東京都×クリエイティブ関連の転職情報
Sansan株式会社(東証プライム上場)
デザイナー[採用ブランディング].
正社員 掲載終了日:2026/9/11デザイナー[採用ブランディング]/Sansan株式会社(東証プライム上場)
当社グループは、「出会いからイノベーションを生み出す」というミッションを掲げ、「クラウドソフトウエア」に「テクノロジーと人力による名刺データ化の仕組み」を組み合わせた新しい手法を軸に、名刺管理をはじ...
| 仕事内容 | Sansan株式会社の採用のブランド体験を構築します。 Web、紙など、媒体は問いません。 社内のメンバーをはじめ、必要に応じて外部事業者とも連携します。 ▼担当する業務の例 ・クリエイティブコ... |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前5-52-2 青山オーバルビル 13F |
| 給与 | 想定年収:623-987万円 経験、能力等に応じて個別に決定します。 ※時間外労働の有無に関わら... |
株式会社エニグモ(東証プライム上場)
UI/UXデザイナー.
正社員 掲載終了日:2026/9/11UI/UXデザイナー/株式会社エニグモ(東証プライム上場)
世界163ヶ国に792万人以上の会員を擁するソーシャルショッピングサイト「BUYMA(バイマ)」。 日本未発売のものを含む5,300以上の海外ブランドのアイテムを入手できるCtoCサイトを運営。 ...
| 仕事内容 | BUYMAのプロダクトデザインをリードするポジションです。 UI/UXデザインを通じて、ユーザー体験の向上やビジネス戦略やマーケティング施策に深く携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・... |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区赤坂8-1-22 NMF青山一丁目ビル6階 |
| 給与 | 想定年収:400-700万円 ※待遇は経験、能力を考慮して決定致します ※年2回人事考課がありま... |
三井住友カード株式会社
クリエイティブディレクター【SMBCグループ基盤】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
ブランド戦略を起点に、カード券面、IP(知的財産)、コーポレートブランディングなど、三井住友カードのあらゆるブランド接点におけるクリエイティブを統括するポジションです。
ブランドの世界観を構築・進化させながら、商品・サービス・デジタル・リアル空間・社内環境を横断し、一貫したブランド体験を実現することをミッションとします。
【職務詳細】
■ブランドクリエイティブ戦略
・ブランド戦略・ブランドDNAをクリエイティブへ展開し、一貫したブランド体験を実現
・ブランドアセットおよびブランドタッチポイント全体のクリエイティブ戦略の立案・推進
・ブランドガイドライン、ビジュアルガイドラインの策定・運用
・ブランド品質・クリエイティブ品質のレビューおよびガバナンス
・ブランド価値向上に向けたクリエイティブ戦略の継続的な改善
■カード券面デザイン
・クレジットカード、デビットカード、プリペイドカード等の券面デザインの企画・クリエイティブディレクション
・新商品・リニューアルにおけるコンセプト開発およびデザイン監修
・素材・加工・印刷仕様を含めたデザイン品質の向上
・商品企画・ブランド戦略・開発部門と連携したデザイン推進
■IP(知的財産)クリエイティブ戦略
・キャラクターやブランドIPを活用したクリエイティブ戦略の立案
・IPの世界観・デザインルール・ガイドラインの策定
・ライセンサーおよび社内外パートナーとの協業によるIP価値の向上
・ブランドとIPを融合した新たな顧客体験の企画・推進
■コーポレートブランディング施策のクリエイティブディレクション
・コーポレートブランドに関わるクリエイティブ戦略の立案・推進
・ブランド発信に関わるクリエイティブディレクション
・社内外イベントやブランド施策におけるクリエイティブの企画・監修
・オフィスやワークプレイスなど、社員体験を含めたブランド空間の企画・クリエイティブディレクション
・経営・広報・人事・マーケティングなどと連携したブランド価値向上施策の推進
■ブランドアセット・ブランドタッチポイントのクリエイティブディレクション
(対象例)
・CI・VI、ロゴ、ブランドガイドライン
・Web・アプリ・カード券面等の顧客接点
・写真・映像・イラスト等のクリエイティブアセット
・オフィス・イベ…
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲2丁目2番地31号 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~1300万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社マネーフォワード
WEBディレクター・マーケター【SaaS×Fintech】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
プロダクトが複数の事業ドメイン(ERP・HR・SMB等)に広がるほど、各事業部のマーケティング組織はそれぞれの短期・中期目標に向けて最適化が進みます。それ自体は重要な一方で、ドメインを横断する課題や全社としての中長期投資の優先順位は、どうしても後回しになりがちです。「横断マーケティング本部」は、専門性で各事業部の実行力を高める役割と、経営視点でドメインを横断した課題設定を行う役割の両方を担い、事業部マーケティングと補完し合いながら会社全体の成長の舵取りを行う組織です。
当本部は「国内No.1のAI活用BtoBマーケティング組織」を掲げ、生成AIやデータ基盤を前提としたマーケティング体制への変革を進めています。今回は、そうした体制のもと「Webリード獲得の最大化」を担い、LPOやSEO、新規ページ制作を中心としたグロースハックを通じて、急成長を続ける『マネーフォワード クラウド』のさらなるシェア拡大を推進いただけるWEBディレクター・マーケターを募集します。
【業務内容】
Webリード獲得を最大化するための分析・グロースハックと、ページ制作の進行・ディレクションを通じて『マネーフォワード クラウド』の成長を担っていただきます。
・LPO(ランディングページ最適化)、SEO対策、新規ページ制作を通じた新規ユーザー獲得の推進・実行
・生成AIやデータ基盤(BigQuery等)を活用した、クリエイティブ検証・効果分析プロセスの構築とスピードアップ
・複数のマーケティング組織(ERP・HR・SMB等)と連携した、全社視点での横断的なデジタルマーケティングの推進
【ポジションの魅力】
・年間数十億円規模の広告・マーケティング予算に関わることができるスケール感
・SaaS(ERP・HR・SMB等)をはじめとした多様なプロダクト・事業ドメインに横断的に関与できる、コンパウンドSaaSならではの環境
・戦略立案~実行・検証まで、マーケティングの上流から下流までを一気通貫で経験できる裁量
・生成AIやデータ基盤を前提とした先進的なマーケティング環境で、クリエイティブ検証や分析にAIを活用しながらスピードと質を両立できる
・マーケティング組織内に「マーケティングテクノロジー部」を擁し、Webエンジニア・データエンジニアと同…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社サイバーエージェント
【アニメ&IP事業本部】キャラクターIPプロデューサー
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【配属先(予定)】
アニメ&IP事業本部 > アニメ局 > 企画制作G > 2局 IPプロデュースG
【アニメ&IP事業本部とは?】
IPビジネスの拡大を目指し、アニメ作品を中心とした企画プロデュースを行っています。
オリジナルアニメ開発やコミック原作のアニメ化をはじめ、
「ABEMA」との連動企画や、広告・宣伝機能、人気 IPのグッズ制作・マーチャンダイジング機能など、
グローバル市場を見据えた総合的な事業を展開しています。
【業務内容】
キャラクタービジネスにおけるプロデュース業務全般を牽引していただきます。
【具体的な業務内容】
■SNS等で話題のキャラクターIPのアニメ化企画、および多角的なメディアミックス展開のビジネス設計
■新規クリエイターの発掘・パートナーシップ締結と、キャラクターの成長戦略(グッズ化、イベント、SNS運用など)の実行
■社内外のクリエイターや企業と連携した、全く新しいオリジナルキャラクターの0→1の企画・開発
【ポジションの魅力】
■サイバーエージェントグループでの多様なリソースを活用しながらアニメ事業の拡大に携われる点
■事業立ち上げ、事業拡大のフェーズに携われる点
【募集背景】
「新しい力とインターネットで、日本の閉塞感を打破する」
アニメ&IP事業本部内に新設されたキャラクタープロデュース部門にて、次世代の国民的・世界的キャラクターIPを生み出すためのコアメンバーを募集します。
ゼロからの事業立ち上げフェーズであり、市場を牽引するようなメガヒットIPを複数創出していく、非常に熱量が高く挑戦的な環境です。新しい力で既存のIP業界に革命を起こす、その中心となって活躍いただける方を求めています。
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社VRAINSolution
フロントエンドリードエンジニア/AI外観検査システム【東京】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【期待する役割】
2020年設立、設立4年目でグロース市場上場を果たし、今後の急成長が期待される同社において製造業向けAI外観検査システム「Phoenix」を自社開発しています。現在、新機能開発やUI/UX刷新、新プロダクト立ち上げなど、新規開発フェーズの真っ只中です。
本ポジションはフロントエンドリードとしてプレイングマネージャーの立場で開発全体を牽引いただきます。
少人数チーム(2~3名)で自分の裁量で設計・実装だけでなく、チームや組織の開発プロセス・文化を作る経験も可能です。
さらに、新プロダクトの技術選定やアーキテクチャ検討にも深く関わり、既存・新規双方のプロダクトに大きな影響を与えられるポジションです。
※AI外観検査「Phoenix」について
https://vrain.co.jp/visual-inspection/
【このポジションで挑戦できる技術領域 】
・大規模データを扱うAI学習システムのフロントエンド最適化
・通信処理やリアルタイム検査結果の可視化など複雑なUI/UX設計
・Electron/React/Vue.jsを用いたクロスプラットフォーム・デスクトップアプリ開発
・新プロダクト立ち上げにおける技術選定・アーキテクチャ設計
・チーム・組織作りに関わる開発プロセス改善や技術方針策定
【具体的な業務内容】
・AI検査実行アプリケーション・AI学習システムのフロント部、データベース部の要求定義
・開発計画策定と進捗管理
・メンバーマネジメント・レビュー
・設計・実装・テスト、性能・UX改善
・新プロダクトにおける技術選定・アーキテクチャ検討
【本ポジションの魅力】
■技術的な裁量が非常に大きい
少人数組織のため、React、Vue.js、Electron、DB設計、アーキテクチャ設計まで幅広く関われます。「決められた仕様を実装する」ではなく、技術選定から携われる点が大きな魅力です。
■AI×製造業という成長市場
AI外観検査では、AIモデル学習、検査結果のリアルタイム表示、大量画像データ管理、高速通信、など通常のWebサービスとは異なる技術課題があります。そのためパフォーマンス最適化、リアルタイム描画、UX改善など高度なフロントエンド技術を磨くことができます。
【同社について】
・2020年設立のスタートアップで設立4年目でグロ…
| 勤務地 | 東京都中央区晴海一丁目 |
|---|---|
| 給与 | 年収:900万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社パスコ
フロントエンドエンジニア【トップシェアSaaSサービス】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
SaaSシステム開発部門のフロントエンジニアとして活躍頂きます。
【採用背景】
地理空間情報クラウドサービスを自社で開発し、多くのお客様から好評いただいており、今後も新サービスの立ち上げなど事業拡大を予定しているためポジションの増員を図っております。
【具体的な業務内容】
■自社パッケージのフロントエンド機能の設計、開発
■継続的なリファクタリング、テストコードの整備
■他部署からの技術問い合わせ応対
■他部署への技術支援情、情報発信
<主なプロダクトについて>
https://www.pasco.co.jp/biz/app-soft/area_marketing/
■「わが町ガイド」
・自治体向け情報公開GISサービス
■「エリアマーケティング」
・商圏分析や売上予測などを通じて、出店戦略の精度向上を支援します。
■「物流ソリューション」
・中長距離輸送、地場配送、動態管理、情報管理・共有まで物流の全体最適を実現する新たなサービスです。
■「LandManager Realestate」
・不動産業界で必要な機能をコンパクトにまとめ、クラウドサービスとしてパッケージシステム化した用地情報管理サービスです。
【同ポジションの魅力】
■「自社ソフトウェア製品の開発・運営経験」経験を積むことが可能です。
■人材育成も熱心です。各自でテーマを設定し、e-ラーニングやハンズオントレーニング、OJTでスキルを磨いており、新たな技術を貪欲に取り入れる姿勢もあります。
■リモート勤務を活用しており、ご自身のワークライフバランスに合わせた柔軟な働き方が可能です。
【同社について】
同社は、「遠隔の視点(Remote Sensing)」と「近接の視点(Onsite Sensing)」から地球上のあらゆる事象を捉え、さらに、AI(人工知能)やIoT、GIS(地理情報システム)、画像処理などを活用した「分析・解析技術」を加えた3つの要素を融合することで、事業を展開しています。
現実の世界をコンピューター上に再現する技術と、解析・評価・分析する技術によって、過去から現在、そして未来を予測して、国土や環境の管理・保全、インフラの維持管理、災害その他のリスク管理や対策など、社会課題の解決に向けた空間情報サービスを提供してい…
| 勤務地 | 東京都目黒区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社スマートドライブ
【東京】フロントエンドエンジニア
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【具体的な職務内容】
弊社法人向けクラウドサービスのWebアプリケーションのフロントエンド開発(SPA開発)をメインにご担当いただきます。
拡販・成長中のサービスということもあり、新規機能開発やプロダクトの進化・リニューアルなどを継続的に行いつつ、事業成長を支えていく製品の開発を(可能であればバックエンドまで)担っていただきます。
【使用技術・ツール】
JavaScript (React、Redux、ES2015)
CSS (PostCSS、SaSS)
ビルド・タスクランナー (Gulp、Webpack)
UIデザイン・プロトタイピングツール (Sketch、Adobe Xd)
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社千疋屋総本店
EC改革責任者(創業約200年企業のEC改革を牽引)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【募集背景】
同社は、長年にわたり高品質な果物やギフト商品を提供し、店舗を中心にお客様との信頼関係を築いてきました。消費者の購買行動や情報収集方法が変化するなか、同社においてもECおよびデジタルマーケティングの強化が重要な経営テーマとなっています。現在、外部の専門人材やパートナーと連携しながら、Webマーケティング戦略の策定、MEO施策、LINE活用、公式ECサイトのリニューアルに向けた取り組みを進めています。今後は、外部パートナーに依存するだけではなく、同社自身が戦略を立案し、施策を判断・実行できる体制を構築する必要があります。
また、現任のWebマーケティング部門責任者の異動に伴い、同領域を統括するポジションが不在となることから、新たな責任者を募集します。
【ミッション】
千疋屋総本店のブランド価値と店舗基盤を生かし、公式ECサイトのリニューアルを中心としたEC・Webマーケティング領域の変革をリードすることがミッションです。ECサイトの現状分析からリニューアル方針・要件の策定、制作会社・システム会社等の外部パートナーのマネジメント、プロジェクト推進までを一貫して担っていただきます。あわせて、MEOやLINE等のWebマーケティング施策も推進し、社内にEC・デジタル領域の知識と判断力を蓄積することで、将来的に自社主導で施策を推進できる体制づくりを目指します。
【主な業務内容】
■Webマーケティング戦略の策定・推進
・経営方針、ブランド方針を踏まえたWebマーケティング戦略の策定
・顧客、チャネル、コンテンツ、集客に関する戦略設計
・各施策の優先順位付け
・KPIおよび実行ロードマップの策定
・経営層への提案・進捗報告
■EC戦略・公式ECサイトの強化
・自社EC及びECモールサイトの現状分析
・EC事業の課題抽出
・ ECサイト(UI・UX)改善施策の企画・推進
・公式ECサイトリニューアルの企画
・ 要件定義およびプロジェクトマネジメント
・商品、店舗、物流、情報システム等の関係部門との連携
・オンラインギフト領域の強化
■デジタル施策の企画・実行
・MEO施策の企画・改善
・LINE等を活用した顧客コミュニケーションの設計
・Web上での店舗送客施策の企画
・コンテンツ、広告、検索等を活用した集客施策
・ 施策結果の分析と改善
■外部パートナーマネジ…
| 勤務地 | 東京都中央区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
日清食品株式会社
?EC営業?リモート・フレックス◎即席めんトップシェア!
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
増員募集となります。
【業務内容】
1)EC取引先(Amazon・楽天・アスクル・LOHACO等)との営業活動
2)販売データの分析および改善提案
3)EC販促・広告施策の立案、運営
4)担当チャネルの事業計画・予実管理
5)商品ページ・コンテンツ改善提案
【部署の特徴】
ECビジネス特有のスキルや業界知識が必要となる専門チームです。
主体的に課題を発見し、やりがいをもって成果創出までやり切ることが求められる環境で、自ら考え行動するメンバーが活躍しています。
【働き方】
リモートワークと出社を組み合わせたハイブリッド勤務を導入しています。
リモートワークを活用して家庭と両立して勤務しているメンバーもいます。
自由度の高い働き方だからこそ、自律的にスケジュールを管理し、チームや取引先への責任を持って業務を推進することを大切にしています。
【配属先】
法人営業部 ECビジネスチーム 計7名
キャリア入社社員も活躍しています。
【教育研修】
■NISSIN ACADEMY
経営者や各部門のリーダーを目指す人材を育成する「選抜参加型プログラム」と、全従業員が自発的に参加可能なプログラムを中心とした「公開型プログラム」を展開しています。
■オンボーディング研修
キャリア入社者を対象に入社時のオリエンテーション、理念研修(横浜カップヌードルミュージアムで実施)を行っています。
キャリア入社同期ができた、会社への愛着が増したなど、好評をいただいています。
【表彰制度】
■NISSIN CREATORS AWARD
日清食品の原点である創造性を発揮することで優れた功績を残し、企業価値やブランド価値の向上に大きく貢献した日清食品グループの社員を年に一度表彰する制度です。
【キャリア制度】
■公募制度
毎年さまざまなポストが公募され、社員の自主的なエントリーを募った後、面接選考が行われ、決定されます。
※一般職、管理職 合計約100のポストを募集
■キャリア申告制度
毎年社員のキャリア希望を確認し、個の強みと希望を活かした適所適材の人員配置を目指しています。
■キャリアサポートセッション(キャリア相談)
希望制で社内キャリアコンサルタント(国家資格所持者)によるサポートを行っています。
【働き方】
■有給取…
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
dely株式会社
デジタルクリエイティブディレクター【国内No.1レシピ動画】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【募集背景】
クラシル株式会社は、国内No.1のレシピ動画サービス「クラシル」の強固な顧客基盤を武器に、新たな市場の開拓を進めています。
現在、全社をあげて成長投資を行っているのが、節約アプリ「レシチャレ(旧:クラシルリワード)」です。
対象商品のレシート買取り等を通じて消費者の日々の買い物を支援する一方で、メーカー・小売企業に対しては、購買データに基づいたマーケティング課題を解決する「プラットフォームビジネス」として機能しています。
最大の特徴は、従来のWeb広告ではアプローチが難しかった「オフライン(スーパーやドラッグストアなどの実店舗)での販売促進」を、アプリを通じてデジタル上で完結できる点にあります。
テレビCMやチラシといった従来の販促手法に対しても、ユーザーからのレシート送付・分析によって「実際にいくら売れたか」という投資対効果の可視化を可能にしました。
この仕組みがリテール業界におけるマーケティング効率を劇的に改善するソリューションとして高く評価されており、導入企業・ユーザー数ともに爆発的な成長を遂げています。
物価高を背景に節約ニーズは高まっており、ユーザーグロース観点でも急成長を遂げています。
マーケティングにおいては、レシチャレのユーザー数を非連続に成長させていくことを引き続き重要なスコープに置いています。
レシチャレは、これまでデジタル広告を中心にユーザー獲得・売上成長を牽引してきました。
一方で、媒体環境の変化や競争の激化により、これまで以上に「勝ちクリエイティブをいかに早く見つけ、再現性のある形で量産し、改善し続けられるか」が成果を左右する状況になっています。
今回、AIを活用しながら、インハウスでデジタル広告のクリエイティブPDCAを高速化し、獲得効率(CPA/LTVなど)とスケールの最大化をリードいただけるクリエイティブディレクターを募集します。
運用・制作メンバーと同じチーム内で連携できる環境の中で、媒体特性とユーザー心理に基づくクリエイティブ戦略の設計~制作ディレクション~検証までを一気通貫で推進し、事業成長に直結するアウトプットを生み出していただくポジションです。
さらに日々最新AIツールが登場する中で、よりクリエイティブ制作体制を強化するためのAIツールのPoC~導入も推進いただける環境です。
【担当いただくサービス】
レシ…
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3丁目 |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
アクセンチュア株式会社
PRコンサルタント(オペレーションズ コンサルティング本部)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
◆具体的な仕事内容
お客様の広報課題に対する戦略的支援を行うPRチーム(Integrated PR Communication)にて下記の主に下記の業務を実施いただきます。
・PR戦略の企画・立案、施策実行、効果測定の一貫管理
・メディアリレーション構築
・プレスリリース、ニュースレター、SNS投稿などのコンテンツ制作
・イベント(新商品発表会や記者会見等)企画・運営、SNS等デジタルチャネル活用
・不祥事やトラブル発生時の対応策立案と実行
・データ分析やAIを活用したインサイト抽出・効果測定
・クライアントの経営層や多国籍チームとの協働
◆所属組織についてIntegrated PR Communicationチームはアクセンチュアのコンサルティング・IT・BPOなど多様なサービス領域にPRを統合し、戦略立案から実行、効果測定まで一気通貫でサービスを提供しています。従来型のPR業務受託を超え、経営課題に直結したPR戦略の伴走支援を強みとしています。企業のコスト削減とブランド価値向上、さらに市場競争力強化の両面で新たな価値創出を実現します。
ご提供サービスの一例
・経営課題に連動したPR戦略の立案
・メディア、インフルエンサー、SNS、Webサイトなど多チャネル統合型の情報発信
・AI活用による効果測定やターゲティング最適化
・危機管理・リスク対応(リアルタイムモニタリング体制)
・ブランド価値向上施策、社内浸透施策
・グローバルキャンペーンの企画・実行
・お客様向けダッシュボードを活用した使った効果可視化
| 勤務地 | 東京都東京拠点いずれか(港区、中央区) |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
三井住友カード株式会社
ビジネスプロデューサー【データビジネス推進本部】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
国内最大級のカード会員及び加盟店基盤を持つ三井住友カードにて、同社が保有する膨大なキャッシュレスデータや、26年4月より連結子会社として新たに設立されるVポイントマーケティング株式会社が保有するVポイント会員データ等を活用した法人向けマーケティング支援事業の営業として従事いただきます。
■ミッション
・同社グループが保有する様々なデータアセット、ソリューションを軸に取引先企業の課題解決、事業成長に貢献する
・売上目標達成のための担当クライアント/領域での営業活動全般のリード
■職務詳細
・三井住友カード、Vポイントマーケティングが提供するデータ/販促/マーケティングソリューションを活用しての、
クライアントの課題解決支援
・グループ内の各種専門スタッフとの協業促進
・担当業務のスケジュール/予算/KPI管理等、各種プロデュース業務
・日用消費財を中心としたメーカーアカウント、小売り・リテールなどの顧客接点を有するアカウントを担当する営業・営業企画グループにご参画いただきます
・三井住友カード、Vポイントマーケティングが提供するソリューション例
- Vポイントもしくはレシート販促、クーポン
- V会員データによるクライアント企業1st party dataエンリッチメントサービス
- 三井住友カード加盟店向けBIダッシュボード
- 保有データを活用した各種分析支援
- デジタル広告/DM
■関連ニュースリリース
・三井住友カードによるCCCMKHD株式の追加取得、及び、子会社化について
―圧倒的な顧客価値を実現する『Vポイント』を目指して―
https://www.smbc-card.com/company/news/news0002080.pdf
■本ポジションの魅力
・日本最大のキャッシュレスデータと今最も注目される共通ポイントであるVポイントのデータを組み合わせた前例のない新事業と社会価値創出に携わることができる
・比較的新しい組織で、安定した環境でありながら、挑戦的な事業に積極的に取り組める
・ポイント事業やデジタルマーケティング、デジタル販促の最前線で仕事ができる
■配属部署
データビジネス推進本部 データソリューション営業部 アカウント第6G
・アカウント第6G(12名):特定企業の取引拡大営…
| 勤務地 | 東京都江東区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1300万円経験・スキルに応じて変動します |
アクセンチュア株式会社
メディアプロモーター(オペレーションズコンサルティング本部)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職種概要】
クライアントのメディア露出獲得を目的とした各種媒体へのプロモート活動を担当いただきます。
【具体的な仕事内容】
商品・サービスの認知拡大等を目的として、様々なメディアへのアプローチ活動を実施。
■ターゲットメディアの選定
■TV/新聞/雑誌/WEB媒体へ商品・サービスの紹介及び掲載交渉
■発表会等イベントへのメディア招致活動
■電話や訪問等によるメディアとのリレーション構築
■メディア戦略を中心としたPRのプランニング・提案・運用
■クライアントの情報整理、メディアバリューの抽出
■商品・サービスのターゲットに合わせたメディア選定およびメディア戦略立案
■プレスリリース等制作物の情報作成から進行管理
■メディア露出獲得に向けたプロジェクト進行管理
【やりがい・同ポジションの魅力】
クライアント企業が持つ情報をPR視点で整理・加工し、メディアを通じて世の中のあらゆるステークホルダーとコミュニケーションを実現する仕事は、社会的責任とともに大きなやりがいのある仕事です。
また将来的に自らが戦略立案をしながらプロジェクトをリードする役割を担うこともできるため、長期間にわたって自己成長を実感できる仕事です。
アクセンチュアグループの一員としてグローバルで活躍するキャリアを構築することも可能です。
| 勤務地 | 東京都東京拠点いずれか(港区、中央区) |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社NineCraft
【東京】ブランドプロデューサー
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【概要】
同社は、一般的なエージェンシーとは異なり、「代行」をして問題解決をすることは行わず、意志を中心としたチームづくりにコミットし100年続く理想のブランドマーケティングの支援をクライアントと共に伴走しています。
ブランドとチームの意志を問い続けながら、チームが自らの意志を持って主体的にアイデアを生み出すことで、便益を超えた関係性を築けるチーム作りを目指し、クライアントの支援を行っています。
【業務内容】
NineCraftのブランドプロデューサー(BP)は、ブランドメンバーの一番近くで不安に寄り添うコミュニケーターです。
人は目的達成の過程で、必ず不安というものを心に抱きます。想像の中の不安は、まるで密室で焚かれた煙のようにあっという間に広がっていきます。そして、大抵の場合は実際の状況よりも、不安そのものの方が大きくなってしまいます。プロジェクトの進行の問題の多くは、このような不安が根本原因であることがほとんどです。BPはチームの誰よりも、この不安にアンテナを張れる存在でなければいけません。誰よりも、ブランドメンバーの感情に気を配り、目的達成を目指すチームになればなるほど、 広がる不安の種を拾い集めていく役割なのです。
BPがコミュニケートする対象は、 NineCraftとの契約を判断する意思決定者(時に社長ということも)であることもあります。
【具体的な業務イメージ】
01. ファシリテーション&ロードマップ設計
施策の目的・成果目標明確化、ロードマップ策定、クライアントチーム内のリソース・役割最適化
02. クライアント・チームへの伴走&寄り添い
ブランドメンバーや意思決定者(経営層含む)の不安解消、感情への配慮、1on1面談の実施
03. 運用・構造化実務
クライアント情報の構造化、議事録作成、契約関連の調整、社内フィードバックの実施
04. プロジェクトマネジメント
全体進捗管理(Notion/スプレッドシート等)、実務実行、リスクマネジメント、タイムマネジメント・スケジュール管理
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~700万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社VRAINSolution
フロントエンジニア(マネージャー候補)/AI検査【東京】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【期待する役割】
2020年設立、設立4年目でグロース市場上場を果たし、今後の急成長が期待される同社は事業拡大に伴い組織規模が急速に拡大しています。そのような状況下で当社は製造業向けAI外観検査システム「Phoenix」を自社開発しています。現在、新機能開発やUI/UX刷新、新プロダクト立ち上げなど、新規開発フェーズの真っ只中です。
本ポジションではフロントエンド領域の開発マネージャー候補として仕様検討・要件定義から設計・実装、プロダクト導入までを一貫してリードしていただきます。
また、フロントエンドリードとしてプレイングマネージャーの立場で開発を牽引しながら、少人数チームのマネジメントや開発プロセスの改善、技術方針の策定にも携わっていただきます。
さらに、新プロダクトの技術選定やアーキテクチャ検討にも深く関わり、既存・新規双方のプロダクトに大きな影響を与えられるポジションです。
【このポジションで挑戦できる技術領域 】
・大規模データを扱うAI学習システムのフロントエンド最適化
・通信処理やリアルタイム検査結果の可視化など複雑なUI/UX設計
・Electron/React/Vue.jsを用いたクロスプラットフォーム・デスクトップアプリ開発
・新プロダクト立ち上げにおける技術選定・アーキテクチャ設計
・チーム・組織作りに関わる開発プロセス改善や技術方針策定
【具体的な業務内容】
・AI検査実行アプリケーション・AI学習システムのフロント部、データベース部の要求定義
・開発計画策定と進捗管理
・メンバーマネジメント・レビュー
・設計・実装・テスト、性能・UX改善
・新プロダクトにおける技術選定・アーキテクチャ検討
【同社について】
・2020年設立のスタートアップで設立4年目でグロース市場上場を達成した企業です!
・売上・利益ともに前年比1.5倍で急拡大2026年2月期は過去最高益。今期も売上47%増を見込む超高成長企業圧倒的なスピード感で会社が拡大中。営業利益率約28%の卓越したビジネスモデル筋肉質な財務基盤で新規投資も積極的。
・新卒の20代前半の若手社員から50代社員まで年齢問わず幅広い層の社員が在籍して活躍しており、ボードメンバーはキーエンス出身者や大手銀行出身者で構成され、スタートアップながらも堅実な経営を推進して企業です!
・製造業×AIをテーマ…
| 勤務地 | 東京都中央区晴海一丁目 |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
セーフィー株式会社
【東京:リモート】リードマークアップエンジニア ※年収700万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社のクラウド映像プラットフォームをベースとした、サービスサイトやコーポレートサイトをはじめとするWebメディアのマークアップおよびリード業務全般を担います。
【職務詳細】
・Webサイトのマークアップ・実装
新規サイト立ち上げ/LP制作
HTML/CSS/JavaScriptを用いた、レスポンシブ対応およびデザインカンプに基づいたコーディングと、ブラウザ間での表示・動作検証 - Webアクセシビリティ(WCAGなど)を考慮した高品質なマークアップ設計と実装
・フロントエンド開発支援
一部のフロントエンド機能実装、およびエンジニアチームとの連携
サイトのパフォーマンス改善、SEO対策に必要な技術的対応
・運用・改善
UX/UI改善に向けた提案と実装
既存サイトの改修、コンテンツ更新、継続的な保守・運用
下記リード業務も担当いただきます。
・マークアップ領域の制作推進と品質管理
・制作基盤の設計/改善
・メンバーへのマークアップ技術研修、OJTの実施など技術指導/ナレッジ共有
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都品川区西品川一丁目1番1号 住友不動産大崎ガーデンタワー 各線「大崎」駅より徒歩6分 勤務地変… |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~900万円■年収:700万~900万円 年棒制:月額583333円 賞与:業績賞与 昇給:年2回(3月・9月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤交通費(月上限3万円)、近距離手当、役職手当、関東ITソフトウェア健康保険組合、各種付加給付金、保養所、旅行費用補助、提携スポーツジム費用補助、資格取得・維持にかかる費用負担、従業員持株制度、フリードリンク、インフルエンザ予防接種の補助、自社サービスカメラ配布、副業可能等■勤務時間:出退勤の時刻は自由であり、8時間勤務したものとみなす 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
エクスチュア株式会社
【東京:リモート】Web開発エンジニア(ハイレイヤー) ※年収700万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
Adobe AnalyticsやGoogle Analytics、Google Tag Managerを中心に技術コンサルティング・コーディングを行います。
顧客である大手企業に対し、Web解析ツール、Web接客ツール、CDP(カスタマーデータプラットフォーム)といったマーケティングテクノロジーの技術的な導入・拡張を支援するポジションです。社内で複数名のチームを組んで、顧客企業が抱える課題やビジネス上での目標をふまえた要件に沿って一社ずつカスタム設計~導入までの工程を行います。
【職務詳細】
コンサルタントが顧客の課題やビジネスゴールをヒアリングした上で行った導入設計に基づいてJavaScriptコードのカスタマイズやツール上での設定、検証を行います。スキルに応じて業務の幅は自由に広げていける環境です。
・導入設計によりJavaScriptコードのカスタマイズ
・ツール上での設定、検証など
※このほかに志向やスキル、経験に応じて業務をお任せします。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷3-26-17 VORT渋谷10階 JR各線「渋谷」駅新南口より徒歩5分/東京メトロ… |
|---|---|
| 給与 | 年収:750万円~900万円■年収:750万~1000万円 年棒制:月額625000円 賞与:年俸制のためなし 昇給:年2回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月(給与・待遇の変動なし))■福利厚生:※関東ITソフトウェア健康保険組合に加入/休業補償給付/トレーニングプログラムあり/各種スキルアップ支援制度あり/通勤手当(実費全額支給)/勉強手当(セミナー代、書籍代、eラーニング代など会社負担)/通信費等補助費(リモートワーク時にかかる費用補助)■勤務時間:所定労働時間:8時間/フレックス制(コアタイム 11:00~15:00) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
楽天ペイメント株式会社
サービス企画(オンライン電子マネー) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
具体的なサービス提供に向けて企画を行い、エンジニアと連携しながらプロジェクトを進捗させ、サービスローンチ後も担当サービスを連携してグロースさせながら、新しいサービスの企画を進めていきます。
※本ポジションは入社時より楽天ペイメント株式会社から楽天Edy株式会社への出向となる可能性があります。
【職務詳細】
■新規サービス企画
・「同社プリペイド型の電子マネー」と「同社オンライン電子マネー」をメインとしたプロダクトサービス企画
・開発プロジェクト進行における課題発見、対応方針の整理
・システム部門などと連携しながら、機能改善/新機能の企画・要件定義の策定
・フレームワークを用いた社内外の現状分析
・ユーザーインタビューなどのリサーチの実施
■オペレーション企画
・「同社プリペイド型の電子マネー」と「同社オンライン電子マネー」をメインとしたプロダクトオペレーション企画
・開発プロジェクトの各関連部門との優先順位・スケジュールの調整
・開発プロジェクト進行における課題発見、対応方針の整理
・品質に関するKPI(エラー率など)の管理
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都港区港南2-16-5 NBF品川タワー 各線「品川」駅から徒歩5分 勤務地変更の範囲:出向・… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~800万円 月給制:月額301000円 賞与:年2回(6月・12月)※会社及び個人業績により支給 昇給:年2回(6月・12月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:カフェテリア、健康診断、人間ドック、クラブ活動、ファミリーデイ、部署内交流補助金制度、社内イベント(納会、浴衣デー、ハロウィンなど)、住宅手当、通勤交通費、ストックオプション、退職金、従業員持株制度、各種慶弔見舞金■勤務時間:9:00~17:20 ※フレックスタイム制あり(コアタイム/11:00~15:00、朝会日は時間変更) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社ビザスク
【東京:リモート】デザイン室/室長候補 ※年収900万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社では、CEOの直下にデザイン室長を新設募集します。
デザイン室長の重要なミッションとして、
・経営戦略とデザイン戦略を一致させること
・国内デザイン3チーム(ブランドデザイン、プロダクトデザイン、マーケティングデザイン)と海外開発チームの4つのデザイン領域の連携を強化し、同社としてデザインを強化していくことの2つを担っていただきたいと考えております。
【職務詳細】
・デザイン領域の戦略立案、ロードマップの作成と実行
・4つのデザイン領域(ブランドデザイン、国内プロダクトデザイン、国内マーケティングデザイン、海外プロダクト)にまたがる意思決定、連携強化
・デザインリーダー、スペシャリストの採用、育成、評価
・国内デザイン3チームによるデザイン勉強会、デザインブログ等の既存のものも活用しながら、デザイン組織を強化・活性化
【本ポジションの魅力】
・経営の意思決定の近いところで、さまざまな取り組みをリードいただけます
・スタートアップのカルチャーもありながら海外売上が約半分と本格的にグローバル展開している、自社プロダクトがある企業というのは非常に珍しいと思います。またtoB(顧客向け)のマーケティングと、toC(エキスパート向け)のマーケティングもあり、まさにデザインでチャレンジできる領域が多数あります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動産青葉台ヒルズ9階 京王電鉄井の頭線「神泉」駅 南口より徒歩8… |
|---|---|
| 給与 | 年収:900万円~1100万円■年収:950万~1400万円 月給制:月額655000円 賞与:年1回(決算賞与) 昇給:年2回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(入社後3ヶ月(本採用と同条件))■福利厚生:外部セミナー参加補助、書籍購入にかかる費用負担、インフルエンザ予防接種、リモートワーク:可(月の50%)、副業:可(事前承認制)、服装:自由■勤務時間:10:00~19:00 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
株式会社グレープストーン
WEBデザイナー(ECサイト) ※転勤なし
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
■東京ばな奈など、数多くのブランドを展開しているECサイトのWEBデザイナーを募集しています。
インハウスで商品撮影から画像制作、ページ制作まで行っています。
商品の企画開発担当者デザイナーとコミュニケーションを取りながら、ECサイトの制作をして頂きます。
ブランドイメージや世界観を理解しビジュアルに落とし込む表現力や、ECサイトにおけるUI/UX(ユーザーインターフェース/ユーザーエクスペリエンス)を意識したWeb制作スキルを期待しています。
商品撮影やお菓子を魅力的に見せるテーブルコーディネーションやスタイリグを身に着けることができます。
【職務詳細】
・ECサイトのWEBデザインおよび企画運営管理
・商品ページの制作:商品の企画開発担当者やデザイナーと連携し、自社商品の魅力を最大限に引き出すECサイトのデザインを検討、制作
・制作業務:商品撮影から画像制作、ページ制作
・改善提案:トレンドや競合サイトのリサーチに基づき新しいアイデアや既存にとらわれない提案を打ち出し
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都杉並区阿佐谷南3-1-30 JR「阿佐ヶ谷」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~550万円■年収:350万~600万円 月給制:月額218750円 賞与:年2回 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月(待遇変更なし))■福利厚生:健康診断、保養施設、社員割引、販売・製造研修■勤務時間:10:00~19:00 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社グレープストーン
VMD企画・販促制作(店舗ディスプレイ/POP・売場演出) ※転勤なし
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
このポジションはVMDの観点でその流れに参画頂き、実務実行をして頂くお仕事となります。百貨店、駅、空港、コンビニをはじめ、様々な出店チャネルに関わりながらVMDのご経験を発揮頂けます。
【職務詳細】
1.新商品/季節品が投入される際のVMD企画提案 (VP/IP提案、商品見本、プライス、商品訴求提案、その他ビジュアルなど)新ブランド開発時のVMD企画提案 (上記に加えMD配置計画も含む)
・ガラスケース内およびテーブル展開エリアでのVMD提案
・社内コミュニケーションのためシュミレーションセッティング
2.VMD制作実行 (上記提案を実行するための制作実務業務)
・VPイメージ、商品箱見本、商品サンプル、プライスPOP、訴求POP、その他ライザーやヴィジュアルボードなどの制作マネジメント ・販促物全般のデータ制作
3.POPUP催事などのVMD含む空間提案
・VMD備品の手配はじめ、壁面や什器表具へのヴィジュアル提案とその実行
4.現場設営業務
・2の制作物の現場セッティング業務
・3の現場セッティング業務
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都杉並区阿佐谷南1-33-2 丸ノ内線「南阿佐ケ谷」駅徒歩4分/各線「阿佐ヶ谷」駅徒歩6分 勤務… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~650万円■年収:500万~650万円 月給制:月額312500円 賞与:年2回 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月(待遇変更なし))■福利厚生:健康診断、保養施設、社員割引、販売・製造研修■勤務時間:始業10時00分、終業19時00分を基本とし、労働者の決定に委ねる※8時間勤務したものとみなす 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社オロ
シニアWebディレクター(シニア) ※年収700万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
大手企業を中心にWebサイトのリニューアルの設計、実施をご担当いただきます。
プロジェクトのマイルストーンを定め先を見越して動くスケジュール管理能力や、クライアントと社内チームの間を取り持ち調整するコミュニケーション力が求められます。
【職務詳細】
・Webサイト制作やリニューアルに関する提案、要件定義
・Webサイト制作のプロジェクト管理、Webディレクション業務
・CMS導入に関するディレクション、設計業務
・WEBデザイナーやエンジニアへの指示、制作進行管理
※本ポジションは将来的にマネジメントの役割をお持ちいただくことを想定しています
★ミッション★
プロジェクトの目的・Webサイト上でのビジネスゴール・クライアントのブランドイメージ・要件を理解した上で、必要な機能・デザイン・構成を考え、実際に形にするためのプロジェクトメンバー体制を構築します。
クライアントや様々な職種の橋渡し役として、プロジェクトのQCDをコントロールする責任者としてプロジェクトを成功に導き、クライアントのビジネスを成長させることがミッションです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都目黒区目黒3-9-1 目黒須田ビル JR山手線「目黒」駅 徒歩10分 勤務地変更の範囲:採用時… |
|---|---|
| 給与 | 年収:750万円~900万円■年収:750万~1000万円 月給制:月額620000円 賞与:なし 昇給:年2回(4月・10月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:副業可(申請、許可は不要)・Oron(社内のコミュニケーション活性化のためのGreeting Point制度)・Make The Vision/Venture Program(新規事業を継続的に創出するための制度)・同好会制度・教育研修奨励金制度・資格一時金制度・キャリアトランスファー・海外赴任立候補制度・各種保養施設、定年65歳■勤務時間:9時30分~18時30分(実働8時間) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社グレープストーン
ECサイト運営(スイーツブランド) ※転勤なし
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
「東京ばな奈」「ねんりん家」など人気スイーツブランドの公式ECサイトや大手ECモールの運営をお任せします。商品ページづくりや販促企画を通じて、多くのお客様にワクワクを届けるお仕事です。
【職務詳細】
・自社ECサイト(Ecbeing、テンポスターを利用)
・ECモール(楽天市場、yahooショッピング、Amazon)の運営
例)商品画像の撮影、画像の制作・加工、ページ制作、商品登録、販促施策の企画、web広告の運用、メルマガ配信など
■事業概要
電話注文をメインとした通信販売事業を2003年にスタートしました。
その後、2009年に自社ECサイトをオープン、2020年に電話注文を縮小してEC受注に大きくシフトし、成長してきました。今後も更なる投資を行っていき、3年間では事業規模を2倍に拡大していく予定です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都杉並区阿佐谷南3-1-30 JR中央本線「阿佐ヶ谷」駅徒歩7分/東京メトロ丸ノ内線「南阿佐ヶ谷… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~600万円■年収:450万~600万円 月給制:月額300000円 賞与:年2回 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月(待遇変更なし))■福利厚生:健康診断、保養施設、社員割引、販売・製造研修■勤務時間:10:00~19:00 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社オロ
Webディレクター ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社MC事業部において、クライアントのビジネス課題に対し、最適なWeb手法と技術を選定し、最上流からプロジェクトを成功へ導くWebディレクターとして業務を担当します。
【職務詳細】
大手企業を中心とした大規模Webサイトやシステムの設計・構築において、裁量を持ってプロセスを構築し、プロジェクト全体を牽引します。リリース後の運用やCRO(コンバージョン率最適化)を見据え、クライアントのマーケティング活動の基盤となるようなサイト構築・改善をリードします。また、現場で活躍する若手・次期リーダー層への技術伝承やメンターとしての役割も担い、組織全体の底上げを図ることもミッションです。
・RFP(提案依頼書)に対応した社内体制の構築、メンバーアサイン
・クライアントの課題に対し、最も効果的なWeb手法の検討および提案書の作成
・クライアントとの折衝、フェイジング(段階的な合意形成とマイルストーン管理)
・社内のプロフェッショナル人材と連携した技術選定(ヘッドレスCMSなど複数CMSの検討)、情報設計、アートディレクションの策定
・要件定義、インフラ設計、システム要件の取りまとめ
・社内デザイナー・エンジニアへの包括的なディレクション、制作進行管理
・リリース後の定常運用フローの構築、およびCRO(コンバージョン率最適化)を見据えた改善施策のリード
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都目黒区目黒3-9-1 目黒須田ビル JR山手線「目黒」駅 徒歩10分 勤務地変更の範囲:採用時… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:600万~900万円 月給制:月額500000円 賞与:なし 昇給:年2回(4月・10月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:副業可(申請、許可は不要)・Oron(社内のコミュニケーション活性化のためのGreeting Point制度)・Make The Vision/Venture Program(新規事業を継続的に創出するための制度)・同好会制度・教育研修奨励金制度・資格一時金制度・キャリアトランスファー・海外赴任立候補制度・各種保養施設、定年65歳■勤務時間:9時30分~18時30分(実働8時間) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社グレープストーン
スイーツブランド・クリエイティブディレクター(企画/PR) ※転勤なし
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
言葉と企画力を武器にして、同社のスイーツブランドを強くしてもらうお仕事です。どうすれば振り向いてもらえるか、好きになってもらえるか。
コピーライターのスキルを活かしてブランドやPRの方向性を考え、
そのためにはどんなデザインや施策が必要なのかチームに伝え推進していただきます。
【主な業務内容】
・ブランディングやPR推進のためのコアとなるアイディアを言葉を中心として立案。
・コピーライティングを通じて、販促チームの仲間とコミュニケーションをとりながらアイディアを形にしていきます。
・ブランドの根幹となるブランディングやネーミング、美味しそうな紹介文、足を運びたくなるフライヤーや広告、ファンを増やす体験イベント・SNS運用など分野は様々。
・ブランディングやPR推進のための企画書や提案書の制作
【先輩ライター(入社9年目)の取り組みの実例】
・コンセプト立案・ネーミング・コピーライティングまでトータルで手がけた新ブランドが、オープンと同時に行列人気店に。
・全ブランドの戦略フライヤーの企画・レイアウト・コピーライティング
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都杉並区阿佐谷南1-33-2 JR各線「阿佐ヶ谷」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~600万円■年収:400万~600万円 月給制:月額266667円 賞与:年2回 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月(待遇変更なし))■福利厚生:健康診断、保養施設、社員割引、販売・製造研修■勤務時間:10:00~19:00 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社オロ
フロントエンドエンジニア ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
受託や自社開発における様々なWebサイト制作、アプリケーション開発プロジェクトに参加していただきます。
デザイナー、バックエンドエンジニア、インフラエンジニア、ディレクターと連携し、専門性を活かしたエンジニアリングを担っていただきます。
【職務詳細】
・JavaScript 等を用いた機能実装、開発
・フレームワークを用いた Web サイト制作、アプリケーション開発
・CMS パッケージやヘッドレス CMS を用いた Web サイト制作、アプリケーション開発
・システム開発のフロントエンドセクション開発、保守、BFF
・構造化マークアップ、レスポンシブ Web サイト制作
・大規模(100ページ以上)Web サイト設計、構築
・アニメーション実装、インタラクティブコンテンツ開発
・コードレビューや各種テスト実施
・社内エコシステムやツールのメンテナンス
・プロジェクト初期段階での技術選定、CSS 設計
※スキルに応じたプロジェクトにJOINしていただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都目黒区目黒3-9-1 目黒須田ビル JR山手線「目黒」駅 徒歩10分 勤務地変更の範囲:採用時… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:415万~720万円 月給制:月額346000円 賞与:なし 昇給:年2回(4月・10月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:副業可(申請、許可は不要)・Oron(社内のコミュニケーション活性化のためのGreeting Point制度)・Make The Vision/Venture Program(新規事業を継続的に創出するための制度)・同好会制度・教育研修奨励金制度・資格一時金制度・キャリアトランスファー・海外赴任立候補制度・各種保養施設、定年65歳■勤務時間:9時30分~18時30分(実働8時間) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社グレープストーン
VMD企画・販促制作※スタッフクラス ※転勤なし
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
このポジションはVMDの観点でその流れに参画頂き、実務実行をして頂くお仕事となります。百貨店、駅、空港、コンビニをはじめ、様々な出店チャネルに関わりながらVMDのご経験を発揮頂けます。
【職務詳細】
1.新商品/季節品が投入される際のVMD企画提案 (VP/IP提案、商品見本、プライス、商品訴求提案、その他ビジュアルなど)新ブランド開発時のVMD企画提案 (上記に加えMD配置計画も含む)
・ガラスケース内およびテーブル展開エリアでのVMD提案
・社内コミュニケーションのためシュミレーションセッティング
2.VMD制作実行 (上記提案を実行するための制作実務業務)
・VPイメージ、商品箱見本、商品サンプル、プライスPOP、訴求POP、その他ライザーやヴィジュアルボードなどの制作マネジメント ・販促物全般のデータ制作
3.POPUP催事などのVMD含む空間提案
・VMD備品の手配はじめ、壁面や什器表具へのヴィジュアル提案とその実行
4.現場設営業務
・2の制作物の現場セッティング業務
・3の現場セッティング業務
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都杉並区阿佐谷南1-33-2 丸ノ内線「南阿佐ケ谷」駅徒歩4分/各線「阿佐ヶ谷」駅徒歩6分 勤務… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~500万円■年収:400万~500万円 月給制:月額250000円 賞与:年2回 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月(待遇変更なし))■福利厚生:健康診断、保養施設、社員割引、販売・製造研修■勤務時間:始業10時00分、終業19時00分を基本とし、労働者の決定に委ねる※8時間勤務したものとみなす 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
ワンダープラネット株式会社
ゲーム/アートディレクター ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
運営中もしくは開発中のスマホ向けモバイルゲームにおける、デザイン業務全般のディレクションをお任せします。
【職務詳細】
・制作物のクオリティライン策定とクオリティチェック
・必要なクリエイティブの要件定義
・工数見積もり
・レギュレーション制作、ワークフロー構築
・外部とのクオリティラインすり合わせ、折衝業務
・クリエイティブメンバーに対するマネジメント、進行管理業務
※適性に応じて担当業務や範囲は調整いたします。
【魅力POINT】
同社は「楽しいね!を、世界中の日常へ。」をミッションに掲げ、スマートフォンアプリゲームを提供しています。2012年に創業し、2015年にリリースした「クラッシュフィーバー」は1000万ダウンロードを超えるヒット作となりました。同社の原動力となっているのは【ユーザーの声】。自分の専門領域に対する“好き”の想いをトコトン追求し、世界のユーザーに笑顔を届けたいと願うキミへ。国・言語・文化・年齢・性別を越えて幅広いプロダクト・サービスを創造できる同社で、想いを同じくする仲間と一緒に夢を実現していきませんか。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都千代田区神田錦町2-2-1 WeWork KANDA SQUARE 11F JR山手線「神田」… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:400万~800万円 月給制:月額246600円 賞与:年2回 昇給:年2回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤交通費支給(月3万円まで)、週5任意リモートワーク、リモートワーク手当※社内規程に基づく、従業員持株会、eラーニング制度■勤務時間:フレックスタイム制(標準労働時間8時間)(コアタイム11:00~17:00) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社オロ
アートディレクター ※年収700万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
ナショナルクライアントを中心にデザインコンセプトの策定、プレゼンテーション、ビジュアルのトンマナ設定、スタイル設定などアートワーク全般を担当いただきます。
【職務詳細】
クリエイティブディレクター、アートディレクターを中心としてクリエイティブチームを構築します。
制作はグラフィック・ムービー・webなど多岐にわたり、制作企画・プレゼン・コンテ制作・撮影・編集などクリエイティブワークの全ての工程に携わり、ビジュアル面の監修を行っていただきます。
☆こんな方とぜひ一緒に働きたいです!☆
・妥協せずにクオリティを追求できる人。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都目黒区目黒3-9-1 目黒須田ビル JR山手線「目黒」駅 徒歩10分 勤務地変更の範囲:採用時… |
|---|---|
| 給与 | 年収:750万円~900万円■年収:750万~1120万円 月給制:月額620000円 賞与:なし 昇給:年2回(4月・10月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:副業可(申請、許可は不要)・Oron(社内のコミュニケーション活性化のためのGreeting Point制度)・Make The Vision/Venture Program(新規事業を継続的に創出するための制度)・同好会制度・教育研修奨励金制度・資格一時金制度・キャリアトランスファー・海外赴任立候補制度・各種保養施設、定年65歳■勤務時間:9時30分~18時30分(実働8時間) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |