【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
■スピーカの量産における、工程設計をお願いします。
■まずは経験とスキルに応じて業務をお任せし、OJTにてスキルを身につけていただき、将来的には海外工場での量産立ち上げ業務をお願いいたします。
■工程設計　-コントロールプラン、P-FMEAの作成
■治具設計　-2DCADでの製図
■量産立ち合い

【魅力・やりがい】
■世の中にない、新しい製品に携わることができます。
■海外での経験を積むことができ、グローバル的に活躍してキャリアアップできます。

【募集背景】
既存社員の定年退職や海外出向に伴い、海外顧客に向けの工程技術業務の体制強化のため

【組織】
部長1名、課長1名、メンバー13名（うち3名派遣社員）
年齢構成：60代2名、50代8名、40代3名、30代1名、20代1名

勤務地	東京都昭島市
給与	年収：450万円～650万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
モバイルオーディオ製品（ヘッドホン等）の量産における、工程設計をお任せいたします。
まずは経験とスキルに応じて業務をお任せし、OJTにてスキルを身につけていただき、将来的には海外工場での量産立ち上げ業務をお願いいたします。

【業務内容】
・工程設計　-コントロールプラン、P-FMEAの作成
・治具設計　-2DCADでの製図
・量産立ち合い

【業務の流れ】
１、設計部門より製品のインプット
２、設計計画書に対し工程設計計画書作成（どういった治具・ライン作るか計画）
３、治具設計
４、量産立ちあげ

【魅力・やりがい】
・世の中にない、新しい製品に携わることができます
・海外での経験を積むことができます

勤務地	東京都昭島市
給与	年収：400万円～600万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
川崎事業所　技術部にて化学プラントの設備設計などの業務をお任せいたします。

【職務詳細】
・設備設計業務
・建設等の施工管理業務
・設備保全対応業務
・用役管理業務　等

【おすすめポイント】
・東証プライム上場企業であるため、長く安定して働くことができます。
・男性、女性ともに多くの社員が育児休業を取得しておりワークライフバランスを充実させることができます。

【同社の特徴】
・特徴ある油脂化学と石油化学の融合
・オープンイノベーションで叡智と技術を結集する組織体制
・失敗を恐れず、新分野を切り拓く人材を尊重する社風

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	神奈川県川崎市川崎区千鳥町3-3 JR各線「川崎」駅からバスで20分 勤務地変更の範囲:本社及び全国…
給与	年収：500万円～700万円■年収：500万～700万円　月給制：月額250000円　賞与：年2回（昨年度実績 計 約6ヶ月）　昇給：有り■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(2ヶ月)■福利厚生：通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、退職金制度等、褒賞制度、在宅勤務制度、時差出勤制度、階層別・課題別研修、安全教育、資格取得支援、自己啓発支援ほか■勤務時間：フレックスタイム制（フルフレックス）＜標準的な勤務時間帯＞8：30～16：55　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
管理事業における同社の設備設計職をお任せします。

【職務詳細】
・建物の空調・衛生・電気設備などの設計業務
（基本設計・実施設計・工事監理）

・設備システムの計画立案、負荷計算、機器選定、
　配管・ダクト・電気の経路検討

・諸官庁協議を含む社内外プロジェクト関係者との調整や、
　それに伴う各種資料、図面および３Dモデルの作成　等

【おすすめポイント】
同社は「地球環境」「地域社会」「お客様」「従業員」「協力会社」などのステークホルダーの期待に応えるために各々の活動領域を定めマネジメントの取り組みとともに実践しています。そのため、社会貢献度の高い事業に関わることができます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	大阪府大阪市中央区本町４－１－１３ 大阪メトロ御堂筋線「本町」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:大阪本店…
給与	年収：600万円～800万円■年収：630万～900万円　月給制：月額304000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(12ヶ月（期間中条件変更なし）)■福利厚生：通勤費（全額支給）、作業所勤務手当／海外勤務手当／保養所／財形貯蓄制度／住宅貸付金制度、財形貯蓄制度ほか社宅・独身寮／全国本・支店所在地厚生施設／社宅、独身寮、社員食堂■勤務時間：8時30分～17時30分　※フレックスタイム制あり（コアタイム10時00分～15時00分）　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【担っていただく業務】
産業機器生産のスマートファクトリー化推進のための設備やシステムのソフト設計

【将来的なキャリアパス】
・自動化設備・システム設計のスペシャリストやそのマネージャー
・海外拠点の自動化部門のマネージャー

【職場環境】
フレックス制度や有給休暇を利用して、家庭の事情に合わせた働き方ができます。 風通しはよく、役職の上下に関わらず意見が出しやすい雰囲気があり、自分たちの意見が反映されやすい職場です。 経験者採用入社者も多く活躍しています。 30代を中心とするチームで、新しい技術を積極的に採用していける職場です。

勤務地	愛知県刈谷市野田町北地蔵山
給与	年収：400万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
■担っていただく業務
国内生産で高収益体制を目指し、現場と密接に連携して迅速に成果を実感できる仕事です。インクジェット技術の応用が進み、インク生産を通じてお客様のボトルネック解決に貢献します。

＜具体的な業務内容＞
・新たなインク生産プロセスの技術開発
・インク生産ラインの工程設計
・インク生産設備やプロセスの立上げ（国内外）
・インク製造工程の革新によるQCD改善業務

■将来的なキャリアパス
インク生産技術エンジニアとして業務を経験して頂きます。 部門を跨いだプロジェクトへの参画や、自ら開発や改善テーマを企画しリーダーとしての経験も積んで頂くことで、将来は技術系プロフェッショナルもしくはチーム/グループを率いるマネージャーを想定しています。

■募集背景

インクジェットインクは需要が拡大しており、増産体制の構築や急務となっています。それに対応するための新たな生産技術エンジニアが必要となっています。 従来工程の更新ではなく、自動化・デジタル化された新たな生産プロセスの開発にチャレンジし、将来にわたって維持・発展させる方を求めています。

■職場環境
・経験豊富なベテラン、経験者採用入社を含む中堅、若手と幅の広いメンバーがそろっています。男女のバランスも良く、直ぐになじめます。
・在宅勤務、フレックスタイム、年次有給休暇など様々な制度を活用でき、生活スタイルに合わせた働き方が可能です。実際に、独身者、小さなお子さんもいらっしゃる子育て世帯など広いライフステージの方が活躍しています。
・設計業務なので、基本的に夜勤や休日出勤はなく、規則的な生活を行える環境です。

【求める人材像】
・積極的に外部との調整や交渉を行い、最適な解決策を導き出せる方
・難しい課題に対しても粘り強く取り組み、答えを見つけ出す努力を惜しまない方
・自律的に行動し、主体的にプロジェクトを推進していただける方

【望ましい前職・現職の勤務先、業界】
インキ・塗料メーカー、化学・材料メーカー、インクジェットプリンターメーカー、飲料・ヘルスケア商品など液体製品を取り扱うメーカーなど

勤務地	愛知県名古屋市南区浜田町5丁目1番地
給与	年収：400万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
同社にてインテリアデザイン業務を行っていただきます。

【職務詳細】
建築設計者と連携しながらプロジェクトを推進していただきます。
・ホテル、オフィスワークプレイス、商業施設を中心とし、
　その他多様な分野における建物のインテリア設計
・デザインコンセプトの策定、平面天井伏展開図などの図面作成、
　部分詳細図の作成
・色彩計画、仕上材料の選定、家具什器等の設計や選定、サインデザイン、
　アートワーク選定
・着彩図面や3DCADなどを用いたデザインプレゼンテーション資料作成

【同社について】
地域のランドマークとなる都市再生プロジェクトをはじめ、
オフィスビル、マンション、教育施設、医薬研究施設、医療施設、工場などの建築を手がけています。
時代を先駆ける先進的な建物、社会からの要請に応えた環境配慮型省エネ建物、社会的に注目度の高い大規模プロジェクトに携わるチャンスがあります。
また、新築のみならず安全・安心・環境を追求した耐震・制振・免震、
リニューアル工事も数多く手がけています。

勤務地	※香川県内※ 配属先により異なる
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～900万円　月給制：月額280000円　賞与：年2回（6月・12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(12ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、作業所勤務手当、海外勤務手当、保養所、財形貯蓄制度　他■勤務時間：8時30分～17時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
・生産ライン自動化に向けた「ロボットやAMRの新規導入」、「外観検査自動化」、「API連携」　など
・新規導入した工程が与える影響のCAE解析と製品評価　など

【具体的な仕事内容】
下記の業務のうち、（１）・（２）ともいずれか１つ（以上）の業務を担当していただきます
（１）・新規設備の導入：人が行っている「取出す」、「運ぶ」、「組付ける」などの作業をロボットなどの機械へ置換え
　 ・外観検査自動化：撮影機器の選定・環境整備、機械学習を用いた製品の合否判定のしくみづくり
　 ・API連携：生産ラインのネットワーク構築、連携のための設備/システム改造
（２）・アルミ鋳造での湯流れ・凝固解析
　 ・アルミ鋳造品の品質評価

【使用言語、環境、ツール等】
（１）マスト：Office、各種2DCAD、C言語　ウォント：各種3DCAD、シーケンス制御、Python　など
（２）マスト：Office、各種3DCAD　ウォント：Python、Magma、TopCast　など

【募集背景】
国際的な競争力確保に向け、アルミ鋳造では「人」が行っている作業を遠隔化・自動化し、少人数かつ快適な環境で稼動できる生産ラインの新設・改造を進めています。
業界内での導入実績がほとんどない中、いち早く技術確立することを目指し、自動化に関するスキル・経験がある人、積極的にチャレンジしていける人を募集しています。

【組織構成】
エンジン事業部
┗鋳造部（841名）
┗アルミ生産技術室（ 38名）
┗2G　★（１）の業務（ 14名）
┗3G　★（２）の業務（ 14名）
アルミ生産技術室の年齢層　20代：8名、30代：13名、40代：11名、50代：6名

【配属部署】
東知多工場

【組織のミッション】
エンジン事業部：人と社会、地球環境のためになるエンジンを創り続ける
鋳造部：鋳鉄・アルミ製品の生産準備、製造（生技部門・製造部門混在）
アルミ生産技術室：新規技術開発、アルミ製品の生産準備、生産ラインの改善・改造
2G（ここです）：新規技術開発/実装
3G（ここです）：製品品質の事前解析/評価/改善

【業務のやりがい、価値、魅力】
（１）「自動化」に関して幅広く新…

勤務地	愛知県半田市日東町4番15
給与	年収：500万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■電力ケーブルおよび接続部の絶縁性能を評価する電気試験の実施を担当
■大規模な試験系を構成した上で、高電圧試験設備を用いた試験の実行
■例えば500kVクラスの電力ケーブル製品は直径約20cmのサイズを有しており、これを100mの長さに切り出した状態にして、1000kV超の電圧を印加する。
■使用する高電圧試験設備は数億円規模の装置であり、これを直接操作して試験を実施

【期待する役割】
■ケーブル・機器に関する電気試験、機械試験全般に関わる実験・試験・作業などの実施とそれらの遂行に必要な設備、機器などの点検・保守活動を行う。
■加えて技術開発部の予算・決算の管理、起業予算管理・資産管理・試験設備の改修及び修繕・その他（ユーティリティー系）修繕の管理を実施する。

【募集背景】
電力ケーブルの研究開発業務に加えて、試験設備の大型起業の計画を抱えており、電力ケーブル製品の評価試験業務を実行できる担当者が不足している

【働き方】
■コアタイム13：00～14：00
■残業は月に15時間程度。繁忙期は年度末
■出張は月2回程度。主な出張先は都内
■テレワーク月1～4回程度

【組織構成】
■エネルギーインフラ統括部門 電力事業部門 技術開発部 試験技術課
■課長　1名、GL　2名、担当　16名、アシスタント他 2名
■20代以下 7名、30代　4名、40代　2名、50代　6名、60歳以上　2名
■男性 19名、女性　2名　
■当課内にいる中途入社者　2名

【魅力】
■今後成長が見込まれる電力事業部門において、新製品の開発・評価に直接的に関与して経験することができる。
■この開発・評価にあたっては、多種多様な新製品を直接取り扱うことができる。
■数十億円の規模になる試験設備の導入に向けて、計画段階から導入まで一貫して関与することになり、その設備導入後は実際の操作を担当することが出来る。

【キャリアパス】
電力製品の高電圧試験実施を担当することから始めて、将来的には現場作業者の管理を含めた組織のマネジメントができる人材を期待する

勤務地	千葉県市原市
給与	年収：550万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
管理事業における同社の設備設計職をお任せします。

【職務詳細】
・建物の空調・衛生・電気設備などの設計業務
（基本設計・実施設計・工事監理）

・備システムの計画立案、負荷計算、機器選定、
　配管・ダクト・電気の経路検討

・諸官庁協議を含む社内外プロジェクト関係者との調整や、
　それに伴う各種資料、図面および３Dモデルの作成　等

【おすすめポイント】
同社は「地球環境」「地域社会」「お客様」「従業員」「協力会社」などのステークホルダーの期待に応えるために各々の活動領域を定めマネジメントの取り組みとともに実践しています。そのため、社会貢献度の高い事業に関わることができます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	勤務地により異なる 勤務地により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1000万円　月給制：月額338000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(12ヶ月（期間中条件変更なし）)■福利厚生：通勤手当、住居手当、退職金制度、作業所勤務手当、海外勤務手当、保養所、財形貯蓄制度　他■勤務時間：8時30分～17時30分　※フルフレックスタイム制あり　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
■担っていただく業務
・インクジェットヘッドの生産技術開発
　-主に機能材料を用いた生産プロセスの技術開発から設備仕様検討、立上げから生産展開まで
・新たな機能部材や生産プロセスの要素技術開発/分析評価技術開発
・インクジェットヘッドの生産プロセス革新によるQCD改善業務

■将来的なキャリアパス
・インクジェットデバイスの生産プロセス開発や機能部材開発を担うチーム/グループを率いるマネジャー、もしくは技術系プロフェッショナルエンジニア

■募集背景

インクジェットデバイスの多様な用途展開と産業領域適用拡大に伴い、プリントヘッドの生産技術力強化とヘッドに使用する機能部材の技術開発が急務となっています。ブラザー中期経営戦略CSB2027の実現に向けてチャレンジして頂ける人財を募集しています。

■職場環境
●想定残業時間（繁忙期と通常）
10～30h／月、繁忙期は40H/月程度
●出張の有無・頻度・行先など
・国内出張：1~2回／年、
・海外出張：業務内容によっては機会あり
●職場環境
・上司と部下で自由に意見が言い合える風通しの良い職場です。
・少人数チーム構成で一人ひとりが幅広い領域を担当するため、個人の意志や考えが尊重されます。
・年次有給休暇が取りやすく、経験者採用で入社された方がたくさん活躍しています。

【歓迎要件】
・インクジェットヘッドの製造、生産技術に関係した業務経験をお持ちの方
・表面処理技術、プレスやエッチング等の金属微細加工技術、接着接合技術業務の経験をお持ちの方
・デバイスの不良解析及び生産プロセスにおけるQCD改善の業務経験をお持ちの方
・分析計測技術（表面分析,有機材料分析など）の知識や経験をお持ちの方
・治具設計に関する知識や経験をお持ちの方
※望ましい前職・現職の勤務先、業界
プリンターおよび関連機器、電子機器・精密機器、自動車部品、半導体・電子部品、製造装置など

【求める人材像】
・積極的に関係部門や外部との調整や交渉を行い、最適な解決策を導き出せる方。
・難しい課題に対しても粘り強く取り組み、答えを見つけ出す努力を惜しまない方。
・常に問題意識を持って自律的に行動し、主体的に技術開発や…

勤務地	愛知県名古屋市南区浜田町5丁目1番地
給与	年収：400万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【職務内容】
釣り具メーカーとして世界的なブランド力を誇る当社において、主に釣鈎や釣竿の製造の工学技術分野を幅広く担当していただきます。

【主な業務内容】
■新しい生産設備の構想／設計／製作／制御
■既存設備の改良／修理／保全
（試験器や計測器を使用した測定／解析）

【このポジションの魅力】
■世界的な知名度とブランド力を誇り、多くのファンを魅了する同社において、企業　　
　の要となる生産技術に幅広く携わっていただけます。
■多くの設備を自社で製作・運用しており、新しい設備の構想から組立、設計、運用
　まで全てを担っていただけることが大きな魅力となります。

【企業の魅力】
■昭和30年創業。70年愛されている老舗メーカー。
■世界70か国へ輸出されています。
■高品質な釣り針の精密加工技術に定評があり、国内外から高く評価されています。
■ファンクラブが設立されており、根強い人気のあるメーカーです。
■年間休日126日とワークライフバランスを整えやすい環境です。
■有給休暇取得日数12.8日（2024年度）

【募集背景】
増員

【組織構成】
10名程度

勤務地	兵庫県西脇市
給与	年収：600万円～700万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【部署のミッション】
洋上風力部は、洋上風力発電所の新規開発計画を策定し、電源開発に向けた調査・設計、建設管理および運転開始後の運営管理等を実施しています。

【採用背景】
再生可能エネルギー事業の拡大に向けた洋上風力発電所の新規開発を推進するため、洋上風力発電所の開発業務等に関する技術・ノウハウを有する即戦力となる要員の確保が必要となりました。
再生可能エネルギーカンパニーでは、脱炭素化社会の実現のために「再生可能エネルギーを2030年頃までに320万kW以上拡大」というチャレンジングな目標を掲げて、再エネ電源の積極的な導入を目指しております。

【業務内容】
●雇用時
洋上風力発電所の新規開発に伴う調査・設計、建設管理および運営管理に関する電気系技術業務

具体的には・・・
・洋上風力発電設備の技術仕様検討
・洋上風力発電所の発電量解析
・洋上風力発電所の系統解析　
・洋上風力発電所の運転計画の作成　
・海底ケーブルの設計・施工計画作成・施工管理
・洋上風力発電所に接続する陸上変電設備の設計・施工計画作成・施工管理

【仕事の魅力】
・国内で関心の高い洋上風力発電の開発に携わることができます。
・洋上風力発電所の新規開発、運営を通して再生可能エネルギーの拡大に貢献できます。
・発電所の設備設計や構造設計に係る技術・ノウハウを習得できます。
・開発の初期段階から経験を積むことが可能であり、将来的に、脱炭素社会の実現に向けた様々な再生可能エネルギーの開発分野での活躍が期待できます。
・多数の企業と連携して開発を進めていくため、幅広い業界において人脈を広げることができます。

【キャリアアップイメージ】
洋上風力以外の再エネ電源（水力、陸上風力、太陽光、バイオマス等）の開発
洋上風力以外の再エネ電源（水力、陸上風力、太陽光、バイオマス等）の保守

勤務地	愛知県名古屋市東区東新町1
給与	年収：500万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【携わる商品】
コネクタなどの高周波部品

【職務内容】
≪概要≫
商品開発や合理化におけるプレス/モールド工法、技術の開発、金型設計開発

≪詳細≫
■プレス/モールド加工に関わるものづくり視点での商品構造や工法の提案
■商品開発や合理化案件での固有プレス/モールド技術の開発、金型設計、および試作検証
■開発設計したプレス/モールド技術、金型、および周辺の実用化と量産立上げ

※使用ツール…設計支援ツールCAD/CAE（NX）

【働き方特徴】
技術打ち合わせで、国内の商品設計部門/仕入先等への出張あり（数回/年）

【この仕事の面白さ・魅力】
■ムラタのコネクタ商品群や最先端商品の開発に関わることができ、電子機器の進歩、社会の発展に貢献できる。
■商品開発初期から商品設計と協働し、モノづくり視点での商品構造や工法を提案することができ、商品の差異化に寄与できる。
■ムラタ独自の生産技術に触れることができ、また自ら考案したアイデアを技術開発や金型設計を通じて具現化でき、成長とやりがいが得られる。
■自ら開発した技術、金型の量産化まで関わることができ、多くの関係者と共に達成感を味わえる。

勤務地	福井県鯖江市
給与	年収：500万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【部署のミッション】
プロジェクト推進部　太陽光グループは、太陽光発電所の新規開発計画を策定し、電源開発に向けた調査・設計、事業化、建設管理および運転開始後の運営管理等を実施するグループです。

【採用背景】
再生可能エネルギー事業の拡大に向けた太陽光発電所の新規開発を推進するため、開発業務等に関する技術や事業化のノウハウを有する即戦力となる要員の確保が必要となりました。
再生可能エネルギーカンパニーでは、脱炭素化社会の実現のために「再生可能エネルギーを2030年頃までに320万kW以上拡大」というチャレンジングな目標を掲げて、再エネ電源の積極的な導入を目指しております。

【業務内容】
●雇用時
太陽光発電所の新規開発に伴う調査・設計、建設管理および運営管理に関する電気系技術業務

具体的には・・・
発電所の新規開発に伴う下記業務を実施
・開発基本計画の策定
・各種調査の実施
・設備設計、施工計画の策定
・建設管理の実施
・運転、保守計画の策定
・運営管理の実施

【仕事の魅力】
・国内で関心の高い太陽光発電の開発に携わることができます。
・太陽光の新規開発、運営を通して再生可能エネルギーの拡大に貢献できます。
・太陽光の新規開発における投資評価、投資計画に携わることができます。
・運開済発電所の事業計画、資金管理に携わることができます。
・開発の初期段階から経験を積むことが可能であり、将来的に、脱炭素社会の実現に向けた様々な再生可能エネルギーの開発分野での活躍が期待できます。
・多数の企業と連携して開発を進めていくため、幅広い業界において人脈を広げることができます。

【キャリアアップイメージ】
太陽光発電設備の開発運営に携われる他、将来的に本人希望と受け入れ先需要がマッチすれば再生可能エネルギー設備の開発業務の担当箇所や水力発電所や風力発電所の運営業務の担当箇所へ異動も可能です。

勤務地	愛知県名古屋市東区東新町1
給与	年収：500万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【配属所属】
再生可能エネルギーカンパニー　洋上風力部　計画グループ、開発グループ、浮体式グループ
※配属グループは、選考を通じて決定します。

【部署のミッション】
洋上風力部は、洋上風力発電所の新規開発計画を策定し、電源開発に向けた調査・設計、建設管理および運転開始後の運営管理等を実施しています。

【採用背景】
再生可能エネルギー事業の拡大に向けた洋上風力発電所の新規開発を推進するため、洋上風力発電所の開発業務等に関する技術・ノウハウを有する即戦力となる要員の確保が必要となりました。

再生可能エネルギーカンパニーでは、脱炭素化社会の実現のために「再生可能エネルギーを2030年頃までに320万kW以上拡大」というチャレンジングな目標を掲げて、再エネ電源の積極的な導入を目指しております。

【業務内容】
●雇用時
洋上風力発電所の新規開発に伴うプロジェクトマネジメント業務

具体的には・・・
発電所の新規開発に伴う下記業務を実施
・新規プロジェクトの立案
・プロジェクトの開発・建設・運営段階における全体統括業務または全体統括のサポート業務
・プロジェクトの開発・建設・運営段階における技術アドバイザー業務
・プロジェクトのスケジュール、リスク等管理業務

【仕事の魅力】
・国内で関心の高い洋上風力発電の開発に携わることができます。
・洋上風力発電所の新規開発、運営を通して再生可能エネルギーの拡大に貢献できます。
・洋上風力発電所のエンジニアリング業務全般に係る技術・ノウハウを習得できます。
・開発の初期段階から経験を積むことが可能であり、将来的に、脱炭素社会の実現に向けた様々な再生可能エネルギーの開発分野での活躍が期待できます。
・多数の企業と連携して開発を進めていくため、幅広い業界において人脈を広げることができます。

【キャリアアップイメージ】
洋上風力以外の再エネ電源（水力、陸上風力、太陽光、バイオマス、地熱等）の開発
洋上風力以外の再エネ電源（水力、陸上風力、太陽光、バイオマス、地熱等）の保守

【参考情報】
●中部電力グループの再生可能エネルギー
●五島市沖洋上風力発電事業 海上風車組立作業を開始
●秋田県能代港における洋上風力発電プロジ…

勤務地	愛知県名古屋市東区東新町1
給与	年収：500万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
国内外で高い人気を誇るトヨタRAV4の開発・生産を担当しており、クルマを取り巻く近年の大きな変化に対応するために高品質、低コストで高効率な生産プロセス確立が求められている。それらをスピーディーに実現するため、従来の生産準備業務の変革や新たな生産プロセスの創出ができる高い技術力やマネジメント力を持つ人材を求めています

【職務内容】
自動車の車体溶接工程の新車種の生産準備業務、生産技術開発、生産ラインの再構築

【具体的な仕事内容】
生産準備企画・SE（Simultaneous Engineering）・溶接ラインの工程計画・溶接冶具設計・溶接工程設計・設備導入・品質つくりこみ、工程整備・要素技術開発、物流技術開発

【組織構成】
生産技術部
┗車体生技室
　┗プレス技術G
　┗ボデー技術G★ここです
合計32名
20代　8名　30代　7名　40代　12名　50代　5名　60代0名

【組織のミッション】
・競争力のある生産ラインを構築し、完成車両メーカーとしての優位性を確保
・生産ラインの無人化に向けた新たな生技開発へのチャレンジ

【やりがい】
現地現物を大事にする風土と、デジタルツールの活用を融合させ、ボデーの意匠・性能のレベルを大きく高めクルマづくりに貢献しています。
アナログ・デジタルを高度に組み合わせた車両溶接生産準備を行っていることが強みです。

【PR】
・トヨタ生産方式を元にした競争力のある生産ラインを構築
・自動化率の高い車体溶接ライン

【キャリアパス】
自動車生産ライン立ち上げに必要なスキルを活かし、競争力のある生産ライン構築に向けた生産技術開発

勤務地	愛知県愛知県大府市長草町山口9番地2
給与	年収：500万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【洗浄事業（プラント洗浄）とは】
コンビナートなどの産業プラントや発電プラントを安全かつ効率的に稼働させるために、ボイラや熱交換器、配管などに蓄積した汚れや詰まりを除去しています。
薬品を使った化学洗浄、高圧水やブラストなどによる物理洗浄など、各種洗浄技術を駆使し、産業プラントの幅広い分野で安定操業に貢献しています。

栗田工業は総合水処理メーカーとして汚れ付着防止や帽子など、プラントの安定操業に貢献する様々な薬品、技術を保有していますが、プラント洗浄はその中の重要な技術の一つです。
設備が稼働する限り、いずれ汚れは付着し、効率低下を来します。
プラント洗浄は汚れによる課題を抜本的に解決する最後の手段です。

栗田のプラント洗浄事業は顧客から高い信頼を得ており、
国内トップシェアを維持しています。

【期待する役割】
既存技術にとらわれず、自らお客様や現場の課題を調査し解決に向け提案・具現化していくことを期待しています。

【職務内容】
産業社会プラントの洗浄工事に使用する機材の開発、設計、機材発注業務、予算管理、およびメンテナンス

【魅力】
■発電所や製油所などの重要なインフラ設備のメンテナンスを通じて、社会に貢献することができます。
■装置・機材の企画から試験運用まで担当できますので、自分が企画・設計した装置を実際に目にすることや現場で役立っている場面を直接見ることができます。

【募集背景】
現課員1名が3月末で定年退職予定であることに加え、現状他の課と兼務の社員もおり、専任者の増員を図りたいため

【組織構成】
グループ生産本部　フィールドエンジニアリング部門　機材部　機材ユニット推進課
課長以下、7名（正社員6名、派遣1名、うち同課での大阪勤務は5名）

部署ミッション：
最適な技術提案をお客様へ行い、受注につなげ、安全性・生産性向上に繋がる改善・改良に取り組み、使いやすい機材・サービスを現場に提供すること

部署業務：
既存装置・機器の改善改良・設計・製作・メンテナンスと予算管理、新規事業領域向け装置・機器の企画開発

機材ユニット推進課が近年手掛けた装置類：
■規格型アンモニアストリッピング装置
■チューブハンドル外面洗浄装置
■事業…

勤務地	大阪府大阪市中央区本町
給与	年収：550万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
国内外で高い人気を誇るトヨタRAV4の開発・生産を担当しており、クルマを取り巻く近年の大きな変化に対応するために高品質、低コストで高効率な生産プロセス確立が求められている。それらをスピーディーに実現するため、従来の生産準備業務の変革や新たな生産プロセスの創出ができる高い技術力やマネジメント力を持つ人材を求めています

【職務内容】
自動車の組立工程の生産準備業務や生産技術開発

【具体的な仕事内容】
生産準備企画・SE（Simultaneous Engineering）・組立ラインの工程計画・組立冶具設計・組立工程設計・設備導入・品質つくりこみ、工程整備・要素技術開発、物流技術開発

【組織構成】
生産技術部
┗組立生技室
　┗組立技術G★ここです
合計20名
20代　4名　30代　6名　40代　7名　50代　3名　60代0名

【組織のミッション】
・QCD競争力のある組立生産ラインを構築し、完成車両メーカーとしての優位性を確保する

【やりがい】
現地現物を大事にする風土と、デジタルツールの活用を融合させ、車両の意匠・性能のレベルを大きく高めクルマづくりに貢献しています。
アナログ・デジタルを高度に組み合わせた車両組立生産準備を行っていることが強みです。

【想定されるキャリアパス】
自動車生産ライン立ち上げに必要なスキルを活かし、競争力のある生産ライン構築に向けた生産技術開発

勤務地	愛知県愛知県大府市長草町山口9番地2
給与	年収：500万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
ニチアスグループでは、樹脂製品、自動車部品、建材、断熱材などの生産ラインについて、生産性や品質向上を目的とした自動外観検査装置の導入を進めております。ご採用後は工場の製造部門やベンダー様と協力しながら、自動外観検査装置の構想企画、仕様決め、導入、立上までをご担当いただきます。

【職務内容】
・光学・撮影機器の選定
・AIを含めた画像処理方法の開発
・前後工程との搬送方法の選定など
※1案件につき、企画～立上までにかかる期間は約1年程度です。
※勤務地は東京本社ですが、平均1日／週ほどの出張があり、設備立上時には1～2ヵ月程度の長期出張となる可能性もあります。
※将来的には、外観検査工程以外の自動化設備の導入や、生産・設備・品質データの監視システムの導入、 新規生産ライン（数億～数十億円規模）の立上などにも携わっていただきたいと考えております。

【魅力】
■国内5か所の自社工場と製造子会社における課題に対して、工場自動化や設備導入の検討から進めて頂きます。案件ごとに担当が分かれており、旗振り役として社内・ベンターを巻き込んでプロジェクトを推進します。
■各工場の課題に対し、どのような設備を入れるのか、どのベンダーに依頼をするのか等の選定からお任せするため、裁量を持って進めていただく事が可能です。

【ご入社後の流れ】
まずは製造方法など当社特有の事柄について、OJTにて習得していただきます。またオンライン講座や社外講習を用いてAIやIoTなど最先端技術を学ぶ機会もご活用いただき、知識をキャッチアップ頂けます。

【配属先情報】
9名（40代1名、30代4名、20代4名）
平均年齢：31.8歳

勤務地	東京都中央区
給与	年収：500万円～750万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
「断つ・保つ」の技術を活かして様々な分野で事業を展開する当社にて、工場製造管理をご担当いただきます。
（1）設備管理業務　
・設備故障に対する修理
・復旧対応及び指示（修理業者の手配・スケジュール管理など）　
・製造設備運用方法、稼働状況の管理　
・設備保全方法の指導・教育
（2）設備導入業務　
・生産設備新規立ち上げ計画の立案　
・既存設備の改善提案及び実施（安全、省エネ、CO2排出削減、生産性向上など）　
・設備基本仕様の検討、業者折衝　
・据付工事立会、業者工事スケジュール調整　
・動作確認などの導入業務
定常的に取り組んでいただくメインの業務は（1）となります。（2）の業務は、案件が発生した際に、（1）の業務と並行して部署内で分担しながら取り組んでいただく業務となります。

■袋井工場について：
主要生産品目：ふっ素樹脂製品（ライニング配管、チューブ）、フィルター製品、ゴム製品、自動車部品、建材製品
取り扱い設備：射出成型機
従業員数：約400名
特色：当社工場の中でも比較的幅広い製品を扱っている工場で、製品によって生産方式は様々です。

■転勤について：
エリア総合職のため、勤務地は下記エリア内の拠点に限定されます。
対象地域：静岡県、岐阜県、愛知県、石川県、滋賀県、三重県

【魅力】
・当社は主に断熱材やガスケットなど”熱や高温のガス、蒸気を「断つ、保つ」技術”に強みを持った製品を作っています。
・当社製品は発電、石油化学、建材、半導体、自動車、航空宇宙等幅広い業界と取引があり、景気や業界不振に左右されにくい体制が取れています。
・当社は利益率は10％・製造業の9割と取引のある安定企業です。リーマンショック時にも売上に大きなへこみもなく、現在まで安定的に推移しています。また年功序列ではない、風通しの良い社風から定着率が高いです。

勤務地	静岡県袋井市
給与	年収：450万円～750万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
「断つ・保つ」の技術を活かして様々な分野で事業を展開する当社にて、生産技術職をご担当いただきます。

【職務内容】
（1）設備管理業務
・設備故障に対する修理
・復旧対応及び指示（修理業者の手配・スケジュール管理など）　
・製造設備運用方法、稼働状況の管理　
・設備保全方法の指導
・教育
（2）設備導入業務　
・生産設備新規立ち上げ計画の立案　
・既存設備の改善提案及び実施（安全、省エネ、CO2排出削減、生産性向上など）　
・設備基本仕様の検討、業者折衝　
・据付工事立会、業者工事スケジュール調整　
・動作確認などの導入業務
定常的に取り組んでいただくメインの業務は（1）となります。（2）の業務は、案件が発生した際に、（1）の業務と並行して部署内で分担しながら取り組んでいただく業務となります。

■王寺工場について：
主要生産品目：ジョイントシート、ふっ素樹脂製品、ロックウール断熱材
従業員数：約100名
王寺工場は、1937年（昭和12年）に開設した最も歴史のある基幹工場です。常に「最先端を行く技術とノウハウをもって、他の追随を許さない品質と製品をつくる」ことを念頭に、さまざまな高品質製品を生産しています。工場の周辺には、法隆寺、中宮寺などの古刹もあり、大和路の緑ゆたかなロケーションの中で、機能的かつ快適な職場づくりに努めています。

■転勤について：
エリア総合職での募集となります。勤務対象エリアに含まれるのは、奈良県、大阪府、兵庫県、京都府、和歌山県となります。

【魅力】
・当社は主に断熱材やガスケットなど”熱や高温のガス、蒸気を「断つ、保つ」技術”に強みを持った製品を作っています。
・当社製品は発電、石油化学、建材、半導体、自動車、航空宇宙等幅広い業界と取引があり、景気や業界不振に左右されにくい体制が取れています。
・当社は利益率は10％・製造業の9割と取引のある安定企業です。リーマンショック時にも売上に大きなへこみもなく、現在まで安定的に推移しています。また年功序列ではない、風通しの良い社風から定着率が高いです。

勤務地	奈良県葛城郡王寺町王寺
給与	年収：450万円～700万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■安全性の確保：設備の故障や不具合を防ぎ、従業員が安全に作業できる環境を維持する。
■生産活動の維持：品質（Quality）、コスト（Cost）、納期（Delivery）を守り、安定した生産活動を支える。
■設備の長寿命化：定期的な点検やメンテナンスを行い、設備の寿命を延ばす。
■損害の防止：生産設備の停止や不良品の発生を防ぎ、企業の損害を最小限に抑える。

【期待する役割】
金属加工設備の維持管理や更新、設計や施工管理、試運転調整などのトータルエンジニアリングを行って頂きます。

【組織構成】
■電装エレクトロニクス統括部門 銅条・高機能材事業部門　日光伸銅工場 生産改革部 設備技術課
■20代以下8名　30代6名　40代10名　50代15名　60歳以上6名
■男性43名、女性2名

【働き方等】
■残業月平均20H/月　
■現場メインなので在宅勤務はほとんどない
■繁忙期はGW, お盆、年末年始
（工場停止の際の業務が多いが、フレックス、代休等で対応）
■出張頻度：月１回程度

【魅力】
■設備の故障や不具合を防ぐことで従業員の安全を守り、安全な職場環境を提供することは大きな責任と達成感を伴います
■設備がスムーズに稼働することで生産性が向上し、企業の業績にも貢献できます
■自分の仕事が直接的に成果に結びつくことは、多くな満足感を得られます
■設備の点検や修理を通じて技術力や知識を深めることができ、トラブルシューティングやき全を行うことで問題解決能力が鍛えられ、難しい問題を解決した時の達成感は格別です

【キャリアパス】
■まずは初級エンジニアとしての基本的な保全活動を担当
■経験を積むと中級エンジニアとして複雑な保全計画やトラブルシューティングを行います。
■上級エンジニアとして設備全体の管理や改善プロジェクトをリードし、最終的にはマネージャーや役職者として部門全体の管理や企業全体の保全戦略を策定に参画していることを想定します。

勤務地	栃木県栃木県日光市清滝町500番地
給与	年収：400万円～750万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
～在宅勤務可／土日休／東証プライム上場／トヨタGTier１企業～

■業務内容：
・工場建設の企画／計画から導入／完成までを一人で実施できるまでお任せします。
・将来的にはPE技術者として、国内外を含め第一線で活躍できる人材を目指していただきます。

■業務詳細：
【新築】
・新たな生産計画が発生した場合に、事業内容に合わせた工場建物や原動力施設を、関係者と調整しながら造って行きます。
・実際にものづくり（工場建設等）を行うため、休日出勤で工事立ち合いを行うこともあります。但し、休日出勤が負担にならないようメンバー間で調整は行います。
【BCP】
・敷地内にある既存の施設について、目標とする耐震強度を達成するために、耐震補強の計画を立て、工事を実施します。
【計画保全】
・敷地内の施設（事務所・工場・動力施設）が、安全かつ正常に稼働できるよう、維持管理を行います。

■将来のキャリアプラン：
・海外赴任もありグローバルで幅広く見識を深めたりチャレンジすることが可能です。

■組織構成：
・生技管理部　プラントエンジニアリング室（9名）1G、２Gに配属予定です。
◎世界トップのモノづくりや安定した生産を目指すための施設づくりを行い毎日がチャレンジです。
◎中途入社でも困らないように、社内の仕組み・仕事の進め方はOJTで丁寧に行います。


■業務のやりがい／身につくスキル：
・基本的に一人に企画／計画～導入／完了まで完結させるので、責任感とやりがいを感じて働くことが出来ます。
・必要に応じて役員会でも報告があり経営層とも繋がりを感じることが出来ます。

■早わかりトヨタ紡織：
https://www.toyota-boshoku.com/jp/hayawakari/

■当社の特徴：
・当社は、自動車、航空機、新幹線など移動空間のトータルコーディネーターとして、企画開発～生産まで一貫して対応しています。
特に自動車のシートは、トヨタ自動車の国内生産車両のほぼ全車種に当社の製品が搭載。シートを代表とする自動車用内装部品は、自動車購入の大きな決め手となる“乗り心地”に関わる部品。
今後、自動運転などモビリティの形が変わろうとも無くなる製品ではない為、様々な移動空…

勤務地	愛知県豊田市亀首町金山88番地
給与	年収：450万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
当社グループでは、主要なGHGであるCO2の排出量削減活動の一環として、脱炭素につながるものづくりへの転換に取り組んでいます。製法の低炭素化を検討し、排出量の削減の加速に向けて一緒に取り組んでいただける方を募集します。

【業務内容】
環境経営推進室ではカーボンニュートラルに向けて以下の業務を行っています。この中でも特に優先度の高い（1）の業務をお任せできる方を募集します。

（1）国内外グループ会社への省エネ、省資源技術導入支援
（2）脱炭素関連の社内プロジェクト企画立案・運営
（3）CDP、SBTiなど国際環境認証機関への情報開示対応
（4）サステナビリティ関連の社内啓発教育、研修会の企画運営

〈具体的なお任せする業務〉
・脱炭素関連の新技術、設備導入の企画管理
・国内外製造拠点への省エネ、省資源技術導入サポート
・各事業本部と連携したGHG排出量削減施策の立案、推進

■当社のカーボンニュートラルの考え方
当社グループでは2021年度よりGHG排出量削減の活動を進めてまいりましたが活動が順調に進捗し、当初定めた2030年のマイルストーンである2019年度比GHG排出量30％削減目標を、2024年度末に達成する見込みとなりました。2050年カーボンニュートラルを目指し、自社の事業活動におけるGHG排出量を削減するとともに、省エネルギー性能の向上に寄与する製品の開発・拡販を実施することで、サプライチェーンでのGHG排出量を削減してまいります。

【魅力】
・当社製品は発電、石油化学、建材、半導体、自動車、航空宇宙など幅広い業界と取引があり、景気や業界不振に左右されにくい体制が取れています。
・当社は経常利益率10％超の経営が安定した企業です。リーマンショック時にも売上に大きなへこみがなく、現在まで安定的に推移しています。また風通しの良い社風から定着率が高いです。

勤務地	東京都中央区
給与	年収：500万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
当社ではプラント・自動車部品・建材に加え、近年は半導体業界向け製品の好調が続いており、増産体制の構築を加速させるための増員を目的とした募集を行います。まずは既存ラインの改善等を通じて当社製品や生産体制への理解を深めて頂きます。

【期待する役割】
当社の製造課メンバーとして下記業務をお任せします。製造ライン毎に分かれて幅広く業務をお任せする予定です。

【職務内容】
（1）製造工程の改善業務
製造工程の生産性向上や不具合への対策と問題解決
→設備技術部門、品質管理部門と協力して対応します。
（2）生産管理業務
生産計画から出来高・出荷までの生産管理や原価管理
→受発注や購買は別部門で担当しており、全体の取りまとめをお任せします。
※新品番製品の立上げや新規設備導入立上げの際にはプロジェクトの旗振り役として各部門と連携をし、段取りやスケジュール管理を担っていただく予定です。

■転勤について：
今回の募集はエリア総合職での募集のため、勤務地は以下の範囲に限定されます。
対象地域：奈良県、大阪府、京都府、兵庫県、和歌山県

■王寺工場について：
王寺工場は、1937年（昭和12年）に開設した当社の中で最も歴史のある基幹工場です。常に「最先端を行く技術とノウハウをもって、他の追随を許さない品質と製品をつくる」ことを念頭に、さまざまな高品質製品を生産しています。近年は建屋の建て替えを行うなど機能的かつ快適な職場づくりに努めています。

〈取扱商材〉
ふっ素樹脂製品、断熱材、シール材製品（ガスケットなど）

【魅力】
・当社製品は発電、石油化学、建材、半導体、自動車、航空宇宙等幅広い業界と取引があり、景気や業界不振に左右されにくく、安定した顧客基盤や売上を確立しております。

勤務地	奈良県葛城郡
給与	年収：450万円～700万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
「断つ・保つ」の技術を活かして様々な分野で事業を展開する当社にて、工場製造管理をご担当いただきます。
（1）設備管理業務
・設備故障に対する修理
・復旧対応及び指示（修理業者の手配・スケジュール管理など）　
・製造設備運用方法、稼働状況の管理　
・設備保全方法の指導
・教育
（2）設備導入業務　
・生産設備新規立ち上げ計画の立案　
・既存設備の改善提案及び実施（安全、省エネ、CO2排出削減、生産性向上など）　
・設備基本仕様の検討、業者折衝　
・据付工事立会、業者工事スケジュール調整　
・動作確認などの導入業務
定常的に取り組んでいただくメインの業務は（1）となります。（2）の業務は、案件が発生した際に、（1）の業務と並行して部署内で分担しながら取り組んでいただく業務となります。

■羽島工場について：
主要生産品目：シール材、ふっ素樹脂製品
取り扱い設備：MC（マシニングセンタ）、NC加工機
従業員数：約200名

■転勤について：
エリア総合職での募集となります。勤務対象エリアに含まれるのは
岐阜県、愛知県、静岡県、石川県、滋賀県、三重県となります。

【魅力】
・当社は主に断熱材やガスケットなど”熱や高温のガス、蒸気を「断つ、保つ」技術”に強みを持った製品を作っています。
・当社製品は発電、石油化学、建材、半導体、自動車、航空宇宙等幅広い業界と取引があり、景気や業界不振に左右されにくい体制が取れています。
・当社は利益率は10％・製造業の9割と取引のある安定企業です。リーマンショック時にも売上に大きなへこみもなく、現在まで安定的に推移しています。また年功序列ではない、風通しの良い社風から定着率が高いです。

勤務地	岐阜県羽島市
給与	年収：450万円～700万円経験・スキルに応じて変動します

【部署のミッション】
・中部電力の建築部門は、建物の保守・維持管理を通じて、人々の生活を支える中部電力の総合エネルギー事業基盤を支えます。
・建築マネジメントグループは中部電力が所有・賃借するオフィスや教育施設・研究施設など共通基盤となる建物施設に関して、建築企画・計画から設計、工事、維持管理、解体撤去まで建物の一生（建築ライフサイクル）をプロデュースする業務（=ファシリティマネジメント）を担う部署です。
・さらにオフィスや宿舎の賃貸借、土地資産の取得・処分・維持管理も担っており、土地・建物に関して幅広くワンストップで対応しています。

【採用背景】
・経営環境の変化や、将来への事業成長に向けて、自社保有不動産のあり方について検討する必要性が高まっています。
・さらに、社員エンゲージメント向上のために、執務環境改善なども重要となっています。
・土地建物業務を通じた事業基盤の強化を目指して、自社保有不動産の建築プロジェクトの企画・推進業務において、即戦力としてご活躍頂ける方を募集しています。

【業務内容】
【雇用時】
・自社保有不動産の建築企画・推進業務
・その他当社の命ずる業務

【具体的には】
・自社保有不動産（オフィスや教育施設・研究施設）の建築プロジェクトにおける企画・計画業務を担当
・同じ部署において、自社保有不動産の維持管理に関するコンストラクションマネジメント（建築工事発注・管理）業務をおこなっているため、そちらにも携わって頂く可能性もあります。

【仕事の魅力】
・中部電力社員が利用する建物施設に関する業務を通じて、エネルギーを利用する人々の生活や産業を支えることができます。
・発注者の立場で案件に携わります。社内関係者はもとより設計事務所やゼネコン・サブコンなど様々な社外パートナーとも連携して、自社保有不動産の建築プロジェクトを推進することができます。
・土地建物に関する企画・設計・施工・保守・維持管理・撤去に至るライフサイクル全般にわたって、様々な工程に関わることができます。
・建築系インハウスエンジニアとして、これまで培った専門技術をベースに幅広い業務分野（意匠・構造・設備・施工）に携わることができます。
・電力設備で求められてきた耐震技術、省エネ技術、保守技術に関する知見を得ることができます。…

勤務地	愛知県名古屋市東区東新町1
給与	年収：500万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
■担っていただく業務
・新商材の生産に向けた工程設計、設備仕様検討、生産立ち上げ
・製造品質向上に向けた生産技術開発
・製造プロジェクトリーダー
・IJヘッド製造工程革新によるQCD改善業務

■将来的なキャリアパス
・新規商材のプロジェクト業務を経験して頂きます。部門を跨いだ開発プロジェクトへの参画や、生産技術リーダーとしての経験も積んで頂くことで、将来は製造系プロフェッショナルもしくはチーム/グループを率いるマネージャーを想定しています。

■募集背景

インクジェット技術の産業領域への展開において、多様な用途や顧客要望に迅速に応えていくため、製造・生産技術力の強化が重要となっています。

■職場環境
●想定残業時間（繁忙期と通常）
10～30h／月、繁忙期は40H/月程度
●出張の有無・頻度・行先など
・国内出張：1~2回／年、・ 海外出張：業務内容によっては機会あり
●職場環境
・上司と部下で自由に意見が言い合える風通しの良い職場です。
・少人数チーム構成で一人ひとりが幅広い領域を担当するため、個人の意志や考えが尊重されます。
・年次有給休暇が取りやすく、経験者採用で入社された方がたくさん活躍しています。

【求める人材像】
・様々な関係部門や海外生産拠点との協業において主体的に行動できる方
・他の分野にも関心を持ち自ら社内外より情報を収集し業務を積極的に推進できる方

勤務地	愛知県名古屋市南区浜田町
給与	年収：400万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
設備の保守・メンテナンス、設備導入・改善、排水処理設備の管理をお任せ致します。

【募集背景】
設備保有台数も増えてきたため組織強化目的

【組織構成】
富岡工場　生産技術セクション　計12名
50代以上5名、40代2名、30代2名、20代以下3名

【働き方について】
・残業：平均月残業時間約10H
・勤務時間：8:30～17:15（休憩60分）
※設備の工事点検があるため変則勤務有り：7:30～16:15
頻度は2か月に1週間程度
・マイカー通勤可能

【入社後の研修】
中途入社の方全体にて、研修（当社の歴史・貴金属の基礎知識・キャリアについてなど）、現場配属後はOJT中心にキャッチアップいただきます。
ベテランの社員もいるためしっかりサポートさせていただきます。
また、外部研修も受けることが可能です。

【世界NO.1シェア製品多数】
半導体に使用されるICチップのアルミ電極とリード電極の接続に使われるボンディングワイヤをはじめ、自動車向け接点材料、燃料電池向け貴金属触媒など、当社には、世界シェアトップを誇る製品が多数ございます。

【グループ連結売上6800億円、創業100年以上を誇る日本トップの貴金属リーディングカンパニー】
産休・育休後の復帰率93%、グループ保有特許件数国内477件、海外1077件の安定企業です。これからも貴金属業界で期待され、信頼される企業を目指します。

【世界で通用する田中貴金属ブランド】
・当社は、世界中のロンドン金市場公認溶解業者の品質を検査する、世界でたった5社しかない公認審査会社のうちの1社です。
・当社の純金は東京マラソンのメダル等にも使用されております。

勤務地	群馬県富岡氏
給与	年収：350万円～550万円経験・スキルに応じて変動します