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株式会社千葉銀行

プロジェクトファイナンス

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
●募集背景
千葉銀行では、プロジェクトファイナンス案件の新規取組や取組後のモニタリング体制を強化していくため、出身業界を問わず、さまざまな知見を持ち、業界に精通した方を募集しています。

●お任せする業務
・相談案件・持込案件のデューデリジェンス、キャッシュフローモデルの作成・検証、協議書類作成、ドキュメンテーション
・取引先や自治体のソリューションに繋がるファイナンスの提案業務
・エージェント業務(案件の期中管理業務)
・企画、等

●このポジションの魅力/得られる経験やスキル
・国内での太陽光や風力等の再生可能エネルギー向けのファイナンスの他、蓄電池やデータセンター向け等の新しい領域へのファイナンスも手掛けることができます。
・自治体の公共施設の建替えや利活用ニーズへのファイナンス提案や案件組成を通じて、地域の活性化に向けた取組に関与することができます。
・プロジェクトファイナンスの業務経験が浅くても、期中管理業務等を通じてファイナンスの経験を積んで頂くことも可能です。
・キャリア入社の方も多く活躍しており、入社後の環境適応に向けたサポート体制も充実しています。

●キャリアパス
・プロジェクトファイナンス担当者として、ローン案件の検討に関与して頂くことになります。
・将来的には、プロジェクトファイナンス業務のみならず、法人取引先に関連するソリューションを提供する業務や、ストラクチャードファイナンスを中心とする審査担当者に就いて頂くことも可能です。

●配属予定部署
法人営業部 ビジネスソリューショングループ

●組織の特徴
・法人営業部ビジネスソリューショングループは全体で約30名程度在籍。そのなかでプロジェクトファイナンス担当者は3名ほどですが、年齢構成20代後半から30代前半の若手中心の年齢構成。
・取引先が検討する再エネ設備向けを中心とするファイナンス案件を中心にソリューション提案、案件組成対応の他、デューデリジェンスからエグゼキューションまで一気通貫で対応頂きます。また、必要に応じて、営業店と協働して対応頂きます。

勤務地 千葉県千葉市中央区
給与 年収:500万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社千葉銀行

コーポレートファイナンス

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
●下記業務をお任せします。
・シンジケートローンのアレンジメント業務・エージェント業務
・ABL、資本性ローン、コベナンツファイナンスの組成
・サステナブルファイナンスの組成
・新たなファイナンス商品の企画、立案 等

●このポジションの魅力/得られる経験やスキル
・東証プライム上場企業から地域の中堅中小企業まで、幅広いお客様にソリューションを提供できる
・地元企業の経営者の思いをヒアリングし、ファイナンスを通じてお客様の成長、地域活性化をサポートできる
・事業性評価やコーポレートファイナンスに関する業務知識を幅広く身に着けることができる
・風通しの良い部署であり、ボトムアップでアイデアを形にすることができる

●キャリアパス
・ご入行後、まずは法人営業に関わりのある本部部署で活躍していただきます。
・将来的にはコーポレートファイナンスのプロフェッショナルとして、ご経験・スキルやご希望を踏まえたキャリアパスを描いていただくことができる環境です。

●配属予定部署
法人営業部

●組織の特徴
・法人営業部コーポレートファイナンスチームは、法人のお客様に向けたファイナンス面におけるソリューションを提供する機能部署です。
・法人営業部全体では約120名。キャリア採用の方もたくさん活躍しています。

●募集背景
当行は、地域に寄り添うエンゲージメントバンクグループとして、地域経済の活性化を使命とし、中堅中小企業から大手企業まで、幅広いお客様の成長を金融面からサポートしています。近年、お客様のニーズは多様化・高度化しており、専門的な知識と経験を持つコーポレートファイナンス担当者の拡充が急務となっています。

勤務地 千葉県千葉市中央区
給与 年収:500万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社千葉銀行

サステナブルファイナンス担当

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【お任せする業務】
千葉・東京・埼玉などの中堅・中小企業や東京に本社を有する大企業等へサステナブルファイナンス・脱炭素関連アドバイザリー業務等のESG課題解決に資する銀行サービスの提案を行い、取引先の持続的な成長をお手伝いします。
また、地域でのESG推進に資する新たな商品・サービスの企画開発や業務体制の構築等、銀行のサステナブルビジネス推進にかかる幅広い業務に携わっていただきます。

【具体的には】
営業店と連携しながら、以下一連の業務を推進いただきます。
・取引先のニーズ発掘
・SDGs関連目標の設定にかかる取引先との対話
・目標の達成に必要となる各種施策の提案(例:CO2排出量削減目標の達成に対する手段等のメニュー提案)
・契約書等の作成、契約手続き、その後のモニタリングなど
※SDGs関連目標の設定については銀行グループ内のシンクタンクや外部の評価機関とも連携します。

【配属予定部署】
法人営業部(約70名)

【組織のミッション】
地域ESG金融の実践を通じて、地域経済の持続的な成長や地元のお客様の経営課題の解決に貢献することです。脱炭素社会の実現に向けて、2030年度までにサステナブル・ファイナンスの実行額は2兆円、うち環境系ファイナンスを1兆円取り組むことを目標として掲げています。

【キャリアパス】
ご入行後、まずは社内研修やOJTを通して業務を覚えていただきます。
本ポジションでご活躍いただいた後、以下のようなキャリアパスイメージがございます。
・営業店の筆頭担当者
・ちばぎん総合研究所

【魅力】
●仕事の魅力
千葉銀行はメイン取引先の企業が多いことから、取引先よりESG課題の解決に向けた様々な相談が寄せられます。取引先との長期的な対話の中で課題解決に伴走することができることが最大の魅力です。地域におけるESG推進については、地域金融機関に期待が寄せられており、その最前線で地域に貢献ができます。
●環境の魅力
サステナブルファイナンス等の分野で他の地方銀行やメガバンク等の担当者、あるいは第三者評価機関の方と多く接点を持つことができ、ネットワークや知見を広げることが可能です。

【業務の特色】
今後の企業経営を考えるうえで注目されるESG経営ですが、取引先ごとにそれぞれの悩みを抱えています。こうした悩み…

勤務地 千葉県千葉市中央区
給与 年収:500万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社千葉銀行

非日系企業向け融資審査

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
千葉銀行は 2025 年に開設したシンガポール支店を含めて海外 4 か店体制となり、非日系企業向け融資や海外ストラクチャードファイナンス向け融資の機会が増加しています。これら案件の審査体制を強化するため関連業務の知識・経験を持つ方を募集しています。

【お任せする業務】
・非日系企業向け融資に関する審査
・海外ストラクチャードファイナンス向け融資に関する審査
・途上与信管理、各種資料作成 等

【このポジションの魅力/得られる経験やスキル】
・リスク分析の面から、多様な非日系企業について深く知ることができる。
・海外で取り扱われるストラクチャードファイナンス手法を学ぶことができる。
・審査業務に習熟したうえで、海外でのキャリア形成に関心のある方は、海外店(ニューヨーク、ロンドン、香港、シンガポール)へ赴任できる可能性あり。

【キャリアパス】
・非日系企業向け、または海外ストラクチャードファイナンス向け融資のリスク分析を行ってもらいます。
・将来的には、同じグループで取り扱う国内ストラクチャードファイナンスや LBO の審査を担当、あるいは海外店赴任などのキャリアも視野に入れることも可能です。

【配属予定部署】
企業サポート部 ビジネス・海外審査グループ

【組織の特徴】
・企業サポート部は、国内外の融資案件の審査や経営再建に向けたアドバイス等を行う部署です。
・ビジネス・海外審査グループは、海外審査担当とビジネス審査(国内ストラクチャードファイナンス等の審査)担当、および統括する副部長で構成されます。

【求める人物像】
・コミュニケーション能力が高く、海外店や関連部署との調整を苦にしない方
・英語のレポートや決算書を読むことを苦にしない方
・前例にとらわれず、新しいやり方を考えられる方

勤務地 千葉県千葉市中央区
給与 年収:500万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社千葉銀行

LBOファイナンス

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【お任せする業務】
・相談案件・持込案件のデューデリジェンス、協議書類作成、CFモデルの検証
・取引先へのファイナンスの提案
・期中管理業務
・企画、等

【募集背景】
千葉銀行では、M&Aや事業承継に関連した、いわゆるLBOローンファイナンスの取組体制を強化していくため、出身業界を問わず、さまざまな知見を持ち、業界に精通した方を募集しています。

【キャリアパス】
・LBO担当者として、ローン案件の検討に関与して頂くことになります。
・将来的には、ファイナンス業務のみならず事業承継等に関するアドバイザリー業務や、法人に関する業務に就いて頂くことも可能です。

【配属予定部署】
法人営業部 ビジネスソリューショングループ
約30名在籍。うち、LBOファイナンス担当者は3名。
年齢層:20代~40代

【魅力】
・取引先が関わるLBO案件の発掘から案件組成の他、PEファンドからの持込相談案件を、デューデリジェンスからエグゼキューションまで一気通貫で対応頂きます。
・LBOファイナンス案件のソーシング、オリジネーション、シンジケーションまで、幅広な業務を手掛けることが可能です。

勤務地 千葉県千葉市中央区
給与 年収:500万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社千葉銀行

リース領域 営業事務・業務改善

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
ちばぎんリースでは、2026年度よりの次期中計に向けて新事業領域の拡大に注力しております。そのためリース業界での経験や知見を有する専門人材のキャリア採用による体制強化のため募集を行っております。

【お任せする業務】
・営業事務の企画
・営業事務の省力化、DX化
・営業システムの改善による利便性向上

【このポジションの魅力/得られる経験やスキル】
・これまでの経験や知見を活かして営業事務改革プロジェクトにご参画いただきます。
・営業事務の見直しを行っていただき、効率化やDX化を推進していただきます。
・千葉銀行 デジタル戦略部などと連携して新たな営業事務システムをゼロから開発いただけます。

【キャリアパス】
・一般リースの営業事務をご担当いただき、現況の課題抽出や省力化、DX化に取組んでいただきます。
・将来的には、営業事務企画、推進のプロフェッショナルとして千葉銀行グループの事務改善やDX化業務などご経験・スキルやご希望を踏まえたキャリアパスを描いていただくことができる環境です。

【配属予定部署】
ちばぎんリース株式会社 事務管理部

【組織の特徴】
・事務管理部は、リース・割賦などのファインナンス業務:見積~審査~契約~検収といった一連の業務を基幹システムを利用して安定運営をはかる会社の基盤業務を担う部署です。また、リース満了~再リースor満了解約・売却といったリユース、リサイクルなどの出口対応まで幅広い業務を行います。
・事務管理部は、千葉銀行からの出向者やリース会社・その他企業よりの中途採用者、派遣社員・フル、時短のパートタイマーのCAの方合計35名です。今後も事業拡大に伴い中途採用者を増員する計画をしております。

【求める人物像】
・タスクとスケジュールを明確化して、最後まで仕事を遣り抜くことの出来る方。
・前例にとらわれず、新しいことに挑戦することが出来る方。
・明るく前向きな発想で仕事に情熱をもって取組む方。

勤務地 千葉県千葉市
給与 年収:600万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社千葉銀行

不動産ファイナンス担当【本店勤務】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
取引先が関わる不動産ファイナンス案件の発掘から案件組成の他、不動産ファンドからの持込相談案件を、デューデリジェンスからエグゼキューションまで一気通貫で対応頂きます。
また、必要に応じて、営業店と協働して対応頂きます。

【職務内容】
・相談案件・持込案件のデューデリジェンス、物件査定、協議書類作成、ドキュメンテーション
・取引先へのファイナンスの提案
・期中管理業務
・企画、等

【配属部署】
法人営業部 ビジネスソリューショングループ(全体で30名程度)
うち、不動産ファイナンス担当者3名 30代~40代
 
【魅力】
・国内で開発されている大型不動産向けのファイナンスも手掛けることができるため、不動産のダイナミックな動きを直に感じることができます。
・同じグループには不動産ファンド事業のチームもありますので、取引先に対してファンドを利用した土地の有効活用やバランスシート改善の提案による案件創出の活動も可能です。
・また、法人営業部には法人取引に関する様々な業務や、多様なファイナンス担当者と協働することになるので、自身の成長に繋げることができます
・キャリア入社の方も多く活躍しており、入社後の環境適応に向けたサポート体制も充実しています。

【キャリアパス】
・不動産ファイナンス担当者として、ローン案件の検討に関与して頂くことになります。
・将来的には、ファイナンス業務のみならず、法人取引先の不動産に関連する業務に就いて頂くことも可能です。

勤務地 千葉県千葉市中央区
給与 年収:500万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

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