【年収1,000万円も目指せる】九州でキャリアと収入を伸ばす施工管理

「地元・九州で、条件の良い環境で働きたい」 「施工管理に挑戦したいが、転勤や待遇面に不安がある」 そんな方に選ばれているのが、本ポジションです。 当社は自社で開発・販売を行う木造戸建住宅を手がけて...

仕事内容	自社分譲戸建住宅の施工管理（未経験可／福岡勤務）
募集年齢	年齢: 〜 29歳
勤務地	福岡市中央区天神1-10-20 天神ビジネスセンター5階　「天神」駅 13番出口直結
給与	■月給36万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 【内訳】...

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
■担っていただく業務
工作機械のアフターサービス（メンテナンス）を担当していただきます。

＜具体的な業務内容＞
・機械修理…お客様工場を訪問し機械の故障診断、部品交換修理、点検、作業報告を担っていただきます。
・コールセンター…電話やメール問合せによる故障診断、技術回答も経験値や適正により担っていただきます。
・お客様へのメンテナンス指導、業務品質改善活動　※直行直帰での勤務も可能です。

※休日出勤が月1回程度ありますが、その際は振替休日を取得します。
　夜間の緊急対応などはございません。

■将来的なキャリアパス
刈谷工場で基礎教育を受けた後、訪問修理を幅広く経験して頂き、メカ/ハードの修理スキルを習得します。
一定のスキルを満たした後は国内営業所での勤務となります。
将来的にはサービスリーダ、本部コールセンター、海外サービス拠点のアフターサービス技術支援、加工技術、営業技術、製造関連業務などといったキャリアパスもあります。
希望に応じて、多彩なキャリア形成ができ、将来的にはマネジメントポストに就いていただく可能性もあります。

■仕事の進め方
基本的には一人作業が8割9割ほどです。
お客様先に訪問して修理作業を行います。
修理だけでなく定期メンテナンスも行います。
担当制ではなく、地域全体をチームで対応する形でサポートを行っております。
各拠点ごとに担当エリアが決まっており、基本的には1日あたり1件の訪問が主となります。
場合によっては2件訪問することもあります。

■組織ミッション
サービスグループは、日本国内のアフターサービスを行っている部署になります。
お客様から直接お問い合わせをいただいて、それを担当するコンタクトセンターと、お客様先に訪問するフィールドサービスで構成されております。

■仕事の魅力・やりがい
お客様の生産材を復旧する仕事がメインになり喜ばれることがやりがいです。
「ありがとう」という言葉をよくかけられますので、そこが一番のやりがいになります。
また、技術力が求められる仕事であり、一日一日の修理で、状況次第でお客様先の環境などによっても状態が変わるため、日々自分の技術力が高まっていきます。
同社の製品は他の多社の工作機械に比べると、メカもハードも一体開発していて、機械も電…

勤務地	愛知県刈谷市野田町北地蔵山
給与	年収：450万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

■具体的な業務
・現場工事対応（工事責任者・書類作成・業者とのやり取りなど）
※休日出勤が発生する業務になります。その場合振替休日を取得いただけます。

■仕事の魅力について
グローバルに展開する自動車製造関連企業がお客様です。日本の基幹産業を支えるお一人としてご活躍いただきます。また、ご自身の知見やチャレンジ精神を発揮できる風土の会社です。チームワークを重視しており、高いモチベーションを持ってお仕事をいただける環境です。
今回の募集は、建設業法資格（とび・土工、内装仕上工事業、機械器具設置工事）を取得し、同資格が要求される新たなビジネスの拡大を狙うという背景があります。新事業を立ち上げ業務拡大を目指し今後増員していく予定になります。
初心者の方も歓迎しており、上記業務を通して成長していただければと考えております。
会社の発展を担う重要なメンバーとして活躍いただきます。

■募集背景：新事業領域拡大の為の増員
■配属先：萩原テクノソリューションズ株式会社　FAソリューション事業部デジタルインテグレーション部（在籍出向）
組織：管理職含め正社員は20人

勤務地	愛知県名古屋市東区
給与	年収：650万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
◆インクジェットヘッドの生産技術開発 　
生産技術では、生産技術方法検討（工法・材料・設備）～手順書作成まで幅広く対応いたします。
・工程設計及び工法開発（プロセス及び生産設備仕様）
・先行技術開発（プロセス開発・機能材料開発）　
・工法開発のための試作設備/ジグの設計、画像処理や評価用ソフト開発など 　
・開発した工法の生産プロセス立上げ
・作業標準書・手順書の作成

■将来的なキャリアパス
部門内で業務経験を積みつつ、部門を跨いだプロジェクトのリーダーを経験することでより広い視野/高い視座を身に付けた後、インクジェットデバイスの生産プロセス開発や機能部材開発を担うチーム/グループを率いるマネジャー、もしくは技術系プロフェッショナルエンジニア、または設計やデジタルトランスフォーメーション（DX）、開発部門への異動など、さまざまなキャリアにチャレンジできる環境が整っています。

■募集背景

インクジェットデバイスの多様な用途展開と産業領域の適用拡大に伴い、プリントヘッドの生産技術力を強化し、ヘッドに使用する機能部材の技術開発が急務となっています。安定したプロセス開発を担える人材を増員するため、新たに人材を募集しています。ブラザー中期経営戦略CSB2027の実現に向けて、共にチャレンジしていただける方をお待ちしております。

■職場環境
●想定残業時間（繁忙期と通常）
10～30h／月
●出張の有無・頻度・行先など
・国内出張：1~2回／年
・海外出張：業務内容によっては機会あり

●職場環境
・上司と部下で自由に意見が言い合える風通しの良い職場です。 ・少人数チーム構成で一人ひとりが幅広い領域を担当するため、個人の意志や考えが尊重されます。 ・年次有給休暇が取りやすく、経験者採用で入社された方がたくさん活躍しています。

勤務地	愛知県名古屋市南区浜田町5丁目1番地
給与	年収：450万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【業務内容】
国内外で鉱山開発を手掛ける総合資源会社である同社にて、鉱石破砕・選鉱などのプラントにおける機械設備（破砕機・ベルトコンベア等）の新規導入、運転確認、改良設計、メンテナンスなどの業務を行っていただきます。また、それに付随する電気設備（変電所・受電設備、配線など）の維持管理、新規導入、改良設計などに携わっていただきます。

【業務詳細】
今までのご経験に親和性の高い業務から携わっていただきます。

＜設備管理＞
新しい機械・電気設備の導入や予算の確認、導入までの流れや外部業者への依頼、突発的な故障などへの対応や故障原因究明・業者への発注。費用や価格交渉・施工管理などを中心に行います。
＜生産管理＞
採掘した鉱石を生産・出荷計画に応じて顧客が求める品質・サイズに加工するために、プラント系統決定や作業指示を考え、現場で働く社員へ指示出しや進捗確認を行います。

【石灰石とは】
資源小国である日本において、エネルギー資源や金属鉱石は多くを輸入に依存している中で、石灰石は「日本の数少ない自給天然資源」として非常に重要視されています。主に鉄鋼やセメントメーカーに納品し、鉄鋼やセメントの生産過程で使用されています。

【就業環境】
・平均残業30H程
・夜勤なし
・日曜日は固定休
・有給休暇の取得率6割程度／入社後14日間の有給付与
・独身寮1,000円／社宅4,000～5,000円程度
※生産拠点は夜間も稼働しているため、夜間のトラブル時に呼び出し対応が発生する可能性がありますが、基本的には別の部署が夜間のトラブル対応をしているためプラントエンジニア職が対応するのは月に１回程度です。
・転勤当面なし　※総合職のため将来的な転勤の可能性あり

【組織構成】
約75名
採掘部門・プラント部門・管理部門、合わせて約75名在籍

勤務地	岡山県新見市
給与	年収：500万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【募集背景】
鉄鋼業界では脱炭素社会の実現に向け、各社が高炉から電気炉への転換を進めています。
特に日本製鉄、神戸製鋼、JFEスチールといった大手メーカーが大規模な生産体制変更を発表しており、今後、電気炉設備に関する案件が急増する見込みです。電気炉システムは国内で対応できる企業が非常に限られており、当社がこの領域のトップシェア企業として受注する可能性は非常に高い状況です。
急速な事業拡大を見据え、組織強化のための増員となります。

【業務内容】
鉄鋼プラント向け電気炉設備の 電機システム仕様取りまとめ を担当いただきます。設備計画段階から立ち上げまで一貫して携わることができるため、技術・プロジェクトの両面の経験を深められるポジションです。

具体的に：
・営業担当と同行の上、顧客先から設備計画の確認、仕様の取りまとめ
・各工場、外注先（調達先）に見積もり依頼
・コストの取りまとめ、全体システムの仕様書を作成、顧客提案
・受注後、営業と共に、仕様確認を複数回実施
・各工場、外注先に機器の仕様伝達、製作指示、プロジェクト管理
・設備完成段階での設計審査、完成後の立ち合い審査
・その他、搬入時に工程決め、各種課題発生時などの会議参加
※将来的にはチームリーダーとして、メンバーを取りまとめて頂けるような役割を期待しています。

■1人当たりの案件例
・大型案件1件（約1-2年程度）に加え、中小規模案件4-5件（機器単品手配等、半年-1年以内）
※あくまで想定となります。

■取り扱い機器
・変圧器、遮断器、無効電力補償装置、高調波フィルタなどの重電機器（約8割程度）や、モータ、ドライブ、PLCなどを用いた自動制御装置まで広範囲に渡ります。システム障害解決や系統安定化に向けた系統解析等も実施します。

【配属部署】
産業・エネルギーシステム第二事業部　電気炉システム事業推進プロジェクト
計15名／60代1名、50代3名、40代3名、30代3名、20代5名（アルバイトで70代のメンバーもいる）
・現在は2チームで構成（海外担当、国内担当で分かれる）

【部署の現状と今後の方向性】
脱炭素の流れにより、鉄鋼業界は歴史的な転換点にあります。その中で、電気炉設備への移行が急速に進み、当社は国内トップシェアを背景に今後の案件増加が確実 です。
この大きな事業機会を確実に取り込むべく、…

勤務地	東京都中央区京橋
給与	年収：700万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【募集背景】
受注・引合案件が急増しており、組織全体の技術対応力を強化することが不可欠となっています。また、顧客の高度化する課題に応えるため、既存メンバーとは異なる視点を持った新たな人材を迎え、提案力の底上げを図りたいという狙いもあります。
現在、計算機システムのシステムエンジニア部隊は少数精鋭で運営しており、将来的に基本設計を内製化できる体制の構築を目指しているため、人員強化が急務となっています。

【業務内容】
主に製鉄会社の熱延・厚板・冷延・プロセス・ロングプロダクトなどの分野における、
プラント向け計算機システムの新設・更新に伴うソフトウェア基本設計をご担当いただきます。

・受注後の計算機システムの基本設計（機能仕様取りまとめ・仕様書作成）
・ソフトウェア詳細設計、製造、試験
・外注先への発注・品質管理
・現地でのシステム調整（動作確認、微調整対応）
※1人あたり同時に2～3件のプロジェクトを担当し、基本設計領域をメインにご活躍いただきます。

■プロジェクトの特徴
・案件規模：数千万円～数億円
（短期：3～5ヶ月／長期：2年以上）
・プロジェクト比率：国内50％／海外50％（インド、台湾、ASEAN、ブラジル）
・チーム構成：2～6名（社員＋外部パートナー）
・基本設計は内製化、それ以降の詳細設計～製造は外注が中心

■プロジェクト体制
・小規模案件：2～3名、大規模案件：5～6名程度で構成
・基本設計：自社メンバー（あなたが中心）
・詳細設計以降：外注が担当
・案件によっては、基本設計から外注し、社員はPMとして上流工程を担当する場合あり

■入社後について
入社後はOJTを通じ、社員とともに基本設計から携わりながら業務キャッチアップを進めていただきます。将来的にはプロジェクト管理者として要件定義など、上流工程を担うポジションへステップアップすることも可能です。

■計算機システムについて
鉄鋼製品は、板厚・板幅・形状・温度など極めて高い精度が求められます。計算機システムは、ライン上のセンサーからリアルタイムで取得されるデータ（温度、厚み、幅など）を分析し、最適な加工を実行するための制御指示を100mm単位で機器に送っています。
鉄鋼の品質を左右する重要な領域であり、計算機システムは鉄鋼生産の中核を担う“要の技術”です。

【配属部署】
産業・エネル…

勤務地	東京都中央区京橋
給与	年収：550万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【募集背景】
水素製造用整流器設備の海外市場拡大に向け、販売・マーケティングから製品開発・技術提案までを強化するための増員募集です。

【業務内容】
以下の（1）、（2）いずれかの業務をお任せ致します。

（1）変換器チーム
国内外における産業プラント向け電気設備のシステムエンジニアリング・プロジェクトマネジメント業務（新設案件・既存設備の更新案件・既存設備のアフターサービス）
・パワーエレクトロニクス装置、及び付帯設備のプロジェクトマネジメント業務
（システム設計・見積・お客様対応・社内外製品のとりまとめ・現地立ち上げ支援）
・学会、委員会活動（電気学会・電気設備学会など）

（2）水素チーム
国内外における水素製造プラント向け電気設備のシステムエンジニアリング・プロジェクトマネジメント業務
・水素電解用整流器の開発取りまとめ業務（市場ニーズの調査から、開発要求仕様策定、
社内工場への伝達・取り纏め）
・水素電解用整流器、及び付帯設備のプロジェクトマネジメント業務
（システム設計・見積・お客様対応・社内外製品のとりまとめ・現地立ち上げ支援）
・水素関連の学会、委員会活動

■取扱製品：
（1）変換器チーム：産業プラント向けの大電流直流電源装置（整流器）、再エネ発電所向けの電圧安定化装置（STATCOM）／統括監視システム、その他、非特定ユーザー向けの特殊パワエレ装置
（2）水素チーム：水素電解用清流器およびその付帯設備

【配属部署】
産業・エネルギーシステム第一事業部　水素整流器事業推進室　パワーエレクトロニクス技術グループ

【部署の現状と今後の方向性】
グローバルでのカーボンニュートラルへの取組み拡大と合わせてエネルギーとしての水素への期待が高まっている。TMEICはパワーエレクトロニクスのグローバルリーディングカンパニーの1社として、グリーン水素製造に最適な電源設備で水素社会の発展に貢献していくことを掲げており、現在国内外でGTM（Go-To-Market）戦略を推進している。

【働き方】
在宅勤務：週3日程取得可能
平均残業時間：30時間程/月
海外出張：有り（頻度は案件等により異なります）

【定年】
60歳定年、65歳まで再雇用制度有

【業務の魅力・キャリアパス】
■プロジェクトの受注前から納品までの一連のプロセスに、プロジェクトマネージャーの…

勤務地	東京都中央区京橋
給与	年収：550万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
飲料製造事業における生産技術・機械エンジニアを担当していただきます。

【職務詳細】
・工場の生産設備の企画、導入
・運用後の改善提案
・不具合対応
・外部業者との折衝
・設備保全、メンテナンス、トラブル対応
・衛生管理に関する業務
・スタッフの管理・教育　など

【ミッション】
同社は「ユーザーイン」の視点で生活必需品を次々と展開しており、飲料事業はその中でも成長の牽引役です。エンジニアとして単に機械を直すだけでなく、稼働率の最大化と安定供給を実現し、高品質な飲料をより低価格で市場に届けるための「モノづくりの仕組み」を構築することが期待されています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	埼玉県深谷市畠山字天神沢1500アイリスオーヤマ埼玉工場 東武東上線「森林公園」駅より車で24分 勤…
給与	年収：450万円～650万円■年収：450万～800万円　年棒制：月額270000円　賞与：年2回（7月、12月）　※実績5ヶ月分　昇給：年1回（3月）　※4等級以上の正社員対象■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：社員寮・借上社宅、単身者帰省旅費、財形貯蓄、社員持株制度、慶弔見舞金、短時間勤務制度、リフレッシュ休暇、社員旅行、スポーツセンター、社員食堂、懇親会費補助制度など、通勤手当、地域手当、家族手当、職技手当、住宅手当■勤務時間：8時30分～17時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内喫煙可

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
ヤマハ発動機では、モーターサイクル開発の最前線で働くエンジニアや技術者が、安心して挑戦し続けられる環境をつくるため、EHS（環境・衛生・安全）体制の強化を進めています。
近年、労働安全衛生関連法令は年々高度化・複雑化しており、
「これまで問題なかった設備・作業が、今は通用しない」
「開発スピードを落とさずに、どう安全を担保するか」
といった課題が顕在化しています。
これまでは開発部門内の兼務対応で乗り切ってきましたが、受け身の法令対応では限界があります。
そこで今回、モーターサイクル実験開発職場において、安全衛生を「攻めの管理」として推進する専門ポジションをお任せしたいと考えております。
前例のないポジションだからこそ、
■仕組みづくりから関われる
■組織・キャリアを一緒に描ける
■将来はチームを率いる存在になれる
そんなステージでいっしょに挑戦してくださる方をお待ちしています。

【職務内容】
【お任せする業務】
モーターサイクル実験開発の基盤を支えるため、
実験設備・建屋における安全衛生管理を、企画・構築・運用まで一貫して推進していただきます。現場を深く理解し、「現状に合った」「継続できる」仕組みをつくることがミッションです。
【具体的な業務内容】
実験設備・建屋における安全衛生状況の調査、リスク抽出
労働安全衛生法を中心とした関連法令の確認・ギャップ分析
課題に対する対策方針の立案、仕組み化
ルール・運用フローの整備と現場定着
安全衛生に関する会議体の企画・運営（事務局）
関係部署（開発、設備、総務、環境部門等）との連携
【業務の大まかなプロセス】
現場の状況把握→関連法令確認→改善場所の抽出→対策と仕組みづくり→継続管理
【使用ツール】
特記なし
【キャリアパス】
入社後は、モーターサイクル実験開発職場の安全衛生担当として、管轄エリアの法令遵守と仕組み構築を推進いただきます。
経験を積んだ後は、建屋単位を統括する安全衛生推進リーダーなどをお願いいたします。
将来的には、同ポジションの増員・チーム化を見据えた中核人材としての活躍を期待しております。

【やりがい・魅力】
・エンジニアから直接相談され、「ありがとう」と感謝される存在になれる
・災害を未然に防ぎ、万が一の際も被害を最小限に抑えられたときの達…

勤務地	静岡県磐田市
給与	年収：500万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
●担っていただく業務
同グループでは、国内拠点の加工・組立自動化設備の開発・導入立上げの一連業務をお任せいたします。
生産技術メンバーは製品設計情報の受領理解から生産ライン安定化まで幅広く携わっています。
生産ライン立ち上げ安定化も業務に含まれています。
2チームに分かれて業務を推進しております。
生産ラインを集中的に立ち上げ安定化活動を実施しているチームと、インク担当のようにこれからの生産ラインを検討しながら進めるチームに分かれます。
同じグループ内ではありますが、場合によってはメンバーの特性を見ながら担当を振り分けています。

その他の業務については以下になります。
・設備仕様策定：開発部門や製造部門を巻き込んだ「設備仕様確定」やそれらの基となる「工法選定」 　
・設備設計・製作：設備仕様に実現する「設備設計」や設計の意図を展開する「設備製作」 　
・導入・安定生産：設備の導入、導入後の安定生産を維持するための「設備改善」や拠点保全者への「保全教育」

●将来的なキャリアパス
同社では、以下のようなキャリアパスをご用意しています。
・国内製造部門における技術及び製造担当マネージャー
・海外工場における技術及び製造担当マネージャー
・生産技術分野におけるプロフェッショナルエンジニア

また、上長との定期的な1 on 1ミーティングを通じて、あなたの希望や適性に応じた部門内での異動が可能です。
一つのスキルにとらわれない幅広いキャリア形成が実現できる環境です。

■仕事の進め方
設備導入の規模も大きく、外部業者との連携も行いながら、数年単位のPJTも推進していきます。

■組織ミッション
インクジェットヘッドの製造を担う同部門において、設備の自動化を通じて更なる生産性向上をミッションに行っております。

■仕事の魅力・やりがい
責任は大きく大変ですが、最先端の自動化工場を作り上げる中心として担って頂ける業務になります。
ご自身でこれまで社内になかった技術などを取り入れながら工場全体を作り上げることができるダイナミックな仕事を担うことができます。

■技術力
社内の中でも、自動化技術に関しては最先端を担っており、ご自身の希望に応じて様々な設備導入提案も可能です。

■入社後の研修体制
OJTメインに、入社後はキャッチアップ頂…

勤務地	愛知県南区
給与	年収：450万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
当ポジションでは、物流センター倉庫内のFA装置やベルトコンベアなどのメンテナンス・トラブル対応・設備保全計画の立案・最新機器の情報収集および設備立ち上げなど、幅広くおこなっていただきます。
同社では、安全・品質・生産性を満たした工程を実現する為のプロセス開発・改善にも取り組んでいます。最新設備も導入していますので、ぜひ下記URLより紹介動画もご視聴ください。
▼笠間ディストリビューションセンター紹介動画
https://www.youtube.com/watch?v=LbVQL6WCDkc

【主な業務内容】
■物流設備のメンテナンス
■緊急時のトラブル対応
■設備保全計画の立案
■新機器の情報収集および導入検討

【働き方について】
設備メンテナンスのため夜勤シフトはありますが2～3か月で1週間程度です。
休日に関しても、平日に代休を取得いただき連続2日間の休日取得が可能です（例：土曜出勤→日曜・月曜休み、日曜出勤→金曜・土曜休み）

【勤務先】
・笠間DC：茨城県笠間市平町1877-3　※JR友部駅よりバス運行（約10分）
・茨城中央SC：茨城県東茨城郡茨城町中央工業団地3番8

▼充実の福利厚生
・交通費全額支給
・ガソリン代支給あり（当社規定による）
・高速代支給あり（当社規定による：通勤距離30km以上/60分以上の通勤時間がかかる等）
・社宅制度あり（大東建託物件・UR物件に入居可能、最大5万円の住宅手当を支給）
・転居費用補助（県外から転居を伴う入社となる場合、当社規定に基づき支給）
・単身赴任補助（採用時に同居家族と別居となる場合、当社規定に基づき別居手当と帰省手当を支給）

勤務地	茨城県茨城県笠間市平町1877-3
給与	年収：500万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【募集背景】
受注・引合案件が増加し、組織としての提案力・プロジェクト遂行力の強化が急務となっています。また、顧客課題を的確に捉えた更新提案・改善提案のニーズも高まっており、着実に案件を予算化・受注につなげるための“技術営業力の増強” が不可欠です。さらに、従来の鉄鋼計装領域を支えてきたベテランエンジニアの高齢化が進み、組織の年齢構成に谷間が生じはじめています。そのため、即戦力となる計装エンジニアを迎え、次世代の中心人材として活躍いただける方を募集します。

【業務内容】
国内外の製鉄会社向けに、計装分野の**受注支援～プロジェクト統括（技術営業）**を担当いただきます。プラント全体の電気計装制御システムの新設・更新における、引合い段階から立ち上げ・アフターサービスまで、一連のエンジニアリングとプロジェクト管理を担うポジションです。

具体的に：
・引合い対応・技術提案
・プラント制御システム（計装・駆動装置・電動機等）の更新・新設案件の提案設計
・案件立ち上げに伴うエンジニアリング／プロジェクト管理
・顧客との仕様調整・工程管理・リスク管理
・納入後の課題対応、更新・改善提案
・顧客との長期的な関係構築

■取扱製品
計装制御システム（プラント制御設備一式）

■担当業界
国内外の製鉄会社（鉄・非鉄）

【組織構成】
産業・エネルギーシステム第二事業部　システム技術第一部　重工ソリューション技術課

【組織の状況】
脱炭素化・カーボンニュートラルの流れにより、製鉄業界は大きな変革期を迎えています。CO?削減を目的とした設備投資が国内外で急増しており、顧客企業では 最新の省エネ機器・制御システム・ソリューション への更新需要が高まっています。
同社は製鉄向け電気制御システムで国内トップクラスのシェアを持ち、既存ユーザーとの強固な関係性と豊富な導入実績があるため、これら更新ニーズに向けた引き合いが急増中です。一方で、ベテラン層の退職が進む中、若手～中堅の即戦力計装エンジニアの確保が急務となっています。

【同ポジションの魅力】
■“顧客と共にシステムを創る”達成感
設備計画段階から立ち上げ完了まで、顧客・社内エンジニアと一体となってプロジェクトを推進します。自分が手がけたシステムが現場で稼働する瞬間は大きな達成感があります。
■世界の製鉄・鉄鋼業を支える仕事
製鉄は…

勤務地	東京都中央区京橋
給与	年収：600万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
●募集背景
産業用プリンター事業の成長に伴い、生産現場では新商材の立ち上げや生産性向上、製造品質の強化が求められています。これらの課題解決には、生産現場における自動化や革新技術の導入、改善活動の推進が不可欠です。当該グループには専門人材が不足しているため、生産技術エンジニアを増員募集します。

●担っていただく業務
製品組立工程における生産性および品質向上を目的とした生産設備（治工具を含む）の導入、保全、改善を担っていただきます。
生産設備の設計及び導入
生産性向上および品質改善を目的とした保全・改善活動
技術部との共同による新規開発および設備導入
新製品立ち上げ時の技術サポート　既存生産ラインの工程改善・設備保全・修理

主な設計・導入設備には、自家製自動化設備、自動搬送設備（AGV、AMR）、画像処理設備があります。

●将来的なキャリアパス
製造部の生産技術者として、新規性かつ多様な革新技術を生産現場に展開するプロジェクトをリードするスペシャリストとしてのキャリアを期待しています。上記以外にも、購買、財務、システム関連の業務経験を積むことで、製造部門全体を見渡せるバランスの取れたゼネラリストとしてのステップアップ、海外工場の製造部門の責任者、マネジメント業務など、幅広いキャリア選択が可能性もございます。

●想定残業時間（繁忙期と通常）
通常期10-25H/月、繁忙期は45H/月程度

●出張の有無・頻度・行先など
不定期でプロジェクトにより随時（2－3日が主、長くても1週間、現時点では中長期や海外は無い）

●職場環境
・協力的な雰囲気: 社員だけでなく、期間従業員や派遣社員を含む全員が協力して生産活動に取り組んでおり、意見を積極的に取り入れ改善に努める風通しの良い職場です。
・チャレンジを評価: 変革に挑戦することが高く評価され、失敗を恐れずに新しいことにチャレンジできる文化があります。
・年齢層と安定性: 構成年齢層はやや高めですが、若手も在籍しており、新人の離職が少ないため、安定した職場環境を提供しています。
・清潔で快適な職場: 取り扱う商品の関係から油や埃、騒音が少なく、明るく清潔感のある工場環境です。

●在宅勤務
基本出社いただきます

勤務地	愛知県刈谷市野田町北地蔵山
給与	年収：450万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
■担っていただく業務
・インクジェットヘッドの生産技術開発
　-主に機能材料を用いた生産プロセスの技術開発から設備仕様検討、立上げから生産展開まで
・新たな機能部材や生産プロセスの要素技術開発/分析評価技術開発
・インクジェットヘッドの生産プロセス革新によるQCD改善業務

■将来的なキャリアパス
・インクジェットデバイスの生産プロセス開発や機能部材開発を担うチーム/グループを率いるマネジャー、もしくは技術系プロフェッショナルエンジニア

■募集背景

インクジェットデバイスの多様な用途展開と産業領域適用拡大に伴い、プリントヘッドの生産技術力強化とヘッドに使用する機能部材の技術開発が急務となっています。ブラザー中期経営戦略CSB2027の実現に向けてチャレンジして頂ける人財を募集しています。

■職場環境
●想定残業時間（繁忙期と通常）
10～30h／月、繁忙期は40H/月程度
●出張の有無・頻度・行先など
・国内出張：1~2回／年、
・海外出張：業務内容によっては機会あり
●職場環境
・上司と部下で自由に意見が言い合える風通しの良い職場です。
・少人数チーム構成で一人ひとりが幅広い領域を担当するため、個人の意志や考えが尊重されます。
・年次有給休暇が取りやすく、経験者採用で入社された方がたくさん活躍しています。

【歓迎要件】
・インクジェットヘッドの製造、生産技術に関係した業務経験をお持ちの方
・表面処理技術、プレスやエッチング等の金属微細加工技術、接着接合技術業務の経験をお持ちの方
・デバイスの不良解析及び生産プロセスにおけるQCD改善の業務経験をお持ちの方
・分析計測技術（表面分析,有機材料分析など）の知識や経験をお持ちの方
・治具設計に関する知識や経験をお持ちの方
※望ましい前職・現職の勤務先、業界
プリンターおよび関連機器、電子機器・精密機器、自動車部品、半導体・電子部品、製造装置など

【求める人材像】
・積極的に関係部門や外部との調整や交渉を行い、最適な解決策を導き出せる方。
・難しい課題に対しても粘り強く取り組み、答えを見つけ出す努力を惜しまない方。
・常に問題意識を持って自律的に行動し、主体的に技術開発やプロジェクトを推進していただける方。
・他の分野にも関心を持ち自ら社内…

勤務地	愛知県名古屋市南区浜田町5丁目1番地
給与	年収：450万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
■担っていただく業務
産業用インクジェット印刷機（デジタルプレス）のメカ系のシステム開発を担当します。具体的には、印刷機の機構設計や動作制御、トラブルシューティングを行い、チームをリードしてプロジェクトを牽引します。

■将来的なキャリアパス
海外とのグローバルな開発を推進します。将来的にはマネジャーまたはプロフェッショナルとして事業を牽引していただきます。

■募集背景
ドミノ事業はブラザーグループの注力領域である産業用領域を扱う事業であり、事業成長のためにエンジニアを募集します。

■職場環境

●想定残業時間（繁忙期と通常）
20H/月程度
●出張の有無・頻度・行先など
海外出張あり。年間1～2回　欧州へ1週間程/回
●職場環境
ブラザーの将来を支える産業印刷分野に取り組んでおり、皆さんモチベーション高く業務に邁進しています。多くの技術分野で経験を積んできた人々が自律的に協力しながら開発しています。海外出張や、海外とのＷｅｂ会議も頻繁で、海外が身近な職場です。20代、30代中心のチームであり、部内では多くの経験者採用入社が活躍しています。

【特記事項
】
若い部門ですので、新しいことにチャレンジしたり、自分自信で提案し、やり方を決めることができます。海外とのやりとりも頻繁にありますので、多様な経験と成長ができます。成長意欲のある方とともに成長していきたいです。

勤務地	愛知県名古屋市
給与	年収：450万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【募集背景】
特大形高速SM機種の受注が急増しており、2024～2025年は年間32台、2026～2040年は年間40～60台の出荷が見込まれています。生産能力強化と負荷平準化のため、長期的に安定した人員投入が必要となり、この度の増員募集となりました。

【業務内容】
特大形電動機の製造に関わる、マテリアルハンドリング・組立サポート業務をご担当いただきます。

■マテリアルハンドリング作業
・クレーン（天井クレーン）を使用した製品の運搬
※扱う製品は軽量のものから、15～50トンの大型製品まで
■玉掛け作業
クレーン作業に伴う玉掛け
組付け作業などの補助業務も含みます

■担当/取扱い製品：電動機および発電機
■顧客：鉄鋼並びに電力、石油化学、官公庁等、社会インフラを支えるお客様に納入される製品を扱います。

【配属部署】
パワーエレクトロ二クスシステム事業部　UPS部　MPCプロジェクト

【部署の課題と今後の方向性】
サウジAramco向け13kV級高速SM機をはじめ、特大形高速SM機の受注が継続的に増加予定。今後は、年間40～60台の生産体制に向け、現場の技能者確保と育成が急務です。
本ポジションは、この「事業の成長を支える基盤」として非常に重要な役割です。

【働き方】
■平均残業時間：40H程度（月）※時期や繁忙期・閑散期により異なります。
■出張：可能性は有り（地域により頻度・期間は異なる）

【業務の魅力・キャリアパス】
仲間と共に数十トン級の大型電動機を作り上げるダイナミックな仕事。「社会インフラを支えるモノづくり」に携わる誇りと達成感を味わえます。
◎得られるキャリア
・クレーン・玉掛けなどの技能を磨き、熟練工として成長
・安全管理のプロとして現場リーダーへ
・工程チーム内の中心人物として活躍
・社内外から頼られる“第一人者”のポジションも実現可能
「技術が身につき、長く働ける職場」を求める方に特におすすめです。

【定年】
60歳定年、65歳まで再雇用制度有

【教育制度・資格補助補足】
・原則OJTですが、しっかり教育しますのでご安心下さい。
・東芝、三菱電機の各種研修制度に参加可能です。

【同社について】
東芝と三菱電機という日本を代表する総合電機メーカーの産業向け電機システム部門が統合して誕生した企業。両社が持つ歴史・技術・ノウハウを引…

勤務地	神奈川県横浜市
給与	年収：400万円～750万円経験・スキルに応じて変動します

【募集部署】
名古屋配管建設部　建設室（※初期勤務地:名古屋）

【部署のミッション】
＜スロｰカﾞﾝ＞豊かな都市生活と良質な空間を創造する「ものつくり、まちつくりコｰテﾞィネｰ
タｰ」
・営業部門として、経営戦略・経営数値目標の実現に貢献する。
・環境に配慮した豊かで良質な都市生活つくりに貢献する。
・商社の建設部門として、取引先や関連会社の土地・建物の様々なご相談に応える
不動産ソリューションを実現する。

【課題・強化を目指しているもの・そこに対する現状のギャップ】
・主要業務として「建設事業」と「不動産事業」を手掛けているが、「建設事業」の中でも
不動産ソリューション事業（企画設計・元請）を強化するにあたり、企画提案ができる人
手が足りていない
・「建設事業」を強化する上で、有資格者（特に一級建築士）が足りていない。

【人数】室?以下　７名

【メンバー構成】
総合職5名、営業事務職1名、契約社員1名
※一級建築士１名、一級建築施工管理技士３名、宅地建物取引士３名

【中途採用で実現したい事】
・「建設事業」の強化、自部署の専門性向上および風土改革を図りたい。
・有資格者集団・専門家集団の強化を図りたい。

【具体的な仕事内容】
・「建設事業」:不動産ソリューション事業（用地提案・企画設計・元請・総合管理）
　※新築、増改築、修繕、遮熱工事他工事全般
　　建材営業（エレベーター、駐車場、ハイベース他）
　　新規事業の構築

【使用するツール】
（例:開発言語・使用ソフト／ツール仕様装置／機器） あれば

【入社後に期待する役割】
（建設・企画設計）知識・経験の伝承
建設事業全般に携わり中堅社員の中心として活躍・成?して貰いたい

【想定されるキャリアパス （何年後に、どんなことを役回りになってほしいか）】
２０代後半から３０代後半において各種事業の推進役として活躍。
３０代後半以降、中堅社員の中心として組織を束ねていって欲しい。

【身に付けられるスキル】
・建設事業、不動産事業における幅広い知識・実務経験
・商社マンとしての営業スキル、対人能力
・経理・審査等の知識

【仕事の価値・やりがい】
・顧客要望に対し自らが企画提案した各種物件の実現や自ら創出した事業が、部門の
中期戦略や数値目標実現の双方に結びつくことになりますので非常にやりがいのある仕事
…

勤務地	愛知県名古屋市中区栄2丁目4-18岡谷ビル
給与	年収：700万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【募集背景】
自動車産業では、EV・ハイブリッド車の普及、自動運転・ADASの高度化、二次電池製造ラインの拡大など、技術革新が加速しています。これに伴い、同社のシャシダイナモメータや駆動系ダイナモメータ、リチウム電池製造ラインなどの需要が急増。設備の新規計画や大型試験装置の納入には多くの設計工数が必要であり、設計力の強化と次世代に向けた技術継承が急務となっています。
この成長局面に対応するため、機械設計エンジニアを増員募集します。

【業務内容】
自動車開発試験用設備や生産ライン設備の 企画・機械設計・取りまとめ に携わるポジションです。

具体的に：
・自動車開発試験用シャシダイナモメータ・駆動系ダイナモメータの機械設計
・リチウム電池製造ラインの設備設計
・新規案件の見積・仕様検討など、営業への技術サポート
・顧客ニーズに合わせたカスタム設計・仕様調整
※基礎技術を習得後、上流工程（顧客折衝・仕様提案）にも携わります。

■担当製品
生産ライン設備・開発用試験設備（ダイナモ）の計画、機械設計

【配属部署】
産業・エネルギーシステム第一事業部　産業システム部　産業システム開発技術第一課

【部署の現状と今後の方向性】
自動車業界は電動化・自動運転技術の進化により、開発領域が大きく拡大しています。同社のダイナモ事業も、二次電池生産設備・自動運転向け試験設備など新規投資が活発で、オールインワンでのシステム提案により事業成長を図っています。今後は、より高度な試験設備・ライン設備の実現に向け、設計技術力の強化が不可欠です。

【働き方】
・平均残業時間：30時間程/月
・海外出張：なし
・国内出張：有り（1回程度／月）、自社工場、部品メーカ、お客様等

【定年】
60歳定年（役職定年無）、65歳まで再雇用制度有

【教育制度・資格補助補足】
・原則OJTですが、しっかり教育しますのでご安心下さい。
・東芝、三菱電機の各種研修制度に参加可能です。

【同ポジションの魅力】
■設備の企画から立上まで一気通貫で携わることができます。
企画から設計、納入まで関わることとができます。また四力（材料・流体・熱・機械力学）に加え、材料力学など、1人の技術者がすべてを統合的に考える醍醐味があります。
技術者としてスキルアップに繋がる環境です。

■自動車の最先端の開発設備に携わる仕事…

勤務地	兵庫県神戸市中央区港島南町
給与	年収：750万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【募集背景】
国内外の産業分野で設備投資が活発化し、モータ＆ドライブ（M&D）システムへの引き合いも増加中です。
こうした市場環境に迅速に対応し、プロジェクト対応力（クイックレスポンス）を強化するための増員採用 です。

【担当顧客の業界】
国内外の一般産業顧客（OEM、EPC、エンドユーザ）向け

【業務内容】
電動力応用（Motor&Drive）システムのエンジニアリング業務
（1）受注活動
┗基本仕様の立案、仕様打合せ、見積取り纏め、シミュレーション検討　他
（2）機器製作
┗工場及び外注ベンダーへの製作指示、顧客対応、仕様変更フォロー、ドキュメント管理等のプロジェクト管理
（3）現地試験・調整
┗現地打合せ、仕様性能の確認、完成図書纏め　他
（4）アフターサービス
┗問い合わせ対応、更新提案　他
直接顧客と接する技術部門として、一貫したプロジェクト管理を行う。

【配属先】
産業・エネルギーシステム第一事業部　モータ＆ドライブ技術部

【部署の現状と今後の方向性】
モータ＆ドライブは産業インフラの基盤であり、あらゆる分野の「自動化」「省エネ」「電動化」を支える領域。市場は回復基調にあり、新設プロジェクト・老朽更新・カーボンニュートラル対応のいずれも案件が増加しています。
同社としては、最適なシステムソリューション提供力＋プロジェクト管理体制強化 を進め、事業拡大を図っています。

【働き方】
・在宅勤務：週3回まで可（働きやすさ◎）
・残業：25～35h/月
・国内出張：週1回程度（日帰り含む）
・海外出張：隔月1回程度（短期）※海外案件担当の場合

【定年】
60歳定年（役職定年無）、65歳まで再雇用制度有

【業務の魅力】
設計したものが、現地で稼働し、御客様が喜ぶと共に自分の成長を感じたとき。また、設計したものが、旨く現地で稼働出来ず、御客様と一緒に問題を解決し稼働ができ、御客様と喜びの共感したとき。

■競合他社との優位性
大容量の電動機・インバータ装置の両方を製造出来るメーカは日本国内では当社だけです。
カーボンニュートラル社会実現に向け日々技術開発を進めており、例えばCO2削減に向けた二酸化炭素を地中に埋めるCCUS駆動系のシステム設計などにも取り組んでいます。
また、再生可能エネルギーを蓄えられる技術は一般化されつつあるため、次のフェーズとし…

勤務地	東京都中央区京橋
給与	年収：650万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
アイリスオーヤマ国内各工場の設備保守・メンテナンスの業務です。
工場に付帯するユーティリティ「浄化槽・ボイラー・コンプレッサー・PLCなど」を担当いただきます。

【職務詳細】
■ユーティリティ関係の各種保全業務
・日常点検
・年間の保全スケジュールの作成
・新規ライン導入に伴うユーティリティの規格チェック
・トラブル時の修理、故障対応

※原則メーカーを呼ばずに自身で整備・対応します。

【同社工場の特徴】
同社工場の特徴はロボットを駆使した全自動生産ラインです。設備の設置からプログラミングまでを同社で行うことで、原材料の運搬などの単純作業を含める製造工程は、機械が全て対応出来るようになっています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	佐賀県鳥栖市西新町1375-26 JR長崎本線「肥前麓」駅より車7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国…
給与	年収：400万円～650万円■年収：420万～750万円　月給制：月額230000円　賞与：年2回（7月、12月）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：社員寮・借上社宅、単身者帰省旅費、財形貯蓄、社員持株制度、慶弔見舞金、短時間勤務制度、リフレッシュ休暇、社員旅行、スポーツセンター、社員食堂、懇親会費補助制度など、通勤手当、地域手当、家族手当、職技手当、住宅手当■勤務時間：8時30分～21時00分／20時30分～翌9時00分（実働11時間）※3勤3休 2交代　休憩時間：90分（15分×2回、60分×1回）■喫煙情報：配属先により異なる

【職務概要】
適性をみて「物流システム」または「パーキングシステム」いずれかの工事責任者を担当いただきます。
据付工事の現場監督および工事計画を担当。責任者として設置・施工現場の施工管理と工事計画をお任せします。

【職務詳細】
■物流システム：物流倉庫における入出庫・運搬の効率化・自動化を実現するシステムの設置・現場の施工管理と工事計画を担当。
食品／飲料メーカー等ニッチな領域でシステムを提供。　※納入先は地方拠点が多く海外納入案件も有

■パーキングシステム：同社の「パズル式駐車場」は地下空間を効率的に利用し大容量の収容台数を確保できるシステムの設置・現場の施工管理と工事計画を担当。　※納入先は都市部がメイン

☆★☆おすすめポイント☆★☆
・住友重機械工業グループの完全子会社として、賞与は設立当初から毎年支給。昨年度実績は5.2ヶ月分と業績を社員に還元する仕組みが整っています◎
・さらに、住宅手当は最大月6万5000円、最大65％の貸借料を補助。長期休暇はそれぞれ約9日ずつあり、有給休暇も初年度から22日付与とワークライフバランスも整っています◎

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都品川区西品川1－1－1（住友不動産大崎ガーデンタワー） JR山手線「大崎」駅徒歩6分 JR京浜…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～900万円　月給制：月額300000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：交通費支給、住宅手当、退職金制度、独身寮および単身寮（単身赴任者用）、育児支援金、育児・介護休業、引越し費用負担■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：無）実働8時間※基本就業時間：9：00-18：00　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
大型搬送クレーン製品 (設備)における据付工事の現場監督および
工事計画を担当いただきます。

【職務詳細】
現場監督ならびに工事責任者として下記業務を担当いただきます。
・製品 (設備)の設置
・施工現場の施工管理
・工事計画

【同社について】
運搬荷役設備、物流システム設備、機械式駐車場設備に関する
事業を展開。100年のクレーン事業で培ってきた技術力により
多くの製品が業界トップクラスを獲得しており、
大型クレーン分野において豊富な実績と幅広い技術対応力を誇ります。
さらに物流システムではロール搬送技術が高い評価を得ており、
日本を代表するメーカーとして急速な成長を見せています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	広島工事事務所 広島県広島市南区稲荷町4-1　広島稲荷町NKビル 広島電鉄本線「稲荷町」駅から徒歩1…
給与	年収：400万円～650万円■年収：400万～700万円　月給制：月額200000円　賞与：年２回（６月、１２月）　昇給：年１回（４月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：住宅手当、休日出勤手当、営業サービス職手当、出張手当、寮・社宅有財形貯蓄制度、育児・介護支援制度、従業員持株会　他■勤務時間：8時00分～17時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

100年のクレーン技術により培ってきた技術力により業界トップシェア製品も多くもつ同社にて大型クレーンの工事監理をお任せします。

【職務内容】
■大型搬送クレーン製品（設備）における据付工事の現場監督および工事計画を担当
■現場監督ならびに工事責任者として製品（設備）の設置・施工現場の施工管理と工事計画をお任せします。

【組織構成】工事部　工事1G

【魅力】
■大型クレーン分野では日本トップシェア。日本を代表するメーカーとして、豊富な実績と幅広い技術対応力を誇ります。
■搬送システム・物流システム・パーキングシステムと事業がある中で搬送システム部門は中核の事業となっており、本ポジションは今後の自動化を担う部門になります。
■住友重機械工業出資。運搬荷役設備を軸とした事業を展開、多くのトップクラス製品を手掛けています。
■国内トップシェアでスケールの大きな製品の新規製作に関わる制御設計をお任せします。

勤務地	愛媛県新居浜市惣開町５番２号
給与	年収：400万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■リチウムイオン電池の製造装置×工事案件のプロジェクトをお任せいたします。

【業務内容】
・国内外のプラントや工業設備の工事案件管理、プロジェクト管理をお任せいたします。
…案件ヒアリング・見積・発注・施工計画・現場管理・試運転の取纏め　等

【具体的には】
◆工場・生産ライン工事案件の管理/プロジェクト管理（施工管理）
・工場や仕入れ先メーカーへの生産指示（海外メーカーとのやりとりもあります）
・顧客対応（打合せ・問い合わせ対応）
・仕様変更のフォロー
・各メーカーの進捗管理
◆現地関連業務…現地との打合せ、据え付けの立ち合い、仕様性能の確認

＜配属部署＞
エナジーソリューション事業本部　エナジーエンジニアリング部
50名程の本部。エンジニアリング部は約15名体制です。

＜エナジーソリューションズ事業本部のミッション・魅力＞
★同事業本部は、3年前に設立され、同社内でも急成長している部門です。
技術革新が速い電池業界ですが、日本企業でNO.1/NO.2の電池製造を行うメーカーのプロジェクトを同社は受注しており、大きなプロジェクト案件に関わることも可能です。
今後、海外メーカーと闘っていくため、第一実業のプロジェクト成功が今後日本国内の電池業界発展に繋がっていきます。そのような現場でのマネジメントは、非常にやりがいが大きいです。
また、再生可能エネルギーという観点でも社会環境・SDGsにも寄与できます。

＜エナジソリューションズ事業本部について＞
リチウムイオンバッテリーの材料・セルモジュールの製造工程に関わる製造設備を一貫して提案している部隊です。
受注をした、プロジェクト案件成功のため、技術的知見・経験を活かしてプロジェクトリードをしていただきたいと考えております。
・材料製造：混合・焼成・粉砕など各工程に関わる機器や装置。また、設備メーカーとの共同開発×新たな製造プロセス開発も実現できます。
・セルモジュール：材料混錬・塗工乾燥スリット・組み立て～充放電検査に関わる機器や装置。また、基礎研究～量産まで一貫してフォローが可能です。

【会社全体の魅力/今後のビジョン】
■東証プライム市場上場＋長期発行体格付けA-。弊社は、独立系機械専門商社として、1948年に創業。そこから産業用機械設備を軸に、誠実に事業展開を…

勤務地	大阪府大阪市北区
給与	年収：600万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【職務内容】
■計画書作成
■セミナー、説明会への登壇
■営業へのアドバイス・技術的ＱＡ
■取扱説明書や販促物、各種技術資料の作成
■新商品・派生商品の性能・風速分布・名称の検討
■ＨＰのＣＡＤ図面および図面集の維持管理、改訂作業
■新商品・派生商品・改良改善提案の受付作業
■生産技術課からの文書（情報・標準図改訂）整理


・セミナーについては、工場の暑熱対策・環境改善の為の、換気設備設置の計画及び学術的な説明を行っていただきます。
営業担当の部隊は別にいるため、特に技術面、学術的数字や理論・根拠を用いた説明をしていただくことを期待しております。

・お客様は工場の生産管理部門、環境管理部門の方や販売店、ゼネコン様が中心です。

・取扱説明書や販促物はある程度の土台はありますので、0から新しく作っていただくことはござませんが、製造部門とすり合わせをしながら資料の作成をしていただきたいと考えております。

【魅力】
・休みも多く、残業も少ないため、非常にワークライフバランスのとりやすい環境です！
・換気や省エネニーズの高まりにより中小規模施設への新設・増設が進んでおり、産業用換気装置の需要は急増しています。産業用換気装置の市場規模は2031年に182億米ドルに達する見込みとも言われ、今後も大きな成長が見込まれる市場です

【募集背景】
現在、定年後嘱託により契約更新を続けている社員がおりますが、近いうちに退職が見込まれるため、将来的な後任を募集いたします。

【働き方】
■出社がメインではございますが、テレワークは週1回程度活用可能です
■5-10月にかけては全国でセミナー開催がございますので、月に3回程度出張がございます。
※月に2回ほどは日帰り出張、1回は1泊程度の出張がございます。
※出張エリアは南は鹿児島、北は札幌まで全国約30カ所が対象地域です。
■残業は月10時間程度です。

勤務地	東京都港区
給与	年収：700万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
防犯カメラの設置に関し、施主やゼネコン業者と打ち合わせ・設計、施工図の作成、施工管理まで行っていただきます。
設置先はオフィスビル、学校、公共道路、工場、船の上など様々。その目的によって設置箇所も異なります。
「不審者の監視」が目的なら出入り口に、「異物混入防止」が目的なら工場ラインの手元に、と目的に合わせて設置場所を営業と共に検討、協力会社に安全作業の指示、正確に設置するまでがあなたの役目です。

【キャリアパス】
入社後、まずは知識や現場での動き方を身につけるため、社内の勉強会やOJTで学んでいただきます。入社後4ヶ月くらいから現場配属のイメージです。

【魅力】
・事業拡大により中途採用者が9割以上を占めているが、定着率が非常に高い
・業界水準より高い報酬と充実した福利厚生があり、安定して仕事に打ち込める
・資格取得支援制度があり、スキルアップを図ることができる

【募集背景】
業容拡大のための組織力強化

【企業の魅力】
セキュリティ製品市場はホームセキュリティはもとより、商業施設や大きな施設での警備業務自動化に伴って今後も需要拡大が見込まれます。
その他、セキュリティカメラのAI分析を用いた、マーケティング活動への応用等、省人化だけにとどまらないニーズも拡大している市場です
同社は、アナログカメラの国内シェアNo,1と高いシェアを誇る一方、今後はAIカメラや各種セキュリティ製品を組み合わせたソリューションを提供することで売り上げの拡大を図っていきたいと考えております。
また、メーカー商社機能を生かしたトータルサービス（ニーズ掘り起こしから自社ソリューションを組み合わせた顧客提案、製品の施工から保守まで一貫して請け負う）を大きな強みとしており、製品を納入をゴールではなく新しいニーズ獲得のスタートとして捉えることで、顧客ニーズに合わせたより良い製品の設計-提案-納入のサイクルを大切にしております。

勤務地	東京都江東区
給与	年収：650万円～800万円経験・スキルに応じて変動します