにおいてはソフトウェア開発エンジニアをリードしながら進捗管理を行い、システムテストまで含めシステム運用まで責任を持って顧客に納入できるプロジェクトリーダーを募集します。

上流設計からシステム運用まで、開発の各工程を理解していて、各開発の段階で何をやらなければならないかを分かっている方歓迎です。
業務に慣れてきたら、徐々にチーム（5～10名程度）のリーダーとしてご活躍頂きたいと考えております。
十分に経験を積んできた方は、マネージャーとしてプロジェクトを統括する役割を担っていただくことが期待されます
（常駐先）
割合として多い場所は都内となりますが、
川崎市（川崎駅エリア）・横浜市（横浜駅エリア）なども御座います。

勤務地	東京都中央区
給与	年収：500万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
私たち気候変動・サステナビリティ・サービス（CCaSS）は、環境、社会、ガバナンスといった企業経営上の重要課題に対する幅広い専門的なサービス（コンサルティング業務や保証業務）を提供し、企業価値向上のサポートをしています。クライアントは、民間企業のみならず官公庁など公共分野にもわたります。また、金融セクターに特化するチームを擁するなど、幅広い業種のクライアントをカバーしています。

＜CCaSSのサービス領域＞
・ESG/サステナビリティ戦略
・気候変動対応戦略及び気候変動リスク管理
・環境・労働安全・衛生マネジメント
・人権リスク対応/サステナブル・サプライチェーンマネジメント
・サステナブルファイナンス
・生物多様性
・サステナビリティ・デジタルトランスフォーメーション
・非財務情報の保証業務
・人材活用・地方創生
・開発援助・技術協力、新興国支援
・環境・エネルギー
・教育・科学技術

こちらはCCaSS事業部のオープンポジションとなり、職階はスタッフ、シニア想定です。
上記領域において幅広にアドバイザリー経験を積んでいただきながら、将来的にはそれぞれに専門性を身に着けていただきます。

勤務地	東京都千代田区
給与	経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【具体的な業務】
・企業におけるセキュリティ戦略の立案支援
・グループ企業（海外含む）におけるグループ内セキュリティ強化推進支援
・グループ企業（海外含む）内外における各種セキュリティ事業の推進支援
・関連する官公庁等へのロビー活動支援

【採用背景】
国や地方自治体、および電力ガスなどの重要インフラ事業者におけるサイバーセキュリティ対策が急ピッチで進められています。日立コンサルティングでは、これらの動きに対応すべく、グループ内（グローバル含む）へのセキュリティ統制推進や国や重要インフラ事業者向けにセキュリティ分野のコンサルティングサービスを提案/提供できる人材を募集しています。

【同社の特徴】
同社は、日立グループ唯一のコンサティング会社として、日立グループが係る様々な案件において、現状調査・分析、課題解決案の立案等の上流工程を担当することができ、かつ、実現性にこだわったコンサルティングサービスを提供できます。

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：800万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【採用背景】
営業部強化へ向けた増員
業績UPに伴い同社では事業拡大が全社で進んでいます。
配属予定の営業第4部は営業推進部と部長が兼任しており、
更なる部門特化・営業部強化していくため責任者クラスを募集致します。

【配属部署/ご入社後の流れ】
ご入社後半年間は営業推進部にて部長として営業本部全体の管理業務に携わり、
営業部の全体像を理解していただきます。
その後、営業第4部の部門長をお任せする予定です。

【部長としての業務】
ご経験に合わせ、
マネジメント中心/プレイングマネージャーとしてご活躍頂きます。
営業組織のメンバーは20～40代が中心となります。

【営業第4部　職務内容】
■新規顧客開拓
　・中小不動産企業とのアライアンス強化
　・集合住宅以外の新セグメントへの導入模索（PFI、戸建て賃貸、介護施設等）
■既存顧客保全/促進
　・分譲ファミリー向け事業の促進
　・中小顧客管理体制の構築
※新規・既存の割合は5：5となります。

【営業推進部　職務内容】
■人材獲得
　・営業本部全体の祭用要件立案
■新商材開発
　・既存マーケット向けの新商材開発、ISP付帯商材開発、関連企業販売体制構築
■営業本部育成
　・営業本部教育方針立案・プログラム運用
■営業本部管理
　・営業本部全体の機器フォーキャスト作成
　・各種商材販売価格設定
　・営業本部期日管理
　・提案書・促進ツール作成
　・営業進捗の予実管理と月次売上報告
　・未入金・未回収書類管理
　・キャンペーン効果測定管理
　・週日報作成ツール選定

【配属部署】
★営業本部　営業第4部　（年齢：20代～40代）
《営業部全体の組織について》
営業本部　80名
　⇒営業推進部：4名
　⇒営業第1部：2名
　⇒営業第2部：18名　
　⇒営業第3部：14名
　⇒営業第4部：8名　★
　⇒西日本営業部：19名　（名古屋・大阪・福岡）
　⇒営業サポート部：16名
※1～3部は大手ハウスメーカーのお客様がメインとなります。
※販売する商材の違いはございません。（ISP、クラウドカメラなど）

【集合住宅向けISPサービスとは】
■マンションやアパートなどの集合住宅に対して、インターネット接続に必要な…

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：750万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
★お客様のIT経営課題を、NW技術で解決に導く！
最上流のコンサル・プリセから要件定義、基本設計、詳細設計、構築、検証・テスト、導入に至る、全上流工程をチーム体制で一貫対応しています。そのため、お客様と近い距離でエンジニア技量をフルに活かして、エンジニアとビジネススキルの両軸の成長が可能です。

当社では業務範囲の制限があるフェーズカットでの仕事は請け負わず、裁量権を持ってシステム導入までを一貫して請け負いますので、コンサル・プリセから、要件定義、基本設計、詳細設計、構築、検証・テスト、導入に至る全上流工程をチーム体制で遂行しています。案件は3ヶ月～6ヶ月程度の大小様々・多種多様な案件を担当していますので、御入社時点のスキルと希望キャリアを考慮しながら案件アサインをし、徐々に難易度やPL・PMなどの役割を上げて挑戦ができます。エンジニアとしての一定の経験値を積み上げたら、その後のキャリアについては「組織マネジメントライン」か「スペシャリストライン」を、自ら選択することが可能です。

「マネジメントライン」では一般的な管理職研修をはじめ、PMP資格習得への体制補助や当社経営者が直接行う独自のビジネススクールを通してマネジメントへの心構えからの支援や、経営陣との交流を積極的に設けております。「スペシャリストライン」では、既存の資格手当や資格取得支援とは別に、その方の技術領域に有効な特定資格に対して、特別承認の上、取得に向けた有償外部研修・受験費等の費用を会社が負担しています。また、スピーカーとして登壇できる場も積極的に支援します。

　【当社の対応技術例】
　 L2/L3からL７やADC、Securityは勿論、SDNやSD WANのSDxまで幅広いNI

勤務地	東京都千代田区神田駿河台
給与	年収：500万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
■グループのセキュリティ強化施策の立案・計画実行やセキュリティインシデント対応業務

【具体的に】
■グループのセキュリティレベル向上に必要な施策について検討し、計画、実行、運用までをトータルで行います。また、発生するセキュリティインシデントに対して適切な対応を行う業務もあります。

【同社の魅力】
■日々変化するセキュリティ情勢を鑑みながら、主体的にグループにおけるセキュリティ対策を推進することができます。

【働き方】
■ホールディングスの情報システム部門と連携しながら、中長期の計画を立てたり、セキュリティ強化のための施策を実行ないし支援していきます。

【キャリアパス】
■セキュリティエンジニアとして基本的なSOCの運用ノウハウを身に付けつつ、セキュリティ対策全般を統括するマネージャーとしてのキャリアパスがあります。

【組織構成】
■配属となる部署は、 正社員5名弱　パートナー数名（平均年齢40歳代） で構成されております。

勤務地	東京都中央区
給与	年収：600万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
定年退職による人員補充
【職務内容】
土地区画整理や面開発を通じた「まちづくり」の企画/提案からプロジェクト推進まで、一貫してお任せします。
ダイナミックかつ社会貢献制の高い開発事業に未経験から挑戦できます。
【具体的な仕事内容】
流れ：案件の情報収集・営業→提案・コンペ→地権者調整→プロジェクト推進→立地施設の誘致→新しい「まち」として生まれ変わらせます。
案件：産業系・住宅系・複合施設系の開発事業、土地区画整理事業 等
■地権者、行政、コンサルなど幅広い関係者との調整や協働を通して、開発のプロマネ力が身に付きます。
■ゼネコン特有の技術的な提案力と豊富な案件実績により、「フジタ」ならではの提案と経験ができます。
【魅力】
■開発未経験者の入社実績有り。座学やOJTを通して知識・スキルを身に付けることができるので、開
発に挑戦したい方にお勧めです。
■1案件あたり4-5年程度のスパンですので、スピード感を持って経験値を積むことができます。
事例：奏の杜（千葉県）：当社が「まちづくりコーディネーター」として総合プロデュースした人気のエリアで
す。大規模商業施設の出店など、地域のニーズに合わせて開発しました。

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：500万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【チーム紹介】
■保険アドバイザリーグループ（IAG）は、保険会社を主なクライアントとして、幅広いアドバイザリーサービスを提供しています。
近年、国際的な保険会計基準の改正や金融規制の変化、保険会社のクロスボーダー案件の増加に伴い、IAGの業務領域は拡大しています。
最近では、国際会計基準などの各種会計基準への対応支援、内部統制高度化支援に加えて、事業リスクを積極的に取る保険会社に対して、買収後統合業務、ガバナンス高度化支援業務等の業務を提供する機会に恵まれ、2012年7月のグループ発足以降、売上・人員ともに大きく増加しています。
このように多様化する保険会社のアジェンダに対応するために、会計士のみならず、保険業務実務の経験やプロジェクト管理経験といった会計以外のスキルを持ったメンバーを構成しています。一方、拡大するIAGの業務領域に対応するために、様々な領域の経験を有するメンバーの加入が急務だと考えています。

【保険アドバイザリーの可能性】
■保険会社は、社会生活に内在するリスクを金銭に置き換え、引き受けることを生業としています。現在、グローバル化や様々な領域での自動化、人々の長寿化等、企業・個人が直面するリスクが変化する中で、保険業界は積極的に事業リスクを取りに動いており、金融の中でも未だ成長段階にあると言えます。
■私たちは、IAGという器の中でこのような保険業界に対してサービスを提供していますが、その知識・経験は、業種を超えて活用できる可能性を感じています。変化が起きている成長分野で経験を積みたい方や、特定分野の知識を習得して強みを持ちたいと実感されている方は、是非応募をご検討ください。

【主な業務内容】
■IFRS導入に伴うPMO支援
■AI、データアナリティクス、ロボティクス等のFinTechを活用した業務プロセス改善支援

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：500万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社にて「Sansan」を担当頂きます。

【具体的な職務内容】
具体的な業務は以下の通りです。
■見込み顧客の育成（ナーチャリング）
■商談機会の創出（電話やメールでアプローチを行います）
■マーケティング部と連携し施策の立案や実行
■アプローチリストなどの営業資料作成

【この仕事のやりがい】
■世の中に新しい価値を伝えるという、「ソリューション提案」の経験を積めます
■業種や規模を問わず幅広い顧客と向き合うため、新たな知識や経験を豊富に得られます
■さまざまな業界において、営業部門やマーケティング部門と密に連携しながら、新たな施策の立案から実行までをリードできます
■年次に関係なく、裁量をもって事業に貢献できます

■関わるプロダクト
営業DXサービス「Sansan」

【キャリアパス】
セールスの部隊の行き来やマネジメントは勿論、Sales Enablement部という従業員の教育を行う組織、事業企画部で経営企画的な仕事をしたり、PMMとして事業開発を行うなど、たくさんのキャリアパスがございます。

【参考資料】
インサイドセールスからスタートする、新しいキャリアの道
https://jp.corp-sansan.com/mimi/2021/11/interview-37.html

顧客と部門と情報をつないでつくる未来。急拡大するセールスディベロップメント部のこれから
https://jp.corp-sansan.com/mimi/2020/11/salesteam-interview-13.html

インサイドセールスメンバーが語る「変革の時代における新しいキャリア 」
https://jp.corp-sansan.com/mimi/2019/11/insidesales-event-04.html

【組織構成】
セールスディベロップメント部への配属（約80名）になります。
平均年齢は約28歳で、女性比率は35%程度です。

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：550万円～650万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
100程度ある当社の国内向けサービスにおけるITガバナンス推進を担当いただきます。

【具体的な業務イメージ】
・担当するシステムの構成管理情報の収集・管理。
・障害のモニタリング、各種システムのキャパシティモニタリング。
・運用上発生する各種設計、設定、調査およびシステムに対する実作業。
・上記のような業務に対する、大手SIer様との協業による運用推進・マネジメント業務全般

【システム一例】
・就職支援など社会的な大きな影響を持つサービス
・結婚や進学など人生のライフイベントに関わるサービス
・クライアント業務支援サービス

【ポジションの魅力】
同社は、規模の大きなサービスを安定的に提供するために、新たな技術的チャレンジだけではなく、既存システムの運用についても大変重視しております。
運用維持のために具体的な技術や運用の各論にまで踏み込める方とともに、当社のシステム運用業務を支えていきたいと考えています。
SIerでの経験を活かしながらユーザ企業の立場で業務遂行・改善推進をいただくことで、ユーザ企業ならではのご自身の影響力の広がりを体感できます。

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：650万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【仕事内容】
法務・総務領域において、ご経験やご志向に応じて以下の業務をご担当いただきます。
業務割合としては契約関連業務が7割程度です。
株主総会が年に1度（8月頃）開催されますので、株主総会前後は総会準備や運営業務で繁忙期となることが想定されます。

【法務関連】
・契約関連（NDA・利用規約・基本契約・業務委託契約・人材紹介契約・派遣契約など）
　→契約レビュー（平均30件/月）、交渉支援、契約書ドラフト作成、契約書管理
・マネジメント業務
　→若手メンバーの指導やチームビルディングをお任せいたします
・業務オペレーションの改善活動
・コンプライアンス関連業務（社内規程の作成・管理、内部通報、法令遵守教育）
・登記関連
・グループ会社の法務支援
・知的財産関連（出願支援、管理）
・戦略法務（M＆A関連サポート）
・その他（法律相談、法令調査、弁護士との連携、紛争対応、法務業務に関わる庶務）

【総務関連】
・総務スタッフの教育・マネジメント
・株主総会関連業務（招集通知作成、開示対応）
・取締役会の事務局
・全社会議などのイベント・行事の運営

特定の業務に絞ることなく、法務を中心に幅広い業務全般に携わることができ、スキルを伸ばして成長機会を得られる環境です。

【入社後の流れ】
入社直後は基本的な契約レビューからスタートいただきますが、部門メンバーは若手の割合が多いため、マネジメントも並行してお任せいたします。
ご経験やご希望に応じて業務オペレーションの改善やM&A法務のサポートなどもお任せいたします。
ゆくゆくはコンプライアンス関連の整備など、体制構築や仕組み作りも着手いただける環境です。

【業務で使用するツールやシステム】
・リーガルチェック：Hubble
・コミュニケーション：MicrosoftTeams、zoom、oVice（バーチャルオフィス）、自社のチャットツール（TEんWA）

【配属組織】
法務総務部（3名）
法務部長1名・法務総務スタッフ1名・庶務1名で構成されている組織です。
ご縁があった場合は、課長相当の役職として配属予定です。
※面接でご希望やご経験を伺った上で最終決定いたします。

【働き方】
出社とリモ…

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：550万円～700万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
食品機械・醸造機械・製薬機械、流体の食品に関わる機械やプラントの営業をお任せ致します。
取り扱い品目：9割国内：1割海外メーカー
対象顧客業界：飲料（水も含む）、乳業、調味料（ドレッシング、マヨネーズなど）など流体食品関連
出張：国内は週3でメインは国内客先（大阪以東、日本全国・日帰りの方が多い）

【所属組織】
プラントプロジェクト第一部

【魅力】
・プロジェクトリーダーとして物事を推進したいという方にピッタリ。
・500万～10億円まで、年次を重ねることにインパクトのあるビジネスができる。
・モノを売るだけでは無く、自分の能力を売れる職場であること。
・機械だけでなく、技術エンジニアリング部門があるため、エンジニアリングまで
一貫して手掛けることができるため、トータルソリューション提案ができること。

【募集背景】
欠員補充による増員。

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：500万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
SAP SaaS製品を利用したデジタル改革、ワークスタイル変革に関係する上流～定着化までの全フェーズに渡ったコンサルティングで特にSAP Aribaを利用したコンサルティングを提供します。

【このポジションの魅力】
・調達・購買業務は誰でも憶えられ、短期で専門的なコンサルタントにもなれるためキャリアアップに最適。
・普通のプログラマーまたはシステムエンジニアからエンタープライズクラウド型ビジネスアプリケーションコンサルタントへの転身が可能で更にステップアップしてビジネスコンサルタントとして活躍することが出来る。
・グローバルネットワークを使って何時でもオンラインで最新技術を学ぶことが出来る。
・グローバルパートナー協業の為に海外イベント（SAP Ariba Live、SAP Teched、WWDC、Google I/O等）参画とソリューション発表のチャンスがある。
・常にプロジェクトが豊富であり、活躍できるチャンスがたくさんある。
・市場価値が確実に上がる経験ができる。
・コンサルティング未経験可能。

勤務地	東京都千代田区
給与	経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
CISOや情報セキュリティ管理部門が担う、情報セキュリティに係る役割領域の全域をサポートするソリューションサービスを開発し、その機能やフレームワークを活用してクライアントへのセキュリティ対策やITに係わるリードや支援を行います。

IT領域全般の深い技術力を活かし、クライアントの情報システム部などに対し、情報セキュリティ規程やガイドラインの設計と構築、セキュリティサービスの企画や機能開発をリードすると同時に、グループ会社やパートナーと連携し、SOCやCSIRTの立ち上げやセキュリティシステム導入のPMOサービス、セキュリティ対策の技術支援全般に対応します。

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：500万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
デジタルコクピットソフトウェア開発：セキュリティエンジニア（テクニカルリード）
【職務内容】
＜業務の概要＞
革新的なモビリティの未来を創る仕事です。デジタルコクピットを通じて、ドライバーとクルマ・社会を繋げる新たなUXをソフトウェアのチカラで生み出します。プロダクトオーナーやデザイナがスクラム・アジャイルで開発するプロダクトのセキュリティを担保いただきます。

＜業務の詳細＞
■開発チームに寄り添い、セキュリティに関する指摘、アドバイスを行う
■ペネトレーションテストを行い、実環境でのリスクアセスメントを行う
■セキュアなコネクティッドカーのアーキテクチャ設計を行う
■セキュリティ脆弱性を生まないコードの監査
■セキュリティイニシアティブのリードと接続ポイントの提供
■セキュリティ改善のドライブ
■脅威分析のためのリスクアセスメントと緩和戦略の検討
■セキュアなシステム開発における開発チームの支援

＜ポジション例＞
600人規模のプロダクト開発をサポートするセキュリティチームのテクニカルリード

《必須要件》続き
■システムの脅威分析ができる（リスクアセスメント）。
■システムの脆弱性分析と顕在化条件の分析ができる（リスクアセスメント）。
■攻撃者から攻撃された場合の影響の大きさを分析できる（リスクアセスメント）。
■リスクに対する対応戦略（回避、緩和）を検討、提案できる。
■Webアプリケーションまたはアプリケーションの基本構造を理解している。または業務にて3年程度のアプリケーション開発経験がある。
■Webアプリケーションまたはアプリケーションのセキュリティ設計を理解している。または業務にてセキュリティ設計提案を3年程度実施している。
参考資格：Certified Application Security Engineer、セキュアWebアプリケーション設計士
■OSSの品質（アップデート頻度、セキュリティパッチリリースのリードタイム、OSSコミュニティ活動頻度、ナレッジの蓄積具合、コミッター）を総合的に判断し、最適なOSSを提案することができる。
■セキュアコーディングの原理原則を理解している。またはソースコード診断経験が3年程度ある。（言語は問わない）
…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：800万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■介護分野、地域包括ケア分野にかかるコンサルティング、事業戦略立案、実行支援、調査研究業務。

■地域の生活者が長く健康を維持できる社会の実現に向けて、介護分野、地域包括ケア分野において、中央省庁や自治体、民間企業を対象に、上流工程から現場支援まで幅広い視点でコンサルティングサービスを提供する。

【プロジェクト事例】
■地域包括ケア実現に向けた産官学連携プロジェクト、地方自治体支援、人材育成プロジェクト
■介護・医療・健康データ分析に基づく自治体施策立案、実証事業
■介護・地域包括ケア政策立案に資する官公庁における調査研究

【配属部署】社会基盤事業本部　ライフ・バリュー・クリエイションユニット

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：450万円～600万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■医療分野におけるコンサルティング、事業戦略立案、実証事業、調査研究業務を担当します。
■持続可能な地域社会づくりの実現に向けて、主に医療分野（特に医療情報分野）において、中央省庁や自治体、民間団体（企業）を対象に、上流工程から現場における実行支援まで幅広い視点でコンサルティングサービスを提供することを目指します。

【プロジェクト事例】
■ICTを用いた医療情報の利活用（EHR/PHR、IoT、遠隔医療、人工知能（AI）等）基盤の整備
■地域医療提供体制の再構築支援
■病院経営改善支援

【配属部署】社会基盤事業本部　ライフ・バリュー・クリエイションユニット

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：450万円～600万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【コンサルティング領域】
健康・医療分野（デジタルヘルス、医療DX等を含む）における、官公庁調査・政策立案や民間企業の事業戦略に係る経営コンサルティングを実施しています。

【具体的なコンサルティングテーマ】
・デジタル技術の活用に関するライフサイエンス企業の事業化支援・実証支援
・官公庁をクライアントとした健康・医療分野（デジタルヘルス、医療DX等を含む）の技術調査や市場調査
・健康・医療分野における企業や大学のオープンイノベーションの推進や技術の社会実装に係る事業化支援

【組織・グループ概要】
■情報未来イノベーション本部 先端技術戦略ユニット　マネジメントオブテクノロジー（MOT）グループ：我が国の最先端技術の事業化を見据えた仕組みづくりをモットーとし、科学技術政策・枠組み等の策定・実行をミッションとしています。

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：450万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【魅力】
・NTTデータグループの経営コンサルティングファームであり、システム開発は行わず、上流のビジネスコンサルティングに特化しています。
・この度、アクセンチュア出身のアシスタント・パートナーを迎え入れ、保険チームを組成しており、新チームの立ち上げに関与することが可能です。
・NTTデータ社の営業網からのご紹介もあり、組成直後のチームですが、案件創出に困ることはありません。
・またSBIという組織内に保険チームを紐づけており、チーム外のメンバーもアサインしながらデリバリーを行うため、人的なリソースに関しても、協力頂ける体制を保持しています。
・主なテーマとしては、生命保険会社、損害保険会社の業務改善、デジタル戦略立案支援や非金融企業の金融サービス参入支援、などとなります。
・ユニット内の他プロジェクトにもアサインされる機会が日常的にあるため、保険と全く関連のない官・民のプロジェクトで純粋にコンサルティング業務に携わることができます。保険業界の経験を活かしながら、保険以外の業務にも経験の幅を広げていくことができるポジションです。

【募集背景】
コンサルファーム各社が保険領域を強化しているなか、
グループにおける上流のコンサル機能を担う同社としても、
保険ビジネスの有識者を募り、専任チームを立ち上げることで グループ全体で保険会社各社の変革をご支援していくため。

【ミッション・特徴】
（１）保険会社に対して
・保険業界のビジネス関連テーマの課題解決のためのコンサルティング、リサーチを行い保険会社の企業変革をサポートし、保険業界の活性化に貢献する

（２）保険会社以外の会社に対して
・保険関連ビジネスの立上げを検討する保険会社以外の企業に対し、保険関連ビジネスの立案、実行計画策定から実行をサポートし、保険業界に新たな潮流をもたらす
・モビリティやヘルスケア関連等、保険周辺領域に関する市場動向やテクノロジートレンドを読み解き、保険と直接関連の無いテーマであってもビジネスソリューションの提案を行う

（３）Manager以上のミッション
・（１）（２）案件を創出するための情報発信活動、提案活動を行うとともに案件化されたあとはメンバーのマネジメントとクライアントとのリレーション構築を…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：1000万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
・社内コンサルタント向けのリサーチ業務をメインに、社内リサーチ教育や各種事務処理・管理業務を担当いただきます。
・社内コンサルタントの生産性向上や業務効率化がミッションとなり、同社のメイン事業であるコンサルティングを後方支援する重要なポジションとなります。
・将来的にコーポレート部門の中核を担う人材を求めます。
【担当業務】
＜リサーチ業務＞
社内コンサルタントからの依頼に応じて、社会、産業、企業経営、ＩＴ、テクノロジー等の領域の調査、業界調査、市場調査等、主にセカンダリリサーチ（公知情報のリサーチ）を行い、依頼者への報告を行う。

＜リサーチ教育＞
　・調べ方に関する問い合わせ対応
　・リサーチに関する社内研修の企画・運営

＜各事務処理等＞
・契約商用データベースの運用管理 （アカウント管理、請求処理等）
・雑誌・図書等管理（受入、発注、請求処理等）
・各種管理簿等の作成、更新。マニュアルの整備

＜その他＞
・新規施策の企画、立案、実施等

【魅力】
■近年は再生医療、人工知能、ロボティクス、データサイエンス、IoT、ニューロ（脳科学）等の最先端テクノロジー領域のコンサルを強化しているため、これらの最先端領域の知見が身につきます。
■NTTデータとの棲み分けから、SI（システムインテグレーション）やアウトソーシングは行っていないため、経営や事業の変革を促す上流のコンサルティング領域に携われます。
■特定領域の専門リサーチャーではなく、様々な部門の依頼に対応するため、最先端の幅広い知識が身につき、業界知見が広がります。
■平均残業時間20~30時間で、ワークライフバランスを整えながら、業務を行うことが可能です。

【配属ユニット】コーポレート統括本部/業務基盤部 プラクティスサポート担当
部長1名、課長1名と社外リサーチャーとも協業し、業務推進します。

【同社リサーチ業務の特徴】
・特定領域の専門リサーチャーでなく、様々な領域を担当するユニットのリサーチ依頼に対応します
・外部リサーチ会社・リサーチ担当とも協働するため、自身でリサーチをするだけでなく、リサーチ依頼に対して最適解を導き出すハンドリングも重要となります。
・コンサルタント支…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：400万円～650万円経験・スキルに応じて変動します