元プロスポーツ選手や元営業職、元介護職、元飲食店STAFFなど、多数在籍！完全未経験から確実に成長！

学歴不問／研修あり／賞与あり／昇給あり／資格取得支援あり ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 成長企業ならでは！《充実の待遇》&《働きやすさ》 ◆丁寧な研修で未経験から多...

【業務内容】
・各種伝票処理（会計システム：Galileopt NX-Plus）
・単体決算処理（月次/年次）、親会社決算対応（連結PKG）
・税務申告対応・予算作成及び各部予算の取りまとめ
・経理プロセスの設計
・経営計画立案補助
・顧問税理士、監査法人からの調査対応

【配属先】
・コーポレート1部（経理・財務/法務/広報で構成）
・経理チーム：部長、リーダー候補1名（募集ポジション）、メンバー2名、派遣社員1名、業務委託1名

【業務の魅力】
・経営に近いポジションで、全体的な視点で業務を把握し、結果の見える業務戦略に携わることができます。
・経理としての幅広い経験を積むことができますので、スキルアップを目指される方には最適です。
・ご自身で裁量権をもって業務を進めていくことができます。
・三菱商事のグループパワーを活用しつつ、業務改善のための新しい提言を歓迎する社風で、業務を通じて経験値を高められます。
（例：新しいシステム導入から、運用構築まで自ら社内改革に取り込むことができます）
・在宅勤務推奨中。フレックスタイム制を導入し、有給休暇取得を推奨しています。全社平均残業時間25.0H（前年比▼15.0ｈ）更なる削減に取り組み中です。

【募集背景】
・正社員の増員計画に伴うコーポレート部門の強化
・近い将来の経営企画候補を育成のため、コーポレート部門の主軸となる人材を募集しています

【期待する役割】
同社の経理課長として、経理業務全般と部下のマネジメントをお任せます。

【具体的な業務】
■月次決算・年次決算の作成・調整
■税務申告（法人税、事業税、消費税、事業所税）
■財務施策運用
■マネジメント業務

【部署構成】
経理部長1名（40代後半）、メンバー3名