岐阜県×電気・電子・半導体・機械・メカトロの転職情報
大同メタル工業株式会社
1Co生産推進(DPB)※岐阜県関市
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【業務内容】
自動車、建設機械、一般産業向け等、多種多様な産業分野で使用される軸受を世界の主要メーカーに販売しています。それらのお客様に対して、納期管理業務(国内)関連する業務全般をお任せ致します。
<詳細>大同メタルの国内拠点から来る内示・オーダーの入力業務、問い合わせへの対応、および納期調整業務(お客様、営業、工場、物流)全般と関連データ収集。
【キャリアパス】
■1年目:先輩からの業務引継ぎと関係する業務内容を覚える
■2~3年目:大同カレッジにて全組織の基本部分教育
■4年目以降:担当得意先のローテーション
【配属先の「年齢・性別・人数」構成】
9名(男性4名、女性5名)30代~50代
【配属先部署のミッションと今後の方向性(部署の中計のイメージ)】
国内顧客の量産品を受注から出荷・検収まで営業と連携して管理する。
顧客動向や社内状況を考え、業務改善を実行する組織とする。
【業務のやりがい・身につくスキル】
独立系軸受メーカーの強みから、系列に左右されない多くの国内主要メーカとの取組みが可能です。
【自部署の技術優位性/PR(製品・技術の強み・業界情報等】
主力商品となる自動車エンジン用軸受は国内全自動車メーカーおよび、多くの海外主要メーカーに採用されており、高い国内シェアはもちろんのこと、世界シェアにおいては約36.7%(2021年暦年ベース/当社推定)を有しています。トラック、建設機械、農業機械、二輪用の軸受やショックアブソーバーに使用される軸受においても国内で高いシェアを有しており、お客様から髙い評価を頂いています。世代・役職に関係なく意見を出すことができ、相談もしやすい環境です。
| 勤務地 | 岐阜県関市のぞみヶ丘 |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~600万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社Deto
【回路設計担当者】年休125日/完全週休2日制/駐車場完備
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【入社後携わる担当業務詳細】
【製品】温水暖房便座、水まわりで使用される電気機器
【担当業務】
家庭向け浴室、洗面に組み込む電気商品、業務用ファインバブル発生装置などの企画から量産までをご担当いただきます。
<業務詳細>
原理試作
回路設計(3DCAD)
試作手配
評価
取引先との調整
各種ドキュメント作成
※変更の範囲(適正に応じて、会社の定める業務へ変更を行うことがある)
【働き方】
・週に1度の頻度で営業に同行しお客様と打ち合わせを実施していただきます。
・簡単な設計業務、試作などは中国の企業へ発注を行うため、両者の間での調整業務が発生します。
| 勤務地 | 岐阜県岐阜市六条東 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社TKS
【岐阜市/製造職】★課長候補募集
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【仕事の内容】
自社製品(シャワーヘッド、ノズル等)の製造ライン管理、生産計画立案、品質管理、メンバー育成等のマネジメント業務全般をお任せします。工場の生産性向上と安定稼働をリードする重要ポジションです。
【具体的な業務内容】
■シャワーヘッドの組み立て・検査・梱包作業
■部材、外注の発注業務
■システムの入力
■正社員2名とパート社員3名のマネジメント
特許技術を用いた主力製品の需要拡大に伴いプレイングマネージャーとして現場を理解しつつ、組織全体のレベルアップを牽引していただきます。
【職場環境】
配属先情報:製品製造部5名
| 勤務地 | 岐阜県岐阜市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~経験・スキルに応じて変動します |
株式会社MARUWA
製造現場リーダー(CS-ウェハ)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
新規事業部(ウェハ)立ち上げのため
【仕事内容】
【概要】
・現場作業…現場実務、生産性や品質安定の改善、現場管理
【詳細】
・原料…ミル、成形作業
・プレス…プレス、印刷作業
・焼成…脱脂、焼成作業
【仕事のやりがい・魅力】
新規事業の立ち上げメンバーとして一から業務に関わっていただけます。
【期待する役割】
・決められた事案を実行できる
・3現主義で現場を強くする
【関連情報】
・車載関連事業について
https://www.maruwa-g.com/recruit/business/automotive/
・プロジェクトストーリー
https://www.maruwa-g.com/recruit/freshers/project01/
・車載関連事業インタビュー(開発)
https://www.maruwa-g.com/recruit/member/interview01/
・車載関連事業インタビュー(製造技術)
https://www.maruwa-g.com/recruit/member/interview08/
| 勤務地 | 岐阜県土岐市鶴里町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:300万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社Deto
【回路設計担当者】年休125日/完全週休2日制/駐車場完備
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【仕事についての詳細】
■入社後携わる担当業務詳細
【製品】温水暖房便座、水まわりで使用される電気機器
【担当業務】
家庭向け浴室、洗面に組み込む電気商品、業務用ファインバブル発生装置などの企画から量産までをご担当いただきます。
<業務詳細>
原理試作
回路設計(3DCAD)
試作手配
評価
取引先との調整
各種ドキュメント作成
【働き方】
・週に1度の頻度で営業に同行しお客様と打ち合わせを実施していただきます。
・簡単な設計業務、試作などは中国の企業へ発注を行うため、両者の間での調整業務が発生します。
<必須スキル/経験>
・アナログ、またはデジタル回路設計及び評価実務経験を3年以上お持ちの方
・責任感を持って主体的に行動が出来る方
・周りのメンバーと積極的かつ前向きなコミュニケーションが取れる方
<歓迎スキル/経験>
・企画~量産以降まで一貫した対応経験をお持ちの方
・家電機器電気設計経験をお持ちの方
・水まわり商材の設計経験をお持ちの方
| 勤務地 | 岐阜県岐阜市吉野町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社レッドバロン
【岐阜】バイク整備スタッフ★未経験歓迎/教育体制◎
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
■業務内容
お客様の安全を守り、快適なバイクライフを送っていただくため、業界No1企業の同社にてバイク整備士をお任せいたします。
■教育体制
入社後は、愛知県岡崎市にある二輪整備専門スクールにて、技術習得状況に応じ、期間の変更はございますが、最大90日間の研修を受けていただきます。
合格基準が明確に定められており、完全未経験のご入社者も第一線で活躍しているので、ご安心ください!
※同社の保有する宿泊施設での実施となるため、引っ越し費用等も発生しません。
なお、現場配属後も一人で業務することはなく、中間検査・完成検査といった国家資格を保有する先輩社員が必ず確認する為、研修後もサポート体制は万全です!
※独り立ちには目安半年を予定しております。
■配属先について
希望を十分に考慮の上、決定いたします。
なお、就業開始から1年を経過したタイミングで、再度希望勤務地をお出しいただくことが可能です。
店舗状況にもよりますが、希望勤務地での就業が叶うことが多く、例えば希望が自宅から通える範囲等で設定し叶った場合、居住エリアも固定ができるため、プライベートと仕事が両立できる環境を整備しています。
なお、仮に転居が必要となった際も、社員寮があり、月1000円の自己負担となるため、会社からの支援・補助も手厚いのが特徴です。
■キャリアパス
メンバー→主任→副工場長→工場長
上記のキャリアがございます。
評価制度も明確に定められているため、自身の頑張りでキャリアアップできる環境です。
■同社の安定性
同社は業界のリードカンパニーとして、常に業界のパイオニアとして走り続けてきました。当社は、創業当時から販売からメンテナンスやロードサービスまで提供することを前提としており、お客様からの支持も絶大です。
すでに国内で約300店舗を展開、売上高も年々更新し続けており、全国のお客様へ誰もが自由に愛車を選び、安心して楽しめる環境を整備していくべく、今後も安定した更なる事業成長・店舗拡大を目指し、安定した経営を継続していきます。
| 勤務地 | 岐阜県岐阜県の店舗 |
|---|---|
| 給与 | 年収:300万円~500万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社MARUWA
スクリーン印刷工程の技術(セラミック基板)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
募集背景
スクリーン印刷工程の生産性・歩留り改善活動が可能な技術者を募集します。
仕事内容
スクリーン印刷工程の生産性・歩留り改善活動
【詳細】
●改善
・ペースト最適化、操業条件(設備パラメーターなど)の最適化など、スクリーン印刷工程に係る改善活動
・次世代技術の立案、検証・試作
●設備
設備改善、自動化など構想から立ち上げまで一貫して担当
次世代設備の立案(DX、IOT、AI設備導入)
仕事やりがい・魅力
新規技術・工程の立ち上げ業務に携わることができます。
予算の制限が少なく自由度が高い
裁量が大きく、意思に対しスピーディーに成果を残すことができます。
期待する役割
スクリーン印刷工程の生産性・歩留り改善活動が可能な技術者
・ペーストを含む工程に関する改善活動
・生産性、歩留りに係る設備の改善活動
| 勤務地 | 岐阜県土岐市鶴里町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
ナブテスコ株式会社
生産技術(装置導入・更新)|航空宇宙カンパニー
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
航空宇宙カンパニー 製造部の生産技術担当として下記業務をお任せいたします。
【業務詳細】
・油圧テストスタンドなど油圧装置類の新規導入
・老朽化設備の更新
・日常的な油圧設備の保全業務とDX化推進
【仕事のやりがい・魅力】
多様な電気設備仕様調整経験と優れたコミュニケーションスキルを同時に磨くことができる環境が整っており、自身のキャリアをさらに広げることが可能
【組織構成】
航空宇宙カンパニー製造部(メンバー数:32名/年齢構成:30代12名、40以上20名)
【働き方】
残業時間:約20時間/月
出張:4-5回/年
休日出勤:1回/月
有休取得率:平均 60%
フレックス制度:あり(フレキシブルタイム 5:00-11:00/13:45-22:00、コアタイム 11:00-13:45)
在宅勤務:あり(職務上、利用頻度は少ない)
転勤・ローテーション:基本的になし
【職場の魅力雰囲気】
・外部からのインプットを奨励する風土
・興味があるセミナーを積極的に受講することが可能
【会社の魅力】
~長期就業が可能な環境~
ナブテスコでは毎年離職者にその理由をアンケートしてデータを作成し、その分析結果を社員の労務管理改善や各種施策につなげています。
自己都合退職率は過去2%前後で推移しており、平均勤続年数は17年と長期就業されています。
これらの背景には、ノー残業デーや有給休暇取得率アップの推進など、ワークライフバランス実現に向けたさまざまな制度を導入していることが挙げられます。
全社的に残業時間は月平均24時間で、有給休暇取得率は83.3%、育児休暇の取得&復職率は100%など、従業員満足度の高い職場づくりが実施されております。
~事業優位性~
■各分野に欠かせない基幹部品で多数のシェアNo.1製品を保有。
■多様な事業ポートフォリオが事業環境の変化を相互補完。
■世界のリーディングカンパニーが取引先。
■在籍年数等に問わず、ボトムアップの社風で、実力や志向性に合わせて仕事を任せてもらえる環境。成長スピードが速いことが特徴。
■コミュニケーションが良好で風通しの良い職場環境。
| 勤務地 | 岐阜県不破郡垂井町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~700万円経験・スキルに応じて変動します |
ナブテスコ株式会社
【岐阜】先進アクチュエーションシステムの電気設計
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
電動駆動システム構築のために必要な電気機器の開発から製品化までを担うチームの電気電子系のハードウエア開発をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・建設機械の電動化や無人施工に対応する駆動・制御機器の開発を推進する電気電子系ハードウエア設計
・電動駆動システム構築の一連の業務(モータドライバや周辺回路の検討、電子部品や電気コンポーネントの選定から試作品の製作と実験検証まで)
・サプライヤや顧客との協議を行い、システム仕様の作成を実施。仕様作成においては、メカエンジニアやソフトエンジニアと連携してシステム全体の構想に関わることができる
【配属部署・組織構成】
技術本部イノベーティブエンジニアリング部
-メンバー数:10名
-年齢構成:20代 2名、30代 5名、40代 2名、50代 1名
【仕事のやりがい・魅力】
・環境問題、建設業界の人手不足問題など社会問題解決への貢献ができる
・社内では新しい分野の研究開発であり、社内での経験よりも関連の技術知識や経験が重用される
・R&Dセンターから技術サポートを受け、知識を広めながら研究開発が可能。小さい組織の中で与えられる裁量の範囲が広く存在する。
・自らが設計にかかわった試作品の実験検証を行ったり、顧客の評価に立ち会ったりすることで、経験の伴った知識を蓄積することができる
【勤務環境】
残業状況:27時間程度/月
出張頻度:2回/月程度
休日出勤の頻度:ほとんど無し
有給取得率:約70%
フレックス制度:あり(フレキシブルタイム 5:00-11:00/13:45-22:00、コアタイム 11:00-13:45)
在宅勤務制度:必要に応じて柔軟に活用
転勤の有無:将来、海外(欧州・米国・中国)・国内含め可能性あり
【職場の雰囲気】
・個人の能力UPを目的としたセミナー、展示会参加や資格取得などを推奨
・各種CAE解析の講習会に参加でき、体系的な知識を得ることが可能
・建設機械や林業、農業機械メーカ等々のお客さまと良好な関係を長く継続しており、連携しての研究開発を実施
・若いメンバーの多い職場であり、週一回のグループミーティングで業務の進捗管理を実施
【キャリアパス】
今後拡大する電気電子組織のなかで期待される役割は大きい。まず、当研究開発を進めながらグループの中核メ…
| 勤務地 | 岐阜県不破郡垂井町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~750万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社ミツトヨ
【岐阜】ポジションサーチ/開発(中津川)※退職金制度あり※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
自社製品の技術開発、商品開発、設計職を広く募集しています。
【職務詳細】
具体的には
■取扱い商品:
ノギス、マイクロメータをはじめとした測定工具類、また画像測定機や座標計測機器等の測定装置のいずれかから、ご経験と適性に応じてアサインいたします。
■技術領域:
機械(筐体、機構、各種コンポーネント、精密測長センサ等)
電装(回路設計、制御設計 等)
ソフトウエア(装置組込み型ソフト、Windowsアプリケーションソフト等の数理解析から実装まで)
光学(対物レンズ、レーザ光学系、顕微鏡(結像・照明)等)
【ミッション】
商品開発のミッションは、
モノづくり企業を支えるメーカーとして、モノづくりの高精度化、
品質基準の厳格化、技術革新…市場のニーズに先駆けた商品開発です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 岐阜県中津川市茄子川1688-189 JR中央本線「美乃坂本」駅から車で8分 勤務地変更の範囲:本社… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~1000万円 月給制:月額250000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月(勤務条件に変更なし))■福利厚生:通勤手当、家族手当、寮社宅、退職金制度、ミツトヨ健保組合、財形貯蓄、共済会、住宅融資等■勤務時間:8時30分~17時15分(実働7時間45分)※フレックスタイム制あり(コアタイム10時~15時) 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |