営業・渉外・MR×営業・渉外・MR×コールセンター・カスタマーサポート×システム営業・セールスエンジニア×育児中の社員在籍中の転職情報
株式会社ワオ・コーポレーション
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塾経営者／未経験歓迎◆年収1500万円以上も可能／最大100万円還元&黒字校譲渡プラン有◆
FCオーナー 掲載終了日：2024/5/28
- 設立20年以上
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- 転勤なし
- 職種未経験歓迎
- 業界未経験歓迎
- 学歴不問
転職でもない。このまま会社残留でもない。 「独立」という新たな道へ。これからが面白い「第二の人生」。
53歳の時に選んだ新しい道。 最後の挑戦として選んだ、塾を経営するオーナー。 「実は、はじめからオーナーを目指していたわけではないんです」 元々は、新卒で入社した大手企業に30年以上勤め、 最終的...
| 仕事内容 | 小・中・高校生の全学年・全教科に対応した「個別指導Axis」の経営を行います。 |
|---|---|
| 勤務地 | ■全国各地のご希望の地域。「キャッシュバック」「広告バックアップ」2大キャンペーン実施中の地域あり！ |
| 給与 | 【収益モデル】 ■生徒数70名、20坪/月間の場合 月間の売上/245万円 月間の経費/137万円... |
ＵＴエフサス・クリエ株式会社
システム営業職◆福利厚生充実／アクセス良好な勤務地／賞与年2回◆
契約社員 掲載終了日：2024/5/31
- 大手企業のグループ会社
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- 中途入社が5割以上
- 月の残業20時間以内
- 社宅・家賃補助あり
- 産休・育休実績あり
- 学歴不問
営業経験を活かしてキャリアアップのチャンス
私たちは、UTグループ株式会社と 株式会社富士通エフサスの 協業によって生まれた会社。 【東証プライム市場の上場企業グループ】という 安定基盤を活かし、ICT領域で実績を積み重ねています。 各プ...
| 仕事内容 | 物流企業でのシステム営業職 |
|---|---|
| 勤務地 | 駅チカ勤務地 徒歩5分圏内 アクセス良好 |
| 給与 | 月給227,000円～240,000円（残業代含まず） ※前職及び年齢・経験・能力を考慮の上、決定... |
ＵＴエフサス・クリエ株式会社
システム営業職◆ノルマ無し／ルート営業◆
契約社員 掲載終了日：2024/5/31
- 大手企業のグループ会社
-
- 年間休日120日以上
- 産休・育休実績あり
- 介護支援制度あり
- 職種未経験歓迎
- 第二新卒・既卒者歓迎
万全のバックアップ体制が整っています！
【経験不問】営業デビュー大歓迎！ ～～～～～～～～～～～～～～～ ノルマ無しのルート営業なので、 未経験からでもはじめやすい営業職求人です◎ 知識面も業務面も、約3ヶ月をかけて OJTを中心にしっか...
| 仕事内容 | システム営業・セールスエンジニア |
|---|---|
| 勤務地 | JR線「大崎駅」より徒歩5分 |
| 給与 | 【月給】240,000円～260,000円 ※スキル・経験により考慮します 【想定年収】4,06... |
ＵＴエフサス・クリエ株式会社
システム営業職◆ノルマ無し／ルート営業◆
契約社員 掲載終了日：2024/5/21
- 大手企業のグループ会社
-
- 年間休日120日以上
- 産休・育休実績あり
- 介護支援制度あり
- 職種未経験歓迎
- 第二新卒・既卒者歓迎
万全のバックアップ体制が整っています！
【経験不問】営業デビュー大歓迎！ ～～～～～～～～～～～～～～～ ノルマ無しのルート営業なので、 未経験からでもはじめやすい営業職求人です◎ 知識面も業務面も、約3ヶ月をかけて OJTを中心にしっか...
| 仕事内容 | システム営業・セールスエンジニア |
|---|---|
| 勤務地 | JR線「大崎駅」より徒歩5分 |
| 給与 | 【月給】240,000円～260,000円 ※スキル・経験により考慮します 【想定年収】4,06... |
ＵＴエフサス・クリエ株式会社
システム営業職◆福利厚生充実／アクセス良好な勤務地／賞与年2回◆
契約社員 掲載終了日：2024/5/21
- 大手企業のグループ会社
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- 中途入社が5割以上
- 月の残業20時間以内
- 社宅・家賃補助あり
- 産休・育休実績あり
- 学歴不問
営業経験を活かしてキャリアアップのチャンス
私たちは、UTグループ株式会社と 株式会社富士通エフサスの 協業によって生まれた会社。 【東証プライム市場の上場企業グループ】という 安定基盤を活かし、ICT領域で実績を積み重ねています。 各プ...
| 仕事内容 | 物流企業でのシステム営業職 |
|---|---|
| 勤務地 | 駅チカ勤務地 徒歩5分圏内 アクセス良好 |
| 給与 | 月給227,000円～240,000円（残業代含まず） ※前職及び年齢・経験・能力を考慮の上、決定... |