HRTechベンチャーでキャリアを積み上げませんか？将来的には自社プロダクトの上流から関われます！

求人広告事業を展開する会社として2004年に設立し、 Web制作、人材派遣・人材紹介、動画制作、ドローンなど、 時代のニーズに合わせて取扱い商材を増やしている当グループ。 組織の変化に応じて専門ポジションの採用を強化しており、 今回は受託案件をメインに手掛けるエンジニアを募集します！ 多彩な事業展開で企業の成長をサポートしていますが、 ONEグループの事業の柱となるのは「HRTech領域」です。 「HRTech業界」は、成長スピードが早く変化が激しい業界。 柔軟な考えやアイデアをもとに変化を続ける必要があります。 組織としてスピード感を持って様々なことに挑戦しているので、 エンジニアとしてのスキルアップにつながる機会が豊富です。 また、採用や人材業界の動向など、幅広い知識も身に付きます。 今回は、エンジニア養成学校で学んだばかりという方から、 実務経験の浅い方まで、幅広い方とお会いしたいと思っています。 スピード感あふれる環境で成長したい方は、ぜひお越しください。

進化し続ける「HRTechベンチャー」を支える「プロダクトマネージャー」を募集ー。

2004年に設立し、16期連続で成長を続けるONEグループ。 求人事業を軸に約1万社の採用を支援してきた当グループでは、 流動性の激しいHRTech業界の中で常に変化を続けており、 取り扱い商材・サービスの幅も年々広がりを見せています。 多彩な事業を展開していますが、当社の軸となるのはHR領域。 「HRTech」を主戦場とする企業の成長・変化は著しく、 当グループも時代を先読みしながら成長する必要があります。 ONEでは時流に沿ってサービスを拡張してきました。 取り扱い商材はHRTechサービスのみならず、 リモートワークに適したサービスや副業支援サービスなど、 時代のニーズに合わせた商品・サービスを多数展開しています。 嬉しいことに現在急速にお問い合わせが増えており、 ニーズが増加しても質を落とさずスピーディーに対応するべく、 プロダクトマネージャーを募集することになりました。 今までのエンジニア経験を活かして、 「自社プロダクトの企画・開発・運用に関わりたい！」、 「じっくりと腰を据えて技術を磨いていきたい！」など、 前向きな想いで仕事に取り組んでいただける方は大歓迎です！ ぜひあなたの可能性を広げるための選択肢として 今まさに伸び盛りの「ONEグループ」を選びませんか？

次のステージに進む準備は整った―。企業の成長に貢献し、ビジネスに欠かせない存在へ。

2004年に設立し、15期連続で黒字経営を続けるONE。 求人広告事業を軸に、幅広い企業の採用を支援しています。 2019年には、オフィスを全面的に改装し、 ドローンなどの商材も追加し、新たなスタートを切りました！ 今回は、今注目のIndeedを提案するプランナーの募集です！ ≪戦略的な提案ができる体制が強み！≫ ONEが掲げるのは、「戦略的なシナジーの共有」。 求人広告だけ、人材派遣・人材紹介だけというのではなく、 全ての商材を戦略的に絡めた提案活動に従事しています。 『お客様に本質的な価値を提供する―』 そんな想いを胸に、お客様一社一社と向き合っています！ ≪チャンスは平等！社歴・年齢は一切関係なし！≫ 成果を出した従業員には、次のステージを用意する。 入社1年未満で、チーフに昇格した方もいれば、 入社3年程度で、マネージャーに昇格した社員もいます。 女性の役職者も多数活躍しており、 社歴・年齢・性別関係なく、フラットな組織風土が、 社内全体の活性化に大きくつながっています！ ≪未経験・第二新卒・社会人未経験歓迎！≫ ONEは、あなたの前向きな想いに応える場所。 「人材業界に興味がある」、 「仕事を通じて大きく成長したい」、 「活躍を正当に評価する環境で働きたい」など、 そんな想いが少しでもある方は、ぜひご応募ください！

のべ10,000社の企業戦略を導いてきた実績。アイデアと提案力で、企業を変える。日本を変える。

◎企業を取り巻くあらゆるリスクを削減するプランニング ◎人材・経営・広報など、企業の懐に入り込み戦略策定 ◎シナジー効果でクライアントの未来を築く ◎女性雇用、地方活性化など、国策レベルの新事業を展開 大きな成長ポテンシャルを秘めた環境で、さらなる成長を。 オフィス拡大で環境を移し、次代を切り拓く舞台が整いました。 たくさんの方のご応募、お待ちしています！

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ＯＮＥグループ代表直轄部門の新メンバーを急募！安定した環境であなたの経験を活かしてみませんか！

代表の送迎を担い、スムーズに業務を遂行していけるようにサポートする専属ドライバー。 グループ代表に寄り添い、安心して働くことができます。日々安全、かつ迅速に送迎することで、グループ代表が最高のパフォーマンスを発揮することができます。 間接的ではありますが会社の発展に大きく貢献できるポジションです。 代表からの感謝のきもちは言葉で伝えてくれますので、やりがいなど実感することが出来ます。 ～大切なのは『おもてなしの心』～ それは、あなたがこれまでの人生で培われた”気配り・心配り”です。 あなたならではの創意工夫で、グループ代表をサポートしてください！