千葉県×法務・特許×メーカー(精密機器)の転職情報
株式会社ミライル New PR
採用アシスタント◆未経験歓迎/土日祝休み/年間休日125日以上/学歴不問◆
正社員 WEB面接可能企業 掲載終了日:2026/6/18
- 転勤なし
-
- 月の残業20時間以内
- 職種未経験歓迎
- 年間休日120日以上
- 土日祝休み
- 学歴不問
未経験から人事・採用デビュー! 成長がキャリアに直結する環境へ。
当社の採用アシスタントは、未経験からでも人事としてのキャリアを築けるポジションです。 「人と話すことが好き」 「誰かの挑戦を支えたい」 「事務スキルを身につけたい」など、 応募理由はどんなものでも構...
| 仕事内容 | 採用面接や応募者フォローを行う採用アシスタント業務 |
|---|---|
| 勤務地 | 秋葉原・浅草橋から徒歩圏内。複数路線が使えて通勤しやすい立地。周辺には飲食店も多く、働きやすい環境 |
| 給与 | 月給:270,330円~296,250円 └ 基本給:219,000円~240,000円 └ 固定... |
双葉電子工業株式会社
【法務】※語学力を活かせる/プライム上場/年休125日
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【募集背景/ミッション】
同社は、英文契約対応の増加に伴う業務量の拡大に加え、2026年以降の組織体制を見据えた中長期的な人財確保の観点から、将来を担う法務人財の採用を進めています。あわせて、部内の計画的な業務ローテーションを通じて個々人のスキル向上を図り、組織全体としての対応力を高めていく方針です。
法務部門は、単にリスクに対応する「守りの法務」にとどまらず、グループ全体のリスクをいち早く察知し、主体的に対策を講じていく「攻めの法務」の確立を目指しています。その実現に向け、グループ各社との連携を一層強化し、リスクに先回りできる高度な法務体制の構築を推進しています。
本ポジションでは、実務を通じて状況を見極めながら自ら考えて判断し、関係部門・関係者と連携しながら業務を推進していただきます。部門内外との協働を重視する組織であり、課題に粘り強く向き合える方が活躍できる環境です。
【職務内容】
同社および関係会社が締結する契約書の作成およびチェック企業法務に係る事項の相談窓口等の実務。
■訴訟に係る事項の弁護士との調整。
■安全保障輸出管理に関する実務。
【働き方】
■月平均残業時間:20時間程度
■フレックス制度:あり
【ポジションの魅力】
■国内に加え海外の契約にも携わる機会が増えており、グローバルな契約実務を通じて国際的な法務知識・スキルを習得できます。
■比較的若いメンバーが多く、チームとしての一体感があり、互いに協力し合う風土が根付いた職場です。
■BtoB・BtoC双方の事業を展開し、大手企業から中小企業まで多様な取引先と関わることができます。新規事業拡大期にあり、幅広い契約に関与しながら、契約スキーム構築やリスク管理の観点で主体的に提案できる環境です。
【同社について】
■無借金経営を継続しており、財務基盤が非常に安定しています。外部環境の変化にも耐えうる経営体制を構築しており、腰を据えて長期的なキャリアを築いていただける企業です。
■長年にわたり事業を展開してきた老舗メーカーとして高いブランド力を有しており、顧客からの信頼も厚い点が特長です。
| 勤務地 | 千葉県茂原市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
セイコーインスツル株式会社
【千葉】企業法務 ◇プライム上場G/年間休日132日
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
電子部品や精密部品などを開発、製造、販売する弊社の本社法務部門として
以下の業務があり、ご経験・適性に応じてご担当することができます。
※ご経験に合わせてお任せする業務は検討させていただきます。
・契約書作成・審査 チェック等 (秘密保持、業務委託、製造委託、共同開発等の和文・英文の各種契約)
・法務相談対応、各種法規制対応(独占禁止法、機密管理、個人情報保護等)
・ 機関法務 (取締役会等その他会社法関連対応)
・プロジェクトにおける法務面での対応
・ 内部通報事案の対応 (調査など)
・コンプライアンス教育
・訴訟・紛争解決支援
■配属先部門
経営統括本部法務部 男性3名/女性3名
■業務の魅力
「企業法務として経験が深まる」「モノづくりに近い立場で携われる」「様々な分野の事業に携われる」
セイコーの腕時計製造で培った技術力で電子部品、精密部品、プリンティングデバイスの開発・製造・販売を行っています。
取引先は自動車、ヘルスケア、情報通信機器、リテールなど業界は多岐に渡り、
製品の開発・製造も国内・海外に拠点を構えており幅広く事業活動をしています。
事業運営を円滑に進めるため、企業法務として適法性、社会的妥当性を保ちつつ、
利益を確保できるよう法務的なアドバイスを行いサポートしていくことで多くの知見・経験を得ることができます。
■会社についての詳細
セイコーインスツルは、「匠・小・省」のコア技術をベースに、様々なデジタル製品に使われるマイクロ電池や水晶振動子、自動車やハードディスクなどに使われる精密加工部品、デジタル化、省エネ化に貢献するプリンターや無線センサ―ネットワーク製品などを開発、製造しています。一つの製品に過度に依存することなく安定した事業運営をしています。
| 勤務地 | 千葉県千葉市美浜区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~700万円経験・スキルに応じて変動します |
TDK株式会社
【千葉/市川】知的財産情報の分析と戦略提言
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
技術・知財本部 知的財産権センター 知財戦略部 グローバル知財戦略室にて知的財産情報の分析と戦略提言業務に従事いただきます。
【具体的には】
・IP情報(特許出願動向など)の分析と可視化
・ターゲット企業や技術の知財分析
・IPランドスケープの作成
・IP情報やIPランドスケープ等のIPインテリジェンスの事業部門への提示/提案
・AI等の先端技術を活用した知財業務の効率化・高度化の検討および導入
※ご入社後は、まず国内事業部門の知財分析と提言から業務をお任せし、将来的には海外子会社を含むグローバルな知財戦略の分析と提言をお任せしたいと思います。
【働き方】
・ 残業時間:月/30時間程度
・ 在宅勤務頻度:週0~2日
・ フレックスタイムの有無:有
・ 出張頻度/期間/行先(国内外):月1回程度/1~7日間/国内または海外
【ポジションの魅力】
・同社の事業成長に知財の視点から直接的または間接的に貢献できる業務です。知財情報を活用した市場分析や競合分析を通じて、関係事業/研究部門のトップに知財戦略を直接提言することができます。
・出願/権利化といった従来の知財業務の枠を超え、戦略的なアドバイザーや社内コンサルタントとして、TDKの経営層や事業部門の意思決定に深く関与する機会があります。
・失敗を恐れず挑戦するベンチャースピリットを大切にするTDKの風土の中で、新たな知見やスキルを習得し、自身の「変革力」を高めることができます。
【配属先のミッション】
知的財産権センターは同社グループの知的財産機能を担っており、知財戦略部はIPインテリジェンスの提供を通して同社グループの事業に貢献することをミッションとしており、特にグローバル知財戦略室では、IPランドスケープの提供により、より良い事業の意思決定を導く活動を推進しています。
【募集背景】
同社グループは、「TDK Transformation」という長期ビジョンを掲げ、GX(グリーントランスフォーメーション)とDX(デジタルトランスフォーメーション)という社会の大きな変革に貢献し、「世界のお客様と共に成長するNo.1パートナー」を目指しています。
この目標達成のためには、「未来構想力」を強化し、事業成長に貢献する「攻めの知財」活動を推進することが不…
| 勤務地 | 千葉県市川市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
TDK株式会社
【千葉/市川】輸出コンプライアンス(体制構築支援・改善指導)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
戦略本部 安全保障輸出管理室 輸出コンプライアンス課にて輸出コンプライアンス担当(体制構築支援・改善指導)業務に従事いただきます。
【具体的には】
・ASEAN子会社(※他地域子会社の可能性もあり)への輸出管理体制構築支援および運用監督
・地域本社・グループ本社を介したグローバル全子会社の輸出管理状況の定期的モニタ
・管轄組織別に実施するグループ会社への輸出監査補助(実施後のフォローアップ含む)
・子会社への輸出管理強化ツール導入推進および運用支援
※ご入社後は、まず当社のグローバル輸出管理組織の構成と規程に基づく役割を理解いただいた上で、ASEAN子会社の輸出管理体制構築支援を中心にご担当いただきます。その後、段階的にグループ会社全体の実情調査、監査・改善支援へと業務を拡大していただきます。
【働き方】
・ 残業時間:月/20時間程度
・ 在宅勤務頻度:有(月数回程度の出社あり)
・ フレックスタイムの有無:有
・ 出張頻度/期間/行先(国内外):状況により海外出張の可能性あり
【ポジションの魅力】
本ポジションは、当社グループの輸出取引が関連法令を遵守し円滑に遂行されることを確保し、社会的信頼の維持・向上に直結する重要な役割を担います。地域本社・グループ本社を通じて全子会社の体制強化、監査による改善を促し、輸出管理強化ツールの導入を図ることでコンプライアンスの実効性を高め、企業価値の向上に直接貢献するポジションです。
【配属先のミッション】
当室は同社の輸出管理グローバル本部として、地域本部を通じて全てのグローバル子会社の輸出管理体制の構築・改善・強化を支援し、各社に適用される輸出関連法令違反の発生を未然に防ぐため、体制を維持できる仕組みづくりをミッションとしています。
【募集背景】
米中間の技術競争が激化する中、輸出管理に関する法令・規制は一層強化・複雑化しています。こうした環境下でグループ全社における違反を防ぐためには、各社で適切に運用できる確固たる体制基盤の構築に加え、定期的な監査による状況把握と迅速な是正対応が不可欠です。今回、輸出関連法令を理解し、グローバル子会社への指導・支援を担っていただける人材を募集します。
【同社の魅力】
同社は日本を代表する電子部品メーカーの一つであり…
| 勤務地 | 千葉県市川市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |