【パソナキャリア経由での入社実績あり】
大和ハウス工業の戸建住宅の施工管理業務の即戦力としてご活躍を頂きます。

【大和ハウスの事業内容】
https://www.daiwahouse.co.jp/company/work/index.html

【大和ハウスの採用ページ】
～大和ハウスについてや働く環境などの記載があります～
https://www.daiwahouse.co.jp/recruit/index.html?page=from_header
～キャリア採用ページ～
https://job.axol.jp/vb/c/daiwahouse/public/top
～新卒ページ～
https://www.daiwahouse.co.jp/recruit/freshers/index.html
■働くスタッフ紹介
https://www.daiwahouse.co.jp/recruit/person/index.html

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
組織強化のための増員

【携わる商品】
車載向けEMI対策用途受動部品
※特にコモンモードチョークコイル

【職務内容】
≪概要≫
巻線コイル向けの生産用設備開発、巻線や接合に関する要素技術開発に携わっていただきます。

≪詳細≫
国内生産で世界一のモノづくりを目指しています。高速・高精度を必要とする自動化設備を自分の手で具現化し、事業貢献に繋げていきます。

※使用ツール…SolidWorks、各種シミュレーションソフト、各種画像処理ソフト

【働き方特徴（出張頻度や勤務形態など）】
■フレックスタイム制、基本9:00-17:30
■滋賀県内事業所（野洲市）が主な拠点。国内外の関係工場との連携会議が定期開催
■20-40%在宅勤務
■研修での社内外出張は都度
■量産立ち上げ時期には製造工場への 1-2か月程度の出張を伴います。また量産設備を用いた実験のため、不定期で製造工場への出張があります

【この仕事の面白さ・魅力】
■車載用途に広く使用される電子部品を生産する設備開発が職務となります。
■高速通信技術が輸送産業にも適用され、社会がますます変革されていくその波を感じ取りつつ、目に見える形でご自身の技術の結晶である製品が社会に役立つ瞬間に立ち会うことになります。
■材料開発、商品開発と連携しながら、他社と差異化を図る業務は、調整業務も多くなりますが、成果としては他社には真似のできない強みとなり、やりがいを感じられます。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■職務の概要
半導体製造装置市場は拡大を続けており、この市場要求に応えるべく生産・製造技術部門としては、生産性を向上させながらも安定した品質での供給を目指したカイゼン活動を推進します。合わせて2019年1月以後、新工場の稼働を順次開始、2024/1月には5棟目の新工場稼働開始を予定し、総合的な生産能力向上を図ります。多賀事業所におきましては、彦根事業所の事業展開に連動させた製造モデルの再構築が必要となります。このため、当部門としては
・自社製造ラインの構築・運営。
・製造パートナー企業先での生産の管理・運営・技術指導。
・製造ラインでの、SQCDの改善を廻し、安全で生産性の高い現場作り。
これら総合的な業務を担っていただきます。

■組織のミッション
・生産能力の増強、オペレーションの効率化により、需要変動に迅速且つ柔軟に対応できる製造ラインの構築、及び的確な運営。
■業務内容の詳細
・新しい技術・知識を取り入れ、組織のミッションに記載した内容を具現化していただきます。
・安全で安心して働ける現場の作り込み
・各種データに基づいた、作業品質向上/作業工数改善/生産性向上への立案と実行
・自工場及び、製造委託パートナー企業における製造工程のSQCDの管理

今後のさらなる事業成長を見据えた生産能力の増強ならびに生産性向上を目指すための組織強化による増員です

■求人の魅力
・数万点以上の部品を組立て製品する製造現場に精通している方・これから極めたい方であっても積極的なチャレンジが可能
・SQCD改善に予算を付けて積極的にチャレンジが可能
・努力やプロセスについても評価する職場

■入社後想定されるキャリアパス
製造部門でのリーダーやマネジャー、スペシャリストはもちろん、様々な分野を経験した後にプロジェクトマネージャー等のキャリアパスが有ります。

■職場の雰囲気
20~50歳台から成る組織で、複数のキャリア採用社員が在籍しています。SCREEN SPEの文化にキャリア採用社員の持つ他社文化も融合させながら、プロパー社員とキャリア採用社員がチームワーク良く業務を進めています。新しい事へのチャレンジを推奨していることもあり、自分の意見が言いやすく、業務相談もしやすい職場です。ま…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
教育研修企画コンテンツ作成：
主に技術研修にかかわる業務をご担当いただきます。

■カスタマーエンジニア向け（国内・海外）製品技術研修講師：
社内技術者向けに技術研修を行っていただきます。

■顧客向け（国内）保守メンテナンス講習講師：
お客様先へ赴き技術講習を行っていただきます。
　
■サービスマニュアル制作：
同社製品の顧客向けの技術マニュアルを作成いただきます。

■学習用コンテンツ（ドキュメント・動画）制作：
システム立ち上げを企画段階から行っていただきます。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
生産技術部にて、下記業務をお任せします。
１．新製品の生産準備計画立案、設備設計・制作の実施
２．生産ライン設備構想～設計～制作～据付まで一連の計画実施
３．樹脂成型技術の製品への応用、新規開発
４．製造設備の自動化、合理化計画
５．設備保全業務
６．品質トラブルにおける分析・解決
７．製造ラインの改善業務

【本ポジションの魅力】
部内の雰囲気は良く、大きな会社では一部分しか担当できない事も、同社では１から１０まで経験でき今後のスキルアップにつながります。

【エアウィーヴの特徴】
■「The Quality Sleep ー眠りの世界に品質を-」をスローガンに、
睡眠を科学的に研究し、高品質な製品を開発しています。
■錦織圭選手・高梨沙羅選手など有名アスリートからの圧倒的な支持に加え、
高級旅館・ホテル、JAL国際線ファーストクラス、宝塚歌劇団でも使用されており、その高い性能が評価されています。

【こんな方におすすめ】
■知名度のある製品、身近な製品に携わりたい方
■頑張った分だけ評価される環境で働きたい方
→成果に対して正当に評価される制度があり、実際30代後半で部長になられた方もいます。
→中途入社の方が多く、プロパーとのハンデはございません。意見も発信しやすい環境です。
■業界不安を感じている方
→コロナの影響で人々の「睡眠」「寝具」への関心が高まり、売上が伸びております。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
■能登川事業場における環境設備の運用管理と修理、改善業務及び事業場内の公害防止と整視業務を担当いただきます
・運用管理：
設備状態の変化をとらえ設備の調整修正作業を行う。また業務を行う人員へ指示することを意図しております。
・修理、改善業務：
保全、更新、改善の検討、計画、設計、見積、工事管理、試運転作業、新たに排ガス、排水が排出される時に、既存設備で処理可能か、新たに適する設備が必要かの検討、計画、設計、見積、工事管理、試運転業務（設計から工事管理は他部門に依頼する場合もある）
■環境法令（大防法、水濁法等）に基づく行政への届出業務
■廃棄物処理の適正運用
■海外子会社の環境設備の運用管理支援

【募集背景】
職場人員構成は、ベテラン層が多く将来のリーダーを担う方が必要です。そこで生産設備へ影響を与えず生産を継続できるように、また外部環境に影響を与えないように、環境設備（24時間365日連続稼働）の運用管理と修理、改善業務を行える即戦力の人材を採用するべく募集を行っています。
※環境設備：排ガス処理（「湿式処理、乾式処理」、固形物回収）、排水処理（「有機、無機、中和」、汚泥処理）、各処理設備で使用する各薬品を指します。

【働き方について】
・休日出勤（当番制）、呼び出しあり（公共交通機関運休時でも出社可能な方を希望）
・海外出張の機会もございます

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■業務概要：
炭素繊維や新電池材料（水素・電解質膜）、フィルム、水処理膜、医療材料等、国内外で拡大する「生産設備」・「ユーティリティ設備」の機械に関する設計・計画を担当いただきます。

■業務の特徴：
当社プラントエンジニアの特徴は、３つあります。
１．一気通貫のエンジニアリング
「生産設備」・「ユーティリティ」設備の導入計画（フィジビリティスタディ）から始まり、設備の設計・選定・引き合い、工事の計画・設計・施工管理、設備の試運転、生産立ち上げまで一気通貫して担当します。
２．先端素材の製造設備エンジニアリング
世の中にない先端素材を開発しているため、製造する設備も標準品ではなく独自の設備を設計・導入します。設備設計においては、グループ内や外部の装置・設備メーカとの連携によりプロジェクトチームを組んで、競争力のある生産設備へと具現化していきます。
３．グローバルエンジニアリング
国内工場の設備投資だけでなく、海外工場の建設・立ち上げも海外のエンジニアと一緒となって実施します。また、国内で蓄積した設備改善ノウハウを海外にも展開しています。

■業務の魅力：
１．当社は製造設備や生産技術の実力・ノウハウが競争力に直結する装置産業です。機械技術者は、プラントエンジニアとして、生産技術者と連携して、最適な生産設備や工場ユーティリティ設備の新規導入・増設・更新を計画・設計することで先端素材の開発・製造に寄与しています。
２．当社のプラントエンジニアは、設計から現場施工管理、試運転立上げまでの一連の業務を行うことによって設備ノウハウを蓄積・発展させており、機械技術者の仕事は、先端素材を開発・製造するために、重要かつ必要不可欠なものです。
３．自社で蓄積したエンジニアリング技術を駆使し、世界トップレベルの製品の生産に大きく寄与していくことができるやりがいのある仕事です。
４．プラントエンジニアの役割期待は、各事業拡大に加え、ＤＸ推進によるスマートファクトリー化や脱炭素・サステナブルな工場に向けた省エネルギー設備の企画・設計の推進もあり、先端設備・技術の導入によって地球環境問題の解決に貢献できます。


《勤務地について》
＊初任地はご希望を最大限考慮して選考させていただきます。
＊将来的に転勤の…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
電力の更なる安定供給構築のための高圧電気設備に精通した電気エンジニアが必要となります。そこで国内外拠点での事業戦略に対し、受変電など電気設備設計とその設備化対応に応える人材を補充して組織力を上げたいと考え即戦力となる経験者を募集しています。

【業務内容】
・各種電気設備の効率アップ、省エネ及びカーボンニュートラルを目指した業務
・ガラスの溶融に係わる設備の電気設計、見積り、工事管理
・弊社国内外拠点における電気配線工事（高圧～低圧まで）の設計、見積り、工事管理（電源供給、通信、電気制御、消防設備）
・構内特高受電所および二次変電所の更新・改修の設計、見積り、工事管理
・海外工場の建設、設備増設に係わる、受変電所及び設備の配線工事の設計、見積、工事管理

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
総務労働課の組織体制を強化し、工場の従業員の方により一層気持ちよく、健康に働いてもらえる職場づくりを行いたく、募集に至りました。
コロナウイルス拡大やメンタルヘルスなど、ここ数年で従業員の方の健康を取り巻く状況は多様化しており、不調に陥る前に未然に認知し、適切な対策を行うことの重要性が増しています。このような背景から、労働衛生の分野での実務経験をお持ちの方をお迎えしたいと考えております。

■ミッション
・石部工場で働く約900名の従業員が健康を維持しながら、安心して働くことができる職場づくり

■配属部署とその構成
・配属部署：総務労働課　
・構成員：17名（60代2名、50代6名、40代3名、30代2名、20代4名）

■職務内容
自動車のタイヤを支えるホイール軸受やトランスミッション、エンジンに使われる軸受を生産している石部工場にて、総務労働課の衛生主担当として以下をお任せいたします。

・産業医や看護師の意見も参考にしながら、従業員の健康保持および増進のための各種施策の企画、推進、実行

■具体的な仕事内容
（１）本社健康推進課からの指令に基づいて、工場の実態に合う健康ガイドラインの整備及び周知
（２）定期的な健康診断・メンタルチェックの結果から、原因の分析、課題特定。個別最適なヘルスケア施策を立案、実行推進
（３）健康増進の社内研修

■ポジションの魅力
・衛生の専門担当として、自ら新しい取り組みの企画・推進ができます。
・石部工場で働く方々を支える、「縁の下の力持ち的」ポジションです。
・従業員との距離が近く、感謝の声を直接聞くことができることは大きなやりがいです。

■ワークライフバランス
プライベートとメリハリをつけて働いていただける職場環境です。
・平均残業時間約10時間/月
・有給取得率：100％

・太陽光の新設工事における電気施工管理業務　(工期4ヶ月から3年ほどのもの)　
・安全管理　　
・品質管理　　　
・予算管理
・各種協力業者との折衝

◇水処理プラント工事の現場代理人業務
◇環境衛生施設、公害防止プラント、発電施設の施工業務

勤務時間
8：４５～１７：３０

太陽光発電システム設置に関して、現場管理・設備設計・部材のピックアップ。関係各所の折衝・経験を生かして若手の指導

・主に、地元の業者様から請負った、運動場の建設工事に関る　測量・写真管理・出来形管理・書類作成
・工期は2、3ヵ月から1年、現場代理人を務める1～2名の社員と10数名の職人でチームを組むのが、標準的な構成です。
・公認施設の5年ごとの改修工事や学校グラウンドの工事
・入社後は先輩の指導のもとOJTで仕事を覚えます。土木工事の基礎知識があれば、6ヵ月程度で一通りのこと

太陽光発電システム設置に関して、現場管理・設備設計・部材のピックアップ。関係各所の折衝・経験を生かして若手の指導

●空調・衛生・電気設備等管工事の施工管理者及び設計・積算
●ゼネコンや職人の方との折衝などの業務もございます。

◎建築施工図業務
基礎伏図／躯体図／外構図／平面詳細図等の製図
設計者との打ち合わせ業務等


勤務時間
８：００～１７：００（休憩１時間）

エネルギープラントにおける施工管理および、詳細設計、検査、試運転

各種プラント、タンク、建築物等の建築施工管理業務を担当して頂きます。
近年では、米軍関連の案件など、プラント案件以外にも一般建築物（工場）の工事も受注しております。
またグループ企業関連の工事もあり、安定した受注（工事件数）がございます。

具体的な受注形態、業務については、
元請けとして顧客から受注し、地場ゼネコン、サブコンへ分離発注し、
工事の工程監理・安全監理を中心に担当して頂きます。

ゼネコンとの施工管理とは少し違った立場でのご経験をされたい方は是非ご応募ください。

・太陽光の新設工事における電気施工管理業務　(工期4ヶ月から3年ほどのもの)　
・安全管理　　
・品質管理　　　
・予算管理
・各種協力業者との折衝

・主に、地元の業者様から請負った、運動場の建設工事に関る　測量・写真管理・出来形管理・書類作成
・工期は2、3ヵ月から1年、現場代理人を務める1～2名の社員と10数名の職人でチームを組むのが、標準的な構成です。
・公認施設の5年ごとの改修工事や学校グラウンドの工事
・入社後は先輩の指導のもとOJTで仕事を覚えます。土木工事の基礎知識があれば、6ヵ月程度で一通りのこと

新築のオフィスビルの電気工事施工管理（工程管理・安全管理など）をお任せ致します。
資格をお持ちの方、元請けの立場で仕事をしたことがある方（ゼネコンの設備担当者など）は歓迎です。


・9：00～17：30
※実働時間7.5時間
※休憩時間1時間

◇食品・飲料・エネルギープラントの建設を元請けの立場で受注し、その工事監督をして頂きます。
◇機械、配管、電気、土木いずれかの得意分野で監督として入って頂きます。


勤務時間
８：００～１７：００（休憩１時間）

新築のオフィスビルの電気工事施工管理（工程管理・安全管理など）をお任せ致します。
資格をお持ちの方、元請けの立場で仕事をしたことがある方（ゼネコンの設備担当者など）は歓迎です。

オフィスビルや公共施設の空調・衛生設備および電気設備の施工管理業務をお任せします。

・太陽光の新設工事における電気施工管理業務　(工期4ヶ月から3年ほどのもの)　
・安全管理　　
・品質管理　　　
・予算管理
・各種協力業者との折衝

職種：掘削工事の現場監督、ボイラー・タービンの主任技術者、電気主任技術者（2種）

掘削部隊の管理や調整を主にやって頂く。地下のボーリング調査をする現場で、掘削作業の補助をお願いします。

土木工事・機械工事・配管工事等の安全管理を担当して頂きます。
ゼネコンを監理している元請側のポジションです。

●空調・衛生・電気設備等管工事の施工管理者及び設計・積算
●ゼネコンや職人の方との折衝などの業務もございます。

工場新築、発電プラント工事での安全統括管理者。
※安全書類業務、安全パトロール、安全指導等

・各現場でのプラント電気計装施工管理、保守メンテナンス業務　
(薬品工場、オフィスビル等の現場)　　　
・取引先との打ち合わせ