販売・サービス関連の転職情報
FBサポート株式会社
PR
スポット便ドライバー◆加盟金等ゼロ/軽貨物車両さえあれば、自由に稼げる!◆
業務委託 かんたん応募可 掲載終了日:2026/8/14
- 18時までに退社可能
-
- フレックス勤務
- 転勤なし
- 7日以上の長期休暇あり
- 離職中歓迎
- 服装自由
≪協力業者大募集!≫自由に稼げて、自由に休めるお仕事です
「営業ナンバー車を持っている」 「軽トラ・軽バンがあるので活用したい」 そんな方にはスーパーカーゴの協力業者がお勧めです。 空いている時間や曜日を活用しての兼業でも、フルタイムで稼働し専業として稼...
| 仕事内容 | 協力業者として、軽貨物車両でのスポット配送業務をお願いします。 |
|---|---|
| 勤務地 | 日本全国◎あなたのご自宅周辺で開業することができます |
| 給与 | ■完全歩合制 【月収例】※25年8月時点実績 ・稼働日数20日以上:34万8,651円(全体の1... |
ヨネックス株式会社(東証スタンダード上場)
【梅田】《中国語を活かす》販売スタッフ.
正社員 掲載終了日:2026/8/26【梅田】《中国語を活かす》販売スタッフ/ヨネックス株式会社(東証スタンダード上場)
◇世界的に有名なスポーツブランド『YONEX』:同社は、圧倒的シェアのバドミントンとテニス、ゴルフが3本柱に事業を展開しているスポーツ用品メーカーです。 現在バドミントンラケットは世界的企業であり、...
| 仕事内容 | 2024年12月中旬・梅田駅前にオープン予定の国内外のお客様に向けた情報発信型フラッグシップショップ。 ・スポーツ用品の接客・販売 ・ショールーム運営に係る業務全般 ※販売目標は設定していますが、... |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区 |
| 給与 | 想定年収:400-550万円 月給:220,000円~300,000円 ※あくまでも目安の金額で... |
ミノラスホールディングス株式会社
【建物メンテナンス】サブリーダーポジション.
正社員 掲載終了日:2026/8/12【建物メンテナンス】サブリーダーポジション/ミノラスホールディングス株式会社
顧客満足のために大切な「ミノラス3つの力」 ・地域密着を実らせる管理力…データと経験を蓄積したこの街を深く知る企業ならではの大胆な発想と、きめ細やかなコミュニケーションでの「顔の見える管理」。 ・...
| 仕事内容 | 『メンテナンス課』は「管理営業チーム」「パトロールチーム」で構成され、管理物件の維持・保全のための設備対応やリニューアル、定期清掃・巡回に取り組み、入居者様からのリクエストがあれば、すぐに現場へ向か... |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都大田区 |
| 給与 | 想定年収:495-780万円 基本給28~万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じ... |
パナソニック防災システムズ株式会社
防災設備_メンテナンス管理職 大阪.
正社員 掲載終了日:2026/8/12防災設備_メンテナンス管理職 大阪/パナソニック防災システムズ株式会社
パナソニック防災システムズは創業以来培った高い技術力を生かし信頼性の高い『総合防災システム』『セキュリティシステム』にて皆様方に高品質な『安心』『安全』をご提供させていただいております。 パナソ...
| 仕事内容 | 商業施設やオフィスビル・マンション・空港などの 防災設備の法令点検・システムメンテナンス・防火対象物点検の 現場管理等をお任せいたします。 ※実際の作業は、協力会社の技術者様に行っていただきます ... |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区2-1-61 |
| 給与 | 想定年収:410-530万円 ■総合職想定年収【初年度】 418円~530万円 ■エリア限定職想... |
パナソニック防災システムズ株式会社
防災設備_メンテナンス管理職 大阪.
正社員 掲載終了日:2026/8/12防災設備_メンテナンス管理職 大阪/パナソニック防災システムズ株式会社
パナソニック防災システムズは創業以来培った高い技術力を生かし信頼性の高い『総合防災システム』『セキュリティシステム』にて皆様方に高品質な『安心』『安全』をご提供させていただいております。 パナソ...
| 仕事内容 | 商業施設やオフィスビル・マンション・空港などの 防災設備の法令点検・システムメンテナンス・防火対象物点検の 現場管理等をお任せいたします。 ※実際の作業は、協力会社の技術者様に行っていただきます ... |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区2-1-61 |
| 給与 | 想定年収:410-530万円 ■総合職想定年収【初年度】 418円~530万円 ■エリア限定職想... |
パナソニック防災システムズ株式会社
防災設備_メンテナンス管理 東京.
正社員 掲載終了日:2026/8/12防災設備_メンテナンス管理 東京/パナソニック防災システムズ株式会社
パナソニック防災システムズは創業以来培った高い技術力を生かし信頼性の高い『総合防災システム』『セキュリティシステム』にて皆様方に高品質な『安心』『安全』をご提供させていただいております。 パナソ...
| 仕事内容 | 商業施設やオフィスビル・マンション・空港などの 防災設備の法令点検・システムメンテナンス・防火対象物点検の 現場管理等をお任せいたします。 ※実際の作業は、協力会社の技術者様に行っていただきます ... |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 給与 | 想定年収:410-530万円 ■総合職想定年収【初年度】 418円~530万円 ■エリア限定職想... |
パナソニック防災システムズ株式会社
※北海道立ち上げメンバー※防災設備_メンテナンス管理職 東京.
正社員 掲載終了日:2026/8/12※北海道立ち上げメンバー※防災設備_メンテナンス管理職 東京/パナソニック防災システムズ株式会社
パナソニック防災システムズは創業以来培った高い技術力を生かし信頼性の高い『総合防災システム』『セキュリティシステム』にて皆様方に高品質な『安心』『安全』をご提供させていただいております。 パナソ...
| 仕事内容 | 本求人は、東京勤務メインにて、北海道へ出張していただける方を募集しております。 ■概要 商業施設やオフィスビル・マンション・空港などの 防災設備の法令点検・システムメンテナンス・防火対象物点検の... |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 給与 | 想定年収:410-530万円 ■総合職想定年収【初年度】 418円~530万円 ■エリア限定職想... |
パナソニック防災システムズ株式会社
防災設備_メンテナンス管理職 千葉.
正社員 掲載終了日:2026/8/12防災設備_メンテナンス管理職 千葉/パナソニック防災システムズ株式会社
パナソニック防災システムズは創業以来培った高い技術力を生かし信頼性の高い『総合防災システム』『セキュリティシステム』にて皆様方に高品質な『安心』『安全』をご提供させていただいております。 パナソ...
| 仕事内容 | 千葉にある商業施設の新築時やリニューアル時において、 防災設備・消防設備の 法令点検・システムメンテナンス・防火対象物点検の 現場管理等をお任せいたします。 ※実際の作業は、協力会社の技術者様に行... |
|---|---|
| 勤務地 | 千葉県浦安市 |
| 給与 | 想定年収:410-530万円 ■総合職想定年収【初年度】 418円~530万円 ■エリア限定職想... |
アズビル株式会社(東証プライム上場)
公共施設等ビル管理技術者(愛知県名古屋市港区近郊).
契約社員 掲載終了日:2026/8/19公共施設等ビル管理技術者(愛知県名古屋市港区近郊)/アズビル株式会社(東証プライム上場)
1906年の創業以来、計測と制御の技術で大規模な建物やプラント、工場の自動化を実現し社会に貢献してきた総合オートメーションメーカーです。 近年ではより人々の生活に身近なライフオートメーション事業を...
| 仕事内容 | 建物設備(電気、空調、衛生設備)の常駐管理業務を担当していただきます。 ・運転および監視業務(シフト勤務) ・日常点検業務 ・当直監視 ・緊急対応 ・小修繕業務 ・業者立会業務 ・上記に係るミーテ... |
|---|---|
| 勤務地 | 愛知県名古屋市港区 |
| 給与 | 月給:28万円~30万円 ※経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し、優遇します。 ※面接時に希望給与... |
株式会社東海ビルメンテナス
設備管理サービスマネジメント(総合職)浜松エリア.
正社員 掲載終了日:2026/7/31設備管理サービスマネジメント(総合職)浜松エリア/株式会社東海ビルメンテナス
官公庁、スーパー、ホテル、病院、オフィスビルなど、幅広い業種にいて設備管理・清掃管理・環境衛生管理・警備業務をメインに施設管理サービスを手掛けており、管理物件数は1,000件以上を誇ります。
| 仕事内容 | 担当いただく商業施設のビルメンテナス管理受託営業をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ●設備管理業務の統括(マネジメント業務) ●担当施設の訪問 ●点検モレなどが発生していないかサービス品質の... |
|---|---|
| 勤務地 | 静岡県浜松市中区 |
| 給与 | 想定年収:406-470万円 月給290,000円~335,000円 ※残業手当、資格手当、通勤... |
株式会社東海ビルメンテナス
設備管理/設備管理マネジメント業務 東京/名古屋/神奈川(小田原)/静岡(静岡 浜松).
正社員 掲載終了日:2026/7/31設備管理/設備管理マネジメント業務 東京/名古屋/神奈川(小田原)/静岡(静岡 浜松)/株式会社東海
官公庁、スーパー、ホテル、病院、オフィスビルなど、幅広い業種にいて設備管理・清掃管理・環境衛生管理・警備業務をメインに施設管理サービスを手掛けており、管理物件数は1,000件以上を誇ります。
| 仕事内容 | 同社にて下記業務を担当いただきます。 ・設備管理業務の統括(マネジメント業務) ・担当施設の訪問・品質の確認 ・常駐および巡回設備員の労務管理 ・定期点検の立会い業務 ・小規模建築および工事の請負... |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県小田原市 |
| 給与 | 想定年収:400-500万円 月給 29万円~36万円 ※経験・能力・年齢等を考慮し決定いたしま... |
株式会社東海ビルメンテナス
設備管理 神奈川/静岡.
正社員 掲載終了日:2026/7/31設備管理 神奈川/静岡/株式会社東海ビルメンテナス
官公庁、スーパー、ホテル、病院、オフィスビルなど、幅広い業種にいて設備管理・清掃管理・環境衛生管理・警備業務をメインに施設管理サービスを手掛けており、管理物件数は1,000件以上を誇ります。
| 仕事内容 | ・ビルの清掃業務 主に商業施設の清掃業務の総合管理 ※スタッフの雇用やシフト管理、顧客との折衝、現場の安全・売上・原価管理 ・ホテルび清掃業務 主にホテルの客室清掃業務の総合管理 ※スタッフの雇用や... |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県小田原市本町1-13-6 |
| 給与 | 想定年収:350-500万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
エヌビーエス株式会社
施設設備管理 愛知.
正社員 掲載終了日:2026/8/21施設設備管理 愛知/エヌビーエス株式会社
1939年の設立以来、従来の「ビルメンテナンス」(清掃・警備・設備管理)の枠を超えて、フードサービスやコンビニ運営、建築設計、人材派遣業まで、建物の運営に欠かせない多岐に渡るサービスを展開しています...
| 仕事内容 | 各種機械の設備管理業務全般(日常点検、モニター監視、不具合時の一時対応、営繕作業など)を担当します。 ※1日の流れ…出社(9時)→メールチェック、返信、現場の事前準備と確認(10時)→現場訪問、勤... |
|---|---|
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区栄2-3-1 名古屋広小路ビルヂング14F |
| 給与 | 想定年収:400-500万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
株式会社三陽荘
支配人・マネージャー候補.
正社員 掲載終了日:2026/7/30支配人・マネージャー候補/株式会社三陽荘
四国礼所をめぐる、お遍路さんの憩いの場として生まれた三陽荘。 今では多くの観光客や地元の方にもご利用いただくようになりました。 お大師様が示されて湧き出した温泉、地元の食材の魅力を存分に生かした...
| 仕事内容 | 高知県土佐市にある旅館の支配人、各部門のマネージャー候補。 支配人として必要となるオペレーションの効率化、新しい商品サービスの企画提案、集客、売上管理など幅広い仕事に挑戦できるチャンスがあります。... |
|---|---|
| 勤務地 | 高知県土佐市 |
| 給与 | 想定年収:350-420万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
株式会社壱番屋
【海外事業推進】CoCo壱ブランドの海外店舗展開・運営
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
■募集背景
同社は国内外1,400店舗超を展開する世界最大級のカレーチェーンとして、海外市場のさらなる成長を推進しています。今後の海外出店加速と現地事業強化に向け、将来的に海外拠点の中核を担う人材を募集します。
■ミッション
日本発の「CoCo壱ブランド」を世界へ広げ、現地市場に根差した事業運営・店舗展開を推進すること。店舗運営から経営視点までを学びながら、海外事業の成長を牽引していただきます。
■業務内容
・海外子会社の運営管理・組織マネジメント
現地従業員の採用、育成、評価など組織運営全般を担当
・新規出店計画・マーケット開拓
市場調査、出店候補地の選定、店舗立ち上げ支援
・現地パートナー企業との折衝
既存パートナーとの関係強化、新規パートナー開拓
・商品・販促企画
現地ニーズを踏まえたメニュー開発や販促施策の企画立案
・店舗運営マネジメント
QSC(品質・サービス・清潔さ)の維持向上および収益管理
・入社後研修
半年~1年程度、国内直営店舗等で店舗運営の基礎と同社の経営理念を習得
■組織構成
海外事業部門に所属し、国内研修後は海外子会社への出向を想定。配属先は本人の希望や適性を考慮し決定(例:米国、英国、香港、台湾など)。
◎魅力
・世界最大級のカレーチェーンブランドの海外展開を担える
・海外駐在前に現場運営から学べるため経営視点が身につく
・新規出店、商品企画、マーケティングなど幅広い経験を積める
・東証プライム上場企業の安定基盤と海外成長フェーズの両方を享受できる
・将来的に海外拠点責任者やグローバル事業責任者を目指せる環境
■求める人物像
・異文化への理解と高い適応力をお持ちの方
・現場に入り込み、自ら手を動かしながら課題解決できる方
・日本の食文化やブランドを世界へ広めたい想いをお持ちの方
・海外で主体的に事業を推進したい志向の方
| 勤務地 | 愛知県一宮市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~経験・スキルに応じて変動します |
大和物流株式会社
【大阪⇒全国】物流設計(物流センター運営等) ★大和ハウスG
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【採用背景】
取引拡大および案件増加に伴う増員募集です。
大和ハウスグループの物流基盤を支える中核ポジションとして、物流センターの運営改善や新規立上げプロジェクトを推進いただける方を募集しています
【ミッション/業務内容】
全国の物流センターに対する運営支援・改善活動をお任せします。
現場に深く入り込みながら課題を発見し、物流品質向上や業務効率化を実現するポジションです。
具体的には:
■物流センターの新規立上げ支援
・KPI設計
・業務フロー設計
・システム導入支援
・レイアウト設計
■既存物流センターの運営改善
・生産性向上施策の立案・実行
・現状分析
・課題抽出
・改善提案
■営業部門の提案支援
■中期経営計画の現場展開
■社内研修講師業務
■プロジェクト推進およびチームマネジメント
※全国の物流拠点へ出張しながら、現場スタッフへのヒアリングや課題解決を行います。
■入社後の流れ
入社後は社内ルールやシステム研修を実施。
その後は先輩社員とともにプロジェクトへ参画し、実際の物流センターで運営改善や新規立上げを経験していただきます。
現場の声を大切にしながら、チームで物流の仕組みづくりに携わることができます。
【組織構成】
業務推進部 物流支援グループ(計10名)
L次長1名、グループ長1名、課長1名、係長5名、スタッフ1名、パート・アルバイト1名
【ポジションの魅力】
■「現場発」で会社を動かすやりがい:現場改善だけでなく、中期経営計画に紐づく戦略遂行にも携わるため、プレイヤーの一歩先を行く「視座の高さ」が身につきます。
■ステップアップが目指せる環境:チームを引っ張るリーダー経験を積んだ後は、拠点長(センター長)や本社マネジメント層への明確なキャリアパスが用意されています。
【当社の強み】
・一気通貫:住宅メーカーとして唯一物流専門会社を持ち、物流施設の建築から運営、管理までトータルでサポートできます。
・対応力:住宅・建築部材輸送で培った高度な物流ノウハウをベースに調達物流から販売物流・リサイクル物流まであらゆる業種で物流サービスを提供し、全国ネットワークを構築。
【働き方】
平均残業時間:20時間
【定年】
65歳定年
【会社の特徴】
<大和ハウスグループで培った物流ノウハウが強み!>
住宅メーカーとして唯一物流専門会社を持つ独自性…
| 勤務地 | 大阪府大阪市西区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~750万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社エイチーム
【エイチームライフデザイン】ウエディングアドバイザー
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【仕事内容】
【エイチームライフデザイン】ウエディングアドバイザー(関西/シニアアドバイザー候補)
結婚式場予約サイト『ハナユメ』 、結婚式の相談ができる実店舗『ハナユメウエディングデスク』をご利用いただくカップルのお客様に対して、第三者目線で式場のご提案・見学手配~ご成約までをサポートしていただきます。
●ご来店またはオンラインで、お客様の希望条件にマッチした結婚式場のご提案、見学手配
・接客は1組あたり約2時間(1日2~4組ほど)
・接客以外の時間は、接客後のお客様へLINEや電話を通じて見学後の不安解消サポート
●見学後の見積り内容の確認や他式場との比較検討もサポート
●ご要望に応じて、指輪・前撮り・保険などの提案やアドバイス
●店舗運営における予算管理、メンバーマネジメント
◆具体的には
配属先の店舗は3~10名程度のチームで構成されています。メンバーの経験は元ウエディングプランナーや営業職、販売職など様々です。明るくチームで働くことが好きな人が集まっていますので、お互いに協力し合いながら働ける環境です。
入社後、まずは接客デビューに向けて研修を行います。一定の知識、接客力が身についたらお客様対応をスタートしていただきます。将来的には、店舗の運営予算管理をする店長やエリア全体の運営管理をするエリアマネージャー、または自身の接客スキルを高め続け全国のアドバイザーを牽引するシニアアドバイザー・リードアドバイザーとして活躍いただけることを期待します。
◆仕事のやりがい
ハナユメのウエディングアドバイザーは結婚式場探しのお手伝いをするプロの集団です。単なる御用聞きではなく、お客様のニーズや不安を明確にし、カップルのお二人にピッタリの式場をご提案しています。また、お客様だけでなくクライアント(結婚式場など)との関係性構築も重要なミッションです。自社、お客様、クライアントの全てにとって満足度の高いサービスを提供することが大きなやりがいのひとつです。
昨今、結婚式業界は多様化しています。常にアンテナを張り、最新の情報を取り入れながらお客様に最善の提案をすることが求められます。お客様以上にお客様のことを考え、一緒に理想の結婚式探しをしていただける方を求めています。
◆求める人物像
・お客様からたくさんの「ありがとう」をいただける仕事を創りたい方
・仕事…
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:100万円~経験・スキルに応じて変動します |
大和物流株式会社
【定年65歳/リーダー候補】物流センター管理 ★大和ハウスG
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【採用背景】
取引拡大、案件増加に伴う増員採用です。
【ミッション/業務内容】
東証プライム上場大和ハウスGの中核企業であり、住宅・建築・建材物流を担う当社にて、当社が関わる物流センター運営及び管理をお任せ。具体的には売上管理、品質管理、人員管理、安全管理など。物流センターの新設予定や新規・既存業務の増加見込みのため、将来的な管理者としての活躍を期待します。
【当社の強み】
・一気通貫:住宅メーカーとして唯一物流専門会社を持ち、物流施設の建築から運営、管理までトータルでサポートできます。
・対応力:住宅・建築部材輸送で培った高度な物流ノウハウをベースに調達物流から販売物流・リサイクル物流まであらゆる業種で物流サービスを提供し、全国ネットワークを構築。
【組織構成】
物流支援グループ
【働き方】
平均残業時間:20時間
【定年】
65歳定年
【会社の特徴】
<大和ハウスグループで培った物流ノウハウが強み!>
住宅メーカーとして唯一物流専門会社を持つ独自性。建材長尺ものや設備系など、運搬難易度の高い取り扱いの実績と経験があります。
<サテライトセンターを核としたSCMで、住宅・建築物流の効率化を推進>
注力しているのは、サテライト型物流センターを中心としたSCM(サプライチェーンマネジメント)の構築。調達から現場納入、静脈物流に至るまでのヒト・モノ・情報のネットワークを効率的にシステム化し、「共同調達」「JIT納入」「環境対応型物流」を推進。
<著しく変化する市場ニーズに対応し、効率的な経営スタイルを実現>
店舗や宿泊施設、オフィス等で発生する無駄なコストや労力を削減。3R実施による環境経営の実現にも貢献。
<取り扱い業界>建築・建材/電設・産業機器/アパレル・日用雑貨等を扱うメーカーおよび商社など。
| 勤務地 | 大阪府大阪市西区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~700万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社サイバーエージェント
【興行本部/ABEMA】MDプロジェクトマネージャー
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【部署概要】
アニメ領域に強みを持つABEMAに代表されるメディア事業やゲーム、広告事業等を多角的に行うデジタルに強みをもった総合エンターテインメント企業です。直近ではアニメや縦読み漫画や実写ドラマ、2.5次元舞台といった分野にも事業領域を広げ、全世界に感動と熱狂を届けるコンテンツ作りに力を入れております。
■興行本部
2023年10月に新設されたサイバーエージェントグループの興行事業の中核組織です。制作、MD(マーチャンダイジング)、PPV、協賛、マーケティング、クリエイティブまで、エンターテインメントの企画から収益化までをグループ内で一気通貫できる「統合型の興行体制」を強みとしています。現在、さらなる収益拡大に向けて、グッズの企画から製造、販売にいたるまでの「グッズ内製化フロー」の構築とプロジェクトの推進に注力しています。
【募集背景】
現在は数億円規模の大型プロジェクトが常時複数進行しています。興行本部ではMD領域におけるさらなる事業拡大と収益向上を目指し、ABEMA番組や興行案件のグッズ内製化を強力に推進しています。このプロジェクトを成功させるべく、組織の体制強化が急務となりました。 本領域は、グッズの生産から販売までモノづくりの一連の流れを捉えてプロジェクトをリードする必要があり、高い実務経験値が求められます。事業立ち上げという重要なフェーズを共に牽引していただける方を募集します。
【ミッション】
■配属部門のミッション
興行本部におけるMD領域において、戦略的なグッズ展開を行い事業収益を最大化させること
■チームのミッション
興行案件やABEMA番組における各種グッズの内製化フローを確立し、安定的な生産・提供体制を構築すること
【業務内容】
入社後は、興行MDにおけるグッズ内製化の体制やフローの立て付けを中心に、各プロジェクトを安定した推進軌道に乗せる業務から携わっていただく想定です。
【具体的な業務内容】
■社外(グッズ製造パートナー、版権元等)および社内プロデューサー・クリエイティブチームとの連携・折衝
■多品種(多数のSKU)にわたるMDプロジェクトの進行管理、スケジュール・コスト・品質のコントロール
■外部パートナーから上がってきたデザインや仕様、サンプルの監修対応およびMD視点でのフィードバック
■プロジェクト終了後の効果検証、およ…
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
テルモ株式会社
グローバルオペレーション/S&OP
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
担当製品の需要・供給・生産・在庫に関する実務を担い、海外販売拠点、工場、マーケティング部門等と連携しながら、グローバル全体の安定供給、在庫最適化、収益改善に貢献いただきます。
日々のオペレーションを通じて課題を捉え、業務標準化、データ可視化、自動化、AI活用などの改善テーマやプロジェクトにも関与いただくポジションです。
【主な業務内容】
・担当製品における需要精査、供給計画、生産数設定、在庫管理
・海外販売拠点、マーケティング部門、工場との需要・供給バランスの確認・調整
・中期販売計画、年度計画を踏まえた生産・供給計画の策定
・在庫最適化、サービスレベル維持、キャッシュフロー改善に向けた業務改善
・新商品上市、生産工場移管、薬事関連、在庫最適化等のプロジェクトへの参画
・海外販売拠点や工場との定期打合せのファシリテーション
【担う役割】
・メンバー:まず担当製品を持ち、需要精査、供給計画、 生産数設定、在庫管理、海外販売拠点・工場との調整など、S&OPの実務を中心に担っていただきます。
担当領域のオペレーションを理解しながら、供給課題や在庫課題を把握し、関係者と連携して安定供給に貢献いただくことを期待しています。
・主任職:上記の実務に加え、担当製品・製品群における課題整理、業務改善、プロジェクト推進、関係者との合意形成をより主体的に担っていただきます。
また、若手メンバーのフォローや相談対応も含め、チーム全体のオペレーション品質向上、業務標準化、高度化に貢献いただくことを期待しています。
【働き方】
フレックスや在宅勤務は活用し易い組織ですが、リレーションンの観点で週1~2回は出社することが推奨されています。
国内工場との打ち合わせや会議体、その他イベント等で年複数回の出張が発生いたします。
海外出張も年1回程度発生する可能性があります。
【仕事の魅力】
・日本市場だけでなく、グローバル全体の需要・供給・生産・在庫に関わるS&OP業務に携わることができます。
・海外販売拠点、工場、マーケティング部門など多様な関係者と連携しながら、事業本部側として供給計画や在庫最適化を推進できる点が特徴です。
・単なる定型業務ではなく、実務を通じて課題を見つけ、在庫最適化、キャッシュフロー改善、業務標準化、データ可視…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
大和物流株式会社
【東京/管理職候補】3PL案件のマーケティング・営業支援
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【採用背景】
取引拡大、案件増加に伴う増員採用です。
【ミッション/業務内容】
東証プライム上場大和ハウスGの中核企業であり、住宅・建築・建材物流を担う当社にて3PL案件の提案支援業務・営業(顧客情報、案件情報)管理業務をお任せします。
■物流設計を伴う3PL案件を中心に営業部、事業所、関連部署(情報システム部等)と共に、初回訪問から最終提案まで案件支援(棚配置や物流動線の設計図確認、見積や作業単価確認、データ分析、営業に必要な資料作成等)
■案件情報獲得のための、WEBマーケティング(LPサイトの運営、MAツールの活用)
【詳細】お客様の要件把握/現場調査、問題点の洗出し/基礎数値(入出荷、在庫データなど)の集計、分析等
【組織構成】
■営業部 営業企画グループ
グループ長1名、課長1名、係長2名、主任2名、担当1名
【当社の強み】
・一気通貫:住宅メーカーとして唯一物流専門会社を持ち、物流施設の建築から運営、管理までトータルでサポートできます。
・対応力:住宅・建築部材輸送で培った高度な物流ノウハウをベースに調達物流から販売物流・リサイクル物流まであらゆる業種で物流サービスを提供し、全国ネットワークを構築。
【働き方】
平均残業時間:20時間
【定年】
65歳定年
【会社の特徴】
<大和ハウスグループで培った物流ノウハウが強み!>
住宅メーカーとして唯一物流専門会社を持つ独自性。建材長尺ものや設備系など、運搬難易度の高い取り扱いの実績と経験があります。
<サテライトセンターを核としたSCMで、住宅・建築物流の効率化を推進>
注力しているのは、サテライト型物流センターを中心としたSCM(サプライチェーンマネジメント)の構築。調達から現場納入、静脈物流に至るまでのヒト・モノ・情報のネットワークを効率的にシステム化し、「共同調達」「JIT納入」「環境対応型物流」を推進。
<著しく変化する市場ニーズに対応し、効率的な経営スタイルを実現>
店舗や宿泊施設、オフィス等で発生する無駄なコストや労力を削減。3R実施による環境経営の実現にも貢献。
<取り扱い業界>建築・建材/電設・産業機器/アパレル・日用雑貨等を扱うメーカーおよび商社など。
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~700万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社タマディック
【豊田市/エンジニア育成担当】ソフトウェア研修講師
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
業務内容
就業環境◎有休消化率81%/離職率5%/年間休日120日・完全週休2日制】
■職務内容:
技術講師としてソフトウェア技術領域における下記業務に従事頂きます
【具体的な業務内容】
・新人研修でのソフトウエア領域に関する講義(講師)
・技術研修(若手層向け)のソフトウエア領域に関する講義(講師)
・新人研修・技術研修のカリキュラム内容の立案(改善・新規)
・研修全般の運営業務
変更の範囲:会社の定める業務
■求人の魅力
・技術ノウハウを分かり易く伝える工夫を重ねる事で、自身の技術理解が深化するだけでなく、新人エンジニアのスタートを支える大きな役割を担えます。教育を通じて組織の技術力向上や人材育成に貢献でき、技術者としての専門性を教育領域で活かせるポジションです
・最新設備を備えた新オフィスで、快適さと生産性を両立した環境のもと、業務に取り組めます
■タマディックの魅力
・自動車、航空宇宙、FAなど、日本のものづくりを支える高い技術力を有しております
・高い技術力を有しているからこそ、各業界のトップメーカー様からパートナー企業として、高い信頼を頂いております
・私たちは「人材こそ最大の財産」と考え、社員一人ひとりの成長を会社の成長につなげることを使命としています
■働きやすい環境:
・年間休日120日、完全週休2日制、有休消化率81%。ワークライフバランスを整えやすい環境があります。
・2021年に新しく建てられた名古屋オフィスは自社ビルで、最上階にオフィスビルには珍しいサウナが整備。近年ではリモートワーク制度も取り入れています。2025年12月に本求人の勤務地となる豊田新事務所がオープン。2026年4月に一宮新事務所が開所予定で働きがいのある職場づくりに力を入れております。
・ウォーキング、睡眠時間、減量などの目標を達成すると報奨金が支給される健康チャレンジや、資格取得のための通信講座とお祝い金制度等福利厚生も充実しています。
| 勤務地 | 愛知県豊田市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~700万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社IHI
新規事業企画・推進(サプライチェーン構築)/次世代民間航空機
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
民間航空機エンジン事業はIHIの成長事業として位置づけられており、2050年カーボンニュートラルの実現に向け、複合材(FRP、CMC)を中心とした次世代事業の開発・新規事業の企画を積極的に推進しています。
今回募集する「民間エンジン事業部 次世代プロジェクト部」は、民間航空機エンジンに関する次世代の事業開発に特化し、2025年に新設された組織です。
本ポジションでは、民間航空機エンジン事業における新規プログラムへの参画検討や、既存事業から派生した新規事業企画(市場調査・事業化検討)、さらに既存案件のプロジェクトマネジメントなど幅広い業務を担当いただきます。
現在、民間航空エンジン分野では多くの新規案件が寄せられており、すでに複数のプロジェクトが事業化に向けて動き出している中、さらなる事業推進のため、プロジェクトに紐づくサプライチェーンの整備・構築が必須となっております。
【具体的には】
◆市場動向調査(競合分析・需要予測など)
国内外の航空機エンジンに関する展示会やカンファレンス(海外出張の機会が多い)に参加し、今後の新規事業企画に必要な最新情報の収集や、潜在的な協業パートナーの探索・検討を行っていただきます。
また、すでに進行中の複数プロジェクトについても継続的に市場調査を実施し、市場ニーズを的確に捉えた事業展開を目指します。
◆新規事業企画・推進
市場動向調査をもとに、IHIグループで培った技術シーズを活用したマネタイズや新規事業化が可能なプロジェクトの企画・推進を担っていただきます。
現状の課題がサプライチェーンの構築(拡大、新規開拓)となっており、今回採用される方には主にサプライチェーンに関する業務をご担当頂くことを想定しております。
プロジェクト推進にあたっては、国内外の企業との連携や、社内技術部門との調整も不可欠となるため、社内外を問わず高い関係構築力が求められます。
また、新規事業推進のためにM&Aが必要となった場合には、当部門主導でM&A実務まで携わっていただくことも可能です。
【ポジションの魅力】
IHIの成長事業と位置付けられる航空エンジン分野において、次世代の事業開発を推進することに注力している部門での活躍できます。
技術を大切にしている当社の研究開発技術を、事業へと結びつけ…
| 勤務地 | 東京都江東区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:1000万円~1400万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社IHI
新規事業企画・推進(サプライチェーン構築)/次世代民間航空機
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
民間航空機エンジン事業はIHIの成長事業として位置づけられており、2050年カーボンニュートラルの実現に向け、複合材(FRP、CMC)を中心とした次世代事業の開発・新規事業の企画を積極的に推進しています。
今回募集する「民間エンジン事業部 次世代プロジェクト部」は、民間航空機エンジンに関する次世代の事業開発に特化し、2025年に新設された組織です。
本ポジションでは、民間航空機エンジン事業における新規プログラムへの参画検討や、既存事業から派生した新規事業企画(市場調査・事業化検討)、さらに既存案件のプロジェクトマネジメントなど幅広い業務を担当いただきます。
現在、民間航空エンジン分野では多くの新規案件が寄せられており、すでに複数のプロジェクトが事業化に向けて動き出している中、さらなる事業推進のため、プロジェクトに紐づくサプライチェーンの整備・構築が必須となっております。
【具体的には】
◆市場動向調査(競合分析・需要予測など)
国内外の航空機エンジンに関する展示会やカンファレンス(海外出張の機会が多い)に参加し、今後の新規事業企画に必要な最新情報の収集や、潜在的な協業パートナーの探索・検討を行っていただきます。
また、すでに進行中の複数プロジェクトについても継続的に市場調査を実施し、市場ニーズを的確に捉えた事業展開を目指します。
◆新規事業企画・推進
市場動向調査をもとに、IHIグループで培った技術シーズを活用したマネタイズや新規事業化が可能なプロジェクトの企画・推進を担っていただきます。
現状の課題がサプライチェーンの構築(拡大、新規開拓)となっており、今回採用される方には主にサプライチェーンに関する業務をご担当頂くことを想定しております。
プロジェクト推進にあたっては、国内外の企業との連携や、社内技術部門との調整も不可欠となるため、社内外を問わず高い関係構築力が求められます。
また、新規事業推進のためにM&Aが必要となった場合には、当部門主導でM&A実務まで携わっていただくことも可能です。
【ポジションの魅力】
IHIの成長事業と位置付けられる航空エンジン分野において、次世代の事業開発を推進することに注力している部門での活躍できます。
技術を大切にしている当社の研究開発技術を、事業へと結びつけ…
| 勤務地 | 東京都江東区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社ケア21
【大阪】高級老人ホームの運営統括(課長)/定年無
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
<介護・医療サービスを中心に全国500以上の事業所を展開する東証STD上場の総合福祉企業>
■募集背景
高価格帯施設の事業拡大に伴う組織強化のための増員募集。
サービス品質と収益性のさらなる向上を目指し、マネジメント体制を強化しています。
■職務内容
「介護」ではなく、“上質な暮らし”を提供する事業を、あなたのマネジメント力で成長させてください。
当社が展開する高価格帯有料老人ホーム「プレザングラン」シリーズの運営統括をお任せします。サービス品質・収益性・ブランド価値を高い水準で維持・向上させる、経営に近いポジションです。
プレザングランシリーズは全国へ14施設展開中!
■業務詳細
・高価格帯有料老人ホームの運営マネジメント
・売上、稼働率、コストの収支管理および改善施策の立案
・支現場メンバーの育成、評価、組織マネジメント
・サービス品質向上に向けたオペレーション改善
・医療機関・紹介会社など外部パートナーとの関係構築
・入居促進に向けた営業・マーケティング活動
・採用面接、施設見学対応
・新規施策やプロジェクトの企画・推進
◇エリア:兵庫県・京都府の施設を中心に担当
■ポジション・会社の魅力
・「介護×ラグジュアリー」という成長市場での事業運営経験が積める
・単なる管理ではなく、ブランド価値や顧客体験を創る仕事
・裁量が大きく、自身の意思決定が事業成果に直結
・今後も拡大する高価格帯施設の中核人材としてキャリアアップ可能
・定年制度が無く、60代後半のエリアマネージャーや70代正社員も活躍中
■組織体制
現場(各施設)
↓
エリアマネージャー
↓
本ポジション(課長)
現場と経営をつなぐハブとしてご活躍いただきます。
~60代のエリアマネージャーも活躍中~
\こんな方におすすめ/
・ラグジュアリーブランドや高単価商材で培った「顧客価値」の視点を活かしたい方
・数字責任を持ち、事業運営に深く関わりたい方
・人材育成や組織づくりにやりがいを感じる方
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万円~750万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社富士通エフサス
シニアマネージャー<SCM全体最適×DX推進×裁量大>
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
●募集背景
同社プロダクト部門において、安定した製品の供給を実現する重要な機能を持っています。
棚残資産適正化やサプライチェーンマネジメント業務のDX化が喫緊の課題となっており、オペレーション実務のリードはもとより、業務改善や効率化を推進いただける方を募集します。
不確実で変化の速い外部環境に追従し最適な資産のもとに安定した製品供給を実施しトップライン向上やOPPLの確実な確保に向けたチーム運営などチャレンジングな業務に挑戦したい方の応募をお待ちしています。
●職務内容
・同社プロダクト製品におけるサプライチェーン全体の設計・運用
(需要予測/生産・出荷計画/在庫管理/不健全資産管理)
・国内外の営業・販売拠点、事業部門、工場(自社/ODM・EMS)との連携による安定供給体制の構築
・棚卸廃却の最小化、在庫最適化の推進
・資産(人・在庫・資金・システム)の最適配分によるキャッシュフロー改善
・海外出荷に伴う納期調整、輸出書類作成、売上処理、輸出コンプライアンス対応
●特徴・魅力
・Plan~Deliveryまで一気通貫で関与でき、SCM全体最適の実現に携われる
・オペレーションだけでなく、DX・業務改革の企画~推進まで担うことができる
・グローバルサプライチェーンの構築・最適化というスケールの大きい業務
・在庫・コスト・売上に直結するため、経営への貢献実感が高い
●配属組織について
プロダクトマネジメント本部の中核機能として、製品供給の安定化と資産最適化を牽引する組織です。国内外の多様な関係者と連携しながら意思決定を行う、ハブ的な役割を担います。
●入社後の育成プラン・キャリアパス
入社後は担当製品や領域を持ち、現行オペレーションの理解からスタート。その後、業務改善やプロジェクトリードを担い、将来的には以下のキャリアが想定されます:
・SCM領域のスペシャリスト(全体最適・戦略策定)
・組織マネジメント(チームリーダー/部門責任者)
・経営視点を持つSCM/事業企画ポジション
●働き方の魅力
・残業平均20時間/繁忙期30時間程度
・フレックス制度あり
・グローバル連携はあるものの、計画的な業務運営が可能
・安定基盤の中で中長期的なキャリア形成が可能
| 勤務地 | 神奈川県川崎市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:1200万円~経験・スキルに応じて変動します |
株式会社IHI
【東京】SCM(次期戦闘機国際共同開発プロジェクト)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
同社は、日本・英国・イタリアの3か国が共同開発するグローバル戦闘航空プログラム(GCAP)にエンジン担当企業として参画しています。
2025年9月には、ロールス・ロイス社(英国)、アヴィオ・エアロ社(イタリア)とともに、GCAP向けの次世代エンジンシステム開発を加速するためのコンソーシアムに関する協力協定を締結しており、当部門は当該開発事業を主導する一企業として、エンジンのシステムインテグレーション、ならびにエンジン構成要素の設計・開発を担っています。
この中で、英伊の協力会社や調達部門や製造部門、設計部門を始めとした社内の関係部門と連携し、共同開発を遂行するためのサプライチェーン関連の業務をご担当いただきます。
【具体的には】
本プログラムは国家的規模の防衛装備品開発事業であり、第6世代戦闘機用エンジンの国際共同開発という最先端かつグローバルなプロジェクトの中で、主導的にエンジン開発を進める企業のサプライチェーン計画・調達戦略立案・リスク管理等のサプライチェーンマネジメント業務を担う一員として活躍いただきます。
今後益々厳しさを増すことが予想される我が国の安全保障に寄与すべく、戦闘機の要となる最先端技術を適用したエンジン開発、およびその安定的なサプライチェーン構築に向けた渉外・調整業務にも主体的に取り組んでいただきます。
具体的な職務内容は以下のとおりです。
・契約書類の理解と社内外へのフローダウン
・契約に基づく各種法規や契約条項を踏まえた規程類整備
・関係者・関係部門と連携したサプライチェーン戦略の立案と遂行(輸出入管理や安全保障関連の法令、顧客要求を的確に踏まえた中長期的な調達戦略の策定を含む)
・社内外関係部門と連携した製造・調達状況のフォローアップと課題解決の主導
将来的な量産フェーズに向けた輸出入管理や安全保障関連の法令、顧客要求を踏まえたうえで、長期的な調達戦略を策定し、資金確保やコスト最適化をつうじて安定的な供給体制を確立・維持可能なサプライチェーンマネジメント戦略のスペシャリストとしてご活躍いただくことを期待しています。
【ポジションの魅力】
・英伊企業との折衝などの経験をつうじ、グローバルに通用するサプライチェーンマネジメント従事者としての成長を遂げることができます。
・一…
| 勤務地 | 東京都昭島市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社パモウナ
【プロダクトデザイナー|マネージャー募集】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
仕事内容
キッチンの食器棚をはじめ、テレビボードや壁面収納などのリビング家具まで、機能的でシンプルな家具を手掛ける国産家具メーカーにて、新商品のソファのプロダクトデザイン業務を担当いただきます。
商品化の流れ
(1)商品企画を立案、社内検討します。
(2)企画案が採用されたら、予定されていた商品発売日から逆算しスケジュールを立てます。
販売価格を想定し、概算見積もりの作成と確認、アイテム展開の決定、構造設計の打合せを設計と行い、試作製作へ進めていきます。
(3)新規資材が採用される場合は仕入れ先と打合せを行い、見積もりを取ったり、工場で問題なく製造できるかの確認を行っていきます。
(4)試作が完成したら、評価を行います。新規資材などの量産までのリードタイム、品質の確認も行います。
(5)販促を行うための写真撮りやアピールポイントを反映させた資料作りを製作グループと打合せをします。
(6)量産までに設計と修正部分の打合せや設計からでてきた資材費、加工費の積算から販売価格を決定します。また、撮影の立会いも行います。 初回生産の立会いも設計と一緒に行います。
※その他、新規資材や新規仕入れ先の開拓、コストダウンを含む新設計の考案なども常時取り組みます。 情報収集として展示会やセミナーの参加、店舗の見学等も常時行います。
| 勤務地 | 愛知県名古屋市港区寛政町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
バクスター株式会社
Supply Chain Planning
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【業務内容】
・製品供給計画および購買戦略を立案・実行する
・担当SKUの在庫水準を管理し、供給可用性と効率性の最適なバランスを確保する
・ステークホルダーとの積極的なコミュニケーションを通じて、供給課題の解決を主導する
・サプライヤーおよび社内関係者と連携し、安定的な製品供給を確保する
・担当SKUの在庫水準および倉庫補充を最適化する
・計画プロセスおよび業務効率の改善を推進する
・部門横断プロジェクトや各種イニシアチブに貢献する
・輸送費削減およびコスト効率改善の機会を見出す
【組織構成】
マネージャー以下、シニアスペシャリストが2名
1名は今回のポジションで、Hillrom事業を担当します。もう1名は、それ以外の事業を担当します。
【英語利用場面】
グローバル会議に参加し、状況報告をしていただきます(議論を行うレベルまでは不要です)。
詳細な議論については、Senior Managerがサポートします。
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社MTG
SIXPADスーパーバイザー(店舗SV)(東京)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
SIXPADブランドの5~6店舗の運営・管理を行っていただきます。
売り上げ拡大に向けた企画など、ご自身の裁量で行うことができます。
WELLNESS事業本部は、事業と市場を拡大していくフェーズにあり、
商品企画、開発からマーケティング、販売まで、川上から川下まで一気通貫している強みがございます。
そのため、事業の意思決定のスピードの早さ、風通しの良さがあり、様々なスキルを身につけ成長できる環境です。
【具体的な業務内容】
・担当店舗の売上向上に向けた施策の検討や実行
・新店舗の立ち上げ環境整備
・新任販売員の入店後のOJT企画~実行
・店頭での接客販売サポート(POPUP含む)
・在庫・採算管理
※出張も発生いたします。
※状況によって、直行や直帰は可能です。
【今後のキャリア】
入社後、まずは店舗運営をお願いします。
その後、エリアマネージャーとしてキャリアを築くことや、
取引のある量販店の法人営業や直営店、百貨店などブランドショップ事業の責任者など、営業の幅を広げていただく事も可能です。
また、マーケティング部署で新たな領域にチャレンジする事も可能です。
ご自身の頑張りを正当に評価する環境のため、スキルアップをしたいお気持ちがある方にはマッチしやすい環境です。
| 勤務地 | 東京都港区港南 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~600万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社MTG
EC事業における在庫・受注・出荷に関わる管理業務
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
高成長を継続しているでMTGで最も大きな売上シェアを持つダイレクトマーケティング事業本部でのECサイトのバックオフィス業務を担っていただきます。
ReFa・SIXPAD等の消費者への非流通の販売チャネルを担っており、この高成長を支えていくためにバックオフィス業務の強化が必要です。
保守的な役割はもちろんのこと、売上を作るための取り組みや企画の立案も行っており、
お客様目線でカスタマーファーストを実現できるようカスタマーサポート部門との連携や、
施策実施における社内調整として関連部署との折衝も行い、事業の発展のための基盤づくりをしています。
【具体的な仕事内容】
自社最大の売上規模を誇るDM事業の在庫管理~受注・出荷において、以下の業務をお願いします。
<在庫管理>
・販売チャネル毎の所要数の算出、各システムへの在庫設定
・各種在庫管理帳票の更新
・他部門との在庫調整
・各種改善策の立案・実行
<受注・出荷>
・注文データチェックおよびロジスティクス部への出荷指示連携等のコミュニケーション
・資材発注・管理
・出荷計画策定
・配送品質改善策等の立案・実行
【今後のキャリア】
業務領域が広いため、まずは全体感の理解を進めていただき、
徐々に出来ることを増やしながら、半年~1年後に主担当としてご活躍いただきたいと思っております。
後輩の指導育成、組織のリーダーとしてマネジメントも目指せる環境です。
また、バックオフィス業務を一通り経験したのち、その経験を生かしてフロント(営業)やCS(顧客対応)などへ異動し、
新たな役割にチャレンジいただくことも可能です。
社内にも新規プロジェクトが随時発生・進行するため、ご活躍と適正によって新規事業にチャレンジもいただけます。
| 勤務地 | 東京都港区三田 |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~550万円経験・スキルに応じて変動します |