全国どこでも働ける環境が整っており、個々のアイデアを活かせる職場

◆自分のアイデアを活かす仕事ができる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新しいことに挑戦したいあなたにぴったりの職場です。 全国に拠点があるため、 希望のエリアで働きながらスキルを磨くこ...

仕事内容	ソフトバンクショップにて、PR活動や接客、販売を担当します。SNS投稿やイベント企画など
勤務地	関東・中部50店舗展開のソフトバンクショップからご希望店舗
給与	【愛知・静岡】 月給21万6000円～（固定残業代含む）＋賞与2回＋インセンティブ ※固定残業代は...

【職務概要】
担当企業・自治体等のカーボンクレジット創出に向けたプロジェクト推進

【職務詳細】
・担当企業、自治体等のクレジット創出に向けて必要な情報を顧客からヒアリング
・審査機関に提出できる状態に計画書等を整備、J-クレジット申請登録を完遂
・会員の入会対応、クレジットの認証対応などの全体工程管理によるプログラム運営

【魅力点】
★日本全国の環境価値を証明：Jクレジット化する、いわば「Jクレジット創出のプロフェッショナル」として活躍します。クライアントやクレジット認証委員会など、様々なステークホルダーと連携しながら、Jクレジットプロジェクトの計画から認証取得、そしてモニタリングまでの一連を管理・推進する仕事です。
★チームで協力しながら、難しい課題や正解のない道に挑むので、大きな達成感と成長を実感できます。
★また世界でもグローバルメガトレンドになっているカーボンクレジットの専門性は、今だからこそパイオニア的存在として身につけられる面白さがあります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都中央区日本橋2-3-21 群馬ビル　6F 東京メトロ各線「大手町」駅徒歩5分 JR各線「東京」…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1000万円　月給制：月額583333円　賞与：成果に応じたインセンティブ支給あり　昇給：年2回（4月、10月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種社会保険完備、通勤手当（全額支給）、部活動、社内イベント、等級制度、表彰制度、フリースペースあり■勤務時間：9：00～18：00（フレックスタイム制あり）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
大手メーカー企業等への製造請負・人材派遣の提案営業やスタッフの労務管理等、「企業」と「人」とをつなぐ架け橋となる仕事をお任せします。

【職務詳細】
■スタッフに対して
・スタッフに対しての日々の声がけ、職場巡回
・新メンバーが入社した際に温かく迎え入れるウエルカムランチ
・業務上の困りごとへの対応
・懇親イベントの実施など、細やかな対応を行い、一人ひとりのモチベンを高めて、チーム全体の能力を向上させます
※OJT終了後、独り立ちした際には平均50～70名をご担当いただきます。

■クライアントに対して
・就労中のスタッフに関する情報共有
・先方要求事項への応対
・生産チームから出てきた提案に関する折衝業務など
安定した製造受託を実現することで、信頼関係の強化、取引拡大の実現を目指します。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都立川市曙町2-13-3　立川三菱ビル6F 各JR線「立川」駅北口徒歩１分 勤務地変更の範囲:本…
給与	年収：350万円～550万円■年収：380万～550万円　月給制：月額270000円　賞与：年2回　　昇給：有■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、寮社宅・社員寮（単身赴任者）、基礎研修カリキュラム（入社時）、資格取得支援制度、メンター制度、職種別選抜研修、階層別研修、次世代経営者養成塾、社内公募制度、チャレンジポスト制度、各種報奨金、PC・スマホ貸与、社用車貸与、育児時短勤務制度■勤務時間：08時00分～18時00分／標準勤務時間　( 1年単位の変形労働時間制 )08時30分～18時30分／その他就業時間補足　休憩時間：90分■喫煙情報：敷地内禁煙

【職務概要】
◎みずほフィナンシャルグループ各社からの紹介を中心とした様々な顧客層に対し、あらゆる不動産の売買仲介営業を担っていただきます◎

【職務詳細】
■居住用不動産
　お客さまのニーズや条件に応じて、住まいの売却・購入をサポート。相続を起点とした案件にもご対応いただきます。
■投資用不動産
　賃貸マンションやビルの経営など、売買仲介に付随した不動産投資に関するコンサルティング業務を担っていただきます。
■事業用不動産
　事務所や店舗、倉庫、社宅、遊休地など、企業が保有する不動産の売却や購入に関するご相談にお応えいただきます。

■キャリアパス
・半期ごとの営業成果を昇給や賞与へ反映しており、営業担当としての業績により各店舗の所長等へ昇進もあります。
・事業用不動産・投資用不動産等の法人向け営業に注力しており、専属部署もございます。金融や税務の知識を身につけ、キャリアアップ制度を活用して活躍するチャンスがあります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	千葉県柏市柏2-2-3 榎本ビル7F JR各線「柏」駅から徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の…
給与	年収：650万円～800万円■年収：667万～870万円　月給制：月額260000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：退職一時金制度、確定拠出年金制度、企業年金基金、業務用携帯電話貸与、クラブ活動、資格取得支援制度（合格者には報奨金を支給）、交通費全額支給、食事手当、営業手当、家賃補助制度　等■勤務時間：9時30分～17時50分（実働7時間20分）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
国産の青果物に強みを持つ船昌グループにて、美味しい国産青果物を海外へ輸出する海外営業を担当します。販路拡大をミッションとし、国内での仕入れから海外への営業活動、出荷までを一貫して担うポジションです。

【職務詳細】
・仕入れ：卸売市場や国内農家からの青果物の買い付け
・営業：海外顧客への提案（現在はオンライン中心）、現地イベントへの出展、商談
・実務：検疫対応、商品管理、出荷手配、輸出書類の作成補助
・エリア：香港、台湾をメインに、今後は東南アジア諸国への展開を予定

【商材について】
桃、ぶどう類（シャインマスカット等）を中心に、さつまいも、りんごジュース、メロン、しいたけ、柿など、市場に出回る多岐にわたる品目を取り扱います。

【入社後の流れ】
入社後半年～1年間は国内営業部にて、青果物流通の仕組みや流れを深く理解していただく研修期間を設けています。専門知識を身につけた上で海外事業へ携わっていただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都大田区東海3-9-5船昌ビル JR山手線「品川」駅よりバス20分 東京モノレール「流通センター…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～910万円　月給制：月額484000円　賞与：年2回（6月・12月）、業績賞与年2回（3月・9月）※業績による　昇給：あり■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月間)■福利厚生：通勤手当（月上限6万円）、社会保険完備、退職金制度、マイカー通勤可、制服貸与、資格取得補助、会員制福利厚生サービス（リロクラブ）、社員販売制度、人間ドック補助、親睦会補助、定年60歳■勤務時間：7：00～16：00(所定労働時間：8時間0分)　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社26期連続で売上成長を実現しておりますが、その成長角度を上げていきたいと考えております。事業成長130%、組織成長120％を目指し、次世代の同社を牽引していくポテンシャルのあるコアメンバー候補を募集します。

同社には2つの主力事業があります。SaaS業界やIT業界、デジタルマーケティング業界が未経験の方でも、今後の志向性に合わせて、最適なフィールドへ挑戦していただけます。
また、職種や事業部を跨いだキャリアチェンジも推奨しており、同社の安定した経営基盤の上でプロアクティブに幅広いキャリアに挑戦できる環境を整えています。

※本求人は「第二新卒」向けの求人となります。
すでにSaaS営業、ITコンサルティング等での実務経験をお持ちの方は、「フィールドセールス」「導入コンサルタント」「ソリューションセールス」などの求人を公開しておりますので、そちらへのご応募をご検討ください。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都目黒区目黒3-9-1 目黒須田ビル JR山手線、東京メトロ南北線「目黒」駅　徒歩10分 勤務…
給与	年収：400万円～450万円■年収：400万～450万円　月給制：月額334000円　賞与：なし　昇給：年2回（4月・10月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：副業可（申請、許可は不要）・Oron（社内のコミュニケーション活性化のためのGreeting Point制度）・Make The Vision／Venture Program（新規事業を継続的に創出するための制度）・同好会制度・教育研修奨励金制度・資格一時金制度・キャリアトランスファー・海外赴任立候補制度・各種保養施設、定年65歳■勤務時間：9時30分～18時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
保険、介護、相続などに関心のあるお客様に最適な保険プランの企画・コンサルティングを行います。本ポジションでは、インバウンド（反響）と、アウトバウンドのハイブリッド型となり、お客様のライフステージに合わせた安心をお届けするお仕事です。

【職務詳細】
■インバウンド
・グループのWebサイト（主に保険、介護、相続）やカスタマーセンターへお問い合わせ・資料請求をいただいた、すでにニーズや関心の高いお客様への対応。
・お困りごとに寄り添い、ライフプランニング・保険の見直しを提案。

■アウトバウンド
・同社が保有する膨大な「終活関連の顧客データベース（ハウスリスト）」に対する、お電話などでのアプローチ。
・過去にグループサービスをご利用いただいたお客様やそのご家族へ、潜在的な不安やニーズをヒアリングし、新たな保険加入や見直しの機会をご案内。

■マルチチャネルでのクロージング
・対面、通販等を柔軟に組み合わせ、お客様のシチュエーションに最も適した方法で契約から保全までを完結。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都中央区京橋２丁目14‐1 兼松ビルディング３階 都営浅草線「宝町」駅より徒歩1分 JR山手線「…
給与	年収：500万円～750万円■年収：505万～800万円　月給制：月額421480円　賞与：年2回(6月、12月)　昇給：年2回の査定■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：交通費全額支給（上限5万円まで）、出産祝い金、育児短時間勤務、育児のための時差出勤制度、退職金制度、確定拠出年金制度、ストックオプション、団体長期障害所得補償保険（GLTD）、3大疾病サポート保険（団体型）、インフルエンザ予防接種助成あり、健康診断■勤務時間：9時30分～18時30分　フレックス制度あり　コアタイム：9時30分～15時30分　※自治体の役場へ出勤する日は異なる場合あり　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
インフラオーナー(国・地方自治体・道路会社・鉄道会社・電力会社など)に対し、同社が独自に開発したCoolLaser工法の有効性をご理解いただくことで、CoolLaser工法のファンを創出し、中長期的なCoolLaser販売市場の拡大を行うことがミッションです。

【職務詳細】
・CoolLaser工法の仕様化に向けた、民間インフラオーナー企業や地方整備局・県土木などへの積算資料や作業の流れの説明など提案営業
・レーザー施工研究会内の工法部会での各パートナー工事会社に向けたCoolLaser工法の理解促進や、各自治体等に向けた営業パッケージ資料の共有
・その他、設計コンサル会社など関係各所への工法理解の促進・認知活動
・上記の結果、デモの依頼があった際の施工計画の作成や実施を施工管理メンバーと連携して行う

同社は世界的にも注目を受けている技術で他社にはできない改修工事を手掛けています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	静岡県浜松市浜名区宮口3824-12もしくは静岡県浜松市浜名区平口657-1 天竜浜名湖鉄道「宮口」…
給与	年収：550万円～750万円■年収：550万～900万円　月給制：月額366000円　賞与：年3回（基本賞与：7月・12月、業績加算賞与：3月）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：交通費支給、出張手当、残業手当、役職手当、資格手当、単身赴任手当（3万円）、健康診断、従業員持株会制度（買付奨励金10％支給）、社宅制度（入社後2年以内／月額22,000円）、入社時引越費用補助（一律10万円）、産前産後休暇制度、育児休暇制度、介護休暇制度■勤務時間：8時30分～17時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙

【職務概要】
フィールドセールスとして、インサイドセールスが初期対応した商談を引き継ぎ、契約成立に向けて商談を担当します。
顧客の課題を丁寧にヒアリングし、店舗運営を支援するための最適な提案を行います。
営業戦略の軸である「クロスセル・ファースト」を実践し、POSを起点に関連サービスも含めた提案を通じて、顧客一人ひとりの課題解決と価値提供の幅を広げます。

【職務詳細】
・クラウド型POSの提案営業
・顧客ニーズに応じた、対面（ショールーム）またはオンラインでの商談実施
・成約後の導入支援（周辺機器のセットアップ、操作方法のトレーニング）
・関連アプリやサービスの追加提案（クロスセル）
・新規顧客開拓施策の企画・実行

また、早期に成果を出していただいた後、次期リーダー候補として、
ご自身の成果だけでなく、チーム全体の目標達成に貢献する意識を持ち、成功事例や知見を積極的にチームに共有していただきます。
ゆくゆくは、メンバーの育成（商談同席やフィードバックなど）、営業プロセスの改善提案など、チーム全体の組織力向上にも関わっていただきます。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地	東京都品川区大崎1-6-3 日精ビルディング 7F JR山手線「大崎」駅より徒歩3分 勤務地変更の…
給与	年収：500万円～700万円■年収：500万～700万円　月給制：月額357000円　賞与：年1回（決算賞与）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(2ヶ月)■福利厚生：通勤交通費（上限3万円／月）、近距離手当、社内表彰制度、フリードリンク、ランチ会補助、従業員持株会制度（奨励金：拠出額の10％付与）、インフルエンザ予防接種■勤務時間：10時00分～19時00分(7時00分～10時00分の間で出勤)（所定労働時間：8時間0分）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社が展開する分譲マンションシリーズのオプション設計・提案を担当します。
高額所得者層をターゲットとしたハイグレードな住戸を、お客様の要望に合わせてカスタマイズする「オーダーシステム」の核となるポジションです。

【職務詳細】
・インテリアや内装変更に関する顧客への提案
・マンション購入者との打ち合わせおよびオプションの選定支援
・上記提案に伴う設計図面の作成・修正業務
・協力業者（施工会社・資材メーカー等）との折衝および工程確認
・間取り変更やインテリアを含めた総合的な空間コーディネート

【本ポジションの魅力】
同社は都市部において高い供給実績を誇り、さらなる事業拡大を続けています。
販売時の重要な付加価値であるカスタマイズを担うため、お客様の理想を直接形にする喜びを感じられる業務です。

【業務内容変更の範囲】
同社グループの業務全般

勤務地	東京都千代田区丸の内2-7-2　JPタワー21階 ※お客様との打ち合わせで渋谷、飯田橋、銀座での勤務…
給与	年収：400万円～600万円■年収：432万～600万円　月給制：月額360000円　賞与：年2回（6月・12月）　昇給：年4回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(5ヶ月)■福利厚生：通勤手当、四半期表彰制度、各種表彰制度、資格取得報奨金制度、宅建士資格補助、住宅支援制度、慶弔見舞金制度、出産祝い金制度、企業主導型保育園との提携、定期健康診断、生活習慣病健診、人間ドック、婦人科検診、インフルエンザ予防接種、確定拠出年金、従業員持株会、介護支援制度等■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
ご志向・適性を総合的に判断し、下記のような配属を予定しております。

〈用地仕入れ・企画開発〉【土日祝休み】
事業用地の仕入れ業務。不動産情報を取得し、社内外の関係者調整など。

〈新築住宅販売〉【火水休み】
分譲マンション・戸建に関する販売、戦略立案、プロモーション、収支管理など。

〈リノベーション住宅の仕入れ販〉【土日祝休み】
中古マンションの仕入、リノベーションマンションの販売など。

〈投資用不動産のコンサルティング〉【火水休み】
投資家に対して投資用不動産の販売、資産形成のコンサルティングなど。

〈中古マンション仕入れ〉【土日祝休み】
不動産情報を取得し、収支を組み立て、社内外の関係調整など。

〈不動産仲介〉【火水休み】
反響営業でのリノベーションマンションの販売、不動産売買仲介など。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	本社：東京都港区芝5-34-6 新田町ビル JR山手線「田町」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:採用時の…
給与	年収：550万円～750万円■年収：580万～840万円　月給制：月額302000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6か月)■福利厚生：通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、副業可、教育機関主催の各種自己啓発、資格支援に対する補助、ベビーシッター割引、持株会補助、自社物件社員割引制度　等■勤務時間：9時00分～17時30分（フルフレックスタイム制）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社にて下記業務を行っていただきます。

【職務詳細】
■誰に：製造・物流業界を中心としたエンタープライズ企業や中小企業
■何を：「クラウド録画型カメラサービス」を活用した業務課題の解決提案
■手法：新規：既存＝6：4　ソリューション営業、アカウント営業、代理店営業
＜具体的には＞
・業界の課題を調査し、ニーズに応じた提案資料を作成
・顧客の潜在的な“困りごと”を引き出し、社内外と連携してソリューションを構築
・新たな業界（製造・物流）でのPMFを推進し、新規パートナー開拓・営業支援も担います

★Safie（セーフィー）とは？★
セーフィーは、クラウド録画型映像プラットフォームで国内シェアトップクラスを誇る自社プロダクト。
セキュリティ用途にとどまらず、業務改善や省人化、マーケティング活用まで広がる拡張性の高いサービスです。
高齢化・労働力不足といった社会課題に対応するソリューションとして注目されており、今後AI連携による業務効率化の中心的役割を担います。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地	東京都品川区西品川一丁目１番１号 住友不動産大崎ガーデンタワー 各線「大崎」駅より徒歩6分 勤務地変…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～800万円　月給制：月額416667円　賞与：あり　昇給：年2回（3月・9月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、近距離手当、役職手当、関東ITソフトウェア健康保健組合（ITS）加入、資格／学習補助、従業員持株制度、フリードリンク、インフルエンザ予防接種の補助、必要デバイスの貸与、社員全員に自社サービスのカメラ配布、異才ランチ、メンター制度、社内表彰制度■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：10時～16時／フレキシブルタイム：7時～22時／標準労働時間：8時間）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
エンタープライズ企業に対して課題整理、サービス提案、サービス導入を推進するポジションです。

【職務詳細】
・クライアントオンボーディングの設計・実行：
スムーズな立ち上げを支援(KGI／KPIの設計、業務フローの整理、データ活用方針の策定など)
・プロジェクト推進／デリバリーマネジメント：
エンジニアなどと連携しながら、納品物や成果物の品質管理、納期・スコープの調整、業務活用に向けた社内外調整をリード
・エンタープライズ向けのアカウントマネジメント：
複数部門や経営層が関与するエンタープライズ企業においてステークホルダーマネジメントやアップセル・クロスセルの起点となるニーズヒアリング／課題設定／活用拡張提案を実施
・課題解決型提案：
業務プロセスや事業モデルへの深い理解を元に、データ活用による業務変革の提案、追加プロジェクトの起案・提案
・契約後のリテンション施策設計・実行：
活用状況に応じたレポーティング、定量的な貢献度の可視化、定例会・レビュー会議を通じて、契約継続や拡張を推進

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区九段北1-8-10 住友不動産九段ビル9F 各線「九段下」駅出口7より徒歩3分 勤務地…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1000万円　月給制：月額583333円　賞与：年2回(4月・10月)　昇給：年1回(4月)■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月※条件変更なし)■福利厚生：各種社会保険完備、交通費全額支給、リモートワーク可、ビザサポート、結婚お祝い金、出産お祝い金、扶養家族の手当、ベビーシッター割引券、英会話レッスン、学習支援（毎月1万円まで会社の経費でセミナー参加、技術書・専門書が自由に購入可能）■勤務時間：始業10時00分、終業19時00分を基本とし、労働者の決定に委ねる※8時間勤務したものとみなす　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
フィールドセールスとして、インサイドセールスが初期対応した商談を引き継ぎ、契約成立に向けて商談を担当します。
顧客の課題を丁寧にヒアリングし、店舗運営を支援するための最適な提案を行います。
営業戦略の軸である「クロスセル・ファースト」を実践し、POSを起点に関連サービスも含めた提案を通じて、顧客一人ひとりの課題解決と価値提供の幅を広げます。

【職務詳細】
・クラウド型POSの提案営業
・顧客ニーズに応じた、対面（ショールーム）またはオンラインでの商談実施
・成約後の導入支援（周辺機器のセットアップ、操作方法のトレーニング）
・関連アプリやサービスの追加提案（クロスセル）
・新規顧客開拓施策の企画・実行

また、早期に成果を出していただいた後、次期リーダー候補として、ご自身の成果だけでなく、チーム全体の目標達成に貢献する意識を持ち、成功事例や知見を積極的にチームに共有していただきます。
ゆくゆくは、メンバーの育成（商談同席やフィードバックなど）、営業プロセスの改善提案など、チーム全体の組織力向上にも関わっていただきます。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	福岡県福岡市中央区天神2-8-49 ヒューリックスクエア福岡天神ビル 3F 福岡市営地下鉄空港線「…
給与	年収：500万円～700万円■年収：500万～700万円　月給制：月額357000円　賞与：年1回（決算賞与）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(2ヶ月)■福利厚生：通勤交通費（月上限3万円）、近距離手当（月3万円から1カ月の定期代相当額を差し引いた額を支給）、社内表彰制度、フリードリンク、ランチ会補助、インフルエンザ予防接種、従業員持株会制度（奨励金：拠出額の10％付与）■勤務時間：所定労働時間：1日8時間始業時刻：7：00～10：00の間で自由に出勤可能　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
北陸3県エリアを中心にFA機器や施設品を提案します。
お客様は工作機械、食品搬送メーカー、販売店、サブコンなど様々です。システムやロボットの新規開拓に注力しています。

【職務詳細】
・既存顧客への定期訪問
・課題・ニーズのヒアリング
・FA機器・ロボット・DXシステムの提案
・社内技術部門・メーカーとの仕様打ち合わせ
・協力会社との工事調整
・設備導入時の立会い
・導入後のアフターフォロー

【FA業界の成長性】
日本の製造業は、人手不足や技能継承、品質向上、省エネルギー化など、多くの課題を抱えています。
その解決策として、工場のIoT化やDX推進、ロボット導入、スマートファクトリー化への投資は加速しており、市場は今後も拡大が期待されています。
「設備を自動化したい」「生産性を向上させたい」「人手不足を解決したい」
そんな製造業の課題を解決し、日本のものづくりを支えることが、この仕事のミッションです。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	石川県金沢市駅西本町2-12-38 IRいしかわ鉄道線「金沢」駅より徒歩12分 勤務地変更の範囲:本…
給与	年収：600万円～800万円■年収：640万～800万円　月給制：月額340000円　賞与：年2回（6月、12月）※前年度実績：5.4ヶ月分　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用 ※一部従業員利用可）、財形貯蓄制度、独身寮（入寮要件有）、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン■勤務時間：9：00～17：45　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
既存の取引実績がある販売店・特約店や工務店、
ハウスメーカーといったお客様へ同社の製品、
サービスのご案内を行うルート営業です。

自社製品（外壁材）のシェア拡大へ取り組みます。

【職務詳細】
◆顧客とコンタクトを取り、品質やコスト、
　納期などの観点でお客様のお悩みをヒアリング
（オンラインでの商談も増えており、状況に応じて在宅勤務も相談可能です)

◆課題に合わせて、製品やサービスで解決できることを提案

◆顧客売り上げや業績アップに貢献

■入社後の流れ
入社後は、商品や業界の知識を学ぶ座学研修を受講し、
営業活動も先輩がサポートします。
入社3ヶ月程で自分の担当顧客を持ち、半年ほどで独り立ちを目指します。
その後も先輩や上司など仲間に相談ができる環境です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目17番地2 友泉新横浜ビル 各線「新横浜」駅より徒歩2分 勤務地変更…
給与	年収：450万円～600万円■年収：455万～622万円　月給制：月額286065円　賞与：年2回（過去実績4.8ヶ月分）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、在宅勤務（一部従業員利用可）、リモートワーク可（一部従業員利用可）、出産・育児支援制度（全従業員利用可）、研修支援制度（全従業員利用可）、継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）、退職金制度（勤続3年以上）、社員持ち株制度、寮・社宅■勤務時間：8：40～17：20　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社にて、フィールドセールスのリーダー候補として、同社サービスの提案やモビリティデータを活用した事業・サービス開発基盤を提供し様々な規模、業種業態の企業の課題解決に取り組んでいただきます！！

■誰に：法人(車を持つ企業すべて該当)
　　　　※業界：運送業・不動産・メーカーなど様々
■何を：法人向けクラウド車両管理SaaS
⇒車両管理や配車業務に関わる様々な問題をスマートに解決できる、
　クラウド型車両管理サービス
■手法：インサイドセールスがヒアリングした内容をもとに
　　　　ソリューション提案を作成し、
　　　　フィールドセールスが商談を成約まで持っていきます。

ゆくゆくは部をまとめるリーダーとして、
部下のマネジメントをお任せします。
★・・★・・★魅力ポイント★・・★・・★
　完成したプロダクトを提案するだけでなく、日進月歩で進化する
　業界企業の中で、プロダクト開発・営業戦略にも携わって頂きます。
　また事業規模拡大に伴いマネジメントや新規事業チーム等にも、
　挑戦頂く機会を積極的に設けていきます。



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	大阪府大阪市北区曾根崎新地１丁目１３－２２ WeWork 御堂筋フロンティア OsakaMetro御…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～900万円　年棒制：月額416666円　賞与：年俸制のため無し　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(4ヶ月)■福利厚生：■社員紹介プログラム（報奨金支給）■PC周辺機器・ソフトウェア購入補助■社宅制度■パフォーマンスに応じてストックオプション付与■交通費実費支給■健康診断補助■書籍購入補助■勉強会・セミナー参加費補助■特許取得報奨■リモート補助（1か月5,000円）現在は基本リモート勤務（週1回出社）■勤務時間：10時00分～19時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
お客様と密にコミュニケーションを行い運用状況を継続的に把握することで、現在抱えているAWSの様々な課題に対して中立的な立場から情報収集や分析を実施。その結果をもとにAWS利用の改善提案（運用効率化、コスト削減提案、AWSサービスの情報共有）をいたします。

【職務詳細】
■インフラ構成の把握
・お客様のAWSに関するインフラ構成を把握
■AWSの基本的なサービス紹介、レクチャー
・お客様の情報システム部門の担当者向けにBlack Belt等のAWS公式ドキュメントを用いたレクチャーの実施
■定期的なAWS情報の提供
・月1回程度、最新のAWS情報を提供
■作業内容チェック
・お客様作業における作業内容をチェックし、必要に応じたアドバイス
■AWSに関する情報の提供
・同社ノウハウに基づき、貴社の実情に合わせて適切なAWS情報を提供
■最適化アドバイス
・月1回程度お客様とミーティングを実施し、現環境の最適化についてアドバイス
■障害時の仲介
■調査サポート

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地	大阪府大阪市北区芝田1丁目14番8号 梅田北プレイス5階 阪急各線｢大阪梅田｣駅徒歩4分 勤務地変更…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1020万円　月給制：月額435000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：ワークスタイル手当、AWS認定資格などIT関連資格取得奨励制度、BYOD手当、ピアボーナス、ハッピーベビー制度、従業員持株会、ワーケーション　等■勤務時間：フレックスタイム制もしくは専門業務型裁量労働制（1日9.25時間） ※定時労働制の所定就業時間10：00～19：00に準じ各自が決定　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
海外技術を活用し、
国内外の産業・水循環課題を解決する技術営業・事業開発を担います。

【職務詳細】
・海外技術プロバイダーと連携した
　水処理・水循環ソリューションの提案
・地域ごとの水処理・水循環ニーズに対する
　コンサルタント／コントラクター両面での対応
・日本民間企業（国内外）の水処理・水循環ニーズの掘り起こし、
　情報収集
・国内外における技術営業活動
・技術部門と連携したチーム体制での受注活動
・将来的な事業部門設立に向けた企画・推進業務

【企業担当のおすすめコメント】
■土木設計や技術士の知見を活かし、
　技術寄りの海外営業としてキャリアを広げられるポジション。
■単なる商社営業ではなく、
　技術部門と一体で課題解決型の提案を行える点が魅力。
■将来的には新規事業・部門立ち上げにも関われるため、
　プレイヤー＋企画志向の方に特におすすめ。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都新宿区西新宿6-22-1 新宿スクエアタワー 東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅(2番出口）徒歩7…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～800万円　月給制：月額247000円　賞与：年2回（6月・12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：定期健診、貸付制度、住宅利子補給制度、選択制福利厚生制度、入社時研修、管理職研修、部門別技術研修、資格手当、住居手当、寮社宅、通勤手当、超過勤務手当、定年再雇用制度、退職金制度■勤務時間：9時30分～17時30分（コアタイム 10：30～15：30）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
大手メーカー企業等への製造請負・人材派遣の提案営業やスタッフの労務サービス等、「企業」と「人」とをつなぐ架け橋となる仕事をお任せします。

【職務詳細】
■スタッフに対して
・スタッフに対しての日々の声がけ、職場巡回
・新メンバーが入社した際に温かく迎え入れるウエルカムランチ
・業務上の困りごとへの対応
・懇親イベントの実施など、細やかな対応を行い、一人ひとりのモチベーションを高めて、チーム全体の能力を向上させます。
※OJT終了後、独り立ちした際には平均50～70名をご担当いただきます。

■クライアントに対して
・就労中のスタッフに関する情報共有
・先方要求事項への応対
・生産チームから出てきた提案に関する折衝業務など
安定した製造受託を実現することで、信頼関係の強化、取引拡大の実現を目指します。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	静岡県富士宮市ひばりヶ丘393 身延線「富士宮」駅より徒歩29分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事…
給与	年収：400万円～550万円■年収：400万～550万円　月給制：月額270000円　賞与：年2回　　昇給：有■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、寮社宅・社員寮（単身赴任者）、基礎研修カリキュラム（入社時）、資格取得支援制度、メンター制度、各種報奨金、PC・スマホ貸与、社用車貸与、家族サポート制度、育児時短勤務制度■勤務時間：08時00分～18時00分／標準勤務時間　( 1年単位の変形労働時間制 )08時30分～18時30分／その他就業時間補足　休憩時間：90分■喫煙情報：敷地内禁煙

～＝＝☆おすすめポイント☆＝＝
◆働きやすさ：大和ハウスグループ／年休123日／就業時間7時間30分
◆キャリア構築：ビジネスの川上から川下まで関われる／裁量持って働ける！
◆WLB：平均残業月25時間程度／キャリアとプライベートの両立が可能な社風 ！
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
【職務概要】
中古マンションの仕入れ業務を担当いただきます。
不動産仲介会社等から不動産情報を取得し、収支を組み立て、社内外の関係調整を図りながらプロジェクトを推進いただきます。
不動産の上流工程が経験できる非常にやりがいの大きい業務です。
※案件により出張が生じるケースあり

■ キャリアパス：
仕入れ部門のリーダーとして社内・社外を巻き込んでご活躍いただくことを期待します。総合職として幅広い領域にチャレンジできるため、ビジネスマンとして圧倒的にステップアップが可能です。

〈ワークライフバランス〉
独自休暇「Next GOOD休暇」取得率「95%」 「半期に一度、公休・有給を合わせて5日以上の連休を取得する」という独自の制度があり、取得すると3万円の手当が支給されます。この取得率は95%を超えており、メリハリのある働き方が文化として定着しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	【本社】〒108-8416　東京都港区芝5-34-6　新田町ビル7階及び11階 JR山手線「田町」駅…
給与	年収：700万円～800万円■年収：740万～850万円　月給制：月額452000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6か月)■福利厚生：通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、副業可、教育機関主催の各種自己啓発、資格支援に対する補助、ベビーシッター割引、持株会補助、自社物件社員割引制度　等■勤務時間：9：00～17：30　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
視聴率データや広告、マーケティングデータを中心とした、大手既存顧客（媒体社・広告会社など）への提案営業です。

【職務詳細】
■クライアント
媒体社や広告会社、広告主などメディア・広告にかかわる企業を担当いただきます。

■営業手法
既存取引のあるクライアントへの営業活動がほとんどですが、一部、新規問合せ対応や新規飛び込みによる営業活動を行うこともあります。

■営業の流れ
顧客のメディア計画やマーケティング活動の指標となるデータの提供、新規調査の企画立案・実施計画書の作成、それにともなう社内外の調整などを担っていただきます。

担当顧客への業務効率化に寄与するソリューションサービスなどの企画提案、業界諸団体への対応など、一顧客との関係性構築に留まらず、業界全体視点を持った課題抽出、課題解決など幅広く担当いただく予定です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	大阪府大阪市福島区福島5-6-16 ラグザ大阪ノースオフィス7階 大阪環状線「福島」駅より徒歩1分 …
給与	年収：450万円～650万円■年収：480万～800万円　月給制：月額300000円　賞与：年2回（6月、12月） ※業績連動制　昇給：年1回（4月） ※加給変動制■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：無■福利厚生：各種社会保険完備（健康保険：有、厚生年金：有、雇用保険：有、労災保険：有）、通勤手当、家族手当、住居手当、カフェテリアプラン、保養所■勤務時間：9：30～17：30（所定労働時間　7時間）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
既存の取引実績がある販売店・特約店や工務店、ハウスメーカーといったお客様へ同社の製品、サービスのご案内を行うルート営業です。自社製品（外壁材）のシェア拡大へ取り組みます。

【職務詳細】
◆顧客とコンタクトを取り、品質やコスト、納期などの観点でお客様のお悩みをヒアリング（オンラインでの商談も増えており、状況に応じて在宅勤務も相談可能です)
◆課題に合わせて、製品やサービスで解決できることを提案
◆顧客売り上げや業績アップに貢献

■入社後の流れ
入社後は、商品や業界の知識を学ぶ座学研修を受講し、営業活動も先輩がサポートします。
入社3ヶ月程で自分の担当顧客を持ち、半年ほどで独り立ちを目指します。その後も相談には先輩や上司など仲間がのってくれる環境です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	福岡県福岡市博多区博多駅前四丁目2番1号 NEWNO・ザイマックス博多駅前 福岡市営地下鉄各線「博多…
給与	年収：450万円～600万円■年収：455万～622万円　月給制：月額286065円　賞与：年2回（過去実績4.8ヶ月分）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、在宅勤務（一部従業員利用可）、リモートワーク可（一部従業員利用可）、出産・育児支援制度（全従業員利用可）、研修支援制度（全従業員利用可）、継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）、退職金制度（勤続3年以上）、社員持ち株制度、寮・社宅■勤務時間：8：40～17：20　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

住環境を支える産業で働く専門職の求職者に寄り添いながら、最適な職場を紹介していくことで、その方の人生にとって価値のあるキャリア構築をご提案頂きます。同社が定義する住環境とは、住宅・オフィス・道路など、わたしたちの生活の基礎を創るものを意味しています。しかし、住環境を支える産業は専門性が高く複雑であることから、最適な職場がどこにあるか分からない、などの数々の課題が存在しています。アーキベースが提供する情報・技術プラットフォームを活用し、最適なマッチングを行うことで一人ひとりの求職者の方にとって本当に良い職場をご紹介し、やりがいを持って働いて頂くことを支援して頂きます。

【職務詳細】
■電話面談による建設技術者の転職サポート
・求職者志向の確認
・キャリアプランの確認
・求人の紹介　
・選考フォロー
・入社意思確認・入社フォロー


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区飯田橋4丁目2-1 岩見ビル3階 JR各線「飯田橋」駅　徒歩7分 勤務地変更の範囲:本…
給与	年収：600万円～750万円■年収：600万～750万円　月給制：月額380000円　賞与：年2回（会社の実績により支給）　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種保険完備／交通費支給（規定範囲内）■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
「ホワイトカラーの生産性向上」を実現するクラウドSaaS ERP「ZAC」を用いて経営課題の解決を提案します。同社のフィールドセールスは、製品を紹介する仕事ではなく、お客様の導入後の成功を考えぬく課題解決営業です。

【職務詳細】
■誰に：役員陣、取締役、経営管理部門、情報システム部門など
■何を：クラウドSaaS ERP「ZAC」
■手法：課題解決型の提案営業

☆業務フロー☆
面談、ヒアリングを通してお客様の経営課題やシステム導入の目的を聞きながら、ZACのデモンストレーションを行います。見えてきた課題をもとにギャップを解消し、数回の打ち合わせを通して認識のすり合わせを行い、ZAC導入の決済を得るためのプレゼンテーションを実施。その後見積もり、契約締結の流れで業務が進んでいきます。

★日常業務で利用するツール★
Zoom（面談）、ZAC（案件数値管理, 予定表・勤怠・経費など）、MAツール（顧客情報管理）、プロジェクト管理ツール（タスク管理）、
Google Workspace（各種情報管理・資料作成）

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都目黒区目黒3-9-1 目黒須田ビル JR山手線・東京メトロ南北線・都営地下鉄三田線「目黒」駅徒…
給与	年収：400万円～550万円■年収：415万～550万円　月給制：月額346000円　賞与：なし　昇給：年2回（4月・10月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：副業可（申請、許可は不要）・Oron（社内のコミュニケーション活性化のためのGreeting Point制度）・Make The Vision／Venture Program（新規事業を継続的に創出するための制度）・同好会制度・教育研修奨励金制度・資格一時金制度・キャリアトランスファー・海外赴任立候補制度・各種保養施設、定年65歳■勤務時間：9時30分～18時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
同社の営業職として従事していただきます。

【職務詳細】
・仕入業務（メーカーや生産者から商品の仕入れ）
・販売業務
（スーパーマーケット、外食産業等への販売、情報提供、販促支援業務など）
・販促企画提案

【営業スタイルについて】
■誰に：スーパーマーケット、外食産業など
■何を：水産物
■手法：メーカーや生産者から商品の仕入れから、
　　　　　情報提供、販促支援業務などを行います

■評価制度：明確な評価制度でキャリアアップを目指せます。
評価に応じたグレード制度や昇格のためのポイント評価などがあります。
また年に1回の自己申告制度があり、ご意見(今の仕事を続けたいか、
転居を伴う異動は避けてほしい等)の相談が可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	群馬県伊勢崎市三室町6054-3 境シャトルバス「伊与久沼公園」駅より徒歩25分 勤務地変更の範囲:…
給与	年収：450万円～650万円■年収：450万～700万円　月給制：月額230000円　賞与：年2回（7月、12月）　昇給：年1回（6月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6カ月※期間中の労働条件に変更はありません)■福利厚生：社宅、退職金制度再雇用制度、健康保険組合、退職年金制度、確定拠出年金制度、育児休暇（取得実績あり）、研修制度（小売店研修、部門別研修、専門研修など）、資格取得支援制度、住宅資金利子補給制度、宿泊施設利用補助制度■勤務時間：5時30分～14時30分※取引先により記載時間外の可能性あり。　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙

【職務概要】
世界1,000万人以上のマーケターが導入する、世界シェアトップクラスのマーケティング分析プラットフォームを軸に、同社が持つ独自のAIOノウハウを掛け合わせ、顧客の事業を勝たせるための「戦略」を提案・実行する役割です。

【職務詳細】
■ユーザー行動の分析とクライアントのマーケティング課題の把握
・同社プラットフォームから得られる膨大なデータ（オーガニック検索分析、トラフィック分析、AI可視性、ソーシャルトラッカーなど）をベースに、クライアントのマーケティング課題を正しく分析把握し、うち手を考えていきます。
■AIOを主軸とした戦略提案
・AIによる検索回答（SGE等）への露出最適化を見据えた「AIコンテンツSEO」の戦略を立案。
■トライアルユーザーへの活用支援（デモンストレーション）
・実データを用いたライブ分析等を行い、顧客が「同社プラットフォームで成功できるイメージ」を持てるよう伴走します。
■マーケティング・グロース施策の企画実行
・クライアントのマーケティング課題だけでなく、同社プラットフォーム自身のグロースにも携わっていただけます。
■本国（海外）メンバーとの連携
・本国のメンバーと情報交換を行い、グローバルの最新事例を日本市場に最適化して展開します。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都目黒区目黒3-9-1 目黒須田ビル JR山手線、東京メトロ南北線「目黒」駅　徒歩10分 勤務地…
給与	年収：450万円～650万円■年収：450万～750万円　月給制：月額375000円　賞与：なし　昇給：年2回（4月・10月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：副業可（申請、許可は不要）・Oron（社内のコミュニケーション活性化のためのGreeting Point制度）・Make The Vision／Venture Program（新規事業を継続的に創出するための制度）・同好会制度・教育研修奨励金制度・資格一時金制度・キャリアトランスファー・海外赴任立候補制度・各種保養施設、定年65歳■勤務時間：9時30分～18時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
高齢化が進む日本において、ニーズが急拡大している「終活・お墓」の課題解決を行う仕事です。日本最大級のお墓ポータルサイト「いいお墓」にお問い合わせがあったお客様へ、最適な霊園やプランをご提案します。将来的にはチームのマネジメントや、具体的なご提案・クロージングをミッションとした新規事業の墓じまいサービスのインバウンド営業を担当していただく予定です。

【職務詳細】
■顧客対応（個人のお客様への営業）
・WEBサイト等を通じてお問い合わせがあったお客様へのヒアリング
・掲載霊園のご案内、見学予約対応、霊園への申し送り
・検討中のお客様へのフォロー、ご提案
・顧客情報の収集・蓄積とチームへのフィードバック
■業務管理・改善（将来的なマネジメント業務）
・顧客管理システムや「BIZTEL」などの把握・運用
・応答率、紹介率、成約率などのKPI管理とオペレーション改善
■スタッフの教育・育成・サポート
・オペレーターの課題可視化（音声確認やQCの実施）
・メンバーからのエスカレーション対応、インシデントの初期対応
※組織体制：アルバイトを中心とした15名程度の組織


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都中央区京橋２丁目14‐1 兼松ビルディング３階 都営浅草線「宝町」駅より徒歩1分 JR山手線「…
給与	年収：500万円～550万円■年収：505万～554万円　月給制：月額421480円　賞与：年2回(6月、12月)　昇給：年2回の査定■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：交通費全額支給（上限5万円まで）、出産祝い金、育児短時間勤務、育児のための時差出勤制度、退職金制度、確定拠出年金制度、ストックオプション、団体長期障害所得補償保険（GLTD）、3大疾病サポート保険（団体型）、インフルエンザ予防接種助成あり、健康診断■勤務時間：9時30分～18時30分　フレックス制度あり　コアタイム：9時30分～15時30分　※自治体の役場へ出勤する日は異なる場合あり　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
大手メーカー企業等への製造請負・人材派遣の提案営業やスタッフの労務サービス等、「企業」と「人」とをつなぐ架け橋となる仕事をお任せします。

【職務詳細】
■スタッフに対して
・スタッフに対しての日々の声がけ、職場巡回
・新メンバーが入社した際に温かく迎え入れるウエルカムランチ
・業務上の困りごとへの対応
・懇親イベントの実施など、細やかな対応を行い、一人ひとりのモチベーションを高めて、チーム全体の能力を向上させます。
※OJT終了後、独り立ちした際には平均50～70名をご担当いただきます。

■クライアントに対して
・就労中のスタッフに関する情報共有
・先方要求事項への応対
・生産チームから出てきた提案に関する折衝業務など
安定した製造受託を実現することで、信頼関係の強化、取引拡大の実現を目指します。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	兵庫県小野市匠台５ 加古川線「小野町」駅車10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業…
給与	年収：400万円～500万円■年収：400万～500万円　月給制：月額270000円　賞与：年2回　　昇給：有■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、寮社宅・社員寮（単身赴任者）、基礎研修カリキュラム（入社時）、資格取得支援制度、メンター制度、各種報奨金、PC・スマホ貸与、社用車貸与、家族サポート制度、育児時短勤務制度■勤務時間：08時00分～18時00分／標準勤務時間　( 1年単位の変形労働時間制 )08時30分～18時30分／その他就業時間補足　休憩時間：90分■喫煙情報：敷地内禁煙

【職務概要】
法人企業に向けて、自治体主催イベントへの出展をご提案します。
同社のインサイドセールスは、企業のフロントに立って最初の提案から受注まで一貫して対応しています。ファーストコンタクトから受注まで、基本的には電話※で完結します。
※Web商談のケースも稀にあり

【具体的には】
・アプローチ先企業の選定・整理
・電話・メール・FAX等を活用し、企業へイベント出展のご提案

提案商材となるイベントは、地方自治体様（市区町村）が主催している終活講座・相談会です。

【営業先法人】
テーマにあわせて、地域密着で事業を展開している法人企業に、出展の提案営業をおこないます。
・介護施設・葬儀社・中古品買取事業者・士業事務所・金融機関・不動産会社など




【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	大阪府大阪市中央区大手前1丁目7－31 OMMビル13階 大阪メトロ谷町線「天満橋」駅北改札口から直…
給与	年収：450万円～500万円■年収：493万～522万円　年棒制：月額411060円　賞与：決算賞与　昇給：年2回の査定■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：■交通費支給■退職金手当■確定拠出年金制度■子供手当■出張手当■役職手当■遠方者赴任手当■私服可・髪型自由■自社株購入会社負担20％■育児休業制度■育児短時間勤務■育児のための時差出勤制度■部活動■保養及び助成施設関連等■勤務時間：9時30分～18時30分※一部フレックス制度あり、コアタイム9時30分～15時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
大手メーカー企業等への製造請負・人材派遣の提案営業やスタッフの労務サービス等、「企業」と「人」とをつなぐ架け橋となる仕事をお任せします。

【職務詳細】
■スタッフに対して
・スタッフに対しての日々の声がけ、職場巡回
・新メンバーが入社した際に温かく迎え入れるウエルカムランチ
・業務上の困りごとへの対応
・懇親イベントの実施など、細やかな対応を行い、一人ひとりのモチベーションを高めて、チーム全体の能力を向上させます
※OJT終了後、独り立ちした際には平均50～70名をご担当いただきます。

■クライアントに対して
・就労中のスタッフに関する情報共有
・先方要求事項への応対
・生産チームから出てきた提案に関する折衝業務など
安定した製造受託を実現することで、信頼関係の強化、取引拡大の実現を目指します。



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	大阪府大阪市北区梅田1-11-4大阪駅前第4ビル21F 各線「大阪」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本…
給与	年収：350万円～550万円■年収：380万～550万円　月給制：月額270000円　賞与：年2回　　昇給：有■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、寮社宅・社員寮（単身赴任者）、基礎研修カリキュラム（入社時）、資格取得支援制度、メンター制度、職種別選抜研修、階層別研修、次世代経営者養成塾、社内公募制度、チャレンジポスト制度、各種報奨金、PC・スマホ貸与、社用車貸与、育児時短勤務制度■勤務時間：08時00分～18時00分／標準勤務時間　( 1年単位の変形労働時間制 )08時30分～18時30分／その他就業時間補足　休憩時間：90分■喫煙情報：敷地内禁煙