この求人は株式会社綜合キャリアオプションへの応募になります

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仕事内容	BPOセンターにて、受託したバックオフィス業務をお任せします。
勤務地	ご自宅からの通勤時間最大90分圏内の現場へ配属
給与	■月給20万5,000円～22万1,250円 ■モデル年収 ＜入社1年目＞ 想定年収：250万～...

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仕事内容	世の中に必要とされる経験を積めます！国家資格でもある施工管理資格の取得も可能です！
募集年齢	年齢: 〜 40歳
勤務地	全国のプロジェクト先
給与	〈給与形態が選択できます〉 １)月給+交通費+（残業代は全額別途支給） 首都圏：月給30.0万円～...

＜未経験から稼げる／研修充実＞怒鳴られる・帰れない・大声で叫ぶ…そんな文化、ありません！

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仕事内容	書類の作成、書類の整理、建物の写真撮影などの事務作業をお任せします！
募集年齢	年齢: 〜 40歳
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仕事内容	書類の作成、書類の整理、建物の写真撮影などの事務作業をお任せします！
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仕事内容	世の中に必要とされる経験を積めます！国家資格でもある施工管理資格の取得も可能です！
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仕事内容	書類の作成、書類の整理、建物の写真撮影などの事務業務全般をお任せします！
募集年齢	年齢: 〜 40歳
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募集年齢	年齢: 〜 40歳
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仕事内容	書類の作成、書類の整理、建物の写真撮影などの事務作業をお任せします！
募集年齢	年齢: 〜 40歳
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「私、PC使えません…」 問題ございません！PCの電源の入れ方から特別研修でレクチャーします★

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募集年齢	年齢: 〜 40歳
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総務マネージャー/株式会社インターワークス

同社は、「求人メディア」「人材紹介」「採用支援」という3つの事業ドメインを核に、多様な求人ニーズにお応えする総合人材サービス業を展開。 主軸となるメディア事業においては、製造業・工場に特化した日本...

仕事内容	以下のような幅広い総務法務業務に携わっていただきます。 ・取締役会、株主総会の運営に関する業務 ・契約、法務関連業務 ・株式事務、持株会の管理・運営 ・社内規程類の管理 ・リスク管理・コンプライ...
勤務地	東京都港区西新橋1-6-21 NBF虎ノ門ビル8階
給与	想定年収：602-750万円 ■月収：43～54万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせくだ...

【募集背景】
UIMEは、IPOを見据え、事業・組織ともに急成長・急拡大フェーズにある企業です。
総務を「守りの管理部門」ではなく、社員体験（Employee Experience／EX）と事業成長を支える戦略機能として再定義し、働く環境そのものをアップデートしていく必要があります。
現総務部長の補佐役として、EX向上・DX推進・多拠点環境の高度化をリードし、IPOを見据えた総務基盤づくりを協調して担っていただける方を募集します。

【ミッション】
・Employee Experience（EX）の向上
・YUIMEらしい Work-from-anywhere 環境の設計・運用
・総務領域におけるDX推進・業務自動化
・リスクマネジメントの強化と安全管理体制の拡充

【具体的な業務内容】
1. オフィス／ファシリティマネジメント
・単なるオフィス管理に留まらず、社員が「行きたくなる・働きたくなる」環境の構築
・本社、各支社、営業所の環境整備
・本社移転、サテライトオフィス設立プロジェクトの企画・推進
・備品管理、セキュリティ体制の構築・改善

2. オフィス周辺・固定資産管理
・固定資産管理、棚卸、整理整頓（トヨタ生産方式に基づく運用改善）
・車両、ICカード、寮や社宅等の管理・最適化

3. リスクマネジメント
・トヨクモ等のツール運用設計、改善
・BCP（事業継続計画）の策定、更新、運用
・交通事故防止施策の強化
・安全運転管理体制の構築、運用

4. ワークフローマネジメント／業務基盤整備
・重要度の高い社内マニュアルの改訂、整備
・ワークフロー（例：バクラク等）の設計、改善、定着

5. プロジェクト・DX推進
・子会社／M&A先／海外子会社の総務領域における管理、支援
・社内DXの企画、推進（業務自動化・効率化）
・総務領域を跨いだ横断プロジェクトのPM

【求める人物像】
・守りに留まらず、攻めの総務を実現したい方
・EX向上を自分ごととして設計・実装できる方
・現場と経営、両方の視点で物事を整理・推進できる方
・将来的に管理職として組織を率いる意欲のある方

勤務地	東京都港区
給与	年収：600万円～750万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
国内外のパートナー企業（SES企業等）との信頼関係を築く重要な役割を担っていただきます。

【募集背景】
組織強化のための増員募集です。
IT人材不足の解消をミッションに、社外パートナー企業（SES企業等）とリレーション強化のための懇親会・セミナー等の企画・運営を実施いただきます。

【業務内容】
■優良パートナー企業各社とのリレーションを強化するための、定期的な交流会やセミナー等の企画・運営
実施内容の企画から各種手配、当日の講演資料・ディスカッション資料の作成等まで一連の業務を主体的に担当いただきます。

上記に加えて、徐々に下記職務もご担当いただく予定です。
■優良パートナー企業との連携を強化し、長期的関係性の構築を図るための「パートナー制度」の企画
■エンジニア部門における優良パートナー企業の活用推進企画の立案と実行

【ポジションの魅力】
■同社経営層ともすり合わせの上、各種企画の立案や実行を主体的にリードいただきます。
自ら0ベースから企画し、実行まで移すことができます。
■交流会等での相対はパートナー企業の経営層であるため、広い視野での経験を得ることができます。

【働き方】
■リモートワーク
2022年4月より「テレワーク規程」を新設し、テレワークを当社の働き方の一つとして制度化しました。
なお、テレワークの実施場所は原則、主たる就業場所より２時間以内の場所と定められていますが、所属長が業務遂行上支障なしと認めた場合には、その限りではありません。
※イベント時等は出社いただく必要がある日もございますが、基本的には週4-5日程度リモートが可能です。

■フレックス制度
1ヵ月の総勤務時間の範囲内で、社員が業務の繁閑に応じ日々の始業・終業時刻、労働時間を自ら決めることにより、仕事と生活の調和を図りながら効率的に働くことのできるフレックスタイム制度があります。 1日の標準勤務時間は7時間30分、勤務時間帯は9:00～17:30（休憩時間12:00～13:00を除く）で、フレックスタイム制においてはコアタイム（勤務しなければならない時間帯）とフレキシブルタイム（選択により勤務することができる時間帯）に区分されます。フレキシブルタイムは8:00～20:00、コアタイ…

勤務地	東京都江東区
給与	年収：650万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します