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株式会社クリアックス(合同募集)
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人事スタッフ(労務)◆土日祝休み/残業月10H以下/月給27万円~42万円/学歴・業界経験不問◆
正社員 掲載終了日:2026/1/6
- 設立20年以上
-
- 従業員数が1000人以上
- 転勤なし
- 学歴不問
- 完全週休2日制
- 土日祝休み
この求人は株式会社クリアックスへの応募になります
株式会社クリアックスでは、あなたのキャリアアップを全力で支援します!
■新たなスタートを切るチャンス■ ――――――――――――――――――― 新生活が始まる4月は、挑戦をするには最適なタイミングです。 当社で新たなキャリアを築いてみませんか? ■多彩な成長機会と環...
| 仕事内容 | 人事部門にて労務業務を中心に担当していただきます。 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都豊島区南池袋1-10-13 荒井ビル5F |
| 給与 | ■月給27万円~42万円 ※希望・能力を考慮し決定します。 ※上記には10時間分の固定残業代(20... |
株式会社ミズホメディー New
年収600万円可!経理職◆土日祝休み&年間休日123日/東証スタンダード上場企業の安定基盤◆
正社員 WEB面接可能企業 掲載終了日:2026/1/14
- 設立20年以上
-
- 転勤なし
- 3年連続売上UP
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 株式公開企業
上場企業でキャリアアップ!裁量ある経理職で安定と成長を手に
\年収600万円可×上場企業×スキルアップ/ ――バックオフィス経験を“本物の経理力”へ。 当社は【東証スタンダード上場】の体外診断用医薬品メーカー。コロナ検査薬などで国内トップクラスのシェアを誇...
| 仕事内容 | ★最初は先輩社員のアシスタントとして、経理業務に携わっていただきます。 |
|---|---|
| 勤務地 | ★鹿児島本線「JR鳥栖駅」徒歩約15分 |
| 給与 | 【初年度の想定年収】 ◎440万円~600万円 ※想定年収に残業代は含まれておりません。 月給2... |
田辺三菱製薬株式会社
【東京:リモート】法務部リーダー・マネジャー候補 ※年収800万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務詳細】
・国内外の契約(業務委託、ライセンス、販売提携、M&A契約を含む)の作成、審査、交渉
・裁判、仲裁等に関する業務
・独占禁止法、下請法、贈収賄防止規制、個人情報保護法、不正競争防止法等の重要法令の研修企画・実施
【魅力・やりがい】
弁護士資格の有無にかかわらず、誠実で、高い向上心をもつメンバーが日々活躍しています。経営層からビジネスの最前線まで、あるいは、ビジネスの始まりから終わりまでを幅広く対象とする仕事で視野が広がります。事業の発展に直接・間接に関与することができ、自分自身も成長できるやりがいのある仕事です。
【当該職務を担う事で候補者が得られる経験/メリット等】
企業法務全般の知識を深め経験を積むことができます。外部事務所との連携もあり、人脈作りと専門知識の向上が期待できます。海外出張・海外子会社との協働などグローバルに活躍することもできます。やる気次第で様々な成長の機会を得られます。
【キャリアパス】
担当者として経験を積んでいただいた後、比較的早い段階で、マネジメント職として、グループを率いていただきたいと考えています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-1-1 東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅徒歩1分 JR各線「東京」駅徒歩8分 … |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1000万円■年収:801万~1070万円 月給制:月額426000円 賞与:年2回(6月/12月) 昇給:年1回(7月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:社宅・住居費補助制度、通勤費補助制度、退職金制度、独身寮、単身赴任寮、育児介護支援金、弔慰金、団体保険 等■勤務時間:9時00分~17時30分(フレックスタイム制、裁量労働制あり) 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内禁煙 |
田辺三菱製薬株式会社
【大阪:リモート】法務(役職者候補) ※年収800万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社法務部にて以下業務をお任せします。
【職務詳細】
・国内外の契約(業務委託、ライセンス、販売提携、M&A契約を含む)の作成、審査、交渉
・裁判、仲裁等に関する業務
・独占禁止法、下請法、贈収賄防止規制、個人情報保護法、不正競争防止法等の重要法令の研修企画・実施
【配属部署の紹介】
キャリア採用の方も多数活躍しており、安心して働ける職場です。
各自得意を活かして、また、レベルアップをめざして業務に取り組んでいます。
それぞれのライフスタイルや価値観にも配慮し、テレワークやフレックスタイム制を利用できます。
【キャリアパス】
担当者として経験を積んでいただいた後、比較的早い段階で、
マネジメント職として、グループを率いていただきたいと考えています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区道修町3-2-10 大阪メトロ御堂筋線「淀屋橋」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:会社… |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1000万円■年収:801万~1070万円 月給制:月額426000円 賞与:年2回(6月/12月) 昇給:年1回(7月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:社宅/住居費補助制度、通勤費補助制度、退職金制度、育児介護支援金、弔慰金、団体保険■勤務時間:9:00~17:30(フレックスタイム制あり) 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
田辺三菱製薬株式会社
【大阪:リモート】医薬品のライセンス契約・交渉業務 ※年収800万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社にて、医薬品のライセンス契約・交渉業務をお任せします。
【職務詳細】
・導入/導出ライセンス契約における提携スキームの立案、契約骨子の作成
・契約交渉(海外、国内)
・契約締結後のアライアンスマネジメント業務
※扱う製品や技術分野:
主に、神経領域、免疫・炎症領域、がん領域、国内販売提携品を対象
【配属部署の紹介】
研究、開発、営業など様々な背景を持つメンバーが協力して、導入品の探索・評価、導出品の方針策定、契約交渉、アライアンスマネジメントを行っています。
【キャリアイメージ】
・契約/交渉、アライアンスマネジメントの専門家としてのキャリアを積んでいただきます。
その後、専門性を活かして他部門(創薬アライアンス業務、製品戦略、営業本部)で活躍されている方もいます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区道修町3-2-10 大阪メトロ御堂筋線「淀屋橋」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:会社… |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1000万円■年収:874万~1206万円 月給制:月額448000円 賞与:年2回(6月/12月) 昇給:年1回(7月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:社宅/住居費補助制度、通勤費補助制度、退職金制度、育児介護支援金、弔慰金、団体保険■勤務時間:9:00~17:30(フレックスタイム制あり) 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
田辺三菱製薬株式会社
【大阪:リモート】人事HRBP担当 ※年収900万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
事業戦略の遂行に向けて、ビジネスパートナーとして各部門長と幅広く連携しながら、戦略に応じた人事戦略の策定・実行を通じて、様々な組織人事課題への解決をリードしていただきます。
【職務詳細】
・事業戦略に応じた人材ポートフォリオの策定、モニタリングの実行
・人材ポートフォリオの実現に向けた戦略的ワークフォースプランの企画、実行(要員/採用計画の策定、採用/配置等の施策実行)
・各部門の組織デザインの企画、実行
・各CoEの各機能からの人事施策(人材開発、評価、報酬、労務等)を協業して展開する
【キャリアパス】
各人のご経験・スキル・志向と会社のニーズを摺合せ、
様々なキャリアパスの実現が可能ですが、具体例としては以下の通りです。
・HRBPのリーダー→マネージャー
・その他、国内外の人事業務担当、関係会社人事担当やマネージャー
※ご実績等に応じて、将来的に更に上位のポジションにアサイン可能な場合あり
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区道修町3-2-10 大阪メトロ御堂筋線「淀屋橋」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:会社… |
|---|---|
| 給与 | 年収:900万円~1000万円■年収:934万~1070万円 月給制:月額498000円 賞与:年2回(6月/12月) 昇給:年1回(7月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:社宅/住居費補助制度、通勤費補助制度、退職金制度、育児介護支援金、弔慰金、団体保険■勤務時間:9:00~17:30(フレックスタイム制あり) 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
田辺三菱製薬株式会社
【東京:リモート】人事HRBP担当 ※年収900万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
事業戦略の遂行に向けて、ビジネスパートナーとして各部門長と幅広く連携しながら、戦略に応じた人事戦略の策定・実行を通じて、様々な組織人事課題への解決をリードしていただきます。
【職務詳細】
・事業戦略に応じた人材ポートフォリオの策定、モニタリングの実行
・人材ポートフォリオの実現に向けた戦略的ワークフォースプランの企画、実行(要員/採用計画の策定、採用/配置等の施策実行)
・各部門の組織デザインの企画、実行
・各CoEの各機能からの人事施策(人材開発、評価、報酬、労務等)を協業して展開する。
【キャリアパス】
各人のご経験・スキル・志向と会社のニーズを摺合せ、様々なキャリアパスの実現が可能ですが、具体例としては以下の通りです。
・HRBPのリーダー⇒マネージャー
・その他、国内外の人事業務担当、関係会社人事担当やマネージャー
※ご実績等に応じて、将来的に更に上位のポジションにアサイン可能な場合もあり
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-1-1 東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅徒歩1分 JR各線「東京」駅徒歩8分 … |
|---|---|
| 給与 | 年収:900万円~1000万円■年収:934万~1070万円 月給制:月額498000円 賞与:年2回(6月/12月) 昇給:年1回(7月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:社宅・住居費補助制度、通勤費補助制度、退職金制度、独身寮、単身赴任寮、育児介護支援金、弔慰金、団体保険 等■勤務時間:9時00分~17時30分(フレックスタイム制、裁量労働制あり) 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内禁煙 |
田辺三菱製薬株式会社
【大阪:リモート】法務スタッフ(契約審査・交渉、訴訟対応、予 ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社にて契約審査・交渉、訴訟対応、予防法務などをお任せします。
【職務詳細】
・国内外の契約(業務委託、ライセンス、販売提携、M&A契約を含む)の作成、審査、交渉
・裁判、仲裁等に関する業務
・独占禁止法、下請法、贈収賄防止規制、個人情報保護法、不正競争防止法等の重要法令の研修企画・実施
【配属部署の紹介】
弁護士事務所勤務経験のある方やキャリア採用の方が複数活躍しています。
各自得意を活かして、また、レベルアップをめざして業務に取り組んでいます。
それぞれのライフスタイルや価値観にも配慮し、テレワークやフレックスタイム制を利用できます。
【キャリアパス】
担当者として経験を積んでいただいた後、社内弁護士としてあるいはエキスパート職として、活躍いただけます。
やる気があれば、マネジメント職にもチャレンジできます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区道修町3-2-10 大阪メトロ御堂筋線「淀屋橋」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:会社… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:608万~920万円 月給制:月額304000円 賞与:年2回(6月/12月) 昇給:年1回(7月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:社宅/住居費補助制度、通勤費補助制度、退職金制度、育児介護支援金、弔慰金、団体保険■勤務時間:9:00~17:30(フレックスタイム制あり) 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
日産化学工業株式会社
【東京】給与・社保担当 ※転勤なし/安定優良化学メーカー
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
給与・社保実務担当者として、約3,000名(当社社員・パート・グループ会社)の給与/賞与計算・社会保険、年末調整等の実務を担当して頂きます。
一通りの実務を経験した後、将来的には実務者を取りまとめるチーフとして活躍いただくことを想定しています
【部署】
本社 人事部
【募集背景】
人事部給与業務体制強化のための増員
【働き方】
残業:残業時間は平均月10時間~20時間程度です。
在宅勤務制度:有り(上限8回/月)
転勤:将来、本人が希望し、総合職(転勤ありの職種)へ転換した場合、他部門や他勤務地への異動の可能性があります。
【当部の魅力】
・給与チームは6人構成です。男性2名女性4名の職場です。
・社員それぞれのワークライフバランスを尊重し、多様な働き方を実践しています。
・役職ではなく「さん」付けで呼ぶなど、アットホームで風通しの良い雰囲気です。
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋2-5-1 |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~600万円経験・スキルに応じて変動します |
大鵬薬品工業株式会社
特許実務担当者 ※リモート可能※
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【募集背景とビジョン】
グローバル事業が急速に加速しているので、様々な特許を担当出来る方をお待ちしております。
大鵬薬品は、企業理念の下、優れた医薬品の開発・供給を通じて、世界の人々の健康に貢献する価値ある存在であり続けられるよう、全社一丸となって事業を遂行しています。
医薬品事業においては、がん治療に貢献できる薬剤開発にチャレンジする一方、免疫・アレルギー、泌尿器領域においてもユニークで新規性のある医薬品開発に精力的に取り組んでおります。このような取り組みを根底で支えるのが知的財産であり、知的財産部では、当社のグローバル競争力と企業価値の向上に寄与する、質の高い知的財産権の継続的な創造と保護、及びその活用についてグローバルな視点での知財戦略策定・遂行に注力しております。
【業務内容】
■特許出願・権利化手続き
■特許調査
■特許出願戦略策定
■知財Due Diligence、知財関連契約
■他社権利対応
【配属先】
・知的財産部
【働き方】
・リモートワーク可能
・フレックス勤務 ※初年度は不可※
【企業の魅力】
★主力製品「ロンサーフ」など、がん領域に強みを持ち、国内外で高い評価を得る研究開発型の製薬企業です!
★ライセンス契約や臨床試験、製販一体の法的支援など、グローバルかつ専門性の高い案件に関与できるのが魅力です!
★大塚グループの中核を担う医薬品企業として、強固な財務基盤と豊富な経営資源を活かした長期的成長が見込まれます!
| 勤務地 | 東京都千代田区神田錦町1-27 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します |
テルモ株式会社
IR担当※日本発グローバル企業/離職率2%
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
部門長の方針・指示のもと、これまでの実務経験や専門性を活かし、部門長や課長を補佐しながら、担当業務における実務を主に推進していただきます。
【職務内容】
■決算の開示とその準備作業(業績の分析、経理部門との交渉・連携)
■国内外投資家(機関投資家)とのIR面談
■IRイベントの企画や運営
■統合報告書の作成
【魅力】
■グローバルに事業を展開する医療機器メーカーの本社において、グループ全体のIRを担います。
■IRを充実させること、さらに市場と経営・マネジメントをつなぐ役割を担うことがやりがいです。
■IR面談実績ではおよそ4割が海外投資家であり、社内の海外拠点とのコミュニケーションも含めて、英語力を磨く機会も豊富です。
【募集背景】人員補充のため募集いたします
【働き方】平均残業時間:20~30時間程度/月
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社タウンズ
財務会計及び管理会計業務(部門長候補)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
インフルエンザや新型コロナ、結核など呼吸器感染症の迅速診断キットの製造販売元として国内外に検査薬を供給している当社。経理部門長候補として、財務会計及び管理会計と幅広い業務に関与して頂きます。
【職務内容】
・決算業務:決算業務(月次・四半期)、開示業務、監査法人対応
・予算業務:予算及び中計策定、予実管理業務
・その他:個別案件対応(IRデータの作成・投資先の進捗管理・業務プロセス改善)
・全社横断プロジェクトへの参画:新工場建設、基幹システム構築 等
【魅力】
■インフルエンザ診断薬国内業界第2位の主要メーカー
■韓国や東南アジア諸国を中心に海外へ製品を輸出も積極的に展開しており、高い技術力で人々の健康を守ります。
【組織構成】管理本部経理部
| 勤務地 | 静岡県駿東郡 清水町堂庭245-1 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~700万円経験・スキルに応じて変動します |
中外製薬株式会社
法務コンプライアンス(会社情報・個人情報管理) ※退職金制度あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社の下記業務をお任せします。
【職務詳細】
■日本および主要諸外国における関連法令等の情報収集・調査、自社への影響分析と対応策の検討・実行
■国内外グループにおける情報管理体制の強化(既存プロジェクト等への参画含む)
■法務コンプライアンス視点でのコンプライアンス推進・インシデント対応
■コンプライアンスの実効性・効率性向上を通じた現場の課題解決支援
■Rocheとの連携や海外グループ会社の統制・支援を含むグローバル対応
【募集背景】
法務コンプライアンス機能における全社コンプライアンスとガバナンスの強化に向けたポジションの募集
【職種の魅力】
社内の幅広い部門と連携し、成長戦略の実現をリスク・コンプライアンスの視点から支えます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋室町2-1-1 日本橋三井タワー 東京メトロ銀座線・半蔵門線「三越前」駅 A-7・… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~1000万円 月給制:月額300000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当/住居手当/寮・社宅制度/退職金制度/財形貯蓄/社員持株会/ウエルネットクラブ(共済会) /テニスコート/グラウンド/全国各地のリゾート施設に契約加入 など■勤務時間:8:45~17:30 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
中外製薬株式会社
特許担当者 ※退職金制度あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社にて以下業務を担当していただきます。
【職務詳細】
・特許出願
・権利化
・調査
・紛争対応および知財面からの研究開発や契約の支援
【同社の特徴】
患者さんの遺伝子情報などに応じて治療計画を立てる「個別化医療」の進展に貢献してきました。
現在では、患者さん一人ひとりにとって最適な治療を行う次世代の個別化医療を牽引すべく、ゲノム解析技術を駆使した個別化医療の提供や、がんゲノム医療の進展などに取り組んでいます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋室町2-1-1 日本橋三井タワー 東京メトロ銀座線・半蔵門線「三越前」駅 A-7・… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:400万~800万円 月給制:月額280000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当/住居手当/寮・社宅制度/退職金制度/財形貯蓄/社員持株会/ウエルネットクラブ(共済会) /テニスコート/グラウンド/全国各地のリゾート施設に契約加入 など■勤務時間:8:45~17:30 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
中外製薬株式会社
臨床開発部門のファイナンス担当 ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社にて、以下業務を担当していただきます。
【職務詳細】
・臨床試験の予算立案、予算実績管理
・英文業務委託契約書の経理関連項目レビュー支援
・予算管理関連業務におけるR&D部門、財務経理部等、関係部門との連携
・会計系新規システム導入/update時の環境整備、運用管理
・FMVに基づいた治験費用算定プロセス整備の製薬業界活動
【魅力】
臨床開発のオペレーション部門と協働するので、治験薬の作用機序、効果を証明するための検査や評価法、病院やCROとの連携等、臨床試験について広く学ぶことができます。
また、財務/経理のプロフェッショナルの財務経理部と連携することで、税務や監査についての知識を習得することが可能です。
臨床開発オペレーション部門や財務経理部等コーポレート部門とは対等の立場でお互いを尊重して業務を遂行しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋室町2-1-1 日本橋三井タワー15F 東京メトロ銀座線、半蔵門線「三越前」駅 A… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:600万~1300万円 月給制:月額300000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当/住居手当/寮・社宅制度/退職金制度/財形貯蓄/社員持株会/ウエルネットクラブ(共済会) /テニスコート/グラウンド/全国各地のリゾート施設に契約加入 など■勤務時間:フレックスタイム制(フルフレックス)/標準的な勤務時間帯8時45分~17時30分 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
中外製薬株式会社
知財戦略企画立案・実行担当者 ※退職金制度あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社にて、以下業務を担当していただきます。
【職務詳細】
・組織長の補佐
・情報調査・分析に基づく研究開発
・事業に資する知財戦略・知財活動施策の企画立案・運営
・製薬業界における知財ポリシーマター対応
・各種システム・外部リソースを活用した知財業務の変革立案・実行
【職種の魅力】
研究開発部門、事業部門等との幅広い協働作業を通じて製薬会社におけるバリューチェーン全般にわたって製品およびサービスの価値最大化に貢献できる機会に恵まれている。
~今後の展開~
ロシュ・グループの医薬品を日本国内に効率的に導入するとともに、ロシュ・グループの強力な研究基盤や、開発・販売におけるグローバルプラットフォームを活用することで、世界に向けて大きな価値を提供しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋室町2-1-1日本橋三井タワー 東京メトロ銀座線・半蔵門線「三越前」駅 A-7・A… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~1000万円 月給制:月額300000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当/住居手当/寮・社宅制度/退職金制度/財形貯蓄/社員持株会/ウエルネットクラブ(共済会) /テニスコート/グラウンド/全国各地のリゾート施設に契約加入 など■勤務時間:8:45~17:30 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
テルモ株式会社
【静岡】経理購買業務/主任職~管理職
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
日々のオペレーションを滞りなく行うため、人財育成、チームマネジメント実施、課題解決を遂行する。また、適切な購買行為・支払行為を遂行する事で社内外コンプライアンス遵守への取組に寄与します。
・社内顧客の業務サポート
・社内関連部署(特に調達部、経理部、事業所経理)との連携
・対外顧客(サプライヤー、当局)と良好な関係を維持
【募集背景】
・工場地区のPTPオペレーション業務(申請受付~支払準備)を集約することで、コンプライアンス強化・ガバナンス向上に寄与することを目的とした組織集約に伴う当該組織責任者を募集します。
【職務内容】
・工場地区のPTPオペレーション業務の安定稼働とコンプライアンス遵守活動
・適正稼働
申請受付~請求書処理までの業務指導、指示伝達、是正依頼、月次請求処理の適切な運営
・安定稼働
施策の企画提案と実行後の状態管理、KPI向上策、運用課題の解決
・精度向上/コスト削減
オペレーションのIT・AI・DX化の推進、最適な購買プロセスを構築
・チームマネジメント(5名規模を想定)
働きがい、働きやすさ向上、契約ローテーションが容易にできる環境づくり
【仕事の魅力】
★グローバル組織の日本エリアを担当しており、国内関連会社・事業所の業務標準化、効率化からはじめ、グローバルでの取り組みも視野に入れて活動の場を広げていくことが出来ます
★本組織は新設の組織であり、コンプライアンス・ガバナンス向上を中心に組織構築の上流部分を担えることが可能です。
★当社は医療機器業界の中で100年の歴史を持ち、海外にも売上を多く誇るグローバル企業です。そんな当社で安定性に優れた環境の元働くことが可能です。
【配属予定部署】
・グローバルビジネスサービス 日本オペレーション PTPオペレーション(GBS):計25名
(1)PTPオペレーションチーム
(2)経理オペレーションチーム
| 勤務地 | 静岡県富士宮市舞々木町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
テルモ株式会社
財務担当(主任クラス)※日本発グローバル企業/離職率2%
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■全社財務計画、資金調達の実務
■グローバルな資金、為替管理
■子会社の財務管理の支援(ローン等の実施)
■為替リスクヘッジの施策立案、実行
■財務業務の効率化、改善の立案/推進
■グローバルプロジェクトの推進等
【仕事の魅力】
グローバルに成長する日本発の医療機器企業において、事業と経営を財務の専門性により支援する仕事。
【背景】
・積極的な海外展開と買収により、海外売上7割、海外の事業本部も拡大する状況の中、本社財務機能の海外対応力の一層の強化を進めるため
【今後のキャリア】
定期的な1on1面談を通じてご本人のキャリアの志向性を反映致します。
■将来的には…
・投資案件の支援・評価
・グローバル保険プログラムの運営等を含めた財務部の他チームへローテーションもあります。
■キャリア形成の一環として…
経理部門(工場含む)・事業管理・海外勤務等のキャリア形成も可能です。
【組織構成】
課長職(30代半ば)、担当2名(20代)、派遣社員1名
明るくて他の部署や海外のメンバーとのコミュニケーションに前向きなメンバーが多いです。
【働き方】
・リモートワーク可能
・残業時間:平均20時間程(閑散期10時間程、繁忙期30~40時間程)
【英語利用頻度】
・メール:毎日使用(10通程度)
・グローバルとの会議:月に数回(30~60分程)
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
テルモ株式会社
【湘南】特許担当※東証プライムの日本発グローバル企業
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【背景】
業務拡大への対応、年齢バランスの是正より、特許業務の管理を任せることのできる人材を募集中。
【業務内容】
■特許業務全般(発明発掘、国内外特許出願・権利化業務、特許動向調査、実施可否調査、抵触性判断と開発に対するアドバイス)
■その他知的財産全般に関わる業務
【仕事の魅力】
医療機器業界のトップメーカーとして、最先端の技術開発に触れることができます。特許1件の価値が重く、特許実務が事業に与えるインパクトが大きいため、働き甲斐を感じていただくことができると思います。
また、M&Aや投資案件において特許の価値評価や特許ポートフォリオの拡充といった経営に近い業務に参画する機会があります。
【配属先】知的財産部
| 勤務地 | 神奈川県足柄上郡中井町井ノ口 1500 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
テルモ株式会社
国際税務担当(一般職~主任職)※東証プライム/離職率2%
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
・グローバルタックスマネジメントの企画・実施
・連結決算(税務)
・法人税、消費税等の税務申告
・移転価格
・税務調査対応
・税務相談の対応
※ご本人のこれまでの職務経験、ご志向により、職務内容を決めさせていただきます。
【募集背景】
積極的な海外展開と買収により、海外売上7割、海外の事業本部も拡大する状況の中
本社税務機能の国内外の対応力の一層の強化を進める。
また、BEPS2.0の導入により、国際税務の機能強化を目指す。
【担う役割】
グローバルに成長する日本発の医療機器企業において、事業と経営に対して、
税務の専門性を生かし、支援を行うとともに税負担の最適化に関与し、企業価値の向上に貢献する。
【配属先】
税務部
【仕事の魅力】
・弊社はグローバルに安定的に成長しているため、落ち着いた環境にて、
さまざまな案件(M&A、買収、新事業等)を経験し、スキルを高める機会があります。
・税務部とした独立した組織により、社内プレゼンスを持ち、税務業務を進めています。
・風通しの良い職場環境にて、実力に合わせ、業務をお任せします。
【働き方】
・フレックスタイム制
・在宅勤務可能
・平均残業時間:20~30時間/月
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
テルモ株式会社
税務担当(一般職~主任職)※東証プライム/離職率2%
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
・グローバルタックスマネジメントの企画・実施
・連結決算(税務)
・法人税、消費税等の税務申告
・移転価格
・税務調査対応
・税務相談の対応
※ご本人のこれまでの職務経験、ご志向により、職務内容を決めさせていただきます。
【募集背景】
積極的な海外展開と買収により、海外売上7割、海外の事業本部も拡大する状況の中
本社税務機能の国内外の対応力の一層の強化を進める。
また、BEPS2.0の導入により、国際税務の機能強化を目指す。
【担う役割】
グローバルに成長する日本発の医療機器企業において、事業と経営に対して、
税務の専門性を生かし、支援を行うとともに税負担の最適化に関与し、企業価値の向上に貢献する。
【配属先】
税務部
【仕事の魅力】
・弊社はグローバルに安定的に成長しているため、落ち着いた環境にて、
さまざまな案件(M&A、買収、新事業等)を経験し、スキルを高める機会があります。
・税務部とした独立した組織により、社内プレゼンスを持ち、税務業務を進めています。
・風通しの良い職場環境にて、実力に合わせ、業務をお任せします。
【働き方】
・フレックスタイム制
・在宅勤務可能
・平均残業時間:20~30時間/月
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
テルモ株式会社
調達(間接材/建設関連担当)※東証プライム/離職率2%
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【背景】
間接材ソーシング部門の建設カテゴリー機能を強化し、
調達活動の集約化、一元化によりソーシング活動を高度化させ、
全社的なコストや契約取引条件の最適化へ貢献することを目的とする。
【職務内容】
・建設関連投資カテゴリーのソーシング業務と関連業務
・建設関連(意匠、電気、機械設備)の建築専門カテゴリーでの調達関連業務
・ターゲットサイト:弊社国内工場及び本社
・大型設備投資(新築、増改築、生産設備導入に伴う付帯工事)におけるソーシング業務
・戦略的ソーシングの実践
(交渉方針立案、部門・取引先間調整、入札対応、価格交渉、取引先選定等)
・サプライヤーリレーションシップマネージメント(SRM)の推進強化および
新規取引先開拓と実装
・ステークホルダーエンゲージメント(ビジネス部門との関係強化および連携)の実践
・購買機能の変革強化と購買規程に準じた購買活動の実践と社内啓蒙
・ビジネス部門作成の仕様書の精度向上への活動やビジネス部門の購買活動支援
・調達部内の他のグループとの連係や支援業務
・間接材ソーシングGのKPI(CA、CRの獲得)目標の達成
【仕事の魅力】
・これまでのキャリアで獲得した専門性を活かし、
常に新しいことにチャレンジできる仕事です
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
テルモ株式会社
調達(間接材/設備関連(生産・開発系設備))※東証プライム
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【背景】
間接材ソーシング部門の設備カテゴリー機能を強化し、
調達活動の集約化・一元化によりソーシング活動を高度化させ、
全社的なコストや契約取引条件の最適化へ貢献することを目的とする
【職務内容】
・設備(生産設備関連)投資カテゴリーのソーシング業務と関連業務
・生産設備(研究開発設備共)の設備専門カテゴリーでの調達関連業務
・ターゲットサイト:弊社国内工場、本社
・大型設備投資(生産設備導入等)におけるソーシング業務を含む
・戦略的ソーシングの実践
(交渉方針立案、部門・取引先間調整、入札対応、価格交渉、取引先選定等)
・サプライヤーリレーションシップマネージメント(SRM)の推進強化および
新規取引先開拓と実装
・ステークホルダーエンゲージメント(ビジネス部門との関係強化および連携)の実践
・購買機能の変革強化と購買規程に準じた購買活動の実践と社内啓蒙
・ビジネス部門作成の仕様書の精度向上への活動やビジネス部門の購買活動支援
・調達部内の他のグループとの連係や支援業務
・間接材ソーシングGのKPI(CA、CRの獲得)目標の達成
【仕事の魅力】
これまでのキャリアで獲得した専門性を活かし、
常に新しいことにチャレンジできる仕事です
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
テルモ株式会社
【湘南】特許技術職(リーダー候補)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
主要国における特許出願業務、権利化業務、特許動向調査、他社特許分析、開発部門の知財教育、等の知的財産全般に関わる業務。
【仕事の魅力】
医療機器業界のトップメーカーとして、最先端の技術開発に触れることができます。
国内外の研究開発メンバーに働きかけて、新規性のある製品を創出するためのアイディエーションと特許リスクに対する調査対策を牽引する仕事です。
知的財産の観点から、企業理念、コーポレートブランド、次期成長戦略に貢献することができます。
【背景】
グローバルに拡大する事業を支える特許業務を任せることのできる人材を募集する。
【職場の雰囲気】
個々が専門力を深め、事業に貢献するという意識が強く、また、必要とあれば闊達な意見交換が行われる風土を持つ部署です。
【求める人物像】
・協調性があり、前向きである。企業理念、コーポレートブランド、コアバリューズを理解し、周囲と力をあわせて業務を進めることができる。
・利害が一致しないと思われる局面であっても、状況に併せて優先順位を定め、周囲の納得が得られるように説明し、状況を打開するための解決策を提案・実行することができる。
| 勤務地 | 神奈川県足柄上郡中井町井ノ口1500 |
|---|---|
| 給与 | 年収:900万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します |
テルモ株式会社
法務専門職※日本発グローバル企業/離職率2%
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
・企業買収、資本出資など国内外の各種投資や提携案件支援
・製品供給契約、代理店契約、業務委託契約などの契約審査を中心とする契約リスク管理
・国内における訴訟の追行、裁判外紛争への対応
・グループ内の訴訟・紛争のモニタリング
・独禁法、個人情報保護法、金商法などの法律問題に関するアドバイス
【担う役割】
多様な案件につき、配点された案件を、独力で取り扱うことを基本としつつ、
法務室又は直属の上司の指導、助言、確認を随時得ながら検討し、
法務の観点から、損失の最小化と利益の最大化のための助言を提供する。
【仕事の魅力】
法律の知識及び英語力を生かすことができる。
海外買収を含む事業提携においては、ダイナミックな動きを肌で感じ、
時には関係部門をリードして会社全体を動かし、会社の成長に貢献していることを実感できる。
【背景】
・欠員補充の為
【働き方】
・フレックスタイム制
・残業時間:20~40時間/月 程度
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します |
テルモ株式会社
国内税務担当(一般職~主任職)※東証プライム/離職率2%
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【背景】
積極的な海外展開と買収により、海外売上7割、海外の事業本部も拡大する状況の中、
本社税務機能の国内外の対応力の一層の強化を進めため募集いたします。
【職務内容】
・単体及び連結決算(税務)
・法人税、消費税等の税務申告
・税務調査対応
・各部門からの税務相談の対応
※本件は、国内税務を中心に業務を担当いただく方を募集します
【担う役割】
グローバルに成長する日本発の医療機器企業において、事業と経営に対して、
税務の専門性を生かし、支援を行うとともに税負担の最適化を通じ、
企業価値の向上に貢献します。
【仕事の魅力】
・テルモはグローバルに安定的に成長しているため、落ち着いた環境にて、
さまざまな案件(M&A、買収、新事業等)を経験し、
スキルを高める機会があります。
・税務部とした独立した組織により、社内プレゼンスを持ち、
税務業務を進めています。
・風通しの良い職場環境にて、実力に合わせ、業務をお任せします。
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
テルモ株式会社
調達(間接材/SGA全般もしくはIT・物流領域特化)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
・大規模案件におけるソーシング業務
最適取引先選定、新規取引先開拓、取引契約への条件反映
・営業、本社関連部門、各事業所部門との連携による各商材取引条件の最適化
・社内調達業務(プロセス・仕組み)における品質向上、効率化等の改善、啓蒙活動
<対象商材>
・全社共通:旅費、車両、人事系/総務広報系サービス、不動産賃貸、オフィス用品等
・プロフェショナル系:IT、物流、コンサルタント、保険、業務委託、採用、派遣、請負、広報等
【魅力】
これまでのキャリアで獲得した専門性を活かし、
常に新しいことにチャレンジできる仕事です。
【募集背景】
間接材ソーシング部門のSGAカテゴリー機能を強化し、
調達活動の集約化・一元化によりソーシング活動を高度化させ、
全社的なコストや契約取引条件の最適化へ貢献することを目的とします
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
テルモ株式会社
直接材のソーシング担当/平均残業20時間/医療機器業界大手
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
■直接材ソーシング部門の機能を強化し調達活動の集約化・一元化によりソーシング活動を高度化させ、全社的なコストや契約取引条件の最適化へ貢献することを目的としています。
【職務内容】
■社内ニーズと外部シーズのマッチング(外部環境を調査し社内に企画提案)
■外部シーズの探索、最適取引先選定、取引条件交渉、契約交渉
■工場内の関連部門と連携しニーズを把握
■対象商材:樹脂、原薬(甲府工場が主に取り扱う原材料)
【魅力】
★当社TMCS事業の主要製品の製造を担う主力工場で働くことで原材料の安定調達、
収益改善を通じて社会貢献性が実感できます。
★当社は日本発のグローバル企業として海外サプライヤーや海外製造拠点(関連子会社)とのやり取りを通じて多様な人たちとのつながりを持つことができます。
★これまでのキャリアで獲得した専門性を活かし、常に新しいことにチャレンジできる仕事です。
【募集背景】
■前任者の離職に伴い、内部からの補充に加え、外部から優秀な人材を募り、ソーシング活動の高度化を図るため募集いたします。
【組織構成】
■直接材ソーシンググループ 15名程度
・素材チーム 5名程度、
・甲府工場窓口担当 2名
【求める人物像】
■企画立案、交渉、遂行ができる方。
| 勤務地 | 山梨県中巨摩郡昭和町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
テルモ株式会社
税務部(管理職)※東証プライム/離職率2%
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【背景】
積極的な海外展開と買収により、海外売上7割、海外の事業本部も拡大する状況の中、
本社税務機能の国内外の対応力の一層の強化を進める
【職務内容】
・グローバルタックスマネジメントの企画・実施
・国際税務
・移転価格税制
・税務調査対応
・税務相談の対応
※ご本人のこれまでの職務経験、ご志向により、職務内容を決めさせていただきます。
【担う役割】
グローバルに成長する日本発の医療機器企業において、事業と経営に対して、
海外拠点と連携しながら、税務の専門性により、支援する仕事。
【仕事の魅力】
・テルモはグローバルに安定的に成長しているため、落ち着いた環境にて、
さまざまな案件(M&A、買収、新事業等)を経験し、スキルを高める機会があります。
・税務部とした独立した組織により、社内プレゼンスを持ち、税務業務を進めています。
・風通しの良い職場環境にて、実力に合わせ、業務をお任せします。
【職場の雰囲気】
フレックスタイム制、在宅勤務等と働き方の自由度が広がる人事制度に基づいた
風通しの良い職場です。
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:900万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
テルモ株式会社
【湘南】知的財産部 研究開発関係契約担当者
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
■研究開発活動に付随して発生する各種契約
(秘密保持、共同研究、コンサルティング、ライセンス等)の立案と作成
※契約実施部門と緊密にコミュニケーションを取り、関係者の意向や当事者間の利害を踏まえつつ、リスクとメリットのバランスを考慮した最適解を見出し、合意形成していく力が求められます。
■契約書データ、原本の管理
【仕事の魅力】
■研究開発部門と密接に連携し、そのニーズを捉えて最適な契約関係の構築・運用を支援するとともに、研究開発部門をはじめとする関係者に対する教育訓練、啓発活動を通じて、社外とのコラボレーションの促進を先導すること。
■必要な局面では契約交渉にも参加するほか、知的財産戦略との整合や特許担当との連係、その他の関係機能部門とも協力しつつ業務を進めて頂きます。
【募集背景】
■医療機器開発の高度化、デジタル化が進んでいく中で、競争力のある製品・サービスを世に送り出し続けるには、社内技術と社外技術とを組み合わせ、あるいは全く新しい知見や技術を取り入れていくことが不可欠です。当社の研究開発も例外ではなく、国内外の様々な相手方との協力関係の下で研究開発が行われ、その実行に際しては、様々な契約が取り交わされています。
■かかる契約の下での社外とのコラボレーションにおいて当社が獲得する成果(特に知的財産)の最適化やリスクの低減を図り、研究開発の円滑な進展に貢献できる実務担当者を募集します。
| 勤務地 | 神奈川県足柄上郡中井町井ノ口 1500 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
テルモ株式会社
【静岡/愛鷹工場】調達部 SC管理(メンバー~主任)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
■資格工場資材の実務リーダーとして、常に自分で考えて行動し、部課の目標・方針の基、率先して課題設定、アクション提示、サプライヤーとの折衝を行っていただきます。また、課内でリーダーシップを発揮するとともに、部下メンバーに対してきめ細かいフォロー・育成を行っていただきます。
【職務内容】
■工場において原材料を生産部門へ供給するというサプライチェーンの確保、工場資材課内でリーダーシップを発揮し率先して業務を推進します。
■工場資材課内の各メンバーに対して親身になって必要な教育指導、アドバイス(課題案件処理・業務進め方など)を実施します。
■自課のKPI達成に向けて粘り強く周囲を巻き込んで計画推進を行います。
■調達領域内における工場の要望、要請に沿い活動し、材料の安定供給を優先案件として円滑に行います。
■医療供給のベースとなる材料供給への懸念事項(供給トラブル・変更案件等)について、当事者意識をもってサプライヤー・工場・調達部と連携し、タイムリーで適切な提案行動(逸脱・変更管理)を進めていきます。
【魅力】
★調達業務を介して市場への医療器・医薬品の市場供給に直接携わることができ、医療を通じての社会への貢献を実感できます。
★業務プロセスの過程で様々な知識(原材料・法規制・業界・技術・収益等)や技能・経験(値踏み力・交渉力・品質管理力・スケジュール管理力等)を得ることができます。
【募集背景】
■グローバルサプライチェーンの一端を担う調達部門は、原材料供給問題やインフレによる価格高騰が相次ぐ一方、「医療を止めない」安定供給実現のため、強化すべき部門です。今回、部門・人員強化のため募集いたします。
| 勤務地 | 静岡県富士宮市舞々木町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |