東京都×オープン・Web系の転職情報
SBクリエイティブ株式会社
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社内SE/社内セキュリティ統制・Webサイト運用支援◆年間休日120日/学歴不問/東京都港区虎ノ門◆
正社員 掲載終了日:2026/7/16
- 転勤なし
-
- フレックス勤務
- 学歴不問
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 駅から徒歩5分以内
守る×創る。セキュリティとサイト運用の要へ。
SBクリエイティブは、コンテンツ事業の拡大とともに、情報セキュリティ統制の重要性が一段と高まっています。 本ポジションは、セキュリティポリシーの策定・運用、グループ企業間の統制窓口、社内教育まで幅広...
| 仕事内容 | 情報セキュリティ統制と自社Webサイト運用支援を担当 |
|---|---|
| 勤務地 | 虎ノ門駅から徒歩4分のアクセス良好なオフィス。複数路線が利用でき、綺麗で快適な環境で働けます。 |
| 給与 | <月給>284,354円~395,416円(一律手当を含む) 賃金内訳 ・月額(基本給):225... |
株式会社Laboro.AI
プロジェクトリーダー(システム開発)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
PoCから本開発(システムの本番導入)まで手がける案件の増加により、開発エンジニアリングチームを拡大しています。
その拡大に伴い、システム開発案件のプロジェクトマネジメントの強化を検討しており、同領域におけるプロジェクトマネジメント機能を専任の担当者にお任せしたいと考えています。
弊社のソリューションデザイナ(※1)や機械学習エンジニア、及び外部の協力会社と連携しながら、PLの立場より機械学習を用いたシステム/サービス開発プロジェクトを推進いただきたいです。
また弊社の中で専任のPLを配置することは初めての試みです。
PL専任担当者の第一号として通常業務に加えPL業務の型化やノウハウ蓄積などを含めた組織拡大を牽引する存在としてご活躍いただくことを期待しています。
(※1)ソリューションデザイナとはAIをビジネスで実用化するために「ビジネス」と「機械学習・AI」双方の高度な知識を持ちクライアント企業の課題解決・共同開発・新規事業や全社DXを推進する当社独自の専門人材です。
製造業、インフラ・建設、マーケティング、メディア、Webサービスをはじめとした大手企業の新規事業部門、AI/DX推進部門、研究開発部門に対して、企画提案~プロジェクト実行まで幅広い業務を実行しています。
【業務内容】
機械学習を用いたシステム/サービス開発プロジェクトのPLとしてプロジェクト運営をお任せします。
※機械学習エンジニアが実装したモデルをシステム上に載せるというイメージです。
<具体的な業務内容>
~提案フェーズ~
・プロジェクト計画書の作成、WBSの作成
・アクティビティの洗い出し、スケジュール作成、依存関係とリソースの割り当て
・コスト見積もり
・社内リソース調整(エンジニア、計算リソース等)
・情報共有計画と報告方法の策定
・リスクの特定、評価
・ベンダー及び必要資材やサービスの調達計画
~要件定義・仕様策定・設計フェーズ~
・要件定義書の作成、合意取得
・仕様書の作成、合意取得
・進捗管理、スケジュールの詳細化
・コスト管理
・品質要件の定義、品質管理プロセスの実施、品質管理チェックリストやレビューの実施、テスト計画の策定
・リスクの監視、リスク対応策の実施
・ベンダー選定、調達品の品質確認と納期管理
~運用・保守フェーズ~
・進捗管理、インシデントの管理
・品質…
| 勤務地 | 東京都中央区銀座8丁目11-1 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
EYアドバイザリー株式会社
金融機関向けテクノロジーコンサルタント※マネージャークラス
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【募集背景】
・金融コンサルティング業界のトランスフォーメーションリーダーとして、金融業界の持続的な成長と、その先にある「より良い社会」および「人々のQOL向上」に大きく貢献しながら、ビジネスをハイパーグロースすることを目指しており、共に実現する、幅広い分野のコンサルティング経験を有する人財を募集しています。
・多様なバックグラウンドの中途採用者も多く、チームビルディングにあたっては、必然的にお互いの価値観を認め合い、尊重し合います。
【業務内容】
◆FSTCでは、以下3つのポジションで募集しています。
(1)IT Consulting (TSD):
グローバルに活躍する金融機関(銀行、証券、保険等)に対し、テクノロジーを活用したIT戦略策定、基本構想策定、計画策定、業務改革・改善、プロジェクト管理、システム導入及び継続的な改善活動等をトータルで支援するコンサルティングを実施します。
(2)IT Service:
グローバルに活躍する金融機関(銀行、証券、保険等)に対し、既存基幹システムの刷新や新規事業に向けたシステム開発といったシステム企画・システム導入をテクノロジー面で支援することにより、お客様の業務改革を実現するためのコンサルティングを提供します。
(3)Data and Analytics (DnA):
金融ビジネスの知見とアナリティクスのスキル・ケイパビリティ、デジタル/テクノロジーの専門性を複合的に有する金融テクノロジーコンサルタントとして、未来の金融ビジネスのあり方に対する深い洞察やクライアントが直面する課題に基づいて仮説構築し、他のプロフェッショナルや関係者を巻き込みながらデータやアナリティクスを起点とした金融クライアントのニーズ実現や課題解決に取り組みます。
【プロジェクト事例】
(1)IT Consulting(TSD)
・大手都市銀行~コスト構造改革施策立案
・FS Challengers~金融業界への新規参入支援・保険会社~顧客タッチポイントのDX / モダナイゼーション
(2)IT Service
・メインフレームに代表される既存のレガシーシステムに対する更改計画や大規模基幹システムのアウトソーシング契約更改計画の評価、技術支援
・EY独自の金融機関向け業務支援パッケージ機能の開発/保守や新たなサービスの開発、新規テクノロジー…
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 |
|---|---|
| 給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
アクセンチュア株式会社
テストにおけるソフトウェア開発エンジニア(SDET)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【業務内容】
SDETとしてお客様に最適なテストオートメーションを提案・提供します。より高速・安定・堅牢なテストオートメーションの実装に向け、日々更新されるQAテクノロジーをキャッチアップする熱意と技術力が求められます。
■最適なテストオートメーション戦略の提案(テスト自動化だけではなく、導入効果の高いテストスイーツの定義、データ管理やDevOpsパイプライン設計も含む)
■マイクロサービス実装に向けたAPIテストオートメーションの設計・開発・保守
■マルチプラットフォームに対応したUIテストオートメーションの設計・開発・保守
■様々なテストデータを管理統合する為の分析や提案、実装
■自動テストの実行をクラウドと連携してAuto-scaleするための設計・実装
【期待する役割】
■お客様の要望に基づいた適切なテストオートメーションの提案、適切なフレームワークの選択、テストオートメーションの開発および保守できる技術力
■様々なチームやステークホルダーと連携して、テストオートメーション実装に必要な要件、ビジネスルール、データなどを定義する事ができる能力
■クラウドやDevOpsと連携したテストオートメーションの高度化の実装ができる技術力
【組織について】Quality Engineering & Assurance
■QE&Aは品質にプライドを持ち、テクノロジーやコンサルティング、アセット(方法論)の力でプロジェクトやアクセンチュア全体の品質向上を目指し、お客様の「Speed To Market」やDX後のあるべきデリバリーの姿を共に実現する組織です。
■品質の作りこみ(Quality Engineering)や品質の確保(Quality Assurance)に長けたスペシャリスト集団であり、プロジェクト計画や成果物品質、テスト計画・実行、オートメーションの実現、第三者品質評価など品質にまつわる事柄に対して、全方位で支援します。
| 勤務地 | 東京都東京拠点いずれか(港区、中央区) |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社トプコン
【東京/課長クラス】自社製品×最先端技術|組込みFW開発
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
スマートインフラ領域(LNシリーズ/TS/スキャナ)の製品開発において、
組込みファームウェアの設計・開発からプロジェクト推進までを幅広くお任せします。
技術力とマネジメント力を両立しながら、高品質な製品づくりをリードしていただくポジションです。
【業務内容】
下記業務をお任せします。
■ファームウェア開発(開発プロセス全般)
・要件定義、仕様作成
・システム/モジュール/コンポーネント設計
・実装、単体~システムテスト
・ドキュメント作成
・製造用治工具の作成、製造立ち上げサポート
・市場調査、最新技術のリサーチ
・特許調査・出願対応
・外注管理、社外折衝
→製品づくりの全工程に携われるため、エンジニアとして大きく成長できる環境です!
■プロジェクト・プロダクトマネジメント
・構想設計/プロダクト企画段階から参画
・ステークホルダー管理
・スコープ定義、スケジュール設計
・進捗/課題/リスク/予算管理
・コスト最適化、品質向上に向けた提案・改善
→技術 × マネジメントの両面でキャリアを磨きたい方に最適です。
【配属部署】
スマートインフラプロダクトマネジメント部/〈SPM〉
課員数:90名
【働き方】
■WLBの整った環境で就労頂けます。
・フレックスタイム制度:あり(コアタイム10:00-15:00)
・在宅勤務:週1.2回程度可
・年間休日:128日
・入社3年後定着率90%以上
トプコン 90周年記念ビデオ - Our Journey of the Future Positioning
https://www.youtube.com/watch?v=TKPtDGI1dNo
| 勤務地 | 東京都板橋区蓮沼町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します |
東海電子株式会社
【東京】ソフトウェア開発職(2)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
◎仕事の内容
「安全・健康システム開発部」では、ソフトウェア・ハードウェア双方の開発を行っており、他社のヘルスケア機器などとの連動や、顔認証や動画接続などの他社サービスを組み込んだ自社製品の開発や既存システムの拡張などを行っています。今回募集するのは新たに開発しているクラウド連携を行う自社製品のソフトウェア部分を担当する開発メンバーです。主な仕事は自社製品における上流工程を含めた設計からリリースまで一通りのことに関わっていただける能力のある方を募集します。自社製品ですので、リリース後の動向やお客様の声を見届けることができるやりがいのある仕事です。もちろん将来的には他の製品にも関わっていただくこともあるので、いつも新しいことにチャレンジできる環境です。
採用理由:欠員補充(開発メンバーA)
| 勤務地 | 東京都立川市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~700万円経験・スキルに応じて変動します |
東海ソフト株式会社
DX-BS【東京】<PG/SE>mcframe技術者
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【企業向け業務系システム開発】
会社HP業務案内はこちら https://www.tokai-soft.co.jp/business/development/
【ポジション】
PG/SE
mcframe技術者
【ミッション】
自社プライム案件のmcframeの構築プロジェクトに参画し、要件定義~テストの行程範囲をキャリアに合わせて担当いただきます
【業務内容】
【案件名】
mcframeの上流工程、製造工程、テスト工程
【詳細】
mcframe(領域単位)の要件・仕様策定(顧客対応)
【担当範囲】
TL:要件定義、基本設計、稼働準備
※スキルに合わせてご相談します。
【開発手法】
ウォーターフォール型(V字モデル)
※パッケージ(アドオン開発)に最適化
【ポジションの魅力】
顧客の直接の要望を聞き、運用をパッケージに合わせるFit to Standardを方針として折衝することになります。運用整備から関わることができるので、数多くのお客様の運用を知ることができ、コンサルティング能力を身に着けることができます
TL→PLとステップアップし、SEのエキスパートまたはプロジェクトマネージャに進むことができます
【開発環境】
【業務系】
■ 基幹業務(ERP/SCM)
・生産管理 / 販売管理 / 購買管理 / 出荷管理 / 原価管理 / 案件管理
■ 製造実行業務(MES)
・生産スケジューリング / 資源及びエネルギー管理 / 品質保証 / 製品在庫管理 / 保全管理 / 生産コントロール / 設備管理・監視 / プロセス制御 / 設備制御 / 設備オペレーション
■ 製造実行周辺
・生産状況見える化
■ 倉庫業務(WMS/WCS)
・入荷/入庫 / 出荷/出庫 / 在庫管理 / 検品 / 仕分け / ピッキング / マテハン制御
■ EC
・予約 / 販売
【Web系】
■ フロントエンド
・HTML / CSS / Javascript / TypeScript / jQuery / Bootstrap
■ バックエンド
・JSP/Servlet / ASP / ASP.NET / ASP.NET MVC / Django
【アプリケーション】
・.NET Core / Windows Forms
【インフラ】
■ サーバー
・Webサーバー…
| 勤務地 | 東京都港区浜松町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
EYアドバイザリー株式会社
金融ITリスクコンサルタント(銀行/保険/証券)未経験歓迎
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【チーム紹介】
デジタル・トランスフォーメーション(DX)やテクノロジーに関する社会環境の変化など金融機関を取り巻く環境は大きく変化しています。このような変化に適応し金融機関が持続的な成長を実現するためには、テクノロジーリスクを適切に管理することが、より一層重要になります。
当チームは金融機関に特化したテクノロジーリスクの専門家チームです。豊富な知見・経験に基づいたサービスを提供することが可能であり、金融機関の企業価値向上を強力に支援します。
【リスクコンサルの魅力点】
「リスクコンサル」という名称ですが、「リスク」とはセキュリティなどの守りのリスクのみではありません。
金融機関各社の重要な経営戦略である「デジタル戦略」の実現のため、攻めの業務と表裏一体であるリスクに関するコンサルです。
リスクを検討・考慮しない戦略はないため、どのようなリスクをとるべきか、とらないべきか、避けるべきか、等、経営に直結するリスクに関するコンサルを行います。
そのため「攻めのリスク」なども取り扱うことができ、よりビジネスの上流から入り込んだピュアなコンサルを行うことが可能です。
【未経験者の入社実績多数】
システム導入や開発、PMなどをメインに経験をされてきた方も多く入社されている組織です。
そのような方々も、今までのご経験の中から品質の担保やリスク管理などの経験を生かして働かれており、その経験を生かしてさらに専門性を身につけられているとのこと。今までの経験を活かしつつ、よりビジネス上流側の経験を積むことでご自身の市場価値を向上させることができるポジションです。
【主なサービス領域】
ITガバナンス・リスクマネジメント
デジタルガバナンス・テクノロジーリスク
プログラム・プロジェクトマネジメント
オペレーショナル・レジリエンス
サイバーセキュリティ
内部監査支援
【プロジェクト事例】
ITセキュリティ
■国内大手銀行のクラウド利用増加に伴うクラウドリスク管理態勢の再構築
■国内大手信託銀行の海外拠点のサイバーセキュリティ関連規制対応状況を海外EYファームと連携して調査
■国内独立系運用会社の事業継続管理態勢の現状調査および改善提案
システムリスク
■大手金融グループの業務標準化プロジェクトにおけるリリース直後のトラブルに係る真因分析・今後に向けた課題整理
■大手証券関連会社…
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~経験・スキルに応じて変動します |
アクセンチュア株式会社
【インターネット業界】ソリューション・エンジニア
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【Software&Platform業界に特化したサービス開発に貢献】
テクノロジー コンサルティング本部所属として、近年ディスラプターと呼ばれるSoftware & Platform 業界のお客様にフォーカスして、お客様のサービス開発に貢献するためのプロジェクトに参加していただきます。
OSS(Open Source Solution)を中心とした開発スキルをもとに、ディレクションや時にブリッジSEの役割を担い、ビジネスとシステムの間をつなぐ役割から、実際のサービス開発など、お客様のサービスを支える力になっていただきます。
【具体的な業務】
■Webディレクションやサービス開発に伴う設計・開発・テスト、時にオフショア開発の開発管理や受け入れなど
■個別サービスの開発支援だけでなく、ビジネス成長のための戦略のシナリオに沿って長期的に支援を継続していきます。
■プロジェクトにより新規ビジネス立ち上げに向けたシステム領域での支援を行います。
■豊富なグローバルアセット・エキスパートと、OSSを中心とした新しい技術を用いて、お客様のデジタル化、グローバル化の促進をリードしていくメンバーを募集しております。
【ポジションの魅力】
<IT業界をリードするお客様とともに、新しいテクノロジーで成長を支援>
ご自身の開発経験と、アクセンチュアの戦略~実行までの総合力、最先端のテクノロジーの知見を活用することでお客様のサービス開発の推進や、事業の更なる成長に寄与できるポジションです。
【チーム構成】
少数精鋭・短期間のアジャイル型でのサービス開発を中心としたチームを想定しています。但し、同一のお客様の中で常に複数のプロジェクトが並走しており、時に各プロジェクトが連携して動くこともあります。 また、バックオフィスの再構築などのプロジェクトでは他のテクノロジー コンサルティング本部のメンバーと連動して、大規模プロジェクトになることもあります。
【プロジェクト事例】
■ ECサービス事業者:新規サービス構築に向けた要件整理からソリューションアーキテクト、設計、開発、導入後のエンハンスを総括的に支援。また急速に成長を続けるお客様に、事業規模に応じたバックオフィスシステムの再構築支援を実施。
■通信事業者:昨今では通信事業者もプラットフォーマーとして事業に参画するケースが多いため、…
| 勤務地 | 東京都東京拠点いずれか(港区、中央区) |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
ライフネット生命保険株式会社
アジャイル・スクラムで推進するBtoCウェブサービス開発
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
お客様にお使い頂く当社のウェブアプリケーションの開発・運用業務をご担当頂きます。
よりよいカスタマーエクスペリエンスを生み出すため、アジャイル開発の推進を強化いただきます。
【具体的な業務内容】
■社内ユーザー部門と折衝しながら、案件を取りまとめ課題を解決する。
■自ら手を動かして開発業務を行う。
■外部ベンダーをコントロールし、システム開発の企画・構築・改善を推進する。
【組織構成】
システム企画部
【ポジションの魅力】
・過去には、デジタルトランスフォーメーションのもとシステムを一部ではなく全て刷新しており、大きな会社ではなかなかできない経験を積むことができる
・ローンチ後に成果を数字で確認し、ユーザーの反応を直に感じられる
・システム部門からサービスの改善提案ができる
【会社概要】
ライフネット生命は、営業職員を有さない、インターネットを主な販売チャネルとするオンラインの生命保険会社です。
「正直に経営し、わかりやすく、安くて便利な商品・サービスを提供することで、お客さま一人ひとりの生き方を応援する」
という経営理念のもと、保険業界の課題である「生命保険商品は、複雑でわかりにくい、比較検討ができない、保険料が高い」を解決するため、生命保険をインターネットで提供するビジネスモデルのパイオニアとして、74年ぶり・戦後初の独立系生命保険会社として2008年5月に開業しました。
2000年代初頭、金融業界に大きなテクノロジーの波が押し寄せ、ネットバンキングやコンビニATMなど、いつでも・どこでも気軽に金融サービスを利用できるようになりました。
同じように生命保険業界にも大きな転機が訪れています。たとえば、当社が提供しているような24時間スマートフォンから生命保険を申し込むことができるサービスは、2008年以前には世の中に存在しませんでした。
より一層デジタルテクノロジーを活用し、時代の変化に合わせて全てのサービスの質を高め続けることで、常に新しい保険の顧客体験を提供し、オンライン生命保険のリーディングカンパニーとして、次の時代の当たり前を私たちがつくっていきます。
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
ウィーメックス株式会社
自社サービス企画/PM【医療DXサービス】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
当部門では、医科・調剤・ウェルネス領域をはじめとした全社のマーケティング業務を担っており、
メディアプラットフォームの構築を通じて、お客様の課題解決につながるコンテンツやサービスを提供しています。これにより、医療DXの推進および顧客数の最大化を目指しています。
今回募集するプロジェクトマネージャー職では、医療DXを加速させるための新規サービス開発や既存サービスの拡張において、企画立案から要件定義、開発ディレクション、リリース後の改善まで、一連のプロジェクトを主導いただきます。
システムやサービスに関するご経験や、プロジェクト推進・ベンダーコントロールのご経験を活かして、関係各所との連携を図りながら、スピード感を持ってプロジェクトを推進できる方を歓迎します。
【具体的な業務内容】
サービスの要件定義から基本設計、仕様策定に至るまで、プロジェクト全体のディレクションを担当いただきます。
・全体構想(グランドデザイン)をもとにしたサービスの要件定義・基本設計・仕様策定
・外部ベンダーの選定・マネジメント、進捗・品質・コスト管理を含む開発ディレクション
・新規/既存サービスの企画推進・仕様検討・保守運用
・新規サービスにおける技術的な実現可能性の判断、および開発方針の検討
・部門内外と連携しながらの業務設計や業務改善の推進
<展開中の製品・サービス>
・診療所・病院向け電子カルテシステム・医事コンピューター
・薬局向け電子薬歴システム・医事コンピューター・経営管理システム
・医療機関向けリアルタイム遠隔医療システム
・企業・健康保険組合・健診機関・指導機関向けのサポート・代行サービス など
■当社の製品・サービスについて;https://www.wemex.com/service/
【募集背景/組織のミッション】
昨今、様々な領域でDX化が進んでいますが、医療領域のDX化は非常に遅れています。そんな中新型コロナウイルス感染症の蔓延により、日本の医療制度における多くの課題が浮き彫りになりました。医療費の高騰や医療従事者の人手不足・過重労働、地域・収入による医療格差など様々な課題を解決すべく、2022年に「医療DX令和ビジョン2030」と題する政策が提言され、デジタル化の推進・新技術の導入が急務となっています。
【配属部署】
マーケティング部 プラットフォームマー…
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷3-25-18 |
|---|---|
| 給与 | 年収:750万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
三菱電機インフォメーションテクノロジー株式会社
三菱のSI/ ソフトウエア開発管理技術者 ※週4リモート可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【働き方】
就業時間:9:00~17:30
フレックス:コアタイムなしフルフレックス制
残業時間:20~30時間程度/月
在宅勤務:週4日程度在宅
【募集背景】
当部門は経営基盤の根幹となる品質保証を統括し、アジャイル等の新技術導入と実開発での品質保証の実践、継続的品質改善を推進している。
三菱電機グループ全体としての品質への取組強化、経営目標の実現に向けた重要プロジェクトが増加する中で、本部門の組織体制を強化すべく、ノウハウを有する方に是非ともお力添え頂きたく求人をオープンしました。
【業務内容】
三菱電機グループとしての高品質を担保するべく活動する、当社の技術統括部門の一員として
ICTシステムやサービスに関連したソフトウエア開発管理の技術的な支援を担当いただきます。
当社の経営の根幹を支える品質・コスト・納期の着実な実行のためのプロジェクト管理強化を統括し、管理プロセス構築や各事業と連携したプロセス実践を推進しています。
【具体的には】
・ソフトウエア開発プロセスの構築・改善対応
・ICTシステムやサービス開発へのソフトウエア開発プロセスの実践と推進
・マネージメント・システムのアセスメント(ISO9001・ISO20000)
【配属部署】
品質保証室 品質保証第二部 品質企画課
・課:10名
社風としても年功序列ではなく、スキル経験・成果で評価される文化があります。
雑談含めコミュニケーションが多く、困りごとがあれば気軽に相談できる環境です。
中途入社者も在籍しているため、応募者様にもすぐに馴染んでいただける職場です。
管理職と課員の課内ミーティング、チームミーティング、1on1ミーティングで
コミュニケーションをとれるため、悩み事や相談事があれば気軽に相談できます。
【キャリアパス】
当部門での業務を背景に、下記のスキルを身につけることが可能です。
・ソフトウェア開発プロセスのシステム・サービスへの導入手法
・システム・サービス開発における品質管理と品質保証技術
・システム・サービスの開発部門メンバとのコミュニケーション力とファシリテーション力
当社では、毎年上長と面談をおこない、その年の業績目標や行動目標(育成目標)を決める
制度があり、入社後にご自身のご経験やご希望を踏まえてキャリアパスを設定していくことができます。
【当求人の魅力…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社CloudPayment
フルリモート可【金融×Saas】バックエンドエンジニア C#
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【募集背景】-----------------------
同社サービスの「サブスクペイ」は、新たな決済手段の導入を含む大規模な機能拡充期を迎えています。 既存のリソースだけではこのスピード感あるロードマップに対応しきれず、プロダクトの進化を技術面から加速させるために、即戦力となるC#エンジニアを増員することになりました。 レガシーな環境からの脱却や、モダンなシステムへの改修を牽引し、チーム全体の開生産性を高めていくことが期待されています。
【業務概要】-----------------------
同社の金融サービス「サブスクペイ」のバックエンド開発・運用を通じて、サービスの価値向上と生産性の最大化に貢献していただきます。
■新機能の開発と設計
新たな決済手段の追加や、複雑な継続課金ロジックの設計・実装。
フロントエンドからバックエンドまで、一貫した技術的ソリューションの提供。
■システムのモダン化と技術改善
既存コードの最新.NET環境への載せ替え、およびアーキテクチャの改善。
セキュリティ、パフォーマンス、拡張性を意識したリファクタリングの推進。
■品質担保とチーム貢献
コードレビューやユニットテストの実施による、ミッションクリティカルなシステムの品質管理。
他部署と連携し、プロダクトの要望を具体的な技術仕様へ落とし込む業務。
【ポジションの魅力】-----------------------
■C#エンジニアにとって希少な「自社プロダクト開発」
国内ではSESやSIerでの採用が多いC#ですが、当社は自社開発SaaSです。
自分が書いたコードが直接プロダクトの価値になり、ユーザーの反応をダイレクトに感じられます。
■ミッションクリティカル×高トラフィックの経験
止まることが許されない決済インフラにおいて、膨大なトランザクションを効率よく処理する設計・実装スキルが身につきます。
■フルリモートによる自律的な働き方
集中して開発に打ち込める環境でありながら、SlackやMeetを通じた技術的な議論も活発に行われています。
■「モダン化」を主導する手応え
単なる保守運用ではなく、既存システムを最新技術へリプレイスしていく過程に深く関与できます。 技術選定や方針提案など、自らのアイデアを形にするチャンスが豊富です。
【期待する具体…
| 勤務地 | 東京都全国フルリモート |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社マネジメントソリューションズ
【東京】製造業界向けPMOコンサルタント
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
日本の製造業は今、これまでにない大きな転換期を迎えています。グローバル供給網の再構築、
スマートファクトリー化、カーボンニュートラル対応、生成AIの活用──その全てが“待ったなし”の経営課題となっています。これらを解決するカギは、「プロジェクト」を確実に成功させる力に他なりません。
弊社はこうした時代の要請を受け、製造業に特化したプロジェクトマネジメント支援を行う専門
組織として立ち上がりました。既に機械/電機/食品/製薬といった主要5業種で多くのリーディ
ングカンパニーのご支援をさせていただいており、期待は日増しに高まっています。
現場のリアルと経営視点を繋ぎ、「改革を、確実にやりきる力」。それが私たちの提供価値です。今後さらに顧客基盤を拡大し、戦略的な支援をスケールしていくにあたり、即戦力として新たな
仲間を募集します。製造業の未来を変えたいと考えるあなたの参画を、私たちは本気で待ってい
ます。
【業務内容】
・製造業の中期テーマ(DX/サプライチェーン再編/設備導入/新製品開発等)に対するPMO
支援
・プロジェクト計画策定、進捗/課題/リスク管理、KPI設計と実行サポート
・経営層向け資料作成/可視化/意思決定支援
・チーム運営支援(会議体ファシリテーション、役割設計、ルール整備等)
・若手メンバーの育成およびナレッジマネジメント活動への貢献
※その他プロジェクト進行や行程をより、スムーズに行う為のサポート/推進を幅広く行います。
【ポジションの魅力】
製造業の変革を支えるPMOコンサルタントとして、トップメーカーの変革プロジェクトに入り込み、戦略と現場をつなぐ推進役を担っていただきます。単なるスケジュール管理ではなく、「構想から実行までをどうやって現実に落とすか?」を考え、プロジェクトの中核で成果創出を支援する事(一般的なコンサルタントに近しい動き)で、ダイレクトにクライアントへの課題解決に向き合う事が出来ます。
支援対象は、グローバル展開企業/業界を代表するプライム企業が中心。プロジェクトのテーマ性も、社会/産業に与えるインパクトが大きく、現場から経営層まで幅広い影響を及ぼします。
加えて、社内では専門領域別の勉強会やナレッジ共有、独自のテンプレート開発等にも携わって いただくことで、スキ…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社ビジョン・コンサルティング
【PMO経験者】若手コンサルタント職
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務内容】
現職で培われたIT知見やマネジメント知見を活かして、更なる挑戦をしていただけます。
PM/PMOとしてマネジメント業務をはじめ、ITの企画構想領域や、戦略/業務領域にも、携わっていただき、より上流から顧客の課題解決をしていただきたいと考えております。
【プロジェクト事例】
■中央省庁向け、マイナンバーカードのデジタル化、モバイル端末への導入PJ
国家規模の巨大PJで、複数ファーム/ベンダが参画する中、PMOリーダとしてPJの全体管理を実施。
■大手製造業向け、SCPシステム導入による、カーボンニュートラルの実現化PJ
課題特定・改善案策定から、PJ支援(全体管理、部門間調整など)まで、一気通貫で実施。
■大手通信業向け、プロダクトセールス組織立ち上げPJ
営業部隊強化のため、プロダクトセールス、インサイドセールス、カスタマーサクセスの新組織立ち上げを支援。
■大手ICTソリューション企業向け、ソリューション拡販戦略実行支援
ビジネス環境分析から、自社ソリューション拡販の実行計画策定およびアライアンス戦略策定まで支援。
■大手製造業向け、拡販戦略策定/市場開拓支援
国内市場開拓のためのターゲット顧客の調査/選定、ソリューション企画、ビジネスモデル作成、実行計画作成を幅広く支援。
【魅力】
■アジア太平洋で第1位の成長率
FT Ranking 2022/2023/2024 選出
アジア太平洋地域 13ヶ国 の100万社超の企業の中から急成長企業をランキングする
英Financial Times社”High-Growth Companies Asia-Pacific”
において2022-2024年の3期続けて、上位500社(100万社中)に 世界で唯一選出 されており、売上高10億円を超える規模のコンサルティングファームの中で栄えある 1位を記録 しています。
■2年連続、大手総合系コンサルファーム初の『ホワイト企業認定』
一般財団法人日本次世代企業普及機構が主催する「ホワイト企業認定制度」におて、大手総合系コンサルティングファームで初めて認定を受けました。また、2年連続表彰されており最高峰の「プラチナ認定」を受けています。
■厚生労働省『グッドキャリア企業アワード』にてイノベーション賞を受賞
厚生労働省が実施する「グッドキャリア企業ア…
| 勤務地 | 東京都港区六本木6-10-1 |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社システム情報
【フロントエンドエンジニア】アプリ開発 ※アクセンチュアGr
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
??アクセンチュアグループでのアプリ開発フロントエンドエンジニア??
【特徴】
・13期連続で売り上げ成長を続けてきた独立系SIer
・アビームコンサルティングの社長が参画しプライム案件の獲得を拡大
・アプリ・インフラ全般以外にクラウド・AI・Salesforce、ServiceNowなど
・PMP取得者100名以上排出。体系的にPMを学び成長できる環境
・多重下請け構造の改善を目指し一気通貫体制を大切にする文化
・エンジニアの地位向上を目指し働き方/給与条件の向上を目指す
・リモートワークの活用を推奨し、残業は推奨しない風土
【職務内容】
官公庁や製造メーカー、生保を中心にWEBサービスの開発に携わっていただきます。
最新の開発技術に携われ、フロントエンド・バックエンド開発をご経験できます。
直近では、モダンな技術を用いた開発が増えており、新しい技術を学びたい方には最適な環境です。
また、要件定義から一気通貫した経験も積むことができます
■フェーズ:企画・要件定義~設計・開発~リリース・保守
■開発環境:
・フロントエンド
TypeScript、Next.js、React.js、Vue.js、Nuxt.js
・バックエンド
Java、Spring Boot、Python
【役割イメージ】
・メンバー層:
特定の領域・技術を習得して、クライアント・組織の要望に応じて独り立ちをしてアウトプットができる
・プロジェクトリーダー:
自身の業務だけでなく、プロジェクト成功に向けての提案や4~5名の業務上の課題を把握し、解決に向けて施策・実行できる
・プロジェクトマネージャー:
10名以上の組織運営やプロジェクトの目標を達成(クライアントの課題解決も含む)できるようにリードできる。
【取引業界】
金融、保険、官公庁、小売・流通、製造、医療、情報通信、航空・運輸 など
独立系SIerの強みを活かし、多種多様な技術を用いて様々な業種のお客様に向けたシステム開発をおこないます。
【案件例】
1.コンシューマ向け案件
言語:Java、JavaScript(React.js、Vue.js)など
環境:AWS、Linux、Oracle など
内容:求人情報サービスシステム開発、基幹システム開発
範囲:要件定義・設計・構築~リリース/保守
2.一次請け通信…
| 勤務地 | 東京都港区浜松町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~750万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社オーツー・パートナーズ
製造業プロジェクトマネージャー
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
■同社PM事業の立上メンバーとして
■製造業におけるプロジェクトマネジメント業務。
例:製品開発/設計プロジェクトにおけるPM、設備導入プロジェクトにおけるPMなどを客先常駐で実行頂きます。
【募集背景】
オーツー・パートナーズは、製造業向けに特化したコンサルティング会社です。
製造業に向けてDX支援、新規事業支援といったコンサルティング事業と新製品開発や新規生産設備導入等製造業におけるプロジェクトマネジメントサービスを提供するPM事業を展開しています。
同社は現在成長過程にあり、数年後のIPOをマイルストーンに事業拡大を続けています。同社の事業拡大に伴い一緒に製造業を盛り上げていける仲間を募集致します。
■仕事は原則としてクライアント先(出張)またはテレワークで行います。東京にある本社には原則出社の必要はなく、転居不要。
【求める人物像】
■「日本の製造業を元気にしたい」というオーツー・パートナーズの理念に強く共感できる方
■自身の成功体験に固執せず、ゼロベースでプロジェクトの勘所・論点を考えられる方
■新しい業界や分野にチャレンジしてみたい方
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
燈株式会社
ソフトウェアエンジニア(シニアクラス)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【期待する役割、業務内容】
主にWebアプリケーションの設計・開発を担当いただき、下記いずれかのプロダクトまたはチームに配属となります。配属先によってはAIエンジニアと連携しながら、アルゴリズムのサービス実装を行う場合もあります。
■Digital Billderシリーズ(建設業特化バックオフィス業務DXサービス)
建設業に特化したバックオフィスDXサービス。Digital Billder見積書・発注・請求書・経費精算の4サービスから構成されるシリーズ。サービス累計1,000社以上が導入。
LP:https://www.lp.digitalbillder.com/
■Hikari(建設業特化生成AIサービス)
建設業特化の生成AIサービス。ローンチ1年強で400社以上の契約を達成。
LP:https://hikari.akariinc.co.jp/
■チーム Nebula(デジタルツイン領域)
点群・画像データを用いた3Dモデル生成のためのアプリケーション
プレス例(道路構造物点検システム):https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000035.000083531.html
■チーム Antares(図面領域)
設計図面を3Dモデルに変換するプロセスの自動化を実現するアプリケーション
プレス例(設計図書のダッシュボードシステム):https://www.taisei.co.jp/about_us/wn/2022/220509_8718.html
■チーム Lyra(自然言語処理・シミュレーション領域)
最新の自然言語処理(LLM)を活用した情報抽出・検索アプリケーション
プレス例(建物情報の検索チャットシステム):https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000036.000083531.html
※技術スタック(一例)
■フロントエンド
Typescript/Node.js/React/Next.js
■バックエンド
Typescript/Node.js/Python/NestJS/FastAPI/GraphQL/Hasura/gRPC
■インフラ
Terraform/Kubernetes/AWS/Microsoft Azure
■AI
Python/Numpy/Pandas/Pytorch/O…
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:1000万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社システム情報
【テックリード】アプリ・インフラ ※アクセンチュアGr
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
??アクセンチュアグループでのアプリ・インフラ テックリード??
【特徴】
・13期連続で売り上げ成長を続けてきた独立系SIer
・アビームコンサルティングの社長が参画しプライム案件の獲得を拡大
・アプリ・インフラ全般以外にクラウド・AI・Salesforce、ServiceNowなど
・PMP取得者100名以上排出。体系的にPMを学び成長できる環境
・多重下請け構造の改善を目指し一気通貫体制を大切にする文化
・エンジニアの地位向上を目指し働き方/給与条件の向上を目指す
・リモートワークの活用を推奨し、残業は推奨しない風土
【職務内容】
術的な設計・意思決定:
・システム全体のアーキテクチャの設計
・技術スタックの選定や導入の判断
・コードの品質・セキュリティ・パフォーマンスなどに関する基準策定
技術的なプロジェクト推進:
・スプリント計画や技術的見積もりの作成
・開発タスクの優先順位付けと管理
・PM、他部門との技術的な調整
チームの技術的育成:
・チームメンバーヘの技術指導
・勉強会や技術ドキュメントの整備
・ベストプラクティスの共有
コードレビュー・実装支援:
・チームメンバーのコードレビューを実施
・必要に応じて自らもコーディング
・技術的課題の解決や支援
【技術環境の例】
・Java / C# / Kotlin / TypeScript / Python / Kotlin / Swift など、プロジェクトごとに最適な技術を採用
・モダンなクラウドインフラ(AWS, Azure, GCP)
・アジャイル(Scrum, Kanban)、DevOps、CI/CD
・モノリスからマイクロサービスまで、アーキ設計フェーズから関与可能
【魅力】
・技術スタックやアーキテクチャの選定から関与できる
・固定化されない技術選択とプロジェクト多様性
・プロジェクトにおけるアプリケーション開発の技術方針策定とリード
・新技術の選定・導入を主導
・チーム内の技術的な意思決定と全体最適の推進
・若手・中堅エンジニアの技術育成やチームの技術的指針を示し、スキルアップの機会を提供
・継続的改善(CI/CD・テスト自動化・パフォーマンス改善 等)の実践
【取引業界】
金融、保険、官公庁、小売・流通、製造、医療、情報通信、航空・運輸 など
独立系SIerの強みを活かし、…
| 勤務地 | 東京都港区浜松町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社ランドコンピュータ
【プライム上場・PL/PM候補】<上流工程中心・WLB充実>
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
~PM経験不問/マネジメントも開発も両軸やりたい方へ~
・マネジメント業務だけでなくプレイングマネージャとして自ら手を動かす機会有
・大手顧客との取引実績多数で、大手のお客様に提案・プロジェクトリードすることで市場価値UP
・マネジメント育成体制が充実している為、着実にマネージャーを目指せる
■業務内容
金融/製造/流通/官公庁/医療など幅広い顧客の中から、ご志向やご経験に沿った案件をご担当頂きます。当社は50年以上の実績をもとに顧客との深い信頼関係があり、大規模なシステム構築から、小規模なシステムなものまで、上流工程から参画しています。
<プロジェクト参画について>
・PMとしては、10名以下程度のメンバーを見て頂く想定です。
・エンドユーザー直請け案件の他、大手ベンダー様から受注し、実際の開発をユーザーの情報処理部門の方と一緒に上流工程から開発する準プライム案件に参画いただきます。プライム案件と同じ環境でユーザーと直接やりとりしながら開発いただけます。
・担当フェーズは上流工程からの設計工程が中心でテストやプログラミングだけという案件はありません。ゆくゆくは要件定義やプロジェクトマネジメントへ挑戦可。
■魅力ポイント
マネジメント育成体制が充実しています。
『プロジェクトマネージャ育成は社外/社内研修の両面から強化』
→プロジェクトリーダー/マネージャの育成・強化を目的として行われている研修です。過去のプロジェクトを題材にしてケーススタディ形式で行う社内講師型の研修と、外部公開講座の受講による両面からプロジェクトマネジメント能力の強化を図っています。
『管理職としての研修も万全』 (管理職研修)
新任課長を含む管理職(課長/事業部長)に対して、管理職として身に付けるべき基礎知識やリーダシップ、組織マネジメント、コミュニケーション、面接技法、部下の目標設定について学習する研修です。
★以下のような方はぜひご応募ください。
・経験に自信はあるけど、現職で上が詰まっている。
・PMに挑戦したいけど、メンバーの人数が多く不安。
・今までの経験を活かし、マネジメントに挑戦してみたい。
・長期就業できる企業で安定的に働きたい。
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
w2ソリューション株式会社
自社製品エンジニア【100%内製型/ECシェアトップ】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
総合ECプラットフォーム『W2 Unified』をはじめとした自社製品の新機能開発/改修、およびクライアント要望を叶えるカスタマイズ開発をお任せします。
【具体的な職務内容】
■企画~設計~実装~テストまで、一連の流れに携わって頂きます
■自社製品(ECプラットフォーム)の新機能開発
■ユニファイドコマースを目指す顧客向けの中大規模システム開発
【担当業務の割り振り・特徴】
■「○○の業務を経験してみたい」「スペシャリストになりたい」といった一人ひとりのキャリアビジョンに合わせて担当プロジェクトを決める“アサイン制”を導入
■技術を理解したエンジニアリング本部の部長や人材開発を目的とするPeople&Culture本部の部長が、あなたの技術経験やキャリア志向を考慮しながら業務内容を割り振ります。
【配属先について】
エンジニアリング本部
ECプラットフォームの自社パッケージ開発/お客様毎のカスタマイズ開発をメインで担当します。サービスごとに分業はしていません。アサイン制で業務を割り振り、チームで開発を進めています。
【一緒に働くメンバーについて】
■PL(リーダー):男女合わせて約10名
■メンバー:約150名(会社全体の約5割以上が技術者の組織です)
→案件によりますが各チームは2,3名~10名ほどです
【リモート】
週2~3日程度出社のハイブリット勤務
【主要製品】
■W2 Unified
ECサイト構築プラットフォーム
https://www.w2solution.co.jp/w2_unified/
■W2 Repeat
サブスク定期通販特化型ECプラットフォーム
https://www.w2solution.co.jp/w2_repeat/
■W2 Repeat Food
食品業界向けECプラットフォーム
https://www.w2solution.co.jp/w2_repeat_food/
■W2 Repeat Select
パーソナル診断特化型ECプラットフォーム
https://www.w2solution.co.jp/w2_repeat_select/
■W2 Repeat Medical
医薬品販売特化型ECプラットフォーム
https://www.w2solution.co.jp/w2_repeat_medical/
【E…
| 勤務地 | 東京都中央区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
三菱UFJ信託銀行株式会社
事務・システム企画(MTBJ出向)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■日本マスタートラスト信託銀行(MTBJ)に出向いただき、下記業務をご担当いただきます。
■業務内容詳細
・社内各部署(事務現場)の事務構築の支援、システム化の統括
・全社(事務現場および本部部署)のIT環境の整備、維持
・システム開発会社(MUSK)との協議
・社内各部署における日々の事務運営、システム利用の支援
■配属先情報
・日本マスタートラスト信託銀行ー業務企画推進部
ー事務企画グループ(60~70名程度在籍)
ーPJT推進・現場の事務改善・サイバーセキュリティ等、10ラインで構成されています。
■採用背景
・同社の業績が伸びていることを背景に、会社全体の業容も拡大しております。並行して大型プロジェクトが走っていることから人員強化を図るべく、中途採用を行っております。
■研修体制
配属チームでのOJTに加え、関連部署に一定期間研修に行く等、手厚くフォロー頂ける環境です。
■部のビジョン
・従来は社内コストをどう削減できるかの観点(システム改善・システム投資・機械化等)での取り組みを主としておりましたが、現在はクライアントへシステムサービスをどのような内容でデリバリーするか、という点にも注力しております。
実現性の高いシステム企画をどう立案するか、難易度の高い案件もございますが、ユーザー目線で一歩踏み込んだ提案、要件定義等、やりがいも大きい環境です。
・海外出張もあり、最先端の技術開発ノウハウの習得や、海外企業との協業等も構想しております。
【キャリア形成】
入社後、まずは日本マスタートラスト信託銀行に出向いただき、資産管理実務を担当いただきます。その後は、資産管理実務の経験を活かして、以下のような様々な業務や部署をご経験いただきます。
<例>
・三菱UFJ信託銀行でIS事業全体の企画、事務企画やシステム企画を担っていただく
・三菱UFJ信託銀行の全国・海外の拠点で営業や実務を担っていただく
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~1400万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社小森コーポレーション
【東京/在宅可】自社クラウドサービス開発エンジニア
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
★★国内唯一の紙幣印刷機械メーカー/紙幣や書籍・パッケージなど身近な印刷物に関わる事業/土日祝休み★★
同社のシステム開発部にて、クラウドサービス(Webアプリ)の設計、実装をメインにご担当いただきます。システム開発部では「KP-Connect」というソフトウェアに関わる全機能(マーケティング、商品企画、開発設計、評価検証、カスタマイズ、販促、外作管理、搬入、カスタマーサポート等)を担っております。昨今、デジタル化・見える化・自動化といったトレンドは当社の取引先となる印刷会社でも関心が高く、印刷ワークフロー全体をスマートに流す仕組みをお客様へ提供していきたいと日々取組んでおります。また、最近では印刷関連のソフトウェアや装置だけではなく、AGV/AMRといった物流装置との連携など新しい取組みも展開しております。新しい技術を積極的に取り入れ、ソフトウェア開発の企画から実装まで幅広く携わって経験を積んでいただくことのできるポジションです。
【募集背景】
KP-Connect開発及び保守運用の内製化率向上を目的として、採用を開始いたしました。
【業務内容】
KP-Connect Basic(※)のリードエンジニア//Webフロントエンド・バックエンドの設計、実装
※AWSを使った印刷稼働状況の可視化やAIを使ったチャットボット、印刷関連のナレッジなどを提供するクラウドサービス。
<KP-Connect詳細>
当社のIoTクラウドである「KP-Connect」は、まさに「見える化」を進める商品として、産業用印刷機械とクラウド接続し、印刷工場をスマートファクトリー化することで生産効率の向上を実現しています。印刷ジョブ単位での稼働状況や、週単位・月単位での稼働状況がクリック一つで集計、確認でき、生産工程の数値化や印刷機械の自動運転を実現し、印刷工場の生産性改善に繋げています。
【キャリアパス】
入社後は職場でのOJT教育をメインに、比較的軽い設計から始め、徐々に規模の大きい設計を行いながらスキルを習得していただきます。最終的にはシステム全般を見据えた設計者を目指します。専門性の高い内容などは、OFF-JTによる教育も適宜行います。
【組織構成】
システム開発部システム開発3課
┗課長(50代)1名、係長2名(40代、50代)、…
| 勤務地 | 東京都墨田区吾妻橋 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~650万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社キッツ
バックオフィス系システム開発・運用保守/キャリア入社者活躍中
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
ビジネスシステム部 IT一般・管理グループにて、バックオフィス系(経理・人事・総務等)のシステム開発・運用保守を担当いただきます。
部門業務/グループ業務/お願いしたい業務をそれぞれ下記の通り記載いたします。
<ビジネスシステム部門業務>
■キッツグループグローバル (18か国、5,000ユーザー)の営業領域における マーケティング、見積り~受注~請求プロセスで、受注を最大化するためのIT施策 (AI、グローバルなEDI、顧客サービス)の企画構想・計画、要件定義、システム設計、製品・サポートベンダー選定、ベンダーコントロール
■キッツグループグローバル(18か国、5,000ユーザー)を支えるグローバル基幹システムの展開・発展
<IT一般・管理グループの業務>
■バックオフィス系(経理・人事・総務等)のシステム開発・運用保守を担当
・保守運用業務(国内SAP<会計分野>、工場系システム(見積原価システム<スクラッチ開発>、リース資産システム<スクラッチ開発>、楽々Procurement<パッケージ>、PPFA固定資産システム<パッケージ>)
・上記システムにおける基幹システムとのシステム間連携保守運用業務
・SAPも含めた上記システムの保守運用業務の実施においては、アウトソーサがオンサイト、オフサイトで対応しており、アウトソーサとエンドユーザを繋ぐ業務
・既存システム及び新たに採用するSaaS製品との基幹システムへのつなぎ(会計インターフェース等)の設計、連携ツールの採用方針決定
<お願いしたい業務>
・バックオフイスシステム(人事・特に経理等)に関する新技術、新サービスの継続的研究と適用可否検討
・バックオフイス部門に関する業務部門との要件調整
・バックオフイスシステム要件定義への展開
・バックオフイスシステム開発計画
・バックオフイスシステムのクラウドサービス等の施策選定
・開発ベンダーとの調整(フロント側~既存システムとの連携)
・運用テスト 及び 導入 (計画・実行評価)
・導入後の業務フォローと改善計画の調整
・軽微なシステム構築の内製 (ローコード、バッチ、タスクスケジューラ等)
【利用ツール】
・文書作成 : Windows11、Office Tools
・コミュニケーション : Off…
| 勤務地 | 東京都港区東新橋一丁目 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~700万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社豆蔵
【全国フルリモート勤務】新規サービス開発エンジニア
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【採用背景】
ERP導入×生成AIという独自ポジションを確立するための中核人材採用。単なる実装要員ではなく、「サービスを一緒につくる人」を求めている。
【職務概要】
同社のERPソリューション事業部に新設された、Azure上で生成AIソリューションを構築・提供する専門チームにてご活躍いただきます。
Azure OpenAI Serviceを活用し、企業のDX推進・基幹システム導入をAIがナビゲートする生成AIソリューションの企画~サービス化までを一貫して担います。
【職務詳細】
生成AIを活用した業務効率化/生産性向上ソリューションの企画・設計
ERP導入ノウハウを活かした生成AIソリューション開発
POC、要件定義、アーキテクチャ設計、開発、テスト、サービス化
Azure環境(App Service、AI Search、Cosmos DB等)での実装・運用設計
【特徴・魅力】
同社は、Dynamics365 F&O(ERP)の導入支援で豊富な実績を持つMicrosoft技術パートナーです。
その“業務・基幹システム理解”を武器に、**単なるAI活用ではなく「業務に本当に使われる生成AI」**を自社プロダクトとして開発しています。
今回携わる「AutoConv-Navi」は、ERP導入や内製化をAIが支援・ナビゲートする独自ソリューション。
業務知見×AI×Azureという、再現性の高い価値創出に挑戦できます。
配属組織について
ERPソリューション事業部は約80名規模。
Dynamics365 F&O導入チーム、教育・コンシェルジュチーム、SAPチームなどがあり、
本ポジションは新設の生成AIソリューションチームのコアメンバーとなります。
【入社後の育成プラン・キャリアパス】
入社後は同社独自の教育コンテンツ(DLP Online等)を活用し、迅速にキャッチアップ
技術スペシャリスト/アーキテクト、またはテックリード・マネジメント双方のキャリアを選択可能
立ち上げ期のため、将来的にはプロダクト責任者・組織づくりへの参画も期待されています
【働き方の魅力】
全国フルリモート可/フレックスタイム制
月平均残業10時間程度
育休取得実績、時短勤務実績あり
クラウド×オンライン前提の開発スタイルで、場所に縛られない働き方
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
日本アイ・ビー・エム株式会社
【東京/ハイクラス】PM(公共/金融/製造/流通)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
■□IBMグループのDX領域を牽引/プロジェクトマネージャーとして提案~終結に至るまで管理運営をリード/リモートワーク7割以上/多様な働きかたを支援/年間休日120日以上□■
■業務内容:
金融、流通、公共/公益、製造など幅広い業種のお客様を中心に、システム開発、運用・保守プロジェクトを成功に導くために、プロジェクトマネージャーとして、提案・計画フェーズから終結に至るまで、End to Endでプロジェクトの円滑な管理運営をリードしていただきます。
■具体的には:
・プロジェクトの代表としてお客様および社内メンバー、協力会社メンバー、オフショア開発メンバーのリード
・業界業務知識および技術知見を活かし、IBMと協業しつつお客様への提案活動や交渉・調整を実施
・顧客とのスコープ/スケジュール/コスト等の調整を管理者として実施し、その結果をもとにプロジェクト計画を作成し、実行の推進
・数名~十数名規模のプロジェクトにおけるメンバーの作業を計画・管理し、プロジェクト遂行時のQCDマネジメントを実施
・プロジェクトメンバーを率いて、要件定義から設計・開発・テスト、さらにはリリース後の運用・保守に至るまでをリード
■魅力ポイント:
・社会的インパクトの大きいPJに携わることができる
・充実した教育体制があり、様々な最新プログラムを通してWatson、Red Hat製品などの製品知識や業界知識を学ぶことができる
・グローバルで共有されている膨大なナレッジ
・在宅勤務制度やフレックス制度を活用してワークライフバランスを保ちながら働くことができる
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
三菱総研DCS株式会社
Webアプリケーション開発【文教業界向け】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
同社が開発するインターネット出願サービス『miraicompass』の企画、開発業務をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
既存のサービス改善・機能追加と新規サービス開発を行う2チームに分かれており、経験に応じて配属します。
メンバークラスとしての採用の場合、入社後1年程度OJTを実施し、先輩社員とともに開発業務を実施、その後の状況に応じて設計~テストなどのフェーズに参画いただくことを想定しています。
リーダー候補としての採用の場合、プロダクトリーダーとして企画、プロジェクト計画、開発を担っていただきます。
(サービス数が多いため、リーダーとしての役回りをする機会が多くございます。)
【参考URL】
miraicompassとは:
自社サービス”miraicompass”は全国1,900校以上で採用実績を持つ、インターネット出願サービスを中核とした学校DXソリューションです。
https://www.dcs.co.jp/solution/type/miraicompass.html
【同ポジションの魅力】
■中学・高校への導入数がトップシェアを誇る『miraicompass』の更なる導入拡大に伴い、新たなサービス追加等、製品力強化が必要な状況です。
■同事業は売上・組織ともに年々拡大しており、キャリア採用者の割合が高く、新卒・キャリア入社間での分け隔てなく、安心して就業いただける環境です。
【同社について】
三菱総研DCS株式会社は、1970年に三菱銀行(現・三菱UFJ銀行)の受託計算部門が分離・独立して以来、特にシステム構築やサービス事業展開において、数多くのお客様に支えられながら成長を続けて参りました。
2004年からは三菱総合研究所(MRI)グループの中核企業となり、シンクタンク・コンサルティングからIT実装に繋げることによって、お客様や社会課題の解決に真に貢献できる存在を目指しています。
従来、多くの経験を得てきた金融・決済系のエリアに加え、製造・流通・電力等の産業分野、三菱総合研究所との連携を活かして公共分野等においても、DX、テクノロジーを活かしたシステム構築、サービス、ソリューションの強化、コンサルテーション力の強化を図っています。
【同社の魅力】
■コンサルティングから運用までトータルでITソリューションを提供
三菱総合研究所、三菱…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社インターネットイニシアティブ
サーバエンジニア オープン(自社サービス/フルスタック環境)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
★本ポジションはIIJにおけるサーバーエンジニアのオープンポジションです。
IIJではネットワーク、クラウド、セキュリティ、モバイル、アプリケーションといった様々な領域でサービスを展開しています。
そのようなサービス提供に必要となるのがサーバーエンジニアの存在です。
■システムインテグレーションではなく自社サービスに携わりたい
■最新技術を取り入れながら、広く世間に影響を及ぼすようなサービスを生み出したい
■自社サービスの基盤を構築したい
■クラウドサービスそのものの企画や運営に携わりたい
そのような思いを持った方が活躍のできるフィールドがIIJには多くあります。
サーバーエンジニアの方々のご応募をお待ちしております。
◆対象となる主なポジション
IIJが自社開発で行っているサービスのうち、現在募集しているサーバーエンジニアの職種全てで選考を行います。
※ご経験、お持ちのスキルによっては上記以外のポジションを提案させていただくことがあります。
※システムインテグレーションご希望の方はインテグレーションカテゴリの職種よりご応募下さい。
★ポジションの魅力
■同社の世界規模のインターネットワークインフラに強みを活かし、システム全体からネットワークの提案ができ、且つ企画から開発/構築、運用まで自社内で一貫してできる環境です。
■導入企業は各業界のTOP10企業と同社が請け負う案件は一億円~数十億円規模の大規模案件に特化しています。
■エンジニアファーストの開発環境と学習環境があります。
(複数の自社サービスを展開する同社では、幅広い職種のエンジニアが自社内に在籍しています)
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
東海ソフト株式会社
DX-DS/SS【東京】<PG/SE>官公庁/公共系システム
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【官公庁/ヘルスケア/流通系システム開発】
会社HP業務案内はこちら https://www.tokai-soft.co.jp/business/government/
【ポジション】
PG/SE
官公庁/公共系システム開発
【業務内容】
【案件】
官公庁、公共系システム開発
【詳細】
・基本設計
・詳細設計
・製造/単体テスト
・結合テスト
・システムテスト
【ポジションの魅力】
・ウォーターフォールにおけるシステム開発経験
・技術スキル習得
【開発環境】
【Web系】
■ フロントエンド
・HTML / CSS / Javascript / TypeScript / React / Angular / Vue / Nuxt / jQuery / Bootstrap
■ バックエンド
・JSF / JSP/Servlet / Struts / Spring / Spring Boot / ASP / ASP.NET / ASP.NET MVC / Django / Ruby on Rails / Sinatra / Laravel / CakePHP
【通信系】
・TCP/IP / UDP / RS232C / Modbus / PROFIBUS / CAN / LIN / CAN-FD / CXPI / 車載Ether / EtherCAT / EtherNet/IP / DeviceNet / ControlNet / CC-Link / Fins / OPC / OPC-UA / WCF
【アプリケーション】
・.NET Core / WPF / Windows Forms
【インフラ】
■ サーバー
・Webサーバー / Proxy Server / メールサーバー / FTPサーバー / 認証サーバー
■ ネットワーク
・ルーター / ロードバランサ― / スイッチングハブ(L3/L2) / 無線LAN
■ セキュリティ
・ウィルス対策
■ データベース
・Oracle / SQL Server / DB2 / MySQL / Postgresql / Access
■ 仮想化
・VMWare / Hyper-V / Docker
■ クラウド
・AWS / Azure / GCP
■ OS
・Windows / Linux / Uni…
| 勤務地 | 東京都港区浜松町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~700万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社パスコ
自社プロダクト開発・企画【将来の幹部候補/働き方◎】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
自治体向けGIS系システムプロダクトの企画、立案、推進を行っていただきます。
【募集背景】
中期経営計画の目標達成のために2024年度に新設された部門であり、人員確保のための募集です。
【組織について】
事業戦略本部 公共プロダクト企画部
■残業時間=20時間/月
■部の人数=専属4名、兼務6名
■中途採用者=1名
【同社について】
同社は、「遠隔の視点(Remote Sensing)」と「近接の視点(Onsite Sensing)」から地球上のあらゆる事象を捉え、さらに、AI(人工知能)やIoT、GIS(地理情報システム)、画像処理などを活用した「分析・解析技術」を加えた3つの要素を融合することで、事業を展開しています。
現実の世界をコンピューター上に再現する技術と、解析・評価・分析する技術によって、過去から現在、そして未来を予測して、国土や環境の管理・保全、インフラの維持管理、災害その他のリスク管理や対策など、社会課題の解決に向けた空間情報サービスを提供しています。
【同社の魅力】
■業界リーディングカンパニー
パスコ社は地図データの作成から公共機関、民間企業にソリューションを行う所まで、一貫した空間情報ソリューションを提供しています。
■安定した収益基盤
収益の約80%は公共機関から得ているため、安定した経営基盤がございます。
■事業の社会貢献性(EGS)
パスコ社の空間測量技術は災害に対しても貢献しており、昨今の豪雨被害により、地形や河川がどのように変化したかといったデータを収集し、防災の対策を自治体に提供しております。
(https://www.pasco.co.jp/disaster_info/)
| 勤務地 | 東京都目黒区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~700万円経験・スキルに応じて変動します |
skyny株式会社
【エンド・プライム直/SeeD期メンバー】システム開発PL
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
お客様とゼロ距離で提案型システム開発を"チーム"で推進するプロジェクトリーダー
【職務内容】
○skynyはエンドクライアント直や元請け直などプライム案件が多数あります。
元請け直も大手SIerから受けているものが多数です。
○クライアント業種
・流通小売
・金融
・WEBメディア
大規模プロジェクトに関わる機会が多数あります。
クライアントの要望するシステムの開発を直接やり取りをしながら、要件定義からリリースまで一貫してお任せします。2、3名から10名程度の少数精鋭チームの中で、技術力を活かしてプロジェクトを牽引。
・システム全体像の提案
・営業と一緒に、初期見積、ビジネス交渉
・顧客コミュニケーション
・WBS ・メンバーアサイン調整
・メンバー管理
・タスク管理、調整
・一部、開発作業の担当
・社内報告等
【魅力】
(1)エンド、プライム直の案件が豊富
(2)25年9月に大手企業のクラウドワークスグループにジョイン
(3)20名弱と小さい組織のため裁量が大きく、
経営層と会社の方向性について話し合うチャンスが豊富です
(4)大手クライアントのビジネスに直接連動するデータ活用案件に携われる
(5)モダンなシステム開発を多数経験することが出来る
【募集背景】
業績拡大による増員:大手企業内でしっかりと実績を残しているため、優良大手企業から多数の引き合いが来ている状況のため。
【組織構成】
エンタープライスソリューションズ事業部、在籍17名(女性2名・男性15名)
事業部長→グループ長→メンバー(PG・SE/PL/PM)
【働き方】
リモートワーク可能です。(基本、ハイブリッド勤務の方が多いです)
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |