＜＜残りの人生で考えると、今日が一番若い日＞＞まだまだ挑戦していきませんか？

「もっとやりがいのある仕事をしていきたい」 「今より労働環境を改善したい」 「大手企業の最先端プロジェクトに携わりたい」 長く働いてきても、 まだまだ"叶えたい想い”というのはきっとあるはず。 も...

仕事内容	シンプルな作業が中心の モノづくりに関するプロジェクトに携わっていただきます。
勤務地	【勤務地考慮】全国36都府県での勤務となります。
給与	■月給20.9万円～44万円＋賞与（年2回） ※スキル・経験・前給などを考慮し、相談のうえ決定しま...

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社のアドバンスオートメーションカンパニー（AAC）に配属となり、各種産業用制御機器や制御システムの販売に係わる提案営業に従事頂きます。

石油化学・鉄鋼、半導体製造装置・工作機械メーカー等が主な提案先顧客となります。

【業務内容】
「計測と制御」の技術を基盤に、社会インフラや産業分野のＤＸを支える当社にて、各種産業用制御機器や制御システムの販売に関わる提案営業を担当いただきます。　
　製造業やインフラ企業を対象に、、各種制御機器（バルブ・センサ・調節計など）や制御システムの提案営業を行います。顧客の課題をヒアリングし、最適な計装ソリューションを技術部門と連携して提案、見積、契約交渉、納入後のフォローまで一貫して担当します。マーケティング部門との連携や、新規顧客開拓も含まれ、技術と商談力の両面で営業力を発揮できるポジションです。
　＊営業ノルマはありません。

【将来的には】
希望により、将来的に弊社海外現地法人に赴任し、現地法人社員への提案営業指導や営業基盤の整備を通じ海外顧客の拡大に従事する職務、実績や適性を考慮し現地法人における営業責任者としての職務、現地法人での事業責任者としての職務へのローテーションもあります。

【アドバンスオートメーションカンパニー（AAC）について】
石油・石油化学、化学、半導体、食品、医療・医薬、自動車等、非常に幅広い業界に顧客を持っている点が特徴です。
大きく分けて、素材産業に関わるプロセスオートメーション、加工組立産業に関わるファクトリーオートメーションの分野へ計測・制御関連製品およびソリューションを提供しています。
メーカーという立場を活かし、製品の開発から顧客現場への導入（エンジニアリング）、導入後の保守サービスまでを一貫体制で提供できる点が強みとなっています。
最近では、AI、ビッグデータ、クラウド等の最新技術も積極的に取り入れ、顧客への新たな付加価値提供に取り組んでいます。

勤務地	愛知県名古屋市中区錦
給与	年収：450万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
・自動車樹脂製品の設計・開発：各種自動車用スイッチ

【職務詳細】
【職務詳細】
・仕様提案、機械設計、解析：3Dモデルを用いたシミュレーション、　　実験・評価など
・図面作成支援：3D-CADソフトを活用したアセンブリモデル作成、各　部品モデル作成、干渉検討など
・2D-CADソフトを活用した組図作成からバラシ作業、部位図の作成
※2D／3D共にCATIA V5を使用

★おすすめポイント★
自動車という身近な製品の設計を行い、実生活の中で自分の携わった製品が走っている自動車に搭載されていることは、やりがいに繋がります。
業務では、検討業務も多数行う為、技術力アップを目指す方には研修も充実していて、メキメキ実力を身につけていただけます。
また、チーム設計である為、上記を分担して実施していき、経験に合わせたスキルアップが望めます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	取引先により異なる 取引先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
給与	年収：400万円～600万円■年収：400万～600万円　月給制：月額220000円　賞与：年2回（6月／12月）　昇給：年1回（3月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：交通費規定支給、家族手当、役職手当、退職金制度、慶弔金、資格取得奨励金■勤務時間：09：00～18：00　　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【業務内容】
車載用半導体（SiC、GaN）における素子の設計技術開発（TCAD,SPICE）、及びパワエレ設計環境開発

具体的には以下の業務に携わっていただきます。
◆素子モデル開発
・SiC、GaNにおけるTCAD/SPICEモデリングによる基本設計環境開発
・上記開発にあたり設計部署とのヒアリング及び折衝
・モデリングに必要な電気特性評価
◆車載用信頼性の設計環境開発
・耐量破壊等のメカニズム明確化と設計環境の開発
・素子欠陥、キャリアライフタイムの明確化及びモデリング
◆パワエレ設計環境開発（素子-システム一貫Sim.）
・TCAD-SPICEを繋いだモデリング
・特性ばらつき等の統計データ処理
・パワエレ設計に必要な素子及び周辺回路のモデリング

【採用背景】
CASE時代において半導体はキーデバイスであり、半導体の性能進化に伴い車載信頼性（熱、サージ、ESD、EMC）もますます高度になってきており、その重要性は高まっています。車載半導体およびその周辺回路含めた設計技術開発およびそのシミュレーション技術の研究開発を担当頂きます。信号やノイズの高周波化が進む中、熱、サージ（EMC）を両立出来る最先端の技術開発が必要であり、一緒にチャレンジして頂ける仲間を募集しています。

【組織構成/在宅勤務比率】
◎キャリア入社比率：約43％
自動車業界だけでなく、家電メーカーからの入社者も多く在籍しています。
自動車分野の方は親和性が高いのはもちろんのこと、民生分野等の技術や業務プロセスを取り入れていく必要があるため、旧職の知見や経験を活用して活躍されています。
◎在宅勤務：週2回程度

【開発ツール/環境】
・TCAD
・SPICE（Eldo、LTSPICE等）
・Python
・git

【関連ワード】
・半導体
・シミュレーション
・TCAD
・SPICE
・MBD

勤務地	愛知県豊田市西広瀬町桐ケ洞
給与	年収：650万円～1400万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
・自動車用安全部品の設計・開発：自動車用エアバック

【職務詳細】
・仕様提案、機械設計、解析：3Dモデルを用いたシミュレーション、　　実験・評価など
・図面作成支援：3D-CADソフトを活用したアセンブリモデル作成、各　部品モデル作成、干渉検討など
・2D-CADソフトを活用した組図作成からバラシ作業、部位図の作成
※2D／3D共にCATIA V5を使用

★おすすめポイント★
自動車という身近な製品の設計を行い、実生活の中で自分の携わった製品が走っている自動車に搭載されていることは、やりがいに繋がります。
業務では、検討業務も多数行う為、技術力アップを目指す方には研修も充実していて、メキメキ実力を身につけていただけます。
また、チーム設計である為、上記を分担して実施していき、経験に合わせたスキルアップが望めます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	取引先により異なる（あま市） 取引先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異…
給与	年収：400万円～600万円■年収：400万～600万円　月給制：月額180000円　賞与：年2回（6月／12月）　昇給：年1回（3月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：交通費規定支給、家族手当、役職手当、退職金制度、慶弔金、資格取得奨励金■勤務時間：09：00～18：00　　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【仕事内容】
・異動/出向に関する企画・実務、事務職メンバーの管理・支援
・事業戦略と連動した要員計画の策定
・人事データ管理と活用（人的資本の見える化、データドリブンでのHRM）
・人材ポートフォリオの構想と導入

＜業務での使用ツール＞
必須：Excel,Power Point
歓迎：Access,Power Platform（BI,Automate）、Talent Palette

【ミッション】
アドヴィックス及びグループ会社に対し、最適な人事施策ならびに安全で安心できる職場環境・インフラ提供に関する企画・実行・維持することで、社員がイキイキと働くことができ、会社活力・企業価値の向上に資することが人事総務部のミッション。
その中で、企画室要員グループは、会社Vision実現に向けたADSグループ４社全体の適正要員の策定と、適正な要員戦略および人材ポートフォリオを立案・管理することを通じ、同社の人的資本経営に資する組織。
　
【やりがい・魅力】
・人事企画業務。正解のない世界で自ら戦略を考える非常に難しい内容ではあるが、思いを持って会社を動かせる仕事。
・人事企画の根幹となる要員計画を策定するので、人事領域全般の知識とキャリアを得ることができる。
【働きがいと働きやすさの両立をめざす人事制度】
・東海製造業でもトップクラスの処遇・福利厚生水準
・組合員の有休消化100％！フレックス/テレワーク適用で柔軟な働き方を推奨！

【募集の背景】
100年に一度の自動車業界大変革期にあって、成長領域であるブレーキ事業の世界トップブランドの一角であるアドヴィックスには、攻めと守り両面での人材プランニングが今後ますます重要になっている。将来のありたい姿を見据えた要員計画を策定し、採用・配置・育成施策まで幅広い人事施策を具体化するため、新たな人材を募集したい。

勤務地	愛知県刈谷市昭和町
給与	年収：550万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【クライアントの特徴と業務領域】
■クライアントの業界は、大手自動車メーカー及び関連企業を中心に製造業、リース・金融業など、いずれも大手上場企業のプライム（1次請け）案件が多く、顧客の業務改善を達成するための基幹系業務システムの新規構築や改修プロジェクトに参画します。

■業務領域：会計領域（一般会計、債権債務、入出金、固定資産等）を中心に販売、購買、在庫、生産、原価管理など、会計領域周辺の業務システムまでを担当しますので、業界ごとの深い業務知識が身につきます。

■業務内容
業務系システム構築時のプロジェクト管理（またはＰＭＯ）がメイン。プロジェクトは基本構想、要件定義、基本設計、詳細設計、開発（製造）、テスト（試験）までシステム構築時の超上流フェーズからカットオーバーまで一連の工程を担当しますので、深い業務知識に加え、顧客との調整・折衝力やプロジェクトを滞りなく進めるファシリテーション力なども重要になります。
・顧客折衝・調整（課題抽出、整理、取りまとめ）
・スケジュール管理、課題管理、要員管理、コスト管理
・ドキュメントレビュー、資料作成（報告資料、要件定義書・課題検討書、ユーザ向け説明資料他）など

【想定プロジェクト（例）】
■製造業
経営管理システム、会計システム、生産管理システム、販売管理システム、原価管理システム（パッケージ導入）

■リース・金融業：会計システム・パッケージの導入
※その他：自社会計パッケージ（ACTシリーズ）の導入　他

■募集部門

名古屋支店（システムサービス1部、システムサービス2部、システムサービス3部、プロトタイピングセールス部）

勤務地	愛知県名古屋市
給与	年収：500万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
プラスチック成形用設備・システムのグローバルトップクラスメーカーである同社において、営業職をお任せします。

【職務詳細】
・主にBtoBのルートセールスでクライアントが必要なものを提供。（ルートセールス）
・クライアントの登録は3万社以上あり、実際に稼働している企業は1人30～50社を担当。
・標準品および生産システム（ソリューション）営業。
・10数万～数億規模。
※3年程でクライアントも製品も理解し幅広く動けるようになります。

【同社の魅力】
顧客と長期的な信頼関係を築き続ける事を理念に掲げ、離職率は4%と低い為、長く働く事が出来る職場環境です。

■営業職平均年齢：44歳
（多い世代→30代、50代前半、20代後半、60代マネージャーは40代が多い）
■9割がキャリア入社

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	愛知県名古屋市南区荒浜町5-8 JR東海道線「笠寺」駅徒歩6分　※マイカー通勤不可 勤務地変更の範囲…
給与	年収：400万円～650万円■年収：420万～660万円　月給制：月額299803円　賞与：年2回（6月、12月、平均4ヶ月分）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、家族手当、資格取得奨励制度 、退職金制度、健康診断 、3大疾病補償保険制度、従業員持株制度 、財形貯蓄制度 、永年勤続制度 、社員旅行(国内・海外) 、作業服支給 、在宅勤務制度 、時差出勤制度■勤務時間：8時30分～17時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社にて、経理職として下記のような業務をお任せします。

【職務詳細】
◆連結決算業務
約90社ある同社グループ会社の決算書を確認しながら、前年同期分析、計画比較分析、連結決算仕訳の確認、起票等を実施し、各種財務諸表を作成。

◆法定開示書類の作成（有価証券報告書、決算短信、招集通知等）
金融商品取引法及び会社法、IFRS等を理解し、有価証券報告書・決算短信、招集通知を含む会社法書類等で求められる資料、基礎データの作成。

■働き方：
リモートワークも週2～3日、フレックス制度も積極的に活用し、平均残業25H程度とメリハリをつけた働き方が可能です。
※海外子会社管理もふまえ海外出張も適時あります。
※四半期毎の決算繁忙時には土日出勤の可能性もございます。



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	愛知県刈谷市豊田町1丁目1番地（刈谷本社） 東海道本線「刈谷」駅より車で6分 勤務地変更の範囲:本社…
給与	年収：450万円～650万円■年収：450万～800万円　月給制：月額254000円　賞与：年2回（7、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：社員食堂／寮／契約保養所／財形／企業年金／持株会／通勤手当（定期代支給もしくは距離に応じて、高速代・ガソリン代支給）■勤務時間：8：30～17：30　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
マンションフロント担当として、分譲マンションの管理業務を行っていただきます。

【職務詳細】
・管理組合の運営支援　（課題解決や快適な住環境のための提案）
・会計業務サポート　（収支予算案や決算案の作成、収支報告、管理費収納）
・建設設備維持管理の企画・実施および補修・修繕のサポート　
・物件巡回

【同社の強み】
■伊藤忠グループの総合力
投資家への説明やテナント誘致など、あらゆる面において、仕事をスムーズに進めることが可能です。
■不動産のトータルサポート
オフィス・住宅の総合サービスカンパニーとして、日常の管理業務から大規模修繕や資産運用などの企画・戦略まで、幅広くサポートしています。
■技術スタッフの内製化
管理・工事部門のスタッフと密接な連携を行うことで、高品質なサービスの提案が可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	愛知県名古屋市中区錦一丁目5番11号　名古屋伊藤忠ビル4階 名古屋市営地下鉄各線「伏見」駅より徒歩5…
給与	年収：450万円～650万円■年収：484万～757万円　月給制：月額250000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、互助会（フロンティア会）、雇用延長制度有り、社員親睦会、各種スポーツチームあり、確定拠出企業型年金■勤務時間：9時00分～17時30分（所定労働時間7時間30分）※フレックスタイム制あり　休憩時間：60分■喫煙情報：配属先により異なる

【職務概要】
同社にて下記業務をお任せします。

【職務詳細】
１．コンサルティング
　現状把握～課題発見～対策検討～実行支援～成果報告
　・プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理
　・クライアントとのコミュニケーションツールの導入
　・現状把握：調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼
　　　　　　　分析→業界や顧客、組織体制、制度など
　・報告会の設定、報告書作成
　・コンサルティングに関わる契約締結などの実務
　・コンサルティング内容の記録（議事録作成等）
　・継続契約のための現状分析・調査から提案（リピートのクライアント7割）

・ストラテジー＆ドメイン学部、HR学部、コーポレートファイナンス学部など各専門学部コンテンツが充実している
・その他多彩なカリキュラムがあり、2～３年でコンサルティングの主導や後輩育成に携わることが可能


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	愛知県名古屋市中村区名駅3丁目28‐12大名古屋ビルヂング24階 各線「名古屋」駅より徒歩5分 勤務…
給与	年収：450万円～650万円■年収：450万～730万円　年棒制：月額375000円　賞与：年2回（月給制）　昇給：規定による■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3か月)■福利厚生：■退職金制度　■社員持株会　■財形貯蓄制度　■借上社宅制度　■健康診断（年2回）　■総合福祉団体定期保険■外部健康相談サービス　■社員親睦会補助　■通勤手当：会社規定に基づき支給上限150,000円／月■勤務時間：8時45分～17時15分（所定労働時間7時間30分）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【募集背景】
増員。
昨今の社会経済の変化により、顧客が求めるITシステムもデジタルトランスフォーメーションをはじめとして大きくニーズが変わっています。製造業の集積地である中部地区において、新しい発想でお客様に貢献できる人財を募集します。

【職務概要】
大手製造業向け営業担当者として、主体的な検討/判断を踏まえ、アカウントの課題やニーズを把握するために必要な情報を収集・分析し、顧客に最適なソリューション（IT・OT・プロダクト）を提案、受注に繋げる。
また、社内で広くネットワークを構築し、各種ソリューションに関する知識・技術動向を理解/活用しながら、受注拡大に貢献する。
顧客課題の把握と解決を主眼とした営業活動を推進し、顧客価値拡大に貢献する。

■職務詳細
販売機会の創出、顧客関係の構築、営業主導の提案、リレーションシップマネジメント/アカウントマネジメント、顧客ニーズの明確化、事業開発（ビジネス機会の創出）

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
・Lumada
https://www.hitachi.co.jp/products/it/lumada/index.html
・日立　インダストリ－サイト
https://www.hitachi.co.jp/products/infrastructure/portal/industry/index.html

【働く環境】
■配属組織：中部支社
大手中部地区製造業向けにIT・デジタルを活用し、お客様の経営価値向上に貢献することを目的としている組織です。お客様との協創にも積極的に取り組んでおり、DXをはじめとした各種最先端技術も活用しながら、お客様に貢献していきます。

■配属組織体制：4グループ体制、19名
部全体で約20名。20代の社員も多い組織です。同じお客様を担当することが多いため情報共有が頻繁に行われています。

■在宅勤務：可
営業職のため必要に応じて顧客先へ出勤します（場合によって事務所への出勤有）。
（但し、入社直後は仕事への習熟度向上の為、出社前提で勤務頂く事を想定）

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
グローバル展開をしているお客様と関わることにより、幅広い知識と経験が習得できます。
また、お客様が抱えている課題に対して、日立グル－プの様々なソリュ－ション提案により、お客様に…

勤務地	愛知県名古屋市
給与	年収：450万円～700万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
同社の顧客先にて自動車用電子部品（エンジンECU等）のソフト開発・設計、評価をお任せします。
※選考中にポジションが変更になる場合がございます。

【職務詳細】
・構造設計
・詳細設計
・実装
・単体テスト
・結合テスト

【チーム情報】
・2名体制のチームで組み込み開発
・V字開発全般に携わります
・広々としたオフィスで男女共に活躍している職場です

【使用言語】
・C言語、C++



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	プロジェクトにより異なる（大府市） プロジェクトにより異なる（大府市） 勤務地変更の範囲:取引先(案…
給与	年収：500万円～600万円■年収：537万～612万円　月給制：月額352000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：交通費全額支給、退職金制度、ヨコタアカデミー制度、引越費用サポート(規定有)、社員寮あり、恋活手当、家族おもいやり手当、車通勤可■勤務時間：8：30～17：30　休憩時間：60分■喫煙情報：配属先により異なる

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
●こちらは、障がいをお持ちで、経験者（就業経験あり）の方を対象とした採用となります。

ブラザーの企業理念であるAt your side.に共感し、自ら行動を起こし、チームでの成果を喜べる方の応募をお待ちしております。

●業務内容
業務内容は、ご希望やこれまでのご経験やスキルを踏まえて検討いたします。
職種例：データ入力や資料作成などを担う一般事務や設計図面の管理などを担う開発補助など。

●職場環境
配属先については、これまでのご経験やスキル、障がいの程度を考慮し最終的に決定します。具体的には、選考を通じてお話しさせて頂きます。

勤務地	愛知県刈谷市野田町北地蔵山1番地5
給与	年収：400万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【業務内容】
防衛向け航空機事業（無人機、戦闘機、ヘリコプター等）の契約管理・プロジェクト管理（事業遂行管理）のポジションです。製品本体に加え、周辺設備・装置の新規契約獲得や定期的な点検や検査、修理部品の手配等の既存契約更新などの担当者を募集します。

主に以下の（１）～（３）の業務を一貫して担当し、契約全体の管理に従事いただきます。
（１）顧客提案・契約締結
・顧客のニーズに沿った契約提案・見積りを作成
・価格・条件交渉を行い、受注に向けた社内外調整を実施
・国内外の顧客やパートナー企業との折衝を通じて、事業機会を拡大
（２）契約履行管理
・契約内容や法令要項の履行を確実に進めるための管理業務
・製品納入に伴う官公庁への手続きや調整
・契約履行に必要な各種書類の作成・提出
（３）採算/入出金管理
・契約後の予算/実績管理

なお、事業の性格上、求人票に記載できる情報には制限があるため、業務内容の詳しい情報については選考を通じてご説明いたします。

【募集背景】
防衛力強化の政府方針に伴い、契約業務が増大する見通しのため、顧客折衝や事業管理の実務経験を持つ即戦力の人財を募集しております。「社会の安全・安心を守る」という大変やりがいのある仕事であり、実務を通じて経営管理知識や交渉力を身に付けることができます。

【同社について】
・三菱グループの創業者岩崎彌太郎は政府より工部省長崎造船局を借り受け、長崎造船所と命名して造船事業を開始したことを契機に1884年に創業した同社は発電プラントなどの社会インフラ、船舶、航空機などの輸送機器、大型ロケット等の宇宙機器に至るまで、エンジニアリングとものづくりのグローバルリーダーとして社会を牽引しております。
・2025年3月期決算で受注高7.0712兆円、売上収益5.0271兆円、当期利益2,454億円等いずれも過去最高であり、日本を代表する企業でありながら、さらなる成長を続けております。
・在宅勤務、時間単位年休、フレックスタイム制度導入、「えるぼし」「くるみん」の各認定等ワークライフバランスを整えた働き方が可能です。
・パソナから入社実績が多数あり、選考フローを熟知しておりますので、内定まで丁寧にフォロー致します。

勤務地	愛知県西春日井郡豊山町
給与	経験・スキルに応じて変動します

【募集背景】

デンソーは社会課題を解決する拡大貢献領域に次世代の柱となる事業探索に本気で取組みます．自動車部品への経験値は持ち合わせていますが、車両に対する設計・製造スキルは不十分です．自動車の資源循環を完成させるためには、両輪が補完しあいながらシステムを高めていく必要があると考えています．今のデンソーに欠けている部分にぜひ力を貸してください！

【組織構成/在宅勤務比率】
◎未経験者歓迎！！
新事業開発の部署ではありますが、在籍者は殆どがエンジニアです．組織化されて2年目の部署になるため、メンバーはいろいろな部署から集まってきています．
◎事業開発人財になれるチャンスあり！
生産技術職出身が約8割ですので、新事業開発は未経験ながら医療系ベンチャー立上げ経験のある部長と共に、毎週、楽しく事業開発部内ピッチを開いています．

【業務内容】

Car to Car（水平循環）の資源循環の流れを新たに作ります．
■ロボティクス技術を活用した自動車および自動車部品の自動分解設備開発
　・阿久比製作所でテスト機を製作し、実機ベースで開発します．
　・主に設備仕様を検討する立場での業務です．
　　　具現化は同社の設備開発部署が担当します．

■お客様とのPoCおよびPoBを通じたシステムおよび事業開発
　・将来想定顧客に開発設備を設置しPoCおよびPoBを実施
　・社会実装に向けて完成度を向上させる．

■海外顧客開拓のチャンス
　・グローバル市場およびポテンシャル顧客の現地調査
　・彼らを顧客と想定した事業モデル、システム構想を立案する．

【業務のやりがい・魅力】
■ 自分の作ったものが顧客・社会課題解決に貢献しているというやりがいが感じられます
■ 顧客との対話ができ、直接的な反応を目の当たりにしながら仕事ができます．
■ 海外研究機関とのコネクションができる、海外との関わりが持てます．

勤務地	愛知県刈谷市昭和町
給与	年収：550万円～1400万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
社内情報システムの企画、開発、運用／ネットワークインフラ構築、運用をお任せいたします。

【職務詳細】
・社内システムの企画、設計、開発、導入と運用、保守、改善
　※使用プログラミング言語：C#.NET、SQL、Python、JavaScript、COBOL、他
　社内研修等技術習得の機会あり
・インフラ環境の企画、構築、導入と運用
　※使用技術：AWS、Azure、社内ネットワーク、仮想サーバー基盤
・データの収集、分析及びリンナイグループのDX戦略立案
　※使用技術：AWS、Azure、Python、Tableau、他
・全社員を対象としたITレベルアップ支援
■業務の魅力・やりがい
自らの手でシステムを構築し、使っている人の喜んでいる姿を直接見ることができます。
社内のすべての部門と関わる機会があり、様々な業務プロセスについて学ぶことが出来ます。
情報システム戦略やDX戦略を通じて経営に近い場所で活躍をすることができます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	愛知県名古屋市中川区福住町2-26 名古屋臨海高速鉄道あおなみ線「ささしまライブ」駅より徒歩11分 …
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～750万円　月給制：月額250000円　賞与：年2回(7月、12月)　昇給：年1回(4月)■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、家族手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、財形貯蓄、持株会、拠出型企業年金保険、団体定期保険、永年勤続表彰制度(10年／20年／30年)、カムバック制度、短時間勤務制度、在宅勤務制度　他■勤務時間：8時30分～17時20分　休憩時間：50分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
■組込ソフト設計・開発：シフトレバー　　
※ご経験に合わせて工程を決定し、ご担当いただきます。

【業務例】
●自動車用シフトレバーの組込ソフト設計・開発：詳細設計～検査・テスト（単体／結合／実機）
【使用言語】C言語

【キャリアモデル例】検査・テスト ⇒ 設計検証 ⇒ 詳細設計 ⇒　基本設計 または 別業務の上流工程へ
※将来的には自動車以外も含め、様々なジャンルの組込ソフト開発に携わり、キャリアアップが可能です。

自動車という身近な製品の設計を行うため、実生活の中で自分の携わった製品を見ることがやりがいに繋がります。
設計から評価、実機テストまで一連の業務がある為、自動車業界で更なる上流フェーズでの活躍が見込める環境です。



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	※案件先により異なる（丹羽郡） ※案件先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地によ…
給与	年収：400万円～600万円■年収：400万～600万円　月給制：月額220000円　賞与：年2回（6月／12月）　昇給：年1回（3月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：交通費規定支給、家族手当、役職手当、退職金制度、慶弔金、資格取得奨励金■勤務時間：09：00～18：00　　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】 現在自動車業界においては自動運転化・EV化の発展に伴い自動車外装の新製品開拓が重要なミッションになっております。 ライト機能を付けたラジエーターグリルの申請開発/ミリ波レーダーの高性能化　等、技術を掛け合わせた新製品の設計をお任せできればと存じます。 組織の強化のため、採用を実施いたします。
【業務内容】自動車外装製品（外装加飾製品、ミリ波等のセンサーガーニッシュ、照明製品） の開発・設計業務
・製品の構造、及び設計検討（図面作成含む）
・製品の評価、解析
・自動車ボデーメーカー、仕入先様等との折衝　等

【組織構成】 自動車事業統括本部　EM技術部　70名
１）開発室 ２）設計室（樹脂） ３）設計室（電磁波）
※スキルに応じて、１～３の配属を差配いたします。

【取扱商材の一例】
ラジエーターグリル、バンパー、リアスポイラー、ミリ波レーダ対応エンブレム、発光エンブレム

【豊田合成とは】 樹脂・ゴムを中心に内外装やエアバッグ、LEDを製品群とし、新しい価値を作り出す開発型メーカー。ミリ波レーダー透過エンブレム等世界初開発製品多数。 素材開発にも強みを持ち、電圧で動くゴムe-Rubberを開発。連自動運転に対応する居眠り検知ハンドルなど、製品の電子部品搭載化を進め、付加価値の高い次世代製品を開発しています。ベンチャー投資も積極的で、ヘルスケア分野の検査機器やIoTサービス事業ベンチャーとの協業も進めています。

勤務地	愛知県稲沢市北島町西の町30番地
給与	年収：400万円～750万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
■自動車部品の電子回路設計・開発：自動車用センサ／レーダ　　
※ご経験に合わせて工程を決定し、ご担当いただきます。

【業務例】
●自動車用センサ／レーダの電子設計：回路設計～基板設計～実験・評価
⇒ 評価内容 例：電源評価／通信評価／環境評価／EMC評価など
【使用ツール】CR8000、SPICE、オシロスコープなどの各種計測機器

【キャリアモデル例】実験・評価 ⇒ 設計検証 ⇒ 詳細設計 ⇒ 基本・構想設計
※将来的には車載電子機器以外も含め、様々なジャンルの電子機器開発に携わり、キャリアアップが可能です。

自動車という身近な製品の設計を行うため、実生活の中で自分の携わった製品を見ることがやりがいに繋がります。
設計から評価、実機テストまで一連の業務がある為、自動車業界で更なる上流フェーズでの活躍が見込める環境です。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	※案件先により異なる ※案件先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
給与	年収：350万円～550万円■年収：350万～600万円　月給制：月額180000円　賞与：年2回（6月／12月）　昇給：年1回（3月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：交通費規定支給、家族手当、役職手当、退職金制度、慶弔金、資格取得奨励金■勤務時間：09：00～18：00　　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【採用背景】
・プロジェクトリーダー（サブリーダー）の人材不足。
・卸売業/物流業向け業務システム開発の引き合い、案件が多く見込まれており、機会損失リスクが顕在化している為。

【業務内容】
大手～中堅企業向けの業務システム開発プロジェクトにおいて、新規導入（スクラッチ開発、パッケージ導入）や既に導入済みシステムの機能強化等にプロジェクトリーダー（サブリーダー）として携わっていただきます。

・営業事業向けSFA領域
・物流事業向け倉庫庫内領域
・物流事業向け配車配送領域　など

【想定プロジェクト】
・営業DX、IoTをキーワードとした新たなビジネスモデル構築を担うシステム構築PJ
・SFA領域による営業改革/改善に向けた営業ツール構築を担うPJ
・新倉庫センター向けシステム構築、全国展開を担うPJ
（AI等の新技術検証やピッキングロボット等の最新のマテハン機器との連携）
・配車/配送領域の自動化/効率化等を担うシステム構築PJ（AI等の新技術検証含む）

【配属予定部署】
第二トランスポート・サービスソリューション統括部/第三卸グループ

【配属事業部の紹介】
東海エリアの中～大規模のお客様に対して、業務システムの提案・導入・構築を行っています。
主に、お客様のアカウントとして直接やりとりを行う主体的な立場での案件が多く、上流～下流まで全行程を対応することが可能です。
メンバーは、20名程度で比較的若手の多い職場となっております。
勤務についても、在宅勤務・リモートワークOKです。

【プロジェクト人数】10～50名
【開発環境】
OS：Linux/Windows
DB：Oracle、Postgres
言語：ASP.net、VB.net、PL/SQL、Java等
【コード品質のための取り組み】レビュー
【開発手法】ウォーターフォール
【情報共有のツール】Zoom/Teams

【本ポジションの魅力】
同社の強みであるSFA領域、物流領域の業務ノウハウ、及びNECのAI最新技術を使い大～中規模開発に携わることができます。
業務経験を積むことでより次世代マーケットリーダとして高度なスキルを身につけら得れる環境です。

【入社後のキャリアパス】
入社後～1年：
即戦力として、プロジェクトにて参画頂き、卸売業向けのシステム開発…

勤務地	愛知県名古屋市中区
給与	年収：650万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
高温・高熱産業に不可欠な耐火物の開発・製造を行う工場にて、技術スタッフとして耐火物製品（ルツボ・れんが類・不定形製品）、工業炉の設計・開発業務を中心にお任せします。ご経験に合わせて一部業務からお任せし、ゆくゆくは業務全てを担当いただくなど、取り組む業務及び身につくスキルも幅広いポジションとなります。

【職務詳細】
・材料の設計開発（セラミック等の粉体の配合）
・製品の工程設計（成形・焼成・加工）
・製品の不具合対応、原因調査や分析（XRDやXRFを使用する事が多いです）
・分析機器等実験設備の管理
・営業同行による顧客対応（技術的側面からのサポートを想定）
※業務割合：工場内での開発業務が多く、顧客対応等の比重は少なめ。
※他工場や顧客先への出張が発生する可能性がございます。

■業務イメージ：
・基本は半年毎にテーマ設定を行い、試作改良の業務を担当。加えて場内外に発生する不具合対応等の突発的な業務にもご対応いただきます。
・技術課ではセラミック原料（耐火原料）の配合や成形作業等の試作段階を主に担当。その後は同工場の生産課や生産技術課と連携を行い、量産に向けての技術対応を行います。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	愛知県春日井市高蔵寺町北5-1159（春日井工場） 愛知環状鉄道「高蔵寺」駅徒歩9分 勤務地変更の範…
給与	年収：450万円～650万円■年収：450万～650万円　月給制：月額250000円　賞与：年2回※過去実績：5ヶ月分　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当（全額支給）、退職金制度、時短制度、自転車通勤可、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、食事補助（約7,000円／月、出社した場合350円支給）　等■勤務時間：8：00～16：45（所定労働時間：7時間40分）　休憩時間：65分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社のインフラエンジニアとしてご活躍いただきます。

【職務詳細】
・自治体、学校などの公共向けネットワーク／サーバーの構築・運用
・大手キャリア内ネットワーク／サーバーの構築・運用
・メーカー工場内ネットワーク／サーバーの構築・運用
・金融系企業のネットワーク／サーバー構築・運用

※大手での長期大型案件から、スキルアップを目指せる一つ上のプロジェクトなど、経験と将来を見据えたプロジェクトでご活躍いただけます。

★☆★☆★☆★同社のおススメポイント☆★☆★☆★☆
・福利厚生充実
・年間休日124日
・2ヶ月を超える待機期間はほとんどありません
・平均残業時間20時間／月以内

勤務地	愛知県内 (プロジェクト先による) ※プロジェクト先により異なる
給与	年収：350万円～450万円■年収：380万～470万円　月給制：月額230000円　賞与：年2回（7月、12月／昨年実績3.7ヶ月）　昇給： 年1回（4月／昨年実績昇給率2.27%）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月／待遇変動無)■福利厚生：各種社会保険完備／時間外手当(100％支給)／通勤手当／別途扶養手当／役割手当／出張手当／技術手当／単身赴任手当／住宅手当／転居手当／慶弔金／資格取得支援／研修制度／RELO CLUB利用可能／出産・育児支援制度／U・Iターン支援／在宅勤務・リモートワーク可　等■勤務時間：9:00～17:30　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
トヨタグループの金融・決済の中核を担う同社のDX推進部にて、顧客接点系の業務システムにおけるデジタル化推進や省力化、自動化の施策の開発実行を担うポジションです。

【プロジェクト例】
顧客リレーション強化のためのCRM基盤構築及び基盤を活用した各種将来像の要件策定・実行

【開発スタイル】
ウォーターフォール開発が中心。
上流工程（構想検討、要件定義、基本設計、詳細設計）は社員が主導し、開発・テストは外部ベンダーと連携します。
※コーディングやプログラミングといった開発工程は外部委託がメインです。

【こんな方におすすめ】
・社内外と円滑に連携し、相手を尊重したコミュニケーションが取れる方
・開発経験を活かし上流工程へ挑戦したい意欲のある方
・新技術や業務知識を積極的に学ぶ姿勢のある方
・同社システムや業務特性を理解し主体的に課題解決できる方
・将来的に企画業務にも関心がある方

【業務内容変更の範囲】
同社の指定する業務

勤務地	愛知県名古屋市西区牛島町6‐1　名古屋ルーセントタワー 各線「名古屋」駅より徒歩4分 勤務地変更の範…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～1200万円　月給制：月額300000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：超過勤務手当、深夜勤務手当、家族手当、通勤手当、在宅勤務手当、退職金、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、借上社宅制度（一部従業員利用可）、育児／介護／治療との両立支援制度、副業認可制度、自己申告制度、資格取得支援制度、各種研修制度■勤務時間：9：00～18：00 ※フレックスタイム制（コアタイム12：00～15：00）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
システム再構築や既存システムの開発保守をお任せします。

【職務詳細】
■1日の業務イメージ
・全体スケジュール上の直近、本日のタスク確認、グループ単位の朝礼、システム開発プロジェクトの企画、要件検討、受入試験、また、社内外会議、グループメンバーとのミーティング、明日のタスク確認、夕礼
■仕事の魅力、やりがい
・Saasの社内第一人者、有識者として、自ら企画立案、それを実現する一連のシステム開発プロセスを通じ、社内外とのコミュニケーション、成果の実感（システム利用部門の効果の声、自身の成長）を得ることができ、経験やモチベーションの質が高い業務です。

■伸ばせるスキル
・Saas、プロジェクトマネジメント、コミュニケーション・調整・交渉、企画立案スキル

■入社後担当役割／研修イメージ
・基本、OJTを通して、ITシステム部の業務を覚えていただきます。また、システム、クラウドサービス、プロジェクトマネジメント等の担当業務に関する知識を学ぶため、外部研修も必要に応じて受講いただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	愛知県名古屋市中区錦一丁目10番1号　ＭＩテラス名古屋伏見 各線「伏見」駅より徒歩2分 勤務地変更の…
給与	年収：350万円～550万円■年収：394万～672万円　月給制：月額245600円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種社会保険完備、通勤手当（出社日数に応じて、定期乗車券代もしくは実費支給）、残業手当、寮・社宅制度（37歳まで）退職金制度、中部電力生活協同組合、KDDI企業年金基金、カフェテリアプラン、財形貯蓄制度、団体扱生保・損保　等■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム無し）※標準時間　9：00～17：30（所定労働時間7時間30分）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
自動車用シートの新規コンプリートシートおよび音響デバイス開発、設計業務をお任せします。

【職務詳細】
（1）音響システム設計担当：
主に車両OEMとやり取りをします（車両の音の制御と連動するため）。
（2）音響基板設計担当：
基板設計をするので、同社の取引メーカーと要件のやりとりをします。
（3）音質評価経験者：
「音」に対してどうあるべきか、音質評価をしていただきます。音響メーカー等での評価経験が活かせます。

＜組織風土＞
約10名が在籍（20～40代）。
完成車メーカー出身者や音響システムに強い中途入社者もおり、より快適な車室空間のために各自の知見を活かしながら先行開発に取り組んでいます。
また、先行開発という特性上、有給や連休取得も推奨している職場です。
家庭と仕事の両立を大切にしている風土のため、リモート勤務についても、家庭環境や職務状況によって臨機応変に活用中。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	愛知県内※配属先による（猿投もしくは名古屋） ※配属先による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場…
給与	年収：450万円～650万円■年収：450万～800万円　月給制：月額230000円　賞与：年2回（7、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：社員食堂／寮／契約保養所／財形／企業年金／持株会／通勤手当（定期代支給もしくは距離に応じて、高速代・ガソリン代支給）■勤務時間：8：30～17：30　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社の建機販売事業部にて、建機の新車販売の営業をお任せします。
【職務詳細】
今後、日本でのシェアを拡大していくために、担当エリア内における新規開拓を積極的に行っていただくことを期待されています。
■営業スタイル：1人1エリアを担当していただきます。エリア内の顧客は自分の裁量を大きく持って営業計画から実行まで担当していただきます。エリアにより異なりますが、一般土木、ゼネコン、鉱山・砕石、産廃業者などがお客様になります。※新規50%／既存50%程度
■報奨金制度：いわゆるインセンティブがありその内容を決める要素は以下の通りです。
（販売実績、商談参加率、エリアシェア、粗利、展示会の回数、安全講習会などの要素を加味して決定）
※展示会は営業所で行う展示会／試乗会は2～3社お声掛けして行うもの
【配属先】
全国（九州と四国を除く）が対象となり、入社時に配属拠点が決定します。（ご希望は可能な限り考慮します。）
■教育：2ヵ月間の本社研修と配属先でのOJT教育を実施します。
営業担当はエリアごとの顧客リスト（数百社）を元に、既存顧客の
フォローならびに他社製品からのリプレイスを目的とした新規開拓を行っていただきます。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	愛知県豊橋市二川町字川田23-1 JR東海道本線「ニ川」駅 徒歩22分 勤務地変更の範囲:勤務地から…
給与	年収：350万円～550万円■年収：360万～700万円　月給制：月額255190円　賞与：年2回（7月、1月）　昇給：年1回（2月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：社会保険完備、財形貯蓄、独身寮、住宅補助制度（入社3年目以降、また既婚者のみ）、退職金、カフェテリアプラン■勤務時間：8時30分～17時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務内容】
■クラウド・IoT活用拡大や高度化するサイバー攻撃、法規制対応に向け、全社の情報セキュリティガバナンス強化が求められております。そのため戦略策定から実行、組織牽引まで担うマネージャー候補を募集

・情報セキュリティ グローバルガバナンス体制の構築支援
・ジェイテクトグループ全体のセキュリティガバナンス強化
・サプライチェーン全体のセキュリティレベル強化支援
・各種ガイドライン点検、認証取得/更新の牽引
・セキュリティ人材戦略立案と実行

★スーパーリモートワーク制度により遠隔地でも勤務可能です★

【ジェイテクトの強み】
各種軸受け製品やステアリング（車の曲がる機能）、工作機械など世界でもトップクラスの製品を複数有しています。
トヨタグループ内でも当社の軸受け、工作機械、FA機器などの幅広い製品を扱っているのは当社だけであり、技術力は高い評価を受けております。
今後は各製品を結び付けて、IoE（Internet of Everything）に関わる製品も積極的に開発していく予定です。

【部門の魅力
当社はモビリティ事業に留まらない新規事業が次々と生まれる環境で、情報セキュリティ推進部は重要な役割を担っています。「どうすれば安全に使ってもらえるか」という現場の声を起点に、トップダウンではなくボトムアップで施策を推進。部門自 らが強い使命感を持って取り組んでいます。経営層に近い立場で高い権限とスピード感を持って意思決定に関われる点も大きな魅力です。

勤務地	愛知県刈谷市
給与	年収：600万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

地球環境問題対応のため電動化が急速に進んでいます。同部署の主力製品である電駆動製品（インバータ、パワーコントロールユニット、Si/SiC半導体スイッチングデバイス）は電動車にとって大変重要な製品です。これらの製品を高品質でお客様に提供するために、私達と一緒に品質保証活動を行っていただく仲間を募集します。

同職場は、毎年新しい人材が多く入って来て頂いている職場で、非常に活気があり、これからも成長していきますので、若手は自己成長の機会が多数あること、またベテランの方は、これまでの業務経験が活かせることができます。
また、海外拠点への進出も今後多くなり、世界の拠点メンバーと一緒になって作り上げていくことができ、大きなやりがいが感じられる、そんな職場です。

【募集背景】
電動化の急速拡大に対応すべく、同部署の主力製品である電駆動製品（インバータ、パワーコントロールユニット、Si/SiC半導体スイッチングデバイス）や
電源製品（電池ECU、電池パック）を高品質でお客様に提供するために、初期流動管理・流動品管理で品質問題の未然防止を図るとともに、
品質問題の早期発見と早期解決を行い、再発防止を図っています。現在、エレフィ事業部は国内は安城、広瀬、海外は北米、中国、欧州、インドに生産拠点を持っています。
今後はアセアンにも進出すべく、多くのプロジェクトが予定されており、プロジェクト推進を担うリーダーとしてグローバルに活躍いただける方を求めております。

【業務内容】

◆業務詳細
ご経験や適性に応じて、以下いずれかまたは複数の業務をご担当いただきます
・立上げ初期流動管理の業務
・市場クレームや納入不良品の調査及び対策推進（仕入先指導含む）、顧客報告、再発防止の実施
・品質マネジメントシステムに関するルール制定・整備・改善

◆扱う製品
・電駆動製品（インバータ、パワーコントロールユニット、Si/SiC半導体スイッチングデバイス）
・上記製品を構成する部品

◆生産拠点
国内及び海外拠点（欧州、中国、北米、インド）

◆その他
海外の生産拠点での新製品立上げ、顧客対応、仕入先監査などに携わるチャンスがあります。

技術系としての採用となります。

勤務地	愛知県安城市里町長根２－１
給与	年収：600万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
製品含有化学物質管理の全社事務局として、国内外の化学物質規制への対応推進、IMDS等を用いた調査支援、社内および仕入先の管理体制構築を担います。

【職務詳細】
・各国の法規制情報（化審法、欧州REACH規則等）の収集と解釈
・法規制に伴う設計変更や材料変更への助言
・IMDS、JAPIA、chemSHERPA等を使用した製品含有化学物質調査の支援
・自動車部品工業会の化学物質規制対応活動への参画
・製品含有化学物質管理体制の構築および支援
・管理業務の効率化に向けた電子システム化の推進

【ミッション】
国内外で強化・複雑化する化学物質規制に対し、規制違反を未然に防止するための機能強化と、全社的な運用管理体制の網羅的な構築を推進することが期待されています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	愛知県大府市共和町茶屋8 JR東海道本線「共和」駅より車で6分　 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事…
給与	年収：550万円～750万円■年収：570万～1120万円　月給制：月額280000円　賞与：年2回（7月・12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：社内預金制度、住宅積立制度、住宅資金貸付制度、車両購入金貸付制度、独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、リゾート会員施設の利用権、社員クラブ、グラウンド、テニスコート、社員食堂、通勤手当、家族手当■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：なし）※標準的な勤務時間帯：8時00分～17時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
開発・生産を行うための、設備のシステム設計をお任せします。
設備のシステム構築を行うための設計及びプログラミング（組込み制御）を実施し、今後の設備製作に貢献いただきます。

【職務詳細】
■PythonやRos、C＋等を用いて設備や要素技術の開発を実施
※在宅勤務可能：最大で2日／週。勤務時間とアウトプットは日々報告が必要。
※出張あり：一人当たり平均3回／月程度。（主に他工場）

◆やりがい◆
◎ものづくりの根源となる生産設備や要素技術の開発をしています。
◎将来の同社を支えるコア技術を自ら考えて提案、設計し挑戦できます。

同社は、自動車、航空機、新幹線など移動空間のトータルコーディネーターとして、企画開発～生産まで一貫して対応しています。
特に自動車のシートは、日本最大手の自動車メーカーの、国内生産車両ほぼ全車種に同社の製品が搭載されています。
シートを代表とする自動車用内装部品は、自動車購入の大きな決め手となる「乗り心地」に関わる部品です。
今後、自動運転などモビリティの形が変わろうとも無くなる製品ではないため、様々な移動空間で支持されるよう事業成長していきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	愛知県豊田市亀首町金山88番地 愛知環状鉄道「貝津」駅より車で6分 勤務地変更の範囲:総合職採用とな…
給与	年収：450万円～650万円■年収：450万～800万円　月給制：月額254000円　賞与：年2回（7月・12月）※2024年度実績5.8ヶ月　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：カフェテリアプラン（年間90ポイント＝9万円分 ※入社月により付与ポイントは異なる）／社員食堂／寮（規定あり）／契約保養所／財形貯蓄制度／企業年金制度／従業員持株会／通勤手当（規定あり）／入社時の引越し費用・交通費補助（規定あり）■勤務時間：8：30～17：30　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙