【職務概要】
受託や自社開発における様々なWebサイト制作、アプリケーション開発プロジェクトに参加していただきます。
デザイナー、バックエンドエンジニア、インフラエンジニア、ディレクターと連携し、専門性を活かしたエンジニアリングを担っていただきます。

【職務詳細】
・JavaScript 等を用いた機能実装、開発
・フレームワークを用いた Web サイト制作、アプリケーション開発
・CMS パッケージやヘッドレス CMS を用いた Web サイト制作、アプリケーション開発
・システム開発のフロントエンドセクション開発、保守、BFF
・構造化マークアップ、レスポンシブ Web サイト制作
・大規模（100ページ以上）Web サイト設計、構築
・アニメーション実装、インタラクティブコンテンツ開発
・コードレビューや各種テスト実施
・社内エコシステムやツールのメンテナンス
・プロジェクト初期段階での技術選定、CSS 設計
※スキルに応じたプロジェクトにJOINしていただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都目黒区目黒3-9-1 目黒須田ビル JR山手線「目黒」駅　徒歩10分 勤務地変更の範囲:採用時…
給与	年収：400万円～650万円■年収：415万～720万円　月給制：月額346000円　賞与：なし　昇給：年2回（4月・10月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：副業可（申請、許可は不要）・Oron（社内のコミュニケーション活性化のためのGreeting Point制度）・Make The Vision／Venture Program（新規事業を継続的に創出するための制度）・同好会制度・教育研修奨励金制度・資格一時金制度・キャリアトランスファー・海外赴任立候補制度・各種保養施設、定年65歳■勤務時間：9時30分～18時30分（実働8時間）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社にて、大手企業を中心とした大規模Webサイトやシステムの設計・構築において、プロジェクト全体を牽引していただきます。

【職務詳細】
・RFP（提案依頼書）に対応した社内体制の構築、メンバーアサイン
・クライアントの課題に対し、最も効果的なWeb手法の検討および提案書の作成
・クライアントとの折衝、フェイジング（段階的な合意形成とマイルストーン管理）
・社内のプロフェッショナル人材と連携した技術選定（ヘッドレスCMSなど複数CMSの検討）、情報設計、アートディレクションの策定
・要件定義、インフラ設計、システム要件の取りまとめ
・社内デザイナー／エンジニアへの包括的なディレクション、制作進行管理
・リリース後の定常運用フローの構築、およびCRO（コンバージョン率最適化）を見据えた改善施策のリード

【ミッション】
リリースして終わりではなく、その後の運用やCRO（コンバージョン率最適化）を見据え、クライアントのマーケティング活動の基盤となるようなサイト構築・改善をリードすることが期待されます。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	大阪府大阪市中央区谷町2丁目6-4 谷町ビル3階 大阪メトロ谷町線「谷町四丁目」駅　4番出口より徒歩…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～900万円　月給制：月額500000円　賞与：年2回（7月・12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月（試用期間中の待遇変更無し）)■福利厚生：副業可（申請、許可は不要）、Oron（社内のコミュニケーション活性化のためのGreeting Point制度）、Make The Vision／Venture Program（新規事業を継続的に創出するための制度）、同好会制度、教育研修奨励金制度、資格一時金制度、キャリアトランスファー、海外赴任立候補制度、各種保養施設■勤務時間：9時30分～18時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
■東京ばな奈など、数多くのブランドを展開しているECサイトのWEBデザイナーを募集しています。
インハウスで商品撮影から画像制作、ページ制作まで行っています。
商品の企画開発担当者デザイナーとコミュニケーションを取りながら、ECサイトの制作をして頂きます。
ブランドイメージや世界観を理解しビジュアルに落とし込む表現力や、ECサイトにおけるUI／UX（ユーザーインターフェース／ユーザーエクスペリエンス）を意識したWeb制作スキルを期待しています。
商品撮影やお菓子を魅力的に見せるテーブルコーディネーションやスタイリグを身に着けることができます。

【職務詳細】
・ECサイトのWEBデザインおよび企画運営管理
・商品ページの制作：商品の企画開発担当者やデザイナーと連携し、自社商品の魅力を最大限に引き出すECサイトのデザインを検討、制作
・制作業務：商品撮影から画像制作、ページ制作
・改善提案：トレンドや競合サイトのリサーチに基づき新しいアイデアや既存にとらわれない提案を打ち出し

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都杉並区阿佐谷南3-1-30 JR「阿佐ヶ谷」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事…
給与	年収：350万円～550万円■年収：350万～600万円　月給制：月額218750円　賞与：年2回　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月（待遇変更なし）)■福利厚生：健康診断、保養施設、社員割引、販売・製造研修■勤務時間：10：00～19：00　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
ユーザーの目的を満たすために必要な機能やコンテンツを考え、目指す情報や機能へ辿り着くための構造設計を行っていただきます。

【職務詳細】
下記業務をおまかせします。
・要件定義 ／ IA(情報設計)
・スマートフォンアプリ、Webサービス (マルチデバイス)のUI設計構築

主にご担当いただく業務は管理画面のUI／UX設計と構築です。
デザインチームは、UI／UXデザイナー2名／WEBデザイナー4名で構成されております。今後のプロダクト機能リリースを鑑み、UI領域を強化したく、この度の募集と至りました。

【開発環境】
■ツール：Adobe XD、Adobe Photoshop、Adobe Illustrator
■バージョン管理：GitLab（マージリクエストベースでレビューを実施）
■コラボレーションツール：GitLab、Redmine、Slack

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	福岡県福岡市中央区天神2-8-49 ヒューリックスクエア福岡天神ビル3F 西鉄天神大牟田線「西鉄福岡…
給与	年収：400万円～650万円■年収：400万～700万円　月給制：月額285000円　賞与：年1回（決算賞与を業績に応じて支給）※過去実績2ヶ月　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(2ヶ月　※条件変更無し)■福利厚生：社内表彰制度・フリードリンク・ランチ会補助・従業員持株会制度（奨励金：拠出額の10％付与）・インフルエンザ予防接種・通勤交通費（月上限3万円）・近距離手当※毎月の通勤交通費上限3万円から定期代相当額を除いた差額を支給■勤務時間：※始業時刻は、7：00～10：00の間で自由に出勤可能です。（所定労働時間：8時間0分）　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
大手企業を中心にWebサイトのリニューアルの設計、実施をご担当いただきます。
プロジェクトのマイルストーンを定め先を見越して動くスケジュール管理能力や、クライアントと社内チームの間を取り持ち調整するコミュニケーション力が求められます。

【職務詳細】
・Webサイト制作やリニューアルに関する提案、要件定義
・Webサイト制作のプロジェクト管理、Webディレクション業務
・CMS導入に関するディレクション、設計業務
・WEBデザイナーやエンジニアへの指示、制作進行管理
※本ポジションは将来的にマネジメントの役割をお持ちいただくことを想定しています

★ミッション★
プロジェクトの目的・Webサイト上でのビジネスゴール・クライアントのブランドイメージ・要件を理解した上で、必要な機能・デザイン・構成を考え、実際に形にするためのプロジェクトメンバー体制を構築します。
クライアントや様々な職種の橋渡し役として、プロジェクトのQCDをコントロールする責任者としてプロジェクトを成功に導き、クライアントのビジネスを成長させることがミッションです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都目黒区目黒3-9-1 目黒須田ビル JR山手線「目黒」駅　徒歩10分 勤務地変更の範囲:採用時…
給与	年収：750万円～900万円■年収：750万～1000万円　月給制：月額620000円　賞与：なし　昇給：年2回（4月・10月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：副業可（申請、許可は不要）・Oron（社内のコミュニケーション活性化のためのGreeting Point制度）・Make The Vision／Venture Program（新規事業を継続的に創出するための制度）・同好会制度・教育研修奨励金制度・資格一時金制度・キャリアトランスファー・海外赴任立候補制度・各種保養施設、定年65歳■勤務時間：9時30分～18時30分（実働8時間）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
Adobe AnalyticsやGoogle Analytics、Google Tag Managerを中心に技術コンサルティング・コーディングを行います。

顧客である大手企業に対し、Web解析ツール、Web接客ツール、CDP（カスタマーデータプラットフォーム）といったマーケティングテクノロジーの技術的な導入・拡張を支援するポジションです。社内で複数名のチームを組んで、顧客企業が抱える課題やビジネス上での目標をふまえた要件に沿って一社ずつカスタム設計～導入までの工程を行います。

【職務詳細】
コンサルタントが顧客の課題やビジネスゴールをヒアリングした上で行った導入設計に基づいてJavaScriptコードのカスタマイズやツール上での設定、検証を行います。スキルに応じて業務の幅は自由に広げていける環境です。

・導入設計によりJavaScriptコードのカスタマイズ
・ツール上での設定、検証など
※このほかに志向やスキル、経験に応じて業務をお任せします。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都渋谷区渋谷3-26-17 VORT渋谷10階 JR各線「渋谷」駅新南口より徒歩5分／東京メトロ…
給与	年収：750万円～900万円■年収：750万～1000万円　年棒制：月額625000円　賞与：年俸制のためなし　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月（給与・待遇の変動なし）)■福利厚生：※関東ITソフトウェア健康保険組合に加入／休業補償給付／トレーニングプログラムあり／各種スキルアップ支援制度あり／通勤手当（実費全額支給）／勉強手当（セミナー代、書籍代、eラーニング代など会社負担）／通信費等補助費（リモートワーク時にかかる費用補助）■勤務時間：所定労働時間：8時間／フレックス制（コアタイム 11：00～15：00）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
自社ECサイト「Seika」の運営を軸に、商品企画・販促施策まで一貫して携わるポジションです。

【職務詳細】
・自社ECサイトの運営管理
・注文内容の集計および出荷手配
・出荷内容やスケジュールの調整、関係部署との連携
・顧客からの問い合わせ対応
・入荷した果物の品質確認、サイズ確認、産地情報整理
・季節商材や価格変更等のサイト反映作業
・WEBマーケティング施策の企画および実行
・商品カードやパッケージデザインの改善検討
・自社ECサイトの販売戦略立案
・販促キャンペーンの企画、実行

☆★☆その他・魅力☆★☆
・企画から運用まで幅広く関われるため、EC運営の実践力が身につきます
・生産者の想いや商品の背景を「どう伝えるか」を考える裁量があります
・梱包作業は子会社が担当し、企画・運営に集中できる体制です

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都大田区東海3-2-6 東京モノレール「流通センター」駅より徒歩約20分 勤務地変更の範囲:本社…
給与	年収：400万円～500万円■年収：400万～530万円　月給制：月額244500円　賞与：年2回（6月・12月）、業績賞与年2回（3月・9月）※業績による　昇給：あり■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月間)■福利厚生：通勤手当（月上限6万円）、社会保険完備、退職金制度、マイカー通勤可、制服貸与、資格取得補助、会員制福利厚生サービス（リロクラブ）、社員販売制度、人間ドック補助、親睦会補助■勤務時間：8：00～17：00　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社の共同開発事業において、アプリ・Web開発のプロジェクトマネージャー（PM）として、様々な業界のリーディングカンパニー（鉄道、マスメディア、自動車、百貨店など）と共に、一般消費者向けアプリから業務システムまでバラエティに富んだプロジェクトを推進していただきます。

【職務詳細】
・見積もり、提案活動
・要件定義、要件整理
・外部設計
・QCD管理
・課題 ／ リスク管理
・開発パートナー管理
・社内外の各種折衝 ／ 調整対応

【現在の課題・入社後に期待していること】
年々1件あたりの案件規模が増加し、それに伴いプロジェクト管理の難易度が向上しているため、複数のPMで対応する案件が増えています。顧客との関係構築のみならず、PM同士、エンジニア、デザインチーム、テストチームなど社内のチームビルディングが非常に重要になっており、相互尊重と協調を重視したチームワークを発揮して活躍いただくことを期待しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	京都府京都市下京区長刀鉾町22 三光ビル 9F 京都市営地下鉄烏丸線「四条」駅より徒歩1分 勤務地…
給与	年収：600万円～800万円■年収：610万～1500万円　月給制：月額508333円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月（条件の変更なし）)■福利厚生：交通費全額支給、精勤賞、社外セミナー参加、勉強会開催費用支援制度、スマートフォン手当、定期健康診断（希望により選択可能オプションあり）、慶弔金制度■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：10時30分～15時30分、標準的な労働時間：7.5時間×所定労働日数／月）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
お客様が?律してサービスを成?させられるよう、技術と?化の両?から?援する「伴?型コンサルティング」を担っていただきます。受託開発とは異なり、お客様への技術移転そのものが私たちの価値です。

【具体的な職務内容】
■アプリケーション / クラウドアーキテクチャの設計・実装
React/Next.js, TypeScriptに加えて、サーバーレスやコンテナ技術等を?いた最適なアーキテク
チャ設計やプロトタイプ開発を?います。

■???援（スキルトランスファー）
ペアプログラミングやモブプログラミングを通じ、お客様のエンジニアへ最新技術の勘所や「持
続可能な開発スピード」を維持するためのプラクティスを直接伝承します。

■開発プロセスのモダナイズ
GitHub Flowの定着、?動テストの導?、AWS CDKやTerraformによるIaC化など、デプロイ頻度
を向上させ、現場の技術的な課題を解消するための環境を整備します

◆働き? / 得られる経験
・お客様のチームの一員として深く入り込む「共創型」のスタイルです。
・お客さまの「内製化」を技術面からリードし、自走を支える設計指針やプロセスを具体的な仕組みとして実装します。
・特定のスタックに縛られず、ビジネス価値最大化のために常に最適な最新サービスを自ら選定・提案できます。

上記を経験していくことで、技術力でお客さまのビジネス課題を解決し、事業成長を牽引できる
テクニカルリードとしての専門性を高めていくことが可能です。

【同社の魅力】
2014年から連続AWSプレミアティアコンサルティングパートナーの認定、AWS認定資格保有数も3500を超え、AWSパートナー企業としてグローバルで注目を集めています。
月間300万PVを超えるオウンドメディアDevelopers.IOでは50,000本以上の最新技術情報がアップされ、日本中のエンジニアの情報源となっています。

【定年】
定年60歳
⇒65歳以上も相談しながら延長可能となっており70歳近くまでPMやPJ管理として就業・活躍されています。

【同社の特徴】
■2014年からAWAプレミアティアパートナー（AWS御三家の一つ）
■4万本以上掲載の技術系オウンドメディアも運営

※AWS御三家の強み　⇒　共通してマルチ戦…

勤務地	大阪府大阪市
給与	年収：800万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【募集背景】
当社は真空保存専門ブランド「OoBLE（オーブル）」を中心に、EC・小売業を展開し、現在「年商10億規模」まで急成長を遂げているベンチャー企業です。
さらなる新商品のラインナップ拡充と、既存事業のスケールを加速させるため、これまで業務委託中心で回していたマーケティング領域をインハウス化（内製化）し、「1人目のマーケター正社員」をお迎えすることになりました。当社はマーケティング投資に非常に力を入れており、売上の20～30%を予算としてしっかり回す方針です。このリソースを活用し、ブランドの次なる成長戦略をダイナミックに牽引してくれる方を募集します。

【業務内容】
自社ブランド「OoBLE」のECサイトにおけるブランド・商品の販売戦略立案から、Web広告を中心としたデジタルマーケティング全体の運用・ディレクションをお任せします。

■EC販売戦略の立案・実行（メイン業務）
・自社ECブランドおよび新商品の認知拡大、獲得に向けた全体戦略の構築
・各種KPIの設定・分析、および改善施策（LPOや導線改善等）の実行

■Web広告の運用・ディレクション
・広告予算の最適配分と、広告運用（Meta、Google、Yahoo!、各種SNS広告等）の戦略立案
・外部の運用代理店や業務委託メンバーとの連携、ディレクション

■新規商品の立ち上げ・マーケティング検証
・今後リリースされる新商品の「年商0から」の立ち上げフェーズにおける、プレマーケティングや市場投入戦略の設計

勤務地	兵庫県神戸市
給与	年収：600万円～700万円経験・スキルに応じて変動します

【募集背景】
同社は真空保存専門ブランド「OoBLE（オーブル）」を中心に、EC・小売業を展開し、現在「年商10億規模」まで急成長を遂げているベンチャー企業です。
現在はクリエイティブ業務を業務委託メンバー中心に回していますが、さらなる事業拡大とブランド力の強化を見据え、「1人目のデザイナー正社員」を募集することになりました。既存のデザインベースがある状態からのスタートとなるため、これまでの経験を活かしつつ、将来的には業務委託メンバーのマネジメントや、当社のクリエイティブ全体を統括するリーダーとしての活躍を期待しています。

【業務内容】
自社ブランド「OoBLE」を中心としたECサイトの運用、各種クリエイティブの制作・ディレクションをお任せします。ユーザーの反応や売上への貢献度をダイレクトに実感できる環境です。

■Webデザイン・運用（メイン業務）
・自社ECサイト（公式サイト・モール等）のデザイン、UX/UIの改善
・集客・販促のためのLP（ランディングページ）の企画・制作
・各種Web広告バナー、SNS用クリエイティブの制作

■プロダクト・グラフィックデザイン
・自社商品のパッケージデザイン、同梱物の制作

■ディレクション・マネジメント
・業務委託デザイナー（外部パートナー）への指示、進捗管理、クオリティコントロール

勤務地	兵庫県神戸市
給与	年収：400万円～500万円経験・スキルに応じて変動します

【職務内容】
■所属組織の担当開発領域、業務概要とR&D内における役割、ポジション
コネクテッドカー&サービスおよびモビリティサービス開発を担う組織のメンバーとして、User Centered Designのアプローチに基づき、先進的なインターフェースと体験を生み出すデザイナーを募集しています。本組織のデザイナーは、他のデザイナー、エンジニア、プロダクトオーナー等のチームメンバーと連携しながら、サービスの体験をデザインし、各種Web・モバイルアプリケーションにおいて洗練されたUI・グラフィックを実現する役割を担います。

■具体的な担当業務内容と、自部署内外で期待される役割、ポジション
UI/UXデザイン業務
・スマートフォンやWatchのネイティブアプリ/WebアプリのUI/UXデザイン
・グラフィカルな美しさの追求だけでなく、ユーザを中心に考え抜いたインターフェイスを作る
・新サービス・機能のバリュープロポジション設定、サービスデザイン、プロダクトの情報設計
・プロダクトのグラフィックコンセプト、ガイドラインの設定
・実装物・プロトタイプのユーザテストの計画、実行
・リサーチ結果やデータ分析結果を元にペルソナ、カスタマージャーニーマップ等の作成
・アジャイル開発チームにおいて理想のユーザ体験実現に責任を持ち、国内外のチーム・ステークホルダーを巻き込んでグローバルにプロジェクトを推進する

【アピールポイント】
■職務を通して得られる自己の成長、獲得できるスキル、やりがい
自身が開発に携わったプロダクト・サービスを通じて、世界中の人々の生活に影響を与えることが出来ます。例えば、遠隔からクルマの操作や状態取得、GPSによる盗難車の追跡等、様々な可能性を秘めたプロダクト・サービスの開発に関わることが出来ます。また、各海外拠点の開発チーム・デザインチームとも密にコミュニケーションをとることで、多角的で新鮮な意見を取り入れつつ、プロダクトやデザインの質を向上し続けられる環境があります。

■将来的に目指せるキャリア、ポジション
コネクテッドカー＆サービスにおけるUI/UXデザイナーとしてのキャリアを醸成した後、デザインディレクターまたはデザインチームのマネジメントポジションへ進むことも可能です。本人の希望次第で日産内で別のキャリアパスを選択することも可能です。

■職場…

勤務地	神奈川県横浜市西区
給与	年収：400万円～750万円経験・スキルに応じて変動します

SIXPADブランドのインハウスデザイナーとして、SNSやプレスリリース、PRイベントまわりで使用する販促物のデザインや、アプリやメルマガなど、CRM活動で使用する販促物のデザインをおこなっていただきます。

【具体的な業務内容】
（1）X、Instagram、YouTube、TikTokで投稿する画像や動画素材のデザイン
（2）PRイベントやプレスリリースで使用する掲載物・チラシなどのデザイン
（3）アプリやメルマガの画面デザイン
などです。保有スキルやご本人の意欲によって、上記以外のブランディングデザイン業務に携わる機会もございます。
また、
（4）YouTubeやTiktokの動画トンマナのアートディレクション業務
（5）アプリのUIデザイン
なども、積極的に携わって頂きたい領域です。

【今後のキャリア】
入社後、まずはSNSを中心にデザイン業務に携わっていただきます。
業務に慣れてきたタイミングで、PRイベントの掲載物やメルマガデザイン、チラシデザインなど業務の幅を拡げていきます。
また、ご本人のスキルに応じて、動画デザインやアプリのUIデザインにも携わっていただきたいです。
キャリアパスとして、
（１）事業カテゴリが担当するプロダクトの売上を伸ばすためのデザイナーとして活躍
（２）ブランド全体のキャンペーンや店舗デザインなど、より広範囲なデザイン業務に従事していただく
（３）デジタル領域に強みを発揮し、アプリＵＩだけでなくＵＸの設計、ＳＮＳ運用など企画領域へ業務の幅を拡げていただく
など様々なキャリアパスを描くことが可能です

勤務地	東京都港区港南
給与	年収：500万円～600万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
Sansan株式会社が展開するサービスのWebサイトやコーポレートサイトをはじめ、各種Webサイトのフロントエンド実装業務全般を担当します。ランディングページ、オウンドメディアなど、幅広い領域でWebサイトの設計・制作・運用を行うポジションです。

【担当するWebサイトの例】
https://jp.sansan.com/
https://sin.sansan.com/lp/sis2023/
https://jp.corp-sansan.com/

【本ポジションの魅力】
・自社のブランディング部門に所属し、さまざまな部門と連携しながら業務を進められます
・制作物の成果を数値で確認でき、自分が手掛けた成果物の反響を肌で感じつつ業務に取り組めます
・担当した制作物を通じて、企業やサービスの世界観を広く世の中に発信する機会があります
・実装だけでなく、サイト全体の設計や幅広い領域でWebウェブサイトの制作に関わることが可能です

【組織構成】
各事業部や組織のブランディング部門に在籍します。部門には、デザイナーやディレクター、コピーライター、エディターといった、フロントエンドエンジニア以外のクリエイター職のメンバーに加え、ビジネス職のメンバーも在籍しています。

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：750万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【担当業務・チーム概要】
ストラテジックプラニング部 デザインマネジメントチームは、デザイン思考および顧客体験（UX）の視点を軸に、本部全体の事業活動を横断的に捉え、事業競争力の強化と中期計画の達成に向けたDXを構想・推進するチームです。

本チームでは、マーケティング、製品企画、製品開発をはじめとする本部内の主要な事業活動を対象に、”現在保有する本部ケイパビリティ”と”中期的に求められる将来ケイパビリティ”とのギャップを、市場・顧客・UX・業務プロセスといった多面的な観点から構造的に整理・定義します。

その上で、ギャップ解消に向けたDX施策の構想立案および実行シナリオの策定を行い、本部内外のステークホルダーに対して施策提案・意思決定支援を行います。
また、実行フェーズでは、幹部層・実務層を巻き込んだワークショップの設計・推進や、社外有識者・顧客へのインタビューなどを通じて、デザイン思考に基づく実践的な変革活動をリードします。

＜具体的な職務内容＞
・本部全体の事業・業務実態を踏まえた現状把握に向けた観察・インタビュー手法の設計および実行リード
・定量・定性情報を統合したインサイトの抽出と、事業視点での本質的な課題定義
・本部戦略・中期計画との整合性を踏まえた、課題解決に向けたコンセプト／アイデア創出
・プロトタイプ等を活用した、幹部・関係部門に対する説明、合意形成および意思決定支援

【募集背景と応募者様へのメッセージ】
モバイルシステム事業は、無線通信という社会に不可欠なインフラを基盤として、グローバルでの事業展開を加速させています。
AIドリブンな社会の進展により、無線通信は今後も不可欠な社会基盤であり続ける一方、Open RAN や AI 活用といった技術革新を背景に、競争環境は一層激化しています。
それでも本事業は、ニーズが明確で持続的な成長が見込まれる、市場基盤の確かな領域です。
このような環境下においては、単なる技術開発や機能提供にとどまらず、顧客体験（UX）につながる技術や価値を、確実に“形”として実装していくことが、事業成長と競争力強化の鍵となります。
本部ではその実現を、デザインの力を起点とした変革としてドライブしていきたいと考えています。

本ポジションでは、こうした本部変革を、構想・企画段階から…

勤務地	神奈川県川崎市
給与	経験・スキルに応じて変動します

東証プライム上場企業として、日本型オペレーティングリースをはじめ、国内外の不動産、証券、プライベートジェット、絵画など、富裕層・法人向けの幅広い金融・ライフスタイルサービスを展開する同社にて、各種販売促進クリエイティブの制作・運用業務をご担当いただきます。

【業務内容】
・販促・営業支援資料の制作・デザイン（メイン業務）
各種金融プロダクト、プライベートジェット、共有プラットフォーム事業等の販売用資料・パンフレット・提案書の新規作成・ブラッシュアップ（PowerPoint、Illustrator、Photoshopを使用）

・WEBクリエイティブの制作・運用
各事業のランディングページ（LP）や特設サイトのデザイン・制作実務コーポレートサイトやサービスサイトのバナー制作、コンテンツ更新、WEB管理業務、営業/マーケティングに関する各種実務サポート

【配属部署】
ウェルスサービス推進部：6名

【残業時間】
有（月10～20時間程度を想定）
※参考：非管理職全社平均残業時間12.3時間（2025年9月度実績）

【仕事の魅力】
・金融からプライベートジェット、アートまで多種多様なハイエンドプロダクトに携わることができるため、デザイナーとして表現の幅が広がります
・東証プライム上場企業の安定した環境にて業務に取り組んでいただけます

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：500万円～700万円経験・スキルに応じて変動します

【ミッション・募集背景】
ECチャネルの販売拡大に向けて、デザイン・企画力を強化する目的でオンラインサイトに関連する各種デザイン業務や、ディレクションに携わっていただきます。

【業務詳細】
▼WEBデザイン
・ECサイトの運用を含むWEBデザイン、コーディング
・商品ページ、キャンペーンページ、記事系コンテンツ、バナーなどの　各種クリエイティブ制作
・DTPデザイン（改修程度）

▼WEBディレクション
・ECサイトの分析、改善、実行（データアナリストはチーム内におります）
・WEBコンテンツの企画・提案・設計・制作ディレクション業務
・制作進行管理、品質管理など各種管理業務
・ライティング
・写真やイラストのディレクション

【使用ツール・環境】
・Photoshop／Illustrator（素材制作）
・Dreamweaver／HTML／CSS（コーディング）
・Google Workspace（グループウェア）
・LINE WORKS（コミュニケーション）

【求める人物像】
・ブランドへの愛着：自社の製品を自ら使い込み、その魅力を自分の言葉で語れる方
・化粧品が好きな方・化粧品業界に興味がある方
・何ごともオーナーシップを持ち、セルフスターターとして周囲を巻き込みながら業務を推進できる方
・発想力が豊かでデザインが好きな方
・社内外のメンバーと協力し合って仕事を進められる方

【ETVOSについて】
創業者・尾川ひふみが、自身の肌に合うスキンケア製品を大学博士と研究し、etvosの前身であるスキンケア製品acne-labo（アクネラボ）を製造。肌にとって本当に良いものを届けたいという想いから2007年5月に株式会社エトヴォスを設立しました。

日本発のトータルビューティブランドとして「ミネラルメイク×セラミドスキンケア」という独自の価値を確立してきました。私たちが大切にしているのは、科学的根拠に基づいた確かな機能性と、肌へのやさしさを決して妥協しない姿勢です。

変化の絶えない化粧品業界において、常に「お客様にとっての真実」を追求し、誠実に進化を続ける。そんなプロフェッショナルなマインドを持つ仲間を求めています。

勤務地	大阪府大阪市
給与	年収：400万円～650万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
SMBCグループのデジタル戦略部門とパートナーシップを組んで新しいデジタルサービスや価値の発掘および検証（プロトタイピング）、ビジネス化の意思決定支援、クラウドネイティブアプリの開発および運用を内製主導で推進いただきます。

【職務詳細】
システムソリューションの提案、UX／UIデザインから、アジャイル開発手法およびパブリッククラウドプラットフォームを用いた下流工程のビルド・コーディング、テスト、リリースおよびシステム運用まで、上流～下流をワンストップで社員主導で対応しています。
本求人で募集するDXシステム本部においては、ビジネスアナリスト、UX／UIデザイナー、スクラムマスター、ソリューションリード、ソフトウェアエンジニア、テストエンジニア、QAエンジニア、Opsエンジニアなど多種多様なポジションを用意しております。

＜主な実績＞
・温室効果ガス排出量の可視化クラウドサービス「Sustana（サスタナ）」の企画・開発・運用
・「成年後見制度SMBCサポートサービス」の企画・開発・運用

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都品川区東五反田２－１８－１　大崎フォレストビルディング JR各線「大崎」駅より徒歩5分 勤務地…
給与	年収：550万円～750万円■年収：550万～1000万円　月給制：月額357200円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：無(試用期間無し)■福利厚生：交通費全額支給、時間外手当、退職金制度、育児短時間勤務制度、祝い金制度、託児補助金制度、キャリア支援制度、海外トレーニー制度■勤務時間：9：00～17：30 　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
自社Webサイトの企画・制作・運用を通じて、顧客体験の最大化を図るポジションです。

【職務詳細】
・コーポレートサイトおよびお客様マイページのコンテンツ企画、制作、分析
・サイト機能改修に伴うページ、FAQ、チャットボットなどの修正・運用
・お問い合わせ窓口の管理、ユーザーデータの分析と活用
・有人チャット、チャットボット、FAQの運用管理
・委託先（制作・窓口・運用業務）との連携と管理

【ポジションの魅力】
・BtoB企業のIT／DX支援に貢献するWebサイト運営全般に関与可能
・お客様の声を反映した改善提案ができ、変化の実感を持てる環境

【おすすめポイント】
お客様との距離が近いWebサイトを通じて、リアルな声を業務に反映できるため、ユーザー志向を強く持って働ける環境です。チーム単位で進めるプロジェクトも多く、風通しの良い職場で自分のアイディアを活かしたい方におすすめです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都新宿区西五軒町13-1 住友不動産飯田橋ビル3号館 東京メトロ有楽町線「江戸川橋」駅徒歩5分 …
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～800万円　月給制：月額270000円　賞与：年2回（7月、12月）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当（会社規定に基づき全額支給）、家族手当（配偶7千円、子供1人につき1万円）、住宅手当、育児・介護中の社員向け両立支援制度、退職金制度、社員持株会制度、ストック休暇制度、社員再雇用制度、ホームヘルプ制度、自社健康保険組合■勤務時間：9時00分～17時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社が運営するインターネットテレビ局において、放送されるオリジナル番組の制作局に配属され、各番組の事業戦略構築および執行責任を担います。

【職務詳細】
専門性の高い制作クリエイターと協力し、社内外のチームメンバーを率いて番組制作を実現させ、マーケティング設計から実行までを担当します。主なミッションは視聴目標の達成を牽引することです。
・各番組の事業戦略の立案、構築、執行
・制作チームおよび社内外ステークホルダーのマネジメント
・視聴目標達成に向けたマーケティング戦略の設計、実行
・スポンサーとの共同制作番組における商品設計および収益管理
・プロジェクトの進捗、予算、リソースの管理

【本ポジションの魅力】
「新しい未来のテレビ」を目指し、既成概念に縛られない番組作りへのチャレンジが可能です。ドラマ、バラエティ、アニメ、ニュース、スポーツなど多岐にわたるジャンルにおいて、自身の力でサービスをマスメディアに並ぶ規模へ成長させる経験が得られます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都渋谷区宇田川町40-1 東京本社 JR山手線「渋谷」駅　徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地から…
給与	年収：500万円～750万円■年収：504万～804万円　年棒制：月額420000円　賞与：年俸制　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、家賃補助制度（2駅ルール・どこでもルール）、従業員持株会、慶弔見舞金制度、社内親睦会費補助制度、各種活性化制度、キャリアチャレンジ制度、macalonパッケージ、部活動支援制度■勤務時間：10時00分～19時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
経営戦略やコーポレートコミュニケーション戦略を深く理解し、多様なクリエイティブ要素を統合・一貫した視点でディレクションすることで、コーポレートブランド価値向上に貢献することを期待されています。

【職務詳細】
全社横断プロジェクトやコーポレートコミュニケーション戦略におけるデザインおよびアートディレクションを担当します。
・ロゴ、Webサイト、イベント、ノベルティ、インナーツールなどの制作・監修
・オンライン、オフライン問わず、課題解決に最適なクリエイティブの提案
・外部協力会社のディレクション、品質管理
・クリエイティブの側面からのブランド強化と品質向上の牽引

【ミッション】
同社は、働く人が自分らしいキャリアを築いていくために必要なキャリアインフラの実現を目指しています。人生100年時代といわれる中で、一人ひとりの働き方やキャリア形成に寄り添い、サポートすることにより、新しい時代に向けた働き方の変革を支えていくことが同社のミッションです。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地	東京都渋谷区渋谷2丁目17-1 渋谷アクシュ17F JR山手線「渋谷」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1000万円　月給制：月額466667円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：交通費実費支給（但し、上限5万円／月）、各種表彰制度、キャリア支援室、部活動支援、コミュノミ／コミュラン、マイチョイス（勤務形態選択制度）、ランウェイ（出産復職支援制度）、企業主導型保育施設、がん検診費用補助、インフルエンザ予防接種、アニバーサリー休暇、持株会制度■勤務時間：フレックスタイム制（始業時間帯：5時～13時 終業時間帯：12時～22時）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
同社が展開する動画配信プラットフォームのオリジナル番組を制作する部署において、各番組の事業戦略構築および執行責任を担います。

【職務詳細】
専門性の高い制作クリエイターと協力し、社内外のチームを率いて以下の業務を遂行します。
・番組制作の成立および進行管理
・マーケティング戦略の設計および実行
・視聴目標達成に向けた施策の牽引
・スポンサー共創番組における商品設計および収益目標の管理

【ミッション】
単に番組を作るだけでなく、「売れる・見られる」を体現する番組作りを通じて、事業成果の最大化を目指します。制作、宣伝、編成などの垣根を越えたリーダーシップが求められるポジションです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都渋谷区宇田川町40-1 JR山手線「渋谷」駅　徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はな…
給与	年収：500万円～750万円■年収：504万～804万円　年棒制：月額417000円　賞与：年俸制　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：給与改定（年2回）、通勤手当、家賃補助制度（2駅ルール・どこでもルール）、従業員持株会、慶弔見舞金制度、社内親睦会費補助制度、各種活性化制度、キャリアチャレンジ制度、macalonパッケージ、部活動支援制度■勤務時間：10時00分～19時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
様々な業種・規模のお客様との関係構築を見据え、社内のWeb活用支援を行っていただきます。

【職務詳細】
・企業サイトのガバナンス管理、Web基盤ツールの運用
・デジタルマーケティングツールの運用・管理、活用支援
・社内問い合わせ・企画相談対応

【仕事のやりがい】
社長直属の部門なので、全社的な取り組みを推進できる部署です。
社内のビッグデータを活用する各種マーケティングツールが導入済であり、Web直販サイトやインバウンド体制も要しており、実績につなげることが可能です。

＜配属先について＞
部署内で直接連携するメンバーは約10名です。
全社展開や他部門連携では、マーケティング担当は、現時点でも50名近くいます。
■課内のメンバー構成
社員5名（男性3名　女性2名）
その他派遣・契約社員　9名

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区飯田橋2-18-4 各線「水道橋」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～800万円　月給制：月額357000円　賞与：年2回（7月・12月）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6カ月)■福利厚生：社会保険完備、交通費手当全額支給、超過勤務手当、報奨金（インセンティブ）制度、社員持株会制度、財形貯蓄制度、DC年金、社員再雇用制度、資格取得奨励制度(情報処理等)、退職金制度、各種研修制度■勤務時間：始業9時00分、終業17時30分を基本とし、労働者の決定に委ねる ※7.5時間勤務したものとみなす　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
ICTを活用した教育コンテンツの企画・開発および運営を担い、事業拡大を推進します。

【職務詳細】
・教育ITコンテンツ（フォレスタシリーズ等）の企画・設計・開発
・既存サービス（DOJO／TOFAS）の改善・運営・機能アップデート
・学習データやユーザー動向の分析および施策立案
・教育現場や顧客ニーズを踏まえたコンテンツのブラッシュアップ
・新規教育サービスの企画立案および事業化推進
・社内外関係者（開発／教育現場等）との連携・ディレクション

【その他・魅力】
同社は業界トップクラスの教育サービスを複数展開しており、その基盤を活かしながら新規教育IT事業の拡大に携われます。正解のない領域において仮説検証を繰り返しながら、教育の本質と向き合うことができる環境です。自らの企画が日本中、さらには世界中の子どもたちの学習体験を変える可能性があり、社会貢献性と事業成長の両方を実感できます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都渋谷区桜丘町1‐1 渋谷サクラステージ SHIBUYAタワー22F JR各線「渋谷」駅徒歩1分…
給与	年収：400万円～650万円■年収：400万～800万円　月給制：月額276667円　賞与：年2回（4月、9月）　昇給：年1回（10月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月（待遇に変動なし）)■福利厚生：通勤手当、住居手当(月20,000円）、退職金制度、ストックオプション制度、引越手当（同一県内・都内引越：20万円、県外引越：30万円支給）、転居手当（県外からで30万円）、社内独立制度、ファミリーサポート、保護者半休制度、パートナーズホリデー■勤務時間：10時00分～19時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
グループのライフカードをはじめとした各社のシステム品質向上にむけた企画、プロトタイプ運用を推進しています。具体的には、社内に数多くあるプロジェクトのPMOとして品質管理に直接関与していただきます。
効果的な品質管理の新しいプロセスを確立すること、システム障害の原因分析等を実施し改善の提案を行うことを主な業務として実行していただきます。

【職務詳細】
◆重要プロジェクトに対するシステム化計画支援、PMO支援、品質計画／報告作成支援
◆各事業部門と連携した、品質向上計画／プロセス改善施策の立案と推進
◆障害分析、障害是正の提案

※入社後は配属部署の業務に従事いただく予定ですが、その後はご本人の適性により、同社業務全般に変更する可能性があります。

【アイフルのIT強化】
IT×金融企業を目指し、独立系の強みを活かして業界内でも率先してIT強化を推進しています。本業にとらわれない事業多角化を実行していくうえでも、IT強化は最重要課題の一つです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	神奈川県横浜市青葉区荏田西1-3-20 東急田園都市線「江田」駅　徒歩10分 勤務地変更の範囲:勤務…
給与	年収：400万円～650万円■年収：400万～700万円　月給制：月額304000円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、家族手当、住居手当、グループ保険、企業年金拠出金制度、従業員持株制度、財形貯蓄、共済会、社員貸与制度、住宅取得支援手当（持家者に月2万5千円）、転勤手当10万円（単身者は50％）、単身赴任手当、帰宅手当など■勤務時間：9時00分～18時00分（所定労働時間8時間）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【業務内容】
〇顧客・購買データ分析（GAエンジニア）
〇バナー作成、SEO等の販売促進・効果測定

【働き方】
■残業：月10-20時間程度
■転勤：当面なし

【同社の特色】
★長期的に活躍できる環境
2020年より「健康経営優良法人」に連続認定。
従業員の健康を考えた働きやすい環境づくりのため、社員の労働環境を重視した運営を行っています。
平均勤続年数は業界トップクラスの18.6年です。
★顧客満足度の高さ
創業以来、応対やサービスに「まごころ」を込め、「人にしかできない価値」を提供することを大切にしています。
「2025年 オリコン顧客満足度調査」においては、戸建てリフォームランキング 第1位という名誉ある賞を5年連続で受賞。
地域のお客さまに寄り添い、「まずはJoshin」「やっぱりJoshin」と言われ続ける企業を目指します。
★「人こそすべて」のジョーシンマインド
お客様の暮らしがより豊かに、健やかになるように、常にお客様と同じ目線でサポートしていくことが喜びであり、お客様に幸せを提供することが使命であると考えています。お客様に満足してもらうためには、従業員の満足が欠かせません。従業員に対しても「まごころ」を大切に、研修や資格取得などの人材育成・自己啓発支援制度をはじめ、育児休業・時短制度や福利厚生を整備し、従業員がより働き甲斐を感じ、長く働ける環境づくりに向け取り組んでいます。

勤務地	大阪府大阪市浪速区
給与	年収：450万円～700万円経験・スキルに応じて変動します

ショップ様が運営されるECサイト上の売上を上げることが一番の目標です。売上にはアクセス数、購入率、客単価の全てが関係し、これらを上げることが目標です。

【具体的な業務内容】
■アクセス解析（GA4、Looker Studio など）や購買データを基にした課題抽出
■売上向上に向けた戦略立案（KPI設定、改善ロードマップ設計）
■UI/UX改善、商品ラインナップ改善、集客施策などの具体的な改善提案の企画
■クライアントとの定例MTG（月1回～案件により変動）でのレポート報告・改善提案
■SEO、Web広告、SNSなど複数チャネルを組み合わせた集客プランの策定
■LINE、メール、アプリなどCRM施策の企画・改善サポート
■SNS・インフルエンサー施策の企画、提案、効果検証
■D2Cブランド立ち上げ支援やオムニチャネル戦略のプロジェクト推進
■営業メンバーとの連携による商談同席／提案内容のブラッシュアップ
■社内チーム（開発・デザイン・営業）と連携したプロジェクト進行管理

【ショップ様の業界】
食品、雑貨、インテリア、家電、アパレルなど、幅広い業界のコンサルに携われます。

【1人あたりの担当件数】
1人あたり6～10件くらいのショップ様を担当し、通常のコンサルティングはメールと電話でのサポートを中心に行っております。月1回ほどレポーティング資料をもとにWeb会議も行っており、場合によっては直接訪問することもあります。
1～2年以上のお付き合いになるショップ様も多数いらっしゃいますので、お客様と信頼関係を築きながらコンサルをやりたいという方にはピッタリです。

【やりがいと大変さ】
■やりがい
売上があがった時はお客様に喜んでもらえるところ。分析・施策実行により、結果が数字として目に見えるところ。
■大変さ
なかなか売上が上がらないとき。どうやったら売上が上がるかを分析する力や、
お客様に動いていただくための説得力やコミュニケーション力が必要なところ。

売上を上げたいというショップ様の要望を実現することで、ショップ様に喜びと感動を与えられる、やりがいのある仕事です。
一緒に日本のECを盛り上げていただける方、大歓迎です！

【組織構成】
チームメンバーは19名（20代後半～40代前半）です。 現在ECコンサルタントは10名在籍しております。

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：400万円～650万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■組織のミッション
クレジットサービス「dカード」を中心としたクレジット事業の拡大・成長及び、保険・融資・投資等FinTechサービスや回線事業等様々なドコモサービスとの新たなシナジーやUIUX創出を担当し、お客様に便利で安心な金融サービスを提供することをめざしています。

■組織の業務概要
・dカードサイト/アプリのUI/UXの方針策定
・UI/UX方針に沿ったサイト/アプリの要件整理
・ユーザ調査等に基づくサイト/アプリの改善検討
・関連各部との調整及び検討
・サイト/アプリの制作ディレクション

■担当いただく業務概要
※本ポストは、株式会社NTTドコモ・フィナンシャルグループへ出向予定ポストとなります。

<担当業務>
・dカードサイト／dカードアプリにおけるUI/UXの方針策定、構成設計
・ドコモ・dカード各システムと連携することを前提とした画面・構成設計
・サイト／アプリ構築部門への設計内容の引き継ぎ、および制作ディレクション
・UI/UX観点でのレビュー、品質担保
・チームメンバーの業務取りまとめ、育成・フォロー

<業務の魅力>
UI/UXの観点から“正解を考え抜く”役割であり、単なる制作ディレクションではありません。
会員数・利用者数の多い大規模サービスのUI/UX改善に腰を据えて関われます。
お客様が直接利用するサイト、アプリのUI/UX改善に携わるため、取り組んだ結果が目に見える形となり、お客様の反応からも実感することができます。

■候補者様へのメッセージ
dカードサイトおよびdカードアプリは、1800万人の会員に利用される、ドコモグループの中でも中核となるデジタルサービスです。
本ポジションでは、その大規模な会員基盤と日々蓄積されるビッグデータを背景に、UI/UXを通じて“ユーザー体験そのものを進化させていく”という、非常にチャレンジングかつ影響力の大きな役割を担っていただきます。
ドコモには、通信、決済、ポイント、金融、ライフスタイルなど、幅広い領域のサービスとデータが存在しており、dカードのUI/UXは、それらをつなぐ“入口”としての役割も果たしています。
単一のWebサイトやアプリにとどまらず、ドコモグループ全体のサービス体験に関わるUI/UX設計に携われる点は、本ポジションならではの魅力で…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：800万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

■仕事内容
ReFaスキンケア事業の責任者として、特に直営オンラインストア（EC）を主軸とした事業成長をリードしていただきます。
ECチャネルの運営とグロースを中心に、事業数値管理やPL責任を担いながら、ブランド戦略から商品展開、販売チャネルの成長まで一気通貫で推進していただくポジションです。

【具体的な業務内容】
・事業数値管理とPL責任
　売上やコストを踏まえた事業計画を立て、毎月の実績を確認・改善していきます。
　数値をもとに課題を整理し、意思決定や役員への報告も担います。
・直営オンラインストアの運営とグロース
　ReFaスキンケア専用のオンラインストアを立ち上げ、売上の中心となるチャネルへ育てていきます。集
　客や購入率の改善など、EC全体の成長をリードします。
・プロジェクトチーム全体のリード
　商品開発・研究・品質・デザイン・EC・営業など、関係部署と連携しながらプロジェクトを前に進めます。
　チームの動きをまとめ、外部パートナーとも連携しながら、スムーズな進行を実現します。
・ReFaスキンケア事業の戦略設計・ロードマップ構築
　ブランドの中長期戦略や商品展開の方針を考え、年間の商品企画や販売計画を立てます。
　計画に対してKPIを設定し、進捗を見ながら軌道修正していきます。
・ブランドコミュニケーション（世界観・メッセージ）設 計
　ブランドの方向性や見せ方（トーン・世界観）を定め、コピーやビジュアルの軸をつくります。
　動画・LP・SNSなど、各種クリエイティブの一貫性を担保します。
・ローンチ戦略・マーケティング実行管理
　新商品の発売に向けたプロモーションを企画・実行します。
　売上や在庫を見ながら、チャネルごとの戦略や施策の改善も行います。

【取り扱い商品】
スキンケアプロダクト（美容液を皮切りに、化粧水・乳液など、スキンケアカテゴリーにある商品全てを展開予定でございます）

【キャリアパス】
・入社後1～2年:
プロダクトマネージャー（課長クラス）として、ECグロースを中心とした実務を推進していただきます。
ローンチ戦略の実行や、ECの運用に入り込みながら、事業数値管理やPL責任を担っていただきます。

・中長期:
キャッチアップ後は、ご自身でも戦略立案を行い、プロダクトポートフォリオ全体の戦略立案・事業KPIの統括・組織マネ…

勤務地	東京都港区港南
給与	経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■組織のミッション
クレジットサービス「dカード」を中心としたクレジット事業の拡大・成長及び、保険・融資・投資等FinTechサービスや回線事業等様々なドコモサービスとの新たなシナジーやUIUX創出を担当し、お客様に便利で安心な金融サービスを提供することをめざしています。

■組織の業務概要
・dカードサイト/アプリのUI/UXの方針策定
・UI/UX方針に沿ったサイト/アプリの要件整理
・ユーザ調査等に基づくサイト/アプリの改善検討
・関連各部との調整及び検討
・サイト/アプリの制作ディレクション

担当いただく業務概要
※本ポストは、株式会社NTTドコモ・フィナンシャルグループへ出向予定ポストとなります。

<担当業務>
・dカードサイト／dカードアプリにおけるUI/UXの方針策定、構成設計
・HTML構造やシステム連携を意識した設計検討
・サイト／アプリ構築部門への制作引き継ぎ、制作物確認
・リリース後の改善提案、UI/UX観点での課題抽出

<業務の魅力>
UI/UXの観点から“正解を考え抜く”役割であり、単なる制作ディレクションではありません。
会員数・利用者数の多い大規模サービスのUI/UX改善に腰を据えて関われます。
お客様が直接利用するサイト、アプリのUI/UX改善に携わるため、取り組んだ結果が目に見える形となり、お客様の反応からも実感することができます。

■候補者様へのメッセージ
dカードサイトおよびdカードアプリは、1800万人の会員に利用される、ドコモグループの中でも中核となるデジタルサービスです。
本ポジションでは、その大規模な会員基盤と日々蓄積されるビッグデータを背景に、UI/UXを通じて“ユーザー体験そのものを進化させていく”という、非常にチャレンジングかつ影響力の大きな役割を担っていただきます。
ドコモには、通信、決済、ポイント、金融、ライフスタイルなど、幅広い領域のサービスとデータが存在しており、dカードのUI/UXは、それらをつなぐ“入口”としての役割も果たしています。
単一のWebサイトやアプリにとどまらず、ドコモグループ全体のサービス体験に関わるUI/UX設計に携われる点は、本ポジションならではの魅力です。
また、dカードサイト・アプリは、ドコモおよびdカード各種システムと連携した動…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：650万円～800万円経験・スキルに応じて変動します