具体的な業務内容
エリア責任者として事業全体の目標から自チームの役割を理解し、戦略の立案~実行を行っていただくポジションです。セールス組織を牽引しつつオペレーションチーム、マーケティングチーム、開発チームなどの組織と連携を図り、顧客への価値提供の最大化を担います。ご入社当初はプレイングマネージャーとしてジョインしつつ価値を発揮していただき、早期に東日本全体を統括するマネージャーポジションを目指していただきます。
【職務詳細】
■KPI設計~達成に向けたアクションプランの落とし込み
■チームメンバーの商談同行
■売上数字の管理
■業務効率化や営業戦略のブラッシュアップ等各事業、子会社の経理計算業務
■担当エリアの顧客セグメント分析や、売上最大化に向けた営業戦略の策定および遂行
■顧客に対する既存営業活動やメンバー商談同行
■セールスチーム(10名前後)のマネジメント(目標設定や1on1、評価を含む)
【担当するサービス】
保育園、幼稚園向け写真ECサービス「はいチーズ!フォト」
保育園、幼稚園向けICTサービス「はいチーズ!システム」
保育園、幼稚園向け卒園アルバム制作サービス「はいチーズ!アルバム」
保育園、幼稚園向け給食食材配達&食育サービス「はいチーズ!ベジ」
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 求める人物像 |
【必須】 ・無形の法人営業経験(5年以上) ・3名以上のチームでの営業メンバー育成のご経験 【募集背景】 こどもにピース!を掲げる総合保育テックサービスの「はいチーズ!シリーズ」は、東京を中心に累計保護者ユーザー数全国330万人、導入団体数20,000突破を誇るプロダクトとなりました。 アナログな業務プロセスが多く残る保育・子育て業界のIT化は社会的にもニーズが高まってきており、事業拡大に伴いセールス組織のマネージャーを募集しています。 |
| 勤務地 |
東京都千代田区紀尾井町1番3号 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー14F 各線「永田町」駅9a出口直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 給与・待遇・福利厚生 |
年収:500万円~750万円 ■年収:500万~850万円 月給制:月額357000円 賞与:年3回 昇給:年1回(4月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(待遇変更なし)) ■福利厚生: 各種社会保険完備、交通費支給、健康診断、育児支援・託児所あり、テレワーク、時短勤務制度、寮・社宅・住宅手当あり、毎週水曜日早帰りDay、有給前だし制度、時差出勤制度、ランチ代補助、結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金、傷病見舞金 ■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
| 休日・休暇 |
年間休日126日、土日祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、キッズデイ休暇、ファミリーデイ休暇、レディース休暇、産前産後休暇、育児休暇 |
企業情報
| 業種 | インターネット・Webサービス |
|---|---|
| 事業内容 |
・インターネット写真サービス「はいチーズ!」事業http://8122.jp/ ・ITコンサルティング、販売代行 |
| 本社所在地 | 東京都渋谷区代々木1−43−7 光ビル4F |
| 設立 | 2004年10月20日 |
| 従業員数 |
1-99人 |
| URL | http://www.sencorp.co.jp/ |
人材紹介会社情報
この求人は紹介求人です。姉妹サイトイーキャリアFAへの応募になります
| 人材紹介会社名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 厚生労働大臣許可番号 | 13-ユ-040590 |
| 紹介事業事業所・拠点 | 【北海道・東北エリア】 札幌/千歳/青森/盛岡/仙台/秋田/山形/郡山 【関東エリア】 茨城/宇都宮/高崎/埼玉/千葉/池袋/汐留/渋谷/横浜 【中部・北陸エリア】 新潟/富山/金沢/福井/山梨/長野/岐阜/静岡/浜松/名古屋 【近畿エリア】 三重/滋賀/京都/梅田/難波/神戸/姫路/奈良/和歌山 【中国・四国エリア】 鳥取/島根/岡山/広島/山口/徳島/高松/松山/高知 【九州・沖縄エリア】 天神/小倉/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄 |
| URL | http://www.workport.co.jp/ |
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