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ホーチキ株式会社(東証プライム上場)
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施工管理◆平均年収700万円/未経験OK/30代で平均年収500万以上/住宅・家族手当/土日祝休み◆
正社員 掲載終了日:2026/7/6
- 設立20年以上
-
- 株式公開企業
- シェアトップクラス企業
- 特許、独自の技術を持つ企業
- ストックオプション、社員持ち株制度あり
- 従業員数が1000人以上
『安心』を提供し、人々の笑顔を守り続けて100年。 あなたも家族の笑顔を守れる人になりませんか?
【100年以上の歴史を誇る、安定基盤】 1920年に日本で最初の火災報知器を設置した当社。 ホーチキの製品やシステムはあらゆる建物の 安全装置として人々の安全を守り続けてきました。 国内シェアはNo...
| 仕事内容 | 建設中または改修中のビルやマンションなどの建物に、火災報知機など防災設備を設置していただきます。 |
|---|---|
| 勤務地 | 全国の支店・営業所のいずれか ※入社直後はお住まいから通える範囲の支店・営業所に配属いたします。 |
| 給与 | 月給21万1000円以上+賞与年2回 ※上記は基本給です。別途、各種手当を支給いたします ※経験・... |
株式会社メディカル・イノベーション
東京/創業支援/転勤無/IPO準備中コンサルティングファーム
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
開業希望の医師、歯科医師に対して開業や経営円滑化にむけた支援を行っていただきます。LP問い合わせ~契約~開業まで、ワンストップでコンサルティングを実施します。「人と医療の距離をなくす」という当社のミッションのもと、独立開業という医師、歯科医師の夢を実現する仕事です。
※「ドクターとの初回面談から開業における契約締結まで」のプロジェクトマネジメントの経験が積めるポジションとなります。
<業務詳細>
・LPにて1日5~10件の開業問い合わせに対する対応
・週3~4名の面談を通じ、開業希望の場所や規模をヒアリング
・事業計画の作成や開業物件の提案
・契約締結後は、各メンバーと連携し開業の進行管理を担当
■働き方について:
・平均残業時間は20時間程度です。
・医師、歯科医師が顧客のため、土日や夜の顧客対応があります。
土日に出勤した場合は平日の代休、フレックスも利用可能で柔軟に働くことができます。
※実績に応じたインセンティブ有。
※インセンティブ上限はありません。
【募集背景】
2028年上場に向け採用を強化しており、本ポジションの増員をしております。
| 勤務地 | 東京都港区麻布台1-3-1 |
|---|---|
| 給与 | 年収:1000万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社エム・シー・アイ
※未経験可※医師向け情報発信サイトの企画~運営
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
MCIのマーケティングリサーチ事業は、クライアントである製薬企業の課題(新商品開発やブランド力向上等)を解決するために、医療関係者に対してアンケート等を実施することで必要なデータを収集・分析しています。
このデータ収集・分析業務を通じて、企業の課題解決に寄与するだけでなく、エンドユーザーである患者さんの生活の質の向上に役立っています。
その中で「医師向けサイト 企画・運営担当者」は、Webサイトを活用した医師会員向けのサービス拡大や、会員情報の管理および会員向けページの管理・運用を担当していただきます。また、アンケート調査の実施にあたっては、社内のコンサルタントと連携し、ご登録いただいているパネル会員から適切な対象者を抽出し、必要なデータを収集するための案内を行う役割を担っていただきます。
<業務内容>
■医師会員向けコンテンツの企画および制作
■医師向けWebサイトの運営
■医師会員情報の管理
■その他、業務改善やコンサルタントサポート業務、アンケート配信関連業務、等
※ご自身でのデザインやコーディングの業務ではございません。
<業務と配属チームの特徴>
★20~30代が中心の風通しのよい環境で、業務改善の提案等も積極的に行うことができます。
★カスタマイズ型でプロジェクトを実施しているため、マニュアル業務ではなく、一つ一つの業務に論理的な高い思考力が必要とされます。
<キャリア>
・ほとんどの社員がマーケティングリサーチ業界やヘルスケア業界未経験で入社し、メンバーが互いにサポートして業務を実施しています。
・未経験からでも、実力に応じてリーダー・マネジメント層へ早期キャリアアップや、コンサルタントチームへ異動のチャンスもあります。
・年1回、今後の所属チームの希望を会社に提出する仕組みがあり、自身の思い描くキャリアステップを実現しやすい環境です。
| 勤務地 | 東京都中央区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~500万円経験・スキルに応じて変動します |
エムスリーマーケティング株式会社
経験者MR【勤務地考慮】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
同社と契約する製薬会社にてMR活動に従事していただきます。
複数の医療機関を定期訪問し、医師・薬剤師に製品説明・処方の判断基準を提供します。
【プロジェクト例】
■内資・外資メーカー
■ジェネラル、循環器、糖尿病、感染症、消化器、呼吸器、肝炎、オンコロジー、CNS、オーファンなど…
※未経験でスペシャリティー領域にチャレンジできるプロジェクトも用意。
※ご経験・キャリア・適正に合わせてご案内致します。
【同社の魅力】
★借上げ社宅(8割負担)・日当・MR手当等の手当が充実しており、福利厚生は他社と比較しても圧倒的に充実しています。
★再配属に強みを持つ企業で、契約社員の方でも複数プロジェクトをお任せした実績を持つ企業です。
★エムスリー本体との繋がりや、m3.comのリソースを活かして、MR案件も増加中。
| 勤務地 | 東京都※勤務地に関しては、希望勤務地を考慮 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~750万円経験・スキルに応じて変動します |
アポプラスステーション株式会社
MR(経験者)【エリア相談】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
●プロジェクト先の製薬企業にてMR活動
■医師等の医療従事者に対して、医薬品の安全性や効能、副作用等の情報を提供。
■医薬品の適性使用や更なる安全性向上のため、医療従事者から医薬品の情報収集し、本社にフィードバック。
※プロジェクト先は内資系・外資系大手製薬メーカーや海外大手の日本スタートアップなど多彩
【当社の魅力】
■業界リーディングカンパニーとしてオンコロジー・免疫・神経系など、スペシャリティ領域のプロジェクト数も豊富
■製薬メーカー出身でMR育成のスペシャリストを揃え、専門知識や働き方等何でも相談できる体制
■製薬メーカー出身者を中心とした専門領域講師陣による研修制度が充実
・APS COLLEGE(疾患・領域の知識習得:ONC、IMM、CNS専門領域プログラムあり)
・APS STUDY PLUS for MR、医療経営士の資格取得支援等のビジネスコース(医療業界の知識習得也最新情報のアップデート)
・APS SKILL CAMP(MRとして必要なスキルの習得)
■将来的にクオール薬局を始めとしたクオールホールディングス全体での活躍も視野に入れたキャリア形成が可能です。
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋2丁目14-1 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~750万円経験・スキルに応じて変動します |
オックスフォード・インストゥルメンツ株式会社
【東京】フィールドサービスマネージャー◆フルフレックス
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
電子顕微鏡(SEM/TEM/FIB/複合装置など)のアフターサービス業務全般を統括し、サービス品質向上、顧客満足度最大化、技術サポート体制の強化を推進するポジションです。
サービスエンジニアのマネジメント、サービス戦略の立案・実行、国内外の技術部門との連携を通じて、製品ライフサイクル全体における価値提供をリードします。
【具体的な業務内容】
1. サービス組織のマネジメント
■サービスエンジニア(フィールドサービス/リモートサポート)の育成・評価・リソース管理
■サービスチームのKPI設定およびパフォーマンス管理
■業務プロセス改善(業務標準・効率化、対応スピード、一次完了率、稼働率最適化など)
2. 顧客対応・品質向上
■主要顧客(大学、研究機関、製造業、半導体企業など)との技術・サービス面での関係構築
■クレーム対応、重大インシデントのエスカレーション対応
■VOCの収集・分析およびサービス改善策の提案・実行
3. サービス戦略の策定・実行
■電子顕微鏡製品の保守契約件数拡大に向けた戦略立案
■予防保全、リモート診断、IoT/AIを活用したサービスモデルの企画
■サービス収益(保守契約、スポット修理、アップグレード等)管理と利益最大化
4. 技術サポート・ナレッジマネジメント
■製品技術の高度な理解に基づく問題解析支援
■海外本社・技術開発部門へのエスカレーションおよび連携による技術情報共有
■ナレッジベース、標準作業手順書(SOP)、トラブルシューティングガイドの整備
5. プロジェクト管理
■大型電子顕微鏡導入プロジェクトの計画立案・進行管理(設置、据付、調整)
■重大トラブル対応時におけるクロスファンクショナルチームのリード
■サービス関連の新規ソリューション導入プロジェクトの推進
【募集背景】
新設ポジション
【ミッション】
■全体の管理、マネジメントに注力し、部下と向き合いながらフィードバックを行い育成いただくことを期待いたします。
■文書関連が俗人化しており、標準化・効率化などの仕組み作りも行っていただきたいと考えております。
【入社後について】
最初はキャッチアップのために半分ほど現場に同行いただきます。(半年程度)その後少しずつ現場作業を減らし、管理業務に専念いただきます。
【配属先】
Oiサービス本部カスタマーサービス部 分…
| 勤務地 | 東京都品川区北品川 5-1-18 |
|---|---|
| 給与 | 年収:750万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
菱電商事株式会社
FA事業の戦略投資・M&A推進担当【東京/三菱電機G】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
FA業界における戦略投資・M&Aの企画立案から実行までを担当します。買収前の事業価値算定、交渉、PMI(統合プロセス)まで一貫して関与。文献作成や各部門調整を通じて、経営戦略実行に相責としく関わって頂きます。
■戦略投資案件のマーケティング・企画立案
■M&A案件の価値算定、デューデリジェンス対応
■買収先企業との交渉(国内外)
■買収後PMI計画立案・実行管理 ・経営層への報告資料の作成 ・関係部門との調整・タスク管理
海外・国内出張案件によりいずれか2~3回/月目安
【本ポジションの魅力】
■FA業界での実務経験を、経営視点が見えるポジションで生かすことが可能です。
■戦略投資、M&A、PMIまで一貫して関わることで、戦略性、構造化力を練るという仕事へキャリアチェンジが可能です。
■経営層と近い場で事業を推進。コアメンバーとともにすぐ立ち上がれるスピード感 ・将来的には海外企業との相対を通じたビジネス経験を積む事が可能です。
【配属組織】
事業戦略統括部 戦略企画部
【同社について】
・三菱電機グループ、国内最大手のエレクトロニクス専門技術商社でプライム上場、売上高2,590億円を誇る企業です。
・1947年創業、三菱電機グループで取扱い商材も半導体、FA・施設、通信等と多数あるので安定した業績を保っています。
※主要取引;三菱電機/パナソニック/アイシン/三菱電機住環境システムズ/シチズンマシナリー/高砂熱学工業/サンケン電気等
・冷熱システム事業、ビルシステム事業、エレクトロニクス事業、FAシステム事業の4つのコア事業に加えてスマートアグリ事業、ヘルスケア事業、ICT事業という新分野にドメインを広げ、同社だからこそできるチャレンジを展開しております。
・毎年多くのキャリア採用の方が入社されており、社風も自由闊達で、自由な意見交換可能、1人1人に裁量権が与えられる環境で、パソナから入社実績のある企業です。
| 勤務地 | 東京都千代田区麹町5-1-4 |
|---|---|
| 給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
メタウォーター株式会社
<東京>上下水道設備の電気設備保守点検・工事
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【主な仕事内容】
・電気設備保守点検
・電気設備小修繕工事施工
・電気設備障害対応
・上記に係る設計、見積り業務
・現場代理人、施工管理業務
【仕事のやりがい】
■公共インフラ(上下水道設備)のメンテナンスを通して、職員および地域住民から信頼を得ることができる仕事であり、社会貢献を実感できる。
■仕事を通じて得た知識により、電気関係の有効な資格取得(監理技術者、施工監理技士、電気主任技術者、電気工事士等)が期待できる。
■業務を一人で判断し取り纏めることができ、判断力、行動力、責任感を養うことが可能である。また、困難な業務に直面した時は、チームの協力で解決に導き乗り越えることで自身の成長と達成感を実感出来る。
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円経験・スキルに応じて変動します |
アヴネット株式会社
【東京】営業・マーケティング職(主任)|転勤無し|在宅可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
半導体メーカーと当社の営業部門を繋ぐマーケティング業務をお任せします。
主要製品は日清紡マイクロデバイスで、新規拡販と既存ビジネス管理を担当して頂きます。
アットホームな社風で、20代から50代後半まで幅広い年代の社員が活躍しています。チームで活動しますので、下記をすべて一人で行うわけではありませんのでご安心ください。
【主な業務内容】
1. 新規拡販と既存ビジネス管理
2. サプライヤとのコスト・納期等の交渉
3. サプライヤと顧客製品への製品提案マイルストーンを決め実施
(顧客情報は社内顧客担当営業の協力、製品情報はサプライヤの協力を頂けます)
【募集背景】
体制強化のため
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
メタウォーター株式会社
【正社員】水・環境プラントの施工管理 <東京勤務>
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
■水・環境プラント(上下水処理設備・脱水・焼却設備等)の施工管理/現場代理人業務をお任せします。
■安定的且つ安全な水・環境の創造と保全に貢献することを使命とし、以下のような幅広い業務をお任せします。
・工事計画作成
・工程管理/品質管理/安全管理等
《当社について》
日本ガイシと富士電機の双方の水環境部門が合併し誕生した同社は、水環境分野で機械と電気の技術を融合させそのシナジー効果による総合力・製品力・提案力を武器に国内の水環境分野における機械設備・電気設備の両市場でトップクラスのシェアを獲得しています。
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円経験・スキルに応じて変動します |
日油株式会社
【恵比寿】社内SE(セキュリティG)/ニッチトップ・業績好調
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■職務内容
本社情報システム部のセキュリティ担当社内SEとして社内の情報セキュリティに関する業務をご担当いただきます。
【メイン業務】
◆情報資産の管理/リスク評価/セキュリティ対策の実施
・セキュリティ関連規定の管理
・セキュリティ運用作業(メール監視等)
◆セキュリティインシデントの調査/分析/対応業務
・セキュリティインシデント発生時の対応~今後の対策の企画
◆社内の情報セキュリティ教育/啓蒙
・セキュリティシステムの導入企画~推進
・社員向けのセキュリティ教育の企画・実施
◆社内ヘルプデスク
1.業務概要
本社情報システム部のセキュリティ担当社内SEとして
社内の情報セキュリティに関する業務をご担当いただきます。
◆業務内容
【メイン業務】
◆情報資産の管理/リスク評価/セキュリティ対策の実施
・セキュリティ関連規定の管理
・セキュリティ運用作業(メール監視等)
◆セキュリティインシデントの調査/分析/対応業務
・セキュリティインシデント発生時の対応~今後の対策の企画
◆社内の情報セキュリティ教育/啓蒙
・セキュリティシステムの導入企画~推進
・社員向けのセキュリティ教育の企画・実施
◆社内ヘルプデスク
【配属先】
情報システム部 インフラ・セキュリティG
【同社について】
■『バイオから宇宙まで』をキャッチフレーズに掲げ、幅広い事業領域を持つ機能性化学メーカーです。1937 年、石鹸などを製造する天然油脂を用いた化学メーカーとしてスタートし、有機合成化学をベースとしつつ、化粧品や食品、医薬品等の素材や、合成樹脂原料等の産業素材、さらには日本の宇宙ロケットに日油の推進薬が使われ、今や日本の宇宙開発に欠かすことの出来ない企業に発展しました。
■現在では、機能材料、化薬、機能食品、ライフサイエンス、防錆の5つの部門へ事業展開をしています。日油の強みは幅広い分野への展開と、それぞれの事業で独自の技術を持つことです。これらの固有技術や製品展開は各業界でオンリーワン、ナンバーンの評価を得ているものも多く、融合・発展することで、これまでになかったものを生み出してきました。これからもさらなる飛躍を目指し、日油は歩み続けます。
■2025中期経営委計画にも掲げ…
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
沖電気工業株式会社
官公庁向けソリューション営業職(国土交通省・NEXCO)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
国内社会インフラ市場(国土交通省、NEXCOなどの官公庁系)を対象とした営業職の募集です。
各種システム(航空管制、ETC、自動運転等)や機器の営業活動を通じて、社会インフラの安心・安全・便利を実現する重要な役割を担うポジションです。
具体的には大規模ユーザーを対象としたソリューション営業に取り組み、航空・道路市場における新たな価値を創出する活動を推進していただきます。
【仕事のやりがい】
社会インフラを支える活動を通じ、自分の努力や創意工夫が契約規模の拡大や新たな成果に繋がり、大きな達成感を感じることが出来ます。
自身のアイデアや提案次第で成果が広がり、充実感を得られる環境です。
自社で開発製造した製品をお客様が実際に使用している姿が見られ、達成感が得られます。
【募集部門】
官公・社会インフラ営業本部消防・防災・交通営業部
人数:26名
平均年齢:35歳
【職場の雰囲気・PR】
平均年齢は30代前半で、比較的若いメンバーが多いチームです。
各自の経験や強みを活かしながら、互いに情報や取り組みを共有し、協力して課題解決に取り組む環境が整っています。
コミュニケーションを大切にしながら、チームとしての成長を目指しています。
【同社について】
沖電気工業株式会社(OKI)は、1881年に日本で最初の通信機器メーカーとして誕生して以来、140年以上にわたり社会インフラを支える技術を提供してきました。
通信、金融、流通、社会公共など、暮らしの基盤となる領域で高い信頼性を誇り、社会課題の解決に貢献するソリューションを展開しています。
■パブリックソリューション
道路、航空、消防・防災、官公、通信、防衛などの各分野に対し、止まることが許されない極めて重要なソリューションを提供するとともに、OKIの強みを活かした社会インフラに係るお客様の業務に特化したプラットフォームを推進し、安全・安心・利便性を提供しています。
◎主な商品・ソリューション
道路関連システム(ETC)、航空関連システム(航空管制)、消防・防災関連システム(消防指令無線・市町村防災無線)
■エンタープライズソリューション
メカトロ商品の設計・開発・製造、及びメカトロ商品やネットワークを含めたソリューション、さらには設置・工事・保守からフルアウトソーシングによる…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
東京ガス・エンジニアリング株式会社
【東京】電気設備の設計・施工管理(東京ガスグループ)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務内容】
■当エネルギーサービス部門は、業界のトッププランナーとして、成長が期待されている部門です。
■ビルや工場等のお客様構内へ、当社所有設備を設置する発注者としての業務を主としています。
■主な担当業務は、受変電設備等の構内電気設備や、自家発電設備に関する電気系のエンジニアリングです。
・受変電設備等の構内電気設備や、自家発電設備(コージェネレーション、太陽光発電等)設置工事における発注者としての電気エンジニアリング、電気設備改造における設計、施工指導(受変電改造・盤改造チェック、電気諸計算、図面作成指示、停電工事・試験・検査の立会等)
・お客様、設計事務所、ゼネコン、サブコン、メーカー、系統連系に係わる電力会社、役所等との打合せ
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社日立ハイテクノロジーズ
【東京】ソリューションサービス営業◆フルフレックス
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
自動車業界におけるTier1メーカー向けにサプライチェーンソリューションのシェア拡大/深耕(サービスアドオン)に向けた営業を行っていただきます。
【具体的な業務内容】
■Tier1メーカー向けに生産、製造に必要とする部品を各国から調達し、必要なものを必要な時に必要な分だけ供給できるような製造地でJIT(Just In Time)供給サービスを展開しています。
■現状ではTier1メーカーの国内工場(9工場)と海外工場(30社以上)向けにサービスを開始し、今後はさらなるシェア拡大やサービスアドオンを目指しています。
■取扱部品は、自動車向け(モータ、インバータ、EPS、ブレーキ等)に多岐にわたり、世界の20カ国より部品調達の実績がございます。
■部品供給に付随する追加サービス・ソリューションとしてロジスティクス最適化/関税対策/品質サポート(改善支援)/DX支援/サプライヤーソーシング/流通加工/工場立上支援の中から、顧客の課題に合わせて最適なサービス・ソリューションを組み合わせ提案いただきます。
【募集背景】
増員
■顧客であるTier1メーカーはEV事業の強化を推進しており、27年にかけて米国中西部にラインの新規追加を予定しています。この流れに遅れることがないように外部より人材を募集しております。
■顧客のサプライチェーンに関する課題をヒアリングしながら複雑な要求を具体化し、ソリューションに繋げていく重要な役割となりますので当社のビジョンに共感し、価値創出を共に進められる仲間を募集しています。
【配属先】
産業・社会インフラ事業統括部
バリューチェーンソリューション営業本部グローバルサプライチェーンソリューション部
【産業・社会インフラ事業統括部について】
通信インフラ、電池ライフサイクル、検査・測定装置、デジタル、半導体、モビリティ、環境・エネルギーなどの事業分野において、商事ビジネスで培ったグローバルネットワーク、協創パートナーや日立グループ内での連携によって、社会潮流やお客さま・パートナーなどのバリューチェーン(企画、研究開発、設計、製造、保守など)およびサプライチェーン(調達、製造、販売など)の課題を知ることから、価値創出へ向けたソリューションを提供しております。
【組織の強み/魅力】
■顧客のサプラ…
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門一丁目17番1号 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社東陽テクニカ
【東京】セールスエンジニア(電気化学計測機器)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
当部門では蓄電池、水素、半導体などの研究開発において「はかる技術」の最先端ソリューションをお客様に提供しています。脱炭素社会を実現するためのキーデバイスの最先端分野にセールスエンジニアとしてお客様との打合せなどの販売活動全般を主体的に実施していただきます。
具体的には自動車メーカー、電池メーカー、材料メーカーおよび大学・研究機関の研究者に向けて製品紹介、見積作成、デモ測定、納品、取扱説明等の技術営業を実施していただきます。創意工夫しながらさらに上の目標に向かって一緒に挑戦できる方を募集しています。
| 勤務地 | 東京都中央区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
日本エヌ・ユー・エス株式会社
化学物質リスク管理業務(WLB◎/残業20時間/リモート可)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【具体的な業務内容】
■有害物質の国内外の最新の知見(国際誌に掲載された学術論文、各国や国際機関の規制動向等)を収集しその概要を取りまとめ、課題の整理・対応策を検討
■国際会議に参加し、調査検討内容の発表や同行した専門家等への支援、議論の内容の取りまとめ
【実施例】
■化学物質による生態系や人の健康への影響の評価やリスク評価手法の検討
■官公庁に対する政策支援
■企業に対する化学物質対策の支援
■企業又は業界団体による取組への支援の策定、海外規制への対応支援等
■化学物質等の環境要因による健康影響の実態把握のための疫学的調査解析
【募集背景】
事業拡大に伴う増員となります。
【働き方】
在宅:推奨している(出社目安:出社率50%程度)
フレックスタイム制度:あり
転勤:当面なし
残業:平均20時間程度/月となります。
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿7-5-25 |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社モデュレックス
【東京】照明機器の電気回路設計
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務内容】
電源やプラグ等の回路設計に携わる部署となります。
LED照明製品のマイコン周辺回路設計を担当いただきます。
※主にデジタル回路の開発をお任せします。
◆製品仕様の把握、仕様検討、回路設計、回路図作成、部品選定
◆アートワーク設計、仕様出し、試作評価、設計修正
◆マイコンのプログラミング修正、付随するドキュメントの作成
【魅力】
■市場から高く評価されている照明器具の設計開発を行います。当社の照明は、大手百貨店や有名ブランドショップ、一流ホテルに導入され、空間演出の非常に大切な役割をもっています。
■これまでは商業施設がメインでしたが、ホテルやマンションなど高級感のある光の空間への採用実績が増加しております。
■表参道や銀座などの店舗照明や大手百貨店に留まらず、一流ホテルや美術館などを手がけ、建築照明のプロフェッショナルおよび、インテリアデザイナーの方々から高い評価を受けております
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
SOLIZE Ureka Technology株式会社
【東京】数理アルゴリズムエンジニア
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【仕事内容】
数理最適化を用いたモデル開発、プロジェクトリーダー
生成AIを用いたマルチエージェント開発、プロジェクトリーダー
他、POCプロジェクトでの開発、技術営業
数理実装エンジニアの採用、教育
【仕事の魅力】
■最先端の開発技術を身に着けることができる
・ソフトウェア、クラウドといった技術を併せて活用していく機会もあるため、モデルベース開発にとどまらない技術が身につく。
・「製造業向け AI 基盤構築サービス」や「データサイエンティスト型AIエージェント開発サービス」を展開しており、そのほかのプロジェクトにおいても、機械学習や深層強化学習、制御AI・生成AI、数理最適化 などさまざまなAI技術とクラウド技術を組み合わせた開発も行っています。
| 勤務地 | 東京都のお客様先 |
|---|---|
| 給与 | 年収:750万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社ログラス
フィールドセールス/マネージャー候補【経営管理SaaS】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【募集背景】
シリーズBの資金調達が完了し、メディアでも注目が集まっている同社につきまして、順調にリードが増えてきている状況です。
リード増大に伴い、新規顧客獲得の為の組織力強化に伴う増員となります。
【組織構成】
部長1名、マネージャー4名、メンバー約20名。
【ミッション】
インサイドセールスからトスアップのあったクオリティリードに対して商談をしていただき、ニーズヒアリングから提案、ご発注いただくまでの一連のプロセスを対応いただきます。
ビジネスモデルや業界、事業ステージごとに変わる千差万別の経営課題に対して、どのような数字を把握してデータから示唆を得るべきかまで提案していただく想定です。
同社の営業は経営課題の本家本丸である経営数字を扱うことにあります。
エンタープライズ級のクライアントの経営企画や経営管理部門の方を相手に、提案できるダイナミックさを味わうことができます。
【具体的な業務内容】
■トスアップのあったリードに対する各種アカウントプランニング
■初回商談~受注までのフォロー(複数回の商談で受注に至ります)
■顧客の課題整理~ニーズヒアリング
■プリセールスチームと連携し、クライアントのシステム課題の解消
■決裁者/担当者とのリレーション構築
※初回商談~受注までのリードタイムは約4か月となり、平均商談回数は5~6回
【プロダクトについて】
「Loglass 経営管理」は、企業の中に散在する経営データ(財務数値/KPIの予算・見込・実績)の収集・統合・一元管理までを効率化し、高度な分析を可能にするクラウド経営管理システムです。
「Loglass 経営管理」を2020年から提供開始した後、2023年からはマルチプロダクト展開にも注力し、計5つのプロダクト/サービスを提供するまでに至りました。
また、プロダクトビジョンである「MAKE NEW DIRECTION」の実現に向け、今後はデータとAIの活用を推進し、経営リソースの最適配分を意思決定できる、真のプランニング・プラットフォームを目指します。
・https://note.com/loglass_sakamoto/n/n2aaea5974077
【魅力ポイント】
■ISからトスアップのあったクオリティリードに対して商談をして頂き、ニーズヒアリングから提案、発注頂くまでの一連のプロセスを対応…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:1000万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
Sansan株式会社
Webサイトアナリスト【Sansan事業】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社のサービスサイトを事業成長の中核チャネルと位置づけ、成果最大化に向けた戦略設計から実行・改善までを一貫して担います。
GA4などを活用したサイト分析を起点に仮説を設計し、施策実行・効果検証までを一貫して推進。高速な仮説検証サイクルを通じて継続的なグロースを実現します。
さらに、BigQuery・Lookerを活用したデータ分析基盤の設計・構築・高度化を通じて、マーケティングのみならず事業全体の意思決定を支える環境を整備。商談・受注につながる、付加価値の高いリード創出を実現します。
既存の運用改善にとどまらず、顧客体験を起点とした新たなグロース施策を主体的に立案・実行できる方を求めています。
【職務内容】
■事業戦略およびプロダクト戦略と連動したサービスサイト戦略の立案・実行・成果創出
■ユーザーインサイトに基づくコンテンツ企画および制作ディレクション
■GA4などを活用したサイト分析、仮説設計、改善施策の実行・検証
■BigQuery・Lookerを活用したデータ分析基盤の設計・構築・運用高度化
■GA4、KARTE、ヒートマップツールなどの導入設計およびデータ活用推進
■KPI/KGIの設計およびモニタリング、事業インパクトの可視化
【募集背景】
事業拡大のためにサービスサイトへの集客およびリード獲得をより一層強化していきたいと考えています。
打ち手の量、質、スピードいずれも向上していくために増員します。
【組織のミッション】
同事業部のマーケティング部は、認知拡大施策やリード獲得施策を通じて、ビジネスデータベース「Sansan」の導入を検討している企業へのアプローチを担う部門です。
Webサイトプランナーは、オンラインプロモーショングループに所属し、Sansanのサービスサイトにおける新規顧客の集客およびリード獲得の最大化をミッションとしています。
【ポジションの魅力】
■成長を続けるビジネスデータベース「Sansan」のサービスサイトにおいて、戦略的なサイトディレクションの実務経験を積むことができます。
■高い裁量を持ち、自らの判断で業務を推進できる環境が整っています。
■テレビCMなどのアッパーファネル(認知段階)から、ミドル・ローワーファネル(興味喚起・行動促進)まで、一貫したマーケティング施策に関…
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
デロイトトーマツリスクサービス株式会社
公共セクターアドバイザリー
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
▽DTFA G&PS Strategyのミッション
G&PSとはGovernment & Public Servicesの意味で、官公庁や自治体向けに各種サービスの提供やアドバイザリーを行っている組織となります。
日本が抱える社会課題に対し、中央省庁、地方自治体、独立行政法人、官製民間企業、特殊法人、学校法人等、公共性の高い企業・団体と共に、幅広く対応しています。
アドバイザリー領域は、社会課題に向けた政策立案支援だけでなく、施策遂行となる事業の立上げから運営も行っています。事業立ち上げにおいては、事業計画策定から事業を運営するために必要な業務設計や、システム・オペレーションチームなどを含んだプロジェクト全体のチームビルディングから業務モニタリングなど複合的かつ包括的なサービスを提供しています。
◎主に以下の領域において、様々なサービス提供を行っております
●中央省庁、地方自治体等向けコンサルティング/プロジェクト業務運営管理
・プロジェクトマネジメントや政策に必要となるナレッジ・ノウハウなどを活用して、超大型から中小規模の官公庁向け事業に対するPMO支援、構想策定、要件定義、工程管理支援等、幅広い業務領域におけるコンサルティング業務や、これらプロジェクトの業務運営管理
●中央省庁、地方自治体等向け戦略コンサルティング/プロジェクト業務運営管理
・政策策定支援、事業執行におけるPMO支援、また事業運営管理
◆職務内容を通じた専門性の高いキャリアの形成が可能です
上記領域をベースに、超大型~中小規模、海外を含めた幅広い案件への関与、多様な専門性を持つ他チームとの協業によるアドバイザリー業務に携わることが可能です。
「G&PS×Strategy」という文脈でプロジェクト全体に携わるため、プロジェクトの立上げからクロージングまでの全フェーズにおいて関与することができ、またコンサルティングファームと比して多数のプランニングフェーズの業務に関わることができるため、上流から下流まで幅広い分野でのコンサルティングスキルを身に着けられます。
「2025 年12 月1 日より、デロイト トーマツ コンサルティング合同会社およびデロイト トーマツ リスクアドバイザリー合同会社との合併予定です」
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社エムスリー
BtoBマーケター【ホワイト・ジャックプロジェクト】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
今後の重点領域である「未病・予防医療分野」におけるエムスリーのプレゼンス・提供価値を最大化する
【具体的な業務内容】
■広告・メディア等を活用した新規リード獲得施策の推進
■セミナー等のイベントやメルマガを活用したCRM施策の推進
■獲得リードから有効商談を生み出すための営業連携推進等
【本ポジションの魅力】
■エムスリーグループ全体の豊富なアセットを活用し、社会的意義の大きい「未病・予防医療」に関わるサービス推進が可能
■創業者を含む経営層からのフィードバックを受けながらPDCAを回すことが可能
■今後20年のデファクトプラットフォームを自ら作るプロジェクトへの参画
【採用背景】
従業員の健康を増進し企業価値の向上を目指す「健康経営」の注目度は年々増加しており、経済産業省の資料によると、毎年20%程度参加企業が増えています。ホワイト・ジャックプロジェクトでは、2022年から健康経営支援サービスの展開を開始し、さらに事業を加速させていくステージに突入しています。エムスリーのミッションに共感し、巨大成長市場のリーディングカンパニーとなるための新規事業を企画・推進したい方を募集しています。
【所属部署】ホワイト・ジャック・ブースト グループ
ホワイト・ジャック プロジェクトは、これまでの疾患の治療に加え、予防領域に取り組むことでより川上からエムスリーのミッションを達成する取り組みです。我々の事業部では、グループ各社とのシナジーにより、付加価値が高い真の健康経営を実現するため当社でしかできないユニークな新しいサービスや事業を生み出す集団を目指しています。
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社ブライセン
【自社SaaS開発】需要予測AIエンジニア(60歳以降勤務)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【シニア採用を強化している背景】
同社は「ボーダーレス」を経営理念に掲げており、年齢・人種・階級・国籍にとらわれることなく、幅広く永続的な発展を目指しています。自社社員の30%が外国籍、年齢に関しても幅広い社員の方々がおり、実際に67歳で中途入社採用の実績があります。
【業務内容】
自社SaaS「B-Luck」における需要予測機能の開発をお任せします。
全国3700店舗の売上・在庫・発注データを活用し、発注・在庫最適化を実現するアルゴリズム開発からプロダクト実装、性能改善まで一貫して担います。
【具体的な業務】
■需要予測アルゴリズムの設計 / 実装
■時系列データを用いたモデル開発・精度改善
■データ処理 / 特徴量設計(SQL / Python)
■プロダクトへの組み込み / パフォーマンス改善
■開発チームと連携した機能改善
※需要予測や在庫最適化の知識、大規模データ処理経験(BigQuery等)/クラウド環境での開発経験/モデルの実運用/プロダクト組み込み経験/統計知識のある方は歓迎。
★魅力★
■ベトナムを中心としたオフショア開発
海外4拠点(ベトナム・ミャンマー・カンボジア・韓国)と連携した品質の高いオフショア開発が強みです。
2000年初頭よりオフショア開発スタートし、現在は海外に自社社員526名がおり、社内完結するオフショア体制が完成しています。オフショア先との直接のやり取りを必要とせずに同社の海外開発チームを活用することができ、「オフショアを感じないオフショア開発」が特徴。
=他社でも自社内で完結する体制ができているSIerは少ない為、コンペの際にも同じオフショア開発を強みとするSIerに対して、コスト的優位と品質優位で多数の案件を獲得できております。現状のほぼ全ての案件をオフショア開発で進めています。
■安定感抜群の老舗SIer
創業1986年の歴史から培ったIT領域でのノウハウを有している為、安定した事業を継続的に行っております。
また日本のIT企業は国内市場がほとんどで、海外の市場開拓を積極的に進めている企業は少数派の中、同社はミャンマーやベトナムなどのアジアを中心に事業を順調に拡大しています。
| 勤務地 | 東京都中央区明石町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~経験・スキルに応じて変動します |
株式会社エス・エム・エスキャリア
マーケティング責任者候補【戦略設計~実行/キャリア事業】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
同社において、単にリード獲得のための集客を行うのではなく、変化を続けるマーケットニーズを適切に把握するための市場の調査から始まり、求められるサービスを創り、必要な顧客へ届けるためのプロモーション戦略の策定、描いた戦略を実現するための強い実行力を持つための組織の運営まで上流から下流までのマーケティングを一気通貫でお任せしていくことで同社のサービス貢献の幅を広げていきたく、募集をしています。
【職務内容】
キャリア領域において、伸びているいずれかのサービスのマーケティング責任者をお任せしたいと考えております。
主には事業責任者のパートナーとして、マーケティング戦略の立案・実行を推進していただきます。
■マーケティング全般の戦略設計~実行
■TVCM含むオフライン/マスマーケティング施策の検討、実行
■マーケティング戦略を推進するうえでの組織構築(人材採用・育成・仕組化)
■戦略に紐づくマーケティング予実管理(策定含む)
【事業領域について】
医療・介護/障害福祉領域を対象とした国内キャリア事業は、
マーケットリーダーとして急速な成長を遂げ、同社グループ全体の成長を牽引してきました。
急速に高齢化が進む日本において医療・介護・福祉従事者不足は、大きな問題です。
当社のキャリア事業は、単純に「従事者不足の業界に人材を斡旋してマネタイズする」というコンセプトではなく、
「医療・介護領域における根本的な人材不足を如何にして解消・緩和するのか」の一環として展開しており、
キャリア事業以外にも他業界からの人材流入促進のための資格取得支援/スクール運営や定着支援、
スキル・キャリアアップ情報を提供するコミュニティサイト運営など多彩な事業・サービス展開に取り組んでいます。
全国の看護師の約50%が登録する『ナース専科 転職』をはじめとする約20サービスを展開していますが、
今後さらに復職支援や定着支援等の周辺領域へも事業を拡大し、業界へのより大きな貢献を目指していきます。
<事業例>
・人材紹介事業(医療・介護・福祉)
・求人広告事業(医療・介護)
・人材派遣事業(介護)
・資格取得支援/スクール運営(医療・介護)
【キャリアパス】
ご本人の志向性に合わせ、
(例)
・事業責任者
・他部門(介護事業者領域・ヘルスケア領域・シニアライフ領域・海外領域等々)への異動
・新規事…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します |
KPMGコンサルティング株式会社
CXテクノロジー(マネージャー以上)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集内容】
Salesforceでのシステム化構想、要件定義、デリバリを実施するプロジェクトマネージャー、ITコンサルタント、ITアーキテクト
【業務内容】
・マーケティング、営業、コールセンター、アフターサポート等の顧客接点チャネルにおける、Salesforceデリバリを前提としたシステム化構想策定、要件定義から実装を行う
・システム化計画、システム構築、導入定着化支援、プロジェクト管理等を内容として含むコンサルティング及びシステム構築プロジェクトをプロジェクトマネージャー、コンサルタント、アーキテクトの各担当として実行
【具体的な案件】
・専門サービス業/MA、CRM・SFA領域システム刷新
・大手製造業/グローバルCRM・SFA・販売管理刷新における構想策定支援
・人材派遣業/SFA構想策定支援
・教育関連/人材データプラットフォームシステム化構想策定PMO、アドバイザリ
・金融業/SFA導入要件定義支援
・大手小売業/ESGマネジメントシステム導入支援
<マネージャー以上>
プロジェクト責任者のガイダンスのもと、次のような作業をしていただきます。
・業務構想に基づきシステム化構想整理、システム化の計画、各種管理(課題、スケジュール、スコープ、コスト)、メンバーの作成物のレビュー
・目指すシステムの姿とロードマップの策定の手順の定義、関係者との協議、クライアントとの最終合意
・業務要件に基づいて機能要件/非機能要件やシステム要件の定義、Salesforce機能とのFit&Gap分析および実装方針策定タスクのマネージメント
・Salesforceシステムとして潜在的な課題やリスクがないかの確認、ベストプラクティスやWell-Architected Frameworkとの照合を行ない各プロジェクトに最適なアーキテクチャの決定
【求める人材像】
・常にクライアントの事を考え、業界やクライアント目線で高い問題意識を持つことができ、その解決方法を考える力をお持ちの方
・AI、データ分析等の最先端テクノロジーに高い関心をお持ちの方
・プロアクティブにステークホルダーの巻き込みを行ない、プロジェクトの遂行をリードできる方
・プロジェクトのリスクや課題を察知して、事前に必要な手を打てる方
【その他 社風・チームの雰囲気】
…
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
東京ガス・エンジニアリング株式会社
プラント建設現場の施工管理【パイプライン/東京ガスグループ】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【期待する役割】
同社のパイプライン技術部員として、都市ガス供給設備及びガスパイプラインの工事現場における施工管理業務を元請の立場でお任せいたします。
【募集背景】
同社はさらなる事業規模拡大に向けてマンパワーの強化を図っております。今後の案件増加も見据えたうえでの増員募集となります。
【職務内容】
下記のいずれかの業務を、設計部門と協力しながら主に元請の立場で担当していただきます。
■都市ガス供給設備(高圧ステーション等のプラント設備及び付帯する土木、建築構造物)建設現場の施工管理
■ガスパイプライン敷設工事現場の施工管理
■施工計画書の立案、完成図書、官庁申請書類等の工事施工に関わる書類作成業務
【部署の構成】
■人数:45名(50歳以上:28名/40代:11名/20~30代:6名)
※60代~20代まで幅広い年齢の方が活躍しております。
また、管理職含め、ほとんどの方が中途採用者です。
【働き方】
■出張:数か月~2年程度、関東近郊および全国各地へ出張での赴任となります。
※現場の多くは1年以内(一部例外あり)
※長期出張期間中の計画休暇も取得可能(部署全体でサポートします)
■残業時間:約20~30時間程度
■在宅勤務:基本なし
※一つの現場が終了後、一時的に本社での勤務となるためその間は在宅勤務可能
【各種手当】
■出張や保有資格に伴う手当を用意しております。
■月1回帰宅交通費の支給があります。
【本ポジションの魅力】
■ガス事業の維持・発展に寄与しています。また、脱炭素のニーズから水素やCO2の相談なども増えており、都市ガスだけでなく様々なパイプラインのエンジニアリングを通じて社会のインフラを支えています。関係者と協力しながら自分自身の責任において工事を完成させることで、社会貢献ができます。
【同社の魅力】
■都市ガス世界最大規模の「東京ガス」100%出資のため、非常に高い業績と経済性で安定した基盤を持つ安定企業です。
■エンジニアリング事業では、国内のLNG受入基地47のうち26において同社がコンサル、設計、施工および機器の納入した実績がございます(2016年)。国内の都市ガス配管の約1/2と水道管の約1/3は同社のマッピングシステムTUMSYで管理されインフラを支えています。
■地域エネルギーサービス事業では、新宿地域冷暖房センター…
| 勤務地 | 東京都港区海岸1-2-3 |
|---|---|
| 給与 | 年収:900万円~経験・スキルに応じて変動します |
あらた監査法人
エネルギー業界コンサルタント【業界出身者歓迎】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【担当業務】
エネルギー・素材インダストリー(Energy, Utilities & Resources, EU&R)は、PwC Japan有限責任監査法人の組織横断型イニシアチブのひとつです。部門やサービスを超えてコレクティブに協働しながら、企業の経営層、経営管理部門(経理・財務・リスク管理・内部監査・情報システム等)に対して、サステナビリティ・ESG、業務プロセス、ガバナンス、リスクマネジメント、コンプライアンス、情報セキュリティ、情報開示等の幅広いサービスを展開していきます。
◆所属組織としては、財務報告アドバイザリー部(FRA)、ガバナンス・リスク・コンプライアンス部(GRC)、リスク・アシュアランス部(RA)、サステナビリティ・アドバイザリー部(SUS)のいずれかの部門に在籍しつつ、以下の役割を担うことを求められています。
【主なプロジェクト内容】
・決算プロセスの改善、高度化
・管理会計プロセスの改善・高度化
・全社リスク管理(ERM)の構築と高度化
・グループガバナンスの整備・高度化
・グループコンプライアンス態勢の整備・高度化
・サステナビリティ、ESG領域に関するアドバイザリー
・IT・デジタルガバナンスに関する評価と高度化
・大規模開発プロジェクト・アジャイル開発に対する第三者評価
・情報開示に関する高度化
・情報セキュリティガバナンスの評価と高度化
・サイバーセキュリティ/サプライチェーンセキュリティに関する評価と高度化
・データガバナンスに関する評価と高度化
・経済安全保障に関する対応支援 等
【担当領域】
石油、電力、ガス、非鉄、化学などの業界を中心に、クライアントが抱える経営管理上の課題に伴走していただきます。当該領域に精通したコンサルタントと柔軟に連携をしながらクライアントにとって最適なソリューションを提供いただきます。
【部門からのメッセージ】
アソシエイト~ディレクターまで積極採用中です。ご興味をお持ちの方と積極的にお会いできたらと考えております。
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
FPTコンサルティングジャパン株式会社
建設業界DXコンサルタント【DX企画・業務改善など】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
不動産・建設業界を中心としてお客様のビジネス目標の達成、成長の支援、建設DXプロジェクトの計画・企画・実行を支援するコンサルティング業務を担当します。DX戦略の策定から、業務改革、基幹システム刷新、AIデータ活用、ICT施工・デジタル現場支援など、幅広く活躍の場があります。FPTのグローバルネットワークを活用し、戦略、企画、開発、導入、保守、教育全てのフェーズにおいてお客様の支援が可能です。
【主なプロジェクト事例】
■中堅ゼネコン:建設DXシステム導入プロジェクト。営業・施工・経営管理プロセスの革新に向けた、DX戦略の立案や業務要件定義、およびオフショアシステム開発・導入、維持管理の支援
■準大手ゼネコングループの土木事業会社:全社業務改革とICT施工の戦略立案および実行支援
■準大手ゼネコン:現場業務改革プロジェクト。請求や原価管理のデジタル化・ペーパレス化による生産性向上支援(PM・PMO)
■大手ゼネコン:建設デジタルプラットフォーム導入プロジェクト。建設プロジェクト業務におけるBIMを活用した共通プラットフォームの整備に向けた、システム開発プロジェクトの、PM、上流工程支援、開発支援
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
JapanTaxi株式会社
CRMリーダー候補【MaaS/裁量権大/IPO準備中】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
今後の事業成長においては、新規利用の獲得に加え、いかにユーザーの皆さまに継続的に利用いただけるかが、より重要なテーマとなっています。
日常の移動手段として『GO』が自然に選ばれ続ける存在であるためには、アプリ内外を通じた一貫したユーザーコミュニケーションの設計と、ユーザー理解に基づく体験/提供価値の磨き込みが不可欠です。
こうした背景から、ユーザー分析や施策、キャンペーン・特典設計などを通じて、ユーザーとの関係性を中長期的に育てていくCRMの役割が、これまで以上に重要性を増しており、組織強化に伴う増員となります。
【ポジション概要】
同社が展開する『GO』アプリ事業において、課題解決に向けたマーケティング施策の企画・実行を担っていただきます。
主な業務領域は、アプリユーザーの利用促進、ロイヤリティおよびLTV向上を目的としたユーザー分析・CRM施策の設計・運用です。
また、ユーザーとの接点全体を俯瞰する視点から、キャンペーン企画、特典設計、UX/UI設計のディレクションなど、体験設計に関わる業務にも携わっていただきます。
加えて、社内の関連部署と連携しながら、マーケティング視点での調整・コミュニケーションを行っていただきます。
外部パートナーとのやり取りも発生し、一部、施策実行に関わる技術的な内容についてディスカッションする場面もあります。
ダウンロード数No.1のタクシーアプリ「GO」において、ユーザー分析やCRM施策、キャンペーン・体験設計などを通じて、ユーザーとの関係性づくりを横断的に担うマーケティングポジションです。
【具体的な業務内容】
■ CRM施策全般
アプリユーザーの利用促進、ロイヤリティ向上、LTV向上を目的とした、CRM施策の企画・設計・推進を行います。
・ツールを活用したユーザー分析・セグメンテーション
・ユーザーセグメントごとのシナリオ設計
・CRM施策の企画・設計・推進およびPDCA運用
・UXリサーチ/マーケット調査を通したユーザー課題の調査
■ユーザー接点における施策設計
ユーザーとの接点全般を横断的に捉え、施策の設計・推進を行います。
・数値分析を用いたKPIモニタリングとアクション施策の立案と実行
・ユーザー向けキャンペーンの企画・設計・進行
・ステータスプログラ…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
RPAホールディングス株式会社
クリック課金型広告チームの立上げ責任者
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
※同求人は、オープン株式会社での採用となります。
【同社について】
同社は、スマートロボット(RPA、AI)を活用したアウトソーシング事業やコンサルタント事業、デジタルマーケティング・オンライン広告事業を展開しています。
RPAのリーディングカンパニーから、総合ITコンサル企業へ。RPAに限らず、SaaS、BPO、生成AIといったオートメーションサービスを揃え、次のオートメーション技術への投資をスピーディーに行える体制にバージョンアップ。お客様の生産性向上を通じて、企業価値向上や個人の物心両面の幸せを実現することが日本社会の課題解決に繋がり、日本の構造変化の先にも明るく楽しい未来が実現できると信じています。
【募集背景】
クライアントへの支援範囲を拡大するために、クリック課金型広告チームをゼロから立ち上げるメンバーを募集します。
【業務内容】
クリック課金型広告チームの立上げをプレイングマネージャーとして網羅的にご担当いただきます。
(1)事業戦略の策定・実行
・市場分析及びクライアント業界ごとの広告戦略企画
・事業KGI、KPIの設計、実行、管理
・事業競争力の強化、施策検討・実行
(2)営業・クライント戦略
・既存クライアントの広告パフォーマンス最適化及びリレーション強化
・新規クライアントのプランニング(※提案営業活動の支援)
・広告予算の拡大提案、メディアプランニングの提案
(3)オペレーション管理
・運用戦略の設計・管理・実行支援
・広告パフォーマンスの分析・改善
・マネジメント・育成
(4)事業構造の改善
・ワークフローの見直し・改善・標準化
・テクノロジーを活用した高付加価値化及び業務自動化、効率化
【同社の魅力】
■RPAのリーディングカンパニーから、総合ITコンサル企業へ
2024年6月1日、RPAホールディングス株式会社から、オープングループ株式会社に社名を変更しました。同社の強みであるRPAに限らず、SaaS、BPO、生成AIといったオートメーションサービスを揃え、次のオートメーション技術への投資をスピーディーに行える体制にバージョンアップしている企業です。
■2800社以上が導入するRPAサービスを保有
定型作業に時間を取られる、月末月初など一時期に業務が偏る、などの各社の課題を1社ごとにヒアリングを…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
日本エヌ・ユー・エス株式会社
保全関連調査担当(WLB◎/残業20時間/リモート可)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【業務内容】
■米国、欧州、アジア等の原子力発電を対象とした以下の業務
・安全性を確保するための法令・規制制度の調査
・安全性を向上するための先進的な技術や取組みの調査
・電気品の性能保証に関する動向及び規制制度の調査
・保全業務最適化に関わる技術の検討
【募集背景】
業務拡大に向けた増員となります。
【働き方】
在宅:推奨している(出社目安:出社率50%程度)
フレックスタイム制度:あり
転勤:当面なし
残業:平均20時間程度/月となります。
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿7-5-25 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |