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富士通テン株式会社

【神戸】車載ソフトウェアの品質向上活動推進担当

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
車載ソフトウェアの品質管理プロセスの仕組み構築・開発現場浸透を、開発現場の代表者と共同で推進して頂きます。

■業務詳細:
品質向上活動チームの一員として、下記業務をご担当頂きます。
(1)ソフトウェア品質向上活動の推進
製品開発で発生した不具合から得られた教訓を全社に発信するために、コンテンツ作成や勉強会の企画・運営
(2)ソフトウェア品質関連教育の推進
車載ソフトウェア品質(特に法規遵守)をリードする人財育成プログラムや、品質リーダ認定の仕組を構築し、運営
(3)ソフトウェア開発工程におけるTNPS(デンソーテン版トヨタ生産方式)の応用
トヨタ生産方式である必要なモノ・情報を必要な時に供給する考えを、デンソーテン流にソフト開発現場に応用し、継続的なプロセス改善を実施

■この仕事を通じて得られること:
日本を代表する自動車メーカに納入するソフトウェアの品質管理の土台を作ることで、自動車産業の発展に貢献する貴重な体験を積むことが出来ます。

■期待すること:
世の中のソフトウェア品質管理手法の導入や既存プロセスの改善をリードしていくことを期待します。
入社3年目以降は推進リーダーとして、業務管理や若手育成にも関わって頂くことを期待しています。

■職場の雰囲気:
お互いを尊重しながらオープンなマインドでコミュニケーションを行い、みんなで困り事を解決する協力的な職場です。
会社として投資を積極的に行っている部門であり、経営層に近く、直接発言ができる環境です。

■採用背景:
デンソーテンでは、企業ビジョン「VISION2030」の実現に向けて、クルマの価値向上や、移動課題を解決し生活を豊かにする生活の価値向上に取組んでいます。
私たちのチームは、変革の中心となる「ソフトウェアファースト」を社内に定着させるべく、21年度に新設され、ソフトウェア開発基盤強化(人財強化、DX推進、品質向上)を企画立案・推進するミッションを持っています。
近年、大規模かつ複雑化した車載ソフトウェアの品質の安定化に向けて、品質管理のプロセス改革の推進が急務になっています。今回募集する領域は、企業の信頼に直結するソフトウェア品質向上推進活動であります。これまでのソフトウェア開発の経験を活かし、ソフトウ…

勤務地 兵庫県神戸市兵庫区
給与 年収:450万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社シマノ

【大阪または東京】知的財産(契約)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
当社は開発型デジタル製造業として、創業当時から新たな価値を創造し続け、世界中のユーザー様にこころ躍る製品をお届けしています。
自転車部品においては、品質の高さや安定性、性能の高さを評価され、世界シェア約8割を確立しています。現在、電気制御式の自転車部品の開発に注力しており、電動アシストや電動変速システム、釣具製品では電動リールなどセンシング技術や通信・制御技術を採用した製品/サービスの開発が拡大しており、国内外のパートナーとの協業・共同開発も加速しています。
今後さらに、自転車版CASEの実現や自転車市場の規模拡大に向けて、通信やアプリケーションなど先端技術を活用した自転車部品の開発を推し進め、新たな移動手段や自然を楽しむ製品としての価値を創造していきたいと考えています。

■今回、自転車部品・釣具製品(機械・電気・通信分野)における技術系契約をご担当いただける方を募集します。

(1)社外との技術系契約の企画立案、調整折衝、締結業務(NDA、開発委託、共同開発、共同出願、ライセンスなど)
・主に、大学・研究機関との共同開発や企業との協業案件をご担当いただきます。
・将来を見据えた大型協業プロジェクトでは、開発部門や企画部門に対して契約スキームや交渉戦略を提案していただきます。
(2)契約業務の標準化・効率化・システム導入
※英文契約書の読み書き、英語での折衝など、英語を使用する場面が多く発生します。

【キャリアパス】
将来的には契約チームを牽引するリーダー的役割を担っていただくことを期待しています。

【仕事の魅力】
■当社の技術やビジネス発展のための10年先、20年先を見据えた世の中にない新製品創出に向けた外部協業を実現していく重要なポジションです。自身の携わった技術が製品に搭載され、世界中のユーザー様に使用する場面を目にすることができるため、大きなやりがいや達成感を得ることができます。

■外部協業に関わるプロジェクトを通じて、契約スキルや交渉スキルなど自らの専門性を磨き、グローバルに通用する能力を身につけることが可能です。

勤務地 大阪府堺市老松町3丁目77番地
給与 年収:450万円~900万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社シマノ

【大阪/堺市】環境物質規制対応(自転車・釣具)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
当社は環境負荷・健康負荷の低い自転車部品および釣具製品、アウトドア用品(アパレル・アクセサリーなど)をグローバルに展開しており、海外売上高比率90%にまで高まっています。
製品を展開する各国の法規制やお客様の要求に応えるべく、原材料・部品・製品などサプライチェーン全体における環境・化学物質規制対応業務全般をご担当いただきます。

■具体的な業務内容
・REACHやRoHSなどの国内外の環境物質規制情報の収集・調査
・収集・調査した情報などを鑑みて当社規格「シマノグリーンプラン(SGP)」の策定、見直し改訂を行う
※シマノグリーンプラン(SGP):環境負荷・健康負荷の低い、安心・安全な製品づくりを行うための当社指針
・製品含有化学物質の分析方法調査および製品適合の基準化
社内(開発や生産技術、購買など)や外部分析機関と連携し、基準化を推進いただきます。
・関係部署・協力会社への展開・遵守確認
策定、改訂したSGP規格を主幹部署を通して社内外へ展開し、誓約書をベースに遵守確認いただきます。
・お客様からの化学物質法規対応に関する問い合わせ対応
・SGPコミッティー事務局の企画運営
└グローバルSGPコミッティー会議(1回/年)の企画運営※海外出張の可能性あり
└国内外生産拠点/SGPコミッティーメンバーへの情報共有や遵守確認など

■期待する役割・キャリアパス
現担当とともに、法規制情報の収集・調査、改訂情報の展開や遵守確認など一通りの業務をご担当いただきます。将来的には、適性とご希望を考慮の上、マネジメントや規格認証や規格策定、国際規格への提言などを行うチームへのローテーションの可能性もあります。

勤務地 大阪府堺市老松町3丁目77番地
給与 年収:450万円~900万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

三菱電機株式会社

【神戸】原子力発電プラント電気計装設備全般の品質管理

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
ご入社後は、まずは、原子力発電プラント電気・計装制御システム全般の工場試験、現地試験に関する品質管理業務をお任せします。
工場試験を通じて、現場での基本作業やご担当頂く設備の製品知識を習得頂く予定です。
その後、現地試験では、原子力発電所構内の当社定検作業所に出張・駐在(数か月)いただき、設備の据付け調整業務に従事頂く予定です。

≪具体的には≫
・顧客(電力会社)、プラントメーカー(三菱重工業)と工場・現地試験に関する試験計画の調整
・社内関係部門(営業・設計・工作・工事部門)と試験仕様に関する打合せ
・試験関連文書の作成(要領書・成績書・工程表・調査報告書等)
・工場・現地試験工程の計画と進捗管理

●配属部署
原子力部 品質管理課

●配属先ミッション
【原子力部】
・国内外の原子力発電プラントへの安全・安定運転への長期的貢献
・事業環境の変動に適応した新技術の獲得・先導による持続的成長
・保全ビジネスや海外展開・事業拡張による規模の維持&拡大

【品質管理課】
・原子力プラント、新型炉・燃料サイクル設備における制御盤・機器及び電気品/回転機関連製品の試験、検査、品質管理、プラントの現地総合試験調整の計画・実施等。
【プラント調整係】
・国内/海外建設プラント現地試運転計画、及び試運転取り纏め。
・中央盤・保護リレー盤・シーケンス盤・回転機器等の工場/現地試験/定検/修繕工事。【←★配属予定】
・調達品の工場受入検査・ユニット試験対応。
【計装制御品管係】
・一次系計装、二次系計装、電気ペネトレーション、研究用加速器、超電導応用機器等の工場/現地試験/定検/修繕工事。
【計算機システム試験係】
・中央計装設備・情通設備の工場/現地試験/定検/修繕工事。

●業務の魅力
電力の安定供給を支える重要な社会インフラに関わる業務であり、大きなプロジェクトに携わることができ、個人としてもチームとしても業務を通じて髙い達成感を得ることができます。

●製品の強み
原子力発電の将来性として、原子力発電所はCO2を出さない大規模かつ安定的な電源を供給するため、2050年カーボンニュートラル実現の上での「脱炭素、地球温暖化対策の切り札」です。また、燃料であるウランは長…

勤務地 兵庫県神戸市兵庫区
給与 年収:400万円~900万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

フェンリル株式会社

【大阪/東京】セールス ※リーダー

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
日本を代表するリーディングカンパニーと新しい時代を創る企画・提案営業。
デザインにこだわったアプリケーションや、ウェブアプリケーションの企画・提案業務が主たる業務となります。
デザインや IT・デジタル技術の最新情報を取り入れ、活用しながら、お客様の課題を一緒になって解決します。
お客様の業種は多種多様で、日本を代表するような大手クライアントと直接取引することがほとんどです。
同社の営業が重要視しているのは、お客様の目指したいゴールやニーズを掘り起こして課題を根本から解決するためのアプリケーション開発を実現する提案を行うことです。
そのために、まずは営業自身がお客様の業界動向や将来展望/方針を理解し、どうすれば課題が解決できるのかを考え、提案を進めます。
ユーザーがどうすれば喜んでくれるのか、使い続けてくれるのかなどを深く掘り下げながら、あるべき姿を目指して提案を行います。
※顧客提案時はエンジニア、デザイナーと協力しながらチームとして提案を行います

【募集背景】
組織の拡大、取引先企業の増加に伴う増員

勤務地 大阪府大阪市北区
給与 年収:400万円~750万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

フェンリル株式会社

【大阪/東京】WEBアプリケーション開発(PL/PM)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
Webアプリケーションの共同開発事業におけるプロジェクトの計画立案と推進、および営業担当と連携したプリセールスや提案活動をご担当いただきます。

デザイナーやエンジニア、QA エンジニアと協力し、UX / UI にこだわった Webアプリケーションを構築して頂きます。

【お任せする業務】
■Webアプリケーションの開発における以下の業務
-プリセールス / 提案活動
-プロジェクト計画立案
-プロジェクト管理
-要件定義
-基本設計

【やりがい・魅力】
鉄道、マスメディア、自動車、百貨店など各種業界のリーディングカンパニーと共に、一般消費者向けアプリから業務システムまで、バラエティに富んだプロジェクトを経験することができます。
顧客の元へ常駐しての業務はありませんので、社内でじっくり腰を据えて業務に取り組むことができます。
各プロジェクトの工期は約半年です。
新しい業界の動向をキャッチアップし、技術志向の高いエンジニアメンバー、デザイナーと共に、プロジェクトを成功に導いて頂きます。
スキル、ご希望によっては組織マネージャーへのキャリアパスがあります。チームを率いてフェンリルのミッション(デザインと技術でユーザーにハピネスを)に共感頂ける方を募集します。

勤務地 大阪府大阪市北区
給与 年収:450万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社ケイ・オプティコム

法人企業向けITサービス営業

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
法人企業に対し、ICT/ソリューションサービス(クラウド、コンサルティング、ネットワーク、データセンター、システム開発等)を提案・販売する提案型営業です。提案にあたってはソリューション営業、エンジニアによるサポート体制があり、組織的にお客さまに対応します。営業組織はおおまかに業界別にわかれており、選考によって配属先を決定し、戦略的な営業を担当いただきます。入社後は先輩社員によるOJTによって業務スキルを習得いただくフォロー体制もあります。

新規顧客への提案・営業活動
  新規開拓活動は、WEBからの問い合わせ・ウェビナー参加企業/外部パワーを
  使った電話/メールマーケティングによるリード先に対して実施します。
  (飛び込み営業等はありません。)

既存顧客への提案・営業活動による取引の拡大および維持
   ・各サービスの紹介~提案~受注~サービス開始までの営業活動全般
   ・提案フェーズや導入フェーズにおける社内関係部門との調整
   ・ICTソリューション、SI、コンサル部門と連携した提案内容の立案
   ・サービス開始後の継続的な顧客フォロー活動
   ・新たなソリューション拡販となりうる窓口の開拓活動
   ・その他、お客さまの課題ヒアリングやリレーション継続の為の活動全般

勤務地 大阪府大阪市中央区城見2丁目1番5号
給与 年収:400万円~750万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社不二興産

企画営業職 ★支店長候補 転勤なし 大阪市中央区★

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

○収益不動産の買い取り・販売 
○不動産リノベーション営業  
○賃貸経営コンサルティング

【仕事の概要】
収益不動産買取再販を主担当としてお任せします。支店長候補での採用です。
不動産売買仲介業者、賃貸仲介業者などと関係を構築し、情報交換及び不動産
情報の収集を行い、収益不動産を買取後にリフォームやリノベーションなどで
付加価値向上につなげます。
リーシング活動(賃貸営業)を行うことで高稼働物件に変え、収益性が高い物件を
個人投資家や不動産売買仲介業者に情報を提供し販売しています。

【仕事の流れ】
◆物件(一棟収益不動産:中古マンション・オフィスビル)の買取仕入
①情報収集:不動産仲介業者に訪問営業や電話営業を行い、取得した物件情報の検討・調査。
②物件の情報が揃ったら、「遵法性をチェックしつつ、どんな再生ができたら価値の向上ができるか」という視点で物件を査定。
③物件の仕入

◆再生プラン
④空室ゼロに向けた企画:具体的なリノベーションプラン・コンバージョンなどの企画・作成。
担当者のみで企画をするのではなく、チームでアイディアを出し合いより良いリノベーションプラン・
コンバージョンの企画を策定します。
委託工事施工業者に見積り依頼し選定発注する。
⑤リーシング活動により空室率の低下、改善を図り、収益性を高めて再販の手続きへ。

◆販売
⑥販売営業:個人投資家への直接営業、あるいは不動産仲介会社に販売を委託する営業を行います。

勤務地 大阪支店/大阪府大阪市中央区淡路町 ※全面禁煙
給与 年収:700万円~1100万円月給 500,000 円 - 785,000円固定残業代42時間分(125,000円~)を含む/超過分は別途支給年収:700万円~1100万円※上記年収はモデルであり、経験・スキルを考慮の上決定致します。 年収は実績に応じて1,000万円を超える可能性もございます。昇給:年2回(1月・7月)賞与:年2回(基本賞与2ヵ月/年 実績に応じて支給)定期賞与支給月(11月・7月)、インセンティブ支給月(1月・7月)※賞与は基本賞与(2ヵ月/年)+業績(会社業績・部門業績 最大2ヵ月)+個人業績(成果報酬)で構成【モデル年収】 年収3,170万円 企画営業職 係長 経験5年/【不動産業界経験者】入社5年目:月給45万円+賞与+手当年収1,970万円 企画営業職 経験3年 /【不動産業界経験者】入社3年目/月給33万円+賞与+手当年収1,720万円 企画営業職 経験5年 /【不動産業界未経験者】入社5年目/月給35万円+賞与+手当・健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険・通勤交通費全額支給・営業車、スマートフォン貸与・教育研修制度あり・社員旅行年1回・401K(確定拠出年金)・社員紹介制度・借上社宅制度/規定あり・海外旅行補助規程/3年・5年・10年勤続者に補助金支給・宅配物の職場受け取り(個人の宅配物を職場で受け取ることができます)・旅行などレジャーに出る際、休日前の終業後に出発、また休日後に 直接出社する場合に、荷物を会社に持ち込むことができます。

気になる

株式会社不二興産

不動産コンサル会社/企画営業職 大阪市中央区

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

○収益不動産の買い取り・販売 
○不動産リノベーション営業  
○賃貸経営コンサルティング

【仕事の概要】
収益不動産買取再販を主担当としてお任せします。支店長候補での採用です。
不動産売買仲介業者、賃貸仲介業者などと関係を構築し、情報交換及び不動産
情報の収集を行い、収益不動産を買取後にリフォームやリノベーションなどで
付加価値向上につなげます。
リーシング活動(賃貸営業)を行うことで高稼働物件に変え、収益性が高い物件を
個人投資家や不動産売買仲介業者に情報を提供し販売しています。

【仕事の流れ】
◆物件(一棟収益不動産:中古マンション・オフィスビル)の買取仕入
①情報収集:不動産仲介業者に訪問営業や電話営業を行い、取得した物件情報の検討・調査。
②物件の情報が揃ったら、「遵法性をチェックしつつ、どんな再生ができたら価値の向上ができるか」という視点で物件を査定。
③物件の仕入

◆再生プラン
④空室ゼロに向けた企画:具体的なリノベーションプラン・コンバージョンなどの企画・作成。
担当者のみで企画をするのではなく、チームでアイディアを出し合いより良いリノベーションプラン・
コンバージョンの企画を策定します。
委託工事施工業者に見積り依頼し選定発注する。
⑤リーシング活動により空室率の低下、改善を図り、収益性を高めて再販の手続きへ。

◆販売
⑥販売営業:個人投資家への直接営業、あるいは不動産仲介会社に販売を委託する営業を行います。

勤務地 大阪支店/大阪府大阪市中央区淡路町 ※全面禁煙
給与 年収:450万円~700万円月給 375,000 円~500,000円固定残業代42時間分を含む/超過分は別途支給年収:525万円~700万円※宅建士保有の場合 年収:549万円 ~ 724万円(月収:39.5万円 ~ 52万円、資格手当 2万円/月含む)※上記年収はモデルであり、経験・スキルを考慮の上決定致します。 年収は実績に応じて1,000万円を超える可能性もございます。昇給:年2回(1月・7月)賞与:年2回(基本賞与2ヵ月/年 実績に応じて支給)定期賞与支給月(11月・7月)、インセンティブ支給月(1月・7月)※賞与は基本賞与(2ヵ月/年)+業績(会社業績・部門業績 最大2ヵ月)+個人業績(成果報酬)で構成【モデル年収】 年収3,170万円 企画営業職 係長 経験5年/【不動産業界経験者】入社5年目:月給45万円+賞与+手当年収1,970万円 企画営業職 経験3年 /【不動産業界経験者】入社3年目/月給33万円+賞与+手当年収1,720万円 企画営業職 経験5年 /【不動産業界未経験者】入社5年目/月給35万円+賞与+手当・健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険・通勤交通費全額支給・営業車、スマートフォン貸与・教育研修制度あり・社員旅行年1回・401K(確定拠出年金)・社員紹介制度・借上社宅制度/規定あり・海外旅行補助規程/3年・5年・10年勤続者に補助金支給・宅配物の職場受け取り(個人の宅配物を職場で受け取ることができます)・旅行などレジャーに出る際、休日前の終業後に出発、また休日後に 直接出社する場合に、荷物を会社に持ち込むことができます。

気になる

株式会社神戸製鋼所

知的財産(特許出願)【高砂製鉄所】K310

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

同社高砂製作所にて、知的財産(特許出願)担当として下記業務をお任せします。

事業を展開する新事業推進本部、技術本部のうちご自身が担当する部門の発明者と、直接的にコミュニケーションをとり、担当の製品、サービスに関し、知的財産〈特許等〉の出願・中間処理、戦略的知的財産活動の展開、他者権利クリアランス、特許情報調査等を遂行いただきます。
ご担当頂く機種は、ご本人の得意な技術分野を考慮して決定します。
OJTは、在職管理職に指導をしてもらいながら、実際の案件(中間処理、発明相談、特許調査など)の対応をして頂き、ご本人の知的財産のスキルレベルを確認し、そのレベルに合わせて教育を実施するようにします。

【組織構成】機械事業部門 技術本部 技術企画部 知的財産室
室長+2グループ体制
・特許担当者グループ(特許実務を担当):6名
・管理・支援者グループ(管理業務および特許担当者のサポート業務):3名

【募集背景】知的財産部署の体制強化のための増員

【キャリアパス】
基本的には、知的財産部署以外の部署への異動は計画しておりません。
なお、3~5年後に、全社的な知的財産部署の経験をしていただくべく、本社の知的財産部へのローテーションを計画しています。

【魅力・やりがい】
機械事業部門の知的財産に関連する業務は全て当室が関係して対応しており、正に「知財戦略策定、権利化から権利行使までを一気通貫で行うことができる」様にしております。
また、自社権利の確保のみならず、他者権利のクリアランスも対応し、事業に密接に関与した知的財産実務に携わって頂けます。
これらの業務に対応頂くことにより、事業に密接に関与した知財実務に携わることができるので、ご自身の実力を遺憾なく発揮頂くことができます。
また、当室の業務に従事することで、当社製品の関連技術(機械、電気、制御など)、法律(産業財産権四法など〉、特許権利化実務、他者特許対応など、知的財産に関するすべてのスキルに関し、自己のスキルを高めることができます。

現在の様なビジネス環境の変化が激しい時代においては、企業戦略の実現や技術開発の方向性を決める上で、知的財産領域での知見を事業戦略に反映させていくことが非常に重要になってきます。
当社機械事業部門では、戦略的に知的財産創出から権利行使ま…

勤務地 兵庫県高砂市
給与 年収:500万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社MonotaRO

【東京OR大阪】マーチャンダイザー・バイヤー

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
間接材ECサイトでは日本最大級のスケールメリットや膨大な購買データを活かして、新商品の採用活動や仕入れ条件の交渉をおこなっていただきます。
バイヤー担当として、サプライヤーとの打ち合わせや納期調整など、関係性構築や条件交渉など幅広くご活躍いただきます。

【主な業務内容】
■市場分析、販売分析によるカテゴリ戦略の立案
■仕入先の開拓、条件の交渉(仕入価格や納期等)
■数値分析による、最適な販売価格の設定
■売上拡大のためのプロモーション施策の実施等

【社風・働き方について】
■ブログ記事
https://note.com/monotaro_note/n/n5a6ff3566ff0
https://note.com/monotaro_note/n/n83d7e2bffa94
■社員の声
https://recruit.monotaro.com/person/people/procurement/

【勤務地】
・東京都港区赤坂4-1-33 赤坂中西ビル4F
・大阪市北区梅田3-2-2 JPタワー大阪
いずれかからお選びいただけます。

■当社で働くメリット
(1)間接資材のECサービスとして日本最大規模というスケールメリット(例:商品数、顧客数、在庫管理力等)を活かした採用や販促ができるため、MD・バイヤーとしての専門性をさらに高めることができます。
(2) 小売業という特性上、お客様の声や販売実績といったデータが充実しています。
それらを活用することで、顧客ニーズや市場動向に沿った効果的な施策を検討しやすいです。

【当社について】
私たちMonotaRO(モノタロウ)は、間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱うBtoBオンラインストアを運営しています。2024年時点で商品点数は2,200万点超、ご登録ユーザー数は900万件に達し、間接資材販売のEC(電子商取引)としては日本最大規模のサービスへと成長しています。

また現在は韓国、インドネシア、インドへも進出。国内事業で培ったノウハウを最大限活かし、日本発オンラインサービス事業者としてグローバル展開にも注力しています。

【働き方について】
出社×在宅のハイブリッドワー…

勤務地 大阪府大阪市北区梅田3-2-2
給与 年収:500万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

プラチナゲームズ株式会社

【大阪/東京】法務・知財(将来のマネージャー候補)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
ゲーム会社の企業内法務担当として、主に以下の業務に従事していただきます。

【主な業務】
・業務委託契約、ライセンス契約、NDAなど契約書の作成・修正、審査及び交渉(英文契約あり)
・特許、商標、意匠等の知的財産権の出願・管理、弁理士との連携
・各種規約の作成及び改訂
・ゲームの開発及びサービス提供過程における事業部からの各種法務相談、調査、論点整理、当社顧問弁護士との連携
・社内マニュアル作成、社内説明会の実施など、法務知識の啓蒙とノウハウの共有
・当社の事業に関連する法令への対応業務(個人情報保護対応(海外法対応を含む)、資金決済法、特定商取引法、景品表示法、下請法など)
・訴訟対応等

勤務地 大阪府大阪市北区
給与 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社村田製作所

データエンジニア

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■概要
社内の情報システム部門に所属し、全社の各種ドメイン領域(顧客接点や製造、開発など)に対して、現場メンバーともにデータ資産化を推進する仕事です。
具体的には組織横断的に社内プロジェクトに参画し、現場のデータ利活用を加速させるために、データ資産化するデータマネジメント施策実行を担うエンジニア職です。

■詳細
データ資産化のためのデータマネジメント施策(統合化/標準化/目録化/品質確保/法令遵守)の企画立案・実行などを通じて、データ利活用を加速させます。
・各種ドメイン領域(顧客接点や製造、開発など)の課題形成とデータモデリング、データ利活用の推進/強化
・各種マスタ類のデータマネジメントの企画、構築、運用
・データ利活用基盤のデータ拡充および、品質維持、その他改善
・AIプラットフォーム(DataOps支援など)の企画、構築、運用
★連携地域
国内外の事業所と関係会社(製造工場や販売会社)(※海外とは日常的にメール、TV会議で英語を使用)
★使用ツール
ETLツール、データカタログツール、各種データベース(RDBMSやNoSQLなど)、各種クラウドサービスなど

■働き方特徴(出張頻度や勤務形態など)
・現場に入り込むため、国内の事業所や関係会社とのリモートワークや出張が月に数回程度、海外はリモートでの会議出席や半年に1回程度の出張
・社外の学会やセミナー、勉強会などの参加のための出張が月に1~2回あり
・豊富な学習機会として、業務時間内の勉強会、外部オンライン学習(Udemyなど)など
・高度専門職(プロフェッショナル)のキャリアパス制度あり
・スーパーフレックス制度とテレワーク制度あり
・副業の認定制度あり

勤務地 京都府長岡京市
給与 年収:400万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

パナソニックインフォメーションシステムズ株式会社

WEBサイト企画~運用

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
チームミッション:
グループ事業会社各社の社内向けイントラWebサイトの企画・開発・運用を通じて、必要な情報の効率的発信・伝達・周知および探しやすさに貢献し、社内業務DXに寄与する

社内向け(イントラネット)のみならず、社外向け(インターネット)を含めた幅広い範囲でのWEBサイトやシステム、UIの企画・開発・運用を行います。
その各種WEBサイトのためのCMS基盤や検索エンジン基盤等の企画・選定・開発・導入・運用を行います。
・業務への理解と要件把握
・最新ソリューションの調査、適用検討
・アプリケーションの企画と実現に向けた検討、関係部門との合意形成
・ビジネスパートナーとともに、設計・開発・テストを推進
・各サーバ基盤の運用
・導入、効果の検証、更なる効果創出に向けた機能改善などの運用サイクル

キャリアパス:
■初期配属の部署の仕事に留まらず、様々な職務を経験頂いて、総合的なスキルを身に着けられるキャリアパスを用意しています。
■当社グループは海外主要国をはじめブローバルに拠点・体制を構えており、グループ全体でのジョブローテーションも可能な人事制度があり、また職種チェンジも可能です。

勤務地 大阪府大阪市中央区城見
給与 年収:450万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社椿本チエイン

PCSインバータ技術者【プライム上場】【京都】※入社実績多数

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
■新規事業であるPCS事業開発部では、電動自動車(EVなど)と公共施設やビルなどの電力網を双方向に繋ぎ、停電時の非常用電源やピークカットに使う事業者向けのV2X対応充放電装置「eLINK」を開発しています。
■自動車のEV化が加速する中で、電力供給・調整や省エネ、カーボンニュートラル(CO2削減)対応が可能な製品として、物流や介護福祉など様々な業界からの引き合いが増加しています。
■今後さらに、顧客ニーズに応じた新規ラインナップの拡充や新たな制御機能の開発など付加価値のある製品開発を強化していきたく、人財を募集します。

【職務内容】
■具体的には、電力インフラと接続できる充放電装置向けの双方向電力変換器のインバータ開発をお任せします。
■製品企画、仕様検討からAC/DCインバータ、DC/DCコンバータ、関連基板設計含む制御回路設計、実験評価、改善抽出まで一貫して新製品開発をお任せします。
■現状、ソフト設計など外部委託していますが、将来的には自社開発していきたいと考えています。

【同ポジションの魅力・やりがい】
■同社の新規事業をリードするPCS事業開発部は、電力問題の解決やカーボンニュートラル社会の実現など社会課題を解決するビジネスに取り組んでおり、社内でも注目度や期待値が高い部署となります。
■将来、独自の電力変換装置をコア技術化していくため、商品戦略に合わせた開発の中で自らのアイデアを製品に反映させることができます。
■また、商業施設やビルで活用される製品であり、皆が目にする新たな製品を開発するため、やりがいも大きいと考えています。

【組織】
■PCS事業開発部 PCCS開発課
■12名(20代3名、30代4名、40代4名、50代0名、60代1名)

勤務地 京都府京田辺市甘南備台1-1-3
給与 年収:550万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

三菱電機株式会社

【生産技術センター】 自社製品の生産設備開発・設備設計

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
★三菱電機/生産技術センターとは
全社的な生産技術のレベルアップを支援するセンターとして、生産技術のコンサルティングや課題解決を担当し、生産技術の中核として事業に貢献しています。
製造の構造設計、生産システム構築、製造装置開発のみならず、製品開発にも積極的に参加し、競合他社と差別化するキーパーツ開発も行っています。
海外を含め、当グループの生産に関わる課題を解決するプロフェッショナルです。
■5分でわかる!三菱電機と3技術センター
https://recruiting-site.jp/s/mitsubishi-amg/3648

【業務内容】
製品開発や生産性向上に繋がる自動化装置の企画・開発をお任せします。
各製作所だけでなく、関係会社や協力工場などの技術支援を実施していただきます。
■コスト低減・品質・生産性向上を目的とした装置開発
■プロセス開発
■ライン仕様検討・立上げ
■従来にない革新的プロセス・装置の開発
※海外拠点への出張が発生する可能性があります

【具体的には】
当社グループのフレキシブルな生産に対応するため、国内外問わず製作所のエンジニアと協力しながら、生産設備の構想検討~詳細設計~立ち上げに携わって頂きます。
■既存設備・ラインの調査分析から改善
■工程間の同期化やライン(運用)設計
■製品の生産設計、治工具の設計、製造設備開発
■これらの活動によるグローバル事業展開の促進、および、経営改善への貢献
■ITを活用した製造装置からのデータ取得およびデータを利用した生産性改善。

【使用言語、環境、ツール、資格等】
製図、3DCAD使用、EXCELマクロ作成、制御SW作成、Power BI

【組織のミッション】
■加工システム技術推進部
三菱電機グループの生産性改善・品質向上を実現するため加工に関わるプロセス・設備・システムを一貫して開発・導入しています

【業務の魅力】
技術を切り口とした横断的な支援活動を行うため、新技術の開発や成長事業の支援など、常にやりがいある事業に関わり活躍していくことができます。
異なる専門技術を持つ方が周囲に沢山いますので、エンジニアとして刺激を受け常に成長出来る環境が整っています。

【キャリアステップ…

勤務地 兵庫県尼崎市塚口本町8-1-1
給与 年収:400万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社クボタ

農業系バイオマス資源・カーボンニュートラルシステムの開発

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【配属先部署の担う役割】
バイオマスからの資源・エネルギー利用を通じて、現行事業強化及び新規事業創出に貢献するため、技術開発とビジネスモデル構築を担っている部門。中でも、今回募集する「農業系バイオマスからの資源・エネルギー利用システム」は、クボタの主要事業領域である農業分野において資源循環、カーボンニュートラルに大きく貢献できる技術であるため、社内的に重要視されており、早期の事業化が期待・要望されている。

【具体的な仕事内容】
・『農業系バイオマスの資源・エネルギー利用システム』の中核要素技術であるガス化技術(高温熱処理技術)もしくは二次精製技術(熱処理後の灰の二次加工技術;粉砕、洗浄、乾燥など)の開発が主要業務となる。
・2022~23年においては、設計した実証プラントを用いて、国内2地域でフィールド実証実験を実施し、技術を確立する。
・2024年以降の事業化に向けて、システムの設計標準化を行う。

【仕事の進め方】
■流れ(要素技術開発業務の大きな流れは次の通り):
1.計画の立案:必要な収支計算、容量計算実施。実験方法、評価方法の検討。
2.装置の製作・改造:実験装置の計画、設計(製図は外注)、手配(業者選定、交渉、発注、検査等)。
3.準備:設置工事、ユーティリティーの手配。実験後廃棄物処理方法の検討。官公庁届出(必要な場合)。
4.実験:実験を実施し、結果を評価。必要なら再実験実施のため(1)から再度実施。
5.設計基準・製作図作成:実際に製品として事業部門が取り扱えるようまとめる。製図は設計会社に依頼。
■関わる部門:
設計部門、工事部門、試運転部門
■体制:
開発テーマごとにチームがある。募集するもみ殻テーマは現在10名で、今年新たに3名増員予定。テーマリーダーの下、担当とされた業務を実施。
■働くスタイル:
担当を任された業務は、基本的に担当者の責任で一貫して実施する。もちろん担当者に押し付けるのではなくチーム内で都度相談し進めて行く。チーム内は質問・相談しやすい環境。新たことへのチャレンジは歓迎する風土で、担当者の考えを尊重しつつ皆で議論し業務を進めて行く。
■使用ツール例:Excel、Word、2D/3DCAD(CADは使えなくても可)

【やりがい】

勤務地 兵庫県尼崎市浜1丁目1-1
給与 年収:500万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

中外炉工業株式会社

機械設計(熱処理炉)【大阪】※東証プライム上場

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
◆同社にて、大型工業炉を製造及び周辺機器のエンジニアリングを行う設計業務を担当して頂きます。

【具体的には…】
■主に製鉄メーカーや非鉄金属メーカー(銅、アルミ、ステンレス)向け工業炉プラント、自動車関連等に納品する各種熱処理用工業炉の設計
■お客様との打ち合わせから基本設計まで一貫して担当
■内勤8割、外勤2割となります。外勤業務とは、現場出張(出張対応し現地での据付、試運転、検収までの立ち合い)となっており、出張の頻度は一年で2~3回となっております。(全国、海外出張の可能性もあり)
※現在工業炉周辺のコンベヤは外注の設計会社に依頼しており、一貫して自社内完結する為にも内製化を行いたいと考えております。

【募集背景】
■脱炭素需要による業務拡大に伴い増員

【部署構成】
■熱処理事業本部
※若手~ベテランまで幅広く活躍しており 個々のスキルの高くチームワークも抜群です。

【在宅勤務】あり ※原則週1日

【新製品開発について】
■2023年11月に熱技術創造センターという研究所を新設。世界的な脱炭素の流れから、環境に配慮した熱処理設備の開発を加速させています!

勤務地 大阪府堺市築港新町2-4
給与 年収:500万円~900万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社村田製作所

新規商品創出におけるマーケティング業務

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
同社にて新規事業創出に向けたマーケティング活動、新商品企画、拡販業務を行っていただきます。

【詳細】
・国内外営業部門と連携したマーケティング活動
・顧客への新商品提案、仕様Fixにおける折衝、調整
・顧客、社内開発部門との技術的な提案、議論、交渉
・社内関係部門への企画提案、協議、打ち合わせ、進捗管理
★連携地域…国内中心(福井、石川、東京)、中華圏、US(やり取りは基本日本語。英語のメール、仕様書を読み解く機会はあり)

【魅力】
新規商品創出マーケティング、顧客対応を担当することとなります。
市場・顧客調査を元にニーズを汲み取ってコンセプトの検討から新しい商品を企画、事業化に繋げるやりがいのある業務です。
市場動向や顧客とのやり取りから、自由な発想で新たな価値を創造、世の中にない商品を世界に先駆けて創出し市場をリードする事にも繋がり達成感も大きいです。
また、社内外での関わる部門も営業、開発、製造部門と広く、人脈形成や幅広く知識・経験も得られ自身の成長にも繋がります。

勤務地 京都府長岡京市
給与 年収:450万円~900万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社村田製作所

データサイエンティスト(研究開発領域)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■概要
R&D部門がデータサイエンス(DS)を開発業務で活用する際の支援業務とDSの普及活動

■詳細 
研究開発でのDS活用支援業務:ムラタのR&DでDSを活用する際の支援業務及び受託業務
データサイエンスを用いてムラタの材料開発や商品開発に貢献します。
具体例としては
・データサイエンスを用いた新規材料探索の手法開発と提案
・データサイエンスを用いた商品設計最適化プロセスの開発と提案
・データサイエンスを用いた高速シミュレーション技術の開発と提案
・データサイエンスを用いた新規マーケティング手法の開発と提案
その他、下記の業務もあります。
DS技術開発業務:将来のムラタで必要となるDS技術の研究開発業務
DS教育業務:研究開発部門がDSを自走するときのコンサルタント業務
★連携地域…日本
★使用ツール…ローコードツール、Python、R、各種シミュレーションツール

■働き方特徴(出張頻度や勤務形態など)
学会や社外セミナーの積極的活用、バーチャル環境上のコミュニケーションツールの使用

■携わる商品:未定

■仕事の進め方
自然言語、画像、表、教育の4つの担当に大きく分かれている。入社後お任せする案件はその方のご経験により決定する。
2人~(経験者と若手)のチームになって取り組む。これからスキルを身に着ける段階の方はスキルアップに取り組む自由時間等もございます。
ご経験が豊富な方に関しては、即戦力として既存のテーマに参画していただきたいと考えています。

■組織構成
15名(本社11名、みなとみらい4名)

【歓迎要件】
■理学系の大学院出身の方
■材料開発、商品設計、シミュレーションのいずれかに関する実務経験か学生時代の経験
■大学や研究機関における研究員の経歴をお持ちの方

勤務地 京都府長岡京市
給与 年収:400万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社カネカ

食品拠点のエンジニアリング業務

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
本ポジションにておいては、Foods&Agris領域での9(国内8、海外1)製造拠点、及び、新規領域の乳製品事業での工場・設備構想から提案、設計、工事管理、生産立上げまでの支援に加えて、多種多様の製品分類を事業全体最適の生産体制の施策を担っています。現在の人員構成では担当領域に対して人員が不足しているため、組織強化を図り、戦力となっていただける方を募集します。

【業務内容】
食品生産拠点の設備投資計画のエンジニアリング業務
⇒3年目まで上記中心、能力次第で拠点施策を担う役割も加える。「主な提案」
■〈設備投資計画〉設備設計、提案業務支援を行い、計画通り提案を実現させると共に、提案決定案件は工期、予算管理を行いながら、計画通り立上げを支援する。
■海外経験・希望次第で、インドネシアやベトナム、中国などの投資計画の設備計画支援も可能性あり。
■工場新設に対して、建築及び設備設計業務と施工管理、工場・工程の立上げ支援業務

【業務のやりがい】
上司の補佐及び関連拠点・部門とエンジ業務支援を担うポジションです。加工油脂、乳製品、イースト、スパイスなどの多種多様の製品群(誰でも一度はカネカ製品が含まれた商品を口にされた経験があるかと思います)を扱う工場・設備の構想・提案~設計~製品作りこみまで現場で立ち会うことができ、国内9拠点+α+海外など、カネカの中でも屈指の人脈を広げられる可能性がございます。

【将来的に期待される役割】
入社当初は食品拠点のエンジ業務を中心としたキャリアを積むことを想定していますが、本人の意思と能力・適正・専門性等の総合判断により、様々な仕事にチャレンジすることは可能です。

【残業時間】
最大30時間程度/月(設備計画支援の状況により変動あり)

勤務地 大阪府大阪市
給与 年収:450万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

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大宝工業株式会社

社内ITコンサルティング【自社工場向け】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【募集背景・ミッション】
世界7カ国グローバルに複数拠点を有する業界有数のプラスチック射出成形メーカーである大宝工業が、更なる成長のために老舗プライベートエクイティファンドであるアドバンテッジパートナーズから資本参加を受け、2027年度の株式上場を目指すこととなった。
今回募集するポジションの方には、株式上場に向けて、IT管理組織体制の一員として主にシステム・アプリケーションに関する企画、導入、運用を担い、業務効率化や情報活用によるビジネス変革を促していただきたい。
具体的には以下の通り
・ IT戦略と業務プロセス理解に基づくシステムの企画
・ 外部ベンダー等のリソースを活用したシステムの導入
・ アプリケーション利用部門と連携したシステムの運用

【業務詳細】
国内外の製造拠点に対してシステム面の社内コンサルティングを実施いただきます。
現在各工場にて使用されているシステムは部分最適化されており、個別課題や要望を吸収できていない状況となっております。
新設された工場システム支援グループに所属いただき、製造現場をシステム面からご支援いただける方を募集しております。
・担当工場のシステム課題把握、最適化要件定義
・開発マネジメント
・導入後支援

【組織構成】
工場システム支援グループ CIO1名 担当者3名
立ち上げ初期の組織ですので柔軟に裁量をもって働いていただけます。

*ご希望に合わせてグローバルに活躍いただくことも可能です。

勤務地 大阪府守口市大日町
給与 年収:500万円~900万円経験・スキルに応じて変動します

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日本アスコ株式会社

グローバル購買課長/課長候補【西宮】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社購買マネージャー(課長)候補として下記業務をお任せします。

【具体的に】
■S&OPを通じた需要予測およびMRPシステム運用を含めた、サプライチェーン全般の改善・整備
■海外/国内サプライヤー(海外関連会社含む)の管理、価格・支払条件・納期交渉
■在庫管理および、販売・生産見通しからの適正量に基づく仕入計画・発注管理の改善
■必要に応じ新規調達先開拓
■上記業務におけるマネジメント 等

【ミッション】中長期スパンでの需要予測をしながらの体制強化・構築をお任せしたいと考えております。
【組織構成】計4名(メンバー3名、派遣1名)
ご入社されましたら、1名が他部署に異動予定のため、計4名体制になる想定です。

【社風】
・中途社員がほとんどのため中途入社でも馴染みやすい風土です。
・製造業メーカーであるものの女性も非常に働きやすい環境です。
男女比は5:5程度です(嘱託社員・派遣社員含む)

勤務地 兵庫県西宮市
給与 年収:650万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社ISIDアドバンストアウトソーシング

製造業向けソリューション部署マネージャー候補※リモートメイン

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
大手製造業のお客様を対象にシステム導入・技術支援を行う部署のマネジメント業務です。活動方針の策定からプロジェクト・部署員の管理、必要に応じて顧客折衝など部署を運営するマネージャーを募集しています。

具体的には、以下の業務をお願いします。
 ■部署の運営方針の策定、部員への浸透
 ■部署の予算/実績、プロジェクトの状況管理
 ■必要に応じた顧客や協力会社など外部・内部との調整
 ■部員の育成、キャリアアップのフォロー など

【部署詳細】
対処部署は大手製造業を対象にCAD・PLMソリューションの技術支援を行っている部署です。提案・導入支援業務から導入後の技術サポート、さらには活用提案や業務改善コンサルティング等を行っています。

【募集背景】
同部署の部長様がご退職され欠員募集という形で求人をいただいております。

勤務地 大阪府大阪市北区堂島2-2-28
給与 年収:800万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します

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プライムプラネットエナジー&ソリューションズ株式会社

材料開発(車載電池の開発・解析)※世界シェアNo.1製品

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【企業の魅力ポイント】
★ハイブリット車向けリチウムイオン電池で世界シェアNo.1
★脱炭素社会の実現に向けて組織規模や生産ラインが拡大している成長企業
★業界団体の理事やトヨタ北米プロジェクトへの参画など電池業界を牽引
★トヨタ自動車やPanasonicがベースとなる教育研修や福利厚生が充実
★車載電池だけでなくリサイクルやエネルギー問題にも官民一体となって貢献
★大手企業のリソースを活用しつつ裁量権の大きいフラットな職場
(※管理職での採用や中途入社1年未満での昇格の実績あり)

【主な業務内容】
需要の高まりを背景に、事業拡大となっている車載向けリチウムイオン電池の材料開発および解析・シミュレーションをお任せします。
自身が開発に関わった製品が、トヨタを中心に全世界で走る車に搭載され、カーボンニュートラルに大きく貢献することができます。
(トヨタ向けだけでなく国内外の主要カーメーカーとの開発が進んでいます)
■リチウムイオン電池材料(電極、セパレータ、電解液など)の開発
■リチウムイオン電池用材料の解析・シミュレーション開発
※電池材料に関するご経験だけでなく化学系知識が幅広く活かせます

【勤務地】
下記よりご希望の勤務地で選考可能です。
住宅(社宅制度/単身赴任)や転居に関する手当も充実しています。
・兵庫県神戸市西区井吹台東町7-3-2
・兵庫県加西市鎮岩町194-4
・愛知県豊田市トヨタ町1

【福利厚生】
会社規定等ございますが下記一例をご紹介します。
・社宅制度(個人負担20~35%)
・単身赴任手当(月7万円+年15回分の往復帰省代)
・EV自動車購入(自社製品搭載車で15~50万円支給)
・カフェテリアプラン(年12.2万円相当分)※例:書籍購入、育児、旅行など
・育英補助給付金(子1人につき1万円支給)
・退職金制度(確定拠出年金DC)


【企業概要】
同社では、環境課題解決に向けて世界的にEVシフトが加速する中、TOYOTAの生産力とPanasonicの電池技術を背景に、安定で高品質な電池の開発と供給を進めています。
脱炭素社会の実現に向けて拡大するニーズに応えるため、各部門や社内外の垣根を超えて様々なプロジェクトを進めて…

勤務地 兵庫県【1】神戸市西区井吹台東町7-3-2
給与 年収:450万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社オージス総研

クラウドシステム構築技術者【大阪/クラウド未経験可】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【仕事の内容】
オンプレミスでの経験を活かして、クラウドスペシャリストやコンサルへキャリアアップを目指していただけます。

直近はクラウド基盤構築のエンジニアとして、コンサルからPoC実施、クラウドインテグレーションを担当し、クラウドネイティブ自動化、セキュリティ等のサービス開発、提供などに携わっていただきます。
将来的にはクラウドネイティブサービス開発のエバンジェリストとして、新たなソリューション開発(AIOps、MLOps、DataOps)やプレス、顧客開拓をリードする役割を担っていただきます。

【ポジションの魅力】
(1)最上流に挑戦できる
最上流(ITロードマップ策定、グランドデザイン策定、ガバナンス策定)プロジェクトの引き合いが多くあります。
上流から下流までの開発工程を経験しながら、クラウドアーキテクトやコンサルタントとしての成長を目指せます。
また、お客様とのビジネスレベルでの取組みを経験することが可能です。

(2)クラウドスペシャリストを目指せる
会社のビジネスだけにとどまらず、CNCFへの貢献(クラウドネイティブOSSのコントリビュート)やCloudNative Days等のコミュニティでの活動を通じて、幅広い人脈形成や技術習得を行っていただくことができます。

(3)PoCや先端技術に関われる
データ分析、ローコード開発、マイクロサービス、IoT、BRMS、AI/ML、自動化、ゼロトラスセキュリティ等、新しいソリューションを扱う他部門と一体になり、高い付加価値を提供する業務に関わっていただけるチャンスがあります。

PRポイント
(1)AWSや各団体公認の高い技術力による案件実績多数
・AWS Well-Architectec認定(国内10社目)
・AWS IoTサービスデリバリー 認定(国内4社)
・Kubernetes Certified Service Provider(KCSP)認定(国内5社目)
・AWSのアドバンスドコンサルティングパートナーであり、AWS構築プロジェクトの実績が豊富です。今後プレミアムパートナーを目指します。

(2)クラウドネイティブ分野での標準化への取り組み
・CNCF Trail MapとLandscapeに沿っ…

勤務地 大阪府大阪市西区
給与 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社関電工

ネットワーク工事・建物内弱電設備工事の施工管理(1級電気工事施工管理技士・1級電気通信施工管理技士)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【具体的には】
◇当社の屋内線(ビル・商業施設等の電気設備)事業部門における施工管理エンジニアとしてネットワーク工事・建物内弱電設備工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理等を行って頂きます。
【担当物件】
・オフィスビル、ホテル、デパート、病院、データセンター等、一般建築物向けの管理システムが中心。
・顧客の要望に合わせ様々な物件や設備をご担当頂きます。
【キャリアプラン】
・入社後1~2年は先輩社員と連携して物件を担当しつつスキルを習得。その後主担当者として徐々に大規模なプロジェクトを手掛けていきます。
・中途入社者に対応した研修・教育プログラムがあるほか、幅広い資格取得への支援制度、研修教育制度が充実。長期的に成長が可能です。

勤務地 日本全国の拠点 首都圏は埼玉支店(大宮)東京(港区芝浦)栃木、群馬、神奈川、千葉、茨城等
給与 年収:450万円~800万円月額   210千円~想定年収 450万円~800万円賞与  年2回 月数2.50カ月(前年度実績)試用期間(6カ月)通勤手当 実費支給昇給あり(年1回)加入保険(雇用、労災、健康、厚生)退職金制度あり定年(一律65歳)再雇用制度あり 

気になる

株式会社関電工

給排水・空調設備工事の施工管理(2級管工事施工管理技士・1級管工事施工管理技士補)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【具体的には】
・オフィスビル、ホテル、商業施設、病院、物流センター等、各種建築物における給排水・空調設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただき  
 ます。
・工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理等を通じて現場のモチベーション・生産性を高めていく
 役割です。ゼネコンや工事業者、施主等様々な関係者との折衝も担当していただきます。
・物件の規模は数百万円から数十億円までと様々で新設や改修など幅広く担当していますので、貴方のキャリアに応じた工事に携わりながらステップ
 アップできます。
・入社後2~3年は社内のルールや仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。
・じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。

勤務地 日本全国の拠点 首都圏は埼玉支店(大宮)東京(港区芝浦)栃木、群馬、神奈川、千葉、茨城等
給与 年収:500万円~700万円月額   210千円~想定年収 450万円~800万円賞与  年2回 月数2.50カ月(前年度実績)勤務時間 8:30~17:30(休憩60分)試用期間(6カ月)通勤手当 実費支給昇給あり(年1回)加入保険(雇用、労災、健康、厚生)退職金制度あり定年(一律65歳)再雇用制度あり 

気になる

株式会社関電工

屋内線工事施工管理(2級電気工事施工管理技士/1級電気工事施工管理技士補)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

◇屋内線工事の施工管理(2級電気工事施工管理技士/1級電気工事施工管理技士補)(日本全国の拠点)
・国内電気工事トップ企業の更なる飛躍を目指し、次代の担う新しい人材を募集。
・各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力、スキルを高めていける職場です。
【具体的には】
・オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院等各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当して頂きます。
・工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理等を通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく
 役割です。
・ゼネコンや工事業者、施主等、様々な関係者との折衝も担当していただきます。
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していただきますので、貴方のキャリアに応じた工事に携わりながら
 ステップアップできます。
・入社2~3年は社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。
 じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んで下さい。

勤務地 日本全国の拠点 首都圏は埼玉支店(大宮)東京(港区芝浦)栃木、群馬、神奈川、千葉、茨城等
給与 年収:500万円~700万円月額   210千円~想定年収 500万円~700万円賞与  年2回 月数2.50カ月(前年度実績)試用期間(6カ月)通勤手当 実費支給昇給あり(年1回)加入保険(雇用、労災、健康、厚生)退職金制度あり定年(一律65歳)再雇用制度あり 

気になる

株式会社関電工

ネットワーク工事・建物内弱電設備工事の施工管理(2級電気工事・電気通信施工管理技士)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【具体的には】
◇当社の屋内線(ビル・商業施設等の電気設備)事業部門における施工管理エンジニアとしてネットワーク工事・建物内弱電設備工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理等を行って頂きます。
【担当物件】
・オフィスビル、ホテル、デパート、病院、データセンター等、一般建築物向けの管理システムが中心。
・顧客の要望に合わせ様々な物件や設備をご担当頂きます。
【キャリアプラン】
・入社後1~2年は先輩社員と連携して物件を担当しつつスキルを習得。その後主担当者として徐々に大規模なプロジェクトを手掛けていきます。
・中途入社者に対応した研修・教育プログラムがあるほか、幅広い資格取得への支援制度、研修教育制度が充実。長期的に成長が可能です。

勤務地 日本全国の拠点 首都圏は埼玉支店(大宮)東京(港区芝浦)栃木、群馬、神奈川、千葉、茨城等
給与 年収:500万円~900万円月額   210千円~想定年収 500万円~850万円賞与  年2回 月数2.50カ月(前年度実績)試用期間(6カ月)通勤手当 実費支給昇給あり(年1回)加入保険(雇用、労災、健康、厚生)退職金制度あり定年(一律65歳)再雇用制度あり 

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