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年齢不問。ミドル積極採用。今からの転職も遅くありません。頑張りをしっかり評価します。

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ご応募をお待ちしています！

私たちと一緒に働きましょう！ ご応募をお待ちしております。

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【募集背景】
管理部長候補として、将来的に管理部門（管理課、経理課、情報システム課）全般のマネジメントを担っていただきます。

【業務概要】
■株主総会
■IR
■株式実務
■その他、人事経理業務全般

◎今後のキャリアパス◎
　当社の今後の更なる成長に向けて、人材強化（採用、研修）や人事制度、仕組みの調整・共通化、経理財務部門の強化、基幹システムの再構築などをはじめとした多岐に渡る業務のマネジメントを上司である管理本部長および管理部メンバーとともにお願い致します。
　先ずは株式業務に特に注力いただき、適性やご経験に応じて人事や経理業務にも参画いただきます。
　人材採用、教育研修、評価制度、経営管理、経理業務等を今後充実させていく必要があると考えており、人事部門領域においての業務改善や制度改革等を行っていくためのマネジメントも今後のミッションとなります。

◆情報システム課にて社内SEとして、システム企画・運用、インフラ運用・保守・リプレイス等に参画して頂きます。

【具体的に】
■主に新システム導入や基幹システムリプレイス計画等に参画して頂く予定です。
■実際に手を動かすより、各種要件ヒアリング、要件定義、設計書作成などの
フェーズで力を発揮して頂き、ベンダーと協力し実現化していきます。

■現行業務の運用保守、パソコン等のキッティング、各種インフラ運用
社内からの問い合わせ対応もお願いします。

■開発に関しては、ほぼベンダーに依頼していますが、社内で利用する小さなツール開発や改修等を行う予定はございます。

[キャリアパス]
技術一辺倒ではなく、業務にも深く関わり、幅広い知識が身につく環境です。
会社の成長に対し、システム分野から貢献していくこととなります。

[やりがい]
会社の方針として、情報システム部門の拡充に力を入れており、多くのプロジェクトが並行で進んでいる中、大変注目されている部門です。
必要なことは積極的に発言出来、実現できる環境です。

[部門の組織構成]
正社員4名、派遣社員3名

◎同社の強み◎
【長い歴史と優良な顧客基盤】
日本の産業発展と共に約90年もの長きにわたり、 「ねじ」を中心とするものづくり資材を提供してきた同社。 ねじは生活用品から東京スカイツリーなどの大型建造物まで
あらゆる分野で使われています。同社の取扱品目は10万アイテム以上におよびます。業界最大級の在庫量と販売網を築き、 数千社にも及ぶ仕入れ先やお客様との取引を行うに
至った今では、 「業界のリーディングカンパニー」として認知されるようになりました。
【第2創業期の成長をともに推進する重要なポジションです】
近年には大規模案件での実績も重ね、同社の知名度も信頼度も確固たるものとなりました。第2創業期を迎え、取引商品の拡大を目指したM&Aなど、次なる成長を見越した動きが活発です。同採用は同社の成長を下支えする重要なポジションとなっています。社内折衝、システム開発を通じて、会社の業務全体を把握する事が出来るとともに、自身の仕事が社員の働きやすさや会社の成長に直結していることを感じられるやりがいがございます。

オフィスビル・工場・病院・学校・商業施設など大型施設の空調・給排水・衛生・ガス配管などの建築設備の施工管理を行って頂きます。

【職務内容】現場管理、書類作成、工程管理、安全管理
予算や納期を踏まえて安全かつ確実に作業を進められるように工程表を組み、適材適所に協力業者の作業員を割り振っていきます。図面と向き合うと同時に、現場の作業担当者と意見を交わしながら一つのチームとしてまとめていく仕事です。※官庁からの元請け、ゼネコンからの１次請け案件など

【魅力】いずれは1～2年がかりの大規模な改修工事や、場合によっては億単位の仕事を管理することもあります。
近年は新設工事以外にも、設備更新工事・省エネ対策工事・ＢＣＰ対策工事の依頼が増えるなど、設備関連の需要は右肩上がりに伸びています。
長期にわたって作業現場への直行・直帰もありますが、案件は東三河を中心に、愛知～静岡エリアです。
※土曜は出勤になることが多いですが、平日に振休を取得します。

サーラグループの同社　土木事業部にて、土木施工管理を行って頂きます。
東三河地域を中心に、豊富な施工実績を積んでいます。
■公共・民間の舗装工事（道路・駐車場・公園・スポーツ施設等）※アスファルト合材は自社プラントあり
■上下水道工事（地域ナンバーワン実績）、ガス工事
■一般土木工事（宅地造成、河川水路築造、公園整備、護岸築造、橋梁築造、外構工事など）

【職務内容】現場管理、書類作成、工程管理、安全管理
予算や納期を踏まえて安全かつ確実に作業を進められるように工程表を組み、適材適所に協力業者の作業員を割り振っていきます。図面と向き合うと同時に、現場の作業担当者と意見を交わしながら一つのチームとしてまとめていく仕事です。※官庁からの元請け、ゼネコンからの１次請け案件など

【魅力】年間休日120日。平均勤続年数17.2年。東三河で存在感を誇るサーラグループ中核企業です。地図に残る、形に残る、地域に貢献する仕事でやりがいを感じて頂けます。監督の仕事は書類作成や工程の段取りや資材や機械の発注等、デスクワークなど多岐に渡りますが、それだけに一つの現場が終わった時のやりがいや達成感は大きく、自身の経験値にもつながる仕事です。

☆本社にて空調機器関連や太陽光発電システム架台の機械設計をお任せします。
【業務内容】
■概要設計　■詳細設計　■構造設計　■強度計算　など
【架台とは？】
空調の室外機や太陽光パネルを設置する台です。しかしながらただの台ではありません。同社の架台は騒音、振動、台風、防錆など多様な機能が求められており、設置場所によって最適な製品が異なります。同社は特注品を提供することが多く、自分ならではの製品を設計することができます。
【技術部について】
技術部では8名の社員が設計を行っています。若手の社員でも社運をかけたプロジェクトのメンバーの一員として活躍したり、マネジメントを行うなど活気のある環境です。改善の意見や新製品の提案が社長や役員に通りやすい環境も特徴です。（月3~4件程）
【魅力】
■勤務地は池尻大橋駅から徒歩10秒程度!!（渋谷から1駅）
■残業が少なく全社平均で18h/17:00に終礼を実施し業務にメリハリ有!!

【職務内容】
お客様のスペックとニーズを加味した、駆動ユニットの開発業務
・ドアミラー格納用　駆動ユニットの開発（企画構想、設計、特性評価）
・鏡面調整用　駆動ユニット開発（企画構想、設計、特性評価）
・EV用充電コネクタのロック駆動ユニット開発（企画構想、設計、特性評価）
上記開発業務にまつわる、テクニカルプレゼン、お客様との調整
お客様であるカーメーカーの設計者と共に設計検討を行っていきます。
計画当初はざっくりとした構想の検討から始まり、部品の３Ｄデータ作成、図面出図の工程を経て、部品の出来上がりを待ちます。部品が出来上がってきたら、製造工程で問題なく組み付けられるか確認したり、客先要求の様々な試験評価をクリアさせたり等、車が発売されエンドユーザーに届く時に安心して使用して頂ける製品を完成させます。
【募集背景】
・新規ドアミラー受注案件の増加の為、客先対応可能な機械設計者の補強
・海外への設計移管、グローバル対応を見据えた人材の発掘
・ドアミラーの原価低減、新構造等、開発アイテムの具現化

同社にて電気制御設計職をお任せ致します。

【具体的には…】
■工場などにおける自動機（サーボプレス、プレス周辺省力化装置、検査装置等）を顧客に販売・納入していますが、それぞれの製品はオーダーメイド対応となっており、カスタマイズ時の電気設計業務に従事していただきます。
・設計/検査　　・調整
・立ち会い　　 ・外注委託先との調整業務

※据え付け工事時に出張が発生する場合があります。
【商材】自動機（サーボプレス・プレス周辺省力化装置・検査装置等）
【出張について】月1回～3回
【担当エリア】関西
【所属部署】FA営業所　13名

【期待する役割・職務内容】自動車用ランプ製品の設計・開発
お客様であるカーメーカーの設計者と共に設計検討を行っていきます。
計画当初はざっくりとした構想の検討から始まり、部品の３Ｄデータ作成、図面出図の工程を経て、部品の出来上がりを待ちます。部品が出来上がってきたら、製造工程で問題なく組み付けられるか確認したり、客先要求の様々な試験評価をクリアさせたり等、車が発売されエンドユーザーに届く時に安心して使用して頂ける製品を完成させます。
【募集背景】
アウターミラーの高機能化により、サイドターンランプや足元照明、BSMインジケータ等のランプ製品の設計業務が増加している。アウターミラー受注のためにも、これらランプの技術力向上は必須である。アウターミラー以外の内外装ランプ製品の引き合いも多数ある。これらに対応する為、ランプ設計者の増員が必要である為。

同社の営業管理職（非住宅営業）として、下記業務をお任せ致します。

【具体的には】
■幅広いお客様へ幅広い施工のご提案
■収支管理・目標管理
扱う案件：集合住宅・低層の非居住用建造物等です。
顧客：大手から中小まで幅広くお客様をご担当頂きます。

【組織構成】東京本社　カスタムホームズ事業本部－5名

《カスタムホームズとは》
約40年にわたり同社が展開するブランドで、保育園・校舎などの中大規模の非住宅分野から、戸建注文住宅・別荘の住宅分野まで幅広くサービスを提供。
→https://customhomes.co.jp/
★「So-Cal House」：Southern California のことで、自然を暮らしに取り入れた開放的な居心地の良い住まいです。→https://customhomes.co.jp/brand/so-cal/

オフィスビル・工場・病院・学校・商業施設など大型施設の空調・給排水・衛生・ガス配管などの建築設備の施工管理を行って頂きます。

【職務内容】現場管理、書類作成、工程管理、安全管理
予算や納期を踏まえて安全かつ確実に作業を進められるように工程表を組み、適材適所に協力業者の作業員を割り振っていきます。図面と向き合うと同時に、現場の作業担当者と意見を交わしながら一つのチームとしてまとめていく仕事です。※官庁からの元請け、ゼネコンからの１次請け案件など

【魅力】1～2年がかりの大規模な改修工事や、場合によっては億単位の仕事を管理することもあります。近年は新設工事以外にも、設備更新工事・省エネ対策工事・ＢＣＰ対策工事の依頼が増えるなど、設備関連の需要は右肩上がりに伸びています。
長期にわたって作業現場への直行・直帰もありますが、案件は東三河を中心に、愛知～静岡エリアです。

■ネットワーク業務をメインとし、施設においてサーバ/クライアントの提案/設計/構築業務をご担当いただきます。
・顧客ニーズのヒアリングを始め、要件定義/提案/設計/構築/運用保守を
　メインにお任せします。
・フロントSEとして営業担当者と共に調査/提案を行います。
・ネットワークインフラ構築においては、プロジェクト・マネージメントを中心にユーザー環境の最適化に取り組みます。

【仕事の魅力】
■IAサーバ/ストレージ/バックアップ/セキュリティ/クラウドシステム他、
ネットワークを組み合わせたシステム基盤の設計等、中小規模～大規模案件まで幅広く携わることができます。
・官公庁/文教/病院/民間企業等が顧客の為、様々な経験を積むことができます。
■配属先部署：情報通信部4名　MGR（40代）、メンバー3名（30代後半～40代）

【具体的には】
・社内LAN、IP-PBX、Wi-Fi機器、監視カメラシステムなどの現場施工、
及び管理、保守業務をご担当いただきます。
【詳細】
・電話設備や複合機、ネットワークにおける通信工事に関する施工管理全般、
及び保守運用。
顧客：官公庁/文教/病院/民間企業等
【仕事の魅力】
■IT・通信設備の施工・管理・保守の工事担当者として少額なものから数千万円規模
まで、また民間～官公庁案件まで幅広く携わり、経験をすることができます。
■募集背景：組織増強のための増員
■配属先部署：情報通信部 第1技術部3名　MGR（50代）,他2名（50代と40代）

同社のカスタムホームズ事業本部にて、下記の業務をご担当頂きます。

【具体的な業務】
■品質管理　■工期（工程）管理　
■予算（原価）管理　■安全管理　等
【組織】カスタムホームズ事業本部（約30名）
【残業時間】15時間程度/月

《カスタムホームズとは》
約40年にわたり同社が展開するブランドで、保育園・校舎などの中大規模の非住宅分野から、戸建注文住宅・別荘の住宅分野まで幅広くサービスを提供。
→https://customhomes.co.jp/
★「So-Cal House」：Southern California のことで、自然を暮らしに取り入れた開放的な居心地の良い住まいです。→https://customhomes.co.jp/brand/so-cal/

【具体的には】
施設のネットワークインフラにおける提案/設計/構築業務をご担当いただきます。
・顧客ニーズのヒアリングを始め、要件定義や提案/設計/構築/運用保守
　をメインにお任せします。
・フロントSEとして営業担当者と共に調査/提案を行います。
・ネットワークインフラ構築においては、プロジェクトマネジメントを
　中心にユーザー環境の最適化に取り組みます。
【仕事の魅力】
ネットワークインフラ構築、無線LAN構築、セキュリティ関連等、中小規模～大規模
案件、また民間～官公庁案件まで幅広く携わり、経験をすることができます。
■募集背景：欠員補充、及び業務拡大のための増員
■配属先部署：情報通信部4名　MGR（40代）、メンバー3名（30代後半～40代）

同社工場内において、電気主任技術者業務、製造設備やユーティリティ関連（特高変電設備、ボイラー、水処理設備）など、工場設備の維持管理や工務関連業務（電気系）などを担当していただきます。

【主な業務内容】
■各種工場設備の保全・改善業務
■設備点検に関する業務改善の企画、基準の見直し
■工場の改修時の設備対応　など
■月平均残業時間：20～30時間

※工務課の配属を想定しています。今回配属予定のいわき工場には10名程度の工程管理スタッフが在籍しています。