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株式会社トプコンNEW掲載期間:2026/5/21〜

機械設計担当(医療機器) ※管理職候補 ※年収700万円以上

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

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具体的な業務内容

【職務詳細】
■製品:医療機器(新規量産製品および既存製品)の機械設計、要素開発
■範囲:新製品開発における設計・評価、設計変更対応、各国の医療機器規制に基づく設計文書作成、人材育成およびリソースマネジメント
■開発:設計仕様立案、3Dモデリング/図面作成、試作品評価、設計文書作成、海外拠点との調整、プロジェクトマネジメント

【具体的には】
新製品開発初期の要求事項を踏まえた製品設計の実施、および設計リーダー/実務者としての参画
試作品の評価や課員育成を含めたリソースマネジメントの実施
【50%】量産製品の設計開発および既存製品の設計変更対応
→ 海外の開発/製造拠点と連携し、設計開発プロセスに基づく設計、評価を実施
【30%】各国医療機器規制に対応した設計開発文書の作成
→ 新規製品および既存製品に関する文書対応(法規制準拠)
【20%】各プロジェクトへの機械設計人材の進捗・稼働管理
→ プロジェクト状況に応じた人員配置と効率的な運用施策の立案・実行
《責任範囲》
機械設計を中心とした技術開発業務における計画立案と実行、マイルストーン達成に対する責任

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集条件

雇用形態 正社員
求める人物像 【必須】
1)経験年数・職歴
光学技術に基づいた精密機器であり、販売台数の多い(年間10万台以上)、一般消費財であるコピー、プロジェクター、カメラ、医療機器の開発経験を5-10年程度有すること。

2)製品開発プロジェクトの中で、同じ担当範囲の部下を1人以上受け持ち、開発をリードした経験を有すること。

※すべてを満たすことを求めるものではありません
勤務地 東京都板橋区蓮沼町75-1
都営三田線「本蓮沼」駅より徒歩10分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与・待遇・福利厚生 年収:700万円~900万円
■年収:700万~1100万円
 月給制:月額250000円
 賞与:年2回(7月、12月)※4.5ヶ月(2021年度実績)
 昇給:年1回(4月) 資格・役割に応じて、都度決定

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(6ヶ月)

■福利厚生:
時間外手当、通勤手当、住宅手当、退職金制度、企業年金、財形貯蓄、貸付金、社員持株会、共済会、社員食堂、文化体育活動、介護短時間勤務制度 など

■勤務時間:8時30分~17時15分(所定労働時間:8時間0分)
※フレックスタイム制(コアタイム:10:00~14:45)
 休憩時間:45分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇 【年間休日数128日】完全週休2日制(土・日)、祝日・GW・夏季・年末年始、創立記念日(9月1日)慶弔、私傷病、リフレッシュ、有給・半日有給制度、育児休業制度(最長2年)子供の看護休暇(最大5日)介護休業制度(最長1年)介護短時間勤務制度 など

企業情報

業種 メーカー(精密機器)
事業内容 ポジショニング(GPS、マシンコントロール、レーザー応用機器、一般測量機)、アイケア(眼科用医用機器、眼鏡店向け装置)、ファインテック(半導体検査装置、FPD関連装置、デバイス)等の製造・販売
本社所在地 東京都板橋区蓮沼町75−1
設立 1932年9月1日
従業員数 1000人以上
売上高 49,374,000,000円
URL http://www.topcon.co.jp/

人材紹介会社情報

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人材紹介会社名 株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号 13-ユ-040590
紹介事業事業所・拠点 【北海道・東北エリア】 札幌/千歳/青森/盛岡/仙台/秋田/山形/郡山 【関東エリア】 茨城/宇都宮/高崎/埼玉/千葉/池袋/汐留/渋谷/横浜 【中部・北陸エリア】 新潟/富山/金沢/福井/山梨/長野/岐阜/静岡/浜松/名古屋 【近畿エリア】 三重/滋賀/京都/梅田/難波/神戸/姫路/奈良/和歌山 【中国・四国エリア】 鳥取/島根/岡山/広島/山口/徳島/高松/松山/高知 【九州・沖縄エリア】 天神/小倉/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄
URL http://www.workport.co.jp/

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