決算開示担当職/株式会社テラスカイ（東証プライム上場）

①クラウド黎明期からクラウドに特化し、事業展開してきた当社は先行者 　利益を強みに2006年の設立以来、14期連続増収を維持。 　2018年11月には東証一部上場も実現しています。 ②当社代表は...

PR担当/株式会社グッドパッチ（東証グロース上場）

デザインパートナー事業とインハウスサービス事業の二つを展開しています。 デザインパートナー事業では、UI/UXデザインを強みとした新規事業立ち上げや、 Web/iOS/Android/IoTなどプ...

【コーポレート部門】企画・広報、経理・財務、法務・審査、総務、人事/鈴与株式会社

～1936年に設立、創業から210年を超えた歴史を有する鈴与グループは年商約4千億、150余社から構成され、物流や商流を主体として建設・食品・情報・航空・その他事業をグローバルに展開しています～ 鈴...

広報室　課長代理～課長（社内報）東京本部/日本住宅株式会社

＜人・街・社会の資産価値を協創する、「住」にまつわる複合企業。 ＞ 日本住宅は、戸建住宅から、低層の賃貸住宅、都市型中高層マンション、 さらには商業施設、公共施設まで幅広く手掛けています。

IR/株式会社レアジョブ

・現在、会員数は70万人を超え、法人顧客は2,078社以上、学校向けには累計230校が同社のサービスを利用している。 ・現在の同社のサービスチャネルは大きく分けて3つ。 1つ目がレアジョブ英会話...

広報責任者/スマートキャンプ株式会社

スマートキャンプ株式会社は、先進的なB2Bマーケティングソリューションを提供することで、企業の生産性向上、ひいては個人の豊かな暮らしの実現を目指します。 現在の主力サービスは、B2Bサービスのリ...

広報（メディア対応、その他広報業務全般）/アイリスオーヤマ株式会社

シンプルかつ「なるほど」と思っていただけるような機能性のある商品をお届けする努力を行っています。 そして、エンドユーザー様の満足を第一に考えた「ユーザーイン経営」を目指し、日々新商品開発による潜在ニ...

広報メンバー/テックタッチ株式会社

どんなwebシステムでも画面上に操作ガイドを表示できる「Techtouch」というサービス提供しています。

IRマネージャー/Terra Drone株式会社

Terra Groupは日本発のベンチャー企業として、アップル・サムスンを超えるインパクトを世の中に残す企業になります。 日本が世界に誇る技術分野で、設立当初からグローバル市場で戦う事を前提に創業さ...

PRディレクター【東京】/株式会社ＴＲＵＳＴＡＲ

TRUSTARはエンターテイメントを通して人を笑顔にし、喜びや感動を世界中に届ける、総合エンターテイメント・カンパニーでございます。 笑顔が新たな笑顔へと拡がり、やがて未来を変える”感動のサイクル...

社外広報（東京）/株式会社ラクス（東証プライム上場）

★自社開発のクラウドサービスを主に中小企業向けに提供し、クライアントの課題解決やビジネス成長をサポートしている東証プライム上場企業★ ★設立以来無借金経営/20期連続売り上げ増の安定企業★ 【会社...

IRマネージャー候補【MSD】/株式会社GA technologies

「テクノロジー×イノベーションで、人々に感動を。 」というミッションを掲げ、古い業態をITの力で改革する『Real Estate Tech（リアルエステートテック）』の分野で、急拡大をしています。 ...

広報（国内）/株式会社BLOCKSMITH&Co.

ブロックチェーン技術または暗号資産、NFTを活用したゲームなどのサービスの開発および配信 ・GameFiの開発、提供、運営 （GameFiとは、「Game＋Finance をブロックチェーンとトーク...

広報（国外）/株式会社BLOCKSMITH&Co.

ブロックチェーン技術または暗号資産、NFTを活用したゲームなどのサービスの開発および配信 ・GameFiの開発、提供、運営 （GameFiとは、「Game＋Finance をブロックチェーンとトーク...

広報・PR（責任者候補）/株式会社Asobica

Mission 遊びのような熱狂で、世界を彩る Vision 最高の顧客体験で、ビジネスの価値を最大化する Value Professional　ー　プロであれ Breakthrough　ー　想...

広報責任者/ココネ株式会社

2019年版『働きがいのある会社』ランキング ベストカンパニー選出 社員にも感動するサービスを！超充実の福利厚生 ★おかかえのシェフがいます！ ・社員だからこそ - 外部業者ではなく、社内...

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
クライアントに対しての統合的なマーケティングと、コミュニケーション戦略のプロデュースおよび提案活動に取り組んでいただきます。情報発信のあり方を見直すフェーズにあるため、ご入社後は戦略の実行部分もお任せしたいと考えております。

＜具体的な業務＞
■対外コミュニケーション
・コミュニケーション戦略、企画立案
・コンセプト設計、コピーライティング
・メディアリレーション
・プレスリリース作成
■マーケティングコミュニケーション
・マーケティング戦略・企画立案
・ターゲット分析、課題分析
・イベント運営・集客管理
・プロジェクト進行管理、ディレクション ・クリエイティブプランニング、ディレクション
・社内およびクライアントとの折衝や外部パートナー企業との協業
■インナーコミュニケーション
・インナーコミュニケーション戦略・企画立案
・イベント各種実行
・社内報作成

＜本ポジションについて＞
グリッドの事業価値やブランド価値を向上させるためのメディアリレーションを統合的に管理していただきます。具体的には、PRとリード獲得のためのマーケティングを両軸とし、戦略から実行までを担っていただきます。さらに各コミュニケーションにおける効果的なクリエイティブ制作、イベント設計、コンテンツ企画をディレクションし、その管理とコミュニケーション推進をプロデュースしていただきます。

＜本ポジションの魅力＞
■社長直下の組織において経営層と近い距離感で業務を行う経験
■これまでの経験を活かし、IMC（統合マーケティングコミュニケーション）を実践していただけます
■リモートワークやフレックス制度など、自分に合った働き方の実現が可能です（イベント時やお客様訪問時およびプロジェクト進捗によってはオフィス出社が必要となります）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
経営層や他部門と密に連携し、当社のコーポレートブランディングの方針策定から、主要指標の設定、認知向上に向けた施策実行までを一気通貫でご担当いただきます。年間数億円以上の予算を用い、当社の製品が提供する価値や、組織のコンセプトについて世の中から認知を獲得しつつ、定量的な効果検証も交えて、事業と採用に対して貢献いただきます。

【具体的な業務内容】
・コーポレートブランディング/採用マーケティング領域の戦略立案、実行、検証
・社内メンバーや外部パートナー企業との折衝業務、協力会社のディレクション
・オンライン/オフラインイベントの企画運営
・TV/新聞/雑誌/オンライン等の広告の企画

【組織/チーム】
広報/PRチームは数名の日本人メンバーから構成される少数精鋭のチームであり、現在は部門長がマネージャーとして直接関与しています。お客様の大半は日本の企業様ですが、当社では開発メンバーを中心に海外からの採用を進めており、公用語が英語となっております。業務では日本語を使用するシーンと、英語を使用するシーンが混在しています。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
パーソルイノベーションが属するR&D Function Unit全体のインナーコミュニケーションやコミュニティ開発、ブランドマネジメントなどをご担当いただきます。単なる広報やPRではなく、R&Dユニット長の参謀として、メッセージの発信やカルチャーづくり、イノベーション推進を担ってもらう事を期待しています。

【具体的な業務内容】
■R&DユニットキックオフやR&Dユニット長のメッセージ配信
・R&Dの状況に合わせたキックオフコンテンツの検討。
・ユニット内の各社と連携して、コンテンツ制作・社内広報・配信など。
・R&Dユニット長メッセージの原稿作成や、コミュニケーションプラン（組織長やメンバー向け）の企画・運営。

■R&Dユニットのハブ機能
・R&Dユニット内の色々な声を集めて、経営へのレポートや情報発信。
・R&Dユニット内、ひいてはグループ内/外のコミュニティ推進。
　例えば、ユニット内各社の機能組織（人事、マーケ、広報等）のノウハウ共有や各事業/プロダクトのお互いの学びやレコグニション機会の創出など。

■PERSOL理念体系やR&D MVV推進 （＝新領域・新手法の事業開発ケイパビリティ向上）
・PERSOLの経営理念や行動指針の意識向上。
・R&Dのミッション/バリューの理解・共感・実践のレベル向上。
・R&D Awardの企画・運営など。

■コーポレートサイト運用やVIガバナンス
・パーソルデジタルベンチャーズのコーポレートサイトの運用やVIガバナンス
・R&D各社のニュースリリースチェック

【このポジションの魅力】
■単なる広報やPRではなく、R&Dユニット長の参謀として、メッセージの発信やカルチャーづくりができます
■フレキシブルな事業変化や、新たに事業が生まれるスピード感を肌で感じることができます
■同社は人材大手グループの企業ではありますが、イノベーション事業を生業としていることもあり、ベンチャー気質のある組織です。これまでのご経験を発揮していただきつつ、ユニット横断でより強い組織に変革していくため、経営陣と一丸となり変化を楽しんでいただける方と一緒に働きたいと思っております。

【パーソルデジタルベンチャーズについて】
本ポジションはパーソ…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
クラレ本社の広報部門にてグローバルコミュニケーションをご担当いただきます。

【具体的には】
・コーポレートブランディング、海外広告などのグローバルプロジェクトへの参画
・LinkedInなどの海外ソーシャルメディア向けオーガニック広告制作・発信
・IR・広報部所管の社内外向け制作物における英語文章の作成、および表現・文法などの校閲　（例：統合報告書・プレスリリース・社史等）
・クラレグループ内グローバル会議事務局業務

【入社後のイメージ】
1） 入社直後に仕事になれるまでにやっていただくこと
　まずは日本企業独特のプロセスや文化への理解、クラレグループへの理解を深めていただきます。初月は基礎導入研修としてIR・広報部の業務理解や各種イベントの手伝い、英語版制作物の基礎的なネイティブチェック、プレスリリースの英語版LiniedIn発信等を実施いただきます。
　その後、入社3カ月後までは2026年に迎えるクラレ創立100周年関連の業務（LinkedInをメインとした、オーガニック広告キャンペーンの立案、英語版記事・ビジュアル制作等）に携わっていただきます。

2） 中長期的なキャリアビジョン
　当面は、英語での発信業務を担当していただきますが、海外のクラレグループと本社とのブリッジとして、社内外への発信活動や、コーポレートブランディングのグローバル統一化などを担当いただき、IR・広報部のグローバル促進の働きを期待しています。
　本社社員として、グローバル最適化の視点を持ったうえで、海外の社員や顧客に効果的に伝える手段と方法の提案ができる人材になってもらいたいと考えています。
　また、将来的には本社社員として海外拠点へ駐在し、現地でのコミュニケーション戦略のリードを担っていただくというキャリアプランも可能性としてあります。

【配属先】経営企画室 IR・広報部 グローバルコミュニケーショングループ

【募集背景】
広報部門の本社からの海外への発信が増えており、組織のダイバーシティを高めるとともにグローバル発信力を加速化するため

【働き方】
・残業時間：10～20時間/月
・フレックスタイム制度：有
・リモートワーク制度：有
・将来的には国内外への転勤…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
ソフトバンクグループのICTソリューションカンパニーである同社にて、広報機能を推進していくことを期待します。
ご入社後はプレスリリースや各広報ツールを用いた事業やサービスの認知拡大の実務を通じて、当社事業および業務のキャッチアップをしていただきます。
入社3か月～半年を目途に、広報マネジメントライン（部長/マネージャー）と連携を取りながら、広報戦略立案やメンバーマネージメントに従事していただきます。
将来的に広報部の部長として、部署をけん引する立場でご活躍を期待します。

【募集背景】
現在部長が統括をして組織マネジメントを行っておりますが、兼務の状況となり広報部全体を統括いただくべく専任部長での募集を行っております。

【具体的には】
・広報戦略立案、実行
・コーポレートブランディング
・部門のマネジメント
・広報活動の効果測定および経営層への説明

【本ポジションの魅力】
・経営層との距離感が非常に近く、部長独自の提案力を発揮いただくことが可能です。
・全社イベントの運営など会社全体を巻き込んだ活動ができます。
・経営関連、インナーコミュニケーションにおける変革活動などと密接に連携することができ、会社の変革や成長を身近に体験できます。
・広報視点から、IR業務に携わることができます。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
広報IR室にて広報担当として社外広報業務の立案～実行まで幅広くお任せいたします。

【業務内容】
現組織の室長、メンバー2名と共に社外向け広報活動における業務を
ご経験に応じて幅広くお任せいたします。
・広報戦略の立案、実行　
・メディアリレーション
・メディアへの企画提案　
・各種問い合わせ、取材対応
・プレスリリースの企画、作成、配信　
・コーポレートコミュニケーション活動　等

【組織ミッション】
「日本を代表する企業になる」という企業ビジョンを叶えるため、
情報を駆使して、認知を獲得し理解、共感を社会から得て、コーポレートブランディングを確立させていくことが当室のミッションです。
広報ポジションにおいては、様々なステークホルダーに対して「ラクス」という社名と事業の認知を高めていくことを目指してまいります。

【募集背景】
・組織拡大のための増員
組織の急拡大、事業の急成長に伴って、社内に適切に情報を流通させるために広報機能の重要性が増し、2023年上期に広報IR室が立ち上がりました。
現状広報IR室はインナーコミュニケーションが中心となっていますが、今後、さらに広報機能を強化し社会の認知を獲得するため、社外広報専門の人材を採用する運びとなりました。

【配属部署】
・広報IR室　4名（室長1名、広報担当2名、IR担当者1名）
※社長直下組織となります。

【同ポジションの魅力】
・0⇒1での体制構築の検討に加え、運用まで一貫した経験が出来る
新設して間もないチームのため、裁量が大きく、戦略/企画を0→1フェーズから携わることが可能です。経営陣も近くにおり、経営陣と相談しながら会社全体の戦略と動向を踏まえて、広報IRとして戦略を立て、スピーディーに施策を講じてPDCAを回します。
今回ご入社頂く方には、作業のみならず検討→実行の一連をお任せしたく想定しており、 大きく広いテーマの中で裁量を持って動くご経験を積んで頂けます。

・経営層との距離が近く、直接提言が叶う環境
社長直下組織として経営陣とコミュニケーションしながら、その考えに直接触れられる貴重な機会となります。また、経営目線を養うことができます。
雰囲気も和やかでフラットであり、役職問わずコミュ…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
NECのITサービス事業における中核企業である同社にて、ヘルスケア領域におけるB to C マーケティング職の募集を致します。

【採用背景】
本求人はフォーネスライフ社への出向を前提としたポジションです。
そのフォーネスライフ社の更なる組織強化のために、この度メンバーを募集いたします。
※フォーネスライフ社はNECソリューションイノベータの完全子会社です。

【業務内容】
フォーネスライフ社のB to Cマーケティング担当として、以下業務内容をお任せいたします。

・集客のためのプロモーション、SEM、コンテンツ企画
・各種ソーシャルメディア、Webツールを活用したマーケティング
・サイト制作・開発ディレクション、UI/UXの改善
・デジタルマーケティング領域を中心とした顧客体験設計
・データ収集・分析・可視化、最適なチャネルやタッチポイントを通じた戦略的な顧客コミュニケーション
・EC関連の戦略策定、実行
・MA導入、運用
・Google Analyticsでの分析、レポーティング、データ管理
・TVパブリシティ獲得のためのPR業務

まず最初にお任せする業務は新規顧客獲得の為の施策（プロモーション、SEM、コンテンツ企画）を想定しています。その後、ご希望と適正に応じて業務の幅を広げていただきます。
※当社パブリック事業ライン デジタルヘルスケア領域におけるB to Cマーケティング業務にも携わっていただく想定です。

■商材一例■
フォーネスビジュアス
（NECグループ発：疾病リスク予測検査×ICT・AI）
https://foneslife.com/service/diseaserisk_measurement/
米国パートナーのバイオ技術と、同社のICT・AI技術で、疾患リスクを高精度に予測し、
一人ひとりへの最適な介入を支援するヘルスケアサービスを提供します。
世界トップクラスの技術である、少量の血液成分から、7,000種類のタンパク質を測定する技術と、
それらを見える化・解析するIT技術を組み合わせ、競合優位性の高いサービスを展開。

【組織構成】
チーム構成は本部長1名、シニアマネージャーが3名、メンバーが6名で、男女比は5：5。

【本…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
NECのITサービス事業における中核企業である同社にて、ヘルスケア領域における広報戦略の立案から各種広報職の募集を致します。

【採用背景】
本求人はフォーネスライフ社への出向を前提としたポジションです。
そのフォーネスライフ社の更なる組織強化のために、この度シニアマネージャー職での募集いたします。
※フォーネスライフ社はNECソリューションイノベータの完全子会社となります。

【業務内容】
フォーネスライフ社、および「フォーネスビジュアス」ブランドの広報として、広報戦略の立案から、各種広報業務を幅広くご担当頂きます。
認知拡大・理解促進を通じた新規顧客の獲得、採用活動の質の向上、
従業員のモチベーション向上など、フォーネスライフ社の企業価値向上に貢献していただきたいと考えております。
※NECおよび当社（NECソリューションイノベータ）の広報とも連携しながら業務を進めていきます。また、当社パブリック事業ライン デジタルヘルスケア領域の広報業務にも携わっていただく想定です。

＜具体的な業務内容＞
・TVパブリシティ獲得のためのPR戦略立案、実行
・プレスリリースの作成
・記者説明会などイベントの企画・運営
・取材対応及びメディアリレーション（TV、新聞、雑誌、WEB等）
・経営/事業戦略に則った広報戦略の立案、実行
・WEBサイト、SNSを活用した情報発信
・社内メンバー向けのインナーコミュニケーション施策の企画・実施等
最初にお任せする業務は、TVパブリシティ獲得のためのPR戦略立案、実行、
プレスリリースの作成、記者説明会などイベントの企画・運営を想定しています。
その後、ご希望と適正に応じて業務の幅を広げていただけます。

■商材一例■
フォーネスビジュアス
（NECグループ発：疾病リスク予測検査×ICT・AI）
https://foneslife.com/service/diseaserisk_measurement/
米国パートナーのバイオ技術と、同社のICT・AI技術で、疾患リスクを高精度に予測。

【組織構成】
チーム構成は本部長1名、シニアマネージャーが3名、メンバーが6名で、男女比は5：5。年齢は20代～50代となります。

【本ポジシ…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【概要】
外部環境変化がトヨタの事業に与える影響を分析し、経営トップや意思決定者に、有用な情報提供や提言を実施

【詳細】
会社の課題に即した調査・分析を行い、トップを含めた関係者にわかりやすく伝えることができる方を求めています。自動車産業が様々な外部環境の変化に晒される中、カーボンニュートラルやＣＡＳＥ等の観点で、各国の経済・政治・エネルギー・競合各社の戦略・お客様指向など、多岐にわたる動向の調査・分析、提言が不可欠です。このような様々な分野をご担当頂き、企業内アナリストとしてご活躍頂きます。

＜職場イメージ＞
・調査部は、東京に拠点があり、経営陣や本社各機能、渉外広報本部内に対して、経済や政治環境の分析・自動車市場の予測、競合他社の戦略分析、お客様の商品志向や購買動向の分析等を幅広く実施・提供しています。
・調査業務を長く担当しているメンバーや、他部門での経験を積んだメンバー、他社での調査や経営企画などで経験を積んだメンバーなど、多彩なバックグラウンドを持ったメンバーで構成されています。

〈職場ミッション〉
・最近では、従来の営業機能や開発機能への情報提供以上にトップに対する経営や渉外活動に資する情報や分析を求められることが多く、高い視座とスピードが求められる傾向があります。経営層の問題意識を常に捉えながら、外部環境変化の本質を見極め、わかりやすくタイムリーな発信をしていくことに日々尽力しています。

【やりがい】
・トヨタは常に多くの外部環境変化のリスク・オポチュニティーに晒されており、それに応えていくために様々なことが分析対象となり、チャレンジすることができます。自分の分析が会社のアクションにつながることが多いため、やりがいや成長実感を得られると思います。

【PR】
・「教え教えられる」風土が定着しており、未経験分野でも丁寧な指導やトレーニングを受けることが可能です。

【採用の背景】

・自動車産業を取り巻く環境が激変するなか、経営層へのインプットについてもより多角的な視点が求められています。キャリア採用を充実することにより、トップサポートの一段のレベルアップを図っていきたいと考えています。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
Allganizeが生み出す生成AI、LLMプロダクトやソリューションの価値や、実現する世界観や創業に至った思いなどを社内外に共有し、マーケットに向けてそれらを伝達していただきたいです。
ChatGPTなどの生成AI、LLMアプリケーションが普及し始め、企業での活用も徐々に増えています。企業向けの生成AIソリューションは黎明期であり、日本におけるAllganizeの認知の拡大が事業拡大において大変重要となっています。
当社の世界観の実現に向けて推進していくことができ、メディアリレーションの構築や企画の立案と実行に情熱を持って取り組める方を募集します。

■業務内容
＜すぐにお任せしたい業務＞
・PR戦略の立案～実行
・プレスリリースの企画、作成、配信
・コーポレートサイト、企業ブログ、SNS等を通じた情報発信
・新聞、雑誌、ウェブ媒体などとのメディアリレーションの構築
・メディアからの取材誘致および問い合わせや取材対応（内容や日程の調整など）

＜今後お任せする可能性のある業務＞
■（以下のようなマーケティング系の仕事も含まれます）
マーケティングと連携した施策の実施
・自社顧客やパートナー等へのインタビュー対応並びに事例コンテンツの制作、発信
・自社主催セミナー／イベントの企画

【組織構成】
・マーケティング担当：1名
　⇒こちらに増員での募集となります。

【募集背景】
先方の業務拡大に伴い、増員での募集となります。

【経営陣について】本社CEOのイ・チャンスと日本代表の佐藤康雄の両名は、以前に別のスタートアップも経営。
日韓で大きくスケールし米国企業にEXITを達成しており、経験豊富なシリアルアントレプレナーです。

【導入事例（三井住友FG）】https://xtech.nikkei.com/atcl/nxt/column/18/00001/05247/
コロナ禍で重要性が高まるコールセンターで、照会応答業務を支援するAIシステムに導入。未学習状態の正答率や導入運用コストダウン
の観点で既存システムをリプレイス。総コスト2割削減に貢献する。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【具体的業務内容】
・富士通のビジョンをメディアを通じてあらゆるステークホルダー（主にグローバル）に伝えるための戦略的な広報計画の策定と実行
・英文プレスリリースの作成とグローバルメディアへの発信、海外メディアイベントの計画と実施、海外メディアからの問い合わせへの対応
・ウェブサイトやオウンドメディアなどのデジタルメディアを通じた広報活動の実践
・広報活動の成果を定量的に評価し、改善策を提案
・フロント部門と協力し、製品やサービスのプロモーションを支援
・インベスターリレーション、インターナルコミュニケーション、クライシスコミュニケーションの支援と協業
・グローバルな視点から広報活動を行い、異なる文化や規制に対応

【個人に期待する役割やミッション】
・経営方針や決算、ESGなどの経営関連、製品サービス等事業に関するコミュニケーションプランの策定、実行
・グローバルに影響のある新聞社、通信社、テレビ局、WEBなど各種海外メディア対応
・英語プレスリリース、適時開示資料の英語翻訳などの各種コンテンツ作成

【仕事の魅力・やりがい】
・海外メディアとのリレーションや経営層・各事業部門との社内コミュニケーションにより、幅広い人脈の構築、様々な知識の習得ができる。
・海外拠点とのコミュニケーション等、グローバルな環境での経験を積むことができる。

【配属】
広報IR室
※社内外のステークホルダーに対し継続的、積極的、正確かつタイムリーに情報発信をすることで富士通グループのレピュテーションを確立し、ビジネス貢献を通じて企業価値の向上を図ることが組織にミッションです。

【会社の魅力】
■会社について
国内ITサービス市場シェアNo,1、世界では7位と非常に高いシェアを持っております。
同社のビジネスはモノづくり、自治体/官公庁、物流、ヘルスケア、教育、天文/宇宙、通信/メディア、金融など、多岐に渡る市場にサービスを提供しております。
これからの10年はデジタルイノベーションによって「サスティナビリティ・トランスフォーメーションの実現（環境・社会・経済により良いインパクトを与えるためにビジネスを変革すること）」を目指しております。

■働き方について
働き方においては全社で年間…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】

弊社はまだまだ市場からの認知度が低く、「企業ブランドの確立」が重要なミッションとなります。
そのために社長を含め経営陣との意思疎通を図り、魅力や将来性をステークホルダーに継続的に発信する必要があります。
また、弊社は営業戦略に特化した部署がないため、広報部では営業戦略的役割も担っています。
そのため、広報の立場から「見込み顧客育成を図るための戦略」も考える必要があります。

【広報業務の魅力】
・経営陣を含めた多数の関係者を巻き込んで業務を進める必要があります。
そのため、推進力や段取力を身に付けることができます。
・ステークホルダー及び自社にとって望ましい目的の実現に貢献するために上流工程から戦略を練る必要があります。
また、営業戦略的役割も担うため、自分で論理的に考え仕事を進める必要があります。そのため戦略的思考力を身に付けることができます。

【業務詳細】
・リリースの作成（リリースの企画から発信まで）
・メディア対応（取材依頼対応など）
・メディアアプローチ企画、実行（チャネル選定～対応全般、）
・ブランディング施策の立案、実行
・オウンドメディアの企画、実行
・社内報の作成
・インナーブランディングの強化
※IR業務は別部署で行います。


【入社後の流れ】
・少しずつ仕事を覚えつつ、上長や先輩社員とともに社内外の人脈を強化していただきます。
・慣れてきたら、上記の施策の企画をしていただきます。困ったとき・悩んだときは、定例の打ち合わせで部内で意見交換ができるので、ご安心ください。
・業界知識や経験はなくても、企画力・発信力があれば応募歓迎です！

※仕事の内容の変更の範囲
現状仕事内容の変更は想定しておりませんが、ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
下記業務をご担当いただきます。
■グループ内外のコミュニケーション戦略推進と、その実現に向けたグローバル販売会社への緊密なサポート業務
・プレゼンテーション、ソーシャルメディアコンテンツ、ビデオ等のコミュニケーション資料の作成
■グローバルにおける企業広報活動
・販売会社と共にエプソンの企業としての取り組みを訴求
・LinkedInのグローバルアカウントを運用。コンテンツ制作も行い、ファン・エンゲージメントを高めていく。
・海外支社も含めた社長取材のサポートなど

【勤務地】
新宿事業所 （東京都：新宿区）もしくは本社事業所 （長野県：諏訪市）
※ご希望をお知らせください。

【同社の魅力・特徴】
住みやすいランキングトップレベルの長野県に拠点を置く世界を代表するメーカーです。多くの従業員が住む松本市は夏は涼しく、冬も積雪は意外なほど少ない地域です。自然環境や地域資源を取り入れた保育環境が進んでいます。子育てをする環境としてはベストな地域です。

★キャリア採用入社者に聞きました！★
https://www.epson.jp/recruit/career/attractiveness/data/?fwlink=meganav

【EPSONの経営】
EPSONは精密機器メーカーとしてだけではなく、社会課題の解決に向けた経営方針を掲げております。海外売上比率は約8割とグローバルな環境、舞台で、社会課題解決に挑戦しています。経営理念に共感できる方の応募をお待ちしております。
■サステナビリティ経営：https://corporate.epson/ja/sustainability/initiatives/
■長期ビジョンEpson25Renewed：
https://corporate.epson/ja/philosophy/vision/

【長野県の暮らし】
参考：https://www.epson.jp/recruit/career/attractiveness/
長野県は住みやすい街ランキングでも上位に入ってきており、中途入社で県外から入社して来られる方が多くいらっしゃいます。
世界売上比率約8割程度を誇り、長い歴史をもつ同社は長野県から誕生しており、その歴史と文化…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
MSB事業に関連するコーポレートコミュニケーション活動の企画と推進
【募集背景】
新規事業であるMSB部では人事・広報活動の強化にも取組んでいます。2025年からの次期中期経営計画を見据え、組織基盤の更なる補強を企図しています。国内外の様々なステークホルダーとのリレーションを通したMSB事業基盤強化に貢献するグローバルな広報企画の立案と実践、事業戦略市場である新興国（東南アジア、インド、アフリカ諸国、中南米など）での事業開発系・ファイナンス系・IT系の人材獲得企画の立案と実践を担当者として活躍していただける人を求めています。

【職務内容】
・国内外のMSB事業ステークホルダー、モビリティ系や金融系メディアなどを対象とした各種広報企画の立案と実践。

・新興国人材の獲得活動の企画と実践（インターンプログラムの運営、外国人学生向け説明会の開催など）

【やりがい・魅力】
新興国に暮らす人々のQOL向上や就労支援など社会課題解決を図りながら事業開発を推進するMSB事業のグローバルな広報活動や事業基盤の強化に直結する優秀な人材獲得活動の企画から実践までを得意な英語能力を駆使して横浜市西区みなとみらいに新設する組織で取組んでいただけます。


【歓迎要件】
■普通自動車運転免許
■論理的思考と問題解決力を持ち、自ら率先して行動し最後までやり抜く
意志を持てる方。
■不確実で困難な状況下でも、柔軟な思考力と行動力を持ち計画実行に向けてモチベーションを維持しながら取り組める方。