＼お客様のビジネスを、不動産提案で前に進める営業／新しい店舗・テナントのオープンまで一貫してサポート

＼ビジネスの前進を支える／
お客様が目指しているのは、
物件を借りることではなく、
その場所でビジネスを成功させること。

だからこそ私たちは、
希望条件を聞いて物件を紹介するだけではなく、
ニーズを丁寧に整理しながら、出店計画を一緒に考えます。

＼経営・マーケティングの視点を手に／
案件を通じて身につくのは、
店舗・テナントの知識だけではありません。

エリアのマーケット分析などを踏まえて
提案を組み立てていくため、幅広い視点を磨けます。

事業のパートナーとして、
スキルアップを実現できる環境です。

＼成長も、働きやすさも諦めない／
専門性のある仕事ではありますが、
ムリのない働き方を実現できます。

自社サイトなどからの反響も多いことから、
集客に多くの時間を割くことはありません。

実際に土日祝休みで、残業もほとんどなし。
目の前のお客様への提案に集中しながら、
長期的に活躍していただけます。

募集の背景

私たちが手掛けているのは、
単なる物件仲介ではありません。

業態、商圏、立地、収益性などを見極め、
お客様の出店戦略そのものを進めていくこと。

自社サイトを通じて寄せられる
多くの開業相談にお応えしています。

今回は、さらなる体制強化に向けて
新たな仲間を募集します。

これまでの経験を、
次のステージで活かしませんか？

具体的な業務内容

不動産提案を通じて、
新店舗を出店するお客様をサポートします。

＜主な業務＞
■事業構想・出店目的のヒアリング
■エリアや予算などの確認・リサーチ
■出店戦略に沿った物件の選定・提案
■内見、条件交渉、契約手続き
■開業までの進行管理・フォロー

＜反響中心の営業スタイル＞
自社サイトなどから寄せられる
相談への対応をお任せします。

お客様と向き合い、
開業をサポートしていきましょう。

＜スキルアップを実現＞
マーケティング・ソリューション提案など、
新しい視点を身につけられる仕事です。

「売る営業」から「選ばれる営業」へ、
キャリアを変えていくことができます。

提案の質を追求できる環境があります

当社では、自社サイト
『ミセハジ ～居抜きカフェ～』などを通じて、
出店を検討するお客様から多数のご相談をいただいています。

だからこそ、
お客様へのヒアリングや提案に、
多くの時間を咲いていただけます。

量ではなく質に焦点を当て、
成果を生み出せる環境があります。

配属部門

店舗・テナントの仲介から
開業支援までトータルに担う営業部門へ配属。

少人数の組織だからこそ、
案件の進め方や提案内容にも
自分の意見を反映できます。

将来的には、
・営業戦略の立案
・新しいサービスの構想
・社員やスタッフの育成
…など、組織づくりにも関わることができます。

募集条件

雇用形態	正社員
年齢	不問
学歴	不問
必須の経験・スキル・資格	・不動産業界での実務経験 ・宅地建物取引士の資格 ※経験年数や担当分野は問いません。
歓迎される経験・スキル・資格	▼あれば優遇します！ ・賃貸・売買仲介の経験 ・店舗・テナント仲介の経験 ・法人営業や経営者への提案経験 ・商圏分析や出店支援に関する知識 ・後輩育成やマネジメントの経験　など ※いずれも必須ではありません
求める人物像	・提案の幅を広げたい方 ・事業づくりに関わりたい方 ・ロジカルな提案ができる方 ・お客様のニーズを丁寧に整理できる方 ・自身の市場価値を高めていきたい方　など
勤務地	◆本社： 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1丁目13番5号 MSTビル5階
アクセス	「渋谷駅」から徒歩1分
勤務時間	【残業なし／定時退勤OK】 10：00～19：00（休憩60分）
給与	月給30万円以上＋決算賞与＋各種手当 ※上記月給には、 ・固定残業代（月30時間分／4万7916円） ・一律資格手当（月3万円） …を含みます。 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、 超過分は別途支給します（ほぼ残業はありません） ☆交通費全額支給
モデル年収	モデル1 : 年収 550万円（入社 1年目、30歳 ・宅建の有資格者）
昇給・賞与	・決算賞与あり（年2回） ・昇給あり
休日・休暇	▼休日数 ・年間休日125日 ▼休日制度 ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・年末年始休暇（9日※今年度実績） ・夏季休暇（5日※今年度実績） ・慶弔休暇 ・有給休暇（初年度10日） ・産前・産後休暇 ※ 年間休日125日
待遇・福利厚生	▼社会保険完備 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 ◆福利厚生 ・決算賞与 ・PC支給 ・オフィスカジュアル ・ウォーターサーバー／コーヒー ・室内禁煙

応募時の注意事項

採用スケジュール・プロセス	▼STEP1／Web応募・書類選考 応募データをもとに選考します。 ▼STEP2／面接 仕事内容や働き方についても詳しくご説明します。気になることは遠慮なくご質問ください。 ▼STEP3／内定・入社 入社日は相談に応じます。在職中の方もお気軽にご応募ください。 ※応募から内定までは、2週間程度を予定しています。
注意事項	※応募の秘密は厳守します。 ※応募書類は返却いたしませんので、ご了承ください。 ※面接日・入社日はご相談に応じます ※在職中の方もお気軽にご応募ください。

この求人の特徴