メーカー(半導体・電気・電子部品)の転職情報
豊田合成株式会社
【樹脂】自動車向け樹脂材料の企画・開発・設計業務
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
◎トヨタGNo.1ホワイト企業(健康経営銘柄2026選出)・トヨタ自動車の中のゴム部門が独立して設立されたのが、豊田合成株式会社です◎
【求人背景】
カーボンニュートラル/サーキュラーエコノミーの実現に向けて、リサイクル材や高付加価値の材着材料の車両搭載をグローバルで加速させる必要がある。
日本で開発した材料・ノウハウを海外に展開するために、日本の統括機能を強化する必要があり樹脂材料に精通した技術者を募集
【ミッション】
自動車の内外装事業及びセーフティシステム事業収益に貢献する材料技術開発
【主要業務】
樹脂材料開発室:自統本部、IE、SS及び新価値事業本部対応の樹脂/皮革/表面処理材料の企画・開発・設計
樹脂材料技術室:自統本部、IE、新価値事業本部対応の樹脂材料企画・開発・設計(再プラ・バイオマス材含む)
CN・CE統括室:技術全領域のカーボンニュートラル(CN)・サーキュラーエコノミー(CE)の推進統括
樹脂リサイクル企画プロジェクト:樹脂マテリアルリサイクル材適用拡大に向けた企画、推進
【魅力】
・開発した材料が、自動車の意匠や機能を向上させ、エンドユーザーにとって目に見えて、手の届く製品に使われる
・材料は製品を成り立たせるために不可欠であり、自動車を作る上で、もっとも重要な要素
・材料開発プロセスの中で、仮説検証やメカニズムの深堀をすることで、新たな気付き、発見が得られる
・国内にとどまらす、グローバル拠点でグローバルのOEMに対して、使われる材料を提供
・残業時間~15H/月で、ワークライフバランスも取りやすく、若手からベテランまで持ち場立場で活躍できる
【期待役割】
・豊田合成の材料開発状況を把握し、海外統括拠点と連携して開発アイテムの製品適用推進
・顧客ニーズを正しく把握し、CN/CEに貢献する新規材料開発
【具体的な業務内容】
・海外統括拠点と連携し、開発アイテムと顧客ニーズ、海外拠点の実態を把握し、製品適用の企画・推進
・自動車内外装向けのリサイクル材、新規材着材料の企画・開発・設計
・設計、生技部門キーマンと連携し、製品を見据えた材料設計、品質の造り込みを行い、量産化までスルーでこなす
・製品に求められる機能、品質、生産性、コストを満足させるための材料起点の要素技術開発と知財化
【…
| 勤務地 | 愛知県稲沢市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~経験・スキルに応じて変動します |
豊田合成株式会社
【塗料・インク・フィルム】自動車向け材料開発・設計
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
◎トヨタGNo.1ホワイト企業(健康経営銘柄2026選出)・エアバッグシェア国内No.1◎
【求人背景】
自動車加飾におけるカーボンユートラル/サーキュラーエコノミー実現に向け、国内外の主要OEMがフィルム加飾に着目。
部品メーカーとして、顧客に刺さる提供価値の創出と機能材料開発の推進力強化のため加飾技術に精通する経験者を募集。
【ミッション】
自動車の内外装事業及びセーフティシステム事業収益に貢献する材料技術開発
【主要業務】
樹脂材料開発室:自統本部、IE、SS及び新価値事業本部対応の樹脂/皮革/表面処理材料の企画・開発・設計
樹脂材料技術室:自統本部、IE、新価値事業本部対応の樹脂材料企画・開発・設計(再プラ・バイオマス材含む)
CN・CE統括室:技術全領域のカーボンニュートラル(CN)・サーキュラーエコノミー(CE)の推進統括
樹脂リサイクル企画プロジェクト:樹脂マテリアルリサイクル材適用拡大に向けた企画、推進
【魅力】
・開発した材料が、自動車の意匠や機能を向上させ、エンドユーザーにとって目に見えて、手の届く製品に使われる
・材料は製品を成り立たせるために不可欠であり、自動車を作る上で、もっとも重要な要素
・材料開発プロセスの中で、仮説検証やメカニズムの深堀をすることで、新たな気付き、発見が得られる
・国内にとどまらす、グローバル拠点でグローバルのOEMに対して、使われる材料を提供
・残業時間~15H/月で、ワークライフバランスも取りやすく、若手からベテランまで持ち場立場で活躍できる
【期待役割】
・フィルムを豊田合成の加飾技術の柱とすべく、独創的なアイデア、課題解決により差別化技術の確立と
量産化を目指す
・材料エンジニアとして技術を磨き、チームリーダー~プロジェクトマネージャーとしての活躍を期待
【具体的な業務内容】
・自動車内外装向けの新規加飾フィルムの企画・開発・設計
・設計、生技部門キーマンと連携し、出口製品を見据えた材料設計、品質の造り込みを行い、量産化までスルーでこなす
・製品に求められる機能、品質、生産性、コストを満足させるための材料起点の要素技術開発と知財化
・製品の使われ方を想定した評価技術の確立と標準化
・開発アイテムの積極的な顧客提案活動
【使用ツール】
測定/評価装置:D…
| 勤務地 | 愛知県稲沢市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
豊田合成株式会社
【材料開発】自動車部品エラストマー材料技術開発
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
◎トヨタGNo.1ホワイト企業(健康経営銘柄2026選出)・エアバッグシェア国内No.1◎
【求人背景】
材技業務において、CN素材への切り替え対応、BEV向け材料開発、原材料の統廃合申し入れ対応が増加しており、今後、リソーセス不足が見込まれております。外部から即戦力として人材を募集し、増員を図ります。
【ミッション】
自動車部品材料設計(品質・コスト・生産性を兼ね備えた材料設計最適化)
【主要業務】
・ゴムウェザーストリップ・オープニングトリム、ゴムホース、TPVグラスランチャンネル、他、
金型成型各種部品も含んだゴム・TPV材料設計
・上記のための企画立案と実行推進
【魅力】
・ 自らが設計した材料が実際に部品となり、様々な車に搭載され、グローバルモビリティへの貢献が実感できる
・ 社外メーカー・協力先訪問、大学など外部連携、展示会発表会が多く幅広い交流が可能
・ テレワーク、フレックス、裁量労働性など自由度の高い働き方が可能
・ 先行開発的立ち位置で、新しいアイデア、チャレンジを後押しする風潮
【期待役割】
エラストマー材料(ゴム・TPV)の知識経験を活かし、最適材料設計とその具現化
【具体的な業務内容】
顧客や自社関係部署メンバーの要望(機能向上など)に対し、必要材料特性(目標値)の提案、設定
必要材料特性(目標値)に対する材料設計(主材選定、配合設計など)
材料設計試作評価 : ラボ評価(試験片作成、評価、まとめ、報告書作成)
材料設計量産評価 : 量産機での条件設定、量産材料評価、工程能力確保
量産後 : 不具合対応時の処置
【使用ツール】
Officeソフト(エクセル、ワード、パワーポイント) ※ 資料作成、データ整理、グラフ作成ができればOK
工程設計で活用するソフト CADなど ※ もしあれば程度
【配属先】
第1材料技術部 FC・WS材料技術
| 勤務地 | 愛知県稲沢市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~経験・スキルに応じて変動します |
株式会社日立ハイテクノロジーズ
【茨城】画像処理ソフト開発(各種分析・計測装置の共通基盤)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【具体的な業務内容】
■各装置に搭載される画像処理ソフトの共通基盤開発
■要件定義~基本設計~詳細設計~試作フェーズまで一連の工程を担当
■各装置部門との協働による仕様検討(対外折衝は原則なし/事業部が実施)
■製品認定フェーズの担当者への技術的アドバイス・フィードバック
■組み込みソフト領域(システム制御、メカトロ制御、信号処理等)への将来的な業務拡大
■画像分類、物体検出、画質改善など幅広い画像処理アルゴリズムの開発
※2次元データ使用が中心
アルゴリズム開発は基本内製(外部委託は一部利用程度)
■開発環境
言語: C、C++、Python
協働体制:日立 製作所とも距離が近く、連携しながら開発を進行
外注比率: 極めて低く、内製化が中心
【本ポジションの魅力】
■ 装置横断の“共通基盤”に携わる特別な立ち位置
・他の統括本部が「製品ごとの個別開発」を担うのに対し、当部門は半導体/医用分析/電子顕微鏡…と全く異なる装置に共通する技術基盤を創り上げます。装置を跨いだ技術開発に関われるのは日立ハイテクの中でも本部ならではの役割です。
■画像処理領域は「最先端」案件が中心
・装置によってはレガシー領域の改善やコストダウンが主目的となりがちな企業も多い中、本ポジションは次世代開発/先端技術テーマがメインとなります。
・画像処理分野は最新を扱うため技術者として大きく成長できる環境です。
■スペシャリスト志向も歓迎
・画像処理エンジニアとして深めたい方はもちろん、将来的にシステム制御・信号処理などへ幅を広げたい方もフィットします。
・「装置横断で技術を転用したい」「共通化の思想を持ちたい」というタイプに非常にマッチします。
【配属先】
モノづくり・技術統括本部 設計戦略本部 システム設計部
■部全体 約80名
■組込みシステム第三グループ 約20名
※当部署は、“装置をまたいだ共通基盤の開発”を担う日立ハイテクの中でも希少な組織です。製品ごとの個別要求をヒアリングし、転用可能な要素技術として共通基盤へ取り込んでいくミッションも併せて担っています。
※組込みシステム開発を担うグループは第1~第4まで存在します。今回配属となる第三グループは半導体領域を中心に担当しつつ、一部で医用分析装置向けの開発も担うチームです。
■…
| 勤務地 | 茨城県ひたちなか市市毛 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社日立ハイテクノロジーズ
【埼玉】電気設計(鉄道検測装置)/フルフレックス
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
同社の鉄道検測装置は「軌道検測装置」と「架線検測装置」の2種類あり、双方ともに顧客となる鉄道事業者の安全な鉄道運行のために欠く事の出来ない役割を担っています。
「軌道検測装置」は線路の歪みや変位を事前に検測し脱線を未然に防止するための検測であり、国内トップシェアを誇っています。
「架線検測装置」は車輌を運行するために不可欠な電力を供給する「架線」に対し摩耗度合いを測定する事により、架線の切断を未然に防止するために用いられます。
いずれの装置も滞りのない鉄道運行を実現しております。
現在ではこれら検測装置を多くの方が乗車されるような鉄道にも搭載し、日々の営業運行の中で鉄道事業各社の安全な鉄道運行に貢献しています。
【具体的な業務内容】
・鉄道検測装置を動作制御するための電気システム設計、センサ制御設計、装置内配線設計
・鉄道検測装置の動作検証、信頼性評価
・顧客ごとの路線事情に応じたカスタマイズ対応
・メカ設計・ソフトウェア設計メンバーとの連携によるセンサ・機構・ソフトの統合調整
技術分野:センサ技術、信号処理、データ解析、信頼性試験
※グループ内で担当製品によってチーム分けをしております。
経験ある社員と協業して業務を担当頂きます。
サポートを得ながら、業務習得できる環境となっており、将来的には新規受注~製品化までのプロセスすべてに関わりながら業務を進めていただくことができます。
【配属先】
産業・社会インフラ事業統括本部 IS事業本部 社会インフラ設計部
【採用背景】
鉄道インフラの安全を支える軌道検測装置の開発案件の増加や、海外展開を強化するにあたり、電気設計領域を担うエンジニアが不足しています。今後の新規開発や顧客ごとのカスタマイズ対応を着実に進めるため、即戦力となる電気設計エンジニアを募集します。
【ビジョン/ミッション】
?々が移動する際の"?"として不可?な公共交通機関。
私たちのミッションは?々の?常?活からビジネス、レジャーまで、社会に不可?な鉄道の安全・安?を?えることです。効率的で?精度の検測装置を必要とする鉄道事業者のために、そして、鉄道を利?するすべての?々のために、軌道検測と架線検測のみならず装置コンパクト化やデータ活?などの先端技術開発を進めています。事故につながるリス…
| 勤務地 | 埼玉県児玉郡上里町嘉美 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社日立ハイテクノロジーズ
【茨城】ソフトウェア開発(電子顕微鏡)◆フルフレックス
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
電子顕微鏡(SEM/TEM/STEM)を制御する組み込みおよびアプリケーションソフトウェア開発(操作GUI、電子光学系制御、高精度ステージ制御、真空排気制御、リアルタイム画像処理など)をご担当いただきます。
【入社後の業務】
■電子顕微鏡の各ユニット(ステージ・電子ビーム・真空など)に関する知見を深めながら、装置全体に関して学んでいただきます。コーディングからスタートし、なぜこの機能が必要なのか、顧客から新機能の要求をいただいた際にどのように対応するのが良いかなどを理解できるようになっていただきます。
■チームで協業し業務を進めていくため、OJTを通じて一緒に実機を動かしながら電子顕微鏡を学んでいただきます。また、社内にはソフトウェアに関する学習制度もありますので必要に応じた資格取得や、日立製作所にて用意している教育制度も活用できます。
■その後は、顧客の状況、市場の状況などについても理解を深めていきながら、詳細設計、機能設計、システム設計、要件定義など、業務習熟度に応じ、より高度な上流設計業務へと段階的にステップアップしていただきます。ご希望・適正によっては、ハードウェア部隊へのチャレンジや、より顧客に近い電子顕微鏡を用いたソリューション開発のポジションなどへのキャリアステップなどもございます。
【配属先】
CTシステム製品本部 解析ソフトウェア設計部
■当部署で行っている組み込みおよびアプリケーションソフトウェアを活用し、電子顕微鏡に付加価値を創出しております。電子顕微鏡装置を制御する組み込みソフトウェアに加え、製造工程において画像分析を用いて異常検査を行ったり、完成品の検査だけでなく、使用後の劣化状態をソフトウェアを用いて予測し、現品との比較検証を行ったりします。
■当社の電子顕微鏡は観察する用途だけでなく、製造工程の全工程で活用いただけるモノづくりのパートナーの役割を担います。当部署は電子顕微鏡の付加価値である組み込みおよびアプリケーションソフトウェア開発という重要な役割を担う部署です。
【開発環境】
◆PCアプリケーションソフト
OS:Windows 開発言語:C#, C++, Python, XAML 開発環境:VisualStudio
ソフト開発フレームワーク:.NET Framework GUI…
| 勤務地 | 茨城県ひたちなか市新光町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社日立ハイテクノロジーズ
【茨城】ソリューション開発(電子顕微鏡)◆フルフレックス
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
電子顕微鏡(SEM/TEM/STEM)および画像データを活用したソリューション開発をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
■様々なテクノロジーが支えている現代社会ではまだまだ多くの問題解決が望まれており、これらを支えている一つが電子顕微鏡による測定です。環境分野を含めた材料分野、感染症や医薬品を含めたヘルスケア分野など、電子顕微鏡がどのようなソリューションを創出すべきかを考え、企画・立案を行います。
■当社の電子顕微鏡は観察用途だけでなく、例えば製造の全工程で活用いただけるモノづくりパートナーの役割を担っております。撮影した観察画像を数値データ化し、そのデータを用いてどのようなアウトプットを生成し、顧客の課題を解決するか検討/開発いただきます。
■例えば、製造工程において画像分析を用いて異常検査を行ったり、完成品の検査だけでなく、使用後の劣化状態をソフトウェアを用いて予測し、現品との比較検証を行います。組み込みおよびアプリケーションソフトウェア開発者と協働し、ソフトウェア技術を用いてどのような開発、ソリューションを創出するかを模索いただきます。
【配属先】
CTシステム製品本部 解析ソフトウェア設計部
※当部署は付加価値創出するための組み込みおよびアプリケーションソフトウェア開発を担う部署です。
【当社の電子顕微鏡(SEM/TEM/STEM)について】
■光より波長の短い電子線を用いることで、光学顕微鏡では観察できない微細な構造を観察でき、金属・セラミックス・半導体などの無機材料から、高分子・生物組織まで、幅広い分野で利用されています。
■近年では、次世代自動車部品に搭載されるリチウムイオン電池などの電池・材料に向けた装置事業や、高速かつ高性能な解析を求める半導体業界に向けた装置事業など、業界や解析のバリエーションが拡大・増加しています。
■解析した画像を出力・保存するだけでなく、画像解析、AI・ディープラーニング技術をもとにした欠陥・異物検知、欠陥・不良品に関する特徴を捉えるなど、高付加価値ソリューションの提供も開始しています。
■「高分解能観察」を特長としており、世界トップクラスの技術力を持っています。小惑星探査機「はやぶさ」が小惑星イトカワから持ち帰った粒子の解析に使用された実績もあります。
…
| 勤務地 | 茨城県ひたちなか市新光町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:100万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社日立ハイテクノロジーズ
【埼玉】品質保証(鉄道向け検測装置)◆フレックス
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
お客様が要求する装置仕様に合致すると共に、安心して長時間使用することができる製品を提供することを目的とした各検測装置の品質保証業務を行っていただきます。
【具体的な業務内容】
■新規受注時からの参画、(設計)デザインレビューへの参加
■製造プロセスの監視、設計検証項目の妥当性確認
■出荷検査(製品認定業務含む)
■現地顧客引渡し前の現地検査
■顧客運用開始後の問合せ対応、故障、不具合対応
※上流の受注段階から製品出荷後の設置や動作確認対応まで、全てのプロセスに関わります。
※グループ内で担当製品によってチーム分けをしております。1チーム2名ほどの体制となり、経験のある社員と協業して業務を担当いただきます。
※プロジェクトについては2-3年かけて手掛けていくこともあります。
【募集背景】
品質保証部門強化のため、将来的にリーダーシップを担っていただける人財を募集しております。装置の需要に対応し、品質保証体制をさらに強化することで、当社の成長を支えていただける方を求めています。
【当社の鉄道検測装置について】
■顧客となる鉄道事業者の安全な鉄道運行のために欠くことのできない役割を担っています。
■軌道検測装置は線路の歪みや変位を事前に検測し脱線を未然に防止するための検測であり、また「架線検測装置」は車輌を運行するために不可欠な電力を供給する「架線」に対し摩耗度合いを測定することにより、架線の切断を未然に防止するために用いられ、いずれの装置も滞りのない鉄道運行を実現しています。
■現在ではこれら検測装置を多くの方が乗車されるような鉄道にも搭載し、日々の営業運行の中で鉄道事業各社の安全な鉄道運行に貢献しています。
【配属先】
品質保証本部 インスペクションシステム品質保証部 社会インフラQAグループ
※グループ内の大まかな業務すみ分けとして以下2チームがあり、1に所属いただく予定です。
1.製品ライフサイクル全体のQAを担うチーム
2.サプライヤー関連の受け入れ検査・取引先審査などを担うチーム
※インスペクションシステム品質保証部は、鉄道検測装置に対する品質保証業務を担当しています。
【ミッション】
鉄道事業者様向けに当社の測定装置を納入し、鉄道を利用されるすべての皆様に「安全で快適な乗り心地を実現する」ための軌道測定…
| 勤務地 | 埼玉県児玉郡 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社日立ハイテクノロジーズ
【茨城】品質保証(高分解能FEB測長装置)エンジニア
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
半導体製造工程で使用される高分解能FEB測長装置の品質保証業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
■新製品に対する形式認定試験
└新形式製品に対し、開発段階から参画し検証計画立案および、社内認定試験対応
└形式認定試験内容として、品質保証部内でチームを編成し、市場要求に対する製品の妥当性を確認(性能、電気系、機構系、ソフトウェア、寿命、耐環境、技術法令、保守性)
■量産開始後の出荷試験
└出荷製品ごとに、「顧客納入仕様を満足しているか」、「場内検査で合格した製品が据付先でも問題なく稼働するか」などの検査実施
■製品納入後の保守業務
└フィールドサービス部門では解決できない技術的なインシデントに対応し、かつ設計・製造部と再発防止策を策定
※技術キーワード
・機械系
└機械力学・制御
・電気系
└電気・回路設計(アナログ、デジタル)、電気制御
・ソフト系
└OS:LINUX、Windows、リアルタイムOS
言語:C、C++
【入社後お任せする業務】
まずは担当装置を知っていただくため、出荷試験業務から行っていただきます。装置の理解が深まりましたら、形式認定試験や保守業務などに従事いただきます。また能力やご希望次第では、海外出張、駐在などチャレンジできる環境です。
【ポジションの魅力】
・世界最先端の製品を業務取り纏め者として品質面で貢献する達成感を味わうことが可能です。
・世界最先端の製品の幅広い知識や技術を習得できます。
・国内外グループ会社含む様々な部署、人達との交流による人脈形成が可能です。
・北米、欧米、アジアなど海外拠点とのやり取りを通じたグローバル人財としての成長を実感できます。
【募集背景】
高分解能FEB測長装置は、半導体製造メーカーなどへの納入台数が毎年増加しております。顧客へ提供する製品・サービス品質を高め、品質保証体制を強化することを目的に、「私たちは、最先端分野でお客様の飛躍と成長をお手伝いします」という日立ハイテクミッションの志をもつ新たな仲間を募集します。
【配属先】
品質保証本部 評価解析品質保証部
■人数内訳
・評価解析品質保証部 118名
・高分解能FEB測長装置担当 27名
(平均年齢44歳 最年長58歳、最年少28歳)
※現場の負担を下げるため、新しい技術や手法(…
| 勤務地 | 茨城県ひたちなか市新光町552番53 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社日立ハイテクノロジーズ
【東京】AI/画像処理/データ解析アプリの開発◆フレックス
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
半導体関連の抱える計測・検査・運用上の課題に対し、AI・画像処理・データ技術を用いたデジタルソリューションを企画・実装を支援するポジションです。
装置・計測データを起点に、課題の構造化・仮説立案、最先端のAI・データ技術の活用や最適なツールの選定、開発スコープの定義など、上流工程から携わっていただきます。
要件定義からデータ分析モデルの構築、ソフトウェア実装までの一連のプロセスをチームで推進し、単なる分析・PoC要員ではなく、プロジェクト/チームのサブリーダーとして、上流工程から実装までを主導的に推進する役割を期待しています。また、成果物の権利化・学会発表までを担います。
【具体的な業務内容】
以下の業務をチームのサブリーダーとしてリード・推進いただきます。
1.課題分析・企画フェーズ(上流)
■半導体計測・検査・製造プロセスに関する課題の整理・構造化
■装置データ・画像データを起点とした課題仮説の立案
■解決すべきターゲット設定および実行計画の策定支援
■ソリューション構想段階における顧客とのディスカッション・要件整理
※顧客側がAI活用の初期段階であるケースも多く、課題定義から主導的に関与する場面が多いのが特徴です。
2. 技術検討・設計フェーズ
■AI・画像処理・データ解析における最適なアプローチの検討
■利用技術(モデル構造・アルゴリズム・フレームワーク・ツール等)の選定
■開発スコープ・対応方針・役割分担の設計
■小規模プロトタイプを用いた技術検証
※OSSモデルを利用するだけでなく、対象データ・精度要件に応じてモデル構造に手を加える開発が前提です。
3. 開発・検証フェーズ
■要件定義、データ前処理・加工、AI/画像処理モデルの構築・チューニング、評価・分析・報告、ソフトウェア実装
■顧客と連携したPoC(概念検証)・PoV(価値検証)の実行、開発成果物の権利化および学会発表
【開発環境】
・言語:Python
・AI/MLフレームワーク:PyTorch(推奨)、TensorFlow、JAX
・画像処理ライブラリ:OpenCV、Pillow、または同等のライブラリ
【特徴】
■半導体検査装置を扱うエンジニアは社内・顧客双方で業務負荷が高い状況にあり、AI・画像処理による自動化・高度化で負担軽減を実現す…
| 勤務地 | 東京都中央区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万円~1400万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社日立ハイテクノロジーズ
【茨城】ソフトウェア検査◆フルフレックス/リモート
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
製品に組み込まれるソフトウェアの品質保証・検査業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
■開発工程における設計書の確認・試作品の評価検証
■生産品の統計的品質管理(事実情報から要因分析)
■設計変更(機能向上・部品改廃・原価低減等)時の不具合作りこみ防止のため、変更内容の妥当性確認
■製品仕様書より想定されるリスクの洗い出しと、リスクつぶし込みのためのテスト項目の設計及び実行
■フィールド品質問題(不具合など)の解決に向けた原因究明、関連部署への対策推進指示
■コラボ先(海外・国内)との連携、定例会議の開催や連絡
【入社後お任せする業務】
先輩社員によるOJTのもと、製品の検査業務をお任せします。検査期間は1製品あたり約1カ月-3カ月です。
【配属先】
品質保証本部 医用システム品質保証部
■人数 110名(3グループ構成)
〇組織のミッション
医用システム製品に対する品質確保と品質保証のための責任と権限を有しており、臨床検査用生化学・免疫自動分析装置などの品質保証、市販後管理を担っております。
〇ミッション実現に向け現在目指していること
・品質問題の早期解決、開発案件の不良要因潰しこみ力を強化する。
・海外コラボ協業会社との関係強化及びグローバル人材の育成品質保証人材を育成する。
・品質データのデジタル化を推進しており、取得したデータの解析結果から品質問題の未然防止を図る。
・デジタルおよびネットワークソリューション製品に対する品質保証力を強化する。
【仕事の魅力】
■製品の設計から製造・サービスまで提供しており、実際に使用いただいているユーザーの声を重視したクオリティーファーストで技術開発を行っております。製品は医療現場で直接使われるため、品質改善の成果が社会貢献に直結する点が大きな魅力です。
■設計製造している製品は実機として存在する装置であり、ユーザー側の操作性なども考慮した品質保証が求められます。ユーザー側の状況なども考慮したレビューが必要なため、AIに代替されにくく、今後も人の介在が必要な業務となっております。
■業績も右肩上がりであり、堅調な成長をしております。
【働き方】
■リモートワーク 週1回程度可能
■フルフレックス
■残業時間 20-30時間程度/月
■出張 国内外のコラボ先、サ…
| 勤務地 | 茨城県ひたちなか市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社日立ハイテクノロジーズ
【茨城】医用製品の電気設計業務◆フルフレックス
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
生化学自動分析装置・免疫分析装置など、医療現場を支える当社ヘルスケア製品において、量産製品の電気設計・評価・生産技術・品質保証領域を横断しながら、安定供給と品質向上をリードするポジションです。
【具体的な業務内容】
1. 構成部品変更に伴う電気設計(回路設計・プリント基板設計)
■EOL対応、品質改善目的の設計変更対応
■市場で稼働している装置の回路変更を担当し、製品寿命を支える重要業務
2. 各種評価・検証業務
※社内では“設計した本人が評価まで実施する”文化
■基板デバッグ
■製品性能試験
■電気安全試験、EMC試験
■RoHS対応 など
3. 品質・作業改善につながる設計業務
■出荷装置の試験設備の検討・開発・評価
■生産現場の課題解決を支える技術的改善提案~推進
4. 原価低減に向けた技術提案・設計変更
■量産製品のコストダウン施策の企画~実行
■調達・製造と一体となったエンジニアリング活動
5. 生産工程における不具合対応
■電気的な不具合調査
■原因解析~対策検討
■再発防止に向けた設計改善の提案
【採用背景】
■那珂地区生産本部では各種製品群が増産傾向にあります。
■増産傾向において当該部門においても安定生産維持と品質および生産効率の向上を要求されており、今回はその部門と人員財強化を図るための採用となっております。
【配属先】
モノづくり・技術統括本部 那珂地区生産本部 製品技術管理部
■設計部署全体 約60名
■電気設計チーム 13名
■年齢層 20代~50代 ※経験豊富なベテランまで幅広く在籍しています。
■担当領域 生化学自動分析装置、免疫自動分析装置の電気設計
■雰囲気 他部署との交流も盛んで、中途入社者も馴染みやすい環境。分からないこともすぐ相談できる職場です。
※医療機器の安定供給をミッションとして、品質改善・作業改善・原価低減を推進しています。
※また新製品開発部門の設計を支援し、開発の効率化にも貢献する重要ミッションも担っています。
【本ポジションの魅力】
■横断領域を経験できるエンジニアとしての市場価値が大きく高まり、電気回路設計だけでなく、計測技術・安全規格・EMC・生産技術・原価企画 など医療機器のトータルエンジニアリングを習得できます。
1. “一気通貫” の仕事で…
| 勤務地 | 茨城県ひたちなか市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社日立ハイテクノロジーズ
【東京】ソリューション企画・技術営業◆リモート/フレックス
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
データセンター向け事業の拡大に向けたソリューション企画・開発、営業(営業企画含む)をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
■ハイパースケーラー/コロケーション事業者/EPCプレイヤー(ゼネコン・サブコン等)/サーバーメーカーに向けたデータセンタ関連商材の営業、データセンタ向けSolutionソリューション開発提案を推進いただきます。
■日立グループで保有している商材を営業しつつ、営業活動を通じて日立グループで有していない商材の発掘などを行っていただき、不足している商材・ソリューションに対してはパートナーとタッグを組んで顧客のニーズを満たせるよう提供を推進いただきます。
※データセンタ関連商材:日立Grグループ内外の冷却関連設備、通信機器・モジュールなど
※データセンタ向けソリューション:データセンタ運営、建設における課題に対するソリューション(液浸冷却等)
【対象エリア】
日本他、アジア・欧米
※連結海外子会社の営業メンバーと連携しながら製品拡販・製品開拓を行っていただきます。
現状では新規の顧客を増やしていくフェーズにあるため、ソリューション企画・開発を行いながら営業・企画についてもそれぞれ同じウェイトでご担当いただきます。
※厳密には連結海外子会社のメンバーが営業を行うため、メインとしてはどの商材を拡販していくかを営業メンバーと連携して検討したり、営業における方針策定などを担っていただきます。
【参考情報】
■データセンターサービスの例
https://www.hitachi-hightech.com/jp/ja/products/ict-solution/cloud/data-center.html/
■データセンター向けソリューション
https://www.hitachi-hightech.com/jp/ja/segments/environment/products/pd_28.html/
【募集背景】
新規領域となるデータセンター事業をより拡大していくにあたり、データセンター系の知見をお持ちの方にジョインいただき、事業拡大を加速していきたく今回募集しております。
【ビジョン/ミッション】
あらゆるフォトニクス分野においてFVCの構築を行い、イノベーティブな製品、課題解決ソリューションを…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社日立ハイテクノロジーズ
【東京】ソフト開発プロジェクトリーダー◆リモート/フレックス
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
当社が扱う幅広い製品群(半導体製造向け製品、ヘルスケア製品、電子顕微鏡など)に関するソフトウェア開発を推進するプロジェクトリーダーとして、設計・開発からPoC/PoVをお任せいたします。
【具体的な業務内容】
■社会やお客さまの真の課題を正しく知り、その課題に対するソリューションの提案
■新しい製品に向けた試作開発における組み込みソフトウェアの基本設計、評価、改良設計
■当社製品や顧客から取得できる各種データを用いた新しいソリューションシステムの基本設計、評価、改良設計
例:新技術を用いた顕微鏡から得られる画像データを用いて、顧客課題を解決するソリューションシステムの設計・開発
■システムの実装(一部外注・ベンダーコントロール)
■顧客先や当社顧客協創施設での評価サポート
【開発環境】
・OS :Linux, Windows, VxWorks, T-Kernelなど
・使用言語:Python, C, C#, Java, TypeScript, JavaScript, SQLなど
【ポジションの魅力】
■世界トップクラスの製品群の制御や先端のAI・画像処理・データ解析技術等の活用により、卓越性のあるソリューションを開発するというチャレンジングな業務です。
■開発を通して最先端の技術に携わることができるとともに、日立グループの研修にはソフトウェア工学のテーマが多数あります。技術力・知識を高めるには最適な環境と言えます。
■キャリアパスとして、管理職または開発のプロフェッショナルとなる選択肢があります。また、海外出張や海外研修の機会があり、グローバルに活躍することも可能です。
【働き方】
■リモートワーク可 出社率50%程度/月
■残業時間 平均20時間程度/月
■フルフレックス
【教育・育成支援】
キャリア入社者向け育成プログラム、階層別研修、集合研修、外部講座受講による自己開発(費用会社負担)など
| 勤務地 | 東京都中央区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社日立ハイテクノロジーズ
【茨城】電気設計(半導体検査・計測装置)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務内容】
半導体計測・検査装置(CD-SEM)、ウェーハ検査用表面検査装置(光学装置)の次世代開発や製品化開発における電気設計業務をお任せいたします。
<具体的にお任せする業務>
CD-SEM、光学装置を制御するための電気システム設計、制御基板設計、装置内配線設計をご担当いただきます。新しい機能を実現するための制御システムの構成の検討や、設計・開発および生産設計業務に従事していただきます。
また、国内外のユニット、部品メーカーとの協業開発における、仕様決めから、試作、評価などの業務にも従事していただきます。
これまでのご経験を踏まえ、担当業務をアサインしていくことを想定しておりますので「学生時代のバックグラウンドを活かして設計業務を行っていきたい方」「現職での経験を活かしながら世界トップシェアの製品に携わりたい方」「成長産業の中で技術力を継続的に引き上げていきたい方」など様々な方からの応募を歓迎しております。
<設計の進め方/棲み分け>
主に顧客対応を行う社内のアプリケーションエンジニアから要件の共有があり、共同で機能要件に落とし込んでいくような流れとなります。
担当メンバーが特定ユニットの単一機能の設計開発を行い、主任相当のメンバーがユニット全体を取り纏め、課長相当のメンバーが製品全体をマネジメントしていくようなイメージとなります。
<設計の進め方/棲み分け>
主に顧客対応を行う社内のアプリケーションエンジニアから要件の共有があり、共同で機能要件に落とし込んでいくような流れとなります。
担当メンバーが特定ユニットの単一機能の設計開発を行い、主任相当のメンバーがユニット全体を取り纏め、課長相当のメンバーが製品全体をマネジメントしていくようなイメージとなります。
【採用背景】
■半導体デバイスの微細化・多様化・3次元デバイスの台頭等により、電子線技術を用いた高速かつ高精度な検査技術へのニーズの高まりとともに、当社半導体検査・計測装置事業は拡大を続けてきました。当社のCD-SEMは「高分解能観察」や計測性能の高さを特長とし、世界市場の約7割を占めるトップシェア製品です。
■顧客の半導体デバイス製造プロセスやデバイスの変化に伴い、分解能・計測精度・再現性の向上や、装置間マッチング、マルチファンクションといった多様なニーズがあり、顧客の高度な要求に対しても、当…
| 勤務地 | 茨城県ひたちなか市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
豊田合成株式会社
【機能性フィルム】新規材料の量産化に向けた開発、事業化検討
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ポジション概要】
無機材料を中心としたフィルム材料の開発において、
基礎研究フェーズから新規機能の創出を担うポジションです。
量産化前段階における長期テーマとして、「材料そのものの性能向上・新規構造設計」に深く関与できる環境です。
【背景】
・ペロブスカイト関連を含むフィルム開発スピード向上ニーズ
・材料技術部から独立した専門組織として強化フェーズ
・次世代エネルギー・電子分野への応用拡大を見据えた人材強化
【募集部署名】
材料開発部 新領域材料開発室
・30~35歳前後の中堅層がコア
・LED、半導体、印刷業界出身者が活躍
・中途メンバーも多く、フラットな研究組織
【技術テーマ】
・近赤外~可視光域の光吸収・反射制御材料
・光エネルギー変換/熱制御技術
・有機×無機複合材料設計
・フィルム構造設計(多層・バッファ材)
【業務内容】
・無機材料を活用した機能性フィルムの設計・基礎研究
・光学特性(近赤外・可視光制御等)に関する材料開発
・耐候性・エネルギー効率向上に向けた材料設計
・粘着剤・中間バッファ層など周辺材料の検討
・大学・外部機関との共同研究推進
・次世代用途(半導体・電子部材等)への展開検討
【このポジションの特徴/魅力】
■「基礎研究」に特化した材料開発ポジション
└ 量産立ち上げではなく、研究開発に専念できる環境
■無機材料×フィルム領域の専門性
└ LED・半導体・印刷分野の技術バックグラウンドを活かせる
■光エネルギー制御など先端テーマ
└ 近赤外線・可視光領域の制御技術など、機能性材料開発
■大学連携を含むアカデミックな研究スタイル
└ 長期視点で技術を深化
| 勤務地 | 愛知県稲沢市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~経験・スキルに応じて変動します |
株式会社日立ハイテクノロジーズ
FA通信ソフトウェア開発/茨城・東京勤務
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務内容】
■評価システム製品本部 評価ソフトウェア設計部 にて半導体用計測・検査装置のFA(Factory Automation)通信ソフトウェア開発をご担当いただきます。
装置をオートメーションで運用するためSEMI規格に準じた顧客ホストコンピュータとの通信ソフトウェア開発(SECS/GEM/GEM300)、がメイン業務となります。
FA(Factory Automation)通信ソフトウェア開発者としてご入社頂き、ご経験・スキルに応じて、プロジェクトマネジメントをお任せしたいと思っております。
【開発環境】
言語: C、C++
環境: Linux
<詳細>
1,当部署は評価システム製品のソフトウェア設計・開発を担っている部署です。
製品ごとにチームに分かれており、要件定義~コーディング、テストまでのソフトウェア開発の全工程を担っております。製品、チームによって異なりますが、詳細設計~プログラミング~テストまでは、社外のソフトウェア開発請負会社に依頼する場合があります。
2,ソフトウェアエンジニアとして、1製品の全工程に携わり、他組織(光学設計、機械設計、電気設計などのハードウェア設計)部隊と協働し製品を開発したり、顧客や顧客先に製品を導入・据付・アフターサービスをする部隊から、実際に現場で使用された際のフィードバックを受けたりできるので、ものづくりの醍醐味を感じることが出来ます。
また、当部署では多岐に渡る製品を担当している為、他製品へチャレンジする機会もございます。
3,海外出張:アメリカ・韓国・台湾・ヨーロッパ
人により海外出張の回数は異なりますが、顧客との仕様打合せ等での出張機会も多く、ワールドワイドで活躍が可能です。
4,評価ソフトウェア設計部は若手~ベテランまで在籍しており、お互いの技術を学びあう機会もございます。
製品によりますが、1チーム5名前後~20名越えとプロジェクトとしても様々な構成がございます。ソフトウェアエンジニアとしてキャリアを構築したい方には最適な環境です。
【採用背景】
■半導体デバイスの微細化・多様化・3次元デバイスの台頭等により、電子線技術を用いた高速かつ高精度な検査技術へのニーズの高まりとともに、当社半導体検査・計測装置事業は拡大を続けてきました。
当社の高分解能FEB測長装置(CD-SEM)は「高分解能観察」や計…
| 勤務地 | 茨城県ひたちなか市新光町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
日本バルカー工業株式会社
【熊本】半導体向け樹脂製品の営業(マネージャー候補)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【担当業務】
半導体業界向けの高機能樹脂 加工品グループ熊本営業所の所長として、組織・仕組みづくり、社員の育成など幅広くお任せいたします。
【業務詳細】
■顧客の需要確認・新規開拓
■顧客との取引、仕入れ先との調整、見積作成
■商品やサービスの受注から納品対応
■納入された製品が発注通りか確認
■顧客からの不具合やクレームの対応
【商材】
ふっ素樹脂、スーパーエンプラなどの溶接加工品、射出成型品など
【配属先組織】
熊本営業所 高機能樹脂・製品本部 加工品グループ 営業チーム2名(30代)
【同社の魅力】
・バルカーグループは1927年の創業以来、社名の由来でもある「Value(価値)」と「Quality(品質)」に対するあくなき追求を続け、工業用シール製品、ふっ素樹脂加工製品のパイオニアとして、日本経済の発展を支えてきました。同社が国内で初めての樹脂の研究開発に成功しているなど、これまで培ってきた高い技術力が魅力です。
・現在、バルカーグループは石油精製・石油化学・製鉄・エネルギープラント・自動車・油空圧機械・建設機械・半導体製造装置などさまざまな分野に配管・機器用シール材を扱う「シール製品事業」、ふっ素樹脂を軸に複数の機能を兼備した製品を扱う「機能樹脂製品事業」、環境負荷低減に関連するシリコンウエハーサイクル事業やその他事業など、複数の事業ポートフォリオで安定した経営基盤を誇っております。
・直近では自社のスマートファクトリー化等自社のデジタライゼーションは勿論の事、半導体装置部品に使用される“フッ素樹脂加工品”のデジタル調達サービス 「Quick Value(クイックバリュー)」のリリースや、設備点検プラットフォーム「MONiPLAT」を展開しており、これまでの顧客基盤を活用したビジネスモデル変革を進めております。
・特に「MONiPLAT」は、リリースから1年間で100社導入を目標にしておりましたが現状は300社まで導入が成功。素材メーカーでは数少ない導入~設備点検まで一気通貫でサポートできるビジネスモデルで顧客からのニーズが一層高まっております。
※同社シール商材の一部にはセンサーがついており、MONiPLATを通して携帯から点検時期を確認できる仕様になっております。素材メーカーでクラウドサービスも…
| 勤務地 | 熊本県熊本市中央区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社日立ハイテクノロジーズ
ソフトウェア開発におけるPM/PL・開発環境構築担当
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
半導体用計測・検査装置のソフトウェア開発をご担当いただきます。
当部署は評価システム製品のソフトウェア設計・開発を担っている部署です。ご経験・スキル・希望に応じて、お任せする製品や工程を決定致します。
<詳細>
1 PMOとしてソフトウェア開発を取り纏めるプロジェクトマネジメントおよびその支援活動または、専門知識を活かして製品横断でソフトウェア開発環境の構築・改善・保守をお任せします。
2 製品ごとにチームに分かれており、要件定義~コーディング、テストまでのソフトウェア開発の全工程を担っております。
このソフトウェア開発のプロジェクトをPM/PLとして取り纏めたり、PMOとしてプロジェクト管理業務の支援を行います。または、ソフトウェア開発プロジェクトの支援チームとして、ソフトウェア開発に必要な開発環境の構築や改善、保守などを行います。
3 PM/PLおよびPMOの業務については、これまでのソフトウェア開発および、その取り纏め業務の経験を活かすことができます。
ソフトウェア開発の経験が無くても、設計・開発・製造などの工程管理の経験がある方でもその経験を活かして活躍ができる環境です。
4 ソフトウェア開発環境の構築・改善・保守業務については、ソフトウェア開発チームのニーズに応じ、ソフトウェア開発に必要なサーバ、構成管理、CI/CD、テスト環境などの開発環境に必要な様々な環境の構築を行っていただきます。
ソフトウェア開発の最新動向などに興味があり、OSSなどの新しい技術の取り込みに興味のある方を歓迎します。
【開発環境】
■言語: 不問
■環境: Linux、Windows、VxWorks、T-Kernel
【仕事の魅力】
■世界トップクラスシェアの製品を保有し、更なる技術革新を追求するチャレンジングな組織風土です。また、ベテラン社員も多く在籍しており、入社後に必要な技術や知識は積極的にサポートします。技術力を高めるのに最適な環境と言えます。
■世界大手半導体メーカーの技術者や、研究機関、ベンチャー企業等との共同開発を通して、最先端分野の技術に触れながら知識や力量を高められる機会が多くあります。また、日立製作所 研究開発グループとの共同開発も行っています。
■半導体は世界中の人々の生活を支える重要な役割を担っており、自分自身の技術力を世界中の人のために活かせること…
| 勤務地 | 茨城県ひたちなか市新光町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社日立ハイテクノロジーズ
機械設計(光学検査装置)/茨城勤務
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務内容】
評価システム製品本部 光学応用システム設計部において半導体検査用の光学検査装置の機械設計をお任せします。
半導体ウェーハを回転台の上に搬送し、高速回転(約4000回転/秒)する回転台の上でウェーハの位置がずれないように固定しながら、低振動・低衝撃で駆動させるための設計を行います。さらに、検査時の機械的安定性を向上させるために構造解析や熱解析を活用します。解析結果を確認し精度を向上させるために試作装置での振動や温度の計測なども行います。
また、光学ユニットを高精度かつ安定して設置する構造設計や、ミクロンオーダーでの微調整を行う駆動機構の開発も行います。
設計した装置は、試作品を組み立て、量産品生産に向けた試行も実施していただきます。また、国内外顧客先への出張訪問・打ち合わせ等もご担当いただきます。
【担当装置例】
ウェーハ表面検査装置 LSシリーズ
【採用背景】
最先端の半導体デバイスパターンの欠陥やウェーハ上の異物を検出する同社半導体検査・計測装置は、お客様の半導体デバイス製造における生産性向上を強力にサポートしています。中でもレーザー光線を用いて広範囲の検査が行える光学検査装置は、スピードが重視される検査工程に用いられ、先端ロジックデバイスやメモリーデバイスの製造ライン、材料メーカー、ウェーハメーカー等、R&Dから量産ラインまで幅広く納入されています。
同社は電子線やレーザーなど光学モジュールを使用した精密な表面検査技術を持っており、このコア技術をもとにした次世代検査装置の開発を担っています。現在の組織では機構系開発の人材が不足しているため、3D-CADによる機械設計ができる人財に加わっていただき、開発スピードを加速させたいと考えています。
同社は企業ビジョンとして「ハイテクプロセスをシンプルに」を掲げており、コア技術である「見る・測る・分析する」を基にあらゆるムダを減らし、生産性を最大化することで、最先端分野でお客様の飛躍と成長をお手伝いすることをミッションとしています。お客様ともにサステナブルな未来を切り開くためにも、次世代装置開発に着手しています。このような想いに共感し、更なる技術革新を追求していただける技術者を募集します。
【仕事の魅力】
・世界トップクラスシェアの製品を複数保有し、更なる技術革新を追求するチャレンジングな組織風土です…
| 勤務地 | 茨城県ひたちなか市新光町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社日立ハイテクノロジーズ
アプリケーションエンジニア(半導体計測検査装置)/茨城勤務
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【募集背景】
近年、新規顧客が増加し、製品シリーズも拡大しています。また「より正確に微細なものを測りたい」「より短TAT化したい」といった顧客の高度なニーズもあります。そこで、アプリケーション開発、ソリューション創生体制の強化を図り、より迅速に顧客の声に応えていきたいと考えており、人財を強化しています。
【職務内容】
評価ソリューション開発部において半導体用計測検査装置(CD-SEM/Review SEM )、ウェーハ検査装置(LS/DIシリーズ)のアプリケーションエンジニアとして、装置のアプリケーションの開発 /応用と顧客対応をご担当いただきます。
【具体的ミッション】
米国、中国、台湾、韓国をはじめとした大手半導体メーカーやパワーデバイスメーカー等で稼働している同社装置が顧客の課題解決に貢献できるよう、ニーズ・課題を顧客に直接装置の前でヒアリングし、課題解決に向けたアプリケーションの創生、装置を使用した評価のサポートを通じて装置運用の最適化を行う非常にダイナミックなミッションを持っています。
また、ソフトウェア開発グループでは実際に顧客課題を解決するアプリケーションソフトウェアの開発を行います。
【アプリケーションエンジニアへの期待】
今後どのような機能・装置が必要になるのかといったR&Dの方向性を明示するためには、顧客現場の情報・要望を正確かつスピーディに掴むことが重要です。そのため、顧客との直接接点を持つアプリケーションエンジニアへの期待は非常に大きく、顧客の課題を発掘することにより同社装置の価値向上・技術進歩へと導く重要なポジションです。まずは入社2~3年後、顧客アカウント(アプリケーションエンジニア)チームもしくはソフトウェア開発チーム のリーダーとしてチームを取り纏めていただき、将来的には管理職として組織を牽引する存在へと成長していただきたいと考えています。
【仕事の魅力】
同社の半導体用計測検査装置(CD-SEM)は世界No.1シェアを獲得しています。これは常に次世代を見つめ、新たな技術に取り組んでいる証だと考えています。トップシェア企業だけが持つ最先端技術のプロフェッショナルとして、世界中の優秀な技術者とコミュニケーションを取りながら、技術力を磨くことができます。
同社の一方で、ウェーハ検査装置チームは世界No.1シェアを目指し、更なる技…
| 勤務地 | 茨城県ひたちなか市新光町552番53 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社SCREENホールディングス
《京都》装置システム・電気ハード設計 リーダー/プライム上場
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務】
・株式会社SCREENホールディングスで扱う、半導体製造装置や直描露光装置を主とした次世代製品の要素技術開発から装置化までの一連の電気系開発業務を担っていただきます。
【仕事内容】
・光学素子やインクジェットなどを用いた直接描画装置や半導体洗浄装置や検査装置などの次世代装置に向けた電気系の基盤技術開発ならびに、次世代装置のシステム開発を担当していただきます。
・具体的には、要求の分析から装置のシステムアーキテクチャの設計、電装設計、制御基板設計(回路設計、FPGA設計)、モジュール化まで一連の開発を主体となってご担当いただきます。
・年間を通して数名~十数名の開発プロジェクトに参画し、プロジェクト単位でメカ・プロセス・ソフト技術者と協力・調整しながら上記の業務を行っていただきます。
【募集部門】
技術開発戦略本部 第一技術開発室 開発一課
【求人背景】
・急速な事業拡大に伴い、競争力のある装置開発や新たな事業領域への展開が求められています。
・当社グループでは、主力製品である半導体洗浄装置に加え、直描露光装置などの先端分野にも注力しており、これらの製品開発を推進するための、電気設計チームを牽引できる経験豊富な人材を求めています。
【求人魅力】
〇業界トップクラスのシェアと技術力:
・同社は、半導体製造装置の洗浄分野において高い市場シェアを誇ります。
・安定した事業基盤のもと、アドバンスドパッケージ対応の直描露光装置など、次世代技術の開発に取り組み、技術者として幅広い領域で活躍が可能です。
〇技術者としてのやりがい:
・自身のアイデアを形にして実際の装置に実装するプロセスを経験し、技術的な挑戦と創造性を発揮できる、非常にやりがいのある環境です。
・将来的には、装置システム全体が統括できるマネージャーとして活躍していただきます。
| 勤務地 | 京都府京都市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:900万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社日立ハイテクノロジーズ
【茨城】海外現地法人のサービス支援担当エンジニア
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
ナノテクノロジーソリューション事業統括本部 評価システム製品本部 評価カスタマーサクセスセンタにて、同社半導体計測・検査装置のアフターサービスに携わる業務を担っていただきます。
【具体的には】
・海外現地法人などの日立ハイテクグループ会社へのサービス支援
→製品の不具合対策や予防保全、設計サポートを通じた装置稼働の立上げ支援など
・日立ハイテクグループ会社からのサービス全般の受付窓口
→主に、海外現地法人からの緊急応援要請への応対や、サービス改善要望の取り纏めなど
・日立ハイテクグループ会社のサービスエンジニアの育成および教育コンテンツの作成
→実機を用いた、主に現地法の担当者へのメンテナンス方法のレクチャーなどをご担当いただきます。
【採用背景】
同社の半導体計測・検査装置の事業拡大により、装置の納入後のアフターサービスのニーズは増加傾向にあります。
また、顧客の要求も日々高度化・多様化・複雑化しており、顧客のニーズにタイムリーに応えるためにも、この度仲間を募集いたします。なお現時点で半導体業界や同社装置に関する知識が不足していても、入社後の研修でしっかりと学ぶことができます。
【組織構成】
・配属先は半導体製造装置や評価装置を担当するナノテクノロジーソリューション事業統括本部 評価システム製品本部 評価カスタマーサクセスセンタとなります。
・担当製品ごとに分かれており、密にお互いにやり取りをしながら仕事を進めています。
・部のメンバは経験者採用にて入社された方もおり、経験者採用で入社された方が安心してキャッチアップができる環境が整っています。
【仕事の魅力】
私たちは、「お客様のベストパートナーになる」、「装置の問題解決のエキスパートになる」「エンジニアの最高のトレーナーになる」というマインドを忘れずに、日々切磋琢磨しながらサービス技術を高めています。
さらに同社は積極的に、ARなどの最新のデジタル技術をサービス現場に適用し、アフターサービスの仕事を根本から変える次世代に向けた試みも推進しています。
また当部の業務は、世界各国の半導体メーカ様の抱える課題を最先端で解決する業務となります。顧客が抱える課題の原因を特定し、正常に動作するようになったときの達成感、また顧客から感謝の言葉をいただいた時の喜びは格別です。
【働き方】
ご入社後慣れていただくまでの…
| 勤務地 | 茨城県ひたちなか市新光町552番53 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社MARUWA
【土岐工場・瀬戸工場】印刷・焼成工程 製造工程管理
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
セラミック厚膜メタライズ基板、パッケージ基板におけるパターン印刷工程とパターン焼成工程の製造工程管理業務。
・生産の進捗管理
・工程のプロセスの見直し、改善提案
・工程異常、クレーム等の原因調査や分析
・スタッフへの指導、監視
・設備保全
【仕事のやりがい・魅力】
熱伝導に優れたアルミナ、窒化アルミニウム基板を用いて厚膜回路などを印刷、高温で焼成する基板製品の印刷・焼成工程に携わっていただくことが可能です。受注量や生産量が増加する中で、ご経験を活かし、新しい視点から工程改善に取り組んでいただくことができます。
| 勤務地 | 岐阜県土岐市鶴里町柿野広畑2322番地3 |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~700万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社日立ハイテクノロジーズ
【茨城】電気設計(次世代半導体検査装置)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務内容】
■評価システム製品本部 マルチビームシステム設計部において次世代半導体検査・計測装置の制御設計・開発をお任せします。
●変更の範囲
会社の定める業務
<詳細>
■高精度な装置の制御システムの設計
微細な回路パターンが形成されている直径300mmのウェーハと呼ばれるサンプルにおける、数ナノメートルの欠陥を検出する装置の制御設計・開発をご担当いただきます。
コアコンピタンスである電子顕微鏡の技術を応用した製品で、超高真空排気システムや、高精度電子線偏向制御、高速高精度試料ステージ制御などの開発に従事いただきます。
約1年後の量産展開を目指しております。
■FPGA・回路設計
最先端半導体製造プロセスや業界動向を理解した上で、必要な機能・性能を実現するためのシステム設計、そのシステムを実現するためのユニット・回路基板の設計(アナログ・デジタル)・回路基板の機能を実現するためのFPGA設計などをお任せします。
※FPGAとは:プログラムにより機能変更ができる集積回路のこと。
■顧客に合わせた提案
半導体製造プロセスは製造パターンの微細化、新技術の導入が進んでおり、これら最先端プロセスに対応した次世代半導体検査装置の開発が求められています。顧客の要求に応えるために、最先端技術を常に追求し、最適なソリューションを提案することが重要となります。
【採用背景】
マルチビーム検査装置の製品化に伴い、2024年4月より新しい部署が設立されます。
製品化を更に加速するため、組織体制を強化したいことからこの度新しい仲間を募集します。
同社は企業ビジョンとして「知る力で、世界を、未来を変えていく」を掲げており、コア技術である「見る・測る・分析する」を基にあらゆるムダを減らし、生産性を最大化することで、最先端分野でお客様の飛躍と成長をお手伝いすることをミッションとしています。
お客様ともにサステナブルな未来を切り開くために、業界を牽引するトップシェアメーカーとして、更なる技術革新・卓越性を追求していただける技術者に加わっていただき、開発スピードを加速させたいと考えています。
【仕事の魅力】
・製品開発~商品化まで直に携わることができるため、モノづくりの醍醐味を味わうことができます。また、最新の半導体製造プロセスを体感することができます。
・世界トップクラスシェアの…
| 勤務地 | 茨城県ひたちなか市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
日本特殊陶業株式会社
M&Aスペシャリスト
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【募集背景】
・「長期経営計画2030」の実現を目指しており、新聞報道では社長が「次期中期経営計画で、M&Aや新規事業に3000億円程度を投じる考え」が示している中、M&A案件をリードする人材を募集します。
・事業化推進部では、M&Aの専門知識と豊富な経験を持つ人材を迎え入れ、体制を強化することで、戦略的なM&Aの実行力を高め、事業成長に貢献いただくことを目的としています。
【業務内容】
M&A案件(含む、売却案件)の担当者として、以下の業務をお任せします。
・スキーム検討:スキームの立案、条件交渉戦略の構築
・企業価値評価:財務諸表分析、事業計画評価に基づく企業価値算定
・ドキュメンテーション作成:情報メモ、インフォメーションパッケージ、タームシート、契約書等の作成支援
・デューデリジェンス対応:買い手側DDへの情報提供、Q&A対応、データルーム管理
・交渉支援:契約条件に関する交渉支援、クロージングまでのプロセス管理
・M&A実行後のサポート:PMI(Post Merger Integration)における初期的な連携支援
(※ソーシング・オリジネーションはグローバル戦略本部が主担当となります。)
【やりがい・魅力】
・オンゴーイングでPJが走っており、M&A実行に携わっていただけます。
・全体を俯瞰して、高い視座と戦略的思考力を身に着けることができます。
・M&A案件の推進においては、チームワークを重視し、これまでの経験や得意なことを存分に活かした取り組みを行うと共に、お互いの弱点を補い合うことで、個人としても大きく成長することができます。
・M&A案件の推進を通じて、経営企画、事業開発、財務分析等の幅広い領域で活躍する機会を得られます。
【部署の役割】
事業化推進部は、当社の目指す事業ポートフォリオの最適化、独立自営の実現のために、全社方針・戦略に則り、M&A案件(含、売却案件)の実行を主導する組織です。ロングリストの作成等、将来候補企業の選定を含めたM&A戦略の立案はグローバル戦略本部が主体となります。
事業化推進部では、M&Aを行うことで、新しい技術や事業を取り入れ、Niterraグループが注力するモビリティ、半導体、環境・エネルギーなどの領域を中心に、既存および新規の事業を、より早く、力強く、成長させることで、市場での存在感を高めて行くことに…
| 勤務地 | 愛知県名古屋市東区東桜一丁目1番1号 |
|---|---|
| 給与 | 年収:1200万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
スタンレー電気株式会社
購買(自動車ランプ)※国内外の集中購買を担当@秦野
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
スタンレー電気は、自動車用ランプや電子デバイス分野において世界のモビリティを支えるグローバルメーカーです。CASEやEV化が加速する自動車業界において、購買部門は単なる調達機能ではなく、事業競争力の創出を担う重要なポジションです。
本ポジションでは、グローバル調達の推進や新規サプライヤー開拓、コスト競争力向上を加速させるべ。組織体制の拡大が急務となっており、今回の増員募集に至りました。また、海外拠点やサプライヤーとの連携機会も多く、調達・購買の経験を活かしながら、より大きな裁量と責任を持って活躍できる環境です。
EV化や電子化に伴う部品点数増加、サプライチェーンの高度化が進む中、グローバル規模での最適調達体制を構築し、安定供給と収益性向上の両立を実現していただくことを期待しています。
【職務内容】
スタンレー電気がグローバルで集中購買する購入部品全般の購買業務(海外国内拠点にかかわる購買、取引先管理、部品レイアウト業務)を担っています。
<具体的には>
■調達・購買業務
・部材、原材料の調達戦略立案
・国内外サプライヤーとの価格交渉、契約交渉
・新規取引先の開拓
・原価低減活動の推進
・安定供給体制の構築
■プロジェクト推進
・開発部門、生産部門、品質部門と連携した調達活動
・グローバルTier0(自動車メーカー)向けスタンレー製品の部品/メーカー選定
・部品レイアウト管理
・購買戦略の立案および実行
・海外拠点の進捗管理および運営支援
【募集背景】
CASEやEV化の進展に伴う部品需要の拡大やサプライチェーン高度化への対応、ならびにグローバル最適調達の強化を目的とした組織体制拡充のための増員募集です。
【組織構成】
■購買本部 SCM部(28名)
<担当商材>
・樹脂原材料
・樹脂成形品
・半導体、電子部品
・ハーネス
・LED
・PWB
~補足~
・グローバル自動車メーカー向けのヘッドライト、リアランプ、インテリアランプが主力製品
・今後はADBやLiDARなどのセンシング領域の拡大も見込まれており、事業成長性の高い環境で活躍できます
・道路インフラとの連携も視野に入れた新たな価値創出に取り組んでいます。
【働き方】
■フレックスタイム:有
■出張
・国内外への出張あり
(頻度は約3カ月に…
| 勤務地 | 神奈川県秦野市曽屋242 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社マクニカ
【神奈川】官公庁向けサイバーセキュリティ製品の営業/在宅可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
同社の自社開発サイバーセキュリティ製品 「ANTERAS」 の官公庁市場におけるシェア拡大、新規参入を加速するため、専任の営業担当を募集いたします。
※予防型サイバーセキュリティサービスANTERASについて
https://www.macnica.co.jp/public-relations/news/2026/149805/
【具体的な業務内容】
■中央省庁・地方自治体・関連独立行政法人を対象とした自社開発製品「ANTERAS」の専任・新規開拓営業
■顧客課題のヒアリング、提案書作成、プレゼンテーション、クロージングまでの一連の営業活動
■官公庁向け入札・公共調達プロセスへの対応(社内専門部門と連携)
■パートナーSIerとの協業による案件推進
■社内技術部門(プリセールス・FAE)、製品部門との連携による提案品質向上
■パイプライン管理および受注予測の精度向上
【募集背景】
現在、民官双方へのお客様へソリューション提供を行っておりますが、今後は官公庁をはじめとする公共市場への更なる市場開拓・拡大を図っております。
その中で、現在官公庁向けの担当者はおりますが、民間市場と兼任している状況です。
現在コネクションや深耕は一部出来てきているものの、官公庁専任担当がいないため、この度外部から専任担当者を採用します。
マクニカの自社サービス「ANTERAS」はサイバーセキュリティにおいて業界/市場においても非常に注目されており、
今後、より顧客へのソリューション提供が可能な事業として非常に期待されております。
自社サービスの市場・売り上げ拡大を、裁量を持って取り組んで頂ける非常に魅力的なポジションです。
【配属先】
ネットワークスカンパニー セキュリティサービス事業部
■事業部人数 40名(営業10名、技術30名)
事業部長
└営業部:部長(事業部長兼任)-主席-部長代理
└第1課:4名(課長-メンバー3名)
└第2課:4名(課長-メンバー3名)★本ポジション★
【魅力】
■国内No.1の半導体商社でありながら、現在は半導体事業のみならずサーバーセキュリティ事業やCPSソリューション事業にも注力しております。2030年には、これらの3つの事業を軸に2兆円以上の売り上げを目指しております。…
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社マクニカ
【新横浜】安全保障貿易業務◆リモート可/国内半導体商社No1
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【具体的な業務内容】
■社内外の輸出管理業務、該非判定、取引審査、海外現地法人の輸出管理支援など
【仕事の一例】
■当社輸出案件の該非判定及び取引審査
■お客様へ該非判定書等の輸出管理資料の提供
■最新輸出管理法令の遵守の仕組み作り・実行
■社内の輸出管理教育(海外現地法人含む)
【募集背景】
育休に入るメンバーの代替
【配属先】
安全保障貿易課
■人数 9名(正社員8名、嘱託1名)
※男性の割合が多いです。
■年齢層 20代後半-40.50代
【キャリアパス・ミッション】
■輸出管理のエキスパートを目指していただくことが可能です。
■業務改善なども積極的に実施いただきたいと考えております。
【働き方】
■リモート頻度 週半分程度
■出張(国内外)の頻度 年数回程度
※国内と併せて海外現地法人の輸出管理支援を目的に海外出張が発生いたします。
■定年 60歳
【特徴・魅力】
■社風としては非常に活気があり、積極的な意見や提案が歓迎されます。
■経営方針としてガバナンスの強化をはかっており、活躍の幅が大いに広がっています。
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社日立ハイテクノロジーズ
【茨城】産業用X線CT装置の技術開発マネージャー◆フレックス
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッショ】
■産業用X線CT装置の製品設計開発全般を担当いただき、顧客の要望を反映した仕様取りまとめ・設計推進と進捗管理を行います。
■顧客と密接に連携しながら課題を具現化・システム化するプロジェクトを主導、イノベーション戦略や新規製品・サービス開発を推進いただきます。
■撮像の受託分析サービス対応や、突発的な保守対応にも関与し、装置納入後も含めた一貫した価値提供に携わっていただきます。
■組織としては若手メンバーが多く中間層が不足しているため、ベテラン層と若手層の橋渡し役としてのマネジメント・育成も期待されます。工程・技術・組織の取りまとめを担う中核ポジションです。
【具体的な業務内容・魅力】
■イノベーション戦略やロードマップ策定、新規製品およびサービスの構想・開発に主体的に関与し、製品の将来像を描く役割を担います。特に従来の装置販売(モノ売り)に加え、データ活用・解析を含むソリューション提供(コト売り)への展開も視野に入れており、事業変革フェーズに携わることができます。
■顧客と直接対話しながらシステム化・具現化を推進するため、課題抽出から要件定義、設計、納入まで一貫して関与できる点が特徴です。また別部門が担う市場調査・事業企画と連携しながら、製品・サービスの価値設計や事業化にも関わっていただきます。
■プロジェクトは年間10~20件程度で、個別案件ごとのカスタム設計に加え、受託分析サービス(装置導入前の検証用途)や納入後の保守対応も含めた幅広い業務を担当いただきます。仕様検討~構想設計は社内中心で行い、詳細設計や一部開発は外部パートナーと連携するため、設計力に加え外部調整・プロジェクトマネジメント能力が重要です。
【携わる製品】
産業用X線CT装置
※大型構造物の内部を非破壊で正確に計測(画像化)する技術で30年以上の歴史があり、常に独自開発を進めてきました。これまでも自動車メーカ様、重工メーカ様、各種研究開発機関様と技術開発を共に進め、それを製品やサービスという形で世に送り出しています。
※顧客ニーズに応じた個別カスタマイズが前提であり、システム納品まで含めると1台あたり概ね10億~20億円規模となります。特に高出力領域(9kV級)では国内でも限られた提供体制を有しており、独自性の高い事業です。
開発は…
| 勤務地 | 茨城県日立市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万円~1400万円経験・スキルに応じて変動します |