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《様々な事業を展開する安定企業》未経験から活躍できる環境！

＞＞ワクワクする空間づくりに携われる！ あなたにお任せする施設は当社のカラオケやホテルなどの内装・電気設備などの施工管理業務。 「こんな施設なら楽しいのでは？」といった遊び心も重要に！ 誰しもが楽し...

仕事内容	当社が保有する施設の内装・電気設備などの施工管理業務
勤務地	東京都豊島区南池袋1-10-13 荒井ビル5F
給与	■月給28万円～33万円＋交通費支給（上限5万円/月） ※経験・スキルに応じ決定します。 ※固定残...

空調機製品および部品の生産設備開発（加工、組立、巻線加工、搬送設備、ロボット、画像処理装置等）を担当頂きます。設備構想の機械設計から設備製作（社内製作、もしくは外注設備メーカへの仕様提示・調整）、生産ラインへの据え付け・調整、品質確認などを担当して頂きます。

【使用ツール】
MS-office（Excel、Word、PowerPpoint）
機械図面：Auto‐CAD

【ポジション・立場】
１．事業部の生産技術部で生産設備設計および生産ライン設置を行うリーダーもしくは担当者
２．生産技術センターで自動化設備の先行技術開発を行うリーダーもしくは担当者

【仕事のやりがい】
日本、中国、米国、東南アジア、インド、ヨーロッパの海外生産拠点に自分の開発した設備を導入できる。また、自分の設計した設備で製造された製品を世の中で見ることができる。量産ラインのモノづくりや工場の仕組みを身につけることができる。製品の開発にも密接に関わり、製品仕様にものづくり仕様を反映することができる。

【ダイキンの強み】
自動化設備を導入する際、設備の構想段階から工法開発や製品設計など様々なグループと連携したコンカレント開発に取り組むことができ、自分のアイデアや考えなどを上流工程へ提案し実現できる魅力や面白さがあります。

【キャリアパス】
ロボットや画像システムなど世の中の先進自動化技術を取り入れた設備開発や設備製作に携わることができ、実務をこなしながら、自身の技術力を高めることができます。また、開発した設備は各拠点の生産技術メンバーと連携してグローバル展開し、技術力だけでなく、拠点メンバーを引っ張るリーダーシップ力の強化などグローバルで活躍できる人材に成長することができます。

勤務地	滋賀県草津市
給与	経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
～プライム市場上場の不動産リーディングカンパニーでの採用／土日祝休み／年間休日123日（＋計画有給5日＝128日！）／研修・育成体制・資格支援制度充実◎／給与改定・２期連続ベースアップ実施中～

新築工事案件の再開に伴い、監理技術者として、・アパート等の建築工事の工程管理、品質管理、安全管理等の施工管理業務ををお任せします。

■以下の事業部ミッションの下、対応を進めております。
・安心安全な暮らしの基盤となる良質な住まいの提供
・社会に必要とされる競争優位性ある賃貸住宅の実現
・いきいき働く未来人財の創出

【当社の魅力】
・キャリア採用社員が多く、様々な専門知見を学べる環境です。
・元請企業として技術キャリアを積むことが可能です。

【労働環境】
■残業時間が月20時間以下です。　
■現場直行直帰可能です。
■風通しが良く、下請けとも関係良好な環境です。

【同社について】
■東証プライム安定企業！全国で社員数約4,000名の上場企業。
■研修・育成体制が整っており、従業員を積極的に育成する風土あり。
■年間休日123日以上でワークライフバランス◎です。

【働きやすさについて】
▼離職率（2024年3月期）：9.0％
▼全社平均時間外労働時間：16.4h
▼パパ育休取得率：71.4%
▼年次有給取得率：80.5%

※2024年4月掲載の東洋経済新聞にて『平均取得率の高い200社のランキング』で71位にランキング（不動産業界トップクラス）

【受賞歴】
■健康経営優良法人認定（８年連続受賞）
■ホワイト500選定（2018）
■ハタラクエール福利厚生推進法人認証（2年連続認証）
■心のバリアフリー好事例企業認定　令和5年度
■プラチナくるみん取得
■ハラスメント撲滅宣言

勤務地	宮城県仙台市宮城野区
給与	年収：550万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
大和ハウスグループでの自社グループ開発プロジェクト案件や建築請負事業においての外部受託での大型プロジェクトの設計部の将来の幹部候補として組織を牽引頂くリーダーとしてご活躍を頂きます。

【具体的な業務】
商業施設、オフィスビル、物流施設、データセンター、医療・介護施設、工場、ロードサイド店舗などの意匠設計、設計監理をご担当頂きます。
※専門アセットではなくそれぞれが幅広い物件をご担当頂く予定です。

◇建築事業（非住宅領域）について…住宅メーカーとして知られる大和ハウス工業ですが、非住宅事業の売り上げの6割を超え今や住宅領域と互角に並ぶまでの事業成長を見せています。
《おすすめポイント》
★複合商業施設や医療施設、物流施設などの大規模物件など幅広い建築物に携われます。
～大和ハウスグループの事業領域～
https://www.daiwahouse.co.jp/tochikatsu/loc/jigyo/index.html

勤務地	沖縄県那覇市おもろまち４丁目１１番２５号
給与	年収：700万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
～プライム市場上場の不動産リーディングカンパニーでの採用／土日祝休み／年間休日123日（＋計画有給5日＝128日！）／研修・育成体制・資格支援制度充実◎／給与改定・２期連続ベースアップ実施中～

新築工事案件の再開に伴い、監理技術者として、・アパート等の建築工事の工程管理、品質管理、安全管理等の施工管理業務ををお任せします。

■以下の事業部ミッションの下、対応を進めております。
・安心安全な暮らしの基盤となる良質な住まいの提供
・社会に必要とされる競争優位性ある賃貸住宅の実現
・いきいき働く未来人財の創出

【当社の魅力】
・キャリア採用社員が多く、様々な専門知見を学べる環境です。
・元請企業として技術キャリアを積むことが可能です。

【労働環境】
■残業時間が月20時間以下です。　
■現場直行直帰可能です。
■風通しが良く、下請けとも関係良好な環境です。

【同社について】
■東証プライム安定企業！全国で社員数約4,000名の上場企業。
■研修・育成体制が整っており、従業員を積極的に育成する風土あり。
■年間休日123日以上でワークライフバランス◎です。

【働きやすさについて】
▼離職率（2024年3月期）：9.0％
▼全社平均時間外労働時間：16.4h
▼パパ育休取得率：71.4%
▼年次有給取得率：80.5%

※2024年4月掲載の東洋経済新聞にて『平均取得率の高い200社のランキング』で71位にランキング（不動産業界トップクラス）

【受賞歴】
■健康経営優良法人認定（８年連続受賞）
■ホワイト500選定（2018）
■ハタラクエール福利厚生推進法人認証（2年連続認証）
■心のバリアフリー好事例企業認定　令和5年度
■プラチナくるみん取得
■ハラスメント撲滅宣言

勤務地	愛知県名古屋市千種区
給与	年収：550万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
大和ハウスグループでの自社グループ開発プロジェクト案件や建築請負事業においての外部受託での大型プロジェクトの設計部の将来の幹部候補として組織を牽引頂くリーダーとしてご活躍を頂きます。

【具体的な業務】
商業施設、オフィスビル、物流施設、データセンター、医療・介護施設、工場、ロードサイド店舗などの意匠設計、設計監理をご担当頂きます。
※専門アセットではなくそれぞれが幅広い物件をご担当頂く予定です。

◇建築事業（非住宅領域）について…住宅メーカーとして知られる大和ハウス工業ですが、非住宅事業の売り上げの6割を超え今や住宅領域と互角に並ぶまでの事業成長を見せています。
《おすすめポイント》
★複合商業施設や医療施設、物流施設などの大規模物件など幅広い建築物に携われます。
～大和ハウスグループの事業領域～
https://www.daiwahouse.co.jp/tochikatsu/loc/jigyo/index.html

勤務地	大阪府大阪市、堺市、八尾市、箕面市
給与	年収：700万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
先進国を中心に大型化が進む船外機市場において、ヤマハ発動機は高い信頼性により、顧客から高い支持を得ている船外機事業の更なる成長と拡大を目指しています。船外機商品はレジャー需要等を背景に競争が激化している製品です。お客様に良品廉価な製品をスピーディに提供するために、従来以上に革新的・効率的なものづくりが求められています。これらを支える新たな製造技術の基盤構築に一緒に取り組んで頂ける方を募集しています。 ※生産本部所属にて、マリン事業のプロダクトを担当していただきます

【職務内容】
■船外機ドライブユニットにおいて、「革新的な製造技術構築」や「画期的な工程革新を織り込んだ生産ラインを構築・立上げ」をお任せいたします。
・商品向上における上流でのコンカレントエンジニアリング
・生産ラインの立ち上げ（工程設計・設備計画）
・新規商材、生産性向上のための技術開発と導入
・生産ラインの維持・管理・改善

【やりがい・魅力】
エンドサプライヤ－として市場、ブランドを意識し、商品性能に直結した業務が遂行できる。製品開発部門との協業を通じて製品の形に自分の意志を反映できる。

勤務地	静岡県磐田市
給与	年収：500万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
注文住宅の設計業務を担当していただきます。

【職務詳細】
完全注文住宅であり、また特徴でもある地下室を備えた物件など、高い設計・施工技術力のある同社で経験を積んでいただきます。
想定されている主な業務内容としては、
・注文住宅、分譲住宅などの建築設計
・営業担当者と商談に同席し、詳細設計前のプランニング（ラフ設計）や意匠設計
・お客様への提案、技術的回答
など、一般的な業務を想定しています。
机上での設計のみではなく、直接のお客様の顕在化・潜在化したニーズを汲み取る為の密なコミュニケーション力が必要です。

【補足】
同社では一貫したサービス体制を強化しているため、用地の仕入れや不動産売買といった業務から、顧客の物件の仲介業務など、トータルにサポート出来る体制をより整えていく方針です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	熊本県熊本市東区西原 3-3-26 九州自動車道「熊本」ICより車で9分 勤務地変更の範囲:本社及び…
給与	年収：350万円～550万円■年収：350万～700万円　月給制：月額177000円　賞与：年2回（7月・1月）　昇給：年1回（8月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、営業手当、家族手当、資格手当、勤続手当、車両（マイカー持込）手当、社員旅行、表彰制度　など■勤務時間：時差出勤制　休憩時間：60分■喫煙情報：配属先により異なる

【職務概要】
注文住宅の設計業務を担当していただきます。

【職務詳細】
完全注文住宅であり、また特徴でもある地下室を備えた物件など、高い設計・施工技術力のある同社で経験を積んでいただきます。
想定されている主な業務内容としては、
・注文住宅、分譲住宅などの建築設計
・営業担当者と商談に同席し、詳細設計前のプランニング（ラフ設計）や意匠設計
・お客様への提案、技術的回答
など、一般的な業務を想定しています。
机上での設計のみではなく、直接のお客様の顕在化・潜在化したニーズを汲み取る為の密なコミュニケーション力が必要です。

【補足】
地元の大野城市を中心に福岡市近郊での物件開発が中心ですが、顧客の増加に伴い北九州、久留米、佐賀、熊本、広島、横浜エリアなどにも徐々に拡大しています。
同社では一貫したサービス体制を強化しているため、用地の仕入れや不動産売買といった業務から、顧客の物件の仲介業務など、トータルにサポート出来る体制をより整えていく方針です。

勤務地	【九州】佐賀県佐賀市本庄町大字袋 286-5 ※配属先により異なる
給与	年収：350万円～550万円■年収：350万～700万円　月給制：月額177000円　賞与：年2回（8月・2月）　昇給：年1回（8月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、営業手当、家族手当、資格手当、勤続手当、車両（マイカー持込）手当、社員旅行、表彰制度　など■勤務時間：フレックスタイム制　休憩時間：60分■喫煙情報：配属先により異なる

【職務概要】
同社の売上高の約7割が注文住宅の戸建て建築・販売となり、年々受注件数増加
に伴う、建築部門の経験豊富な即戦力となる責任者候補を募集します。

【職務詳細】
同社のコンセプト「住まいの健康」となる木造注文住宅の設計業務全般をお願い致します。
契約後お客様との打合せを重ねながら、プランニングから図面確定まで
実施していただき、その後施工管理への引渡しまで担当していただきます。
場合によっては契約前の営業同行もあります。
自由設計となるため、初回打合せから図面確定まで約3ヶ月程度、
他社に比べ打合せ回数も多く、毎週1回のペースで10～12回の打合せとなります。
お客様のニーズを引き出し、デザイン・アイデア溢れた設計をお願い致します。
その他責任者として課員のマネジメント・教育・指導、会議資料作成・報告もお願い致します。

勤務地	福岡県大野城市筒井4丁目4-17 西鉄天神大牟田線「春日原」駅より徒歩14分
給与	年収：650万円～800万円■年収：650万～850万円　月給制：月額396000円　賞与：年2回（8月・2月）　昇給：年1回（8月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、寮社宅、退職金制度、営業手当、家族手当、資格手当、勤続手当、車両（マイカー持込）手当、社員旅行、表彰制度　など■勤務時間：フレックスタイム制　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙

【職務概要】
インテリアコーディネーターとして、住宅のコーディネート業務と
外注先の取りまとめ業務をおまかせします。

【職務詳細】
具体的な業務は下記のとおりです。
・設計がプラン図を書き、間取り等をある程度決めた後、
　インテリアの配置など部屋のコーディネートを行います。
　案件は、注文・建売どちらもあります。
・お客様の要望に出来る限りお応えする為、使用する部材も様々あり、
　提案する幅も広がりより面白みを出す事が出来ます。
・外注の取りまとめも行っていただきます。
　現場をまとめる力なども身につける事が出来ます。

【同社の特徴】
同社住宅は「外断熱工法」「ＦＦＣ処理建材使用」「地下室施工可能」
が大きな特徴です。
気密性能、断熱性能の高い外断熱工法は、夏涼しく、冬暖かい快適な
室内環境を実現し、 昨今問題になっているヒートショックから
家族の健康を守ります。

勤務地	佐賀県 配属店舗により異なる
給与	年収：400万円～600万円■年収：400万～600万円　月給制：月額250000円　賞与：年2回（8月・2月）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：住宅手当、通勤手当、退職金制度、営業手当、家族手当、資格手当、勤続手当、車両手当、社員旅行、表彰制度　など■勤務時間：フレックスタイム制※業務の状況に応じて就業時間（9時00分～18時00分）以外に6パターンの時差出勤を導入。　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
インテリアコーディネーターとして、住宅のコーディネート業務と
外注先の取りまとめ業務をおまかせします。

【職務詳細】
具体的な業務は下記のとおりです。
・設計がプラン図を書き、間取り等をある程度決めた後、
　インテリアの配置など部屋のコーディネートを行います。
　案件は、注文・建売どちらもあります。
・お客様の要望に出来る限りお応えする為、使用する部材も様々あるため、
　提案する幅も広がりより面白みを出す事が出来ます。
・外注の取りまとめも行っていただきます。
　現場をまとめる力なども身につける事が出来ます。

【同社の特徴】
同社住宅は「外断熱工法」「ＦＦＣ処理建材使用」「地下室施工可能」
が大きな特徴です。
気密性能、断熱性能の高い外断熱工法は、夏涼しく、冬暖かい快適な
室内環境を実現し、 昨今問題になっているヒートショックから
家族の健康を守ります。

勤務地	福岡県内 配属店舗により異なる（福岡・大野城エリアを想定）
給与	年収：400万円～600万円■年収：400万～600万円　月給制：月額250000円　賞与：年2回（8月・2月）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：住宅手当、通勤手当、退職金制度、営業手当、家族手当、資格手当、勤続手当、車両手当、社員旅行、表彰制度　など■勤務時間：フレックスタイム制※業務の状況に応じて就業時間（9時00分～18時00分）以外に6パターンの時差出勤を導入。　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

車の完成検査について、工程検討・工程設計・設備設計・立ち上げまでの一連の業務を担当いただきます。

【具体的には】
以下のような完成検査工程の導入を行っていただきます。日本国内の工場のみではなく、海外工場への導入も担当することができます。
・サイドスリップ検査
・ブレーキの制動力検査
・ヘッドライトの主光軸検査
・速度計検査
・排ガスシステム検査（走行、アイドリング）
・先進安全機能検査（CASE）

【採用背景】
完成検査設備の導入は、クルマの開発と同時に実施する必要があります。CASEへの対応によって車が大きく変わる中であっても、車両開発の上流から参画して早期に検査設備を導入できる人材を求めています。

【部門からのPR】
経験者からのOJTを受けつつ、検査工程の設計・設備導入・立ち上げにかかわることで、完成検査の生産技術において中核を担うことができます。

勤務地	静岡県浜松市南区
給与	年収：450万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【お任せする業務】
5～10年後に向けた、燃料電池システム及び水電解システムの開発をお任せします。工場、プラントなどの産業向けに水素発電用固体酸化物型燃料電池（SOFC）/水素製造用固体酸化物型電解セル（SOEC）システムの構築、制御開発、実証試験を行い、カーボンニュートラルを実現する製品の開発を担当いただきます。

●具体的には
・水素発電・水素製造システム開発
（プラントエンジニアリング、システム設計、システムフロー設計、周辺補機設計、蓄熱設計、電解用水処理設計、パワーコンディショナー設計、制御ロジック設計、プロセスシミュレーション解析）
・SOFC／SOECホットモジュール設計
（熱マネージメント設計、熱交換器設計、シミュレーション解析（熱、物質収支））

●使用言語、環境、ツール等
Office（Excel、Word、PowerPoint）
CATIA（３D CAD）
Aspen、Symmetry、Fluent など（解析ソフト）

【組織のミッション】
●カーボンニュートラル推進センター　CN技術開発部
当社では、「2050年カーボンニュートラルへ向けた取り組み」として持続可能な社会の実現に貢献するべく、
事業から排出されるCO2を削減することを掲げています。
このような事業目標の達成に向け、当部は2021年8月にカーボンニュートラル推進センターを新組織として発足。より一層本領域での開発体制を強化しています。

●CN要素技術開発室
カーボンニュートラルへの取り組みの一貫として既存技術の発展から全く新しい取り組みまで実行し、モビリティや自社生産工程に留まらないサーキュラーエコノミーに向けた技術開発を推進し、製品化、事業化を目指します。

【募集背景】
組織目標を達成するために省エネルギー技術・水素利用技術などの環境型要素技術開発が課題です。
これらの要素技術は、これからの脱炭素社会に必要とされるものであり、その開発は急務です。
そのため、化学工学、エネルギー、熱マネジメントシステム、SOFC、SOECに関する専門性を活かしてこの技術を開発し、環境にやさしく、お客様、そして世界に喜ばれる製品を生み出せる人材を必要としています。

【キャリアパス】
数年後には…

勤務地	愛知県豊田市
給与	年収：450万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■千葉事業所における、電力事業部門の起業案件を主に、機械設計担当として、起業計画、予算作成、設計、製作、設備確認、現場施工、試運転、引渡に関わる一連の業務を行っていただきます
■入社後は主に大型ケーブル製造ライン及び建屋の設計、製作、施工、試運転、引渡しの起業等を担当頂きます。
■依頼元は社内の事業部門でメインは千葉事業所内の生産設備になります。施工や保全は外注となります。
■1人当たりのプロジェクト数は2～5件、期間は数か月単位のものあれば最長で2年
■機械技術者と電気技術者は約半数ずつおり、案件ごとにそれぞれ選出し、プロジェクトごとにチームで対応をする

【期待する役割】
■千葉事業所内の各事業部、研究開発本部、その他千葉事業所内各部門、及びその各部門が所管する国内外関係会社に対する業務を担当
■主に起業関係の窓口として、機械・制御・システム技術をベースに生産工程の設計、それに必要とされる生産プロセスの開発、自動機等の装置開発を行い、合理的な生産システムを構築する。

【募集背景】
電力、次世代フォトニクス、再生可能エネルギー（グリーンLPガス）、機能樹脂の新規プロジェクト立ち上げに伴い設備投資計画が旺盛であること、また機械設計技術者が慢性的に不足している事が理由

【組織構成】
■設備部設備革新部　千葉エンジニアリングソリューション課：17名
■課長１名、GL２名、担当13名 、アシスタント他１名
■20代　5名、30代　5名、40代　4名、50代　3名
■男性　15名、女性　2名

【働き方】
■フレックスタイム制：コアタイム13:00～14:00
■残業時間：30H以内
■繁忙期はないが、設備施工を行う関係で、大型連休に工事あり
■テレワーク有：月１～２回
■出張：国内（古河グループの工場）、海外有（設備メーカー、年に1回くらい）

【魅力】
千葉事業所では電力事業部門の業務が多く、「再生可能エネルギーを主要電源に」という政府の方針のもと、様々な開発や増設計画があり、カーボンニュートラルへの取り組みをはじめとするSDGｓ達成に向けた社会からの要請に、仕事を通じて応える事が出来る。また、弊課は本部機構である為、古河電工のすべての業務に携わってゆくことができ、多岐…

勤務地	千葉県市原市
給与	年収：600万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
◎新規塗装設備のグローバル展開に対しての設備エンジニアの不足

【ミッション】
・競争力のある生産基盤技術の確立に向けた生産技術開発を企画・推進し、グローバルに展開する

【主要業務】
・表面処理生技室:塗装設備の設計・設置、　塗料材料設計、加飾工法（材料）開発

【期待役割】
・塗装設備設計、工程設計、設備設置　（特に制御プログラム）

【具体的な業務内容】
・新規（改造）塗装設備（制御プログラム）の設計～設置業務

【使用ツール】
・CATIA,Inventor、PLC他

【業務の魅力】
・裁量権をもって自分の力で造り上げていく面白さ・やりがいがある
・知識を習得する教育の機会があり、自己のスキルアップ可能
・新工場の立上げに参画できる（グローバル）可能性あり

【求める人物像】
・社内、社外問わずコミュニケーションが取れ協調性がある方。失敗を恐れずチャレンジ精神のある方
・問題・改善意識があり、自主的に行動できる方。

勤務地	愛知県稲沢市北島町西の町30番地
給与	年収：400万円～750万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】サーキュラーエコノミー分野、エネルギーソリューション分野に関連した生産技術の研究開発業務
・気体吸着に関連した機能性材料充填ペーパー構造体の製造工程設計および製法/設備の研究開発
・ナノ素材を活用した製品および中間素材の製法検討/製造工程設計および分析/評価を含めた研究開発
・その他新製品に関する製法検討/製造工程設計および分析/評価を含めた研究開発

【募集背景】中核人材の確保を目的とした採用

【配属先】技術研究所（浜松市）

勤務地	静岡県浜松市北区細江町中川
給与	年収：400万円～750万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
WS製品の原価低減を目的とした自動化を進める上で、機械設備の固有技術を有した即戦力の人材を確保することでより迅速な自動化の展開を図る

【ミッション】
外部環境に影響されない強い生産工程づくりの推進（自働化推進に伴った人のカンコツ作業撲滅）
【主要業務】
WS第1生技室:国内外のゴム/TPV製品の設備生産準備業務、金型生産準備業務　
　　　　　　　事業収益確保のための改善業務

【期待役割】
機械や電気の知識を生かしてグローバルで有効な自動化技術開発とその展開を含めた効率的な生産準備の推進を期待

【具体的な業務内容】
・生産設備の工程設計/レイアウト検討、設備仕様の設定
・設備/治工具の設計、設備の試運転/設置、設備生産条件の設定
・WS製品の工法開発

【使用ツール】
ロボット（安川、デンソー）、PLC（三菱、キーエンス、オムロン）、三次元CAD（AutoCAD、CATIA、Solidworks）

【業務の魅力】
・自身で描いた工程がグローバルで実現できるためやりがいがある
・IoTやSQCを活用した工程の良品条件設定を通して自身のスキルアップが可能
・ロボットを使用し技能員の省人が体現できるため、自動化工程構築のやりがいがある
・自動化に取り組むことで新しいものの考え方と最新技術を取り入れるおもしろさがある

【求める人物像】
コミュニケーションが取れ協調性がある方。問題・改善意識があり、自主的に行動できる方。

勤務地	静岡県周智郡森町睦実1310番地の128
給与	年収：400万円～750万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
長期取引企業との取引拡大を目的とする人員強化のため

【職務内容】
（１）発注した工事における工事監理業務（発注者立場）
（２）工事見積の妥当性確認、価格査定
（３）オフィスの構築等に関するプロジェクトマネジメント業務
　設備運用管理を中心としたファシリティマネジメント業務
（４）本社や支店の改修や移転/レイアウト変更工事におけるプロジェクトマネジメント業務
（５）ＦＭ事業拡大のための以下を担って頂きます。
　・新規ＦＭ契約現場の立ち上げ支援
　・既存ＦＭ契約現場の業務支援及び受注拡大施策提案

【働き方】
アズビルは2016年から働き方改革を推進しており「一人ひとりの総労働時間の削減」「心身ともに健やかな生活の実現」「ハラスメントのない職場づくり」を方針として、様々な施策に取り組んでいます。2018年には、こうした健康経営の実践が評価され、経済産業省の顕彰制度「ホワイト500」に認定されました。

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：550万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
商業施設やオフィスビル、物流施設、医療・介護施設、工場などの非住宅領域の材料の拾い出し、値入などの見積りや積算の技術者としてご活躍を頂きます。

◇建築事業（非住宅領域）について
住宅メーカーとして知られる大和ハウス工業ですが、非住宅事業の売り上げの6割を超え今や住宅領域と互角に並ぶまでの事業成長を見せています。

《おすすめポイント》
★複合商業施設や医療施設、物流施設などの大規模物件など幅広い建築物に携われます。
～大和ハウスグループの事業領域～
https://www.daiwahouse.com/businessfield/index.html

【勤務地について】
総合職と地域限定社員でご選択可能となります。
※全国総合職の場合には北海道、東北、関東、中部、近畿、中国、四国、九州、沖縄など全国の事業所へ将来的な転勤の可能性がございます。
（初任地は希望考慮します※全国の事業所】
https://www.daiwahouse.co.jp/officeHP/tohoku/index.asp#section1

勤務地	福岡県福岡市博多区上牟田２丁目１１番２４号
給与	年収：450万円～経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
◆職務内容
コクヨ社の中核事業である空間提案（ワークプレイス事業）における技術的中心ポジションを担っていただく重要なミッションです。

◆職務詳細
当社の中核事業であるワークプレイス事業本部にて、大手（上場）企業から依頼されるオフィス空間のデザイン・設計をお任せします。
オフィスの新設・移転等に関する企画・空間デザイン・プロダクト・グラフィックなどの空間デザインをトータルにプロデュースして頂きます。
空間デザインの業務においては、企画~提案~受託後のプロジェクトまでトータルサポートして頂きます。お客様に営業等とともに企画設計したものを提案していくことになります。

◆アウトプット例
コクヨ品川オフィス「The Campus」をはじめ、下記URL先サイトのようなアウトプット例があります。
様々な空間デザインを手掛ける設計のスペシャリストが集う、コクヨの設計集団に是非参画頂きたいと思います。
https://www.kokuyo-furniture.co.jp/solution/

◆ご応募を検討されている方々へ
「be Unique.―コクヨは、創造性を刺激し続け、世の中の個性を輝かせる。」
未来に向かっての成長の方向性、社会への役立ち方と貢献の仕方を再設定するという発想のもと、2021年に企業理念を刷新し「be Unique.」と定めました。
創業から百年以上にわたり、コクヨは、時代ごとに変化するお客様の課題と真摯に向き合い、一つひとつ解決策を見出すことを積み重ねて参りました。
お客様の「はたらく」「まなぶ」「くらす」が、より創造性豊かで実りあるものとなるよう、時代の変化を鋭敏にとらえなか？ら、コクヨならではの価値創造と課題解決を実 現する商品・サービスの提供を行っています。

勤務地	東京都港区
給与	年収：650万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
プロジェクトマネジャーをお任せします。

【職務詳細】
■顧客のパートナーとして、ビル・教育施設・医療施設・生産施設・商業施設等の新築・リニューアル・バリューアップなどの建設プロジェクト全体をマネジメントする業務です。

■全てのプロセスと結果を開示する『コンストラクションマネジメント』の手法を基本に、設計者・施工者とは異なる立場で、企画・開発段階からプロジェクトに参画し、プロジェクトをコントロールしていただきます。

【おすすめポイント】
■ノウハウが豊富なプロジェクトマネジメント会社！
オフィス移転のPM事業／建物建設のPM事業
■コロナ感染予防のため基本在宅勤務も可能
出社して仕事をするのももちろんOKです。
オフィス内はフリーアドレスです。

勤務地	大阪府大阪市中央区久太郎町3丁目6-8 御堂筋ダイワビル5階 各線「本町」駅より徒歩約5分
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～1000万円　月給制：月額270000円　賞与：年2回(7月、12月)　昇給：年1回(4月)■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：住宅手当（一律／月3万円）、残業手当(見込残業代超過分)、交通費全額支給、従業員持株会、退職金制度、各種手当（誕生日、資格取得、コミュニケーション、健康増進、クラブ活動）、再雇用制度（65歳まで）■勤務時間：9時00分～17時15分　休憩時間：60分■喫煙情報：配属先により異なる

【職務概要】
■顧客のパートナーとして、ビル・教育施設・医療施設・生産施設・商業施設等の新築・リニューアル・バリューアップなどの建設プロジェクト全体の基本計画と設計を担います。

【職務詳細】
■全てのプロセスと結果を開示する『コンストラクションマネジメント』の手法を基本に、設計者・施工者とは異なる立場で、企画・開発段階からプロジェクトに参画していただきます。

＜プロジェクト事例＞：大企業の今後を左右する大型プロジェクト、地方自治体の庁舎建替え、海外企業国内大型プロジェクト等多数。
◎研究施設の新築プロジェクト〔化粧品メーカー〕 ◎新宿駅新南口計画新築プロジェクト〔商業施設運営会社〕 ◎防災庁舎新築プロジェクト〔千葉県市原市〕

勤務地	【関東】東京都 港区 東京メトロ各線「永田町」駅徒歩3分
給与	年収：400万円～650万円■年収：400万～1000万円　月給制：月額270000円　賞与：年2回(7月、12月)　昇給：年1回(4月)■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：住宅手当（一律／月3万円）、残業手当(見込残業代超過分)、交通費全額支給、従業員持株会、退職金制度、各種手当（誕生日、資格取得、コミュニケーション、健康増進、クラブ活動）、再雇用制度（65歳まで）■勤務時間：9時00分～17時15分　休憩時間：60分■喫煙情報：配属先により異なる

【職務概要】
お客様データセンターにて、高低圧受電設備、無停電電源設備、蓄電池設備等の改修工事において工事設計、工事監理業務を遂行して頂きます。

【職務詳細】
・顧客依頼事項（設備改修内容）を確認し、工事の設計及び積算業務
・ビル管理、入居者等との調整、説明
・工事監理業務（工事立会い、作業手順書承認、各種検査）
・工事完成後の各種事務処理補助

将来的には、同部門にて中核を担っていただきたいと思っています。

■同社の魅力：
■経営陣や管理職への風通しも非常に良い社風の為、意見や提案などが可能です。また、年齢での縦割りではなく技術力での評価制度を採用しているため、若くして技術力のある社員が非常に多い職場です
■技術だけでなく、提案力やマネジメントスキルも同時に高めることができる環境です。キャリアパスとして、スペシャリスト志向のための「技術追求型」、ジェネラリスト志向のための「マネジメント追求型」の2パターンがあります。本人の希望・適性に応じて選ぶことができ、年収・待遇面の差は一切ありません

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区港南1-9-1　NTT品川TWINS DATA棟 JR各線「品川」駅港南口より徒歩10分 …
給与	年収：400万円～650万円■年収：410万～800万円　年棒制：月額340000円　賞与：年俸制　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3～6ヶ月)■福利厚生：社会保険完備、交通費支給、NTT企業年金基金[DB（確定給付型）年金制度]、NTT確定拠出企業年金[DC（確定拠出型）年金制度]、NTT健康保険組合、資格取得支援制度、ライフプラン休暇、産休育休制度、育児短時間勤務制度、等■勤務時間：フレックスタイム制※コアタイム：10時～15時　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
主にNTTデータ社のデータセンタにて、サーバ室内の設備構築やエネルギー監視システムの設計・構築を請負っています。
LAN工事、電源工事、サーバラック耐震設置、空調関連機器設置などの施工管理をお任せします。

【職務詳細】
・データセンタの設備工事の積算、設計の担当
・データセンタの設備工事全般のプロジェクトリーダー
・品質管理、安全管理、進捗管理などの施工現場全体の管理
・エネルギー管理システムの設計・構築のプロジェクトリーダー

■同社の魅力：
■経営陣や管理職への風通しも非常に良い社風の為、意見や提案などが可能です。また、年齢での縦割りではなく技術力での評価制度を採用しているため、若くして技術力のある社員が非常に多い職場です
■技術だけでなく、提案力やマネジメントスキルも同時に高めることができる環境です。キャリアパスとして、スペシャリスト志向のための「技術追求型」、ジェネラリスト志向のための「マネジメント追求型」の2パターンがあります。本人の希望・適性に応じて選ぶことができ、年収・待遇面の差は一切ありません

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都中央区月島1-15-7パシフィックマークス月島 東京メトロ有楽町線「月島」駅7番出口　徒歩4分…
給与	年収：400万円～650万円■年収：410万～800万円　年棒制：月額340000円　賞与：年俸制　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3～6ヶ月)■福利厚生：社会保険完備、交通費支給、NTT企業年金基金[DB（確定給付型）年金制度]、NTT確定拠出企業年金[DC（確定拠出型）年金制度]、NTT健康保険組合、資格取得支援制度、ライフプラン休暇、産休育休制度、育児短時間勤務制度、等■勤務時間：フレックスタイム制※コアタイム：10時～15時　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
工事受注のための業務ではなく発注者側の立場で、より上流における業務を担当します。積算業務が重要な役割を占めるため、工程の中心で働くことができます。

【職務詳細】
・積算業務のスペシャリストとして建築工事（新築、改修、解体）に関する積算、見積り業務全般（数量の拾い出しから概算コストの算出、状況に応じては専門業者との価格交渉まで）を担当します。

・工事費の査定業務として新規顧客の査定、個別の査定及び継続顧客の査定を行います。尚、結果報告等状況に応じては顧客に直接行う機会もあります。

・施工者選定業務（調達業務）において、施工各社からの見積書比較及び詳細分析を行い報告書として取りまとめる業務を担当します。

・顧客からの要望により、建物のLCC（ライフサイクルコスト）費用を算出し、報告書として取りまとめる業務を行います。

・現況のコスト推移及び将来のコスト見通しの把握を目的に、各種刊行物のデータをもとに「コスト推移レポート」としてデータの取りまとめを担当します。

勤務地	【関東】東京都 港区 東京メトロ各線「永田町」駅徒歩3分
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～1200万円　月給制：月額337000円　賞与：年2回(7月、12月)　昇給：年1回(4月)■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：住宅手当（一律／月3万円）、残業手当(見込残業代超過分)、交通費全額支給、従業員持株会、退職金制度、各種手当（誕生日、資格取得、コミュニケーション、健康増進、クラブ活動）、再雇用制度（65歳まで）■勤務時間：9時00分～17時15分　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙

【職務概要】
設計者・施工者とは異なる立場で、企画、開発段階からプロジェクトに参加し、建設プロジェクト全体をコントロールしていただきます。

【職務詳細】
■顧客のパートナーとして、ビル・教育施設・医療施設・生産施設・商業施設等の新築・リニューアル・バリューアップなどの建設プロジェクト全体をマネジメントする業務です。

■全てのプロセスと結果を開示する『コンストラクションマネジメント』の手法を基本に、設計者・施工者とは異なる立場で、企画・開発段階からプロジェクトに参画し、プロジェクトをコントロールしていただきます。

勤務地	【関東】東京都 千代田区 東京メトロ各線「永田町」駅徒歩3分
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～1200万円　月給制：月額270000円　賞与：年2回(7月、12月)　昇給：年1回(4月)■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：住宅手当（一律／月3万円）、残業手当(見込残業代超過分)、交通費全額支給、従業員持株会、退職金制度、各種手当（誕生日、資格取得、コミュニケーション、健康増進、クラブ活動）、再雇用制度（65歳まで）■勤務時間：9時00分～17時15分　休憩時間：60分■喫煙情報：配属先により異なる

【職務概要】
木造注文住宅で国内トップクラスのシェアを持つ同社にて、住宅の設計担当を行っていただきます。

【職務詳細】
・提案段階から携わり、お客様のご要望を詳細にヒアリングすることからスタート
・間取りや外観など基本プランを作成し、お客様とのお打ち合わせを重ねながら設計し、契約図面を完成させていきます。
・本契約後はスムーズな着工へ向け、内装や設備を含めた詳細な実施設計を確定させます。詳細図面及び確認申請はグループ会社に外注しております。
※構法は、木造軸組構法、ビッグフレーム構法があります

本ポジションのやりがい：
自由設計のため、一つとして同じ家はありません。
また戸建のみならず、ご自身の希望により、集合住宅（フォレストメゾン）や店舗などを手掛けていくことも可能です。何年経っても新しい分野で挑戦ができる魅力があります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	宮城県仙台市青葉区中央４－６－１SS30ビル２１階 各線「仙台」駅より徒歩11分 勤務地変更の範囲:…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～900万円　月給制：月額255000円　賞与：年2回(6月・12月)※計6ヶ月／業績に応じて増減あり　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月（条件面変更なし）)■福利厚生：通勤手当、社宅、厚生年金基金、退職金制度、OJT、各種教育研修制度、財形貯蓄制度、住友林業持株会、厚生施設利用可、優秀社員表彰、永年勤続表彰制度、慶弔見舞金制度、従業員持株会、育児・介護休業制度、持家取得補助金　など■勤務時間：9：15～17：30 実働7時間15分　※フレックスタイム制度（コアタイム：11時00分～15時00分）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
木造注文住宅で国内トップクラスのシェアを持つ同社にて、住宅の設計担当を行っていただきます。

【職務詳細】
・提案段階から携わり、お客様のご要望を詳細にヒアリングすることからスタート
・間取りや外観など基本プランを作成し、お客様とのお打ち合わせを重ねながら設計し、契約図面を完成させていきます。
・本契約後はスムーズな着工へ向け、内装や設備を含めた詳細な実施設計を確定させます。詳細図面及び確認申請はグループ会社に外注しております。
※構法は、木造軸組構法、ビッグフレーム構法があります

本ポジションのやりがい：
自由設計のため、一つとして同じ家はありません。
また戸建のみならず、ご自身の希望により、集合住宅（フォレストメゾン）や店舗などを手掛けていくことも可能です。何年経っても新しい分野で挑戦ができる魅力があります。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	兵庫県神戸市中央区浜辺通５－１－１４ 神戸商工貿易センタービル２１階 各神戸新交通「貿易センター」バ…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～900万円　月給制：月額255000円　賞与：年2回(6月・12月)※計6ヶ月／業績に応じて増減あり　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、社宅、厚生年金基金、退職金制度、OJT、各種教育研修制度、財形貯蓄制度、住友林業持株会、厚生施設利用可、優秀社員表彰、永年勤続表彰制度、慶弔見舞金制度、従業員持株会、育児・介護休業制度、持家取得補助金　など■勤務時間：9：15～17：30 実働7時間15分　※フレックスタイム制度（コアタイム：11時00分～15時00分）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
木造注文住宅で国内トップクラスのシェアを持つ同社にて、住宅の設計担当を行っていただきます。

【職務詳細】
・提案段階から携わり、お客様のご要望を詳細にヒアリングすることからスタート
・間取りや外観など基本プランを作成し、お客様とのお打ち合わせを重ねながら設計し、契約図面を完成させていきます。
・本契約後はスムーズな着工へ向け、内装や設備を含めた詳細な実施設計を確定させます。詳細図面及び確認申請はグループ会社に外注しております。
※構法は、木造軸組構法、ビッグフレーム構法があります

本ポジションのやりがい：
自由設計のため、一つとして同じ家はありません。
また戸建のみならず、ご自身の希望により、集合住宅（フォレストメゾン）や店舗などを手掛けていくことも可能です。何年経っても新しい分野で挑戦ができる魅力があります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	愛媛県松山市天山2-6-8 伊予鉄道高浜線「いよ立花」駅より徒歩12分 勤務地変更の範囲:本社及び全…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～900万円　月給制：月額255000円　賞与：年2回(6月・12月)※計6ヶ月／業績に応じて増減あり　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、社宅、厚生年金基金、退職金制度、OJT、各種教育研修制度、財形貯蓄制度、住友林業持株会、厚生施設利用可、優秀社員表彰、永年勤続表彰制度、慶弔見舞金制度、従業員持株会、育児・介護休業制度、持家取得補助金　など■勤務時間：9：15～17：30 実働7時間15分　※フレックスタイム制度（コアタイム：11時00分～15時00分）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

☆おすすめポイント☆
・同社独自のビッグフレーム構法により空間の自由度がRC造より高く
　様々な設計・デザインに携われます！
・年に一度社内で意匠性を競うコンペがあり成長できる環境です。

【職務概要】
木造注文住宅で国内トップクラスのシェアを持つ同社にて、住宅の設計担当を行っていただきます。

【職務詳細】
・提案段階から携わり、お客様のご要望を詳細にヒアリングすることからスタート
・間取りや外観など基本プランを作成し、お客様とのお打ち合わせを重ねながら設計し、契約図面を完成させていきます。
・本契約後はスムーズな着工へ向け、内装や設備を含めた詳細な実施設計を確定させます。詳細図面及び確認申請はグループ会社に外注しております。
※構法は、木造軸組構法、ビッグフレーム構法があります

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	中央支店・東京東支店・城南支店・池袋支店のいずれかに配属 ※支店により異なる 勤務地変更の範囲:本…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～900万円　月給制：月額255000円　賞与：年2回(6月・12月)※計6ヶ月／業績に応じて増減あり　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、社宅、厚生年金基金、退職金制度、OJT、各種教育研修制度、財形貯蓄制度、住友林業持株会、厚生施設利用可、優秀社員表彰、永年勤続表彰制度、慶弔見舞金制度、従業員持株会、育児・介護休業制度、持家取得補助金　など■勤務時間：9：15～17：30 実働7時間15分　※フレックスタイム制度（コアタイム：11時00分～15時00分）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙