具体的な業務内容

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集範囲と具体的業務内容】
某省の活動を支える基盤システムの構築／設計のＳＩ（リーダー、またはメンバー）を担務頂きます。

■構築
既存システムに対する追加機材組込作業

■設計
次期システムリプレイスに向けた要件定義／概要設計作業
既存オンプレミスからパブリッククラウドへのDXを見据え、通信効率や経済性、可用性、セキュリティを考慮した最適なネットワークセキュリティの提案／設計
キーワード：SASE（SD-WAN/ZTNA/CASB/NGFW/SWG）、ゼロトラスト（MFA/EPP/EDR/SIEM/UEBA）、マルチレベルセキュリティ

【仕事の魅力・やりがい】
・業務を通じて国家安全保障へ貢献でき、業務の達成感や満足感があります。
・ネットワーク、仮想化技術、サイバーセキュリティ等の最新技術を適用したシステムを担当でき、自身のキャリアアップ、スキルアップの機会があります。
・世界大手の製品ベンダ（Cisco、VMware、F5、juniper、splunk等）との共創による幅広いジャンルでのスキルアップが図れる
・最新のネットワークおよび仮想基盤の技術や、セキュリティ動向等に関する関心、興味、探求心を自ら調査、チームへの還元ができる

【同社について】
19年より社長が変わり、IT企業→DX企業への変革を本腰を入れて掲げ、事業変革／人事領域のフルモデルチェンジを推進中です。
役員級（元SAPジャパン日本代表、元インフォシス日本代表）の外部招へいや、ジョブ型シフト、働き方改革等を進め、成果を評価し、どんどんチャレンジしていける土壌が整ってきています。

■業績：
ICTサービス市場で国内No.1、世界でもNo.8の売上高です。

■多様な人材活躍に向けた制度施策：
ジョブ型人事制度・社内ポスティング制度・オンデマンド型学びのポータル導入など各種施策に取り組んでいます。
特に社内ポスティング制度では、人材の流動化、多様性の向上、適所適材の実現、オープンでチャレンジングな風土醸成を目的にこれまでの組織が業務都合や本人の成長を考え、配置転換を実行してきたのに対し、本人が実現したいキャリアプランを自律的に考え、ポスティングで異動や幹部社員昇格を目指すことが可能になっています。…

募集条件

人材紹介会社情報

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