北海道×設備保全×清掃・メンテナンスの転職情報
ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社
【北海道】メンテナンス職(経験者)※苫小牧 ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等
昇降機のメンテナンス全般をお任せします。
【職務詳細】
・エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検
・修理、部品交換作業
・法定検査
・原因追究、故障検証等
・緊急時の対応
※ご入社後、一定期間研修を実施いたします(遠方地の場合、宿泊先は同社で
手配)
【魅力】
専門的な知識・技術を習得するための研修プログラムおよび
社内資格制度が完備。
情報を常にキャッチアップできる環境が整っています。
【配属先について】
ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社に入社後、
ジャパンエレベーターサービス北海道株式会社に在籍出向となります。
※本求人と同条件
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 北海道苫小牧市明野新町3-20-15 大建ビル1階 道南バス「明野中学校」バス停より徒歩2分 勤務地… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~550万円■年収:360万~600万円 月給制:月額230000円 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月※期間中の条件変更無し)■福利厚生:通勤交通費:全額支給(公共交通機関のみ実費支給)、住宅手当:賃料または返済月額の25%支給(上限25,000円)、子ども手当:扶養する子供1人あたり12,000円支給、保育手当:3歳までの子供1人あたり5,000円支給、役職手当、資格手当など■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社
【北海道】メンテナンス職(経験者)※函館 ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等
昇降機のメンテナンス全般をお任せします。
【職務詳細】
・エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検
・修理、部品交換作業
・法定検査
・原因追究、故障検証等
・緊急時の対応
※ご入社後、一定期間研修を実施いたします(遠方地の場合、宿泊先は同社で
手配)
【魅力】
専門的な知識・技術を習得するための研修プログラムおよび
社内資格制度が完備。
情報を常にキャッチアップできる環境が整っています。
【配属先について】
ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社に入社後、
ジャパンエレベーターサービス北海道株式会社に在籍出向となります。
※本求人と同条件
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 北海道函館市中道2-1-13 アジュール中道1階 函館バス「医師会病院前」バス停より徒歩12分 勤務… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~550万円■年収:360万~600万円 月給制:月額230000円 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月※期間中の条件変更無し)■福利厚生:通勤交通費:全額支給(公共交通機関のみ実費支給)、住宅手当:賃料または返済月額の25%支給(上限25,000円)、子ども手当:扶養する子供1人あたり12,000円支給、保育手当:3歳までの子供1人あたり5,000円支給、役職手当、資格手当など■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社
【北海道】メンテナンス職(経験者)※室蘭 ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等
昇降機のメンテナンス全般をお任せします。
【職務詳細】
・エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検
・修理、部品交換作業
・法定検査
・原因追究、故障検証等
・緊急時の対応
※ご入社後、一定期間研修を実施いたします(遠方地の場合、宿泊先は同社で
手配)
【魅力】
専門的な知識・技術を習得するための研修プログラムおよび
社内資格制度が完備。
情報を常にキャッチアップできる環境が整っています。
【配属先について】
ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社に入社後、
ジャパンエレベーターサービス北海道株式会社に在籍出向となります。
※本求人と同条件
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 北海道室蘭市中島町2-27-11 インプレス中島1階 各線「東室蘭」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:本… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~550万円■年収:360万~600万円 月給制:月額230000円 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月※期間中の条件変更無し)■福利厚生:通勤交通費:全額支給(公共交通機関のみ実費支給)、住宅手当:賃料または返済月額の25%支給(上限25,000円)、子ども手当:扶養する子供1人あたり12,000円支給、保育手当:3歳までの子供1人あたり5,000円支給、役職手当、資格手当など■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社
【北海道】メンテナンス職(経験者)※旭川 ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等
昇降機のメンテナンス全般をお任せします。
【職務詳細】
・エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検
・修理、部品交換作業
・法定検査
・原因追求、故障検証等
・緊急時の対応
※ご入社後、一定期間研修を実施いたします(遠方地の場合、宿泊先は同社で
手配)
【魅力】
専門的な知識・技術を習得するための研修プログラムおよび
社内資格制度が完備。
情報を常にキャッチアップできる環境が整っています。
【配属先について】
ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社に入社後、
ジャパンエレベーターサービス北海道株式会社に在籍出向となります。
※本求人と同条件
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 北海道旭川市1条通23-111 館脇ビル2階 JR各線「旭川四条」駅徒歩14分 勤務地変更の範囲:本… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~550万円■年収:360万~600万円 月給制:月額230000円 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月※期間中の条件変更無し)■福利厚生:通勤交通費:全額支給(公共交通機関のみ実費支給、住宅手当:賃料または返済月額の25%支給(上限25,000円)、子ども手当:扶養する子供1人あたり12,000円支給、保育手当:3歳までの子供1人あたり5,000円支給、役職手当、資格手当など■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社
【北海道】メンテナンス職(経験者)※帯広 ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等
昇降機のメンテナンス全般をお任せします。
【職務詳細】
・エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検
・修理、部品交換作業
・法定検査
・原因追究、故障検証等
・緊急時の対応
※ご入社後、一定期間研修を実施いたします(遠方地の場合、宿泊先は同社で
手配)
【魅力】
専門的な知識・技術を習得するための研修プログラムおよび
社内資格制度が完備。
情報を常にキャッチアップできる環境が整っています。
【配属先について】
ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社に入社後、
ジャパンエレベーターサービス北海道株式会社に在籍出向となります。
※本求人と同条件
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 北海道帯広市西6条南6-3 ソネビル1階 各線「帯広」駅より車で6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~550万円■年収:360万~600万円 月給制:月額230000円 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月※期間中の条件変更無し)■福利厚生:通勤交通費:全額支給(公共交通機関のみ実費支給)、住宅手当:賃料または返済月額の25%支給(上限25,000円)、子ども手当:扶養する子供1人あたり12,000円支給、保育手当:3歳までの子供1人あたり5,000円支給、役職手当、資格手当など■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |