具体的な業務内容
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
デジタルシステム&サービス人事総務本部 京浜地区産業医療統括センタ 副センタ長として、産業保健活動を通じて人・組織の健康を維持・増進させる観点から、事業戦略の実行・成長の実現に必要な経営課題に取組みます。
【具体的な職務内容】
■事業戦略実現のために、健康経営の推進
■各種健康関連データの分析による課題の特定、その上で、アプリ等を活用した従業員のこころとからだの健幸(けんこう)をサポートする施策の企画・実行
■産業医療部門の組織マネジメント(医療職の採用・配置、処遇等)
【ポジションの魅力】
医療分野の専門職(産業医・保健師等)とともに健康経営施策を企画・実行することができます。
【入社後のキャリアパス】
■人財部門の一員として、従業員のこころとからだの健幸(けんこう)を支援するエキスパートとして活躍することができます。
■その他にも、人財部門でエンプロイリレーション以外のCOE(Center of Experties)や、HRビジネスパートナー(HRBP)ととして活躍することもできます。
【募集背景】
環境変化が特に激しいIT事業にあっては、競争力の源泉としての人財の重要性は年々高まっており、多様な人財一人ひとりの持つ力を最大限に発揮できる環境づくりが事業成長のカギとなっています。日立製作所のデジタルシステム&サービスセクターの戦略実現のために、衛生・健康領域のエキスパートとして仕組み・制度・基盤のデザイン・開発を行うとともに、HRBPの戦略策定・課題解決に連携して対応できる人財を求めています。
【組織構成】
■勤務地:横浜事業所(神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地/最寄駅:戸塚駅)
※下記拠点でも勤務する可能性あり
・東京都品川区南大井六丁目26番1号(大森ベルポートA館)/最寄駅:大森駅
・神奈川県川崎市幸区鹿島田1丁目1番2号 (日立システムプラザ新川崎)/新川崎駅、鹿島田駅
■配属予定部署:人財統括本部 デジタルシステム&サービス人事総務本部 京浜地区産業医療統括センタ
※所属部署について※
京浜地区産業医療統括センタは、日立製作所のデジタルシステム&サービスセクターの経営ビジョン・事業戦略・組織目標の達成のため、産業保健活動を通じて人・組織の健康を…
募集条件
雇用形態 | 正社員 |
---|---|
求める人物像 |
【必須条件】 ■人財マネジメント全般に関する知識 ■人事または安全衛生でのマネジメント経験 ※目の前の事象を構造化し、本質的な課題を発見する力 ※高いレベルの論理的思考力、コミュニケーション力 【歓迎要件】 ▼産業保健活動に関する人財マネジメントや組織運営経験 ▼IT関係事業・業務の理解 ▼英語力(異文化コミュニケーション力/目安:TOEIC650点程度) |
勤務地 |
神奈川県横浜市戸塚区 |
給与・待遇・福利厚生 |
年収:1100万円~1500万円 経験・スキルに応じて変動します |
休日・休暇 |
完全週休二日(土日) |
企業情報
業種 | メーカー(総合電機) メーカー(コンピュータ・通信機器) メーカー(家電・AV機器) |
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本社所在地 | 東京都千代田区丸の内1−6−6 |
設立 | 1920年2月1日 |
従業員数 |
1000人以上 |
売上高 | 2,070,147,000,000円 |
URL | http://www.hitachi.co.jp/ |
人材紹介会社情報
この求人は紹介求人です。姉妹サイトイーキャリアFAへの応募になります
人材紹介会社名 | 株式会社パソナ ハイキャリア転職支援 |
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厚生労働大臣許可番号 | 13-ユ-010444 |
紹介事業事業所・拠点 | ■東京本社 東京都港区南青山3-1-30 PASONA SQUARE ■大阪支店 大阪府大阪市中央区道修町4-1-1 武田御堂筋ビル2F ■名古屋支店 愛知県名古屋市中区栄3-6-1栄三丁目ビルディング(ラシック)10F |
URL | https://www.pasonacareer.jp/ |
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