その他神奈川県の転職情報
株式会社エムデジ New PR
【受付事務スタッフ 東京エリア】未経験歓迎/充実した研修/年間休日120日/賞与あり
正社員 かんたん応募可 掲載終了日:2026/8/14
- 転勤なし
-
- 月の残業20時間以内
- 職種未経験歓迎
- 正社員未経験歓迎
- 面接1回のみ
- 募集人数10名以上
業界未経験からの転職成功者多数!異業種からの挑戦も大歓迎です。
■重視するのは「人柄」「興味」「意欲」■ 私たちは「人柄」と「意欲」を重視しています。 未経験からスタートした先輩たちが多い環境で、 一緒に成長していく仲間を求めています。 ■充実の研修制度で安...
| 仕事内容 | ソフトバンク・ワイモバイルの店舗での受付・接客・事務業務をお任せします。 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京の「ソフトバンク」「ワイモバイル」の各店舗に配属予定です。 |
| 給与 | ■月給 224,000円~245,400円 |
株式会社東芝セミコンダクター&ストレージ社
【横浜】LSI/論理検証※プライム/リモート可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
■検証戦略策定業務
・検証対象(DUT)の仕様や実装を考慮し、効果的かつ効率的に検証品質を向上させるための戦略を立てます。
・具体的には、ベクタベース検証や機能等価性検証(フォーマル検証)の適用判断や、検証チームの活動方針を策定します。
■検証実施業務:
・UVM(Universal Verification Methodology)を基にした検証環境を構築します。
・カバレッジ取得環境の設計
・チェッカの作成と組み込み
・性能モニタの作成
・検証項目やテストシナリオ・アサーション等を作成し、ベクタベース検証とフォーマル検証及び検証結果の取り纏めを実施します。
【使用ツール】
■作業環境:Linux/Windows
■使用言語:SystemVerilog、Verilog-HDL、C/C++、スクリプト言語(Python、Perl、Rubyなど)
■ツール:Verilogシミュレータ, 波形ビューワー, Formal検証ツール, 検証IP(VIP)
【期待する役割】
SSDで必要とされる機能・性能・コストを踏まえ、最適な内製SoC開発の企画を行うとともに、それに沿ったアーキテクチャを策定し、そのSoCの開発設計業務をつかさどる。具現化される仕様策定においては製品技術部と連携し、また開発したSoCを搭載したSSDの製品化およびメンテナンスにおいてはSoC開発の立場でサポートを行う。
【募集背景】
■近年AIの発展が急速に高まる中、技術面においては大きな変革が求められており、SSDはそのキーデバイスとして注目されています。
■私達のところで開発しているSoC(System on chip)はそのSSDを制御する為の心臓部となるLSIであり、高速化・大容量化といったお客様の様々なご要望や、市場をリードするための先行技術を世の中に先駆けて取り込む活動を継続しています。
■この度、技術力と組織力強化の一環として、是非、私たちの事業成長と共に一緒にSoCを開発したいと考えて下さるエンジニアを広く募集する次第です。
【働き方】
■平均残業時間:30時間/月
■在宅勤務:2~3日/週程度※業務事情による
■駅近の新しく綺麗で開放的な雰囲気のなか、パーティションで区切られ、業務に集中できる環境です。また各々のライフスタイルに合わせて在宅勤務も活用可能です。
【魅力】
■当社…
| 勤務地 | 神奈川県横浜市栄区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
スタンレー電気株式会社
【神奈川】開発営業(電子部品/事務機器向け) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
事務機器メーカーに対する電子部品の開発営業をお任せします。
【職務詳細】
■誰に:国内の事務機器メーカー(購買/設計部門)
■何を:操作パネル、イレーサー、センサなど電子部品
■手法:開発段階からの提案営業
=====具体的には=====
・顧客の購買/設計拠点への訪問、ニーズヒアリング
・製品仕様のすり合わせ、価格交渉
・社内技術部門と連携した開発提案
・量産後のデリバリーフォロー(海外工場/海外販社との連携)
・長期的な関係構築を前提とした深耕営業
☆★☆その他・魅力☆★☆
・ノルマなし、テーマ達成型の営業スタイル
・開発段階から関与するため、技術理解が深まる環境
・海外工場との連携や将来的な海外赴任の可能性あり
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県横浜市青葉区荏田西2-14-1 東急田園都市線「江田」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:430万~800万円 月給制:月額240000円 賞与:年2回 昇給:年1回(5月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:無■福利厚生:家族手当/住宅手当/時間外手当/通勤手当/寮社宅(入社直後対象外)/退職金制度/各階層別研修/従業員持株会/財形貯蓄制度/チャージ休暇■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム13:00~15:00)〈標準的な勤務時間〉8:30~17:30(実働8時間) 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
スタンレー電気株式会社
【横浜】研究開発(新しい光センシングシステム/光学技術者)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集の背景】
スタンレー電気は、研究開発を加速させ事業化につなげることで、未来の自動化社会の実現に貢献していきます。
自動運転をはじめとした多様な分野においては、カメラやLiDARなど「機械の目」となるセンサーシステムの需要が今後ますます拡大していくことが見込まれています。
同社は、光源や光学といったコア技術、独自デバイス、そして長年のヘッドランプサプライヤーとして培ったノウハウを強みに、新たなセンサーシステムの研究開発を推進しています。
今回募集するのは、その最前線で研究開発をリードし、事業化へ結び付けていく技術者です。センサー要件定義やシステム設計に関する経験・スキルをお持ちの方に、研究開発推進リーダーとしてご活躍いただきたいと考えています。
【業務内容】
独自のLED光源、レーザー光源を用いた新規センサーシステムの要件定義、要件検証、システム設計をお任せします。
・センサーシステムに関する要件定義、システム設計、アジャイル手法を取り入れた検証の実施
・光源、光学、ハードウェア、ソフトウェアの各技術者と連携し、プロトタイプを作製・検証
・要求分析をもとに、新規センサーシステムの研究開発テーマを企画・立案
【入社後の中長期的なキャリアパス】
入社後はシステム設計担当として経験を積みながら、エンジニアとしての専門性とリーダーシップを高めていただきます。その後は、ご自身の志向に応じて「チームを率いるマネジメント」または「技術を極めるエキスパート」のキャリアパスを描けます。
【配属部署】
研究開発部 価値創生部 V01課
研究開発部 価値創生部は光の技術革新を行い、新たな価値を創り出していくことをミッションとしています。
多岐にわたる開発テーマを推進しており、様々なスキルを保有する技術者と情報共有しながら開発を進めています。
【仕事の魅力】
<仕事の魅力>
・システム設計のリーダーとして、裁量を持ちながらプロジェクトを推進できます。
・大学や他社との協業を通じ、知的刺激の多い環境でスキルと経験を活かせます。
・新しい価値創出をミッションとし、提案やアイデアを積極的に取り入れる風土があります。
<職場環境>
・光源、光学、ハードウェア、ソフトウェアなど、幅広い分野の技術者と日々協働でき、知識・技術の幅を広げられま…
| 勤務地 | 神奈川県横浜市青葉区荏田西 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社IHI
【横浜】固液分離装置(遠心分離機)の新規・改良開発
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
IHIは分離機・ろ過機の分野で常に先導的な役割を果たしてきました。
その永年にわたる研究開発は、優れた安全性と機能性を兼ね備えた製品を生み出し、各方面から高い評価を受けています。
ご入社後は、スクリュウデカンタ形遠心分離機の新規開発および、現有機種の改良開発業務に携わっていただきます。
当製品はIHIの高速回転機械技術の粋を結集した遠心分離機であり、あらゆる産業に使用いただいていますが、更なる適用範囲の拡大における新規技術や幅広いお客様のニーズに応えられるような機器の最適化に向けた開発に取り組んでいただきます。
※今回は開発チームでの業務を想定していますが、ご経験によっては設計チームの配属をご提案することがございます。
【具体的には】
【開発チーム】スクリュウデカンタ形遠心分離機の新規開発および、現有機種の改良開発担当として、仕様検討・基本設計・詳細設計・製造組立立会・試運転までの一連の業務に携わっていただきます。
【設計チーム】お客様の要望に基づいた各種分離装置の機種選定をはじめとした見積設計・受注工事・試運転におけるSV業務(見積設計は各種固液分離のテスト業務やお客様要望に応えるフロー提案など、お客様との技術的な折衝が発生します) 基本設計から実際のものができるところまでを基本的には社内で完結しているため、自分で考えて描いたものが実際の製品となり、お客様に使われるまでの一連の業務に携わることができる業務です。
【ポジションの魅力】
固液分離に用いる機械式分離装置に関する設計業務を担当していただきますので、固液分離や分離装置に関するスキルはもちろんのこと、各種プロセスに関する幅広い知識を身につけることができます。
機器本体の開発・設計業務も行っており機種の深い知識だけでなく、回転機械技術・圧力容器技術などの開発スキルも習得できます。
海外含むお客さまとの打合せや営業・関連工場との調整・現地対応もありますので、設計業務以外の幅広いスキルも身に着けることができます。
【募集背景】
事業拡大に伴う、組織強化を目的とした増員募集となります。
【配属先情報】
IHI回転機械エンジニアリング 技術センター 分離装置設計部 分離技術グループ ※入社後すぐに、(株)IHI回転機械エンジニアリング社へ出向い…
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
三菱重工環境・化学エンジニアリング株式会社
電気計装設備設計・施工管理【みなとみらい/三菱重工グループ】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【業務内容】
当社製品である新規建設する廃棄物処理装置(廃棄物焼却施設や水再生施設)電気計装設備の設計 及び施工管理技術者としての業務を行って頂きます。
・電気・計装設備 設計業務
・電気工事計画業務(コスト積算含む)
・施工管理業務(工事計画含む)
【出張について】
・横浜本社から全国への出張があります。
・出張頻度は工事着工後は半年~1ヵ年程度となります。
【配属組織】
エンジニアリング統括部 建設部
・当部署には若手からベテランまで幅広い世代の社員が在籍しており、風通しの良い活気ある職場です。
・廃棄物処理プラントの配置や配管設計を行う部署で、確かな技術と経験をもとに、多くの関係者とコミュニケーションを取りながら、より良いプラントを目指して設計業務を行っています。
【同社について】
・1976年設立、重工業業界NO1の三菱重工業のグループ会社として廃棄物処理施設の事業計画段階の経済性の評価から始まり、 設計、建設、アフターサービスまでを一括で行っており、国内納入実績286件、海外納入実績92件等多くの案件を手掛けております。
・ごみ焼却・廃棄物処理プラントの設計・建設から、運営・保守、アフターサービスまでを一貫して手掛ける「総合エンジニアリング力」が最大の強みで、高い技術力で全国の自治体から信頼を得ています。
・大気汚染防止装置や廃水処理技術など、環境規制に対応した先進的な環境装置の開発・導入や
廃棄物の効率的な熱利用や発電、クリーンな焼却処理を通じて、持続可能な社会づくりに貢献しております。
・パソナから入社実績のある企業です。選考フローはしっかり把握しておりますので、内定まで丁寧にフォローいたします。
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します |
日本アビオニクス株式会社
【神奈川/鴨居】システムエンジニア(センシング技術)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
防衛省、JAXA、自動車、産業機器等の幅広い分野の安定した顧客をベースにニッチな業界でのシェアトップクラスのメーカーにて、システムエンジニアとして業務を行って頂きます。
【具体的な職務内容】
■顧客業務理解、課題抽出、ソリューション検討、提案活動
■ビジネスモデル検討、提案書作成、見積作成
■システム/アプリケーション上流設計
■システム/アプリケーション詳細設計、開発、試験、構築
■納品後の維持保守
※センシングソリューション参考(HP)※
▼センシングソリューション事業とは
https://www.avio.co.jp/company/business/infrared-instrumentation.html
▼製品ラインナップ
https://www.avio.co.jp/products/infrared/lineup/
■赤外線サーモグラフィカメラ
■ソフトウェア
■監視システム標準パッケージ 等
【募集背景】
今年度および来年度以降の重点市場として展開拡大して行くインフラ系市場(廃棄物・電力)への営業展開として、客先システムへ組込み、機能化させるエンジニアリング業務力の強化が必要である。エンジニアリング業務の主要対象客先はプラントメーカーや防災システムメーカーがであり、客先のシステム設計に参画する事が必要であり業務遂行にはCADを使用した成果物も必要である。現在の営業部SEグループにはCAD操作を行える人材は未整備であり、このスキルやキャリアを備えた人材を希望するため
【組織構成】
■勤務地:本社(神奈川県横浜市都筑区池辺町4475番地/最寄駅:鴨居駅)
https://www.avio.co.jp/company/outline/office/head-office.html
■配属予定部署:センシングソリューション事業部 営業部
■人数構成:23名程度
【働き方】
■転勤無
■基本出社(直行直帰可能)
■出張:有(担当企業によるものの定期的に有)
【同社の魅力】
■働きやすさ
住宅手当や扶養手当といった福利厚生面の充実や、休日休暇(有給一斉取得を含め年間126日)、労務管理施策などにより、高い社員定着率を維持しています。
また、産前産後休暇取得後の復帰例も極めて多く、女性にとっても、働きやすい…
| 勤務地 | 神奈川県横浜市都筑区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円経験・スキルに応じて変動します |
三菱電機株式会社
【鎌倉】飛しょう体システムにおける電波センサの開発
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
■飛しょう体システムの誘導弾に搭載する電波シーカ(※)の開発業務をお任せします。
※電波シーカとは:誘導弾を目標に向かって誘導するために、目標の位置を観測する電波方式のセンサ
■設計業務のみならずプロジェクトを計画どおり推進するための関係部門・ベンダーとの調整・手配業務にも積極的に対応頂くことが想定されています。
【業務の魅力】
・配属部署では防衛省から受注した防衛システムの開発を担っており、社会インフラを支えるための国家プロジェクトの一員として、スケールの大きい業務に携わることができます。
・特に電波シーカの開発技術においては、世界的にもトップクラスの技術力を保有しており、これまでの開発に係わったエンジニアとともに将来システムへの適用を目的とした新規技術の開発に携わることができます。(海外メーカとの協業の機会あり)
【入社後2年間の業務内容】
■~入社後3か月
指導担当者とOJTを通じ、同社システム設計開発に関わる設計/開発プロセス・専門知識・規定・基準を理解・習得していただきます。
また、設計/開発に必要な発注作業・調整作業などを指導担当者の指示に従い、実施していただきます。
■~入社後6か月
指導担当者と一緒に電波シーカの設計開発業務を実施していただき、設計開発に関わる設計/開発プロセス・専門知識・規定・基準に対する理解を深めていただきます。 また、設計業務や要求分析、プロジェクト関係部門との調整業務などを通じて電波シーカの仕様等についての理解を深めていただきます。
■~入社後1年
入社後6か月までの業務を継続いただきます。指導担当者のアドバイスを受けながら、設計業務、プロジェクト関係部門およびベンダーとの調整業務などを担当していただきます。
また、社内研修や部内勉強会等のOFF-JTに参加していただき、同社規定・基準の理解及び技術者としてのスキルアップも図っていただきます。
■~入社後2年
電波シーカシステムの一部もしくは全体の設計業務のとりまとめ業務をを担当していただき、所属部署の技術者と協力して自身の判断も取り入れながら設計書の作成作業や関係部門との仕様調整作業にを携わっていただきます。
【業務の課題】
・設計業務以外の発注作業や関係部門・ベンダーとの調整業務などの業務も多く、そのために必…
| 勤務地 | 神奈川県鎌倉市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社日立アドバンストシステムズ
【横浜】防衛事業の調達(バイヤー)業務
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
日立製作所の防衛事業部門と緊密に連携を取りながら、ソフト・ハード外注等の調達業務全般を行っていただきます。
【具体的には】
主にディフェンスビジネスに必要となるハード・ソフト外注、派遣者受入等を担当して頂きます。
■取引先との契約条件交渉(仕様・価格・納期・取引条件等)
■納期管理(納期回答入手、調整)
■新規取引先選定、評価
■調達戦略の企画、立案、遂行
■その他調達に関するコンプライアンス管理等
【入社後の流れ】
先輩社員によるOJTで、業務の流れや当社の製品(海上自衛隊の艦船に搭載されている機器や装置)に関する知識等を習得。
同行訪問を重ねながら、その後、調達として1人立ちしていただく予定です。
そのため、防衛関連の知識は入社時点では不問。業界未経験者の方でも安心してスタートできます。
【社員が安心して長く働ける環境づくりを推進】
人を大切にする日立グループの一員として、社員が持てる能力を存分に発揮し、安心して仕事に取り組める環境づくりに力を入れ取り組んでいます。
住宅手当や家族手当など福利厚生が充実していることはもちろん、より働きやすい職場づくりを進めています。
そのため定着率も高いことが特徴です。
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~750万円経験・スキルに応じて変動します |
三菱電機株式会社
防衛省向け情報システムのプロジェクトマネージャー
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
防衛事業・安全保障分野における情報システム(業務系システム、車両等搭載型の業務システム)の提案、設計、開発を行う部門にてプロジェクトマネジメント業務をご担当頂きます。
防衛、宇宙事業において長年の歴史を誇る同社にて、受注前の予算調整、管理等は幅広いフェーズでプロジェクトに携わることが出来るポジションです。
【職務内容】
■防衛省向け情報システムの上流設計を主として実施。状況により下流工程、開発についても実施(希望がある場合)
■開発したシステムの客先導入及び運用支援、新機能付与に向けた客先ヒアリング
■プロジェクトマネジメント
■事業提案(運用支援などで得た知見、業界動向、技術動向などを踏まえたシステムコンセプト検討など)
■技術開発(研究所や他部門と連携した魅力機能の検討・開発)
<使用言語・環境・ツール>
【OS】Windows、Linux
【言語】C++(Visual Studio)/C#/JAVA/MATLABなど
【魅力】
■安全保障に係るシミュレーションシステムの提案、開発及び運用支援業務に携わることができます。
新規事業/機能等の提案では、関係部門や研究所などと連携し、お客様にとっての魅力機能を提案します。
■開発におけるニーズヒヤリングでは客先と直接ディスカッションを行い、要件定義等を実施します。
また、運用支援では客先の声を直接聞くことができ、ユーザビリティなどの向上につながる知見を得ることができます。
【募集背景】
諸外国の動向、技術の進歩に応じ、安全保障分野においても必要となる装備・システムは進化と複雑化が進み、開発においてDXが必要な状況です。
当課が開発するシミュレーションは装備・システム開発におけるDX化につながるシステムであり、当社として強みである装備品や航空・宇宙システムの技術を取り入れたよりリアリティのあるシミュレーションの開発を進めてます。
本募集は当該分野の開発・提案力を強化するためのソフトウェアエンジニアの採用です。
開発、マネジメント推進から、新事業の提案に携わって頂きたいと考えております。
【働き方】
■平均残業時間:20時間/月
■テレワーク頻度:リモートワーク環境はあるが、開発フェーズでは開発室での作業となります。
★鎌倉製作所に関して
https://www.m…
| 勤務地 | 神奈川県鎌倉市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します |
スタンレー電気株式会社
品質保証(光半導体デバイス/灯体制御基板/制御ソフト)@秦野
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集の背景】
自動車の灯体高機能化により、光源、制御回路、制御ソフトウェアは複雑化しており、自動車メーカーからは機能安全やサイバーセキュリティなどの要求があり、対応が求められています。スタンレーは安全・安心を提供するために、これらの複雑なシステム製品の品質保証を行える関連技術経験者を求めています。
【ミッション/業務内容】
電子デバイス(LED、LCDなど)、灯体制御回路、ソフトウェアの技術検証および品質保証業務をお任せします。灯体の電気回路の設計検証をメインに、LEDや制御回路等の設計段階における検証(FTA/DFMEA)業務を担当いただきます。
■設計検証:企画段階でのFTAによるリスクの洗い出し、設計段階での予防設計および検証結果の確認、図面に抜け漏れがないかを品質の観点から検証します。また、設計後の量産工程への不具合防止の反映や工程検証、仕入先・市場での不具合対応、解析、再発防止の業務もあります。
■量産化検証:工場で設計通りの製品が製造できる工程となっているか、検査によって不良品を確実に識別できるかを確認します。
■解析・改善:仕入先や市場で不具合が発生した際、最新の解析装置を用い、物理・化学的な視点から発生・流出要因を追究し、全体対策の実施および再発防止策を実行します。
〇担当製品:
自動車用灯体は夜間走行に必要不可欠な重要保安部品であり、安全・安心に貢献する製品です。自動車灯体は自動車の進化とともに、今後も成長が見込まれる分野です。
また、LEDは景観照明、屋内外広告、水殺菌装置、医療機器などにも使用されており、応用範囲が広がっています。
【キャリアパス】
品質保証業務を推進するために必要な専門技術を習得するため、社内外の教育機会を提供しています。品質改革部では不良品分析のための解析装置を保有しており、OJTを通じて分析業務も習得できます。
【配属部署】
品質本部 品質改革部 技術検証二課
※品質改革部:53名
新製品立上げにおいて、設計品質の作り込みおよび不具合防止工程の構築を行い、ゲート管理により不具合発生を未然防止します。クレーム発生時には真因を究明し、迅速な問題解決と再発防止を行います。
また、環境の変化に対応し、常に機能する品質システムを維持します。さらに、品質システム(ルール)の…
| 勤務地 | 神奈川県秦野市曽屋 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社マクニカ
【新横浜】AIサービスのプロジェクトマネジメント◆リモート可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【具体的な業務内容】
■開発チームへのDevOps文化の浸透とCI/CDプロセスの設計・導入
■自動テストの導入とメトリクス活用による開発生産性の向上
■開発チームが作成したコードのレビューと品質改善の指導
■プロジェクトの技術的な課題の抽出と解決策の提示
■海外開発チームとのミーティング(英語)を通じた開発マネジメント
【募集背景】
グローバル展開を視野に入れた製品開発プロジェクトを進めており、海外開発チームとの連携を強化し、プロジェクトの推進力と技術品質の向上を担うリーダーを募集します。
【キャリアパス】
■入社後は、AIサービスの企画・設計・実装・評価まで一貫して携わることが可能です。開発チームにおける改善サイクルの高速化や、品質向上を実務としてどう実現していくか経験を積むことができます。
■将来的には、プロダクト開発マネージャーとしての専門性を高める道や、多国籍の開発チームのパフォーマンスを上げるためのグローバル開発チームリーダーとして組織を牽引する道も描けます。
【特徴・魅力】
■生成AIを活用した業務特化型アプリケーションの開発に携われる最前線のポジションです。AIやLLMを活用し、製薬業界のデータ連携や業務効率向上に貢献するAIソリューションを提供しています。
■国内外の企業と連携しながら、ソリューション開発を行っており、グローバルな活躍機会を多く得ることができ、世界を舞台に成長できる環境です。
【プロダクト例】
製造販売承認書チェッカー
https://www.macnica.co.jp/business/ai/manufacturers/forpharmcheck/
【配属先】
ネットワークスカンパニー AIソリューション部
■平均年齢:40歳程度
■チーム人数 8名程度
※中途入社メンバーが多く年次に関係なく自由に意見を出し合えるカルチャーです。
【働き方】
■リモート可能
※原則週1回出社。そのほか必要に応じて客先訪問・出社・在宅などを組み合わせた勤務が可能です。
■残業:平均30時間程度
■定年:60歳
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社マクニカ
【新横浜】営業(車載関連顧客向け)◆リモート/プライム
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
主に車載関係の既存顧客に対し、半導体やソフトウェア等(例:車載制御用の半導体やセンサー、自動運転用ソフトウェア等)の提案活動から製品の納入までをお任せいたします。
【具体的な業務内容】
■顧客への最新技術動向の情報提供/顧客の次世代製品の開発スケジュールやニーズに応じたソリューションの提案から製品納入までのプロジェクトマネジメント/製品納入後のサポート(エンジニアや品質推進担当と連携した対応) 等
※100年に一度の大変革中の自動車業界の顧客に対し、自動運転、EV化、デジタル化に伴う新たな自動車開発に向けての提案を実施いただきます。
※入社後は先輩社員よりOJTにて業務を習得いただきます。
【ビジネスフローについて】
■主に自動車業界のお客様の製品開発・生産を支援するため、当社と提携をしている仕入先の中からお客様のニーズに合った製品・ソリューションを選定します。
■すでに各仕入先から多くの商権を与えられている当社は、他社と比較して安定的に製品・ソリューションを提供することが可能となっています。
【特徴・魅力】
■いわゆる汎用メモリ等は扱っていないため、価格と納期が勝負の販売手法では勝負していません。日本でまだ知られていない海外の高付加価値志向の製品をラインナップしている点が強みであり、競合他社の商社との違いです。
■また製品毎に技術部隊も存在しており、技術サポートが整っている点も顧客からの圧倒的な信頼感を勝ち得ている一要因となっています。
【配属先】
モビリティ営業本部
【働き方】
■在宅勤務あり
※出社併用、フル在宅勤務ではございません
■残業:平均30時間程度
■定年:60歳
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
日油株式会社
【川崎】医薬・医療用素材の製品開発
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
需要拡大に伴う増員のため、ライフサイエンス事業部ライフサイエンス研究所にて、
医薬・医療用素材に関連する研究開発業務をご担当いただく方を募集いたします。
【メイン業務】
医療用素材の開発業務のうち、以下のいずれかに携わっていただきます。
・新規化合物の提案とその合成法開発
・機能評価/評価法の開発
・開発製品に対する製造フローの最適化/スケールアップ/工場への移管業務
・特許明細書の作成や権利化業務
・既存製品の改良業務
【業務の魅力・特徴】
ポリエチレングリコールをキーマテリアルとした医薬・医療分野向けのDDS素材を開発します。
顧客は国内外の製薬企業であり、初期開発~上市後に至るまでの幅広い開発ステージに携わる機会があります。
また、GMPに関する知識・知見も得ることができます
【配属先】
ライフサイエンス事業部 ライフサイエンス研究所(総合職)
平均年齢は約30歳で、女性比率は40%程度です。グループ人数は10人~20人です。
【働き方について】
・出張:業務内容に依存しますが、半年に1回以上はユーザー企業への訪問や学会・セミナーの参加などで出張する機会があります。
◆ライフサイエンス事業について
https://www.nof.co.jp/business/life
【キャリアパス】
・定期的に実施する面談を通じて、本人の意思を確認しながら適材適所にキャリアを形成していただきます。
・営業や企画、品質保証、製造、物流などへのキャリアパスもありますが研究以外の職種に異動後、研究部門へ戻ってくることもあります。
【ライフサイエンス事業について(DDS分野もしくはMPC分野)】
・医薬品業界では、薬物の治療効果を最大限に発揮させる薬物送達システム(DDS:Drug Delivery System)を利用した医薬品が数多く商品化され、体内の必要な場所に必要な量を必要な時間だけ作用させ、医薬品の効果を高めることで患者の治療に役立っています。
・DDS工場では、同社のDDS事業部の生産拠点として、PEG誘導体を生産しています。同工場は、PEG誘導体の製造工場として世界をリードしており、国内外の研究機関や製薬メーカーに多品種の製品を提供し、多くのお客様から高く評価され、信頼をいただいています。
【同社に…
| 勤務地 | 神奈川県川崎市川崎区千鳥町3-3 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
三菱電機株式会社
人工衛星搭載ソフトウェア開発【鎌倉製作所】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
主に人工衛星・宇宙機に搭載する計算機やミッション機器を制御するためのソフトウェア開発を担当していただきます。
またスキルに応じて新規技術開発にも参画いただきます。
【業務詳細】
・人工衛星・宇宙機を動かすソフトウェアを開発します。
・近年、システムの複雑化、ソフトウェア化が進み、大規模化するシステムやソフトウェア開発を実現するため、モデルベース開発やミッションを多様化するためのシステム・ソフトウェアアーキテクチャづくりにも注力しています。
・人工衛星・宇宙機のソフトウェア開発だけでなく、新しい技術の適用に取り組む点もエンジニアとしてのやりがいがあります。
・また、システム設計~運用、プロジェクトマネジメントにもたずさわり、幅広い業務を経験できるのも魅力があります。
【魅力】
・人工衛星・宇宙機はシステム規模が大きく、多くの方と仕事をします。
製品をお客様に納入したときは多くの方と喜びを分かち合うことができます。
また、長年宇宙空間で運用する製品でありますが、万が一不具合が発生しても宇宙空間へ直接いくことは出来ません。
そのため、地上からソフトウェアを書き換えて運用することがあります。
人工衛星・宇宙機を救うミッションは厳しくもやりがいがあります。
【組織のミッション】
宇宙・防衛事業において、品質や生産性の向上を常に追求しつつ、最新かつ最良の技術を駆使することで、お客様に高い価値と満足度をもたらすソフトウェアを提供し、重要社会インフラ貢献に構築することが私たちのミッションです。
同課は、常に技術と品質向上を高め、衛星・宇宙機の受注に直結する提案を行い、日本や世界の人々の生活向上につなげることをミッションとしています。
また、近年は人工衛星・宇宙機のソフトウェア化が進んでいることから、S/Wを柔軟かつ短期に開発することが課題です。
そのために、常日頃の改善活動の他、モデルベース・システムズエンジニアリング、モデルベース開発、仮想化技術等の新規技術獲得に積極的に取り組み、製品適用を進めています。
・平均年齢 37.0歳、男女比 7:3であり、製作所の中でも比較的若い職場です。
また仕事を進めるうえで問題が発生した際に周囲の人が、年齢問わず適切にサポートしてくれる点も職場の強みです。
【採用背景】…
| 勤務地 | 神奈川県鎌倉市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社マクニカ
【新横浜】品質保証(半導体CQE)◆リモート可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社で取り扱う半導体の品質保証を行っていただきます。製品に関する品質関連の問合せ対応、顧客への報告書作成、訪問説明、調整業務等を通じて、顧客と仕入先との間を「品質」で繋ぎ、信頼関係を構築します。
【具体的な職務内容】
■半導体製品の不具合対応
顧客で発生した不具合に対して、必要に応じて仕入先とコミュニケーションを取り、不具合の解決に向けた行動をとります。 品質技術を活かし、早期問題解決に結び付けるために良い妥協点を見出し、そこに向けてリーディングします。
■半導体製品の新規採用における認定サポート
顧客が製品に初めて使用する半導体製品を認定する際のサポートを行います。
必要に応じて、仕入先工場(協力工場)への監査に同行し、認定のサポートを行います。監査では海外工場に訪問することが多くなっています。
■製品変更通知に関わるサポート
仕入先に代わって顧客へ製品変更による影響を事前に説明します。また変更によって生じる影響について顧客からの質問や要望をヒアリングする等、仕入先と顧客の橋渡しを行います。
■工場監査対応
工場監査に関する企画準備を行います。また、監査当日の技術説明および通訳サポートなどを実施します。
【CQEの面白み】
■最先端から成熟した半導体まで幅広く取り扱い、品質案件に対して解決を見出し、顧客や仕入先、社内の他部門から信頼を得られる仕事です。
■既にある技術だけでなく、新規の半導体製造技術を把握し、発生した問題に対する対処能力を高め、場合によっては仕入先に進言することで問題を解決していきます。
■その中で、顧客との難しい交渉なども発生しますが、自分の経験とコミュニケーションを最大限発揮し、問題解決できた際の達成感は大きいです。顧客と仕入先の両方の意見を理解し、Win-Winの関係を構築するために私たちはなくてはならない存在です。
【募集背景】
事業継続/拡大のため
【ポジションの魅力】
■顧客は日本を代表する大手メーカーが多いため、大きなビジネスを仕掛けることができており、売り上げも拡大傾向。順調に業績を伸ばしています。
■日本でまだ知られていない海外の高付加価値志向の商品をラインナップしている点が強みであり、競合他社の商社との違いです。
■製品毎に技術部隊も存在しており、技術サポートが整っている…
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
スタンレー電気株式会社
【横浜】AI/DXエンジニア(開発プロセス改革・PLM連携)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集の背景】
自動車業界を取り巻く環境は、電動化・自動運転・コネクテッド化や中国OEMの台頭により、競争環境が大きく変化しています。同社では、これらの変化に対応するため、先行開発から量産立ち上げまで、AI・データ活用を中核とした超短期開発の実現に向けた、ゼロベースの開発プロセス構築を進めています。
AI/DXを活用した設計・評価・品質向上、ならびに開発プロセスの高度化を加速させるため、AI/DXの専門性を持つ人材を新たに募集します。
【同ポジションの役割】
AI/DXを活用した全社開発プロセス改革およびAI基盤・PLM構築の推進がミッションです。
【業務内容】
下記業務をお任せします。
・全社開発領域におけるAI活用テーマの企画・要件定義
・業務データの構造化およびAI基盤(AIエンジン/AIエージェント)の検討・構築
・PLM(製品ライフサイクル管理)システムとの連携設計・要件割付
・PoC(概念実証)から実装フェーズへの展開推進
・社内関係部門および外部パートナー(SIer/コンサル)との協業
・AI/PLMの現場定着
・勤務地は横浜MMTCを主拠点とし、全社横断プロジェクトを担当します。
【キャリアパス】
入社後はAI推進プロジェクトの中核メンバーとして、AI/DXを活用した要件定義、もしくはAI/DX実装を担当します。中長期的には、全社DX推進リーダー、AI/PLM領域の専門職、またはマネジメント職としてのキャリア形成が可能です。OJTに加え、外部パートナーとの協業を通じて専門性を高めます。
【配属部署】
AI推進プロジェクト
【組織のミッション】
AI推進プロジェクトは、経営直轄の全社横断プロジェクトです。技術本部・生産本部・コーポレート部門と連携し、開発プロセス改革とAI/DX実装を同時に進める専門組織として活動しています。社員・派遣社員・外部パートナーを含め、約10~30名規模で構成されています。
【仕事の魅力】
・経営直結プロジェクトとして裁量が大きい
・要件定義から実装までを自ら設計できる
・AI・PLM・業務改革を横断的に経験できる希少な環境
【働き方】
・フレックスタイム:有(13:00-15:00)
・在宅勤務:週2.3日程度利用可
・国内出張:あり(関係拠点・パートナー先、月0~…
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-1 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社コムラテック
【横浜/転勤無】自動組立装置の技術営業|仕様提案~納期調整
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【募集背景/ミッション】
受注増加が継続しており、今後も拡大が見込まれるため、技術営業部門の増員として募集します。
同社の主力である 自動組立装置(HDD製造メーカー向け) など、一般産業機器の 技術営業 をお任せします。既存顧客との技術折衝を中心に、仕様理解~社内調整~見積作成~納期管理までを担当いただきます。
【職務内容】
・顧客との価格・日程交渉(英語、日本語)
・顧客との打合せ、及び資料作成(英語)
・社内関係部門との納期、工程の 調整作業
※基本的にはルート営業(既存)です。ご入社後は、長年お取引のあるお客様の営業担当を考えております。
※営業職としてのノルマはなく、技術的・業務的対応が中心になり、個人目標に対する達成度と成果・職務態度などで評価します。
具体的に:
・顧客より提出される設備仕様や部品仕様を理解し、社内設計と仕様検討を行う。
・顧客に仕様の提案と見積提出を行う。
・進捗管理と納期管理を行う。
・部品の梱包および出荷対応を行う。
【ご入社後のフォロー体制について】
・担当顧客は段階的に引き継ぎ
・ベテランと同行しながらOJTスタート
・約1年程度で独り立ちできるようサポート
【組織構成】
組織構成(技術営業部:4名)
┗マネジメント / 新規事業開拓(50代)…1名
┗既存顧客担当(40代+20代)…2名
┗超音波ハンダ事業担当(50代)…1名
※既存顧客担当は各自個別に担当顧客を持つ体制。
【働き方】
■出張:月1回程度(関東or熊本)
■残業時間:20時間程度
【製品情報】
■精密組み立て装置
ハードディスクドライブの組立装置を40年以上開発し続けています。iPodに搭載されたマイクロドライブの組立装置も当社で開発しました。車載用電池の検査装置やレーザー加工機、マイクロレンズ組立機などの自動機を開発・製造しました。
■高精度画像システム
Cognex社の画像処理ライブラリを使用して、オリジナルの画像処理プログラムを社内で作成。OCR(文字認識)や角度測定、位置補正、不良選別などを行うことが可能。カメラ・照明など画像処理に必要な付帯機器の最適な組合せを選定し、ご提案いたします。
■自動ラベル貼り付け装置
台紙からラベルを剥離し、ワークに対し高精度に位置決めしてラベルを貼り付けます。ワークの搬入、搬出を含んだトータルな設計が…
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~700万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社日立製作所
【課長候補】サイバーセキュリティ/PSIRT企画推進
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
製品やサービスのセキュリティを確保して、お客様に安心・安全を提供することは、日立における最優先課題の一つです。そのために日立はセキュリティ体制の強化を実施しています。社内でのセキュリティ人財育成に加えて、社外からも人財を募集します。日立の製品・サービスのセキュリティを牽引していく方の応募をお待ちします。
【職務概要】
製品・サービスのセキュリティを確保するための活動
1.日立製品・サービスのセキュリティ・インシデント・レスポンス(PSIRT活動)
2.日立グループ全体の事業部門のセキュリティに関するアセスメント
3.日立の事業におけるプライバシーデータ取り扱い時のアセスメント
4.脆弱性の早期検知のためのプラットフォームの構築・運用
【職務詳細】
■セキュリティインシデントレスポンス業務
・セキュリティ技術支援[サイバーセキュリティの高度な知見と経験をもとした、脆弱性対策(セキュリティ設計レビュー等)やインシデント対応など]
・セキュリティ脅威情報発信/情報分析
など
■セキュリティエンジニアリングデザイン業務
・システムや製品・サービスへのセキュリティ実装やセキュリティ脅威への対応の仕組み構築
・外部環境変化(モダンな開発手法・技術・規制等)に対応したセキュリティ施策や規則の再構築[DevSecOps, SBOM対応等]
・セキュリティ強化施策支援の立案、推進 など
※主として製品やサービスのセキュリティに関わる業務となります。上記以外にセキュリティアセスメント業務や脆弱性対策のためのプラットフォームの構築・運用業務などもあり、応募者の経験やスキルに合わせて、具体的な担当業務は決めさせていただきます。
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・日立においてセキュリティを確保するための技術的な中核を担います。
・大きな企業体である日立グループで日立のセキュリティを牽引し、セキュリティに対する課題に取り組みます。
セキュリティに意欲のある方にはセキュリティ資格の取得や社内外のセキュリティに関わる研修の受講を支援します。
・セキュリティスペシャリストとしてスキル・経験を深めていただけるとともに、ご志向性や評価などによってはマネジメントとしてのキャリアパスもございます。
【働く環境】
■配属組織/…
| 勤務地 | 神奈川県川崎市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:1000万円~1300万円経験・スキルに応じて変動します |
NECソリューションイノベータ株式会社
【NEC社内SE】ITサービスマネージャー(リモートメイン)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【採用背景】
同部門では、NECグループ内において、ソフトウェア統合開発環境を運用しています。
ソフトウェアの開発は多様化/高度化しており、それに追従するようソフトウェア統合開発環境のリニューアルを進めています。
クラウド環境(AWS、Azure)、オンプレミス環境下のソフトウェア開発支援サービスの提供を通じて、事業拡大を目指したいという想いから、採用を実施いたします。
【業務内容】
NECグループのシステム・インテグレーション事業を支えるソフトウェア統合開発環境のマネージャーとして参画し、ソフトウェア統合開発環境の構想企画、要件定義、設計、構築、テスト、移行、リリース、運用を含めた一連のシステムライフサイクルをご担当いただくとともに、チームの管理、リーディングもご担当いただきます。
【想定プロジェクト】
ソフトウェア統合開発環境のITサービスマネージャーとして、システムライフサイクル全般をご対応いただくことを想定しています。
ソフトウェア統合開発環境のチームは、ヘルプデスク、インフラ、サービス構築・運用などに分かれており、ソフトウェア統合開発環境全体、もしくは、複数のチーム・リーダーを担当していただきます。
【配属予定部署】
入社後、日本電気(NEC)へ出向いただきます。
出向配属先:NEC コーポレートITシステム部門 SCMシステム統括部 SWFグループ 出向
【配属事業部の紹介】
大規模で多種多様なソフトウェア統合開発環境の企画・構築・運用を担当しています。
メンバーの勤務地は、NEC玉川事業場(武蔵小杉)ですが、リモートワークのメンバーが多いです(60%程度)。
ZoomやTeamsでコミュニケーションをとりながら、みんなで協力し合い業務を遂行しています。
【プロジェクト人数】
50名
【開発環境】
AWS、Azure、Windows Server、Linux(RHEL)、VMware、ストレージ(NetAPP)、生成AI
【コード品質の取り組み】
対象外(インフラ領域のため)
【開発手法】
ウォーターフォール
【情報共有のツール】
Zoom
Teams
Outlook
など
【本ポジションの魅力】
入社後は、即戦力としてソフトウェア統合開発環境の構築・運用のマネジメント業務をご担当いただきます。
過…
| 勤務地 | 神奈川県川崎市中原区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:900万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します |
ジャパニアス株式会社
【東京・神奈川】インフラエンジニア(未経験) ※1ヶ月研修付
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
★入社後1ヶ月社内研修付き
≪スクール内容≫
・現場で生きる実践的なカリキュラム
・同期と一緒に学べる
◆取引業界
製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 等
◆設計・構築
OS:Windows、Linux、Unix
ツール・機器:Windows Server、RHL、Solaris、HP-UX、AIX、VMWare、Hyper-V
クラウド:AWS、Azure
◆プロジェクト例
・ 要件定義・設計・構築(上流)
・ 運用・保守・監視(下流)
※ご志向・ご希望に応じて、プロジェクトを決定します
※地元密着主義のため、地元の大手企業でのプロジェクトを前提としています。
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:300万円~400万円経験・スキルに応じて変動します |
富士フイルムソフトウエア株式会社
テックリード【自社新規SaaSサービス】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
自社製品のSaaSサービスの企画~開発~運用のリーダーとして業務を担っていただきます。
【採用背景】
事業拡大に向けた増員
配属先は、ICT先進技術やパブリッククラウドを活用したクラウドビジネスの事業拡大を担う部門です。
同社は親会社ブランドの様々な製品においてソフトウエア開発をしておりますが、
その中でBtoB向けSaaSサービス(ファイル送受信サービス)だけは親会社を介さない自社の自社製品です。
事業の更なる拡大のため、ソフトウエア開発テックリードとなる候補者を募集します。
【具体的な職務内容】
同社自社製品のSaaSサービスの企画~ソフトウエア開発~運用のリーダーとして、
ご経験・スキル・志向に合わせて以下のような業務の推進をご担当いただきます。
※プロジェクト規模:3~5名
■ソフトウエア要件定義
■ソフトウエア開発(設計・実装・評価)
■ソフトウエア開発計画
■QCD管理
【入社後の就業イメージ】
■入社直後は中小規模の開発でリーダー業務を担当頂き、当社の開発プロセスを学んで頂きながら実際の業務で実践して頂きます。また、設計の一部も担当して頂き、弊社の開発環境にも慣れて頂きます。
■将来的にはプロジェクトリーダーまたはデザインリーダーとして、大規模プロジェクトで活躍頂くことを期待します。
【配属部署】
第二開発部 アドバンスソリューショングループ
平均年齢:38歳
中途入社者:約30%
【同ポジションの魅力】
■配属部署内では最新のクラウドネイティブ開発に取り組むと共に競技プログラミングコンテストなども行っており、メンバーで切磋琢磨しながらスキルアップできる環境です。
■新規サービスに携わるチャンスもあります。
【使用技術・ツール】
(入社後新たな技術やツールの提案をいただくことも歓迎です)
コード管理/デプロイ:Bitbucket、Azure DevOps
プロジェクト管理:JIRA
IaC:Terraform
アプリ開発言語:C#、Java、TypeScript、JavaScript
フレームワーク:Angular
チャット:Slack
【同社の魅力】
■エンジニアがメインの会社
同社の所属従業員の95%がITエンジニアになります。
スタッフも5%所属しておりますが、そのうちITエンジニア出身者が4割ほどいるなどITエンジニアを尊重した…
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
富士フイルムソフトウエア株式会社
自社ソフトウェアの検証技術者【富士フイルム100%子会社】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
ソフトウェア検証技術者(テストエンジニア)として、同社開発ソフトウェアのシステムテスト・製品検査の実行管理 (テスト分析・設計と計画立案・実行管理)をしていただきます。
【具体的な業務内容】
■品質・効率(ex. テスト自動化)の向上
■Cloud/AI/IoT/DevOps時代のテスト・品質保証、最新技術の取り入れ
【関わる製品例】
写真サービスの注文を受け付ける店頭機やネットサービス、内視鏡やX線などのメディカル機器など
PJ規模:4~10名程度
※富士フイルムが製品全体の品質保証を担っているのに対し、同社ではソフトウェア部分の品質保証の責任を担っています。
【配属部署に関して】
https://www.fujifilm.com/ffs/ja/careers/department/qa
【同ポジションの魅力】
■テストエンジニアのスキル・経験を深めた上で、QA スペシャリストへの役割拡大も可能です。
■メーカーのエンジニアとして製品を世に送り出す達成感を味わえます。
■富士フイルムの、業界最先端の製品開発に携わることができます。
【同社について】
基盤技術開発、ソフトウエア開発、品質保証、ITインフラ構築・運用と、社内の部署が一丸となって開発しており、「モノづくり」を実感できます。
開発する製品は富士フイルムブランドとして高い品質が求められますが、携わった製品が市場に出たときには大きな達成感・誇りを感じ、社会への貢献・使命感も実感できます。
See-Think-Plan-Doのサイクルを大切にしており、しっかりと課題をとらえたうえで実行に移すサイクルが社内で浸透しております。スキル向上の機会も豊富で、従業員がいつでも自由に受講できる学習プラットフォームの他、各社員のスキルに合わせた技術/ビジネス/階層別研修も実施、部署横断の技術交流会、勉強会、ポスターセッションなども実施しています。
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
日本アビオニクス株式会社
【神奈川/鴨居】電子回路エンジニア(センシング技術)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
防衛省、JAXA、自動車、産業機器等の幅広い分野の安定した顧客をベースにニッチな業界でのシェアトップクラスのメーカーにて、センシングソリューション事業の電気・電子回路エンジニアとして業務を行って頂きます。
【具体的な職務内容】
■プロジェクト計画策定
■プロジェクト進捗管理
■電気・電子回路設計(回路検討、部品選定、設計、シミュレーション等)
■顧客対応
■関係部門との連携と見積作成
※センシングソリューション参考(HP)※
▼センシングソリューション事業とは
https://www.avio.co.jp/company/business/infrared-instrumentation.html
▼製品ラインナップ
https://www.avio.co.jp/products/infrared/lineup/
■赤外線サーモグラフィカメラ
■ソフトウェア
■監視システム標準パッケージ 等
【募集背景】
今年度および来年度にかけてのモジュール開発プロジェクトの受注に伴い、電気設計者の不足が見込まれている。特に、現主担当者が来年度以降、プロジェクトマネジメント業務へ徐々に移行するため、専任の電気設計者が必要であり、今後のサーモ製品の基本設計ができる人材として育成していく。
【組織構成】
■勤務地:本社(神奈川県横浜市都筑区池辺町4475番地/最寄駅:鴨居駅)
https://www.avio.co.jp/company/outline/office/head-office.html
■配属予定部署:センシングソリューション事業部 技術開発部
■人数構成:15名程度
【働き方】
■転勤無
■基本出社(直行直帰可能)
■出張:有(担当企業によるものの定期的に有)
【同社の魅力】
■働きやすさ
住宅手当や扶養手当といった福利厚生面の充実や、休日休暇(有給一斉取得を含め年間126日)、労務管理施策などにより、高い社員定着率を維持しています。
また、産前産後休暇取得後の復帰例も極めて多く、女性にとっても、働きやすい環境です。
| 勤務地 | 神奈川県横浜市都筑区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円経験・スキルに応じて変動します |
日本アビオニクス株式会社
【神奈川/瀬谷】プロジェクトマネージャー(HW/宇宙向け他)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
防衛省、JAXA、自動車、産業機器等の幅広い分野の安定した顧客をベースにニッチな業界でのシェアトップクラスのメーカーにて、ハードウエア領域(特に半導体メーカ向けの装置やME(マイクロエレクトロニクス))のプロジェクトマネージャーとしてお客様への仕様提案から納品までのプロジェクト管理業務をお任せします。
※製品はほぼ全ての製品が受注生産のオーダーメイド品となります。
【具体的な職務内容】
■クライアントと仕様決定に向けた打ち合わせを行い、小規模回路の設計(アナログ・直流・高速制御・高精度)のご提案
■試作品を評価、性能調整し、高精度な製品に向けた設計の実現
■部品選定や構造設計、基板設計など社内の技術部門や製造部門との打ち合わせ
■プロジェクトメンバーの進捗管理(社員、派遣含む)
※プロジェクトは3~4つ同時に動かして頂く想定をしており、1プロジェクトに5~10名のメンバー管理を行って頂きます。
※プレイングマネージャーとして実務5:マネジメント5程度の割合で業務を行って頂きます。
※開発ツール例※
■ハードウェア記述言語:VHDL
■論理回路シミュレーター:ModelSim
■FPGA開発ツール:Quartus(Intel/Altera)、Vivad(AMD/Xilinx)
■回路図エディタ:CR-5000、OrCad
【担当製品】
宇宙関連や半導体製造装置等
※ご経験・スキルによって担当顧客を決めていきます。
※開発製品例※
・航空・宇宙
高速・高電力用のハイブリッドIC
【募集背景】
半導体業界向けの装置の開発プロジェクトを担当しており、アナログ回路設計技術の強化が不可欠です。そのため、アナログ回路設計の経験が豊富な方を募集しています。
【組織構成】
■勤務地:横浜事業所(神奈川県横浜市瀬谷区本郷二丁目28番2/最寄駅:瀬谷駅)
■配属予定部署:情報システム事業部 技術統括部 第一技術部 1グループ
■人数構成:10名程度
【働き方】
■転勤:無
■出社(リモートワークNG)
■マイカー通勤可能
※会社が提携している駐車場があり
・駐車場:個人負担(5,000円/月程度)
・ガソリン代:会社負担(ご自宅から勤務先までの距離に応じて支給)
■役職定年無
【同社の魅力】
■安定性・将来性
防衛省、JAXA、…
| 勤務地 | 神奈川県横浜市瀬谷区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社富士通ゼネラル
公共システム(消防・防災)の施工設計・支援業務
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
川崎本社における施工設計、支援業務
・発注者の仕様、現場調査結果に基づく工法検討
・工事設計書作成
・施工図作成(CAD等)
・建設DX化推進
・協力会社との連携、協議
・全国への出張対応あり(現場調査、打合せ)
【キャリアパス】
建設DXを推進しながら全国の現場を支える中核的な役割を担います。社会インフラを守る使命を実感しつつ専門性を高め、将来はプロジェクト推進や標準化をリードする立場へと成長できます。さらに、専属チームのマネージャーとして部下をまとめ、業務改善や効率化を主導するキャリアも期待しています。
【業務の魅力】
近年、地震や台風などの自然災害は増加・大規模化しており、住民の生命と財産を守る消防・防災システムの重要性は一層高まっています。これらの社会インフラを支えるシステムには最先端の技術が活用されており、システム建設部は施工責任者として現場管理を担う重要な役割を果たしています。本社部門は、その現場を支えるバックサポートとして中核的な位置づけにあり、建設DXを推進しながら全国のシステム構築に貢献できる、社会的意義と技術的成長の双方を実感できる部門です。
【同社の魅力】
■グローバルで強みあり
海外市場に40年以上も前から進出している同社。ルームエアコンはヨーロッパ、オセアニア、中東アフリカ、北米、中国など100か国以上で高シェアを獲得し、トップブランドとして広く認知されています。
■事業の柱
同社は約半世紀の歴史を持つ空調機事業の他、情報通信システム事業、電子デバイス事業の3つの事業があり、安定したビジネス基盤を築いています。
■長期就業できる環境
・新卒の入社3年後定着率90%以上
・平均勤続年数15年以上
・産休取得率100%・育休取得率90%以上・産休育休取得後の復帰率100%
・平均残業時間16.6時間
・ノー残業デー有
・自己成長やイノベーションを目指す取り組みのために、全社員が就業時間の10%を自由に活用可能。
| 勤務地 | 神奈川県川崎市高津区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
東京貿易テクノシステム株式会社
【厚木or豊田/選択可】自動計測機器の制御設計(PLC)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【募集背景】
同社は非接触三次元測定のパイオニアとして、大手自動車メーカーをはじめとする日本を代表する製造業と多数の取引を行っています。
現在、自動計測システムの需要拡大に伴い、自社自動機に強い制御設計エンジニアを増やしたいという考えから、新たな仲間を募集しています。特に、海外製制御装置を国内仕様へリプレイスする案件が増加しているため、電気/PLC(シーメンス・オムロン・三菱)に詳しい方を歓迎します。将来的には自動化推進の中心となるポジションです。
【ミッション】
世界トップクラスの海外メーカーと連携しながら、国内のお客様向けに制御システムを再構築。さらに、同社の「PRESTO System」をはじめとする自動化ソリューションの推進にも携わります。
・該当製品:https://www.tbts.co.jp/product/automated-inspection/presto/presto-system/
【業務内容】
下記、ご担当いただく業務内容です。
■ 海外製制御盤(シーメンスPLC)と国内制御盤(オムロン・三菱PLC)の通信設計・制御設計
■ クライアント仕様に合わせた制御設計(産業用ロボット含む)
■ 協力メーカーへの制御仕様書の作成・提示
■ 海外メーカー製品の国内窓口として顧客対応
■ 制作メーカーの進捗管理
※将来的には制御に加えて測定器など自社商材の知識も習得いただき、
プロジェクトマネージャーとして案件をリードしていただくことを期待しています。
【組織構成】
ソリューション技術部
┗システムインテグレーションチーム
5名(社員3名、協力会社2名/40代~50代社員・一部定年再雇用者/中途のみ)
【同ポジションの魅力】
■業界トップ級のノウハウ × 世界最先端のテクノロジー
非接触三次元測定分野のパイオニア企業として業界知名度が高く、さらに世界トップクラスのグローバル企業とパートナーシップを締結。最先端の制御技術・計測技術に触れながら成長できます。
■日本を代表する大手製造業の案件に携われる
TOYOTA・三菱重工・日本製鉄・SONY・コマツなど、名だたる企業と直接取引。大規模な開発・自動化の最前線に関われます。
■ “フルオーダーの自動化システム” を手掛ける面白さ
お客様ごとにゼロベースで最適解をつくるため、ヒアリング → 設計 …
| 勤務地 | 神奈川県厚木市上依知 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
三菱重工環境・化学エンジニアリング株式会社
試運転業務/廃棄物処理装置【みなとみらい/三菱重工グループ】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【業務内容】
当社製品である新規建設する廃棄物処理装置(廃棄物焼却施設や水再生施設)のプラント試運転・調整の計画、 及び遂行を業務として行っていただきます。
・プラント試運転・調整業務の計画
・プラント試運転・調整業務
【出張について】
・横浜本社から全国への出張があります。
・出張頻度は工事着工後は半年~1ヵ年程度となります。
【配属組織】
エンジニアリング統括部 建設部
・当部署には若手からベテランまで幅広い世代の社員が在籍しており、風通しの良い活気ある職場です。
・廃棄物処理プラントの配置や配管設計を行う部署で、確かな技術と経験をもとに、多くの関係者とコミュニケーションを取りながら、より良いプラントを目指して設計業務を行っています。
【同社について】
・1976年設立、重工業業界NO1の三菱重工業のグループ会社として廃棄物処理施設の事業計画段階の経済性の評価から始まり、 設計、建設、アフターサービスまでを一括で行っており、国内納入実績286件、海外納入実績92件等多くの案件を手掛けております。
・ごみ焼却・廃棄物処理プラントの設計・建設から、運営・保守、アフターサービスまでを一貫して手掛ける「総合エンジニアリング力」が最大の強みで、高い技術力で全国の自治体から信頼を得ています。
・大気汚染防止装置や廃水処理技術など、環境規制に対応した先進的な環境装置の開発・導入や
廃棄物の効率的な熱利用や発電、クリーンな焼却処理を通じて、持続可能な社会づくりに貢献しております。
・パソナから入社実績のある企業です。選考フローはしっかり把握しておりますので、内定まで丁寧にフォローいたします。
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社マクニカ
【新横浜】営業(NVIDIA担当)◆リモート/プライム
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
生成AI/デジタルツインに関わる最適なソリューションを顧客にご提案いただきます。
【具体的な業務内容】
■顧客への課題ヒアリング、解決策提案、プロジェクトマネジメント、案件クローズ、保守、メンテナンスなどのアフターサポート提案等
■販売戦略/マーケティング戦略の立案実行
【営業先】
製造業、ヘルスケア、サービスプロバイダなどのエンド顧客と、その顧客へ共同提案を行う拡販パートナー企業
【キャリアパス】
■販売・技術パートナーとの関係構築を経て、事業部門のリーダー・責任者を目指すことができます。
★NVIDIAについては下記リンクをご確認ください。
https://www.macnica.co.jp/business/semiconductor/manufacturers/nvidia/
【配属先】
クラビスカンパニー NVIDIA関連ソリューション営業チーム
※営業・技術含め34名程のチームです。
【特徴・魅力】
■注目されているAI市場のリーディングカンパニーであるNVIDIA社のソリューションを取り扱うことで、最先端の技術に触れることができます。
■物販だけではなく顧客への新しい価値を創る提案型営業に挑戦できる部署です。
■様々な世界各国のパートナーとの交流が多く、海外企業とのビジネスディスカッションや海外出張など、貴重な経験を早期に体感することのできるやりがいのある仕事です。
【働き方】
■在宅勤務あり
※出社併用、フル在宅勤務ではございません
■海外出張 有
■残業:平均30時間程度
■定年:60歳
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社野村総合研究所
ソフトウェアアーキテクト/事業本部の横断的な生産性向上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【配属想定組織】
流通ソリューション事業本部
【組織の概要】
流通ソリューション事業本部では、小売業として世界最大の店舗数を誇るセブン-イレブン ジャパン社などセブン&アイグループがお客さまであり、発注や物流システム開発など幅広く担っております。
流通システム開発技術部は、流通ソリューション事業本部の生産性向上を横断的に目指すことをミッションに24年度に設立されました。再利用可能なコンポーネントやツール、プラットフォームサービスなどの開発・維持保守や技術に対する知識をベースに開発を支援します。
本部の各所から特に技術力に覚えのあるメンバーが集まり、フルスタックエンジニアとして技術で本部全体や各プロジェクトをリードしています。
【募集職種の期待役割】
これまで培った開発力を活かして各プロジェクトを技術的にリードいただくことを期待しています。AI活用など中長期的なR&D、本部横断での生産性向上施策の取りまとめや推進なども行っていますので、そうした活動においてもご経験を活かしていただく機会がございます。
【具体的な職務内容】
主な業務はプロジェクト支援が中心となります。ソフトウェアアーキテクトの立場でプロジェクトに参画し、標準化・部品開発、方式設計などに入り込み、本部横断で基準の統一化を図りつつもお客さま個別のご要望にお応えした細かなカスタマイズを行っていきます。
プロジェクトへの参画期間は案件により異なり、立上げフェーズへの支援もあれば、大規模プロジェクトの場合、リリースまで伴走するケースもあります。
あくまでプロジェクト支援がメインであるためエンハンスに入ることはなく、新規案件が中心となります。
【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
生産性向上のために様々な新しい技術を取り入れています。特にAI活用については週次で活用方法の検討を進めるなど、積極的に推進しており、技術で組織やプロジェクトをリードできるやりがいがあります。
またお客さまは小売業のリーディングカンパニーとして、常に革新的な挑戦を行っており、近年ではAIを利用した需要予測による発注自動化や業務効率化など先駆的な取組まれています。そうしたお客さまに向けて新たな技術を活用したご提案の機会も豊富にございます。
<キャリアパス>
ご経験と志向に応じて、将来的なキャリアパスとして以下の4つのモデルが…
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
スタンレー電気株式会社
【神奈川:リモート】半導体デバイス開発(深紫外LED) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
深紫外LED素子の設計開発を担当し、次世代光源の性能向上に貢献します。
■製品:深紫外LED(波長265nm/除菌用途向け光源)
■範囲:基板作製~結晶成長~半導体プロセス~量産移管まで一貫して関与
■開発内容:
・発光素子の構造設計
・結晶成長(MOCVD)
・半導体プロセス開発(フォトリソ/成膜/エッチング等)
=====具体的には=====
・深紫外LEDの発光素子構造設計
・AlN基板を用いた結晶成長技術開発(MOCVD)
・半導体プロセス設計(スパッタ、CVD、エッチング等)
・評価/分析(X線回折、電子顕微鏡、AFM、分光測定など)
・開発技術の量産部門への移管および立ち上げ対応
・研究部門/生産部門との連携による製品開発推進
☆★☆その他・魅力☆★☆
・水銀を使用しない環境配慮型製品で社会貢献性が高い領域です
・基礎研究~量産立ち上げまで一貫して関われるため技術幅が広がります
・将来的にはマネジメント/専門職の双方のキャリアパスが選択可能です
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県横浜市青葉区荏田西1-3-3 田園都市線「江田」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:430万~900万円 月給制:月額240000円 賞与:年2回 昇給:年1回(5月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:無■福利厚生:家族手当/住宅手当/時間外手当/通勤手当/寮社宅(入社直後対象外)/退職金制度/各階層別研修/従業員持株会/財形貯蓄制度/チャージ休暇■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム13:00~15:00)〈標準的な勤務時間〉8:30~17:30(実働8時間) 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |